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二、評估預測系統的開發研制
(一)基本原理與方法
如何實現評估過程從定性到定量的轉變,是開發研制該系統的關鍵所在。我們依據高等教育評估的原理,采用模糊綜合評價的基本原理和方法,給出了建筑工程專業畢業設計(論文)評估的量化模型,具體步驟如下:
1.建立畢業設計(論文)評估指標體系。一級指標分為教師、學生、選題、客觀條件四個方面。各方面再細分則為二級指標,如:教師方面分為準備工作、課堂講授、出勤率、答疑情況、教學方式、教師職稱等六個方面;學生方面分為學習態度、平時成績、計算書完成情況、圖紙完成情況、創新情況、譯文完成情況等六個方面;選題方面分為結構類型、課題新穎程度、計算機應用合理程度、題目性質、外文資料、創新性等六個方面;客觀條件分為設計教室、繪圖儀器及圖板、機房及出圖設施、每位教師指導學生人數等四個方面。
2. 設立評價等級V,V=1好(VI),較好(V2),—般(V3),較差(V4)|。
3. 構造單因素評判矩陣R,
其中,R中每一個元素rij表示第i個評價因素對第j個評價等級的隸屬度。
4. 設立各評價因素權重集A,例:一級指標權重集八=(0_35,0.35,0.15,0_15),八的取值可根據經驗,并依據以往各屆畢業設計(論文)評估結果經反復試算確定。
5.計算綜合評判矩陣
6.對各級指標體系重復步驟
7.計算測評結果
求得最終評判矩陣B該量化模型針對畢業生總體進行評估,評價畢業生的綜合質量,改變了過去僅片面地對個人進行評估的狀況。
(二)評估預測系統的計算機開發語言
系統采用流行的Windows人機交互式界面,力爭做到界面友好,操作方便。根據本系統的特點和具體要求,我們選用了Windows環境下的VisualBasic5.0可視化編程語言開發本系統。VisualBasic5.0是微軟公司開發的功能十分強大而又簡單易用的可視化編程環境,編程速度快,界面質量高,是編寫Windows應用程序的最佳選擇。使用VisualBa?sic語言開發本系統充分體現了本系統處理數據、信息快捷方便的特點。
(三)評估預測系統的總體結構
在Windows操作系統下安裝本系統后,啟動系統,進人主菜單,依據界面提示您就可以輕松完成評估工作,系統主框圖如下:
三、評估預測系統的優點
1. 量化評估,提前預測,動態管理。該計算機輔助評估預測系統能夠對畢業設計(論文)工作方案可能取得的效果進行預測。教學管理人員只要依據該系統的提示輸人各項有關畢業設計(論文)工作方案的參數,系統隨即能計算出畢業設計(論文)工作的成績,從而對各項工作方案的結果作出預測。通過反復改變參數——計算成績,教學管理人員就能夠發現各種方案的優缺點,即哪一項安排對畢業設計(論文)工作是有利的,如果實施下去會取得好的工作效果;哪一項安排對畢業設計(論文)工作是不利的,實施下去必將導致畢業設計(論文)工作成績下滑。這種預測如果安排在畢業設計(論文)工作開始之前,管理者就能有效地對畢業設計(論文)方案進行調整,從而獲得滿意的效果。我們將99屆與往屆的工作方案作了一下比較,發現由于老教授退休較多,本次畢業設計年輕教師比例上升,但年輕教師職稱偏低,講師居多,教授、副教授比例嚴重下降,用該系統初步預測發現畢業設計整體質量將要下滑。根據這個信息,系學術委員會馬上采取措施,對年輕教師提出更高要求:指導教師中講師一級必須具有碩士學歷,且應有一定的工程實踐經驗,在課題選擇及指導上必須具有較強的創新性,最后經系學術委員會嚴格審查后方可上崗。再用本系統預測后發現,畢業設計(論文)工作最終得分并未降低,反而稍有提高。目前,99屆畢業設計(論文)工作已經結束,最終得分的確較98屆有所提高,與系統預測結果吻合較好。
2. 有效監督,對癥下藥。畢業設計(論文)工作進行到中期時,系里為了加強對畢業設計(論文)工作的監督管理,一般要求安排一次中期檢查。該檢查能發現一些問題,但對這些問題造成的結果卻很難預知。這樣的話,發現缺點往往不能及時糾正,任其發展下去必將導致不良后果。這時,如果用該計算機輔助評估預測系統進行一下“中期評估”,各種問題可能導致的結果將一覽無遺,且該系統會幫助教學管理人員清楚地發現各種導致畢業設計(論文)工作成績偏低的原因,從而有針對性地,高效率地對缺點進行糾正,對優點給予肯定,保證畢業設計(論文)工作順利進行,最終取得優異成績。例如,99屆某老師所帶設計組,由于指導教師出勤率過低,中期檢查時系統評估預測該設計小組成績偏低,系領導馬上對指導教師進行了批評教育。由于糾正及時,最終這個小組成績達到了總體平均成績。
Abstract: the electrical building professional fire design should be in the fire and power distribution, fire emergency lighting, automatic fire alarm etc strict implementation of standard, to ensure that state fire under the operation reliability of fire control facilities. The architectural design of electric professional fire the common problems are analyzed.
Keywords: electrical building; Fire fighting design
中圖分類號:S611文獻標識碼:A 文章編號:
引 言:建筑電氣專業消防設計包含幾個方面:消防電源及其配電、消防應急照明和火災自動報警等方面。建筑電氣專業消防設計是一項與現行消防法規聯系緊密、政策性很強、技術性復雜的電氣設計工作。本文對建筑電氣專業消防設計中的常見問題進行分析。
1 建筑電氣專業消防設計規范
目前,建筑電氣專業消防設計規范主要有防火規范GB 50016--2006(建筑設計防火規范》(簡稱《建規》)、GB 50045--1995(高層民用建筑設計防火規范》(2005年版,簡稱《高規》)、GB50067--1997(汽車庫、修車庫、停車場設計防火規范》、GB 50098--1998((人民防空工程設計防火規范》、GB 50368--2005(住宅建筑規范》;行業規范JGJ/T 16―1992《民用建筑電氣設計規范》(簡稱《民規》);專業規范GB 50116―1998《火災自動報警系統設計規范》(簡稱《報警規范》)等。以上幾部規范僅《民規》是國家建設部的行業標準,其余為國家標準(其中《住宅建筑規范》全部為強制性條文)。幾部規范由于主編單位不同、時間不同,對相同內容要求也不一致。對設計者來說,強制性規范必須嚴格遵守,部標或行業標準應服從國標,后規范應服從新規范。
2 消防電源及其配電問題
(1)消防用電設備負荷級別應為建筑物最高級別。任一層建筑面積>3000m2的多層建筑,其消防設備負荷級別為二級(《建規》第11.1.1條),而其門廳、營業廳照明負荷級別卻為一級(《民規》第3.1.2條)。消防負荷級別低于一般負荷級別,這有悖常理。
(2)當一類高層建筑兩個電源引自室外變電所兩段低壓母線,應明確該變電所上一級兩路電源來自兩個不同發電廠或來自兩個區域變電站。
(3)消防用電設備(以消防泵房、消防控制室較為常見)負荷級別應根據此設備保護建筑物最高級別確定。例如,有一消防泵房設在三層會所的地下層,但該消防泵房負責小區8幢一類高層及9幢二類高層的消防給水。該消防泵房內消防設備負荷級別應為一級,而不應根據其所在建筑級別確定。
(4)地下I類汽車庫連通幾幢二類高層時,其消防設備負荷級別應為一級。《高規》第9.1.1條規定,二類高層建筑應按二級負荷要求供電。《汽車庫、修車庫、停車場設計防火規范》第9.0.1條規定,I類汽車庫應按一級負荷要求供電。由于這種建筑各部分之間互相連通,火災危險性大,滅火難度高,因此消防應按整體設計,不應各部分獨立考慮,并應按建筑最高消防負荷級別為一級設計。
(5)對于屋頂層集中多臺小容量一級負荷消防用電設備,有些設計者采用圖1所示配電系統。雖然第一級配電裝置、中間級配電裝置中用電負荷全部為消防設備,該配電系統滿足“獨立形成防災供電體系”和“消防用電設備專用供電回路”要求。但設計者未能深入理解GB 50052--1995《供配電系統設計規范》第2.0.2條規定“一級負荷應由兩個電源供電;當一個電源發生故障時,另一個電源不應同時受到損壞”。由于存在多臺用電設備,彼此間相互影響,增加一級配電就增加更多故障機率,消防用電設備供電可靠性得不到保證。
圖1配電系統圖
3 消防應急照明問題
3.1 備用電源的連續供電時間
關于消防應急照明燈具和燈光疏散指示標志的備用電源連續供電時間,《高規》和《建規》中規定:應急照明和疏散指示標志可采用蓄電池作為備用電源,且連續供電時間不應少于20 min,高度超過100 m的高層建筑連續供電時間不應少于30 min。《民規》附錄C.3.12條規定,疏散指示標志燈的持續工作時間:高層建筑>30 min,超高層建筑≥60 min,備用照明的持續工作時間>120 min。GB 17945--2000《消防應急燈具》第5.1.2條規定:消防應急燈具的應急工作時間應不小T--90 min,且不小于燈具本身標稱的工作時間。可見,4個標準或規范所規定的持續供電時間有3種不同的說法,從應用的角度來看,建筑工程中應按照持續供電時間不低于90 min (即《消防應急燈具》產品標準的要求)進行設計、生產、安裝和使用。
