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財務分析要求大全11篇

時間:2023-06-27 15:53:17

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篇(1)

doi:10.3969/j.issn.1673 - 0194.2016.14.020

[中圖分類號]TP311.52 [文獻標識碼]A [文章編號]1673-0194(2016)14-00-01

0 引 言

現階段中國事業單位在不斷地進行改革,提升事業單位的財務管理能力成為當前的重要問題。經濟的發展帶來了機遇和挑戰,傳統的會計準則被新的準則所代替,財務改革要求事業單位加強預算評估和財務管理。在財務管理中,會計工作是單位的核心工作。會計人員的財務管理方式要符合時代的要求,保證財務管理的有效、及時、準確。在社會主義現代化的建設中,要規范事業單位的財務管理工作,為事業單位的發展提供保障。

1 事業單位財務預算的特點

1.1 事業單位財務預算的完整性

事業單位進行財務預算是對整體資金的使用情況進行預估。財務預算不僅包括對事業單位收支情況的預估,還包括對固有資產的管理和價值評估。事業單位的財務預算是進行財務管理工作的基礎,財務預估對整個事業單位的發展具有重要的指導作用,可以通過對事業單位預算的了解,分析事業單位的發展現狀。

1.2 事業單位財務預算的科學性

財務預估工作是由專業人員進行的,進行財務預算時,注重財務管理的合理性和科學性,進行科學的預算,充分發揮資金的最大價值。科學評估事業單位的發展前景,能保證事業單位的各項工作正常運行,更好地促進事業單位的發展。

1.3 事業單位財務預算的超前性

事業單位財務預算是進行其他財務工作的前提和基礎,只有進行合理的預算,才能保證事業單位各項管理工作規范地運行。在現代財務改革的要求下,依照相關的要求進行財務預算,保證財務預算的有效性,實現事業單位的發展。

2 財務管理中出現的問題

2.1 會計人員的綜合能力不足

新會計準則的出臺要求事業單位進行財務改革,有部分會計人員達不到新會計準則的要求,整體的管理理念落后,管理能力不足,還有的預算評估能力跟不上時代要求,不能適應新的準則。此外,事業單位財務工作內容范圍較窄,主要是單純地進行會計核算工作,而會計人員綜合能力也比較低。

2.2 事業單位會計財務管理制度不完善

事業單位的財務管理制度不完善,存在漏洞,從而導致會計人員行動力低下,對待工作比較冷淡,對工作的執行力度達不到財務改革的要求。而會計人員財務管理能力低下直接導致事業單位的各項工作效率低下,不利于事業單位的長遠發展。

事業單位,其收入主要來源于國家財政補助。近年來,國家一方面加強了事業單位預算收入的管理,另一方面對事業單位車稅、房補進行了改革,形成了以國家的財政補貼為主的基本格局。國家的財政補貼形式的變化,一方面是對新會計準則的響應,另一方面是對事業單位財務改革的要求。

財務改革提高了對管理能力的要求,要求事業單位在工作中能應用新的會計準則,提高管理能力。統一事業單位的會計核算,有益于各行業的交流和合作;制定體現行業特殊性的統一規范的核算規程與辦法,有利于事業單位會計管理工作的開展。

3 事業單位加強財務預算和管理的相關措施

3.1 建立完善的財務管理制度

財務改革要求建立完善的財務管理制度,包括財務資金管理政策、會計工作考核政策、激勵獎懲政策。在完善財務管理制度的過程中,建立相關的數據庫,具體情況具體分析。事業單位對于財務管理工作人員要進行統一考核,在進行工作的分配上,應工作落實到人,責任落實到人,避免無效工作,提高工作效率,促進事業單位的可持續發展。

3.2 建立科學的資金預估管理體系

在預估企業資金時,一定要運用專業理論進行評估,建立合理的評估體系,加強對全面預算的監管,落實事業單位的發展策略,在預估中合理分配資源,實現資源利用的最大化。此外,還要建立輸入與支出的預算評價系統,將得到的具體數據進行比較分析,判斷是否獲得效益,在進行資源的整合運用中,實現事業單位效率與效益的最大化。

3.3 健全監督管理機制

健全管理機制的同時也要加強審計監督,實行崗位責任制,確保責任到人,確保各項規章制度的執行。在財務管理中要及時發現問題,并嚴格按照規范解決問題。加強相關審計政策的落實工作,不能只作為口頭宣傳,要認真執行。此外,要對財務部門進行相應的調整與改革,明確相關會計人員的責任,對工作實行獎罰制度,調動相關人員的積極性。同時,要建立相配套的監察部門,財務預算及管理工作由監督部門來監督。

4 結 語

財務工作在事業單位工作中占據重要的地位,加強事業單位的預算管理和財務管理,實現資源利用的最大化,根據財政改革的要求進行事業單位的財務改革,可以推動事業單位不斷向前發展。

篇(2)

1.財務報告局限性和滯后性。

財務分析是以財務報表數據為基礎,分析結果隨著財務報表數據變化而變化,對財務報告提出更高要求。財務報告常見的局限性為:

(1)財務報告信息披露不夠及時;

(2)財務報告信息披露不夠完備;

(3)財務報告信息披露不夠可靠;

(4)財務報告信息披露不夠前瞻;這些財務報告局限性將影響財務分析的準確性,使財務分析結果大打折扣,無法滿足各種類型信息作用者。財務分析最終目的是指導未來如何更好地進行經營管理,而財務分析的數據是企業歷史數據,存在滯后性,與未來相關性如何難以確定,財務分析未能起到應有的作用。

2.忽略了非財務指標的分析。

日常財務分析很多企業更側重于財務指標分析,對財務報表相關數據轉化成各種指標進行分析,以便從中發現歷史數據中不足的指標,從而未來加強對該方面的改進,很多企業忽略了非財務指標的分析,有時僅進行關注。財務指標更多的反映歷史,而非財務指標更能代表未來,企業應歷史與未來并重,才能真正分析企業的不足并加以改進。非財務指標主要指與企業發展息息相關,涉及各個部門,如服務質量、產品質量、客戶滿意度、技術目標、市場前景、客戶資源及人力資源等。這些非財務指標將很大程度上影響企業未來的發展,好的服務和產品會增加顧客的滿意度,顧客的滿意度將影響企業產品的銷售量以及公司品牌。非財務指標作為財務指標的補充是必要的,通過歷史數據與未來密切相關的因素兩方面結合分析,更能了解企業未來發展態勢以及存在的不足。

3.財務分析方法存在局限性。

現代企業財務分析人員習慣于應用財務基本分析法,即比率分析法和比較分析法,分析方法比較單一。僅針對歷史數據或同行業數據進行對比,歷史數據具有局限性,分析的結果不一定有代表性,應綜合考慮其他非指標性因素。使用同行業數據進行對比,與所選擇的對象關系較大,是否具有代表性、可比性,若你選擇的對象是行業的弱者或強者,與本企業所處的行業地位不匹配,則不具有可比性;若你將勞動密集型企業與資金密集型企業對比,則也不具有可比性。另外,就算同一個企業,由于不同時期所使用的會計處理方法和會計政策不同,也不能單純進行對比,不同時期數據的可比性將降低。財務分析時應考慮各種分析方法綜合應用,從而為企業提供可比性數據和投資決策依據。

4.對財務分析的作用認識不足。

現代很多企業財務管理還只停留在財務核算層面,特別是中小企業,企業管理者對財務分析作用認識有限,能夠對財務分析加以運用的更是少之。很多企業可能一年只出一次報告,只是簡單的對報表一些數據進行說明,談不上分析;有些企業雖然每月出具報表,但也只有資產負債表、損益表及相關說明,未進行深入分析;這些均無法為企業管理者下一步決策提供依據,為改進企業經營管理提供方向和線索。很多企業管理者只重視生產管理、研究開發、營銷管理等,管理者認為只有這些才是企業生存之本,而他們卻忽略的財務分析對于指導企業未來經營管理的重要性,通過財務分析能夠發現歷史的不足,從而加以改正,使企業朝健康道路發展。

二、企業財務分析問題的解決對策

1.改進和完善財務報告體系。

傳統以資產負債表、損益表作為反映企業的經營狀況,無法滿足現代企業的高速發展需要。應增加現金流量表、財務報表附注以及未來相關信息的預測。不僅建立以財務指標為重點的財務分析體系,財務報告應全方位體現公司整體運營狀況及未來的前景,使財務分析者能夠更加及時、全面地分析企業經營情況,滿足不同信息使用者需要。現代財務管理中,企業管理者往往更加重視公司現金流情況、重要事項的預警以及關系公司長遠發展的因素分析,這就要求財務報告要更加全面,對現金流量表的編制提出更高要求,財務報表附注不再是單純的事項說明,應覆蓋全方位的信息,從而能夠滿足財務分析者使用。

