緒論：寫作既是個(gè)人情感的抒發(fā)，也是對(duì)學(xué)術(shù)真理的探索，歡迎閱讀由發(fā)表云整理的11篇計(jì)劃生育經(jīng)驗(yàn)交流材料范文，希望它們能為您的寫作提供參考和啟發(fā)。

篇（1）

====年全省在我市召開了改革藥具渠道現(xiàn)場(chǎng)會(huì)，====年市計(jì)生藥具站又召開多次藥具改革專題會(huì)議。在我區(qū)被確定為藥具改革試點(diǎn)單位后，區(qū)計(jì)生局領(lǐng)導(dǎo)班子非常重視，多次開會(huì)研究計(jì)劃生育藥具工作改革的新思路，有側(cè)重地先選擇了=個(gè)單位進(jìn)行藥具改革試點(diǎn)，投入專項(xiàng)資金預(yù)以保障，又安排了一名年富力強(qiáng)的干部專門負(fù)責(zé)藥具工作，要求每個(gè)社區(qū)設(shè)一名藥管員，負(fù)責(zé)藥具發(fā)放和藥具改革工作，并制定了藥具改革方案，做到有計(jì)劃、有安排、有部署。我們按照穩(wěn)步推進(jìn)的原則，結(jié)合各社區(qū)的實(shí)際情況，經(jīng)過一系列改革，在=個(gè)單位先行試點(diǎn)取得明顯成效的基礎(chǔ)上，====年，在全區(qū)全部推行了藥具管理改革，基本改變了管理部門責(zé)、權(quán)、利不明，管理脫節(jié)的狀況，形成了較完善的管理體系。=、各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)重視藥具管理工作，明確領(lǐng)導(dǎo)管理責(zé)任，把藥具工作擺上議事日程。=、建立起計(jì)劃生育藥具管理目標(biāo)責(zé)任制。考核指標(biāo)包括：藥具管理人員配備、社區(qū)計(jì)劃生育生殖保健綜合服務(wù)站（室）配備、免費(fèi)發(fā)放點(diǎn)的建設(shè)、藥具站倉儲(chǔ)硬件和制度建設(shè)、藥具財(cái)務(wù)管理等。=、建立健全了藥具免費(fèi)發(fā)放網(wǎng)絡(luò)，保證發(fā)放主渠道通暢。我們堅(jiān)持每年把藥具管理工作納入目標(biāo)管理之中，和基層簽訂責(zé)任狀作為考核目標(biāo)，確保藥具應(yīng)用和使用的有效率穩(wěn)定在==%以上，重點(diǎn)人群隨訪率達(dá)到==%以上，開展避孕節(jié)育知情選擇的村（委）達(dá)到===%。

二、抓調(diào)研，推進(jìn)工作上新臺(tái)階

我們利用半年的時(shí)間深入基層調(diào)查研究，走遍了所有的鄉(xiāng)鎮(zhèn)和辦事處。為了更好地拓展避孕藥具發(fā)放渠道工作，有針對(duì)性地幫助育齡婦女解決實(shí)際問題，我們從====年開始，先后對(duì)全區(qū)育齡婦女進(jìn)行了抽樣問卷調(diào)查。在問卷中設(shè)立了育齡婦女自然狀況、現(xiàn)采取避孕節(jié)育措施情況、對(duì)所采取措施的滿意程度、生殖健康狀況、希望得到哪些方面的知識(shí)、需要得到哪些方面的服務(wù)、有什么建議與要求等=個(gè)欄目。通過匯總了解到，全區(qū)已婚育齡婦女===,===人，其中：有工作的==,===人，下崗女工==,===人，無業(yè)人員=,===人，純居民=,===人，流動(dòng)人口=,===人。采取避孕措施結(jié)扎=,===人，上環(huán)===,===人，使用避孕藥具=,===人。我們又先后在藥具改革試點(diǎn)單位××街道辦事處的=個(gè)社區(qū)、××街道辦事處的=個(gè)社區(qū)對(duì)已婚育齡婦女進(jìn)行詳盡調(diào)查，了解到：希望得到避孕節(jié)育知識(shí)的占××%，想了解性知識(shí)的占%，想得到生殖健康服務(wù)的占，希望提供滿意的避孕方法的占，各類藥具使用人數(shù)都比避孕藥具發(fā)放渠道改革前有所增加。調(diào)查中還發(fā)現(xiàn)在避孕藥具發(fā)放渠道上存在漏洞，如下崗職工，流動(dòng)人口，三資企業(yè)職工，個(gè)體戶，私營(yíng)企業(yè)員工，在原來單位領(lǐng)取免費(fèi)藥具很困難，她們非常希望改變現(xiàn)有藥具供應(yīng)渠道模式。于是，我區(qū)把原駐街單位的育齡婦女納入了社區(qū)管理。將“單位人”變?yōu)椤吧鐓^(qū)人”，充分發(fā)揮社區(qū)服務(wù)職能，滿足群眾的需求。

三、抓重點(diǎn)，努力拓展免費(fèi)渠道

首先，我區(qū)以調(diào)整充實(shí)免費(fèi)藥具發(fā)放渠道的三級(jí)網(wǎng)絡(luò)建設(shè)為重點(diǎn)。區(qū)藥具站重點(diǎn)進(jìn)行庫房建設(shè)和制度管理及人員培訓(xùn)。購(gòu)置一批新的展示柜，加大庫房存儲(chǔ)功能，提高藥具周轉(zhuǎn)速度；為基層統(tǒng)一印發(fā)各項(xiàng)藥具管理制度，統(tǒng)一規(guī)范各種記錄；定期組織培訓(xùn)，提高業(yè)務(wù)素質(zhì)。各辦事處的工作重點(diǎn)放在藥具管理規(guī)范化建設(shè)上，我們對(duì)各家逐一進(jìn)行指導(dǎo)，從各種票據(jù)、帳本、統(tǒng)計(jì)報(bào)表入手，實(shí)行微機(jī)化管理，實(shí)現(xiàn)了信息暢通、快速、準(zhǔn)確。在社區(qū)成立了藥具管理分站，市藥具站又積極為我區(qū)的社區(qū)藥具管理投入了=：=的匹配資金，充實(shí)了==臺(tái)可視性的藥具展示柜，供藥具管理單獨(dú)使用，全區(qū)藥具柜擁有率達(dá)到===%，真正實(shí)現(xiàn)了藥具管理工作社區(qū)化。各社區(qū)保證提供不少于==種以上避孕藥具，保證庫存量，保證質(zhì)量，保證有效期。

其次，為了使育齡群眾能夠及時(shí)、方便地領(lǐng)取避孕藥具，我區(qū)從三個(gè)方面采取措施。一是從“圈內(nèi)”定制度。對(duì)各街、鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）的藥具發(fā)放計(jì)劃執(zhí)行、倉儲(chǔ)條件、藥具品種結(jié)構(gòu)通過目標(biāo)管理考核來予以保證。二是從“圈外”找斷層。通過對(duì)下崗、失業(yè)人員及流動(dòng)人員使用避孕藥具的情況調(diào)查，掌握群眾的需求及避孕藥具發(fā)放渠道的斷層。充分利用宣傳單、廣播等途徑進(jìn)行宣傳。三是從"空間"上補(bǔ)缺口。隨著新建小區(qū)的不斷建立，人戶分離現(xiàn)象突出，區(qū)計(jì)生局購(gòu)置了==臺(tái)藥具免費(fèi)領(lǐng)取箱，上面帖著避孕節(jié)育溫馨的話語，放在駐區(qū)的各大機(jī)關(guān)和企事業(yè)單位的衛(wèi)生間，供人們隨意領(lǐng)取，極大方便了育齡群眾。我們?cè)谑?bào)業(yè)大廈和省報(bào)社安裝后，許多記者對(duì)我們反映：以前，記者們經(jīng)常要到外面采訪，工作不定時(shí)，時(shí)常無法領(lǐng)取藥具，自從有領(lǐng)取箱，方便多了，真要好好感謝你們。還執(zhí)意要采記我們的工作，為我們宣傳藥具改革。我們還在市藥具站的直接領(lǐng)導(dǎo)下，在全區(qū)免費(fèi)安裝了===臺(tái)自動(dòng)售套機(jī)，實(shí)行==小時(shí)服務(wù)，我們?cè)谥饕致钒卜抛詣?dòng)售套機(jī)后，群眾反響強(qiáng)烈，商城的業(yè)戶對(duì)我們說：“我們忙生意，下班又晚，不是忘了領(lǐng)藥具，就是不好意思去取。這回可好了，再也不用為領(lǐng)不到藥具發(fā)愁了。”

四、抓載體，滿足避孕需求

我們以社區(qū)為載體，把社區(qū)作為育齡群眾服務(wù)的窗口，突出抓好了四個(gè)方面的建設(shè)。一是強(qiáng)化陣地建設(shè)。過去，我們成立社區(qū)后，因資金、人員等各方面原因，社區(qū)一直以原有的居委會(huì)形式存在。今年，各辦事處大動(dòng)手術(shù)，把社區(qū)的辦公用房都進(jìn)行了重新翻擴(kuò)建，花費(fèi)資金上萬元，社區(qū)辦公房面積均達(dá)到==平方米以上，而且社區(qū)設(shè)有單獨(dú)的計(jì)生辦。二是完善各項(xiàng)制度，保證改革暢通。為使這項(xiàng)工作有章可循，更有規(guī)范性，我們制定并完善了避孕藥具各項(xiàng)制度。如定期走訪制度、定期發(fā)放制度、定期反饋制度、藥具經(jīng)費(fèi)財(cái)務(wù)管理制度等，通過這些制度的建立，使我們按章行事，對(duì)育齡婦女的需求及發(fā)放中出現(xiàn)的具體問題，有了及時(shí)、全面的了解。同時(shí)按照調(diào)查情況，及時(shí)準(zhǔn)確制定藥具需求計(jì)劃。三是狠抓藥具管理員隊(duì)伍建設(shè)，為了將重心下移，我們?cè)谌珔^(qū)=個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)、==個(gè)街道辦事處，==個(gè)社區(qū)、==個(gè)行政村共培訓(xùn)了===名藥管員，統(tǒng)一進(jìn)行考試，考試合格后，實(shí)行藥具管理人員持證上崗，保證了藥具人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)。同時(shí)，對(duì)藥管員登記造冊(cè)，及時(shí)掌握藥管人員變動(dòng)情況和領(lǐng)藥人群，消除空白點(diǎn)。四是多種渠道，滿足避孕需求。對(duì)流動(dòng)人口按照現(xiàn)居住地為主的管理要求，對(duì)流動(dòng)人口育齡人員實(shí)行同宣傳、同管理、同服務(wù)。全區(qū)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、辦事處計(jì)劃生育生殖保健綜合服務(wù)站設(shè)立了==個(gè)外來流動(dòng)人員藥具發(fā)放點(diǎn)，為社區(qū)內(nèi)的外來流動(dòng)人口領(lǐng)取避孕藥具提供了方便。今年的=月份我們依托社區(qū)，面向家庭，開展了中老年人生殖健康知識(shí)講座，為中老年人選擇適合她們年齡階段生理特點(diǎn)的避孕方法。我們還結(jié)合“男性生殖健康”活動(dòng)，組織男性進(jìn)行生殖健康體檢，為男性提供避孕藥具，深受男性育齡群眾的歡迎。