3.2消防應急燈具的控制
3.2.1 應急燈具控制相關規定
做好消防應急燈具的控制,應熟悉以下相關規范內容。
(1)火災應急照明設備應采用專用的供電回路,每個防火分區應有獨立的應急照明回路。
(2)采用分散供電時,在各層(或最多不超過3―4層)應設置專用火災應急照明配電箱或專用消防配電箱,并應在配電箱處實現2個獨立電源(或雙回線路)的自動切換。
(3)疏散照明采用帶蓄電池的應急照明燈時,正常供電電源可接自本層(或本區)的分配電箱的專用回路,或接自本層(或本區)的專用消防配電箱。
(4)火災應急照明應能在火災確認、且切斷有關部位的非消防電源的同時自動投入。根據工程不同要求,可采用消防值班室控制的應急照明模式,也可采用分散就地控制的模式。
(5)平時不使用的疏散照明應在消防值班室或配電室集中控制。
(6)備用照明為正常電源的一部分,同時使用時應分別設置配電線路和控制開關;備用照明僅在事故狀態時使用,在正常電源故障時應自動投入工作。
(7)疏散照明和備用照明回路宜分開。
3.2.2應急燈具的控制
設計人員應深入理解應急照明種類:疏散照明(應急照明燈、疏散指示燈、安全出口標志燈)、備用照明、安全照明。建筑面積>400 m2的展覽廳、營業廳、多功能廳、餐廳,建筑面積>200 m2的演播室及建筑面積>300 m2的地下室、半地下室建筑應設置疏散照明和備用照明。這些場所包含兩種應急照明,應急照明控制時應特別注意。應急照明控制分為設有消防控制室、無消防控制室兩種情況。
(1)對于沒有消防控制室的工程,消防應急照明控制如圖2所示。在配電箱集中操作方案一般適合于日常有人管理而且管理比較到位的公共建筑,而對于一般的無專人管理的場所,如出租的辦公樓、店面、住宅等,也可考慮設就地開關,此時配電系統可采用二線一開關的接線,但電源開關必須常閉(設計應注明)且回路中的自帶蓄電池燈具的充電線應引自就地開關前,防止充電線被就地開關關斷,但不能將集中控制的燈具納入該回路。為了讓火災中逃生的人員或消防人員在火場中能迅速識別、方便操作開關面板,應急照明的就地開關應選擇帶電源指示燈型號。此開關是消防設備,應有明顯標志。圖2(a)適合正常電源下不亮,斷電后自動應急方式;圖2(b)適合正常電源下常亮,斷電后自動應急方式;圖2(c)適合正常電源下由K(配電箱內斷路器)集中控制亮滅,但不影響應急燈充電控制,斷電后,無論K處于何位,均不影響應急正常啟動或工作;圖2(d)適合正常電源下由QK(墻壁開關)分散控制亮滅,但不影響應急燈充電控制,斷電后,無論QK處于何位,均不影響應急正常起動或工作。
圖2無消防控制的消防應急照明控制
(2)對于設有消防控制室的工程,消防應急照明控制如圖3所示。強制接通應急照明是火災自動報警的一項功能,應急照明箱配電系統及其燈具接線方案應與其相配合。基本有兩種模式:一種是在配電箱與消控中心兩地集中控制,另一種是由就地面板開關與消防中心強制接通。兩種不同控制方式的燈具不應混接在同一回路。平時必須常暗,只有火災時才接通的燈具不應與平時常亮的共回路,一般應各自獨立回路。圖3在消防一般狀態時(非直接燃燒及鄰近區域),使接觸器J吸合,應急燈自動點亮,不再受QK、K控制;火災進入危險期時,直接關斷正常照明相線,使應急燈投入應急狀態。
圖3有消防控制室的消防應急照明控制
4 智能建筑中合用消防控制室時應注意的問題
火災監控系統與智能建筑中其它系統的關系我國智能建筑的建設始于20世紀90年代初,隨后便在各地迅速發展起來。2000年,國家了推薦性國家標準《智能建筑設計標準》(GB/T50314-2000)。建筑智能化是在建筑這個平臺上,由三大系統組成:建筑設備自動化系統(BAS)、辦公自動化系統(OAS)和通信網絡系統(CAS)。而 BAS包含了三個子系統:建筑設備監控系統、火災監控系統和安全防范系統,即通常所說的 BA、FA、SA。火災監控系統在建筑物中可以獨立運行,除了完成火災信息的采集、處理、判斷并實施聯動控制外,還應該具有與其他系統進行通訊的接口或進行遠程信息傳輸。火災監控系統可充分利用智能建筑的智能化硬件和軟件資源實現聯網通訊,為城市消防調度指揮中心、城市綜合管理網絡提供并與城市其他管理中心共享消防系統的信息。
結束語:
本文經建筑電氣專業消防設計中關于消防電源及配電設計消防應急照明設計、火災自動報警設計中常見問題進行了分析,分析了規范中與規定不一致的地方應采取怎樣的方法解決。
參考文獻:
2.技能競賽的項目設置在評判上還欠缺公平、客觀。現在的技能比賽基本是請行業的專家和高校的教授來對項目進行設置,并作為技能競賽的裁判參與技能比賽活動,所以他們的專業知識和自身素質就直接影響了項目設置的質量和評審的公平性。學校為了體現教學水平、求得社會地位、贏得生存機會,常常會動用身邊一切人力物力進行“公關”,以獲取較好成績。技能競賽項目在評判上不公開評分標準和評分結果以及參賽選手的扣分情況和原因,從而導致參賽選手在今后的比賽中會犯同樣的錯誤,不利于參賽者在賽后對自己本次比賽作一個總結和反思。
二、建筑專業技能競賽項目設置中產生問題的相應對策
1.從單一技能向復合技能轉變,科學合理安排技能競賽項目的設置,構建職業建筑類技能競賽體系。各級各類職業院校技能比賽均應根據比賽的內容或核心技術技能確定賽項名稱,不以工種名稱直接命名賽項;以崗位或目標任務要求的技術技能綜合(組合)運用水平、比賽任務完成質量以及選手素質水平為評判依據,設計比賽的形式、內容和設置獎項;團體賽須包含對團隊合作水平的考查內容;逐步杜絕以單一技能作為比賽內容的獎項設置和賽項設置,減少團體賽和個人賽混合設獎。
2.從個人向團體大賽轉變,建立教賽常態管理,形成“教賽一體化”讓競賽覆蓋面更廣。職業技能競賽應該是面向所有的中職生和專業教師,舉行技能比賽的目的不是精英教育,不是僅僅針對幾個選手,而是要對全體學生和教師的專業技能和職業素養有所提高。我們可以搭建職業技能競賽平臺,把職業技能競賽的內容和教學計劃相結合,讓技能競賽走進課堂、走進每個學生,技能競賽要覆蓋到每門課程,把技能比賽與教學考試、實訓考核及學生崗位證書等工作結合起來。普遍提高學生和教師的技能水平,可以任意抽選每個學校的學生來參加比賽,這樣能體現一個學校普及技能教育的力度。
3.從基于培訓體系辦賽向基于實際工作辦賽轉變,結合就業崗位需求特點,讓技能項目的設置更能貼近完整的工作崗位。中職學校不論是在課程設置還是實訓內容上都應按照實際就業崗位的工種要求,技能競賽充分體現“就業為導向,能力為本位,服務為宗旨”的職教目標,契合就業崗位需求,促進技能競賽項目設置向實際工作辦賽,比如工程算量比的是清單算量,這是實際工作中的一部分,更具有綜合性。所以,如果在項目的設置上能結合工作實際把計價綜合進去,可以使內容更完整、更能勝任以后的工作。技能競賽項目設置技能所用的硬件和軟件與學生就業后實際工作保持一致。
引言:管線暗敷設隨著現代電子產業的發展和大規模智能化建筑的興起,建筑電氣設計中所涉及的各類管線將越來越多,對防雷、防電磁脈沖等保護措施的要求也越來越高,因此作為設備設計中的一部分,建筑電氣設計與其他專業特別是與結構專業之間的協調、配合應該得到相應的重視。基于這一點,將分幾個方面對電氣設計、施工中與結構相關的若干問題加以討論。
1 利用建筑中的結構鋼筋進行防雷與接地
在《建筑防雷設計規范》(GB50057-94)中,多次提到在防雷設計時,應優先利用建筑本身的結構鋼筋或鋼結構等自然金屬,作為防雷裝置的一部分,使得在保證安全可靠性的前提下能兼顧經濟性。因此,如何利用建筑物的金屬導體是防雷設計中的重要問題。
1.1屋面結構與接閃器。現代建筑藝術除了追求立面上豐富多彩的線條外,對建筑物頂部造型也力求變化。由于新穎的薄殼、雙曲面網架等大量運用,屋面已經不能再簡單的分為平屋面和坡屋面,這給防雷設計帶來一定難度。在設計中除了應按《建筑防雷設計規范》(GB50057-94)中附錄二要求的在屋頂外沿和突出部位等易受雷擊處設置避雷帶外,直接將屋面結構鋼筋作為避雷網的一部分也非常必要。
出于防水抗裂考慮,屋面結構一般采用現澆混凝土板,其鋼筋由上部鋼筋和下部鋼筋組成,配筋較密,連接點較多,并且板鋼筋均與梁鋼筋綁扎連接形成通路。突出屋面的塔樓、樓梯間等也均通過鋼筋混凝土柱或構造柱與下層結構相連。因此,當利用建筑本身的鋼筋作為接閃器時,在結構鋼筋連接的關鍵部位如柱內鋼筋與梁鋼筋綁扎點處進行焊接,即可滿足形成電氣通路的要求,也就是GB50057-94第3.3.5條條文說明中指出的:“在雷電流流過的路徑上,有一些并聯的綁扎點時,就會是安全的”。該條文說明同時指出:“利用屋頂鋼筋作為接閃器其前提是允許屋頂遭雷擊時混凝土會有一些碎片脫開及一小塊防水,保溫層破壞”。這對屋面結構損害不大,不會影響到建筑物安全。
還有一些值得注意的是,突出屋面的金屬物如金屬架、廣告牌、旗桿、太陽能熱水器、冷水塔、航空障礙燈等,除了其尺寸應符合GB50057-94第4.4.1條及4.1.2條規定外,由于上述金屬物通常通過膨脹螺栓固定在屋面板上,或固定于素混凝土基礎上,故需通過可靠的電氣連接使其形成電氣通路。突出屋面的非金屬物,按GB50057-94第3.3.2條規定應安裝接閃器并與屋面防雷裝置連接。