2.重視非財務指標的分析。

單純的財務指標分析僅從歷史數據反映過去的不足,無法更深層次了解企業潛在的風險,非財務指標可從多方位更加全面的反映企業現狀以及影響企業長遠發展的因素,將財務指標與非財務指標結合起來分析,可為企業管理者提供更加全面的財務分析報告,避免因非財務指標影響企業長遠發展。非財務指標因素由于短期影響有時難以被發現,容易被企業管理者忽視,財務分析者更應重視非財務指標的分析,發現影響企業發展因素,做好長遠打算。非財務指標因素對企業影響可謂深遠,企業結合好非財務指標因素進行財務分析,這樣將使企業財務分析工作更具權威性、更加有意義。3.運用更加全面的財務分析方法。結合企業實際情況,運用各種不同的財務分析方法,如動態與靜態分析法、定量與定性分析法、財務指標與非財務指標相結合方法,全面分析企業經營狀況,使分析結果具有實用性,能為企業管理者決策提供可靠的依據。

4.增強企業財務分析意識。

企業財務分析質量如何,主要取決于兩方面因素:

(1)企業管理者對財務分析的重視程度,以及日常企業管理過程中應用財務分析能力;

(2)財務分析人員的素質,這將直接影響財務分析報告的質量,得出分析結果是否具有實用性。現代企業管理過程中,企業管理者不但要重視財務分析,還應懂得加以運用。這要求企業管理者本身也要積極學習新的管理理念,了解相關財務知識,能更好地要求財務人員分析有關指標及非財務指標因素,為其管理提供依據,幫助企業解決存在的問題,使企業管理上升到一個新的高度。財務分析人員應不斷提高自身素質,定期參加專業培訓,撐握現代科學技術、現代信息整理技術等運用到財務分析中,使財務分析結果更加科學、有效,從而幫助企業管理者更好地運用財務分析結果進行決策。

篇(3)

財務分析,顧名思義也就是對單位現有財務狀況的評價分析,主要作用是將有關的財務會計信息數據等轉變成能夠直接指導管理層進行科學決策的的會計信息。財務分析方法分類較多,較為常用的主要有杜邦分析法、沃爾評價法、經濟增加值、平衡計分卡等多種評價分析方法。對于醫院等公益事業單位來說,由于經營運轉并不是單純以盈利作為目的,需要同時兼顧醫院的經濟效益和社會效益,因此在醫院的財務分析方面,需要按照新醫院財務和會計制度,對醫院的財務數據、衛生資源、外部環境等進行更加全面的分析,確保為醫院決策制定提供更加科學合理的依據。

二、醫院財務分析中存在的問題

(一)醫院的財務分析內容不夠全面

現階段醫院的財務報告與分析方面,重點是對醫院的預算管理情況、收支結構狀況、成本控制管理、資產運營、結余管理以及風險控制等方面的評價分析,數據來源主要是依據醫院的負債以及收支表,對于現金流量有關的數據信息關注不夠,不能完全準確地反映醫院的經營實際狀況。

(二)財務分析的深度有待拓展

現階段醫院的財務分析方面經常還是停留在現有關財務指標的表面分析上,而沒有結合醫院經營環境的變化以及醫療業務活動特殊性,深入的分析各項財務指標變化背后的原因,沒有充分發揮好財務分析找尋財務管理問題的功能,不利于指導財務管理決策開展。

(三)醫院財務分析指標不夠均衡

當前很多醫院的財務分析指標往往存在著過度關注經濟效益指標的問題,非常重視對醫院的盈利狀況、資產運營狀況的評價分析,財務指標居多,而非財務指標非常少,特別是對醫院服務質量、效率以及醫療科研創新等方面的分析研究不夠。

三、改進提升醫院財務分析的措施

(一)充分明確醫院財務分析體系構建的基本要求

對于醫院等公益性的事業單位而言,應該遵循科學的要求構建財務分析體系。首先,應該堅持適應性的原則,財務分析體系應該基于醫院發展的內外部環境變化、國家政策要求、醫院自身經濟效益和社會效益提升實際需要等要求構建財務分析體系。其次,堅持科學性的原則,在財務分析方面把社會效益和經濟效益、財務指標與非財務指標、靜態分析與動態分析、橫向比較與縱向比較相結合等原則,建立全面科學的財務分析體系。第三,財務分析應該堅持可操作性的原則,確保財務分析需要的有關數據易于獲取、便于統計,能夠真正發揮評價經營狀況、指導決策的作用。

(二)提高醫院財務分析體系構建水平

在醫院財務分析體系構建方面,關鍵是財務分析指標的選擇必須科學合理,應該按照經濟效益和社會效益雙重需求選擇財務分析指標。在經濟效益指標方面,重點是凈資產結余率、總資產周轉率、業務收支結余率、權益乘數等財務指標,以及平均住院日、病床使用率、病床周轉次數、每職工平均門急診人次等非財?罩副輟U夥矯媯?還應該增強現金流量分析,反映醫院的支付能力、償債能力以及現金周轉水平等,對醫院的營運能力進行評價與改進。在體現醫院公益屬性的社會效益指標方面,主要是對患者滿意度、門急診患者次均醫療費用、出院者次均醫療費用、藥品收入占醫療收入百分比、衛生材料收入占醫療收入百分比等一系列指標。通過選擇準確全面的財務分析評價指標,對醫院的日常管理、財務經營、公益服務等方方面面都進行更加準確客觀的反映,進一步提升醫院的財務分析水平,為指導醫院決策管理提供科學的依據。

(三)強化財務分析結果的運用

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財務分析是企業財務人員定期通過對企業財務數據進行收集和整理,在此基礎之上得出的企業財務報表,并通過財務報表中的各項指標,對企業的發展能力做出一個評估和預測。由于企業經營中,各項工作都與財務工作之間會有聯系,各項工作也都會從財務報表指標中反映出來,因此,通過財務分析得出的企業各部門、各工作的評測指標,相對來說是具有很強的寫實性的,企業經營者可以通過財務分析,得出企業的盈利能力、業務能力、發展能力等,財務分析是企業經營預估和計劃的基礎。

一、探討分析財務分析對企業經營決策的作用

(一)財務分析為企業的決策者提供決策依據

企業經營中,決策者需要對企業的發展進行一定的決策,這樣企業才能夠有目的、有計劃地進行經營。通過財務分析對企業財務數據中各項指標的真實反映,企業的決策者可以對企業當前的償債能力、盈利能力、發展能力等有一個直觀的了解和把握,從而可以在此基礎之上得出一定的結論,并且通過這些財務數據來制定出企業下一步的發展規劃和經營中主義事項等。

(二)財務分析能夠反映出企業的發展規律,降低企業經營風險

隨著現代企業發展中,市場競爭的不斷加劇,企業在經營發展中面臨的經營風險也越來越高。企業通過財務分析可以有效地借助財務報表、數據、資料等信息讓經營者了解到過于一段時間內企業的整體經營狀況,包括原材料的使用、企業的盈利狀況等。讓經營者還能找出以往生產經營中所潛存的銷售規律。還能讓企業經營者還能清楚了解到企業在發展過程中可能遭遇的風險,繼而可結合風險分析提前制定應對策略,如此既能提升企業經營策略的正確性,又能幫助企業減少不必要的損失,從而促進企業的有效發展。

(三)財務分析報告為企業的財務管理提供保障

現代企業經營對財務管理工作的要求越來越高,財務管理在逐漸朝著精益化財務管理方向所邁進。財務分析作為財務管理中的一項基礎性工作,通過財務分析不僅可以為企業的經營決策提供依據,還可以讓企業的財務管理變得更加的精確化、細致化、科學化,有利于企業財務管理工作的順利開展。讓企業的財務管理工作可以變得游刃有余,無論是在財務工作計劃制定,還是財務風險管控等方面,都需要借助財務分析能力。由此可見,完善的財務分析可以使企業的財務管理工作更加的平穩、高效、安全。

二、探討財務分析報告編制的原則有哪些

(一)編制要遵循實用性原則

財務分析報告最重要的一個原則就是實用性,財務工作作為企業經營中的一項重點工作,尤其財務分析會對企業的經營決策起到直接影響,如果財務分析報告不能夠做到具有實用性,那么財務分析在企業經營決策上的參考依據便會失去效應,從而也失去了財務分析工作的核心目標。因此,在實際的財務分析工作中,要對財務問題進行深層次的挖掘,從而不斷提升財務分析報告的質量,增強其實用性。

(二)編制要遵循真實性原則

財務分析報告的編制一定要遵循真實性原則,財務分析報告反映的是企業在盈利、風險控制、發展能力等綜合性的企業分析報告,如果有失真實性,那么必將會對企業的經營發展帶來巨大的安全隱,不真實的財務分析報表編制可能與財務人員的工作能力、職業操守等有直接的關系,將會直接影響到企業決策者對企業經營的決策判斷,造成一定的失誤,為企業的經營發展帶來損失。