五、抓服務(wù)，不斷拓寬新領(lǐng)域

首先是開展了形式多樣的避孕藥具宣傳活動(dòng)。區(qū)藥具管理站加強(qiáng)宣傳教育力度，向全區(qū)發(fā)放了由市藥具站統(tǒng)一印制的“致已婚育齡婦女的一封信”和“藥具免費(fèi)發(fā)放卡”，做到了每名育齡群眾都能看到這封信，都能領(lǐng)到這張卡，深受百姓的贊揚(yáng)，說我們工作實(shí)，工作細(xì)，是把黨的溫暖送到了千家萬戶。我區(qū)還自行組織編印了=萬份“免費(fèi)發(fā)放避孕藥具知識(shí)介紹”下發(fā)育齡群眾手中，使群眾充分掌握常用藥具知識(shí)，了解在哪里可獲得避孕藥具；開通了區(qū)計(jì)劃生育藥具咨詢熱線，及時(shí)解答廣大群眾在生活中碰到的各種避孕節(jié)育問題，熱線開通的第一天，我們就收到了==多個(gè)咨詢電話，群眾反映很強(qiáng)烈。我們又利用社區(qū)豐富多彩的文化生活，宣傳避孕節(jié)育知情選擇優(yōu)質(zhì)服務(wù)，在中央大街文化廣場(chǎng)，組織了計(jì)劃生育專場(chǎng)演出。

其次是努力普及避孕節(jié)育藥具知識(shí)，搞好服務(wù)。與區(qū)計(jì)劃生育技術(shù)服務(wù)中心聯(lián)合舉辦"緊急避孕培訓(xùn)班"，全區(qū)各計(jì)生指導(dǎo)站==名工作人員接受了開展緊急避孕的正規(guī)培訓(xùn)。在抓好主渠道發(fā)放工作的同時(shí)，拓寬服務(wù)領(lǐng)域,走出了一條適合自己發(fā)展的新路。國(guó)家在大學(xué)期間允許結(jié)婚的政策出臺(tái)后，我們?cè)谏虡I(yè)大學(xué)開展了“正確對(duì)待婚姻觀，科學(xué)把握生育關(guān)”的大討論，許多大學(xué)生都認(rèn)為時(shí)代在進(jìn)步，觀念在更新，在大學(xué)校園里打開避孕藥具發(fā)放渠道勢(shì)在必行，為我們今后的工作鋪好了路。我們還在職業(yè)高中進(jìn)行了“青春期生殖健康大討論”，高中生以“自尊自愛、珍視生命”為主題，積極參與生殖健康活動(dòng)。我們還結(jié)合“世界艾滋病宣傳日”，把提高的易得性作為實(shí)事項(xiàng)目，有計(jì)劃、有步驟地制訂了一套切實(shí)可行、操作性強(qiáng)的管理辦法，為避孕藥具的使用和推廣，提供了輿論上、組織上、物質(zhì)上的保證，滿足群眾日益增長(zhǎng)的生殖保健需求。

六、抓發(fā)展，努力提高藥具管理水平

未來==年，是我國(guó)加快發(fā)展的重大戰(zhàn)略機(jī)遇期，我們要認(rèn)真貫徹====年全國(guó)計(jì)劃生育工作會(huì)議所確立的"一二三四"奮斗目標(biāo)和主要任務(wù)，根據(jù)《計(jì)劃生育技術(shù)服務(wù)管理?xiàng)l例》，進(jìn)一步完善工作制度，使藥具管理工作向科學(xué)化、規(guī)范化方向發(fā)展。

=、要以“三個(gè)代表”思想為指導(dǎo)，深化避孕藥具優(yōu)質(zhì)服務(wù)。“三個(gè)代表”思想體現(xiàn)在藥具工作方面，主要看藥具供應(yīng)的可保障性，可獲得性和可持續(xù)性。廣大育齡群眾對(duì)計(jì)劃生育藥具的需求除“避孕”和“方便”外，更希望達(dá)到“易接受”、“副反應(yīng)小”的綜合目的，我們要把提供可靠的計(jì)劃生育藥具產(chǎn)品和提高計(jì)劃生育技術(shù)服務(wù)水平作為落實(shí)“三為主”的重要措施，積極參與和開展使用避孕藥具后出現(xiàn)的不良反應(yīng)收集和分析工作，為育齡群眾提供更多可供選擇的安全、有效、簡(jiǎn)便、經(jīng)濟(jì)的避孕節(jié)育方法和技術(shù)，把黨對(duì)群眾的關(guān)心送到育齡群眾的家里，心坎里，讓老百姓得到實(shí)惠，感受優(yōu)質(zhì)服務(wù)。

=、進(jìn)一步強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)，加大投入。做好計(jì)劃生育藥具管理工作，關(guān)鍵是領(lǐng)導(dǎo)。我們要把藥具管理工作納入重要工作日程，在人口與計(jì)劃生育目標(biāo)考核中，加大對(duì)藥具工作的考核力度。經(jīng)常深入基層定期研究、解決藥具管理中的難點(diǎn)問題。藥具管理工作是一項(xiàng)“公益性”事業(yè)，積極爭(zhēng)取區(qū)財(cái)政的支持，確保藥具機(jī)構(gòu)、編制、人員三落實(shí)，以適應(yīng)全區(qū)藥具改革發(fā)展新形勢(shì)，保證藥具免費(fèi)發(fā)放工作順利開展，切實(shí)做到責(zé)任到位，措施到位，投入到位。

=、深化改革，進(jìn)一步加強(qiáng)藥具免費(fèi)發(fā)放管理工作。隨著我國(guó)經(jīng)濟(jì)社會(huì)的發(fā)展和改革的深化，現(xiàn)有的免費(fèi)藥具發(fā)放管理工作面臨許多新情況：出現(xiàn)大量流動(dòng)人口、人戶分離等特殊人群；未婚先孕等現(xiàn)象增多；人們對(duì)生殖健康產(chǎn)品的需求水平提高；使藥具發(fā)放的工作半徑加大。這些問題使原有的免費(fèi)發(fā)放體制不能適應(yīng)新時(shí)期、新形勢(shì)的要求，迫切需要在藥具發(fā)放管理體制，工作方法和服務(wù)手段等方面進(jìn)行制度和方法的改革，要在調(diào)查研究的基礎(chǔ)上，改進(jìn)藥具供應(yīng)方式，制訂適應(yīng)現(xiàn)代化國(guó)際大都市需求的藥具發(fā)放工作改革方案。確保育齡群眾能夠及時(shí)、方便、就近得到免費(fèi)藥具。流動(dòng)人口計(jì)劃生育管理是當(dāng)前人口計(jì)生工作的重點(diǎn)和難點(diǎn)，要按照現(xiàn)居住地管理的要求，加強(qiáng)同宣傳、同管理、同服務(wù)，進(jìn)一步做好對(duì)外來流動(dòng)人員的藥具免費(fèi)發(fā)放工作，切實(shí)降低外來人員的計(jì)劃外懷孕。

篇（2）

一、統(tǒng)一思想提高認(rèn)識(shí)，以計(jì)劃生育新農(nóng)村新家庭新陣地創(chuàng)建工作為計(jì)生工作的總抓手

我市農(nóng)業(yè)人口占總?cè)丝诘?0%，農(nóng)村人口計(jì)生工作基礎(chǔ)還比較薄弱，人口計(jì)生工作的重點(diǎn)、難點(diǎn)仍然在農(nóng)村。通過開展計(jì)劃生育“三新”創(chuàng)建活動(dòng)，把計(jì)劃生育工作融入社會(huì)主義新農(nóng)村建設(shè)，與改善農(nóng)村計(jì)生服務(wù)陣地條件，發(fā)展經(jīng)濟(jì)建設(shè)文明幸福家庭有機(jī)結(jié)合起來，讓計(jì)劃生育家庭在社會(huì)主義新農(nóng)村建設(shè)中率先受益，率先享受到經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的成果，率先成為社會(huì)主義新農(nóng)村中的新型農(nóng)民。不僅有利于穩(wěn)定農(nóng)村低生育水平，實(shí)現(xiàn)農(nóng)村人口與經(jīng)濟(jì)、社會(huì)、資源、環(huán)境的協(xié)調(diào)、可持續(xù)發(fā)展，而且有利于促進(jìn)農(nóng)村政治建設(shè)、經(jīng)濟(jì)建設(shè)、文化建設(shè)和社會(huì)主義和諧社會(huì)建設(shè)。“三新”建設(shè)是一項(xiàng)群眾得實(shí)惠，政府贏民心、部門樹形象、農(nóng)村變面貌的德政善舉，關(guān)系到農(nóng)村人口計(jì)生工作思路和方法的重大轉(zhuǎn)變。更是建立人口計(jì)生工作新機(jī)制的重要內(nèi)容，統(tǒng)籌解決農(nóng)村人口問題和建設(shè)和諧咸陽的有效途徑。我們必須充分認(rèn)識(shí)當(dāng)前農(nóng)村人口計(jì)生工作面臨的新形勢(shì)、新任務(wù)，進(jìn)一步增強(qiáng)緊迫感、責(zé)任感，緊緊抓住建設(shè)社會(huì)主義新農(nóng)村這一千載難逢的歷史機(jī)遇，積極開展計(jì)劃生育“三新”創(chuàng)建活動(dòng)，加強(qiáng)農(nóng)村計(jì)生宣傳服務(wù)陣地建設(shè)，加大對(duì)農(nóng)村計(jì)劃生育家庭的扶持力度。要通過計(jì)劃生育新家庭的典型示范和新陣地的優(yōu)質(zhì)服務(wù)，帶動(dòng)更多農(nóng)民自覺實(shí)行計(jì)劃生育，建立起穩(wěn)定農(nóng)村低生育水平、提高農(nóng)村人口素質(zhì)的長(zhǎng)效機(jī)制。

二、學(xué)習(xí)經(jīng)驗(yàn)，扎實(shí)開展計(jì)劃生育新農(nóng)村新家庭新陣地創(chuàng)建活動(dòng)

計(jì)劃生育“三新”創(chuàng)建活動(dòng)在我市開展不到一年時(shí)間，各縣市區(qū)在創(chuàng)建過程中摸索出不少好的經(jīng)驗(yàn)，特別是*邑、*縣、*、*、*縣等，做法比較有代表性，各縣市區(qū)在今后的工作中要學(xué)習(xí)先進(jìn)，大膽創(chuàng)新，突出重點(diǎn)，穩(wěn)步推進(jìn)，推動(dòng)我市計(jì)劃生育工作再上新水平。