1.2利用混凝土柱、墻主筋作為防雷引下線。不同結構形式的各類建筑中均設有一定數量的鋼筋混凝土柱,如在砌體結構中設置的構造柱,在混凝土結構中設置的框架柱、剪力墻等,柱中鋼筋直徑按《建筑物抗震設計規范》GB50011-2001第7.3.2條規定磚混結構中構造柱縱向鋼筋最小為4?準12,在框架結構中框架柱配筋通常采用Φ14以上螺紋鋼筋均可滿足GB50057-94中第3.3.5及4.2.1條要求。柱中鋼筋的連接形式通常采用綁扎連接、焊接和機械連接,按照《電氣裝置安裝工程接地裝置施工及驗收規范》(GB50169-92)規定,避雷引下線的連接為搭接焊接,搭接長度為圓鋼直徑的6倍,因此,不允許用螺紋鋼代替圓鋼作搭接鋼筋。另外,作為引下線的主鋼筋在土建中如果是采用對頭碰焊的(在工程中常用的焊接形式有閃光對焊和電渣壓力焊,均屬于對頭碰焊),應在碰焊處按規范補焊搭接圓鋼。
1.3利用基礎地梁作為接地裝置。建筑物地基的形式可分為無筋擴展基礎、擴展基礎、柱下條形基礎、筏形、箱形基礎、樁基礎以及復合地基。按GB50057-94第3.2.4條、第3.3.5條、第3.4.3條、第4.4.3條規定,接地裝置應在地面50cm以下,第4.3.5條還規定:防直擊雷的人工接地體距建筑物出入口或人行道不應小于3m,當小于3m時水平接地體局部埋深不應小于1m或采取絕緣保護措施。建筑物基礎埋深通常由基礎自身高度、地面下預埋管線高度及防凍防腐蝕深度等因素決定,一般均大于0.5m。但是在如圖1所示的砌體結構中,墻下條形基礎由于建筑防水要求,基礎圈梁通常設置于標高-0.060處,以代替防潮層,因此不能作為接地裝置。而柱下條形基礎及筏形、箱形基礎在基礎底面設有肋梁,柱下獨立基礎及各種類型的樁基礎均設有基礎拉梁或承臺梁,以上都可滿足作為基礎接地體裝置的要求。
2 電氣管線的預埋與結構布置
電氣管線的敷設方式分明敷和暗敷兩種。明敷是將管線安裝于墻壁、頂棚的表面,對結構影響不大,而暗敷則完全不同。暗敷中,電氣管線的預埋是建筑安裝工程中的重要部分。電氣預埋管線的特點是根數多,平面布置復雜,特別是在墻體中的垂直預埋管線和在樓板中的水平預埋管線由于削弱了結構構件截面,對結構構成一定影響,下面將從幾個方面加以討論。
2.1垂直預埋管線在結構墻體中的敷設。當垂直預埋管線埋設于在鋼筋混凝土柱或者鋼筋混凝土剪力墻中時,敷設方法相對簡單,僅需將線路套管改為鋼管,并與結構鋼筋綁扎固定,防止在澆筑振搗混凝土時偏位。由于電氣管線直徑較小,對混凝土墻、柱影響不大,可根據需要靈活布置。但是,當管線垂直埋設于砌體墻體中時,埋設方式相對復雜,這也是電氣安裝工程與土建工程矛盾較多的地方。結構墻體的形式主要有砌體結構中的承重墻及混凝土結構中的非承重填充墻,下面就這兩種情況分開討論。
(1)在砌體結構承重墻上的埋設。砌體結構包括磚砌體、混凝土砌塊砌體、石砌體等。首先,在砌體結構中不允許開設水平及斜向通槽,水平預埋管線通常埋設于每層圈梁中。埋入墻體的垂直預埋管以前均直接在墻體上剔槽敷設,但是這種做法會對結構墻體造成損傷,特別是當并列埋設的管線較多時,對整個墻段的承載能力都有影響。按《砌體結構設計規范》(GB50003-2001)中第6.2.14條“不應在截面長邊小于500mm的承重墻體、獨立柱內埋設管線;不宜在墻體中穿行暗線或預留、開鑿溝槽,無法避免時應采取必要的措施或按削弱后的截面驗算墻體的承載力”。目前可行的方法是在砌筑磚墻時留下120深凹口,寬度可按并列管線數量采用一磚或半磚,待管線預埋后采用C20細石混凝土填實。
當采用空心磚或混凝土空心砌塊時,也有一種方法是利用砌體中的孔洞埋設管線,按GB50003-2001中第6.2.14條注“對受力較小或未灌孔的砌塊砌體,允許在墻體的豎向孔洞中設置管線”。但實際上常用的KP1型多孔磚孔徑約20mm,DM1型多孔磚孔徑約18mm,都較小,而且砌塊較重,組砌時要求灰縫錯開,故此方法施工不便。
當墻體為半磚墻時,按照規范,在半磚墻內不準暗敷管線,如不可避免,則采用局部加設混凝土構造柱的形式,將管線埋設于柱內。
(2)在混凝土結構填充墻上的預埋。混凝土結構中的填充墻僅承擔墻體本身的自重,常用的有加氣混凝土砌塊、粉煤灰混凝土空心砌塊等,此類材料的特點是強度低,自重輕,即使發生破壞對主體結構也無影響。因此,在填充墻上的預埋僅僅需要考慮抗裂、隔聲等因素,在填充墻上開槽不宜超過墻體厚度的一半。
2.2水平預埋管線在結構樓板中的埋設。結構上樓蓋主要有預制裝配式樓蓋、現澆混凝土樓蓋以及無梁樓蓋、肋形板樓蓋、疊合板樓蓋等,由于前兩種形式較為常見,這里僅針預制裝配式和現澆混凝土樓蓋兩種形式加以討論。
(1)水平預埋管在預制裝配式樓蓋中的埋設。預制裝配式樓蓋包括預制雙向預應力大樓板和預制預應力空心板,通常使用的是預應力混凝土空心板。雖然按板的受力鋼筋種類分有冷拔低碳鋼絲、冷軋帶肋鋼筋等區別,但板的截面形式及受力鋼筋排布形式基本相同。在預制板樓蓋中布置管線需要預先向結構專業了解預制板的布置方式使管線沿預制板中圓孔或板縫布置。需要注意的是,在圓孔中布置管線時,引出鑿孔要避開板受力主筋位置。當管線沿板縫布置時,由于通常板縫寬度為20~30mm,預埋管線會導致灌縫難以密實,可與結構專業商量采取40~50mm板縫,在板縫中附加一根?準12鋼筋加以解決。
(2)水平預埋管線在現澆混凝土樓蓋中的埋設。隨著混凝土材料變化和施工技術的進步,現澆混凝土樓蓋成本逐步降低,施工工藝逐步簡化,運用范圍越來越廣泛。電氣管線在現澆板中的平面布置方式較為靈活,但應注意不宜將管線在現澆板內交叉,也不可并排布置,同時按《全國民用建筑工程設計技術措施》電氣部分第5.1.9條中指出:敷設在鋼筋混凝土現澆樓板內的電線管最大外徑不宜超過板厚的1/3。這是由于現澆板的板厚一般為80~150mm,管線對混凝土截面的削弱比較大,而且通長的管線會在混凝土板內造成薄弱帶,處理不慎就會引起混凝土板開裂,或留下工程隱患。
1概述
為適應我國新時期國家建設對于城市設計專業人才的迫切需求,完善人才培養體系,豐富人才培養類型,提高人才培養質量,建議依托建筑學一級學科,針對已經獲得建筑學學士或建筑學碩士專業學位的建筑從業人員,設置城市設計碩士專業學位。
2必要性
首先,設置城市設計碩士專業學位是積極響應國家建設亟須和研究生教育改革精神的具體體現。2012年,黨的十提出建設“美麗中國”的發展目標。2015年12月,時隔37年的中央城市工作會議在北京舉行。會議報告中提出,要加強城市設計,提倡城市修補,加強控制性詳細規劃的公開性和強制性。要加強對城市的空間立體性、平面協調性、風貌整體性、文脈延續性等方面的規劃和管控,留住城市特有的地域環境、文化特色、建筑風格等“基因”。會議報告中還提出,要全面開展城市設計,完善新時期建筑方針,科學謀劃城市“成長坐標”。目前,我國共有39種碩士專業學位,其中包括建筑學碩士(1993年設置)、風景園林碩士(2008年設置)、城市規劃碩士(2010年設置)3個人居環境科學領域的碩士專業學位。設置城市設計碩士專業學位可以依托建筑學一級學科下的“城市設計及其理論”二級方向。這已經成為國家建設中刻不容緩的需求。其次,設置城市設計碩士專業學位有助于大力培養具有城市設計意識和水平的專業人才。今天,中國的城鄉建設對城市設計人才的需求越來越大。設置城市設計碩士專業學位(非全日制和全日制)已成為當務之急。這樣的專業學位設置方式也與世界上大部分建筑院校建筑系中設置的、作為非評估類第二碩士學位的城市設計碩士專業學位接軌。目前,在職職業建筑師獲得碩士學位大多以建筑與土木工程領域的工程碩士專業學位(非全日制)為途徑。這樣的方式部分滿足了行業需求。但是,由于工程碩士學位設置的專業針對性不強,無法滿足培養城市設計專業人才的需求。設置城市設計碩士專業學位可以通過授予非全日制城市設計碩士專業學位的方式,大幅度提升獲得建筑學學士專業學位在職建筑師的學位層次,在較短時間內輸送國家建設所急需的城市設計專業人才。而針對已獲得建筑學碩士專業學位的職業建筑師,也可以將城市設計碩士專業學位(非全日制)作為其第二專業碩士學位。事實上,不少已獲得國內建筑學碩士專業學位的畢業生選擇了去國外攻讀城市設計碩士專業學位。針對獲得建筑學學士專業學位的應屆畢業生,可以通過設置城市設計碩士專業學位(全日制),系統地培養應屆畢業生成為職業建筑師中的城市設計專業人才。最后,設置城市設計碩士專業學位可以徹底解決我國建筑學專業學位重復頒發的問題。我國在學士層次上設置的專業學位僅有一個,即建筑學學士。大部分立志成為職業建筑師的建筑學專業學生在獲得建筑學學士學位后,如果希望獲得更高層次的學位,只能選擇繼續攻讀建筑學碩士專業學位。隨著建筑學專業教育評估工作的持續開展,越來越多的建筑院校獲得了建筑學本科和建筑學碩士的專業學位授予資格。這意味著,越來越多的畢業生同時獲得建筑學學士和建筑學碩士兩個專業學位。這部分畢業生既包括連續攻讀本科和碩士的學生,也包括在本科畢業一段時間后再攻讀碩士學位的學生。這是學位資源浪費的一種表現。近年來,部分建筑院校免試推薦碩士研究生的名額增加,使得畢業生在同一所建筑院校獲得建筑學學士和建筑學碩士兩個專業學位的現象越來越普遍,專業學位重復頒發,造成學位資源浪費的狀況日趨嚴重。因此,設置城市設計碩士專業學位,可以豐富碩士學位類型設置,徹底解決建筑學專業學位重復頒發問題。
3可行性