(三)編制要遵循及時性原則

財務分析報告的編制是為了為企業決策者提供決策信息,或者為財務信息使用者提供財務信息。財務分析報告的編制只有做到及時,才能夠讓財務信息使用人,快速的依據財務分析報告中的信息數據來展開工作。從某種程度上來說,如果財務分析報告的編制速度越快,其對使用者提供的信息就越及時,越有利于工作質量的提高。如果財務分析報告的編制不及時,很容易造成判斷不及時,工作落實不到位等問題的出現,從而為企業的經營發展帶來不必要的麻煩。

三、探討企業財務分析管理中存在的常態問題

(一)企業對財務分析的重視程度略顯不足

企業的經營和經營者自身的水平有很大的關系,在中國無論是大型企業還是中小企業,企業發展中決定權的實施,主要是由企業的管理者來執行的。而很多企業的經營管理者由于自身條件的影響等,導致在經營過程中盲目的追求生產利潤,而忽視了對管理工作上的建設,因此,在很多企業中都存在對財務管理工作不夠重視的情況,那么財務分析自然就得不到有效的建設了。很多管理層在對企業進行決策時,也忽視了財務分析報表的重要作用,容易憑自身的主觀判斷來進行企業經營部署。

(二)財務分析人才隊伍搭建問題

企業財務分析需要一定的專業能力才能從事,對企業財務人員的能力素質要求是比較高的,必須要由專業的財務技能人員來從事。但是在很多企業中,財務人員的能力素質并沒有達到財務分析工作的要求。主要體現在:首先很多企業因為考慮到成本原因,會出現財務人員的任用由非專業人員來完成。其次,很多財務人才缺少財務分析的實踐能力,在實際工作中無法有效應對財務分析的工作任務要求,大大地影響了財務分析效果,從而無法為企業的經營決策做出有力保障。

(三)企業財務分析缺少對現金流的分析

財務現金流會體現出企業的盈利能力和風險能力等,從現金流分析中,可以準確地判斷出企業當前發展中面臨的主要財務問題有哪些,并可以及時的做出反應和針對。例如兩家公司的營業收入是相同的,但是其中一家公司收回的是應收賬款,而另一家公司收回的是銀行賬款,雖然他們的營業收入是相同的,但是企業的經營風險卻是不同的,通過現金流的有效分析便可以直接的分析出這其中的利弊。但是現在很多企業在財務工作實際中,是缺少對現金流的有效分析的,這樣的做法很容易使企業無法及時地判斷出企業發展中現金流量、流向去向等,從而很容易產生經營風險。

(四)企業方針政策的變動不利于財務分析的開展

企業財務分析會受到企業方針政策調整及變動的影響,通常情況下,一家公司的方針政策比較穩定,那么這家公司的財務分析能力也比較高,財務分析的質量會有所保證。但是隨著我國經濟產業的調整,市場的變化等因素的影響,很多企業為了有效應對發展的需要,會經常對企業進行戰略方針調整,這無疑為企業財務分析帶來了巨大的壓力,增加了企業財務分析的任務量。而且方針政策的隨意調整,會對財務分析在數據、報表等方面產生直接的影響,從而不利于財務分析工作的開展。

四、探討如何提高企業財務分析能力

(一)強化對財務分析的重視,健全財務制度

鑒于財務分析對企業經營決策的重要性,企業在經營中要逐漸建立起對財務分析的重要認識,提高企業全員對財務分析的認識,只有這樣才能夠在企業中營造出一個良好的財務分析環境,為企業財務分析的建設提供良好的內部環境保障。其次:企業要不斷建立健全財務制度,尤其要做好對財務工作的監督管理。通過完善的財務制度,不但可以規范財務人員的工作,提高財務人員的工作能力。還能夠在企業中建立起規范化以及精益化的財務管理機制,從而為財務分析的開展做好保障工作。

(二)不斷提高財務人員能力,打造一流財務團隊

財務分析是一項科學細致的工作,對財務人員的能力要求是比較高的,要求財務人員無論是在工作態度,還是在工作能力上都需要具備一定的專業素養才行。針對目前企業財務人員能力素質無法滿足財務分析要求的實際情況,企業要通過有針對性的培養方案來提高財務人員的能力素質才行,定期的組織企業內部財務人員進行學習,不斷提高財務人員的能力素質。其次:企業要通過健全的財務考核獎懲機制來提高財務人員的工作積極性和責任心,并且合理的獎懲機制,也有利于企業吸引更專業的財務人才加入到企業當中。通過這些完善的方法為企業組建一支專業化的財務人才隊伍,從而做好財務分析工作。

(三)企業要重視對現金流的分析,引入現金流指標到財務分析中

企業想要完善財務分析,必須要建立起對現金流管理的重要認識,逐步健全企業現金流管理機制,將現金流管理逐漸引入到企業的財務分析中去,通過對現金流的分析,可以提到企業財務數據分析的準確性,從而提升企業財務分析能力,為企業的經營發展提供有效的幫助。這就要求企業在經營過程中,要逐漸將現金流指標加入到財務分析中。為企業財務發展、為企業經營決策、為企業持續發展提供強勁的動力保障。

(四)不斷創新企業財務分析方法

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一、現行的財務分析存在問題

1、數據來源方面的問題。財務報表是會計的產物,而會計有假設的特定前提,并且要執行統一的規范。所以,我們只能在規定意義上使用財務報表數據。一方面以歷史成本報告資產,假設幣值不變,不代表其現行成本或變現價值。另一方面,忽略非財務信息的披露使財務報表反映的信息不夠全面。許多非財務信息與企業未來的財務狀況和經營業績密切相關,但財務報表上并無反映,如:法規信息、國家經濟政策信息、市場環境信息、行業信息、人力資源信息等。

2、時間方面的問題。一方面是財務報告信息時間的滯后。現行財務報告主要是提供以歷史數據為主的財務信息,這使得財務報表只反映已實現的收入和已發生的費用等歷史性信息。這種事后分析,對于分析中發現的問題,無論企業采取任何對策都無法對過去加以補救。而在當今的信息社會中,不確定因素比以前更多、更突出,而報表卻無法及時跟蹤披露。大量新型的金融創新工具不斷出現,對傳統會計體系帶來了較大的影響,目前尚沒有一種恰當的方法對其計量,這導致相關信息在財務報表中披露不充分或不能披露。另一方面是缺乏前瞻信息和預測信息。財務報告主要提供以歷史數據為主的財務信息,無法反映企業未來的經營成果及財務狀況,故普遍缺乏前瞻信息和預測信息,而這些方面也恰恰是報表信息使用者最需要的。

3、認識方面的問題。一方面是對財務分析的作用認識不夠,分析的目的不明確。目前,我國一些企業的領導只重視生產管理、營銷管理,而忽視財務管理,沒有認識到財務分析是企業經營管理的重要方法,從而不善于通過財務分析來全面加強企業經營管理,影響了財務分析的開展及其作用的發揮。在財務分析的目的上,往往強調滿足領導需要或滿足上級主管部門的要求。另一方面是對財務分析本身的認識片面。僅僅把財務分析作為財務管理的一個環節。實際上財務分析貫穿于財務管理的全過程,且財務分析絕不單純是財務部門的事情,而是一個綜合性的系統工程,應由財務部門同企業生產經營各部門,對各生產經營部門在經營中的各種情況進行分析。

4、技術方面的問題。一方面是財務分析人員所依賴的資料具有局限性,使財務分析失去可靠的基礎。在實際工作中,由于種種原因,企業以會計報表為核心的會計資料常常被人為包裝,其中既包括會計人員在不違反會計規范下對會計報表進行的修正,也包括一些企業為自身利益無視會計法規而提供的虛假信息,由此為依據作出的分析結果較大程度上與客觀實際不符,從而使財務分析失去意義。

另一方面試財務分析人員在分析過程中,過于片面,分析的對象過于狹隘,往往會從一個極端走向另一個極端。財務分析沒有深入實際,處于公式化、表面化的狀態。

5、實際運用方面的問題。一方面是財務分析的結果與實際運用相脫節。財務分析的目的是找出生產經營過程中存在的問題,為決策提供依據。但許多企業并沒有將分析的結果用于改善企業的經營管理。既浪費了企業的有關資源,也使財務分析人員產生失落感,進而影響了員工參與改善企業經營管理的積極性。另一方面是在利用財務分析結果時容易從一個極端走向另一個極端。一些企業在將財務分析結果用于改善企業經營管理時,往往只重視分析結果的一個方面,而較少重視和考慮另外一個方面。

二、改進現行財務分析的對策和措施

1、提高對財務分析重要性的認識。首先,企業領導要把財務分析作為企業經營管理的重要方法和手段來認識,在企業中建立科學的財務分析制度,并通過分析不斷提高企業管理水平。其次,財務管理人員要認識到搞好財務分析是發揮財務管理在企業管理中作用的最好途徑,要努力搞好財務分析,不斷提高分析質量,為改善經營管理,提高經濟效益提供科學可靠的依據。