一要突出工作重點(diǎn)，豐富工作方法，反哺計(jì)生家庭。開展計(jì)劃生育“三新”建設(shè)，重點(diǎn)是要抓住創(chuàng)建計(jì)劃生育新家庭這個(gè)核心，通過對(duì)計(jì)劃生育家庭優(yōu)先落實(shí)各項(xiàng)優(yōu)惠政策，實(shí)施幫扶工程，開展生殖保健服務(wù)等，改善計(jì)劃生育家庭發(fā)展生產(chǎn)的條件，增加人均收入，提高生活水平，使計(jì)劃生育家庭政治上有地位，經(jīng)濟(jì)上得實(shí)惠，生活上有保障，精神上得慰藉，從而達(dá)到生產(chǎn)發(fā)展、生活寬裕、安居樂業(yè)、身體健康、心情舒暢的目標(biāo)，帶動(dòng)更多的家庭自覺實(shí)行計(jì)劃生育，促進(jìn)社會(huì)主義新農(nóng)村建設(shè)。在開展計(jì)劃生育“三新”創(chuàng)建過程中，要注意從全市工作大局出發(fā)，要把“三新”建設(shè)融入社會(huì)主義新農(nóng)村建設(shè)，做到統(tǒng)籌兼顧，整體推進(jìn)。要充分利用中央、省、市關(guān)于建設(shè)社會(huì)主義新農(nóng)村的各項(xiàng)優(yōu)惠政策，在項(xiàng)目、資金、技術(shù)上向農(nóng)村計(jì)劃生育家庭傾斜，采取項(xiàng)目?jī)?yōu)先、政策優(yōu)惠、科技扶持、小額貸款等措施，幫助農(nóng)村計(jì)劃生育家庭提高致富能力，增加經(jīng)濟(jì)收入，實(shí)現(xiàn)優(yōu)先發(fā)展。要以發(fā)展農(nóng)村經(jīng)濟(jì)為中心，以加快農(nóng)村基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)、改善農(nóng)村人居環(huán)境、宣傳新型婚育文化為重點(diǎn)，全面提高農(nóng)民群眾的生活質(zhì)量和文明素質(zhì)，逐步把廣大農(nóng)村建設(shè)成為具有優(yōu)美生態(tài)環(huán)境、綠色生態(tài)經(jīng)濟(jì)、新穎生態(tài)文化的現(xiàn)代化新村。要與人口計(jì)生工作新機(jī)制建設(shè)相結(jié)合，加快推進(jìn)農(nóng)村人口計(jì)生工作思路、工作方法、工作手段的轉(zhuǎn)變，全面建立新的工作機(jī)制，進(jìn)一步密切黨群干群關(guān)系，樹立人口計(jì)生工作隊(duì)伍的良好形象。

二要整合社會(huì)資源，加大聯(lián)動(dòng)力度。開展計(jì)劃生育“三新”創(chuàng)建活動(dòng)，不是某一個(gè)部門的任務(wù)，涉及多個(gè)部門，需要整合資源，部門聯(lián)動(dòng)，協(xié)調(diào)配合，共同推進(jìn)。市直各有關(guān)部門要進(jìn)一步增強(qiáng)大局意識(shí)和一盤棋觀念，加強(qiáng)對(duì)農(nóng)村計(jì)劃生育宣傳服務(wù)陣地的投入,對(duì)農(nóng)村計(jì)劃生育家庭大開方便之門，大行優(yōu)惠之舉，大興惠民之風(fēng)。要按照省、市文件的要求，結(jié)合各自實(shí)際，抓緊出善配套措施，整合政策資源，制定工作規(guī)劃，在確定涉農(nóng)項(xiàng)目、制定幫扶政策和提供各種服務(wù)上向計(jì)生戶傾斜，必要時(shí)要設(shè)立專項(xiàng)基金，加大投入力度，建立部門協(xié)作、政策協(xié)調(diào)、綜合評(píng)估、整體推進(jìn)的工作格局。

三要積極培育典型，做到示范帶動(dòng)，分類扶持。各級(jí)各有關(guān)部門要按照抓點(diǎn)示范、穩(wěn)步推進(jìn)的思路，突出重點(diǎn)，培育典型，使農(nóng)村廣大計(jì)生戶學(xué)有典型，趕有目標(biāo)，通過典型的示范帶動(dòng)作用，促進(jìn)整體工作加快進(jìn)展。要從資金扶持、技能培訓(xùn)、產(chǎn)業(yè)管理、市場(chǎng)營(yíng)銷和勞務(wù)輸出等方面給予有序引導(dǎo)，使計(jì)生戶成為各類種植、養(yǎng)殖等專業(yè)協(xié)會(huì)的骨干，成為發(fā)展農(nóng)村經(jīng)濟(jì)的主力軍、領(lǐng)頭雁。要根據(jù)計(jì)生家庭的不同情況，開展有針對(duì)性的幫扶活動(dòng)。對(duì)經(jīng)濟(jì)收入較高，已經(jīng)基本達(dá)到小康的計(jì)生戶，要著重提供生殖健康服務(wù)；對(duì)經(jīng)濟(jì)收入達(dá)到富裕的計(jì)生戶，要著重提供綜合；對(duì)經(jīng)濟(jì)收入達(dá)到溫飽的計(jì)生戶，要著重提供致富項(xiàng)目和幫扶資金；對(duì)經(jīng)濟(jì)收入在貧困線以下或家庭特別困難的計(jì)生戶，要直接提供經(jīng)濟(jì)救助，解決現(xiàn)實(shí)生產(chǎn)、生活中的實(shí)際困難。各級(jí)各有關(guān)部門對(duì)累計(jì)創(chuàng)建的210個(gè)示范村，95980戶計(jì)劃生育新家庭，要進(jìn)一步明確聯(lián)系幫扶的責(zé)任單位和責(zé)任人，對(duì)他們加強(qiáng)指導(dǎo)，完善管理，重點(diǎn)扶持，優(yōu)先發(fā)展，形成覆蓋全市的示范網(wǎng)點(diǎn)，把這些典型打造成我市開展計(jì)劃生育“三新”建設(shè)的精品工程、品牌工程。要充分發(fā)揮示范鄉(xiāng)、村、戶的榜樣作用，對(duì)他們加強(qiáng)宣傳報(bào)道，可通過舉辦巡回報(bào)告會(huì)的形式，現(xiàn)身說法，典型引路，輻射周邊，逐年鞏固成果，擴(kuò)大范圍，確保到2010年全市“三新”示范村達(dá)到1225個(gè)，60%以上的家庭達(dá)到新家庭標(biāo)準(zhǔn)，50%以上的服務(wù)宣傳陣地達(dá)到新陣地標(biāo)準(zhǔn)，40%以上的村達(dá)到示范村標(biāo)準(zhǔn)。

四要強(qiáng)化優(yōu)質(zhì)服務(wù)，做到寓教于樂，寓教于情。開展計(jì)劃生育“三新”建設(shè)的最終目的是要統(tǒng)籌解決人口問題，使群眾自覺地實(shí)行計(jì)劃生育，這就需要我們?cè)陂_展工作時(shí)要時(shí)時(shí)刻刻把群眾的需求放在第一位，把工作做地更加細(xì)致，更加人性化，扎扎實(shí)實(shí)地為群眾辦實(shí)事辦好事。要辦好鄉(xiāng)、村人口學(xué)校，滿足群眾對(duì)新型婚育文化知識(shí)的需求，提高群眾學(xué)習(xí)的興趣。要建好人口文化大院，通過生動(dòng)的壁畫、充滿人性化的標(biāo)語，潛移默化地引導(dǎo)群眾。要組建文藝宣傳隊(duì)，利用群眾喜聞樂見的宣傳形式，開展群眾性的文藝活動(dòng)，使新型生育文明扎根新農(nóng)村，走進(jìn)新家庭。要深入開展千村萬戶服務(wù)行活動(dòng)，加強(qiáng)計(jì)生技術(shù)服務(wù)人員技能培訓(xùn)，提高技術(shù)服務(wù)人員水平，切實(shí)抓好出生缺陷干預(yù)和知情選擇等服務(wù)。要公正執(zhí)法，依法辦案，維護(hù)計(jì)劃生育家庭的合法權(quán)益。建立健全依法管理計(jì)劃生育新機(jī)制，維護(hù)公民計(jì)劃生育合法權(quán)益，達(dá)到公民依法生育，行政執(zhí)法人員公正執(zhí)法、文明執(zhí)法。

五要努力創(chuàng)造新經(jīng)驗(yàn)，在鞏固成果的基礎(chǔ)上不斷創(chuàng)新。經(jīng)驗(yàn)出自實(shí)踐。計(jì)劃生育“三新”創(chuàng)建活動(dòng)是在建設(shè)社會(huì)主義新農(nóng)村的新形勢(shì)下，穩(wěn)定農(nóng)村低生育水平的一項(xiàng)創(chuàng)新舉措，沒有現(xiàn)成的路子可走。在前一階段的工作中，*縣、*、*、*縣、*邑縣等已經(jīng)進(jìn)行了大量有益的探索，摸索出了一些經(jīng)驗(yàn)，取得了初步成效。各縣市區(qū)要在貫徹落實(shí)省市工作部署、學(xué)習(xí)借鑒兄弟縣市區(qū)經(jīng)驗(yàn)的基礎(chǔ)上，積極探索，大膽創(chuàng)新，制定更加完善的政策，采取更多有力的舉措，不斷創(chuàng)造更多更好的經(jīng)驗(yàn)，取得更加明顯的成效，努力培育特色，打造品牌，形成百花齊放、千帆競(jìng)發(fā)的生動(dòng)局面。

三、進(jìn)行講述。其中，主要包括：

一要精心組織，密切協(xié)作。各縣市區(qū)要按照全市《關(guān)于開展計(jì)劃生育新農(nóng)村新家庭新陣地建設(shè)活動(dòng)的意見》、《2007-2010年計(jì)劃生育新農(nóng)村新家庭新陣地建設(shè)實(shí)施方案》、《計(jì)劃生育新農(nóng)村新家庭新陣地創(chuàng)建實(shí)施辦法》，科學(xué)制定工作規(guī)劃和行動(dòng)方案，加強(qiáng)綜合協(xié)調(diào)。各成員單位要根據(jù)各自職能，制定具體實(shí)施方案。宣傳部門要著重抓好婚育新風(fēng)進(jìn)農(nóng)戶，組織協(xié)調(diào)各新聞媒體，集中時(shí)間、集中力量，開設(shè)專欄、專題節(jié)目，結(jié)合婚育新風(fēng)進(jìn)萬家活動(dòng)，大力宣傳計(jì)劃生育“三新”建設(shè)的重要意義和主要內(nèi)容，及時(shí)報(bào)道各級(jí)各部門開展計(jì)劃生育“幸福家庭行動(dòng)”的先進(jìn)事跡和經(jīng)驗(yàn)，在全市營(yíng)造濃厚的輿論環(huán)境和社會(huì)氛圍。計(jì)生、民政、教育、衛(wèi)生、司法、工商、勞動(dòng)等部門要著重抓好獎(jiǎng)勵(lì)優(yōu)惠政策進(jìn)農(nóng)戶、生殖保健服務(wù)進(jìn)農(nóng)戶、計(jì)劃生育法律法規(guī)進(jìn)農(nóng)戶，促進(jìn)農(nóng)村計(jì)劃生育家庭生活寬裕、農(nóng)村育齡群眾身心健康、計(jì)劃生育依法管理和民主管理。農(nóng)業(yè)、林業(yè)、水利、扶貧等部門要著重抓好小康工程進(jìn)農(nóng)戶，整合現(xiàn)有資源，采取有效措施，促進(jìn)計(jì)劃生育家庭生產(chǎn)發(fā)展。

篇（3）

組織工作目標(biāo)管理考評(píng)內(nèi)容由基礎(chǔ)考評(píng)、加分項(xiàng)目考評(píng)和一票否決情形三部分構(gòu)成。

（一）基礎(chǔ)考評(píng)包括工作落實(shí)、工作評(píng)價(jià)兩部分，總分100分。

1、工作落實(shí)（70分）。主要考評(píng)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、縣直單位和雙重管理單位組織工作目標(biāo)任務(wù)完成情況（附件1、2、3）。

2、工作評(píng)價(jià)（30分）。包括部領(lǐng)導(dǎo)測(cè)評(píng)（20分）和各組室長(zhǎng)測(cè)評(píng)（10分）。

（二）加分項(xiàng)目考評(píng)包括組織工作改革創(chuàng)新成效、宣傳推介工作等，上限20分（在國(guó)家級(jí)主流新聞媒體刊發(fā)或報(bào)道的不受加分限制，由部務(wù)會(huì)研究確定加分值）。