首先,我國建筑院校已擁有充足的師資力量,可以開展城市設計碩士專業學位的人才培養工作。目前,我國建筑院校從事城市設計課程教學的教師呈逐年增長的態勢。他們在城市設計教學、研究以及設計實踐等方面取得了豐碩成果,積累了指導建筑學碩士研究生進行城市設計理論和設計方法研究的豐富經驗。在通過建筑學碩士專業教育評估的38所建筑院校中,特別在具有博士學位授予權的建筑院校中,相當一部分建筑學專業碩士研究生導師的研究領域屬于城市設計范疇或與城市設計相關聯。這為設置城市設計碩士專業學位提供了充足的師資保障。其次,我國建筑院校已開設大量城市設計相關專業課程。今天,我國大部分建筑院校特別是通過評估的建筑院校已將城市設計課程作為碩士研究生的必修課程。城市設計引論、城市設計理論與方法等課程成為建筑學碩士培養方案中不可缺少的必修環節。2009年全日制專業型碩士研究生培養模式推行以來,在貫穿整個培養過程的設計課程中,城市設計課程更是其中的必要環節。可以認為,已開設的大量城市設計專業課程,為設置城市設計碩士專業學位奠定了基礎。最后,我國建筑設計行業已擁有成熟的實踐基地,可以提供城市設計碩士專業學位人才培養所要求的實習培養環節。我國的專業學位設置對實踐基地有著明確要求。在過去的幾十年中,越來越多的建筑設計領域的設計院、境內外建筑事務所等設計機構將學生的設計實踐作為其發展的重要平臺,形成了一大批既具有豐富工程設計經驗,又掌握教學規律的高水平建筑師。特別是2009年全日制專業型碩士研究生培養模式推行以來,體制化的設計實踐基地快速成長。這為設置城市設計碩士專業學位搭建了實踐平臺。在新時期,設置城市設計碩士專業學位,既是積極響應國家建設亟須和研究生教育改革精神的直接體現,又具備很強的可操作性。通過這一專業學位的設立,建筑院校可以和行業共同協作,大力培養城市設計專業人才,為提升我國城市設計專業水平奠定堅實的基礎。
4附錄
4.1城市設計碩士專業學位設置方案(草案)
(1)為適應我國新時期國家建設對于城市設計專業人才的迫切需求,完善人才培養體系,創新人才培養類型,提高人才培養質量,依托建筑學一級學科,針對已經獲得建筑學學士或建筑學碩士專業學位的建筑從業人員,設置城市設計碩士專業學位。(2)城市設計碩士專業學位英文名稱為MasterofUrbanDesigninArchitecture,簡稱MUDA。(3)城市設計碩士專業學位的培養目標是:培養具備良好的政治思想素質和職業道德素養,掌握城市設計的理論、方法和技術,熟悉相關學科的理論和知識,能夠勝任城市設計相關行業工作的高層次、應用型專門人才。(4)城市設計碩士專業學位的招生對象,一般為建筑學學士學位獲得者,或已獲得建筑學碩士專業學位的職業建筑師。城市設計碩士專業學位學制為2年,分為全日制和非全日制兩種培養模式。(5)城市設計碩士的課程設置要充分反映城市設計實踐領域對專門人才知識與素質的要求,注重以城市設計的思路、理論和方法創造性地解決實際問題能力的培養。課程體系應體現整體性、綜合性、實用性和一定的前瞻性,應以設計課程為重點,貫穿整個培養過程。(6)城市設計碩士的培養過程須突出城市設計實踐導向,增加實踐教學。研究生進行城市設計實習的時間不少于半年。(7)城市設計碩士專任教師須具有較強的專業實踐能力和教育教學水平。重視吸收來自城市設計實踐領域的專業人員承擔專業課程教學,構建多樣化的師資結構。城市設計碩士專業學位指導教師宜由建筑院校教師和設計機構實踐基地的建筑師擔任。(8)城市設計碩士專業學位論文(設計)選題應與城市設計實踐緊密結合。學位論文(設計)應有一定前瞻性、難度及必要的工作量,其形式可以為城市設計理論研究或城市設計專題。學位論文(設計)必須由攻讀城市設計碩士專業學位者獨立完成,能體現其綜合應用城市設計理論和方法解決實際問題的能力。(9)城市設計碩士專業學位論文(設計)評閱人和答辯委員會成員中,均需有城市設計實踐領域具有高級專業技術職務的專家。(10)修滿規定學分、完成城市設計實習并通過論文(設計)答辯者,由國家批準的研究生培養單位授予城市設計碩士專業學位。(11)根據2015年7月國務院學位委員會、教育部印發關于《學位證書和學位授予信息管理辦法》的通知,城市設計碩士專業學位證書由學位授予單位自行印制。
4.2城市設計碩士專業學位簡介(草案)
(1)城市設計碩士專業學位教育的性質與特點。城市設計碩士專業學位是為適應我國新時期國家建設對于城市設計專業人才的迫切需求,完善人才培養體系,創新人才培養模式,提高人才培養質量而設置的。城市設計碩士專業學位的目的是培養具有扎實理論基礎、適應城市設計行業和職業實際工作需要的應用型高層次專門人才。專業學位與工學學位處于同一層次,培養規格各有側重,在培養目標上有明顯差異。工學學位按學科設立,以學術研究為導向,偏重理論和研究,培養學術研究人才;而專業學位以專業實踐為導向,重視實踐和應用,培養在專業和專門技術上受到正規的、高水平訓練的高層次人才。城市設計碩士專業學位教育的特點在于突出城市設計實踐導向,課程設置充分反映城市設計實踐領域對專門人才的知識與素質要求;加強實踐教學,注重分析能力和創造性解決實際問題能力的培養;課程體系應體現整體性、綜合性、實用性和一定的前瞻性。(2)城市設計碩士專業學位教育的培養目標。培養具備良好的政治思想素質和職業道德素養,系統掌握城市設計與設計的理論、方法和技術,熟悉相關學科的理論和知識,能夠勝任城市設計工作和城市設計管理工作的高層次、應用型城市設計專門人才。(3)城市設計碩士專業學位教育的培養方式。城市設計碩士專業學位教育采用全日制和非全日制兩種學習方式;學制一般為2年;采用課程學習、設計實習和學位論文(設計)并重的培養方式。城市設計碩士專業學位教育采用學校導師和實踐基地導師“雙導師”培養,或學校導師負責的指導方式。“雙導師”培養模式中,城市設計碩士專業學位研究生導師由本單位相關學科具有高級職稱的教師擔任,并聘請設計機構實踐基地中具有高級職稱的專業人員擔任聯合導師。(4)城市設計碩士專業學位教育的培養特色。城市設計碩士專業學位教育的培養特色主要體現在以下兩個方面。第一,在培養目標上,培養城市設計領域中具有堅實的基礎理論和寬廣的專業知識,具有較強的解決實際問題的能力,能夠承擔專業技術或管理工作,具有良好職業素養的高層次應用型專門人才。第二,在培養方式上,專業學位課程設置以設計實踐為導向,以職業需求為目標,以綜合素養和設計能力的提高為核心。教學內容強調理論性與實踐性課程的有機結合,突出設計實踐課程;教學過程重視運用設計專題教學方法;注重培養學生分析和解決實踐問題的意識和能力。在整個培養過程中,要求有為期至少半年的實踐環節。(5)專業碩士研究生教育的培養方式。學位培養計劃包括3個主要環節:第一,專業課程學習1年,以城市設計專題為主干課程;各專業課程重視和加強與城市設計實踐的關聯性,培養學生的城市設計能力和城市設計管理能力。第二,專業實習0.5年,確保每位學生都能夠在城市設計機構進行至少為期6個月的專業實習,并由相關單位出具專業實習證明。第三,學位論文(設計)工作0.5年,學位論文(設計)應當針對城市設計實踐中的理論問題和設計問題開展研究,或與較為重要的城市設計項目相結合。學位論文(設計)應有一定前瞻性、難度及必要的工作量,其形式可以為城市設計理論研究或城市設計專題。學位論文(設計)由兩位具有高級專業技術職稱的專家評閱,其中必須有一位來自校外的設計機構或管理部門中具有高級專業技術職務的專家。學位論文的答辯委員會由至少3位具有高級專業技術職稱的專家組成,其中至少包含一位來自校外的設計機構或管理部門中具有高級專業技術職務的專家。(6)城市設計碩士專業學位教育的招生。招生對象主要為獲得建筑學學士專業學位的應屆畢業生和已獲得建筑學碩士專業學位的職業建筑師。城市設計碩士專業學位研究生需參加碩士生全國統一入學考試,擇優錄取。考試科目為:政治理論,全國統考。英語一,全國統考。城市設計基礎,由招生院校組織命題和考試。考試內容包括:城市設計理論、建筑學基礎知識、中外建筑史、中外城市規劃史等。以簡答題、論述題為主要題型,考卷滿分為150分。城市設計考試內容:以快題設計形式完成2~5公頃范圍地段的城市設計。考試時間為3小時,考卷滿分為150分。(7)城市設計碩士專業學位教育的就業與未來職業發展方向。城市設計是一門實踐性很強的學科,城市設計碩士研究生畢業后選擇的主要用人單位是從事建筑設計、城市設計、城市規劃等領域的相關機構和管理部門。今天,中國城市發展的重點已經由規模和數量的增加轉變為品質和質量的提升。城市設計關注空間的形式與風格,其目標在于創造美好的城市風貌。從國際上看,幾乎所有的境外建筑事務所,包括著名的建筑師事務所都把城市設計作為其主要的設計領域。也就是說,建筑師是建筑行業中城市設計領域的主力軍。目前,中國越來越多的建筑設計研究院設立了城市設計所、城市設計中心等專業部門,在城市設計的理論研究和實踐創作方面取得了大量優秀成果。不少建筑院校已經設置了城市設計研究所等教學和科研機構,并為國家培養了一大批優秀的、在本地區和本行業中有影響力的城市設計人才。同時,很多高校的建筑設計研究院在城市設計實踐中同樣取得了豐碩成果。新時期建設“美麗中國”的發展目標,意味著中國未來的城鄉建設對城市設計人才的需求將越來越大。
【摘要】國內一批建筑由帶來室內熱環境控制、大窗防水、消應當在設計中與城市整體環境的關系,更好地推動其健康發展,不僅是當代建筑師和城市規劃師應當共同關注的重要課題,同時也需要社會各界的共同努力才能得以真正實現。防安全及管理等方面的諸多問題結合具體措施特別注意加以解決。
【關鍵詞】 國內一批建筑由帶來室內熱環境控制 消應當在設計中與城市整體環境的關系
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【正文】