2、企業應建立科學的財務分析制度。以制度來規范企業財務分析工作不失為一種較好的舉措。首先,在企業中應設立專門的財務分析崗位,配備專門的財務分析人員;其次,應在制度中明確財務分析的目的、任務,明確財務分析人員的目標和責任;再次,應在制度中明確對分析工作質量的要求。不論是方法的選擇,還是指標的確定,企業應有科學和統一的規范。

3、深入實際調查研究。財務分析要在報表資料齊全和充分調查研究的基礎上編寫。企業財務人員要充分運用多種科學分析方法,要經常深入實際、經過調查、發現經營中的薄弱環節和存在的問題,為企業提供有理有據,富有說明力和建設性的財務分析報告。

4、加強事前預測分析,提高資金使用效果。企業會計要從以往的事后反映和監督的舊框框中解脫出來,開展事前預測,當好企業的參謀。

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財務分析是利用財務報表和其他資料披露的信息通過一定的技術方法對企業過去、現在和將來的財務成果進行描述分析和預測的一項管理活動,通過對企業的經營狀況進行財務分析可以對其償債能力、盈利能力和抵抗風險能力等方面做出評價,從而找出企業在財務方面存在的問題并幫助財務報告使用者及其他利益相關者改善決策。隨著計算機技術的發展,我國各個企業在財務管理和會計核算中,逐漸利用計算機技術進行會計核算和財務管理。把計算機技術與會計相結合就出現了會計電算化。具體來說會計電算化是集計算機學、信息學、管理學、會計學等學科知識為一體的綜合性學科,是用計算機代替人工記賬、算賬與報賬,完成對會計信息的分析、預測和決策的過程。財務分析是財務管理的重要組成部分,通過財務分析能夠為企業決策提供高質量的信息,以給企業做出正確決策提供幫助。而財務分析所需要的數據主要來自于會計核算,而企業實行會計電算化后,大部分數據來自于會計電算化系統。其中所需數據可以從會計電算化系統直接轉換獲得,亦可以與會計電算化系統共享。會計電算化系統的成功運用大大提高了會計信息處理的速度和準確性,為財務分析所需的規范、準確的數據提供了直接來源,為財務分析提供了數據準備和基礎保障。本文就是探討會計電算化輔助財務分析的相關問題。

一、會計電算化對財務分析的影響

(一)有利會計信息集成化

從現代財務分析發展趨勢看,財務分析過程實質上是一個處理財務信息的過程,信息是現代財務分析的基礎,財務分析中信息處理的正確、及時以及財務人員具有的信息處理能力,決定著財務分析的能力和效率。財務分析提供的信息使領導可以直接對市場進行反應和決策,在形式多變的情況下判斷方向。而會計電算化可以把所有數據集于一個數據庫,實現實時獲取信息、實時處理信息、實時報告信息的新流程,并且可以與外部企業(如銀行、稅務、經銷商等)的管理信息系統連接在一起,使會計系統不再是信息的“孤島”,絕大部分的業務信息能夠實時轉化,直接生成會計信息,有利于會計數據的集成化。

(二)提高財務分析的時效性和結果的準確性

財務分析是通過對會計數據的再加工,從而了解企業自身的財務狀況及經營成果,為單位經營決策提供正確的依據。在手工方式下,財務分析面臨著數據處理量大、計算繁瑣的問題,分析人員往往會簡化行事,造成分析結果不準確,不能說明問題,同時,分析結果的時效性也很不理想。采用電算化管理以后,運用財務分析系統能夠進行各種財務指標分析、報表分析、現金收支分析及因素分析,可以對分析結果用圖形表示,使分析結果更加直觀明了,能夠輕松地編制預決算,進行完成情況分析,也可以按任意階段任意時點進行比較分析,以獲得比較準確、詳細的會計信息,從而為單位的經營決策提供可靠的依據。

(三)對財務分析人員的業務技能提出了更高的要求

隨著計算機的日益普及,“機盲”是無法應對現代財務分析工作的。目前,有許多會計人員僅限于制單、記賬、審核、打印憑證賬簿,這不能適應電算化的發展要求,特別是系統管理員和會計主管人員,一方面必須掌握計算機使用、維護的知識,防止病毒感染,防止數據丟失,必須掌握計算機的一般知識和多媒體方面的知識;另一方面必須熟練地進行數據處理、匯總統計、分析、查詢和備份等技能。面對新知識的挑戰,財務分析人員必須更新觀念、加強學習,以拓寬知識面,提高業務能力和管理水平。

二、會計電算化輔助財務分析中存在的問題

隨著外部市場環境的迅速變化以及信息技術和網絡技術的迅猛發展,會計電算化輔助財務分析也日益普及,社會對會計電算化輔助財務分析的的需求層次也越來越高。但會計電算化在輔助財務分析實踐應用的過程中存在的一些問題,阻礙了我國會計電算化輔助財務分析的發展。

(一)思維觀念落后,對會計電算化的重要性認識不夠

許多企業的領導和相關個人對會計電算化工作還存在片面的認識。在軟件更新及硬件投入等方面支持力度不夠,沒有能力利用信息技術優勢來提高企業運作效率。會計電算化輔助財務分析很重要的一點就是軟件財務分析模塊比較好,單位不注意就使其在財務分析中不能發揮應有的作用。

(二)企業會計電算化管理制度不完善,會計信息保密性和安全性差

會計電算化工作的開展必須有與之相配套的管理及控制制度。目前有些單位卻因會計電算化管理制度不完善而在人員管理、操作管理、維護管理、檔案管理等方面都存在著問題。另外,單位制定的會計電算化管理制度也存在某些同電算化規范相抵觸的地方,這些制度大多是從計算機技術的角度考慮,而從會計制度的要求考慮得過少。最后就是會計信息保密性差,隨著計算機應用范圍的擴大, 利用計算機進行貪污、舞弊、詐騙等犯罪現象屢見不鮮。在會計電算化環境下,會計信息以各種數據文件的形式記錄在磁性存儲介質上, 這些存儲介質上的信息是以機器可讀形式存在的, 因此很容易被復制、刪除、篡改而不留下任何痕跡。

(三)缺乏復合型人才

會計電算化輔助財務分析對財會人員提出了更高的要求,既要求他們要掌握一定的財會知識,還要掌握相關的計算機知識、財務軟件的是用技術以及保養和維護。尤其財務分析對財會人員的要求更高,不僅懂得基本的財務知識而且還要懂深層次分析,同時又懂計算機技術,這種復合型人才在企業嚴重缺乏。財務分析人員不會操作計算機,計算機人員不懂財會知識,這些方面嚴重制約了電算化輔助財務分析的發展和推進。

(四)會計電算化軟件不符合財務分析的要求

我國財務軟件不僅開發速度慢,而且財務軟件以核算為主,不重視管理和分析功能。主要的財務軟件的指導思想是是把計算機用于會計處理,從而代替手工記賬,是以事后核算為主要內容。這類軟件難以實現會計電算化輔助財務分析的要求,其次就是財務軟件相互不能兼容。

三、完善會計電算化輔助財務分析的對策

(一)領導改變觀念,提高認識

企事業單位領導應該改變觀念,提高認識,真正把會計電算化工作做到實處并高度重視。結合財務分析的實際情況,積極把會計電算化應用到財務分析之中。在工作中建立會計電算化信息系統,提高會計工作效率,作為企事業領導和專門的財會人員要認清形勢,找準現狀,積極組織學習,促進財務分析人員的計算機知識和財務分析技能的提高。

(二)建立健全會計電算化的管理制度,形成良好的內控環境,保證會計信息的安全性和保密性

根據《電算化管理辦法》的要求,企業必須建立健全會計電算化管理制度、硬件、軟件管理制度、以及適合自己單位的電算化環境下的內部控制制度,做到有法可依、有章可循、嚴格執行已制定的各項制度,并重點針對業務處理過程中的關鍵控制點,落實到決策、執行、監督、反饋等各個環節。制訂單位內部電算化管理制度,制訂并嚴格操作管理制度,加強對電算化系統數據輸入、處理、輸出的控制,做好會計信息的保密和安全工作。明確管理員、操作人員、維護人員的職責范圍。

(三)培養復合型會計人才,適應經濟發展對財務分析人員的要求

隨著計算機技術的飛速發展,會計電算化的出現大大改變了原有會計信息處理模式和財務分析的工作狀況。這就要求財會人員加快知識更新速度,以適應新的企業組織形式、經營方式的變化。因此在會計電算化進程中,應注意培養“會計-計算機-管理”型的復合型人才,以促進會計電算化輔助財務分析的正常發展。積極開展對財務分析人員在計算機技術和財務知識方面 的培訓工作,要求財務分析人員樹立會計電算化的觀念,掌握更豐富的會計電算化相關知識,以提高企業財務分析水平。