1、省、市、縣級(jí)會(huì)議作經(jīng)驗(yàn)交流發(fā)言的，每次分別加3分、2分、1分；書面經(jīng)驗(yàn)交流的，每次分別加2分、1分、0.5分。

2、《日?qǐng)?bào)》采用的組工信息每篇加2分、《日?qǐng)?bào)》采用的每篇加0.5分、《公眾信息網(wǎng)》采用的每篇加0.2分。

3、受到省委領(lǐng)導(dǎo)、省委組織部領(lǐng)導(dǎo)、市委主要領(lǐng)導(dǎo)、市委組織部領(lǐng)導(dǎo)、縣委主要領(lǐng)導(dǎo)、縣委組織部領(lǐng)導(dǎo)批示（表揚(yáng)）的，每次分別加5分、4分、3分、2分、1分、0.5分。

4、同一項(xiàng)工作按最高級(jí)別加分，不重復(fù)計(jì)分。

（三）年內(nèi)有下列情形之一的，實(shí)行“一票否決”。

1、年度社會(huì)管理綜合治理、計(jì)劃生育、黨風(fēng)廉政建設(shè)、安全生產(chǎn)、組織工作滿意度調(diào)查等工作被“一票否決”的。

2、發(fā)生泄密、安全事故或重大工作失誤的。

3、本單位干職工違反《縣十個(gè)一律免職和十二個(gè)一律問責(zé)暫行規(guī)定》，造成不良影響的。

二、考核實(shí)施

（一）成立考評(píng)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，由任組長(zhǎng)，任副組長(zhǎng)，成員。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，由任辦公室主任，兼任辦公室副主任。辦公室具體負(fù)責(zé)考評(píng)日常工作。

（二）組織工作目標(biāo)管理考評(píng)不上門考核，采取平時(shí)考核和年終自查申報(bào)的方式進(jìn)行。

1、平時(shí)考核。由考評(píng)辦根據(jù)考評(píng)辦法登記各單位組織工作任務(wù)完成情況。

2、年終自查。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)和縣直單位、雙重管理單位每年1月對(duì)上年度工作情況進(jìn)行自查，填寫《工作落實(shí)情況自查表》、《加分申報(bào)表》并附印證材料遞交考評(píng)辦。

3、審核評(píng)分。考評(píng)辦對(duì)加分、扣分及“一票否決”情況進(jìn)行匯總并加以審核。考評(píng)領(lǐng)導(dǎo)小組對(duì)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、縣直單位和雙重管理單位年度工作進(jìn)行評(píng)分。

4、會(huì)議審定。考評(píng)辦將各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、縣直單位和雙重管理單位考評(píng)情況匯總，提交部務(wù)會(huì)審定。

篇（4）

二、打造“務(wù)實(shí)型”中心，窗口服務(wù)積極主動(dòng)。目前該中心窗口服務(wù)大廳設(shè)有計(jì)劃生育、勞動(dòng)保障、幫扶救助、外來人口服務(wù)、稅政服務(wù)、交通管理、文化體育等10大類、近77個(gè)服務(wù)項(xiàng)目。根據(jù)“一站式”服務(wù)要求，各職能窗口努力延伸服務(wù)項(xiàng)目，最大限度滿足公眾的期望和服務(wù)需求。如“鎮(zhèn)文體中心樓”工程，已完成規(guī)劃、設(shè)計(jì)，加固工程完成60%，預(yù)計(jì)年底完工。同時(shí)，今年以來已辦理新農(nóng)村合作醫(yī)療7984人，老年醫(yī)保3870人，老年人體檢3300人，發(fā)放各類慰問款220.84萬元，切實(shí)為居民群眾解決實(shí)際困難。

篇（5）

一、試點(diǎn)先行，全面開展"雙六工程"

2012年肖營(yíng)子鎮(zhèn)被市綜治委確定為市級(jí)"加強(qiáng)和創(chuàng)新農(nóng)村社會(huì)管理，實(shí)施”雙六工程”"試點(diǎn)鎮(zhèn)。鎮(zhèn)黨委、政府通過加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)、營(yíng)造輿論氛圍、強(qiáng)化干部培訓(xùn)、現(xiàn)場(chǎng)觀摩學(xué)習(xí)、建立激勵(lì)機(jī)制等有效措施，在所轄24個(gè)行政村全面開展"雙六工程"，并拓展領(lǐng)域，實(shí)現(xiàn)了計(jì)劃生育組織全覆蓋，提升了農(nóng)村社會(huì)管理整體水平。王子店村農(nóng)政通手機(jī)信息平臺(tái)管理方法得到市政法委的充分肯定。9月5日成功召開全縣"雙六工程"現(xiàn)場(chǎng)會(huì)。

二、不斷創(chuàng)新，深入推進(jìn)加強(qiáng)和創(chuàng)新社會(huì)管理工作

篇（6）

一、強(qiáng)化組織建設(shè)，夯實(shí)維權(quán)工作基礎(chǔ)

女職工維權(quán)工作能否卓有成效，組織建設(shè)是基礎(chǔ)。為此，按照“組織起來、切實(shí)維權(quán)”的工作方針，我們將加強(qiáng)工會(huì)女職工組織建設(shè)作為工作的重點(diǎn)，按照有關(guān)規(guī)定建立健全女職工組織體系，在基層項(xiàng)目和分公司有女職工10名（含10名）以上的單位建立了女職工委員會(huì)，不足10人的單位均設(shè)立了女工委員。目前，設(shè)立了女職工委員會(huì)16個(gè)，有專兼職女職工工作干部25人，公司工會(huì)配備了專職女工委主任，形成了較為完善的女職工組織網(wǎng)絡(luò)體系。各級(jí)女職工委員通過推選或女職工大會(huì)等程序選舉產(chǎn)生，充分體現(xiàn)了女職工的意愿和代表性。通過加強(qiáng)學(xué)習(xí)培訓(xùn)、開展經(jīng)驗(yàn)交流、舉行專項(xiàng)授課等，加大對(duì)女職工工作者《工會(huì)法》、《勞動(dòng)法》、《社會(huì)保險(xiǎn)法》等法律規(guī)章制度、業(yè)務(wù)技能的學(xué)習(xí)、培訓(xùn)，武裝知識(shí)儲(chǔ)備，提高業(yè)務(wù)素質(zhì)，提升維權(quán)能力，為女職工維權(quán)工作的開展提供了強(qiáng)有力的組織保障。

二、強(qiáng)化長(zhǎng)效機(jī)制，保障維權(quán)工作開展

加強(qiáng)維權(quán)機(jī)制建設(shè)是履行維權(quán)職責(zé)的關(guān)鍵。為實(shí)現(xiàn)主動(dòng)、依法、科學(xué)維權(quán)，我們積極建立和完善女職工維權(quán)機(jī)制，在實(shí)踐中形成了以簽訂《女職工權(quán)益保護(hù)專項(xiàng)集體合同》為重點(diǎn)的維權(quán)工作長(zhǎng)效機(jī)制。

一是宣傳教育機(jī)制。充分利用女工QQ群網(wǎng)、內(nèi)部信息、雜志等工會(huì)的宣傳陣地，通過舉辦培訓(xùn)班、印制宣傳冊(cè)、下發(fā)文件等多種形式，加大對(duì)相關(guān)法律法規(guī)的宣傳力度，進(jìn)一步增強(qiáng)了女職工的法律意識(shí)和自我防護(hù)意識(shí)，提高了各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)對(duì)女職工維權(quán)工作重要性的認(rèn)識(shí)，為維護(hù)女職工權(quán)益營(yíng)造了良好的外部環(huán)境。

二是調(diào)研檢查機(jī)制。圍繞女職工權(quán)益保護(hù)的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題，深入開展調(diào)研，了解女職工的呼聲，解決實(shí)際問題。如通過調(diào)研得知受公司辦理遷址天津等因素影響，出現(xiàn)了一些適齡生育女職工由于生育金交納出現(xiàn)空擋，而生育后費(fèi)用無法報(bào)銷解決的實(shí)際問題，公司女工委非常重視，積極向工會(huì)領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)，多次與業(yè)務(wù)部門溝通，深入基層了解掌握公司適齡婚育女工人數(shù)，給專業(yè)部門提供意見和建議，推動(dòng)業(yè)務(wù)部門起草了《關(guān)于女職工生育享受生育補(bǔ)貼的暫行辦法》，有效維護(hù)了公司遷址期間生育女職工的合法權(quán)益。同時(shí)，定期對(duì)基層女職工權(quán)益保護(hù)情況進(jìn)行專項(xiàng)檢查，將其列為職工代表視察和工會(huì)工作檢查驗(yàn)收的重點(diǎn)內(nèi)容。通過監(jiān)督、檢查、督促、協(xié)商，有針對(duì)性的解決實(shí)際問題。經(jīng)過多方努力和公司大力支持，為在崗和退休的大集體女職工解決了多年來期盼已久的醫(yī)保和獨(dú)生子女一次性補(bǔ)償費(fèi)問題。

三是源頭維護(hù)機(jī)制。我們要求各級(jí)工會(huì)女職工工作者必須進(jìn)入同級(jí)工會(huì)委員會(huì)，強(qiáng)化知情權(quán)、話語權(quán)和監(jiān)督權(quán)。并依據(jù)有關(guān)法律規(guī)定，主動(dòng)參與企業(yè)涉及女職工重大利益政策、措施的制定和完善，保證女職工權(quán)益的落實(shí)。為進(jìn)一步加大源頭維權(quán)的力度，在以往簽訂專章的基礎(chǔ)上，今年初在職代會(huì)上簽訂了《女職工權(quán)益保護(hù)專項(xiàng)集體合同》，將女職工“四期”保護(hù)、勞動(dòng)報(bào)酬、衛(wèi)生費(fèi)、婦科檢查等特殊權(quán)益轉(zhuǎn)化為合同條款，經(jīng)過與公司平等協(xié)商后達(dá)成共識(shí)，公司工會(huì)主席與公司董事長(zhǎng)在職代會(huì)上進(jìn)行了簽訂。在執(zhí)行落實(shí)的過程中，有的單位高于《合同》標(biāo)準(zhǔn)，將每年對(duì)女職工的婦科體檢增項(xiàng)檢查；“四期保護(hù)”期間，根據(jù)孕婦身體實(shí)際情況，如特殊的，可提前申請(qǐng)換崗或休假、不扣工資等，贏得了廣大女職工的高度贊譽(yù)。

四是幫扶救助機(jī)制。掌握困難女職工第一手材料，對(duì)女職工思想狀況和家庭狀況登記造冊(cè)，當(dāng)好困難女職工第一知情人。采取“因時(shí)、因事、因季”方法進(jìn)行及時(shí)救助和走訪慰問，公司女工委成立了“關(guān)愛溫暖送一線女工服務(wù)隊(duì)”，建立了困難女職工幫扶對(duì)子，疏導(dǎo)和解決她們思想上和生活中突發(fā)、臨時(shí)遇到的特殊困難。每年對(duì)困難女職工子女進(jìn)行金秋助學(xué)，有的基層單位對(duì)考上大學(xué)的女工子女進(jìn)行一次性獎(jiǎng)勵(lì)。幾年來，建立女職工幫扶對(duì)子27對(duì)，幫助解決問題67次，對(duì)困難女職工子女發(fā)放助學(xué)金2萬余元，走訪慰問困難女工80余人次，發(fā)放慰問金7萬余元。

三、強(qiáng)化服務(wù)意識(shí)，狠抓維權(quán)工作落實(shí)