部分架空一一在高層建筑底部保留更多的必要空間,同時將剩余部分通過結構手段高高抬起。紐約100William 街的一幢辦公綜合體,將低層部分局部架空,并開辟步行空間,同大廈內的零售商店與餐廳相聯系,經由自動扶梯可上達辦公樓、下抵地下商場,還可與未來的地下鐵路車站連接。3 室內空間的互化在基地緊張的情況下,能刺激公共活動的建筑底部零售商業常常因要留出室外、半室外空間而被犧牲掉;同時大量的室外公共空間難于管理,并易受惡劣氣候( 如嚴寒地區的冬季和亞熱帶地區的梅雨季節等) 的影響。為了解決這些問題,通過對公眾開放的室內步行通道、中庭等的開發,將城市公共空間引入建筑室內已成為一種趨勢。室內步行通道——在建筑的內部底層,可以結合功能布置開辟出步行通道,平時不予封閉,任由市民通過,成為聯系道路與道路、建筑與建筑的路徑。美國芝加哥的南韋克綜合大廈的兩個出入口分設在兩條相互垂直的大街上。它們之間通過建筑內部一條“L”形的公共直廊相聯系,將城市公共空間引入室內。同時在通道周圍布置各種商店和其他服務設施,為大廈底層的商業活動帶來了生氣。上述將建筑室內空間與城市公共空間互化的做法,在國內建筑中的應用日益增多,滿足了人們對于空間舒適度及品位要求的提高。特別在一些大型綜合體的實踐中,進行了將室內步行通道和中庭結合設置的嘗試。國內一批建筑由帶來室內熱環境控制、大窗防水、消應當在設計中與城市整體環境的關系,更好地推動其健康發展,不僅是當代建筑師和城市規劃師應當共同關注的重要課題,同時也需要社會各界的共同努力才能得以真正實現。防安全及管理等方面的諸多問題結合具體措施特別注意加以解決。
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引言
畢業設計是高等工科院校本科教學的一個重要環節,是衡量高等學校教育質量、辦學水平和辦學效益的一項重要評價指標,土木工程專業涵蓋范圍廣,涉及知識面寬,傳統的畢業設計指導模式已無法滿足畢業設計要求。以往的畢業設計中存在著畢業設計(論文)內容涉及知識面窄,真題少,“假題”多,真題也未必真做,學、產、研脫鉤;畢業設計套路化,科研含量低,抄襲嚴重;缺乏整體設計和團隊合作思想;指導教師不足,生師比過高等等諸多問題[1]。為滿足厚基礎、寬口徑的專業培養要求,促進不同專業之間相互交流與合作,加強學生的實際工作配合能力,實現產、學、研相結合的教育模式,為社會提供高素質復合型、應用型人才,我校船舶與建筑工程學院首先針對畢業設計這一教學環節進行了SWOT分析,在此基礎上,綜合考慮各方面因素,改革以往一些不利條件,增強優勢因素,率先在土木工程專業推出畢業設計導師制模式,進行了實踐研究,取得一些成效。
1.現有土木工程畢業設計模式的SWOT分析
1.1優勢分析
首先我校船建學院每年新增本科生創新項目6-7項,近3年來有6項被評為省級優秀本創項目;土木工程專業教師每年人均2項各級各類科研項目在研;校重點建設本科生創新基地2個,分別為船舶與結構創新基地和力學實踐創新基地;以上創新平臺建設和科研氛圍為學生的日常科研打下良好的基礎。其次我院土木工程專業教師10名,其中房屋建筑學老師2名,制圖老師2名,可在房屋建筑學課程設計中組建團隊給予學生指導。另外有5位教師可組建力學團隊,對畢業設計中的上部結構計算部分給予指導,此外還有鋼結構和混凝土結構、地基處理等相關老師可以在各自的課程設計時間為學生給予指導等等。
1.2劣勢分析
目前存在畢業設計周期緊,現有的畢業設計教學體系與模式可能已經無法滿足學生的教學要求,學生的主觀能動性差,畢業設計過程中甚至個別編寫數據,抄襲往屆內容[2];導師制度的施行,要求每位教師每屆帶8名學生,四屆學生約有32個,這對導師的時間、精力、指導方法、科研素質提出很高的要求,個別教師有懈怠現象,管理不到位情況出現。個別項目科研、實踐內容與當今最先進的科學技術結合不緊密,學生做完畢業設計甚至不知道項目內含的科研原理,只是一味生搬硬套,測出數據后,從不思考數據如何得來,數據的正確性更加無從考證。另外,現行的課程體系不能很好滿足土木工程各個方向教學需要,個別課程之間銜接有小問題。
1.3機遇分析
我校從2012年更名遷址,從原來的江蘇科技大學南徐學院(鎮江)更改為江蘇科技大學蘇州理工學院(蘇州張家港市)。蘇州地區經濟發展較好、實訓基地得到蘇州、張家港地區相關企業的大力支持,區域經濟發展優于鎮江,企業多,投資多,尤其是離中國的建筑之鄉南通較近,有利于學生到南通建筑類企業就業。由于地域環境影響,教師橫向項目數量大大增加,企業需求極大提高。江蘇省教育廳今年首次對我院工程管理專業進行辦學抽檢,在“以評促建、重在建設”的指導思想下,我校對土木工程專業也進行了自我評建,尤其對畢業設計這一重點教學環節進行了深度剖析,學校、學院各個層面非常重視這一評建契機,努力提高辦學質量。
1.4挑戰分析
隨著土木工程學科技術發展的日新月異,新技術不斷被應用于生產和教學,要求教師不斷學習,以提高自身素質;導師制的施行使得每位教師管理學生數量大約是32名,如何高效管理對教師提出更高要求;雖然,我院畢業設計包含選題、開題、中期檢查、論文評閱、答辯與成績評定等各環節,但是,如何完善畢業設計教學質量監控體系,任重道遠。
2.畢業設計改革的努力方向
2.1畢業設計引入導師制模式
整合現有資源,包括教師資源和實驗教學資源,結合實際人才需要,提出導師制的畢業設計改革模式。學生從入學起就有各自的專業方向性指導教師。通過學生的“一傳一幫一帶”將各年級學生引入到日常的科研工作中[3]。例如:我院研究力學與新型建筑材料的一位教師,分配給大四學生的任務是分析建筑材料的工作性能、力學性能、畢業設計等任務,大三學生負責撰寫試驗方案和制備試驗試件,大二學生負責實際試驗操作,大一學生負責試驗相關資料的搜集、整理。從而形成了良好的科研梯隊,學生科研素質有效提高。當然,部分學生進入畢業設計選題環節可能從事另外的方向,如結構計算、抗震等,但是3年多的科研素質培養,即使學生更換畢業設計方向,他們也能從容完成相應任務。
2.2利用專業課程教育、課程設計等教學環節
導師將畢業設計題目預先發到學生手上,從學生學習專業課開始著手畢業設計,在學完房屋建筑學后,對畢業設計中的建筑圖部分進行設計,學完地基基礎后對畢業設計中的基礎部分進行計算等等,有效利用課程設計時間對涉及到的畢業設計內容精雕細琢[4]。
2.3開發學生主動科研興趣
依托我院創新平臺、本創項目,導師采取自愿報名的方式先期開展部分學生的畢業設計。實踐表明,學生帶著教學、科研任務完成畢業設計,是一種主動、高效的畢業設計模式。2.4改革現行課程體系梳理各門課程之間銜接關系,打通培養“大土木”各個教學環節。提高教師管理素質,提高教師服務學生意識,將畢業設計質量看作是檢驗教學產品的最高標準[5]。2.5嚴格規范管理畢業設計流程。(1)選題。在第七學期中期召開畢業設計(論文)動員大會,向學生明確畢業設計(論文)的具體要求、各階段工作的時間安排和評分標準。提供選題供學生選擇,或由指導教師與學生商議后確定選題。指導教師填寫畢業設計(論文)任務書,提出畢業設計(論文)的內容、要求等,擬定工作進度,列出參考文獻目錄。(2)開題。在畢業設計(論文)工作開始后2~4周內,學生在充分查閱文獻資料的基礎上完成開題工作,包括資料收集、外文文獻翻譯和文獻綜述,同時填寫開題報告概述表,了解選題的意義、國內外研究現狀及存在問題,落實主要研究內容、研究方法、步驟和措施等,并由專業負責人組織學生開題答辯。(3)中期檢查。在畢業設計(論文)工作過程中,指導教師每周與學生見面1-2次,對學生進行檢查、指導和交流。在中期,由學院、督導專家組、專業負責人、指導教師對學生畢業設計(論文)進展情況進行檢查和答辯,對進度緩慢的學生提出預警。(4)畢業設計(論文)答辯與成績評定。在畢業設計(論文)后期,學院成立畢業設計(論文)領導小組和答辯委員會,制定畢業答辯的程序和評分標準,評定成績時,按照評分標準從嚴要求。(5)總結。畢業設計(論文)工作結束后,專業負責人寫出書面總結,內容包括:畢業設計(論文)情況,存在問題及改進措施等。在整個畢業設計期間,學院教學督導組、教務處、專業負責人對畢業設計(論文)的各環節進行跟蹤檢查,強化過程管理,切實保證了畢業設計(論文)的質量。
3.結束語
獨立學院作為新形勢下高等教育辦學機制與模式的探索與創新,其人才培養模式還處在不斷的探索之中,因此恰當定位自己的人才培養目標,形成自己的人才培養模式,有計劃、有步驟地培養出能滿足社會需要的特色應用型創新人才是勢在必行的。通過畢業設計模式優化改革,為學生畢業設計創造良好環境,改變目前獨立學院在面對畢業生檢查和學位授予時的種種難題。同時可在選題時結合地方經濟建設,以就業為導向,培養應用型技術人才。
參考文獻:
[1]李衛,朱瑞祥,張軍昌.本科畢業設計(論文)中的問題及對策[J].高教論壇.2011(08)
[2]于華,張雅芳,劉允.提高本科畢業設計(論文)質量的探索與思考[J].中國電力教育.2011(25)
[3]楊艾玲,李其蘭,杜松云.關于提高本科生畢業設計(論文)質量的幾點建議[J].廣州化工.2011(18)
關鍵詞:
專業學位;研究生教育;培養模式;建筑學
全日制建筑學專業學位作為一種新型的人才培養方式,與以往培養模式存在較大區別。如何在借鑒學術型學位研究生教育經驗基礎上,探索更加適合全日制建筑學專業學位研究生培養的新模式,成為目前建筑學專業學位研究生教育亟待探索和研究的問題。
1建筑學專業研究生教育存在的問題
1.1培養目標模糊
目前,我國僅有部分建筑學專業學位培養院校制訂了全日制建筑學碩士專業學位培養目標。大部分院校存在目標不具體、特色不突出、定位不明確等問題,集中表現為制定的培養目標與2009年學術型碩士學位培養方案大體相近,沒有結合各院校實際情況和專業特征進行調整,與培養目標的定位相去甚遠。
1.2培養模式雷同
具體表現在:全日制專業學位研究生課程體系與學術型雷同,課程內容封閉較明顯;教學方式較為單一,對實踐基地投入機制需健全等方面。