(四)改善和提高會計軟件功能,拓寬會計電算化的應用范圍

現行單位會計軟件雖然開始從核算型向管理型過渡,但總體上講,模塊內容簡單,功能不強,不能適應單位財務分析的需要。要充分發揮會計電算化的優點,為財務分析服務,必須將其納入管理信息系統,提高會計軟件功能,增加具有管理性和分析的模塊,拓寬會計電算化的應用范圍。會計軟件的財務分析功能主要注意以下兩個方面的功能:一方面是在財務分析軟件中具有各種比率分析、趨勢分析、綜合分析、結構分析、比較分析、圖表分析功能;另一方面要求具有財務報表分析功能,能夠對三種財務報表進行各種分析,以獲得企業所需要的各種分析結果。

四、結論

總之,財務分析需要調用大量的數據,進行一定規模的運算,才能得出正確的結果,為財務決策提供依據,而大量的數據和一定規模的運算頗費時間和人力的,因此電算化輔助財務分析是非常必要的。要加快我國的會計電算化輔助財務分析的進程,就要加大發展的力度,提高財務分析人員的電算化水平,培養一批既懂計算機又懂財務分析的人員,改進和完善會計電算化制度,以適應會計電算化的發展。只有這樣才能更好地為企事業單位現代化管理和提高經濟效益服務。

參考文獻:

[1]張潤波,李寶芝.淺析會計電算化在財務工作中的影響[J].中國市場2008,(5):95~96.

[2]田生宏.淺談會計電算化對財務工作的影響[J]. 甘肅水利水電技術,2009,(2):31~32.

篇(7)

一、引言

財務分析的理論最早產生于上個世紀20年代,至今快有100年的歷史。財務分析會因為經濟環境的變化而產生不同的影響,而且在當今日益競爭激烈的市場環境下,財務分析的作用更是不容忽視。所謂財務分析指的是財務分析工作人員根據會計資料以及相關的其他財務信息,通過對財務指標的計算來對企業經營活動中的各種經濟關系以及財務活動的結果進行分析和評價。這些分析和評價可以作為企業的財務決策、財務診斷以及評估的重要信息和數據。因此財務分析能夠對控制企業財務風險、控制企業經營活動以及對企業資金運營情況的管理都具有十分重要的作用。但是從我國當期企業運營的現狀來看,財務分析更多的還停留在表面,并沒有為企業的運營提供實質性的幫助,本文的重點就是分析當前財務分析存在的問題以及探討解決這些問題的建議。

二、企業財務分析存在的問題

(一)忽視財務分析的作用和重要性

據艾瑞網在2012年統計的數據顯示,我國有65%的企業基本上不做財務分析,只有不到5%的企業會做非常詳細的財務分析,從這個比例來看我國企業財務分析的問題非常嚴峻,而造成這些現象的關鍵原因所在就是企業領導和財務人與對于財務分析的重要性和作用普遍忽視。對于財務人員來說,因為企業的財務活動以及業務資料都是經過本部門一手經辦,因此非常清楚,如果再次做分析就形成重復勞動。與此同時財務人員在企業的管理權重不高,所謂位卑言輕,沒有賦予財務人員應由的地位,導致分析人員積極性不高,自然就不會去做財務分析,與此同時企業領導發現財務部門并沒有給企業經營活動帶來實質性的幫助,自然就會更忽視財務人員的地位,于是就會形成一個惡性循環。

(二)對歷史經驗數據重視,卻忽視未來的財務管理分析

經驗對于一個企業來說是一個寶貴的財務,很多企業的管理者對企業活動的財務分析和檢查都過多的參考歷史數據。這些歷史數據的財務分析的確能夠揭示當前經營管理中存在的問題。這一過程自然是非常重要的,很多管理人員將財務分析執行到這一步之后就沒有了更進一步的分析,要知道市場經濟變化莫測,經濟環境變化很大,如果不能夠根據現有的經營活動對未來進行財務分析,就很難為企業在未來的決策上提供幫助,而一旦企業在投資決策和其他的決策上存在問題,就會給企業帶來巨大的財務風險和經營風險。

(三)缺乏財務分析風險意識

企業日常管理往往注重解決當前的問題,忽視未來可能存在的風險,這是一個非常知名的隱性問題,很多企業的財務分析都是從當下進行分析,很少考慮財務風險問題,更不會通過調整企業經營政策來應對可能到來的財務風險,甚至將企業的投資決策押寶在運氣上,這回無形成不斷方法企業的經營風險。而實際上風險實際上也能夠給企業帶來巨大的機會,只要企業能夠掌控和管理這些風險,那就可能為企業獲得巨大的利潤,所以財務分析就是控制企業風險和管理風險的一種有效手段,但是目前很多企業的財務分析并沒有達到這樣的水平,

三、應對財務分析問題的對策

(一)提升財務人員素質和管理地位

財務分析的結果是否能夠被企業經營者重視,關鍵取決于財務分析能夠給企業決策、控制企業經營風險等方面是否帶來巨大幫助,如果財務分析做的出色,企業中的財務管理人員所獲得管理地位會越高,而出色的財務分析需要建立在出色的素質之上。而且目前財務管理也開始向戰略財務管理方向發展,財務分析所涉及到的內容也會越加豐富,財務資料的復雜度也越來越高,而且現代的財務分析方法和技術也在不斷發展,這些都需要財務人員擁有更高的素質才能夠完成,因此需要從下面兩個方面來提升財務人員的素質,其一要從財務分析知識方面,只有財務人員對財務知識深刻理解,并能夠靈活運用財務分析技術和方法,比如能夠對計算機信息技術、通訊技術的學習就能夠更加快速準確的進行財務分析,這樣才能夠為企業領導提供更加準確的財務分析結果。其二就是要加大對財務人員的培訓力度,提升財務人員的財務風險意識,因為風險意識不可能一蹴而就就會形成,而是經過長期的培訓和要求之后形成的一種潛在的習慣,因此企業要定期對財務人員進行風險意識的培訓,增強他們財務分析的動力,進而在企業內部形成良性的發展循環。

(二)建立科學完善的財務分析制度

提升財務分析人員的風險意識是一種主觀方面的動因,而建立科學完善的財務分析制度則是企業發展的客觀上的要求,提升財務人員的素質能夠促進財務分析人員的主動性,而通過建立財務分析制度則是通過制度上要求財務人員必須要這么做。不過目前很多企業的財務分析制度還是存在著很多問題,需要從下面幾點進行進一步完善,其一要在企業建立具體的財務分析崗位,需要培養專門的財務分析人員來擔任。其二要對財務分析的工作責任明確化,要讓財務分析人員的最終的財務分析目的和任務,增強財務分析人員的責任感。其三就是要在制度上要明確分析質量上的要求,防范財務分析人員糊弄的行為。

(三)提升財務分析數據和資料的準確性

企業過去的歷史經營資料一般得到了時間的檢驗,是非常準確的,這也是為什么能夠通過比較分析法和比率分析法能夠準確獲得企業當前經營存在問題的重要原因,但是對于未來的財務分析很多都需要通過對外部資料進行分析,還有對未來可能發生的資料進一步研究,那么提升這部分資料的準確性和權威性有利于提升財務分析對企業未來經營活動可能產生的風險的準確分析。因此需要通過實際調查的方法來獲得第一手資料,另外還需要加大企業的誠信建設,加大數據造假懲罰力度,提升數據造假成本,從這些方面來提升財務信息數據的真實性和準確性。

四、總結

企業財務分析做的越好,對降低企業財務風險和經營風險具有十分重要的意義,同時也能夠提升企業的競爭力和軟實力。所以對于企業來說,盡快建立完善的企業財務分析制度,采取必要的措施,盡快改善和完善,促進企業財務分析在企業經營活動發揮應有作用是非常必要的,而且也是迫切的。

參考文獻:

篇(8)

隨著城鄉一體化建設的深入,縣級醫療機構的服務越來越多元化,縣級醫療機構為了能夠適應日益激烈的醫療市場競爭,財務部門必須提供詳細的月度財務分析,為對醫院已發生的財務狀況和財務結果進行評價總結,同時也為以后的財務預測、決策和計劃提供有用信息。

一、縣級醫院財務分析的現狀

1、縣級醫院領導對財務分析的重視度不夠

目前縣級醫院財務管理還未能向企業一樣專門設置總會計師這一管理崗位,由高素質的經濟人才全面負責財務分析,追求經濟效益最大化。縣級醫院在決定重大經濟活動(如設備采購、基建項目)時一般只要求院領導、院辦主任、器械部門負責人、基建部門負責人參加會議,不要求財務部門負責人列席,簽定的合同往往不符合財務制度的規定,支付藥品、器械款不按資金使用計劃進行,而直接由院領導審批,交財務部門付款,財務部門的職能僅體現為醫院的出納,其財務分析職能不能充分發揮。

2、目前縣級醫院財務人員缺乏風險評價意識

縣級醫院的財務人員大多將注意力集中在出納、結報及成本的核算上,缺乏風險評價意識,不大關注財務分析對醫院運營的影響。事實上,通過財務分析可以及時掌握單位各科室的管理狀況,了解績效管理的實施效果,找出科室管理存在的問題,根據績效評估及時反饋,并采取針對性措施,達到持續改進和完善的目的。

二、醫院財務分析報告的作用

1、縣級醫院財務分析可以根據縣級醫院的財務報表等相關資料,按月編制,通過對財務報告進行分析,就可以掌握醫院的資金對設備、藥品的運用和分布情況,了解有效資金的運轉周期,提高醫院的管理水平。因此,各級領導必須提高認識,從思想上重視這項工作,把財務分析工作放在重要位置,只有有了領導的理解、重視和支持,財務人員才會無所顧忌地做好財務分析工作,這是做好財務分析的組織保證。

2、目前縣級醫院還屬福利性差額補助事業單位,醫院財務部門所編制的資產負債表、收入支出總表、醫療收支明細表、藥品收支明細表、基金變動情況表以及基本數字表等必須按照《醫院會計制度》和《醫院財務制度》的規定編制。只有這樣,人員支出、公用支出占事業支出比率、資產負債率、經費自給率等相關指標的分析才具有真實可靠性。從而為為政府、財政等部門提供正確信息。

3、醫院的財務分析是指以財務報表為依據和起點,采用專門的方法系統分析和評價醫院某一時期醫療和藥品的費用經營成果、財務狀況及其變動。醫院的財務報告分析的基本功能是將大量的醫療和藥品等收入數據轉換成對特定會計的決策信息,提供給醫院的管理部門,提高管理部門決策的準確性。

三、如何做好縣級醫院的財務分析管理工作

1、建立健全醫院財務分析管理制度,根據《會計基礎工作規范》的要求,縣級醫院要建立按月財務會計分析制度,其主要內容包括:財務會計分析的重要內容,財務會計分析的基本要求和組織程序,財務會計分析的具體方法,財務會計分析報告的編寫要求。

2、加強學習,樹立新的財務理念,近年來,我國進行了預算編制方法、國庫集中收付制度、政府采購制度等一系列的財政體制改革,這些全新的財政管理模式要求事業單位的管理者及財務人員及時轉變觀念、提高認識,正確理解財務分析與會計核算之間的辨證關系,從單純的重視“財務會計”向“財務會計”與“管理會計”并重轉變,更好地發揮財務分析的管理和參謀作用。

3、完善縣級醫院財務分析指標體系,采用比較分析法、因素分析法,并注意結合現代科學分析方法,進一步健全縣級醫院財務指標體系,使之更能適應醫院體制改革的需要,不斷豐富指標評價體系,除要有財務指標,還要有非財務指標,而且可以適當引入數學分析的方法,解決目前分析方法簡單的弊端,提高分析的效果。

綜上所述,縣級醫院開展財務分析是加強財務管理的重要手段,也是適應新時期財政改革的必然要求。縣級醫院的財務工作者要盡快掌握財務分析的基本方法和要求,不斷提高自身的業務能力和業務水平,為醫療事業的發展提供強有力的保障。

參考文獻:

篇(9)

關鍵詞:

企業財務分析;問題與策略

財務管理在企業管理中是最核心的環節,企業中的財務管理可以很好的把握企業的未來發展方向。在我國社會的快速發展下,企業開始逐漸重視財務分析,因此在國家改革的進程中,要從根本上分析企業的財務狀況,并樹立先進的財務管理理念,全面提高工作人員的綜合素質,從根本上解決企業在發展中所遇到的各種問題,從而提高企業的整體效率。

一、企業在財務分析中存在的問題

(一)忽略現金流量分析

對于一個企業來說,它的盈虧狀況怎樣通常是評價企業經營成果的主要標志,所以企業在財務分析中會全面的分析本企業的盈虧狀況,從而忽略了對企業現金流量的分析。企業的先進流量能夠反映出該企業的償債能力和贏利能力,它的可靠性往往都會高過企業中的其它財務指標,并逐漸成為使用者所時刻關注的重要會計信息。絕大多數的企業在財務管理中現金流量表通常都會按照會計準則中的規定為年報,并且不要求考核,這種現狀導致企業所編制的現金流量表十分隨意,并影響其報表中的信息質量。企業如果把現金流量表中的年報改為月報,并添加相應的考核內容,那么無論從哪個角度來看,都是十分可行的。

(二)輕專題分析

大部分的企業很少會對具有代表性的專題進行分析。所謂專題分析主要指按照分析專題的目的,對企業在生產經營中的某一現象進行詳細分析。比如經營者對企業在生產經營中的某一現象所存在的問題進行分析,而投資人員則對自己所關心的某個問題展開分析等等。專題分析可以準確、及時的反映出一個企業在某一環節中的財務狀況,并給分析人員帶來詳細的信息內容,這對企業解決問題具有關鍵性作用。例如,企業在某一階段資金匱乏時,在專題財務分析的作用下,可以從現金流量、支付能力等各個方面,分析出資金匱乏的原因以及相應的解決策略。

(三)財務分析人員素質較低,企業缺乏財務分析組織

近幾年,企業的財務管理正向戰略管理的方向發展,需要財務分析人員全面了解企業中財務分析的內容及方法,如果企業管理人員并沒有很好的掌握與企業有關的財務分析方法,那么即使具有詳細的分析資料,也仍然會下錯誤的分析結論。雖然現階段我國企業中財務人員的整體素質有一定提高,但是依然無法滿足當前財務分析的要求。與此同時,企業在管理中,也忽略了財務分析中的相關工作,缺乏相應的財務分析組織,使得財務分析的結果在改善經營管理中的作用十分有限。

二、企業財務分析的改進策略

(一)加強對財務分析重要性的認識

首先,企業中的領導干部要把財務分析工作看作企業經營中的重要手段來認識,不斷協調各部門對財務信息予以配合,幫助與財務分析有關的工作人員了解本企業的業務流程,并尊重他們的勞動成果,提高財務分析工作在企業管理工作中的地位;其次,企業中的財務管理人員要深刻意識到財務分析在企業管理中的重要性,全面做好財務分析工作,最大限度的提高財務分析質量,從而為提高企業的經濟效益提供更加有效的依據。

(二)注重對財務分析報告的編寫

企業中的財務分析報告要在詳細調查和報表齊全的基礎上編寫,企業中的財務人員要善于利用各種財務分析方法給企業帶來極具說服力的財務分析報告,另外,財務人員在調查研究問題的過程中還要為其提出合理的解決策略。

(三)培養優秀的企業財務分析人才

企業在招聘過程中,要提高對財務分析人員的應聘要求,在實際工作管理中,要加強對財務分析人員專業技能與綜合素養水平的培養。另外,還要根據不同的員工制定相應的人才培養方案,并加大培訓力度,從而全面提高企業財務分析人員的綜合素質。企業財務分析人員的工作能力與企業的整體經濟發展水平息息相關。企業在加大財務分析人員專業技能培訓力度的同時,還要增強他們的行為規范。在企業的財務分析工作中,財務分析管理人員要認真對待企業的財務狀況,為了使企業的財務管理工作可以穩定運行,企業要給與工作人員適當的激勵,在工作過程中定期對工作人員進行合理提升,并以調薪的方式來提高企業工作人員的辦事效率,督促他們認真對待本職工作,從而為企業帶來更多的經濟效益和社會效益。

(四)建立健全企業財務分析組織與制度

近幾年,隨著我國現代企業管理制度的建立,企業中的財務分析工作開始紛紛走向規范化、系統化的道路,在這種狀態下,首先需要企業建立健全相應的財務分析組織制度,全面、系統、深入地分析企業的實際經營狀況和財務狀況。企業在財務分析的過程中要確保財務分析工作可以按部就班的有效進行。其次,需要企業建立科學合理的財務分析制度,有句話說的好“無規矩不成方圓”。用制度來約束企業的財務分析工作無疑是一個好的舉措。科學合理的財務分析制度主要包含三方面內容:第一,企業要為財務分析工作設立專項崗位,并為該崗位配備專業技能較強的財務分析人員;第二,在財務分析制度中明確企業財務分析的目的,同時確定財務分析中相應的目標和責任;第三,在財務分析制度中,還要制定好對財務分析工作的質量要求,無論是在選擇財務分析的方法上還是對財務分析指標的確定上,企業都需要有明確而合理的規范。

三、結束語

現階段,在我國日益激烈的市場競爭環境中,企業所面臨的挑戰開始逐漸增多,特別是企業中各種財務風險的存在。在這樣的形勢與環境中,企業只有依靠現代化的科學技術來規范并完善企業中的財務管理體系、增強企業工作人員的風險防范意識,并提高企業財務分析人員的專業技能和綜合素養,才能在一定程度上避免市場競爭給企業的財務管理帶來的各種挑戰,同時減少企業因財務管理不當而產生的各種問題。由此可以看出,加強對企業的財務管理十分重要,企業只有用有效的方式解決所面臨的各種財務問題,才能在市場競爭的大環境下持續穩定健康地發展。

參考文獻:

[1]張揚.試論現代企業財務管理存在的問題及對策[J].行政事業資產與財務.2014,(09)

篇(10)

關鍵詞:財務分析 教師教學能力 實習能力 教研能力

一、引言

大學本科財務分析課程是財會類、金融類專業的主干課,這門課綜合性、應用性很強,一般在第六或第七學期開設,這時學習財務分析所需的先修課程已經學完。為了提高財務分析教學效果,實現財務分析教學目標,很多高校教師從不同方面進行有益的探索,對財務分析教學進行改革和研究,提出和分享了很多教學實踐經驗。張先治(2007)指出保障財務分析教學質量的關鍵是建設全方位、立體化財務分析教學系統。劉析(2009)指出財務分析課程的教與學都要依托互聯網,采用網絡導向教學法。陳衛軍、徐文學、陳平(2012)指出財務分析課程可利用上市公司網上資源作為實踐材料,進行實訓教學,培養學生的財務分析能力。許秀梅、王秀華(2013)對財務分析課程整個授課過程進行設計以培養學生財務分析能力。張莉芳(2014)認為開展開放式案例教學法可以提高財務分析教學效果。高娟(2015)構建了財務分析課程“教-學-踐-考”四維交互遞進式教學模式。這些財務分析教學方法和教學模式的改革實踐都是為了提高財務分析教學效果,培養學生的財務分析能力,滿足其今后工作需要。要實現這個目標,還必須高度重視財務分析教師教學能力所起的能動作用。教師的教學能力是影響教學效果的諸多因素中最直接、最明顯、最具效力的因素。本文主要關注財務分析教師教學能力問題,探討財務分析教師需要具備的教學能力并對提高其教學能力提出建議。

二、財務分析課程性質和教學目標

(一)財務分析課程性質

財務分析是為培養會計和財務管理領域的財務分析人才而開設的專業提高課程之一。財務分析是財務分析主體為實現財務分析目標,以財務信息及其他相關信息為基礎,運用財務分析技術,對分析對象的財務活動的可靠性和有效性進行分析,為經營決策、管理控制及監督管理提供依據的一門具有獨立性、邊緣性、綜合性的經濟應用學科。

(二)財務分析課程教學目標

近幾年,我國經濟增速區間不斷下移,各類企業面對的市場競爭環境逐漸發生變化,各種不確定性和風險考驗著企業的承受力。為了提高決策效率,財務分析信息成為企業的各類投資人、債權人、經營管理者、材料供應商、產品購買者以及國家行政管理和監督部門等利益相關者進行投資、籌資、經營管理、宏觀管理等方面決策的依據。財務分析課程主要教學目標是培養學生的財務分析能力和撰寫財務分析綜合報告的能力,為利益相關者做出財務預測、決策和控制提供信息。通過學習該課程,要求學生能熟練運用企業財務分析的基本理論和方法,按照一定程序和步驟,對有關財務指標進行計算和分析,根據財務分析結果評價企業生產經營績效,發現企業存在的問題,尋求降低成本和獲取收益的可能途徑。

另外,為了培養人才,提高學生就業市場競爭能力和后續的職業發展能力、學業發展能力,筆者對應屆生求職網進行了調查,與畢業生進行了訪談,發現財務管理和會計專業的學生就業面很廣,用人單位在任職要求中除了提出專業技能要求,比如財務分析能力外,絕大多數單位提出畢業生要具有良好的團隊合作共享精神,有較強的學習能力和語言表達能力,具有較強的計劃執行力,財務工作者更要強調職業操守和責任心。這也要求教師在選擇教育理念、教學模式、教學方法,進行教學組織時,不僅要關注學生專業知識的學習、專業技能的獲取,還要重視學生綜合素質的培育。

三、財務分析課程教師應具備的教學能力

教師的教學能力寓于整體教育過程之中,是教師專業能力中最主要的能力素質,主要表現為教師能否通過教學活動優質高效地訓練和提高學生的素養。要實現財務分析教學目標,對財務分析教師在知識技能儲備、授課前準備、課堂實施教學、課后總結等幾個階段的教學能力提出了較高的要求。

(一)知識技能的儲備階段:學習能力和教研能力

1.教師要有學習能力。(1)財務分析課程有邊緣性特點,其基本理論體系與經濟學、管理學、會計學、財務學、金融學、統計學等都有一定關聯,要上好財務分析這門課,教師對這些學科理論都要有所了解。隨著經濟環境的發展變化,很多學科理論在發展更新,所以教師的知識結構也要完備并且不斷更新。(2)財務分析課程是財會專業提高課程,其先修課程包括基礎會計、財務會計、成本會計、管理會計、財務管理、統計等課程,財務分析教師授課時要能把這些課程的相關知識點串聯起來介紹。(3)財務分析課程實踐性、應用性強,著重訓練學生實際操作和應用能力。在進行報表分析時,要從一些金融數據庫和巨潮資訊網等網站獲取公司的財務報表及其他資料,需要利用EXCEL、SPSS、EVIEWS進行數據計算、處理和分析。這些都要求教師要不斷學習新知識,更新和完善知識結構,學會運用現代信息教學手段,掌握現代財務分析技術,才能達到課程教學要求。

2.教師要有教研能力。(1)研究新的教育理念,采用適合財務分析的教學模式和教學方法,重視學生實際應用能力的培養。(2)研究財務分析的基本應用領域,企業的利益相關者比較多,尤其是隨著金融市場的發展,越來越多的企業和個人介入到金融活動中,他們做決策時對財務信息各有訴求。只有教師了解財務分析的基本應用,才能更好地指導學生針對特定公司進行財務分析和撰寫財務分析報告,授課時才能在廣度和深度上拓展。

(二)課前準備階段:教學選擇能力和教學設計能力

1.教師的教學選擇能力。為進行財務分析教學設計,要事先準備充足的教學資料,教師要加以選擇加工整理,還要選擇教學模式和教學方法。財務分析課程教學中,要采用案例教學法,因此必須從網絡上或其他媒體上收集典型的教學案例,進行選擇加工整理,使之契合課程內容。

2.教師的教學設計能力。財務分析教師要根據以學生為本的教育理念,首先要了解學生屬于哪個專業及其人才培養目標,然后確定課程教學目標,整合教學資源,編制教學方案,設計教學過程。要根據理論聯系實際的需要安排實訓教學,進行實驗課時分配,設計能調動學生積極性的考核方式,還要為學生提供和推薦參考資料。

(三)教學實施階段:組織教學能力

1.教學理念和教學態度上做好充分的準備,對學生進行賞識教育,多給予積極的鼓勵。授課不能滿堂灌,給學生留出時間和機會去自主學習,讓他們有機會訓練財務分析技能,有時間用自己的語言表達學習效果。

2.能利用先進多媒體教學手段,助力教師組織課堂教學,可以使課堂時間利用率提高,從而擴大信息量。

3.能進行網絡教學。網絡功能強大,學習資源豐富,財務分析課程教學所需要的大量公司財務報告數據和案例資料都可以從網上獲取,所以教師要具備瀏覽和搜索信息的能力。還可以利用網絡媒體的溝通功能,與學生借助qq、微博等工具進行交流,釋疑解惑。

4.進行案例教學。財務分析課程必須采用案例教學法,一般教材上提供了大型案例來介紹整個財務分析過程,還可以從網上選擇時效性強的或是比較經典的案例幫助關鍵知識點的理解,也可以由學生自己選擇感興趣的行業企業或根據今后的就業取向選擇某個公司作為實驗教學的案例。

5.組織團隊學習。在進行案例教學或實訓教學時,讓學生組成學習小組進行小組成員之間的合作學習和討論,小組成員分工合作完成公司財務分析整個過程:搜集整理財務分析信息、企業戰略分析、財務報表會計分析、財務指標分析和基本因素分析、財務分析綜合評價并形成財務分析報告,然后做成PPT,在全班進行討論匯報。在這個過程中,教師要選好得力的小組長,然后做好動員、激勵、督促、解疑、總結等工作。通過這種方式,學生的團隊意識、合作精神得到增強,學習能力、溝通表達能力和計劃執行力得到鍛煉。

6.教師要當好引路人。剛接觸這門課的學生可能不太清楚從哪里獲取和搜索公司財務分析信息,教師要給學生推薦一些渠道。在撰寫財務分析報告和學科論文時學生也會存在困難,可以向學生推薦一些財經類期刊等。

(四)課后總結階段:反思能力

課后,教師要根據教學目標的要求,就財務分析課堂表現進行反思、檢查、評價、調整、總結,在總結時,可以向同行探討和學習其教學經驗,可以向學生了解其需求,這樣教師教學能力得以螺旋上升。

四、多方助力提升財務分析課程教師教學能力

要實現財務分析課程教學目標,有賴于財務分析教師是否具有指導學生進行財務分析的能力,有賴于財務分析教師是否有較強的教學能力。教師自身的努力和學校、教研室營造濃厚的學術交流氛圍都有助于提高教師教學能力。

(一)教師自身努力提高教學能力

1.教學志向與教學準備。如果教師喜歡從事教師職業,能從教學工作中獲得成就感和滿足感,自然會做好各種教學準備,致力于改善教學效果的各種努力。

2.教師學習新知識和掌握新技能的努力。聯合國教科文組織在《教育――財富蘊藏其中:國際21世紀教育委員會報告》中指出:“人們逐步認識到,教師同其他職業一樣,是一種‘學習’的職業,從業者在職業生涯中自始至終都要有機會定期更新和補充他們的知識、技能和能力”。財務分析教師不僅要更新和補充財經類專業基礎理論知識,還要提高財務分析技能,會利用Excel進行財務分析,能建立模型,利用計量方法進行實證研究。

3.教師從事教研的努力。教師做財務分析教學方面或專業方面的研究,就要從財經類網上、期刊上參閱很多的參考資料,以了解同行在做什么工作,了解專業的發展前沿,掌握現代財務分析技術,把握財務分析的應用領域,這樣財務分析教學像注入了活水一樣,延展了教師和學生的視野。

(二)學校、系(部)教研室營造氛圍助力提升教師教學能力

1.學校成立教師發展中心,規范各種制度,助力提升教師教學能力。學校對教師準入、培訓、評價、激勵等方面的制度要進行規范和完善。對于財務分析課程而言,鼓勵教師到知名高校參加財務分析課程教學能力提升培訓,或參加訪學項目,網上MOOC也是很好的學習渠道。對教師的教學工作規范、課堂教學設計、課堂講授技巧、網絡教學技術等方面加以重點培訓和把握。

2.系(部)教研室建立財務分析課程組,在教師之間形成相互探討的學習機制。該課程組成員主要是財務分析主講教師,還可以吸納一些學生參與。課程組主要任務是進行財務分析課程建設,如教學資源建設、教學方法研究、師資隊伍培養、課題研究等。課程組可以定期組織有學生參與的教研活動,這樣可以及時了解到學生的訴求,從而調整教學方式,改善教學效果。

參考文獻:

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2.劉析.大學財務分析課程網絡導向教學法研究[J].財政監督,2009,(11).

3.陳衛軍,徐文學,陳平.基于上市公司網上資源的《財務分析》實訓教學探討[J].財會通訊,2012,(1中).

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5.張莉芳.《財務分析》課程開放式案例教學法[J].財會月刊,2014,(1下).

6.高娟.《財務分析》四維交互遞進式教學模式淺探[J].財會通訊,2015,(1).

篇(11)

財務管理在企業管理中是最核心的環節,企業中的財務管理可以很好的把握企業的未來發展方向。在我國社會的快速發展下,企業開始逐漸重視財務分析,因此在國家改革的進程中,要從根本上分析企業的財務狀況,并樹立先進的財務管理理念,全面提高工作人員的綜合素質,從根本上解決企業在發展中所遇到的各種問題,從而提高企業的整體效率。

一、企業在財務分析中存在的問題

(一)忽略現金流量分析

對于一個企業來說,它的盈虧狀況怎樣通常是評價企業經營成果的主要標志,所以企業在財務分析中會全面的分析本企業的盈虧狀況,從而忽略了對企業現金流量的分析。企業的先進流量能夠反映出該企業的償債能力和贏利能力,它的可靠性往往都會高過企業中的其它財務指標,并逐漸成為使用者所時刻關注的重要會計信息。絕大多數的企業在財務管理中現金流量表通常都會按照會計準則中的規定為年報,并且不要求考核,這種現狀導致企業所編制的現金流量表十分隨意,并影響其報表中的信息質量。企業如果把現金流量表中的年報改為月報,并添加相應的考核內容,那么無論從哪個角度來看,都是十分可行的。

(二)輕專題分析

大部分的企業很少會對具有代表性的專題進行分析。所謂專題分析主要指按照分析專題的目的,對企業在生產經營中的某一現象進行詳細分析。比如經營者對企業在生產經營中的某一現象所存在的問題進行分析,而投資人員則對自己所關心的某個問題展開分析等等。專題分析可以準確、及時的反映出一個企業在某一環節中的財務狀況,并給分析人員帶來詳細的信息內容,這對企業解決問題具有關鍵性作用。例如,企業在某一階段資金匱乏時,在專題財務分析的作用下,可以從現金流量、支付能力等各個方面,分析出資金匱乏的原因以及相應的解決策略。

(三)財務分析人員素質較低,企業缺乏財務分析組織

近幾年,企業的財務管理正向戰略管理的方向發展,需要財務分析人員全面了解企業中財務分析的內容及方法,如果企業管理人員并沒有很好的掌握與企業有關的財務分析方法,那么即使具有詳細的分析資料,也仍然會下錯誤的分析結論。雖然現階段我國企業中財務人員的整體素質有一定提高,但是依然無法滿足當前財務分析的要求。與此同時,企業在管理中,也忽略了財務分析中的相關工作,缺乏相應的財務分析組織,使得財務分析的結果在改善經營管理中的作用十分有限。

二、企業財務分析的改進策略

(一)加強對財務分析重要性的認識

首先,企業中的領導干部要把財務分析工作看作企業經營中的重要手段來認識,不斷協調各部門對財務信息予以配合,幫助與財務分析有關的工作人員了解本企業的業務流程,并尊重他們的勞動成果,提高財務分析工作在企業管理工作中的地位;其次,企業中的財務管理人員要深刻意識到財務分析在企業管理中的重要性,全面做好財務分析工作,最大限度的提高財務分析質量,從而為提高企業的經濟效益提供更加有效的依據。

(二)注重對財務分析報告的編寫

企業中的財務分析報告要在詳細調查和報表齊全的基礎上編寫,企業中的財務人員要善于利用各種財務分析方法給企業帶來極具說服力的財務分析報告,另外,財務人員在調查研究問題的過程中還要為其提出合理的解決策略。

(三)培養優秀的企業財務分析人才

企業在招聘過程中,要提高對財務分析人員的應聘要求,在實際工作管理中,要加強對財務分析人員專業技能與綜合素養水平的培養。另外,還要根據不同的員工制定相應的人才培養方案,并加大培訓力度,從而全面提高企業財務分析人員的綜合素質。企業財務分析人員的工作能力與企業的整體經濟發展水平息息相關。企業在加大財務分析人員專業技能培訓力度的同時,還要增強他們的行為規范。在企業的財務分析工作中,財務分析管理人員要認真對待企業的財務狀況,為了使企業的財務管理工作可以穩定運行,企業要給與工作人員適當的激勵,在工作過程中定期對工作人員進行合理提升,并以調薪的方式來提高企業工作人員的辦事效率,督促他們認真對待本職工作,從而為企業帶來更多的經濟效益和社會效益。

(四)建立健全企業財務分析組織與制度

近幾年,隨著我國現代企業管理制度的建立,企業中的財務分析工作開始紛紛走向規范化、系統化的道路,在這種狀態下,首先需要企業建立健全相應的財務分析組織制度,全面、系統、深入地分析企業的實際經營狀況和財務狀況。企業在財務分析的過程中要確保財務分析工作可以按部就班的有效進行。其次,需要企業建立科學合理的財務分析制度,有句話說的好“無規矩不成方圓”。用制度來約束企業的財務分析工作無疑是一個好的舉措。科學合理的財務分析制度主要包含三方面內容:第一,企業要為財務分析工作設立專項崗位,并為該崗位配備專業技能較強的財務分析人員;第二,在財務分析制度中明確企業財務分析的目的,同時確定財務分析中相應的目標和責任;第三,在財務分析制度中,還要制定好對財務分析工作的質量要求,無論是在選擇財務分析的方法上還是對財務分析指標的確定上,企業都需要有明確而合理的規范。

三、結束語

現階段,在我國日益激烈的市場競爭環境中,企業所面臨的挑戰開始逐漸增多,特別是企業中各種財務風險的存在。在這樣的形勢與環境中,企業只有依靠現代化的科學技術來規范并完善企業中的財務管理體系、增強企業工作人員的風險防范意識,并提高企業財務分析人員的專業技能和綜合素養,才能在一定程度上避免市場競爭給企業的財務管理帶來的各種挑戰,同時減少企業因財務管理不當而產生的各種問題。由此可以看出,加強對企業的財務管理十分重要,企業只有用有效的方式解決所面臨的各種財務問題,才能在市場競爭的大環境下持續穩定健康地發展。

參考文獻:

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