維護(hù)女職工權(quán)益，重在工作落實(shí)。為確保維權(quán)工作真正取得實(shí)效，我們大力強(qiáng)化服務(wù)意識(shí)，深入基層，狠抓維權(quán)工作的落實(shí)，突出“一個(gè)考核”和“兩項(xiàng)重點(diǎn)”，把維護(hù)工作貫穿于女職工工作全過程。

“一個(gè)考核”就是加大對(duì)維權(quán)工作的落實(shí)考核。我們將各單位工會(huì)女職工委員會(huì)維權(quán)工作的開展情況作為重點(diǎn)內(nèi)容納入《女職工工作目標(biāo)管理考核》中，通過工作檢查、考評(píng)打分后，與每年“三八”期間評(píng)先選優(yōu)相結(jié)合，使女職工維權(quán)工作成為女職工工作的重中之重，不斷推動(dòng)女職工維權(quán)工作的有效落實(shí)。

“兩項(xiàng)重點(diǎn)”就是在維權(quán)過程中突出抓好兩項(xiàng)重點(diǎn)工作：一是加大對(duì)女職工勞動(dòng)保護(hù)工作的維權(quán)力度。我們以推進(jìn)《女職工權(quán)益保護(hù)專項(xiàng)集體合同》為主要抓手，進(jìn)一步強(qiáng)化對(duì)女職工的勞動(dòng)保護(hù)。要求各基層單位每年要為女職工改善勞動(dòng)條件辦1-2件實(shí)事、好事，并且納入目標(biāo)管理考核中。各單位根據(jù)實(shí)際情況，有的為長(zhǎng)期接觸電子設(shè)備工作的女工辦公室安裝了空調(diào)、空氣除臭制氧機(jī)，有的為在電腦前工作懷孕的女工購(gòu)買防輻射服，為冬季室外施工女工配備防寒手套、帽子、雪地鞋、暖寶等，使女職工的崗位環(huán)境和條件得到明顯改善；堅(jiān)持為在崗女職工每人每月發(fā)放衛(wèi)生費(fèi)10元，列項(xiàng)納入工資中，僅此一項(xiàng)，公司每年就要支出5萬余元；積極與哈爾濱鐵路局醫(yī)保辦、計(jì)劃生育部門溝通、協(xié)調(diào)，幫助公司適齡女工做好計(jì)劃生育的手續(xù)證明，使其正常享受醫(yī)保、生育險(xiǎn)待遇，有效維護(hù)了女職工特殊利益。二是加大對(duì)女職工的幫扶力度。公司女工委始終把女職工的冷暖掛在心中，各單位都成立了“獻(xiàn)愛心”小組，通過幫困助學(xué)、走訪慰問、解決日常生活實(shí)際困難、深入基層開展活動(dòng)等方式，將組織的溫暖送到女職工心坎兒。加大對(duì)困難單親女職工的幫扶力度，特別是對(duì)獨(dú)立撫養(yǎng)孩子上學(xué)的困難女工，公司工會(huì)年年給予助學(xué)金資助和節(jié)日走訪慰問，并將一直關(guān)注，直至孩子讀完大學(xué)；對(duì)身患大病的女工，公司工會(huì)除了慰問補(bǔ)助外，根據(jù)女工需求，給出具證明手續(xù)，幫助職工取出公積金以解決費(fèi)用拮據(jù)的實(shí)際問題；對(duì)突發(fā)事件致困的女職工，公司工會(huì)親自給予關(guān)懷、慰問和補(bǔ)助，并做好女職工思想工作，幫助她們樹立戰(zhàn)勝困難的勇氣和決心。哈地鐵項(xiàng)目部女職工李春蘭家受火災(zāi)后，一貧如洗，公司工會(huì)孫主席親自帶隊(duì)慰問并伸出援助之手，事后該女工將一面“無私關(guān)愛，恩澤永念”的錦旗送到公司工會(huì)，以表感激和謝意。圍繞各單位施工生產(chǎn)實(shí)際，各級(jí)女工委開展了“關(guān)愛溫暖送一線”活動(dòng)，通過送手套、口罩、鞋墊、防蚊帽、礦泉水、西瓜、餃子、粽子等物品，將女職工的溫暖情誼送到了廣大女職工心中。

四、幾點(diǎn)體會(huì)

維護(hù)女職工合法權(quán)益和特殊利益是工會(huì)女職工組織的重要職責(zé)，也是女職工對(duì)工會(huì)女職工組織期望值最高的工作。通過實(shí)踐，我們深深體會(huì)到：

篇（7）

人才是新型工業(yè)化最為突出的問題，企業(yè)要?jiǎng)?chuàng)新、實(shí)現(xiàn)信息化需高科技人才，效益要提升需高層次管理人才，然而我鎮(zhèn)企業(yè)中具備這些人才極少。企業(yè)辦以培訓(xùn)為著力點(diǎn)，積極組織企業(yè)參加省、市培訓(xùn)，同時(shí)，組織企業(yè)開展形式多樣的培訓(xùn)活動(dòng)，全年組織企業(yè)負(fù)責(zé)人、高層管理人員、企業(yè)員工培訓(xùn)12場(chǎng)次，培訓(xùn)人員1200人次。

一是做好各種文件的上傳下達(dá)，當(dāng)好調(diào)查員、組織員、申報(bào)員。積極參加中小企業(yè)服務(wù)組織各項(xiàng)活動(dòng)，引導(dǎo)幫助企業(yè)申報(bào)各種項(xiàng)目。二是繼續(xù)運(yùn)營(yíng)由鎮(zhèn)黨委書記任顧問、鎮(zhèn)長(zhǎng)任組長(zhǎng)的服務(wù)企業(yè)直通車，發(fā)揮企業(yè)家俱樂部品牌效應(yīng)，以服務(wù)熱線、網(wǎng)上服務(wù)等多種渠道，傳遞企業(yè)服務(wù)信息；以限時(shí)辦結(jié)、強(qiáng)化監(jiān)督、聯(lián)合審批、金牌服務(wù)、聯(lián)席辦公、陽光運(yùn)行等多項(xiàng)措施，提高辦事效率，服務(wù)企業(yè)直通車運(yùn)營(yíng)服務(wù)效果明顯。今年，企業(yè)辦組織服務(wù)企業(yè)直通車、企業(yè)家俱樂部開展了銀企對(duì)接、人才培訓(xùn)、經(jīng)驗(yàn)交流等多項(xiàng)活動(dòng)，通過對(duì)接__銀行，為企業(yè)授信1億元；成功舉辦萍、瀏、醴企業(yè)文化節(jié)，促進(jìn)了邊貿(mào)文化的共同發(fā)展；為非公企業(yè)解決矛盾糾紛50余起，較為突出的有：義學(xué)鞭炮煙花廠與大瑤鎮(zhèn)村民土地糾紛；余灣引線工區(qū)與村民的土地糾紛，__市金庒鞭炮煙花廠股東內(nèi)部糾紛，為企業(yè)發(fā)展起到了保駕護(hù)航的作用。

統(tǒng)計(jì)工作是上級(jí)了解企業(yè)生產(chǎn)發(fā)展的重要途徑，為進(jìn)一步掌握企業(yè)發(fā)展?fàn)顩r，我鎮(zhèn)黨委、政府下達(dá)金政發(fā)【2015】54號(hào)文件成立鎮(zhèn)統(tǒng)計(jì)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，明確領(lǐng)導(dǎo)、安排專人負(fù)責(zé)統(tǒng)計(jì)工作，并建立了企業(yè)統(tǒng)計(jì)網(wǎng)絡(luò)，統(tǒng)計(jì)工作有條絮，達(dá)到了及時(shí)、準(zhǔn)確的效果。按要求每月上報(bào)信息，按季上報(bào)統(tǒng)計(jì)分析，為上級(jí)了解企業(yè)發(fā)展?fàn)顩r和經(jīng)濟(jì)運(yùn)行情況當(dāng)好參謀。

1、統(tǒng)計(jì)工作 進(jìn)一步爭(zhēng)取領(lǐng)導(dǎo)重視，建立健全了統(tǒng)計(jì)機(jī)構(gòu)，及時(shí)完成了各項(xiàng)統(tǒng)計(jì)報(bào)表及1%全國(guó)人口抽樣調(diào)查工作，在統(tǒng)計(jì)規(guī)范公目標(biāo)管理驗(yàn)收中評(píng)為一類鄉(xiāng)鎮(zhèn)。

2、科技、科普工作。加大了對(duì)科技創(chuàng)新宣傳力度，鼓勵(lì)企業(yè)加大科技投入，舉辦各種科普培訓(xùn)5次，科技下鄉(xiāng)1次，科普大篷車進(jìn)校園1次，認(rèn)真籌備，精心組織了相關(guān)站辦所在集鎮(zhèn)人口密集地展開了集中宣傳；召開了“科技成就夢(mèng)想、擁抱智慧生活大講堂”科普課堂；在市科協(xié)的大力支持下，使得我鎮(zhèn)科普知識(shí)融入了美麗屋場(chǎng)何家大屋。全鎮(zhèn)上下形成了愛科學(xué)、學(xué)科學(xué)、用科學(xué)的濃厚氛圍， 并獲得__市科普工作先進(jìn)單位。

篇（8）

她是婦女組織建設(shè)的引路人

作為××郵政婦女工作的領(lǐng)頭人，××同志在婦女組織的建設(shè)上十年如一日傾注了大量的心血。為了使婦女組織各項(xiàng)工作能付諸實(shí)際、行之有效，××郵政婦委會(huì)堅(jiān)持于每年年初召開委員會(huì)議，討論通過全年婦女工作任務(wù)，并印發(fā)婦委會(huì)工作要點(diǎn)，以文件的形式下發(fā)各單位加以傳達(dá)貫徹，讓全局女員工知曉；通過每月定期召開委員會(huì)議制度，落實(shí)各項(xiàng)工作任務(wù)，有計(jì)劃地開展婦女工作，讓女員工了解和參與，增強(qiáng)工作的透明度，以改革的精神加強(qiáng)和完善網(wǎng)絡(luò)建設(shè)，建立新型的工作機(jī)制，確保女員工工作的民主化、規(guī)范化和制度化。在實(shí)施工作中，××同志堅(jiān)持“只為成功找方法，不為失敗找理由”的思想，為使女員工工作能切實(shí)落到基層、收到實(shí)效，她十分注重對(duì)基層的調(diào)查研究，及時(shí)掌握女員工的思想狀況，了解女員工的要求，關(guān)心女員工的生活和工作，為她們辦實(shí)事，使婦女組織成為女員工信賴的“娘家”。在××同志的組織下，各類培訓(xùn)讓女員工們學(xué)到了豐富的知識(shí)，女員工素質(zhì)工程教育講座增強(qiáng)了女員工們主動(dòng)提升自身綜合素質(zhì)的意識(shí)、女員工保健知識(shí)講座讓女員工們更懂得了愛護(hù)自己、家庭素質(zhì)教育講座讓女員工們找到了平衡事業(yè)與家庭的方法……××市郵政局婦女組織也積極創(chuàng)造條件，配合人力資源部門加大崗位培訓(xùn)、繼續(xù)教育的力度，激勵(lì)女員工想干、會(huì)干、能干，才能迎頭趕上的斗志，不斷增強(qiáng)女員工們參與競(jìng)爭(zhēng)的能力。為進(jìn)一步了解和掌握全局女員工的素質(zhì)提升和建功立業(yè)情況，她除了堅(jiān)持每年建立女員工個(gè)人信息檔案外，還鼓勵(lì)每一位女員工逐年圍繞自身的職業(yè)生涯制定個(gè)人達(dá)標(biāo)計(jì)劃。從去年各單位上報(bào)的女員工信息資料反映，女員工的素質(zhì)結(jié)構(gòu)都有了不同程度的提升，據(jù)統(tǒng)計(jì)，全局管理崗的3名高級(jí)技術(shù)職稱中女性占了2名；今年通過自學(xué)考試獲得大專以上文化程度的女員工有8名；取得崗位資格證書的高級(jí)工中女員工有18名，占高級(jí)工人數(shù)的94%；中級(jí)工中女員工有63名，占中級(jí)工人數(shù)的76%；全局女員工個(gè)人的學(xué)歷結(jié)構(gòu)和技術(shù)職稱、崗位資格比去年上一個(gè)檔次的共計(jì)106人。去年共有11位女干部走上了不同的管理領(lǐng)導(dǎo)崗位，全局涌現(xiàn)了一大批在業(yè)務(wù)、經(jīng)營(yíng)和技術(shù)上的優(yōu)秀女員工代表。另外，××同志還十分注重郵政企業(yè)女干部在工作信心和工作能力上的培養(yǎng)和成長(zhǎng)。如去年，一名管理部室的女管理人員被企業(yè)選派到××市郵政局函件集郵分局擔(dān)任副分局長(zhǎng)，××同志親自帶著婦委會(huì)的部分干部來到女副分局長(zhǎng)新的工作單位，為她事業(yè)有一個(gè)新的起點(diǎn)加油鼓勁。不僅如此，××同志還陪著這位女副分局長(zhǎng)聯(lián)系客戶、拓展業(yè)務(wù)，為她在新的領(lǐng)導(dǎo)崗位有一個(gè)好的開端打下了良好的基礎(chǔ)。