1.3導師隊伍缺乏
一是校內導師指導能力不足,缺乏實踐經驗,難以擔當訓練學生實踐能力之責。二是校外導師的參與度并不高,培養方案要求校外導師不僅要承擔全日制專業學位研究生的實踐指導工作,還要參與到研究生招生面試、中期檢查、開題報告、畢業答辯等培養環節中。三是校內與校外導師相互之間缺乏溝通與交流的現象還普遍存在,缺乏對專業學位研究生教育教學實踐的反思和監控。
1.4實踐教學不足
一是學位課程實踐教學部分實施困難;二是半年以上的校外實踐基地教學沒有有效實現,很難滿足研究生“實踐基地建設”的基本要求;三是畢業評價環節主要是以學術型論文評價為主,非應用導向的論文,于是針對專業學位研究生的實踐教學質量難以保障。
2建筑學專業研究生教育培養模式框架
本文針對專業學位存在的以上問題,提出“全日制建筑學專業學位研究生教育培養模式”[1],具體分述如下。
2.1培養目標
本文將培養模式的培養目標分解為專業知識、專業能力、情感價值。這三個領域之間的邏輯層次關系為:全日制建筑學專業學位研究生通過理論、實踐學習中所獲得的建筑相關知識;在反復的建筑實踐活動中逐步獲得高于建筑學本科層次的實踐能力;情感價值品質則來源于知識、能力在實踐中的不斷體驗,并得以強化。三層次領域最終表現出來的建筑設計能力就是能有效地解決建筑域的復雜問題,為不同建筑對象提供建設問題解決方案。
2.2培養內容
依據培養目標設置教學內容,不同專業方向的研究生教學實踐都需要完成以下的內容:專業基礎知識、交叉學科知識的學習;建筑基本操作及專業技能實踐;建筑設計專題、營造法式與工程則例、城市設計理論與實踐;建筑教學實踐、建筑科研、交流溝通及協作訓練;特別注重將情境實踐能力培養作為建筑實踐的主線,貫穿于學生的整個建筑專業學習過程中。
2.3過程管理
教學過程設計旨在解決培養模式怎么進行培養過程安排及教學的問題,以實現人才培養目標。依據培養目標,制定合理的課程體系;根據各個課程教學內容,選擇合理的教學策略;結合建筑學教學特點,依托導師組模式,建立高效的專業學位研究生指導方式;基于建筑設計項目過程管理,合理安排專業學位研究生的實驗教學。
2.4學位評價
評價方式包括過程性評價和結果性評價。過程性評價是指:在研究生課程實踐、專題設計、校外實踐的每個環節都要進行考核、監督和評估,引入職業競爭和項目壓力,以提高研究生職業素養和學習動機,以確保學生學習任務的順利完成。結果性評價是指:由校內外導師組評價對學生的綜合能力進行考核,考核內容包括建筑設計、學位論文,考核形式包括綜合案例分析、設計理念講解、論文闡述等[2]。
2.5制度保障
保障制度主要解決如何確保在培養模式運行下教學活動順利開展的問題。內部保障包括組織保障、制度保障和師資保障。政策保障,是各級研究生教育主管部門對專業學位發展的政策制度,是對辦學主體、研究生、行業、企業的責權利規范的政策體系,包括法律法規、標注體系、評估體系、預警體系。
3建筑學專業研究生培養模式實施思考
3.1明確培養目標,注重過程管理
全日制建筑學專業學位作為一種專業學位,其培養目標必然要注重其應用性與實踐性。而要將全日制建筑碩學專業學位注重應用性與實踐性的培養目標最全面、最直接地反映到培養過程的各個環節中,最重要就是要確保在整個培養過程的所有環節中,其實踐性都能夠得到體現與重視。
3.2完善課程體系,優化課程設置
為了全面體現全日制建筑學專業學位的培養目標、突出其實踐性與應用性,需對課程設置需進一步的調整與優化。一是實踐性課程的增加開設,二是加強教師對實踐性課程的準備,三是跨學科課程的靈活設置。
3.3強化實踐教學,拓展校企合作
校企合作目前培養全日制建筑學專業學位研究生的最有效方式。因此,增加聯合培養的企業數量、提高聯合培養企業的積極性及其認可度、使學生進入企程中去,將成為日后我國全日制建筑碩士培養工作改進的重點部分。
3.4設置獎助制度,完善保障體系
目前全日制建筑學專業學位的獎學金設置仍待進一步改善:首先是要增加設立針對全日制建筑學專業學位的獎學金,改善目前全日制建筑學專業學位獎學金寥寥無幾的現狀;其次是要改進獎學金的評價體系,使學術型與專業型碩士在面臨獎學金評定時能夠站在同一起跑線上。
3.5更新評價體系,提高考核質量
根據全日制建筑學專業學位對于培養應用型、復合型、高層次人才的目標要求,重新研究與完善現有全日制建筑學專業學位的培養評價體系,在保障全日制建筑學專業學位論文質量的基礎上,建立內部及外部質量監督與評價體系。在外部則建立外部管理與監督機構,以進一步促進全日制建筑學專業學位培養模式的探索及其培養工作的發展。
作者:伍伯妍 單位:華僑大學
參考文獻:
[1]崔珩,栗民.建筑學碩士學位研究生教育面臨的問題與對策[J].西南交通大學學報(社會科學版),2009(03):97-101.
張俊峰(1981-),男,鄭州大學土木工程學院講師,博士,主要從事空間鋼結構非線性研究,(E-mail)。
摘要:文章對鄭州大學土木工程學院2009年招收的第一屆19名建筑與土木工程專業學位研究生進行了調查,調查涉及報考與招生、校內導師、校外導師、實踐地點、實踐類別、實踐基地、學位論文等內容,考核了專業學位研究生的實踐效果和研究論文情況。通過調查和考核,分析了全日制建筑與土木工程專業學位研究生培養過程中存在的問題,為探索全日制專業學位研究生的培養提供參考。
關鍵詞:建筑與土木工程;專業學位;研究生教育
中圖分類號:TU-4 文獻標志碼:A 文章編號:
1005-2909(2012)01-0041-04
2009年3月19日,教育部下發了《關于做好全日制碩士專業學位研究生培養工作的若干意見》,強調要充分認識開展全日制碩士專業學位研究生教育的重要性,要從科學定位、教學要求、實踐要求和學位論文四方面創新培養模式,確保培養質量。教育部決定在已下達的研究生招生計劃基礎上,增加全日制碩士專業學位研究生招生計劃5萬名,而且以招收應屆本科畢業生為主[1] 。2009年9月,教育部決定2010年在保證研究生總招生規模不變的前提下,從以往安排的學術型研究生招生計劃中劃出5%~10%的比例安排到專業學位研究生招生計劃之中,并計劃用5年時間,將學術型碩士與專業碩士的比例調整為1∶1[2] 。
教育部的這一系列戰略性舉措將為全日制工程碩士的發展提供強有力的政策保障,但是,針對全日制工程碩士專業學位這一新型研究生培養形式,如何在全日制工程碩士招生的同時保證培養質量、突出工程特色,成為政府、企業、高校共同關注的問題[3-5] 。從2009年開始,鄭州大學土木工程學院對全日制碩士專業學位研究生的培養工作展開了深入的研究,并且對2009級學生進行了全過程跟蹤培養。2011年招收的第一屆19名建筑與土木工程專業學位研究生已順利畢業,文章闡述了近兩年來關于全日制建筑與土木工程碩士專業學位研究生的招生、培養和畢業等各環節存在的問題和解決方法、思路,內容涉及報考與招生、指導教師、實踐環節和學位論文等。
一、 報考與招生
據統計,首屆19名專業學位研究生均報考的是科學學位,后來在科學學位招滿的情況下,調劑到專業學位。而研究生導師在填寫招生計劃時約有34%的導師不愿意招收專業學位研究生,在實際招生時約有80%以上的導師首先考慮
招三年制的科學學位研究生,個別教授和副教授在招不到科學學位研究生的情況下,甚至放棄當年招收研究生的指標。
從統計結果可以看出,學生和導師對專業學位研究生教育制度都還不了解,從觀念上還沒有接受專業學位研究生教育,學生不愿意上,導師不愿意招[6] 。從2011年的報考情況看,也只有5名學生報考了專業學位研究生,約占研究生總招生人數6%,情況稍有好轉,但仍然不容樂觀。
二、 指導教師
鄭州大學建筑與土木工程領域有教授22名,副教授18名,高級工程師15名;博士生導師5名,碩士生導師59名;校外合作導師29名,均為高級工程師。
(一) 校內導師情況
2009年招收的19名專業學位研究生的校內指導教師15人,其中有教授7人(1人為博士生導師,其余均為碩士生導師),有4位教授每人分別指導了2名專業學位研究生,其余每人指導1名;另外還有5名副教授,1名高級工程師,2名講師(博士)。指導專業學位研究生的校內導師職稱比例分布如圖1所示,2009年指導專業學位的導師情況見表1。
第一,教授指導的專業學位研究生總數為11人,約占當年專業學位研究生總數的58%,教授中帶專業學位研究生的導師占教授總人數的55%,比其他職稱都高,這主要歸結于以下幾個原因:(1)學生更愿意選擇教授作為其研究生導師;(2)教授的科研項目較多,需要一定數量的專業學位研究生來完成這些課題;(3)相對而言,教授和研究院、設計院、企業交流更多,可以為專業學位研究生提供更多、更合適的實踐場所。
第二,講師(博士)中擔任研究生導師的占講師總數的50%,也比較高。指導專業學位研究生中有5位副教授,其中兩位是年輕博士,從中也可以看出,年輕博士帶專業學位研究生的比例很高,這歸結為兩個原因:其一,由于科學學位研究生的招生名額在減少,相對于教授,年輕博士招到科學學位研究生的機會要少,在一定程度上,他們愿意招收專業學位的研究生;其二,年輕博士觀念轉換快,能很快理解教育部開展研究生教育改革的政策,并積極進行實踐。
第三,副教授和高級工程師作為校內導師參與專業學位研究生培養占其總人數的比例低,雖然在隨后的調查中有一部分高級工程師作為合作導師參與專業學位研究生的培養,但總體來看導師積極性不高。
(二)校外導師情況
對2009年招收的19名建筑與土木工程專業學位研究生的校外導師進行了調查,在研究生實踐基地中,約有60%的校外導師沒有足夠的時間參與專業學位研究生的指導工作,主要原因在于以下三方面。