她是婦女工作生活的知心人

女員工合法權(quán)益和特殊利益能否得到有效維護(hù)，關(guān)系到女員工主人翁積極性的發(fā)揮。從事婦女工作十年來，本著婦女工作沒小事的思想，××同志堅(jiān)持密切聯(lián)系群眾，積極為員工辦好事實(shí)事。在企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)的支持下和××同志的精心組織下，維護(hù)女工合法權(quán)益和特殊利益的要求被納入職代會(huì)、局務(wù)公開、集體合同的內(nèi)容中，并通過組織全市郵政女員工參本文來源：文秘站 加全國(guó)“女職工權(quán)益保障法律法規(guī)知識(shí)競(jìng)賽”活動(dòng)和全省“千社區(qū)百萬戶學(xué)法”知識(shí)競(jìng)賽、發(fā)放新修改的《中華人民共和國(guó)婦女權(quán)益保障法》等形式，使女工知法、懂法、守法，有效地提高了權(quán)益保障法律法規(guī) 知識(shí)和自我保護(hù)能力。她還積極參與建立和完善職代會(huì)和集體合同、勞動(dòng)合同的監(jiān)督機(jī)制，為女員工辦好事實(shí)事。如××郵政婦委會(huì)配合工會(huì)對(duì)員工獎(jiǎng)金考核特別是女員工計(jì)劃生育獎(jiǎng)金考核落實(shí)情況進(jìn)行調(diào)研；每年定期組織女員工進(jìn)行b超、涂片、乳透等婦科常規(guī)檢查；發(fā)放婦女保健知識(shí)小冊(cè)子，提高女員工對(duì)自身的生理保健意識(shí)；通過制定《××市郵政局計(jì)劃生育目標(biāo)管理考核評(píng)分制》，落實(shí)企業(yè)計(jì)劃生育達(dá)標(biāo)獎(jiǎng)勵(lì)、落實(shí)計(jì)生政策的退休員工在企業(yè)領(lǐng)取一次性計(jì)生補(bǔ)貼；落實(shí)生育和人流女員工包括勞務(wù)女員工每人200元的慰問金等。實(shí)實(shí)在在的工作收到明顯的成效，使女員工們的切身利益得到維護(hù)和保障。

員工的生活疾苦時(shí)刻牽動(dòng)著××同志的心，她通過建立困難員工檔案，向××市郵政局“獻(xiàn)愛心”互助會(huì)和省郵政困難互助會(huì)申請(qǐng)對(duì)生活困難的女員工，特別是對(duì)單親困難女員工給予關(guān)心和資金上的補(bǔ)助，為特困員工家庭解決生活的實(shí)際困難。她經(jīng)常深入基層，從維護(hù)員工切實(shí)利益出發(fā)，密切關(guān)注員工的工作與生活情況，關(guān)心員工日常生活，與有思想困惑的女員工促膝長(zhǎng)談，鼓勵(lì)她們調(diào)整好心態(tài)，對(duì)工作生活建立起信心，積極直面工作生活中的困難；她努力地做好關(guān)系到員工，特別是特困、特需員工的送溫暖工作；對(duì)生病住院、生活困難和生育女工親自組織上門慰問，為她們送去關(guān)懷和溫暖。此外，××市郵政局的橋東分局營(yíng)業(yè)組等四個(gè)省、市級(jí)巾幗文明崗單位還參與××市婦聯(lián)的“千崗聯(lián)千村、共建新農(nóng)村”送服務(wù)、送文化、送設(shè)備和送溫暖活動(dòng)；××同志還在認(rèn)真落實(shí)××市婦聯(lián)“同一片藍(lán)天下”助孤結(jié)對(duì)活動(dòng)的同時(shí)，又組織參加牽手困境兒童志愿行動(dòng)，活動(dòng)得到××市郵政局分管副局長(zhǎng)、部室主任、分局管理員、班組長(zhǎng)以及普通員工的積極響應(yīng)，大家紛紛加入到關(guān)愛弱勢(shì)群體的行列，充分表達(dá)了××郵政人的一份愛心。她本人除帶頭響應(yīng)××市婦聯(lián)的愛心活動(dòng)外，也資助了一位孤兒和一位困境兒童以及內(nèi)蒙古的一位大學(xué)生和一位小學(xué)生，為困難學(xué)生貢獻(xiàn)了自己的一份愛心。這些形式多樣的活動(dòng)，極大地增強(qiáng)了婦女組織在廣大女工中的凝聚力和向心力。

篇（9）

1對(duì)象與方法

1.1公共衛(wèi)生影像檔案的分類與意義公共衛(wèi)生影像檔案通過經(jīng)過收集、分類測(cè)試而形成內(nèi)在聯(lián)系并高度保密，真實(shí)的反映了各大基層衛(wèi)生事業(yè)單位在醫(yī)療活動(dòng)的真實(shí)、過程和結(jié)果。公共衛(wèi)生檔案是廣醫(yī)務(wù)人員和廣大醫(yī)藥衛(wèi)生事業(yè)管理人員勞動(dòng)的結(jié)晶，記載了人們的醫(yī)學(xué)思想、技術(shù)、方法和經(jīng)驗(yàn)，為醫(yī)院醫(yī)生和公共衛(wèi)生基層專業(yè)技術(shù)人員在醫(yī)療活動(dòng)和科學(xué)研究及經(jīng)驗(yàn)交流中提供憑證.因?yàn)樗碾y度要求較高，所以要求從業(yè)人員具有較高的醫(yī)學(xué)和專業(yè)技術(shù)知識(shí)。公共衛(wèi)生影像檔案的一般經(jīng)過借閱，咨詢，復(fù)印和出版等而被利用。根據(jù)公共衛(wèi)生影像檔案的建立時(shí)間、內(nèi)容和性質(zhì)，可以把公共衛(wèi)生影像檔案分成不同的類別，從未可以準(zhǔn)確地反映出和這些檔案相關(guān)的真實(shí)面貌。一般來說，各大衛(wèi)生事業(yè)單位的公共衛(wèi)生影像檔案可以分成法規(guī)制度材料、衛(wèi)生監(jiān)督預(yù)防性材料、行政處罰材料、疾病預(yù)控材料等幾大類。

1.2加強(qiáng)公共衛(wèi)生檔案數(shù)字化管理的方法

1.2.1簡(jiǎn)化工作的流程為了加強(qiáng)公共衛(wèi)生影像檔案的數(shù)字化管理，首先就要優(yōu)化工作流程。把工作的流程正式化規(guī)范化，才能保證在公共衛(wèi)生管理活動(dòng)中、各級(jí)政府，各級(jí)衛(wèi)生行政機(jī)構(gòu)、醫(yī)療機(jī)構(gòu)、疾病控制機(jī)構(gòu)、計(jì)劃生育機(jī)構(gòu)、衛(wèi)生監(jiān)督機(jī)構(gòu)等機(jī)構(gòu)在數(shù)據(jù)的靈活和協(xié)調(diào)。

1.2.2公共衛(wèi)生影像檔案的數(shù)字化收集PACS系統(tǒng)又稱圖像存儲(chǔ)與傳輸系統(tǒng)，它是是公共衛(wèi)生影像技術(shù)和時(shí)代各種新興科學(xué)技術(shù)如數(shù)字化成像通訊技術(shù)相結(jié)合的產(chǎn)物。在疾病預(yù)控材料收集時(shí)，通過對(duì)公共衛(wèi)生影像資料進(jìn)行收集、存儲(chǔ)和處理的綜合系統(tǒng)，從而使各種影像圖像存檔和各科室之間的順利通信。通過PACS系統(tǒng)將數(shù)據(jù)傳送到各基層醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)行業(yè)儲(chǔ)存以備后用。目前，它的作用就是把日常產(chǎn)生的各種影像（包括CT，X機(jī)、顯微儀等設(shè)備產(chǎn)生的圖像）通過具有DICOM標(biāo)準(zhǔn)接口或非DICOM標(biāo)準(zhǔn)接口的影像設(shè)備）進(jìn)行保存，以方便在需要的時(shí)候能夠迅速有效的提取瀏覽，對(duì)及時(shí)診斷提高極大地幫助。在數(shù)字化收集方面，目前有幾種通用的數(shù)字化收集模式，用得最多的就是數(shù)字轉(zhuǎn)換收集和直接數(shù)字化收集。數(shù)字化轉(zhuǎn)換收集就是利用先進(jìn)的數(shù)字化設(shè)備手機(jī)公共衛(wèi)生影像檔案資料，數(shù)字化設(shè)備包括用于科技研究的各種照相機(jī)，掃描儀；直接數(shù)字化收集就是收集影像資料。PACS從而大大提高了醫(yī)院工作的效率和質(zhì)量。而醫(yī)院再將所得數(shù)據(jù)上傳至公共事業(yè)機(jī)構(gòu)，再形成公共衛(wèi)生影像檔案，將可以大大提高醫(yī)院同地方公共衛(wèi)生事業(yè)單位間的信息交流，同時(shí)數(shù)據(jù)儲(chǔ)存在公共衛(wèi)生檔案中，可在將來對(duì)以后的突發(fā)衛(wèi)生事件（特大傳染病、疫情等）起到鑒別、依據(jù)和憑證作用

1.2.3建立完善的公共衛(wèi)生影像數(shù)字化檔案庫建立完善的數(shù)字化公共衛(wèi)生影像庫對(duì)醫(yī)療活動(dòng)能夠起到極大的促進(jìn)加強(qiáng)作用。由于影像庫資料檔案是在實(shí)踐和工作中建立的，所以它極具保存價(jià)值，可以對(duì)以后的突發(fā)衛(wèi)生事件（特大傳染病、疫情等）起到鑒別、依據(jù)和憑證作用，所以說，公共衛(wèi)生影像檔案的收集整理和存儲(chǔ)對(duì)公共衛(wèi)生醫(yī)療影像數(shù)字化檔案管理具有重大的實(shí)際作用。眾所周知，建立完善的數(shù)字化公共衛(wèi)生影像庫有以下兩優(yōu)點(diǎn)：①保存完善且具體而形象。完善的數(shù)字化影像庫可以完整的重現(xiàn)病例的各種組織結(jié)構(gòu)，能夠?qū)⒏鞣N文字圖表和結(jié)論形象的展現(xiàn)出來，具有良好的保存價(jià)值，以備將來在疾病預(yù)防控制、健康教育、婦幼保健、精神衛(wèi)生、傳染病防治方面提供數(shù)據(jù)。②極強(qiáng)的信息性。由于能夠極清晰地樣本中存在的組織病變，從而極方便地獲取醫(yī)療和公共衛(wèi)生信息。

1.3統(tǒng)計(jì)學(xué)分析研究數(shù)據(jù)均采用spss19.0進(jìn)行統(tǒng)計(jì)、處理以及分析，計(jì)量資料數(shù)據(jù)以均數(shù)±標(biāo)準(zhǔn)差（χ±s）表示，采用t檢驗(yàn)。檢驗(yàn)水準(zhǔn)設(shè)定0.05，P

2結(jié)果

對(duì)比分析應(yīng)用PACS系統(tǒng)對(duì)諸多參數(shù)的影像，在應(yīng)用PACS系統(tǒng)后，運(yùn)用統(tǒng)計(jì)方法對(duì)單位成本、等待時(shí)間、平均檢查時(shí)間等諸多參數(shù)及因素的變化進(jìn)行分析和比較。影像分析的平均檢查時(shí)間減少64%、等待時(shí)間減少了56%、出報(bào)告單位成本降低了56.1%。結(jié)果相比差異具統(tǒng)計(jì)學(xué)意義（P

篇（10）

夯實(shí)農(nóng)村文化陣地基礎(chǔ)。表彰了我區(qū)5個(gè)第二批“合格鄉(xiāng)鎮(zhèn)文化站”。大力營(yíng)造文化建設(shè)氛圍，引導(dǎo)和激勵(lì)了農(nóng)村文化建設(shè)投入，甘棠鎮(zhèn)建成了我區(qū)第一個(gè)標(biāo)準(zhǔn)化多功能鄉(xiāng)鎮(zhèn)綜合文化站，建筑面積達(dá)500平方米。30個(gè)示范村基本建成村級(jí)文化活動(dòng)場(chǎng)所。其中大橋村、岡村、山岔、十字畈、越山等村的健身場(chǎng)地、村文化活動(dòng)中心建設(shè)起步快、設(shè)施好、功能全，在全區(qū)起到了極好的示范作用。

加大扶持和爭(zhēng)取力度。區(qū)財(cái)政設(shè)立20萬元農(nóng)村文化建設(shè)專項(xiàng)資金。目前鄉(xiāng)鎮(zhèn)申報(bào)工作已經(jīng)結(jié)束，正制定資金分配計(jì)劃。對(duì)上爭(zhēng)取成效顯著。全區(qū)14個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)文化站全部列入《國(guó)家“十一五”鄉(xiāng)鎮(zhèn)綜合文化站建設(shè)規(guī)劃》，為鄉(xiāng)鎮(zhèn)爭(zhēng)取了“農(nóng)民健身工程”等16個(gè)農(nóng)村文化建設(shè)項(xiàng)目。

堅(jiān)持“送文化”和“種文化”相結(jié)合。針對(duì)農(nóng)民所求所需，開展“三下鄉(xiāng)”活動(dòng)，開展送文化下鄉(xiāng)14場(chǎng)次，開展送電影下鄉(xiāng)700余場(chǎng)次，捐贈(zèng)圖書3000余冊(cè)。引導(dǎo)鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村自主舉辦活動(dòng)10余場(chǎng)。

二、堅(jiān)持統(tǒng)籌謀劃，文化體育活動(dòng)呈現(xiàn)新亮點(diǎn)。

大型活動(dòng)精彩紛呈。成功舉辦第二屆__太平元宵燈會(huì)、首屆太平猴魁茶文化旅游節(jié)、首屆中國(guó)__“七夕情人節(jié)”等大型節(jié)慶活動(dòng)。隆重開展了慶祝建市20周年暨銅黃高速通車系列文化活動(dòng)。圓滿完成了第十屆中國(guó)__國(guó)際旅游節(jié)暨徽文化節(jié)各項(xiàng)任務(wù)，全國(guó)門球錦標(biāo)賽、中國(guó)國(guó)際健走節(jié)和__區(qū)首屆少兒藝術(shù)節(jié)精彩不斷，影響深遠(yuǎn)。

群眾文體活動(dòng)豐富多彩。開展春節(jié)晚會(huì)、社區(qū)文化展示會(huì)等群眾文化活動(dòng)20余場(chǎng)次，舉辦羽毛球賽、乒乓球賽、籃球賽等體育活動(dòng)近20場(chǎng)次。參加上級(jí)體育競(jìng)賽多次獲獎(jiǎng)，向上輸送運(yùn)動(dòng)員6名。獲得“安徽省體育彩票工作縣級(jí)先進(jìn)單位”稱號(hào)。4月召開的全省體育社團(tuán)工作會(huì)議，安排我局就群眾體育協(xié)會(huì)工作進(jìn)行了經(jīng)驗(yàn)交流發(fā)言。

三、堅(jiān)持有序推進(jìn)，項(xiàng)目建設(shè)取得新突破。

總投資500萬元，建筑面積4993平方米的文化中心及青少年活動(dòng)中心8月份落成并正式投入使用。總投資約120萬元的__區(qū)室外群眾健身中心開工建設(shè)。建設(shè)內(nèi)容主要是兩片塑膠燈光標(biāo)準(zhǔn)籃球場(chǎng)和群眾健身場(chǎng)地，配備全民健身路徑器材。目前場(chǎng)地已平整完畢，各項(xiàng)工作有序開展。招商引資工作繼續(xù)推進(jìn)，大會(huì)堂改造項(xiàng)目到位資金300余萬元。爭(zhēng)取省級(jí)農(nóng)村文化建設(shè)專項(xiàng)資金20萬元，省級(jí)文物保護(hù)單位專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)補(bǔ)助20萬元。獲得中國(guó)文物保護(hù)基金會(huì)專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)25萬元。

四、加強(qiáng)整頓規(guī)范，文化市場(chǎng)管理有了新進(jìn)步。

日常監(jiān)管、年檢和安全檢查工作按時(shí)按質(zhì)完成。全年開展法規(guī)學(xué)習(xí)座談會(huì)6次，開展咨詢活動(dòng)3次，張貼通告、懸掛宣傳橫幅10余條，發(fā)放宣傳材料1400余份。聘請(qǐng)文化市場(chǎng)義務(wù)監(jiān)督員20名。繼續(xù)嚴(yán)格實(shí)行網(wǎng)吧管理“兩制度一辦法”，全年出動(dòng)檢查人員594人次，檢查文化經(jīng)營(yíng)單位527家次，處罰網(wǎng)吧違規(guī)經(jīng)營(yíng)17家次。與工商、公安等部門通力配合，開展“掃黃打非”集中行動(dòng)6次。收繳非法圖書58冊(cè)、音像制品3168盤，銷毀非法音像制品3000多盤。

五、完善基礎(chǔ)工作，文化遺產(chǎn)保護(hù)取得新進(jìn)步。

文保單位、博物館日常管理安全有序。投資10萬元，新建了精品文物陳列室，安裝了監(jiān)控設(shè)備。開展遺產(chǎn)保護(hù)宣傳活動(dòng)5次。查處非法買賣古民居構(gòu)件案1起。啟動(dòng)了第三次文物普查工作，對(duì)全區(qū)古建筑等進(jìn)行了摸底調(diào)查。在太平湖北岸發(fā)現(xiàn)了沉入水底多年的“朱熹手跡”和祥符高山坡新石器時(shí)代文化遺址。

非物質(zhì)文化遺產(chǎn)普查工作成效顯著。10月份，提請(qǐng)區(qū)政府公布了“軒轅車會(huì)”等14項(xiàng)第一批區(qū)級(jí)非物質(zhì)文化遺產(chǎn)名錄。

篇（11）

當(dāng)前，申請(qǐng)扶貧助學(xué)金的主要理由至少必須符合以下11個(gè)條件中的一條：1.父母雙亡，無任何經(jīng)濟(jì)來源；2.父母雙殘或單殘，造成家庭經(jīng)濟(jì)特別困難；3.父母中有弱智或精神不正常，喪失勞動(dòng)能力，家庭經(jīng)濟(jì)特別困難；4.學(xué)生本人殘疾，造成家庭經(jīng)濟(jì)特別困難；5.家庭經(jīng)濟(jì)困難的烈士子女和少數(shù)民族學(xué)生；6.父母（或監(jiān)護(hù)人）持有當(dāng)?shù)卣块T出具的低保證明材料（系農(nóng)村特困群眾和城市低保戶子女）；7.父母一方已故或單親家庭，造成家庭經(jīng)濟(jì)特別困難；8.因不可抗拒的自然災(zāi)害，造成家庭經(jīng)濟(jì)特別困難；9.家庭成員久病無能力醫(yī)治，造成家庭經(jīng)濟(jì)特別困難；10.人口較多，勞動(dòng)力少導(dǎo)致家庭經(jīng)濟(jì)困難；11.其他原因造成家庭經(jīng)濟(jì)困難。

但是在實(shí)際操作中往往會(huì)出現(xiàn)以下問題：第一是界定難。有些申請(qǐng)條件是很含糊的，如“特別困難”一詞的界定，是以家庭人均年收入多少來衡量，還是由當(dāng)?shù)卣块T結(jié)合本地的實(shí)際情況制訂統(tǒng)一的標(biāo)準(zhǔn)；再如第10條“人口較多”“勞動(dòng)力少”怎么定義，家庭多少人口才算多，勞動(dòng)力怎么樣才算少，是否有當(dāng)?shù)貥?biāo)準(zhǔn)。第11條的“其他原因”可否有具體的解釋，在具體操作上缺乏必要的標(biāo)準(zhǔn)支撐，在界定中難免主觀。第二是證明材料的不確定性。由于在申請(qǐng)條件界定上存在的模糊，學(xué)生在找證明材料時(shí)也會(huì)遭遇各種各樣的困難：如對(duì)于哪方出具的證明方為有效、證明材料需要多少、怎樣才是規(guī)范的證明材料、如何證明自己的家庭收入屬于困難或特別困難、因違背計(jì)劃生育政策而致人口多勞動(dòng)力少也算貧困嗎，等等。

基于此，國(guó)家、各地方政府部門能否建立健全相應(yīng)的制度，組織專門的人員制定本地的標(biāo)準(zhǔn)，將貧困生申請(qǐng)條件逐條解釋、具體細(xì)化，使之規(guī)范、完善。各省要拿出貧困生申請(qǐng)“框架式”辦法，其內(nèi)容包括政策、要求、條件、標(biāo)準(zhǔn)等；各市要依據(jù)省里文件，結(jié)合本市的實(shí)際情況形成“實(shí)用式”的申報(bào)細(xì)則；各縣、校要結(jié)合上級(jí)文件，因地制宜形成“可操作性”細(xì)則。其間要召開專門會(huì)議，通過各種有效形式如網(wǎng)絡(luò)直通車等廣泛征集各相關(guān)方意見，完善專家咨詢制度，廣開言路，聽取廣大一線扶貧助學(xué)工作者和貧困生的意見和建議。

二、關(guān)于助學(xué)金的審批與監(jiān)督

目前，助學(xué)金在學(xué)校出現(xiàn)“比誰更慘”的“打擂臺(tái)”現(xiàn)象，這不僅對(duì)學(xué)生的教育有不利影響，而且也導(dǎo)致“貧困生”造假事件的發(fā)生；還有“指標(biāo)化”現(xiàn)象，因?yàn)橛行┑胤酵鶕?jù)去年甚至以往這個(gè)學(xué)校一貫是多少助學(xué)金指標(biāo)而劃撥新指標(biāo)，為了“穩(wěn)住”指標(biāo)數(shù)，有的學(xué)校就放寬標(biāo)準(zhǔn)，以保證獲得更多的助學(xué)金指標(biāo)，使扶貧助學(xué)工作監(jiān)控的難度加大。

因此，既要國(guó)家和地方相關(guān)部門加強(qiáng)對(duì)學(xué)校等相關(guān)部門的監(jiān)控力度，建立健全事前、事中、事后的跟蹤調(diào)查、公示制度，又要學(xué)校方面對(duì)學(xué)生進(jìn)行誠(chéng)信教育，建立誠(chéng)信檔案，更要充分發(fā)揮工會(huì)、紀(jì)檢的監(jiān)督職能，加強(qiáng)對(duì)一線扶貧助學(xué)工作的監(jiān)督工作。對(duì)于違規(guī)操作、營(yíng)私舞弊等行為，要及時(shí)在全縣（市）通報(bào)批評(píng)，并視其情節(jié)考慮責(zé)任者的任用問題。建立校長(zhǎng)總負(fù)責(zé)、分管副校長(zhǎng)具體負(fù)責(zé)、廣大一線扶貧助學(xué)工作者具體分工合作的工作機(jī)制，使監(jiān)管工作落實(shí)到人。

三、各部門在審核中的有效溝通

在學(xué)生申報(bào)貧困生資助時(shí)，各單位、部門間可能會(huì)出現(xiàn)缺乏有效溝通現(xiàn)象。特別是一些學(xué)生數(shù)眾多的大學(xué)校，是很難做到對(duì)所有上報(bào)者一一進(jìn)行走訪、核實(shí)的，因失察而順利過關(guān)的現(xiàn)象常有發(fā)生。如，此次我所帶的2014屆高一（16）班班上就有3人全家除老人在家外，家庭成員中其余人員均在廣東打工，而這些學(xué)生也申請(qǐng)貧困生，且順利在村委會(huì)蓋上了公章，村委會(huì)沒有盡到自己的職責(zé)，這不得不讓人揪心，但此時(shí)如果班主任不調(diào)查摸底，馬虎了事就上報(bào)至學(xué)校，校方以為班主任核實(shí)過了，加上有村委會(huì)或居委會(huì)的證明材料，那就很有可能只看是否有證明材料――即公章證明就上報(bào)至上級(jí)主管部門，結(jié)果層層見公章就通過，就會(huì)出現(xiàn)占用貧困生名額虛假上報(bào)而通過的事件。

另外，如若在申報(bào)環(huán)節(jié)上缺乏溝通，也易導(dǎo)致重復(fù)給的現(xiàn)象發(fā)生。由于當(dāng)前有國(guó)家、社會(huì)團(tuán)體、學(xué)校自身、個(gè)人等多方資助，很有可能出現(xiàn)重復(fù)給貧困補(bǔ)助的現(xiàn)象。一方面學(xué)校等組織在第一時(shí)間注意到特困生，另一方面是一些以時(shí)間倉促、資助面小為特點(diǎn)的新資助馬上就要落實(shí)到人、落實(shí)到位，對(duì)方又要求特別貧困的學(xué)生優(yōu)先，校方在不想錯(cuò)過更不想放棄任何一次對(duì)貧困生資助的機(jī)會(huì)時(shí)，只能選擇貧困等級(jí)排在前面的特別貧困的學(xué)生，因而導(dǎo)致這種重復(fù)給的現(xiàn)象發(fā)生。

再者，當(dāng)年該生家中確實(shí)是貧困而現(xiàn)今家境卻有所好轉(zhuǎn)，但該生卻仍在繼續(xù)享受貧困生補(bǔ)助的現(xiàn)象也屢有發(fā)生。這都是因?yàn)樵诰唧w環(huán)節(jié)上的失察，缺乏有效溝通而導(dǎo)致的。如第8條之當(dāng)年因不可抗拒的自然災(zāi)害而致特別貧困，但現(xiàn)今有所好轉(zhuǎn)的情況；第9條之家庭成員久病無能力醫(yī)治而現(xiàn)今卻因多方籌助已醫(yī)好、家境有好轉(zhuǎn)的情況；第10條之家庭人口多、勞動(dòng)力少導(dǎo)致家庭經(jīng)濟(jì)困難的，現(xiàn)今這些人口的成長(zhǎng)已經(jīng)轉(zhuǎn)化為勞動(dòng)力多的優(yōu)勢(shì)，卻還在繼續(xù)享受貧困補(bǔ)助。

所以，應(yīng)建立審批環(huán)節(jié)上的有效溝通機(jī)制，切實(shí)防止以上現(xiàn)象的發(fā)生，根據(jù)本人多年擔(dān)任扶貧助學(xué)專干工作的經(jīng)歷，我認(rèn)為應(yīng)具體做好以下幾點(diǎn)：

（一）村委會(huì)或居委會(huì)應(yīng)切實(shí)把好申報(bào)審核證明工作的第一關(guān)

切實(shí)加強(qiáng)對(duì)該轄區(qū)范圍內(nèi)貧困村民或居民的摸底調(diào)查，按貧困等級(jí)進(jìn)行分類整理，建立健全貧困戶的檔案庫，讓確實(shí)有困難的村民或居民子女享受到國(guó)家、社會(huì)、個(gè)人給予他們的資助，把好貧困生申報(bào)審核證明工作的第一關(guān)，并依據(jù)人口多少、地域大小等實(shí)際情況來設(shè)立相應(yīng)數(shù)量的扶貧專干，并在學(xué)生的貧困證明材料上注明該聯(lián)系人和聯(lián)系電話號(hào)碼。這樣，就可以避免出現(xiàn)不管是否真符合申報(bào)條件都來打貧困證明的村民或居民不分青紅皂白給予加蓋公章等隨意現(xiàn)象的發(fā)生，因?yàn)樵诖酥耙呀?jīng)做好了相關(guān)的貧困戶調(diào)查摸底和歸檔工作，也就更有心理和實(shí)際的準(zhǔn)備，通過查底寫出真實(shí)的證明材料來，便于校方進(jìn)一步審核。留下村委會(huì)或居委會(huì)扶貧專干的電話號(hào)碼，既有約束、監(jiān)督作用，也方便學(xué)校審核時(shí)聯(lián)系，實(shí)現(xiàn)有效溝通。

（二）完善校方內(nèi)外溝通機(jī)制

1.強(qiáng)化班主任工作的責(zé)任。班主任在扶貧助學(xué)工作中下聯(lián)系到學(xué)生本人、村委會(huì)扶貧專干，上聯(lián)系到學(xué)校、縣教育局下設(shè)的扶貧助學(xué)理事會(huì)，在內(nèi)外溝通中起到承上啟下的關(guān)鍵性作用。班主任應(yīng)在平時(shí)多留心注意觀察并關(guān)心學(xué)生的生活，建立好家長(zhǎng)聯(lián)系方式，做好家訪工作，既及時(shí)發(fā)現(xiàn)身邊的貧困生，也要對(duì)現(xiàn)有貧困生進(jìn)行再摸底（看其是否家境有所好轉(zhuǎn)或有其他情況，進(jìn)而確定其是否能繼續(xù)享受資助）、再核實(shí)，做到心中有情況、手中有檔案。根據(jù)貧困生申報(bào)條件及相關(guān)細(xì)則對(duì)學(xué)生進(jìn)行審核，在審核中多與學(xué)生所在村委會(huì)或居委會(huì)扶貧專干聯(lián)系，進(jìn)行更加詳細(xì)的跟蹤核實(shí)調(diào)查，繼而進(jìn)行貧困等級(jí)的分類歸檔上報(bào)工作，讓真正貧困的學(xué)生名錄進(jìn)入省學(xué)生資助中心辦公系統(tǒng)的貧困生檔案庫。

2.成立學(xué)校扶貧助學(xué)理事會(huì)。由分管政教和團(tuán)委工作的副校長(zhǎng)兼任理事會(huì)理事長(zhǎng)，政教主任和團(tuán)委書記擔(dān)任副理事長(zhǎng)，選派精干力量擔(dān)任校級(jí)扶貧專干，與由各年級(jí)選派的有扶貧助學(xué)工作經(jīng)驗(yàn)且擔(dān)任班主任工作的年級(jí)扶貧專干一起為理事會(huì)成員。通過將責(zé)任分工細(xì)化，形成成文的規(guī)章制度，在具體工作中及時(shí)有效地掌握好各年級(jí)、班級(jí)、學(xué)生的相關(guān)信息，及時(shí)溝通、反饋、協(xié)調(diào)。這樣，既可以防止因失察而順利過關(guān)現(xiàn)象的發(fā)生，也可以防止重復(fù)給的現(xiàn)象發(fā)生，從而把學(xué)校內(nèi)的扶貧助學(xué)審核工作做得更加有效。

3.經(jīng)常與縣局的扶貧助學(xué)理事會(huì)聯(lián)系，加強(qiáng)溝通。縣教育局設(shè)的扶貧助學(xué)理事會(huì)，是整個(gè)縣域范圍內(nèi)分管扶貧助學(xué)工作的領(lǐng)導(dǎo)者和組織者，是連接校方與資助方的重要而有效的機(jī)構(gòu)。因此，作為學(xué)校方面應(yīng)經(jīng)常與縣扶貧助學(xué)理事會(huì)聯(lián)系，在新生入學(xué)時(shí)除了對(duì)學(xué)生中貧困生進(jìn)行摸底調(diào)查外，還可在縣扶貧助學(xué)理事會(huì)查找翻閱原資助生名單及相應(yīng)原始檔案，做好原受助生因升學(xué)、轉(zhuǎn)學(xué)等原因而進(jìn)入新學(xué)校需要繼續(xù)受助的交接工作。還可以通過前期舉行資助金發(fā)放儀式、中期給資助方寫感謝信、后期進(jìn)行一階段小結(jié)匯報(bào)等多種形式，積極主動(dòng)與縣扶貧助學(xué)理事會(huì)聯(lián)系，通過其橋梁作用，直接邀請(qǐng)?jiān)Y助方等熱心單位、人士來縣、校進(jìn)行實(shí)地走訪慰問，傾聽受助學(xué)生、受助家長(zhǎng)的感言，了解學(xué)校的扶貧助學(xué)工作，增進(jìn)資助方、校方、受助方三方的理解、溝通，建立三方溝通的長(zhǎng)效機(jī)制。

4.定期召開溝通協(xié)調(diào)會(huì)。會(huì)議由上一級(jí)主管部門進(jìn)行組織，堅(jiān)持民主集中制的原則，不僅僅是上傳下達(dá)指示、指標(biāo)，而是及時(shí)碰面溝通協(xié)調(diào)；不是簡(jiǎn)單的通報(bào)，而重在交流協(xié)商。通過溝通協(xié)調(diào)會(huì)議，完善集體商議、審議制度，這不僅使貧困生的審批工作更加順暢而有效，還可以達(dá)到經(jīng)驗(yàn)交流與推廣的目的和效果，宏觀調(diào)控整個(gè)貧困生受助審批工作。