第一,在校外導師的管理上存在缺失,學校對校外導師無法進行約束,缺乏研究生培養方面必要的管理措施。
第二,由于工作原因,校外導師沒有足夠的時間參與專業學位研究生的指導,仍需加強與校外研究生實踐基地的溝通和協調。
第三,通過與研究生管理人員、校內導師和研究生的溝通,校外導師雖然已逐漸熟悉了研究生培養方法,但他們對研究生培養特點還缺乏深入的認識和全面的了解。
三、 實踐環節
(一)實踐地點
對19名建筑與土木工程專業學位研究生實踐地點的調查顯示,有3名在鄭州市以外,約占總人數的16%;16名位于鄭州市,約占總人數的84%。學生的實踐地點比較單一,學校簽訂的實踐基地也反映出這個問題,這樣導致學生參與復雜工程的機會少,實踐活動受到一定程度的制約。
(二)實踐類別
直接參與施工現場實踐的有14名專業學位研究生,約占總數的74%。其中施工技術與管理工程2人,復合地基與基坑支護工程3人,工程結構鑒定加固1人,道路橋梁工程1人,纖維增強復合材料1人,樁基檢測1人,工程項目管理5人。
沒有直接參與施工現場實踐活動的有5人,約占專業學位研究生總數的26%,其中,施工技術與管理1人,道路與橋梁工程3人,建筑材料檢測1人。
從實踐類別可以看出,直接參與施工現場實踐活動的約占專業學位研究生總數的74%,沒有直接參與工程現場但參與工程設計管理等實踐活動的約占專業學位研究生總數的26%,實踐技術類別比較廣泛。
(三)實踐單位
學校簽訂的實踐基地共11個,包括河南省建筑科學研究院、機械工業第六設計研究院、河南省建筑設計研究院有限公司、鄭州大學綜合設計研究院、化工部鄭州地質工程勘察院、中國建筑技術集團有限公司鄭州分公司、河南省第五建筑工程(集團)有限公司、河南第二建筑工程有限責任公司、鄭州市第一建筑工程集團有限公司、河南建達工程建設監理公司、河南省地基基礎工程有限公司,學校與實踐基地簽訂相關實踐基地協議并掛牌。
通過對19名建筑與土木工程專業學位研究生的調查顯示,在簽訂的實踐基地實習的共10人,占專業學位研究生總數的53%;在其他單位的有9人,占總人數的47%。這9人分別在7個單位實習,其中有交通規劃、勘察專業的設計院和公司、鐵路通道類的咨詢公司、加固公司,也有基礎工程檢測公司和建筑工程公司。
在簽訂的實踐基地實習的10名研究生中,分布在4個實踐單位,其中有6人集中在一個單位,簽訂的11個實踐單位實際參與培養的占實踐基地總數的36%。
以上調查說明如下問題。
第一,實踐基地雖然簽訂并掛牌,但還沒有為專業學位研究生的培養提供可靠、便利的平臺,有一半以上的實踐基地還沒有參與專業研究生的培養工作。
第二,
實踐基地參與專業學位研究生的培養工作還需要細化,與實踐基地單位的合作還很松散,雖然簽訂的實踐基地涉及地基基礎和建筑工程,但仍有部分專業學位研究生沒有去這些實踐單位。通過了解發現,與實踐基地的簽訂是基于學校合作的層面,而研究生的培養是基于導師開展的,一些導師與這些單位并沒有合作和來往,導致不能與這些單位聯合培養,只好自己再聯系其它單位。
第三,實習基地單位覆蓋面不夠。校內導師的橫向項目以及研究方向很多,而簽訂的實踐基地涉及的專業面還不夠全面,有待進一步的建設,如加固類、道路橋梁類等。增大實習基地覆蓋面既可以保證專業學位研究生的培養,又能保證簽訂的實踐單位有足夠的能力來參與培養。
(四)實踐效果
筆者對19名建筑與土木工程專業學位研究生的實踐內容進行了調查,對實踐情況進行了考核。調查結果顯示:專業學位研究生所從事的實習與校內導師研究方向相符的共14人,約占專業學位研究生總數的74%,有差異的有5人,約占專業學位研究生總數的26%。而從考核的結果也發現,專業學位研究生所從事的實習與校內導師研究方向相符的研究生,考核結果比較好。
從以上情況可以看出:(1)校內導師對專業學位研究生的培養仍然起著主導作用,直接決定著研究生的培養質量;(2)校外導師從時間和精力上還不能很好參與專業學位研究生的培養,不能從專業深度上系統地對專業學位研究生進行培養;(3)實踐基地的建設還有待進一步加強,部分導師還不能為自己的研究生找到合適的實踐基地,因此培養效果不理想。
四、 學位論文
(一)論文審核
為了準確把握專業學位研究生的學位論文情況,學院組織了5名各個專業方向的校內專家集中對19名專業學位研究生的論文進行了第一輪盲審,基本情況如下。
論文選題均來源于工程實際,但約有26%的論文存在研究內容缺乏創新,研究深度不夠,論文結構不合理等問題。
53%左右的論文寫作不規范,主要表現在各級標題使用不當,參考文獻及索引不規范,圖表表達不規范,論文出現比較明顯的錯別字等。這些現象反映出學生寫作不認真、態度不端正、導師要求不嚴格等問題。
論文形式以應用基礎研究為主,約占論文總數的79%,其余約21%的論文涉及調研報告、項目管理和結構設計。這說明學位論文的形式還比較單一,學位論文思路還沒有完全從科學學位研究生教育中轉變過來。
論文研究深度不一。約有30%的論文與實踐結合得很好,論文比較系統、研究深入,但10%左右的論文深度不夠,反映出學位論文考核標準不具體,執行不嚴格,導師對專業學位研究生的重視程度不夠,少數導師對專業學位研究生教育缺乏正確認識;因此,研究生管理部門對專業學位研究生的實踐考核和導師對專業學位研究生指導的考核還需要進一步加強。
(二)論文評閱
19名專業學位研究生論文都被返回并要求對盲審提出的問題進行修改,修改后參加論文評閱。答辯前共送出了40份評閱書(2名專業學位研究生由3位評閱專家盲審,其余論文均為2位評閱專家),評閱成績為優的共6份,占評閱總數的15%;評閱成績為良的數量最多,共33份,占評閱總數的82.5%;評閱成績為一般的為1份,占評閱總數的2.5%。
(三)論文答辯
答辯委員會由來自校內外的5名專家組成,19名專業學位研究生均通過了學位論文答辯,95份答辯成績如下:優共30份,約占31.6%;良共55份,約占57.9%;一般共10份,約占10.5%。從19名專業學位研究生的論文評閱結果與答辯成績可以看出以下問題。
第一,評閱結果與畢業答辯結果大體相符。成績為良的居多,占一半以上,其次是優,有少部分研究生的論文和答辯成績一般,與學院組織的第一輪盲審結果也基本一致。
第二,論文完成后,部分學生對答辯很重視,進行了認真準備,答辯結果比較理想,而有少部分學生論文沒有完成得很好,也沒有認真準備,答辯成績一般。畢業答辯環節雖然是研究生對畢業論文的匯報,但卻是研究生考核的重要環節之一,應嚴格考核、加強管理。
五、 結語
全日制專業學位碩士研究生教育已成為中國研究生教育的重要組成部分,因此,鄭州大學土木工程學院進行了該方面的研究工作,并對2009年招收的首批19名建筑與土木工程專業學位研究生進行了培養全過程調查,分析了在報考與招生、校內外指導教師、實踐環節、學位論文等方面存在的問題。專業學位研究生教育從觀念上還沒有被學生和導師所理解與接受,還需要做進一步的宣傳和引導。校內導師對專業學位研究生的培養起著主導作用,還需要積極鼓勵參與到專業學位研究生的培養中來,不斷加強與專業實踐的結合,為專業學位研究生的培養提供良好的基礎。實踐基地建設是專業學位研究生培養的重要環節,加強實踐基地建設的廣度與深度,設法讓優秀的校外導師積極參與專業學位研究生培養是專業學位研究生教育質量提高的重要一環。學位論文應結合實際工程,但同時也應注意選題的深度,加強學位論文的考核是專業學位研究生教學的關鍵,對加強畢業答辯管理和監督有積極意義。
參考文獻:
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Postgraduate education of architecture and civil engineering
ZHANG Jun-feng, ZHAO Jun, WANG Jian-qiang, CHEN Huai, GE Su-juan
(School of Civil Engineering, Zhengzhou University, Zhengzhou 450001, P. R. China)
近幾年來,房地產市場發展推動了市場對高素質、高技能型裝飾設計、裝飾施工、裝飾管理人才的需求。眾多的高校紛紛開設建筑裝飾專業,使市場上裝飾行業就業人員成倍增長。建筑裝飾畢業設計是專業教學的核心,是檢驗學生學習的試金石,畢業設計的教學在整個專業教學中起到了至關重要的作用。
1.建筑裝飾專業畢業設計現狀
(1)學生方面。
目前高校設有本科四年制、高職專科三年制,畢業學生在最后的一年里有半個學期或一年的實習期。這個時間段是建筑裝飾專業畢業設計教學的重要時期,也是學生面對擇業的巨大壓力的時期,實習學生在公司還要承擔公司交給的工作等。這就造成學生的畢業設計大打折扣、降低要求、濫竽充數等現象的出現,嚴重影響了畢業設計的質量。
(2)教師方面。首先,高校招生規模擴大,師資短缺。有的指導教師本身就承擔了繁重的教學任務,同時還要指導10~30名畢業學生,導致教師精力投入不足;其次,畢業設計題目陳舊、重復,脫離了培養目標;最后,有的青年教師缺乏工程實踐鍛煉,指導畢業設計能力不足、質量不高,這也是不容回避的事實。因此在選題、指導、質量控制環節上,教師方面的因素對畢業設計的影響更為關鍵。
2.改進建筑裝飾畢業設計教學方法
(1)建立建筑裝飾專業畢業設計題庫范圍。
針對建筑裝飾專業的培養目標,從室內到室外、從家裝到工裝、從小戶型到大戶型,多層次分類建立裝飾專業畢業設計試題庫,滿足不同題型方向的要求。在畢業設計前公布畢業設計題目,學生根據自己的專長愛好選擇適合自己的題目,提高學生的適應能力,同時還可以選擇平時教學認真、嚴謹且有造詣的教師作為自己的導師。這一方面促進了學生的積極性,另一方面促進了教師自身形象、教學態度、教學方法、業務能力的提高。
(2)建筑裝飾畢業設計課題的工學結合。
建筑裝飾畢業設計題目盡可能選擇實際工程項目方案,使其符合專業培養目標,又具有綜合運用所學知識和培養創新能力的雙重職能。畢業設計的工作量要飽滿,內容上要有一定的深度、難度和廣度,增強學生對裝飾工程自覺適應的能力。鼓勵教師深入企業,尋找實際應用工程項目為課題,使得畢業設計能夠真題真做。這樣不僅能讓學生增強責任感,還能使教師的科研課題在學生的參與下得到較好的完成,調動了教師的工作積極性,更好地促進了教學質量的提高。
(3)建立裝飾畢業設計中的答疑制度。
將裝飾畢業設計的答疑分為前、中、后三期,根據畢業設計不同階段進行對畢業設計存在的問題答疑。前期,指導老師對選題、任務書、開題報告、物質準備等前期工作進行指導;中期,指導老師了解學生畢業設計的進展情況、畢業設計中存在的問題并設法解決;后期,指導老師對學生畢業設計所有工程項目的相關圖紙進行綜合檢查和指導,檢查是否有序、規范。
3.規范畢業設計教學管理
(1)完善畢業設計的教學文件。
根據《高等學校畢業設計(論文)指導手冊》的精神,應對畢業設計的工作條例進行完善。其中對畢業設計過程中的征題、審題、選題、任務書的填寫、開題報告、方案論證、對學生的要求、畢業設計論文的審查與評閱、答辯以及論文評優等主要內容要提出明確而具體的規定,使之更符合當前教學的要求。
(2)建立畢業設計中的檢查制度。
由系部建立畢業設計的檢查小組,組織專家進行對教師完成的對學生畢業設計指導工作的質量檢查,檢查應分前、中、后三期。根據畢業設計不同階段對檢查的內容應作明確的規定。通過檢查,教師能夠認真地完成對學生建筑裝飾專業畢業設計過程中的指導。
建筑裝飾畢業設計質量的好壞關系到學生是否具備專業知識、專業技能,是否能順利畢業。本文針對目前建筑裝飾專業畢業設計教學存在的問題從各個層面系統地進行了詳細的論證和改進,提高了建筑裝飾專業畢業設計教學的實效性,有利于培養出符合市場需要的高素質技能型人才。
參考文獻:
中圖分類號:G642.477 文獻標志碼:A 文章編號:1674-9324(2015)19-0014-02
畢業設計(論文)是本科教育為實現人才培養目標的最后一個綜合性實踐教學環節,其目的是讓學生對所學知識進行系統訓練和總結,為今后從事研究、開發和技術應用等方面工作奠定基礎。畢業設計質量的高低直接影響畢業生就業能力,也是高校教育教學質量的直接反映[1]。眾多教師學者對畢業設計工作的現狀及對于出現的問題的對策做了很多研究。基本共識是認為目前的畢業設計內容對于學生的訓練不足,原因大致有三類,一是學生方面,因為不夠重視,或者忙于考研就業的客觀原因,投入到畢業設計的時間和精力不足。[2]二是指導教師方面,由于承擔著大量的教學和科研任務,用于指導畢業設計的時間偏少,精力不足。部分教師缺少工程實踐鍛煉,指導實踐性課題的能力不強且質量不高。[3]三是管理方面,畢業設計教學質量難以量化管理,缺乏全過程的有效監控。本文總結近年來建筑工程學院畢業設計(論文)情況,梳理問題,細化管理規則,重視過程文件的規范性和內涵建設,推出標準化的畢業設計(論文)工作樣表,做到權責分明、全過程監控,實現了畢業設計工作管理體系的制度化。
一、從學院層面推出了“土建類專業畢業設計(論文)工作樣表”(以下簡稱樣表)
過程文件規范性和成果質量顯著提高。“樣表”針對畢業設計(論文)工作的各個時間節點,規范了教師和學生應完成的各項任務和在畢業設計(論文)智能管理系統中應填寫的材料,從各階段教師和學生的任務及填寫材料要求,到以往容易出現疑惑和錯誤的地方均作了詳細注解,其主要特色體現在以下幾個方面。
1.規范性強,填寫有“法”可依。“樣表”對以往過程文件中一些容易混淆的名稱進行了進一步的規范和明確,均做出統一規定和注釋,如圖1所示。
2.示范性好,大量減少師生反復修改而增加的工作量。工科學院畢業生文字能力普遍偏弱,Word軟件使用不熟悉,導致過程文件中字體不統一、文字大小各異等,教師要花費大量的時間反復給學生講解修改,很難集中時間和精力對畢業設計(論文)的內涵進行指導。“樣表”對各個部分填寫內容的字體要求、文字大小、行間距、參考文獻格式等做了詳細的標注,一目了然地展示給師生,具有很強的可操作性,節約了師生大量的時間,實踐證明,今年的畢業設計(論文)過程文件的規范性顯著提高。
3.填寫內容更加清晰明確,避免填寫內容過于空洞。以往的工作表格對學生任務有規定,而對專業負責人、指導教師的填寫意見往往沒有要求,很多時候都是填“同意”或“審核通過”,甚至有的文不對題。“樣表”對該部分內容的填寫要求做了明確規定,引導教師從合理的方面去評價學生的工作。
4.學生成果要求更具體,成果質量有保障。以學校對畢業設計(論文)相關成果要求為基礎,針對建筑工程學院5個專業的各自特點,“樣表”又對各個專業作了更具體的規定,促使成果質量的提升。如建筑學專業成果要求:(1)設計圖紙不少于15張,A3版面排版(不包括封面、目錄、設計說明),報優的同學必須有4張A1展板。(2)設計說明書字數不少于4000字,團隊項目設計說明書字數不少于8000字,要把相應的圖紙成果穿插到說明書中去,要圖文并茂,說明書中要有附圖。(3)遵照學校本科畢業設計(論文)撰寫規范相關要求進行撰寫和排版。
二、在畢業設計(論文)工作啟動階段做好師生動員等準備工作,召開三個會議
1.畢業設計(論文)工作啟動會議。會議主要是對當年的畢業設計(論文)工作進行部署,同時檢查準備工作情況、協調工作困難、明確工作目標和工作計劃等。參會人員包括全體院領導、正高職稱教師、實驗中心主任、系主任、教研室主任和教務工作人員,體現出對畢業設計(論文)工作的重視度。
2.新進教師畢業設計(論文)工作培訓會會議主要針對學院新進教師和外聘教師,由教學院長對畢業設計(論文)各階段工作進行講解和明確要求,教學秘書對畢業設計(論文)管理系統的操作進行講解培訓,讓該部分教師盡快進入工作角色。
3.畢業設計(論文)學生動員會。會議目的是使學生了解畢業設計(論文)的意義、目的、步驟、內容以及各階段的任務和紀律,讓學生足夠重視畢業設計(論文)。會后指導教師和學生見面,指導工作正式開始。
三、全過程監控,各階段措施得力保質量
1.重視選題工作。提倡教師將科研課題給學生真題真做和結合生產實踐完成畢業設計(論文),選題做到一人一題,團隊項目選題要保證既有合作內容又有獨立完成的任務。重視選題更新率,更新率不能只是個統計數字,落實更是關鍵。專業負責人要對教師申報題目的難易程度、廣度、深度、工作量及合理性把好第一關。選題完成后,學院組織教學委員會、二級督導,對選題的科學性、合理性、實用性及可行性進行審核,確保選題質量。
2.重視中期檢查工作。各專業分別抽取10%的學生進行中期答辯,同時有報優意向的同學必須參加中期答辯方能取得評優資格。其他沒有參加中期答辯的同學應在場旁聽,并接受指導教師的中期檢查,填寫畢業設計(論文)中期檢查表,上交中期成果。學院專門設計了中期檢查答辯表,要求學生在答辯過程中陳述前期的工作進展,后續工作計劃和預期達到的成果,有效保證了后續工作的進度和質量。
3.重視答辯工作。要求各專業對畢業設計(論文)答辯工作做出科學合理的安排。原則上每個答辯小組不少于4位專業教師,其中至少有1名高級職稱教師擔任答辯組長,每位學生匯報10分鐘,教師提問10分鐘左右,學生答辯10分鐘,答辯秘書要做好詳細記錄。優秀畢業設計(論文)要求二次答辯,先進行小組答辯,再按評優比例確定部分學生參加大組答辯,評優答辯組全部由高級職稱教師構成,最后成績總評由答辯委員會確定,同時評選出學校及學院的優秀畢業設計(論文)。
四、細化規章制度,針對新問題及時出臺補充規定
1.為了更有效的管理,做到權責分明,在學校本科生畢業設計(論文)工作條例的基礎上又制訂了《建筑工程學院畢業設計(論文)工作實施細則》。明晰了畢業設計工作中,系、教研室、專業負責人和指導教師的工作職責,如對指導教師的要求包括:(1)對學生每周至少進行一次面對面的答疑和指導工作,跟蹤畢業設計(論文)進程與質量,做好指導記錄工作,應避免記錄過于簡單,以備學院檢查。(2)指導學生按照學校統一格式正確撰寫畢業設計說明書(論文)或計算書,同時各階段材料從系統導出并認真核對,格式按照學院畢業設計(論文)工作樣表填寫。(3)如果學生有弄虛作假、抄襲別人成果或由其他人代替完成畢業設計(論文)的情況,指導教師未發現且同意提交答辯,一經查出,學院將扣除該指導教師本環節一半工作量,等等。
2.針對新問題特別是畢業實習結束后,學生在各自實習單位繼續實習或者準備研究生復試等方面原因而未能及時返校,為了保障畢業設計(論文)工作質量,結合中后期工作的實際情況,學院又出臺了《建筑工程學院畢業設計(論文)工作補充規定》,有效保證后續工作的順利進行。補充規定如:各指導教師在中期檢查后,要繼續加強指導和監督工作,指導教師每周應對學生進行兩次不同形式的指導和畢業設計(論文)工作質量檢查,其中至少進行一次現場指導,同時做好指導記錄。為了保證畢業設計(論文)的質量,經學院研究決定,畢業班學生在答辯前兩周全體返校繼續深化畢業設計工作,各專業要做好返校統計工作,無故不返校者,取消答辯資格,等等。
通過探索構建出符合應用型本科院校的畢業設計管理體系,形成畢業設計(論文)工作從規范性到內涵性逐層提高的管理方法,使得畢業設計能夠使學生達到很好地總結專業知識,融會貫通,全面性地受到鍛煉,與市場接軌的目的。
參考文獻: