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黨支部下半年工作計劃大全11篇

時間:2023-03-01 16:26:18

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篇(1)

堅持以黨建帶團(tuán)建。抓團(tuán)組織自身理論學(xué)習(xí)和思想政治建設(shè)。特別是抓緊近階段開展學(xué)習(xí)“群眾路線”主題教育實踐活動的機(jī)遇,由支部領(lǐng)導(dǎo)帶領(lǐng)青年團(tuán)員進(jìn)行學(xué)習(xí),把增強(qiáng)團(tuán)員意識與主題教育活動結(jié)合起來,把加強(qiáng)團(tuán)組織班子建設(shè)與主題教育活動結(jié)合起來,進(jìn)一步增強(qiáng)團(tuán)組織的戰(zhàn)斗力和凝聚力。每月定期組織支部成員參加團(tuán)干培訓(xùn),通過共同學(xué)習(xí)、提問題、討論研究,進(jìn)一步鞏固學(xué)習(xí)培訓(xùn)的效果,強(qiáng)化對基層團(tuán)建工作的認(rèn)識,總結(jié)出經(jīng)驗和新的工作思路,務(wù)求應(yīng)用于實際的工作中,帶頭開展好青年團(tuán)員工作。

二、開展各項團(tuán)支部活動

(一)以“禁毒”為主題的活動

我們團(tuán)支部在2月禁毒月,給每位團(tuán)員上了一節(jié)關(guān)于禁毒的團(tuán)課,課上介紹了各種,關(guān)于如何去拒絕,大家交流了自己的看法,都深刻體會到了禁毒的重要性。

(二)以“學(xué)雷鋒”展開一次團(tuán)支部活動

3月5日是學(xué)雷鋒日,我團(tuán)支部在這天舉辦了以“學(xué)雷鋒”為主題的團(tuán)日活動,每位團(tuán)員都講述了對當(dāng)代雷鋒精神的理解。

(三)參觀白塔山烈士陵園

4月7日我們團(tuán)支部組織去了白塔山烈士陵園,我們?nèi)タ赐四切┝沂總儯蛩麄冋把觯磉_(dá)我們的敬意,沒有他們就沒有我們的現(xiàn)在。

(四)“五四”青年節(jié)活動

五四青年節(jié),我們團(tuán)支部團(tuán)員全數(shù)參與了講座。在這次講座中,我們了解到了共青團(tuán)的發(fā)展歷史,我們身為共青團(tuán)的使命與職責(zé)。

(五)“六一”慰問活動

6月1日,團(tuán)支部積極參與農(nóng)業(yè)局黨支部組織的慰問幼兒園的活動,送去了慰問金,并向小朋友們表示節(jié)日祝賀和美好祝愿。

三、青春建功新農(nóng)村

篇(2)

我支部一貫重視加強(qiáng)黨員及廣大教師的政治思想教育,努力做到學(xué)習(xí)活動制度化、規(guī)范化,且注重與實踐的有機(jī)結(jié)合,提高實效。

1.政治學(xué)習(xí)常抓不懈。學(xué)校支部堅持抓好每兩周一次全體教師的政治學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)內(nèi)容廣泛,形式多樣,有學(xué)習(xí)心得交流會、教師論壇、師德演講比賽等。

2.主題教育活動豐富多彩。我支部注重把黨員的先進(jìn)性教育作為一項長期性工作來抓,開展黨員示范崗,積極開展黨員志愿者活動。

3.結(jié)合科學(xué)發(fā)展觀的學(xué)習(xí),努力打造“以人為本,關(guān)注教師發(fā)展”的研訓(xùn)文化。教研員基于教學(xué)中的問題開展主題研訓(xùn)活動,講座、課例、反思,帶有”茶館式”風(fēng)格的研訓(xùn)文化已見雛形。同時,與基教科建立聯(lián)席會議制度,對教學(xué)校長和主任做復(fù)習(xí)備考、質(zhì)量分析報告。

二、開展深入學(xué)習(xí)科學(xué)發(fā)展觀,有計劃、有條理的進(jìn)行學(xué)習(xí)。

1.集中學(xué)習(xí)

由于進(jìn)入4月以來,是我們中學(xué)研究部最緊張、最繁忙的季節(jié)。中考在即,中教部初三教研員在主任的帶領(lǐng)下對全區(qū)13所學(xué)校進(jìn)行二輪調(diào)研,并且準(zhǔn)備各項考試的考務(wù)工作,每天調(diào)研兩所學(xué)校。但我們?nèi)阅軋猿旨袑W(xué)習(xí),學(xué)習(xí)中首先進(jìn)行引領(lǐng)學(xué)習(xí),由主講人領(lǐng)著學(xué)習(xí),然后交流學(xué)習(xí)體會,剩余時間就集中個別學(xué)習(xí)。

2.個人學(xué)習(xí)

我們第一黨支部更多的是利用業(yè)余時間黨員進(jìn)行個人學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)中做好筆記,每人完成了一萬字的學(xué)習(xí)筆記和學(xué)習(xí)心得體會。

3.交流討論

集中學(xué)習(xí)和個人學(xué)習(xí)后,第一黨支部集中一次進(jìn)行了學(xué)習(xí)交流,談體會、談心得、談疑惑,最終形成兩個研究問題,形成自查報告及整改措施。

三、部室主要工作

1.完善制度建設(shè),走制度管理與文化管理相結(jié)合之路。

(1)結(jié)合開學(xué)視導(dǎo)、集體調(diào)研和初三專項調(diào)研,重點指導(dǎo)基層學(xué)校落實“改進(jìn)和加強(qiáng)教學(xué)研究工作”和“初三教學(xué)工作”兩個指導(dǎo)意見,這兩個意見比較明晰、周全,簡明實用,受到基層學(xué)校的歡迎。

(2)實施“兩個標(biāo)準(zhǔn)”研究與學(xué)科分解工作,在開學(xué)集體研討的基礎(chǔ)上,結(jié)合大連市教師專業(yè)能力評價標(biāo)準(zhǔn),開始了各學(xué)科教師能力評價標(biāo)準(zhǔn)和課堂教學(xué)評價標(biāo)準(zhǔn)的制定工作,目前,語文、數(shù)學(xué)、英語、化學(xué)、思品、歷史、地理的兩個標(biāo)準(zhǔn)已制定完畢,但仍有許多不盡人意的地方,有待于下一步的細(xì)致修改完善。

2.豐富區(qū)域研訓(xùn)形式,開闊視野,解決教學(xué)中的實際問題。

(1)圍繞本學(xué)期集體調(diào)研的主題“關(guān)注學(xué)生學(xué)習(xí)方式的轉(zhuǎn)變”,實行了菜單式調(diào)研形式,三輪調(diào)研,目的明確,努力做到按需指導(dǎo),針對性指導(dǎo),有效服務(wù)。

(2)開放研訓(xùn)活動,實施語文學(xué)科的區(qū)際聯(lián)動教研活動。

(3)完成教學(xué)基本功競賽的發(fā)動、組織、評獎和證書發(fā)放工作,教學(xué)基本功比賽較好地激發(fā)了教師的潛能,給教師提供了展示機(jī)會。

3.把握教學(xué)本質(zhì)和發(fā)展規(guī)律,提高區(qū)域教學(xué)引領(lǐng)的能力水平。

(1)六月份,中教部開展了科研課題和校本課程普查活動。初步統(tǒng)計,全區(qū)13所中學(xué)現(xiàn)主持或參與研究的科研課題三十余項,已經(jīng)開設(shè)和準(zhǔn)備開設(shè)的校本課程一百多門。

(2)逐步構(gòu)建起符合素質(zhì)教育的教學(xué)質(zhì)量監(jiān)測評價體系,對教學(xué)目標(biāo)、教學(xué)活動和教學(xué)效果進(jìn)行過程性監(jiān)測評價。

(3)(落實“牽手行動”,分管校長帶隊,和小教部一道“帶教進(jìn)島”,走進(jìn)中小學(xué)課堂,授課反思交流。

4.抓實初三工作,確保教學(xué)質(zhì)量在全市的領(lǐng)先優(yōu)勢

初三工作的總體思路是指導(dǎo)先行,專業(yè)引領(lǐng),質(zhì)量跟蹤,過程跟進(jìn),針對服務(wù)。

1. 指導(dǎo)先行。與基教科聯(lián)合下發(fā)《初三教學(xué)工作指導(dǎo)意見》,重點抓落實。指導(dǎo)各校制定各學(xué)科的初三教學(xué)工作計劃。明確劃分出初三教學(xué)工作的兩個階段:新授課階段和總復(fù)習(xí)階段,明確了階段目標(biāo)和任務(wù)。

2.專業(yè)引領(lǐng)。在對初三教學(xué)現(xiàn)狀分析的基礎(chǔ)上,科學(xué)確定三輪復(fù)習(xí)內(nèi)容目標(biāo),指導(dǎo)了五大學(xué)科教師上了重要復(fù)習(xí)板塊的復(fù)習(xí)打樣課,集思廣益,區(qū)域資源共享,共同改進(jìn)復(fù)習(xí)策略方法,保證初三復(fù)習(xí)備考課堂教學(xué)的有效性。

3.質(zhì)量跟蹤。區(qū)練習(xí)卷的命制,為初三學(xué)生提供了一次難得的練習(xí)機(jī)會,組織大連市的兩次試測的部分和全部學(xué)科的全區(qū)集中評卷工作,保證了數(shù)據(jù)的相對準(zhǔn)確和評卷的相對公平。對市一模做了及時有效的質(zhì)量分析,組織教師認(rèn)真學(xué)習(xí)考綱和課標(biāo),弄清試題中的變與不變的內(nèi)容,及時調(diào)整復(fù)習(xí)的側(cè)重點,加大了對新題型的訓(xùn)練力度。

4. 過程跟進(jìn)。對初三年級進(jìn)行了三輪調(diào)研,關(guān)注教師的需求,每位教研員都對本學(xué)科薄弱教師進(jìn)行跟蹤聽評課,反復(fù)指導(dǎo)。

5.針對服務(wù)。依據(jù)兩次市試測的成績統(tǒng)計分析,發(fā)現(xiàn)十三所學(xué)校的薄弱學(xué)科,教研員開展針對性的下校指導(dǎo)。重視學(xué)生的差異。

四、存在問題:

1. 教師將教學(xué)理念轉(zhuǎn)化為教學(xué)行為的能力需要進(jìn)一步提高。

篇(3)

抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)和反*斗爭,既是“三個代表”的內(nèi)在要求,也是落實“三個代表”的重要保證。為此,我鎮(zhèn)黨委十分重視黨風(fēng)廉政建設(shè)工作,把各項工作納進(jìn)黨委的重要議事日程,成立了以黨委書記為第一責(zé)任人的黨風(fēng)廉政建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組,并多次召開會議安排部署黨風(fēng)廉政建設(shè)工作,制訂了特吾里克鎮(zhèn)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書并與全鎮(zhèn)8個黨支部鑒定了黨風(fēng)廉政建設(shè)工作目標(biāo)責(zé)任書。與9個站所鑒定了糾風(fēng)工作目標(biāo)責(zé)任書。黨委不僅注重抓好領(lǐng)導(dǎo)班子成員的黨風(fēng)廉政建設(shè)、基層領(lǐng)導(dǎo)班子的黨風(fēng)廉政建設(shè)目標(biāo)治理,更主要的是注重狠抓黨風(fēng)廉政建設(shè)制度的落實,明確各項領(lǐng)導(dǎo)的責(zé)任,做到各負(fù)其責(zé)。使目標(biāo)責(zé)任落實到人,誰主管,誰負(fù)責(zé),誰出題目,追究誰的責(zé)任,形成了層層抓黨風(fēng)廉政建設(shè)的機(jī)制和格式。每季度對黨風(fēng)廉政和糾風(fēng)工作檢查1次,并將檢查結(jié)果向各支部、站所進(jìn)行傳達(dá)。各支部把黨風(fēng)廉政建設(shè)工作同經(jīng)常工作,業(yè)務(wù)工作一起部署,一起落實,使簽訂的黨風(fēng)廉政建設(shè)和糾風(fēng)責(zé)任目標(biāo)得到了落實。

二、完善制度。

為了接受人民群眾的監(jiān)視,把黨風(fēng)廉政建設(shè)制度上墻公示,設(shè)立了舉報箱,接待室。成立了領(lǐng)導(dǎo)小組,各黨支部按照各自實際成立了3至5人組成的領(lǐng)導(dǎo)小組。制定了書記、鎮(zhèn)長接待日制度,把每周六、日定為書記、鎮(zhèn)長接待日,由書記、鎮(zhèn)長或副書記、副鎮(zhèn)長負(fù)責(zé)接待來訪群眾,并針對來訪群眾反映題目給予解答,解答不了的具體記錄下來,在調(diào)查核實后實時給予解答。制定了制度,堅持每一名領(lǐng)導(dǎo)干部輪流接待群眾上訪,做到為人民群眾做主,為他們排憂解難,至今接待上訪群眾11多次。確定了*生活日,各居(場)召開了*生活會。鎮(zhèn)黨委要責(zé)備鎮(zhèn)5個居委會、二個場及七站八所制定財務(wù)公然制度,實行財務(wù)公然,專門設(shè)立了居(場)務(wù)公然牌,對居(場)里的財務(wù)收支情況必須說明,做到收支一條線,一支筆審批,完善了財務(wù)治理制度。鎮(zhèn)機(jī)關(guān)的財務(wù)也實行公然化,設(shè)立了財務(wù)公然欄,截止目前,沒有發(fā)生群眾集體上訪事件。

三、規(guī)范干部從政行為,加強(qiáng)廉潔自律的教育工作力度。

糾風(fēng)工作的主要目的就是要規(guī)范執(zhí)法行為,樹立*的職業(yè)道德和敬業(yè)精神,徹底解決“門難進(jìn),臉丟臉,話刺耳,事難辦”的衙門作風(fēng),進(jìn)步廣大黨員、干部群眾全心全意為人民服務(wù)的公仆意識,以促進(jìn)行業(yè)風(fēng)氣的根本好轉(zhuǎn),把群眾滿足不滿足作為我們工作的出發(fā)點,把“三個代表”重要思想作為我們工作的落腳點。鎮(zhèn)黨委在每個星期五的政治學(xué)習(xí)時間,組織全體干部學(xué)習(xí)了州紀(jì)委、縣委、政府、縣紀(jì)委印發(fā)的有關(guān)文件和材料;同時為各支部訂制了一本《中國*黨內(nèi)監(jiān)視條例(試行)》、《中國*紀(jì)律處分條例》進(jìn)行了集中學(xué)習(xí);狠抓落實科級干部的學(xué)習(xí),特別重視定期和分階段的教育基層黨員干部;利用宣傳標(biāo)語、板報等多種渠道進(jìn)行黨風(fēng)廉政建設(shè)宣傳,擴(kuò)大了宣傳力度和反腐倡廉輻射面,著重提倡廉潔,嚴(yán)格要求領(lǐng)導(dǎo)干部反*,要以身作則,對干部和群眾做到率先垂范。增強(qiáng)了黨員干部的紀(jì)律意識和法制觀念,增強(qiáng)了全鎮(zhèn)廣大黨員干部的自我約束能力和拒腐防變的自覺性,逐步進(jìn)步了全鎮(zhèn)黨員干部堅持立黨為公,執(zhí)政為民,以身作則,率先垂范,帶頭弘揚(yáng)艱苦奮斗精神的意識,保持了*員的先進(jìn)性和純潔性,在生產(chǎn)、工作、學(xué)習(xí)和社會生活中起到了表率作用,并不斷增強(qiáng)了實踐“三個代表”重要思想的自覺性和堅定性。

為進(jìn)一步加強(qiáng)了行風(fēng)、政風(fēng)建設(shè)工作。今年將鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政所、社保所、民政辦定為重點行風(fēng)評議單位,并聘請了機(jī)關(guān)、站所、工商個體戶、三老職員、人大代表和政協(xié)委員共15人為行風(fēng)、政風(fēng)評議監(jiān)視員。并于6月11日召開了上半年行風(fēng)評議大會。計劃于10月召開全年行風(fēng)評議座談會和行風(fēng)評議大會。通過召開座談會及發(fā)放測評表的形式對行風(fēng)評議單位進(jìn)行測評,征求意見,及時匯總進(jìn)行反饋并限期進(jìn)行了整改。以此重點解決了政府職能部分及基層站所工作職員執(zhí)法不公、刁難群眾等題目,以優(yōu)良的黨風(fēng)政風(fēng)帶動社會風(fēng)氣的好轉(zhuǎn),采取有力措施,切實解決了侵害農(nóng)民群眾利益的題目。

同時,繼續(xù)加強(qiáng)集體資產(chǎn)、資源、資金治理。今年我們繼續(xù)按照集體土地清查計劃要求,進(jìn)一步完善全鎮(zhèn)集體土地清查丈量以及集體資產(chǎn)清查造冊工作,采取有效措施加強(qiáng)對集體資產(chǎn)和資源的治理。同時,結(jié)合清查過程中出現(xiàn)的題目,進(jìn)一步加強(qiáng)了對涉及集體利益的各類承包合同和協(xié)議的規(guī)范工作。

并且根據(jù)縣紀(jì)委會議要求,結(jié)合我鎮(zhèn)在“三資”治理方面存在的題目,組織成立了由鎮(zhèn)長任組長、人大、紀(jì)委領(lǐng)導(dǎo)為成員的“三資”治理領(lǐng)導(dǎo)小組,研究制定了《特吾里克鎮(zhèn)、站所、場(社區(qū))“三資”治理工作實施意見》、《特吾里克鎮(zhèn)集體資產(chǎn)資源招投標(biāo)實施辦法》、《特吾里克鎮(zhèn)集中采購實施辦法》,同時還結(jié)合實際形成了特吾里克鎮(zhèn)采購中心職責(zé)、招投標(biāo)簡章、招投標(biāo)紀(jì)律、招投標(biāo)服務(wù)中心工作職責(zé)等規(guī)章制度,加強(qiáng)和規(guī)范了我鎮(zhèn)、站所、場(社區(qū))“三資”治理工作。

四、制定機(jī)關(guān)干部治理制度,嚴(yán)格工作紀(jì)律。

(1)為杜盡干部遲到、早退現(xiàn)象,特制定《特吾里克鎮(zhèn)機(jī)關(guān)干部考勤辦法》、《機(jī)關(guān)干部職工請假制度》、《特吾里克鎮(zhèn)干部違規(guī)待崗辦法》,天天早上上班實行干部掛牌制度,遲到者給予教育,要求干部下居(場)和外出都要請假,至此,機(jī)關(guān)的工作作風(fēng)有了很大改觀,遲到、早退的現(xiàn)象沒有了。我們還制定了嚴(yán)格的值班制度,逐日有一名領(lǐng)導(dǎo)帶班,兩名干部值班,無故不值班者,追究相應(yīng)責(zé)任。

(2)學(xué)習(xí)制度。講學(xué)習(xí),進(jìn)步政治理論素養(yǎng),豐富理論知識,改進(jìn)工作方法。進(jìn)步社區(qū)(場)基層干部的思想政治素質(zhì),捉住“一切工作都是為了人民群眾”這個中心,與人民群眾同呼吸共命運(yùn)的態(tài)度不能變,全心全意為人民服務(wù)的宗旨不能變。

五、、查辦案件工作方面。

我鎮(zhèn)全面貫徹新時期工作的各項要求,加強(qiáng)落實《關(guān)于做好群眾來信來訪工作的實施意見》和《關(guān)于各級領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)一步加強(qiáng)工作的通知》,認(rèn)真進(jìn)行接待,堅持有訪必查,有查必果的工作制度,將責(zé)任落到具體職員。并堅持不懈地實行承諾制和公示制,限期整改。20*年上半年共受理4件事件,并認(rèn)真查辦,解決了4件。調(diào)解民事糾紛96件,調(diào)解率達(dá)98。

通過對事件的查辦,建立領(lǐng)導(dǎo)接待日和登記制度,徹底解決了社區(qū)居民及農(nóng)民群眾上訪難,解決題目難的題目。使各類上訪事件得到了減少。把解決在萌芽狀態(tài)。

六、黨務(wù)、政務(wù)公然方面。

今年鎮(zhèn)紀(jì)委加大了對七站八所、5個社區(qū)、兩個農(nóng)業(yè)場的黨務(wù)、政務(wù)公然。鎮(zhèn)黨委要責(zé)備鎮(zhèn)5個社區(qū)及兩個場和各站所制定黨務(wù)、政務(wù)公然制度,實行黨務(wù)、政務(wù)公然,專門設(shè)立了公然牌。

七、以“雙創(chuàng)”工作目標(biāo)為著力點,堅持抓好紀(jì)檢干部隊伍的自身建設(shè)

我們嚴(yán)格按照“政治堅強(qiáng)、公正廉潔、紀(jì)律嚴(yán)明、業(yè)務(wù)精通、作風(fēng)優(yōu)良”和縣紀(jì)委“雙創(chuàng)”工作的要求,抓好鎮(zhèn)紀(jì)檢干部的自身建設(shè)。使紀(jì)檢干部盡不能在政治上、道德品質(zhì)上出題目,也不能在紀(jì)律上、業(yè)務(wù)上、作風(fēng)上經(jīng)不住檢查。在加強(qiáng)自身建設(shè)方面,重點抓了以下工作:

一是加強(qiáng)學(xué)習(xí),進(jìn)步素質(zhì)。鎮(zhèn)紀(jì)委班子成員自覺建立學(xué)習(xí)制度,有學(xué)習(xí)筆記,通過學(xué)習(xí)不斷進(jìn)步自身素質(zhì),以增強(qiáng)做好實際工作的本領(lǐng)。二是健全和優(yōu)化紀(jì)檢干部隊伍。堅持每季度舉辦一次紀(jì)檢干部業(yè)務(wù)知識培訓(xùn)。并實行工作例會制度和工作匯報、工作交流制度。即每月召開一次紀(jì)委例會,每半年搞一次工作經(jīng)驗交流,以此來強(qiáng)化工作任務(wù)的落實。每季度進(jìn)行一次工作任務(wù)的考核,以此進(jìn)步鎮(zhèn)紀(jì)委班子成員的自身綜合素質(zhì)。

以上是我鎮(zhèn)在黨風(fēng)廉政建設(shè)和糾正行業(yè)不正之風(fēng)工作的一些做法,在工作中使我們深深體會到,黨風(fēng)廉政建設(shè)和糾風(fēng)工作必須和各項工作結(jié)合起來,做到思想、組織、工作、考核四落實。同時善于捉住主要矛盾,突出重點,選準(zhǔn)突破口,從實際出發(fā),扎扎實實地抓出成效。

總之,通過抓黨風(fēng)廉政建設(shè)和糾正行業(yè)不正之風(fēng)工作,使我們深深體會到,黨風(fēng)廉政建設(shè)和糾風(fēng)工作必須和各項工作結(jié)合起來,做到思想、組織、工作、考核四落實。同時善于捉住主要矛盾,突出重點,選準(zhǔn)突破口,從實際出發(fā),扎扎實實地抓出成效。

下半年工作計劃:

一是按照要求抓好第十個黨風(fēng)廉政教育月工作。舉辦第二屆“清風(fēng)杯”廉政字畫展。

篇(4)

基于全市“保發(fā)展、保民生、保穩(wěn)定”和“三個發(fā)展”的要求和市縣財政一般預(yù)算收入增長11%的目標(biāo),明年全市地稅稅收收入確保增長13%,總收入突破17億元大關(guān)。

(一)落實好組織收入責(zé)任制。各單位要按照市局下達(dá)的目標(biāo)任務(wù),早做安排,認(rèn)真進(jìn)行增減因素測算,細(xì)化任務(wù),分解到所,落實到人。繼續(xù)深入開展全市各級地稅領(lǐng)導(dǎo)干部聯(lián)系基層、聯(lián)系重點稅源企業(yè)制度,靠前指揮,協(xié)調(diào)解決工作中存在的主要矛盾,有針對性的制定有效措施,為組織收入提供有力組織保證。確保1月份、一季度組織收入實現(xiàn)“開門紅”,上半年“雙過半”,確保全年地稅收入目標(biāo)實現(xiàn)。

(二)繼續(xù)深化稅收經(jīng)濟(jì)分析。及時掌握影響稅收收入的主要經(jīng)濟(jì)參數(shù)和企業(yè)財務(wù)指標(biāo)變化情況,認(rèn)真分析和評估重大稅收政策調(diào)整效應(yīng),繼續(xù)深化稅收收入能力估算和稅源分析工作,深入開展稅收征管狀況監(jiān)控分析,深入落實稅源監(jiān)控、稅收分析、納稅評估、稅務(wù)稽查的互動機(jī)制。

(三)認(rèn)真落實各項稅收調(diào)控措施。充分發(fā)揮稅收調(diào)控經(jīng)濟(jì)和調(diào)節(jié)分配功能,不折不扣的落實擴(kuò)大內(nèi)需、支持企業(yè)發(fā)展、保障改善民生等各項稅收優(yōu)惠政策。服務(wù)發(fā)展,改善民生,促進(jìn)和諧。

(四)積極培植稅源,夯實稅基。圍繞“助推發(fā)展增收入,用好政策增收入,強(qiáng)化措施增收入”的思路,積極當(dāng)好黨委政府的參謀助手,在企業(yè)改制、招商引資、園區(qū)建設(shè)等方面提出合理化建議,用好用活現(xiàn)行稅收政策,不斷做大稅源規(guī)模,以鞏固存量、發(fā)展增量、擴(kuò)大總量。

二、全面整合信息資源,下大力氣在信息管稅上取得新突破

(五)加快搭建全市統(tǒng)一的綜合辦稅平臺。全力以赴抓好稅庫銀聯(lián)網(wǎng)工作,對市局互聯(lián)網(wǎng)門戶網(wǎng)站進(jìn)行全面改版,增加與納稅人之間的互動服務(wù)功能,適時開通網(wǎng)上辦稅、電子定稅、同城通辦等功能。配合省局做好中軟系統(tǒng)查詢功能的改進(jìn)工作,爭取增加與省局網(wǎng)絡(luò)鏈接帶寬,提高辦稅速度。全面更新前臺辦稅計算機(jī)和后臺網(wǎng)絡(luò)服務(wù)器、視頻系統(tǒng)等設(shè)備,逐步改善征管技術(shù)條件。

(六)進(jìn)一步強(qiáng)化信息采集和信息共享。嚴(yán)把數(shù)據(jù)采集關(guān),重點保證征管核心系統(tǒng)對納稅人申報資料和財務(wù)報表的完整、及時、準(zhǔn)確采集,提高基礎(chǔ)數(shù)據(jù)質(zhì)量,結(jié)合數(shù)據(jù)分析和管理等工作,及時做好數(shù)據(jù)修正和垃圾數(shù)據(jù)清理,利用好數(shù)據(jù)比對的信息成果,確保數(shù)據(jù)的質(zhì)量和時效。強(qiáng)化計統(tǒng)部門職能,對數(shù)據(jù)分析實行歸口管理,加強(qiáng)對分析成果的增值利用,提升稅收征管決策的準(zhǔn)確性和科學(xué)性。

(七)著力加強(qiáng)稅源監(jiān)控和納稅評估。利用“數(shù)據(jù)大集中”優(yōu)勢,進(jìn)一步擴(kuò)大稅源監(jiān)控范圍,將更多的行業(yè)、企業(yè)、項目納入重點稅源監(jiān)控,完善稅源監(jiān)控指標(biāo)體系,提高監(jiān)控數(shù)據(jù)質(zhì)量。針對稅源實際和納稅遵從風(fēng)險,重點對建筑安裝、房地產(chǎn)、交通運(yùn)輸?shù)刃袠I(yè)和大型企業(yè)集團(tuán)開展納稅評估,加強(qiáng)征管質(zhì)量的跟蹤檢查。市局將向全系統(tǒng)征集納稅評估典型案例,年底進(jìn)行匯編、點評,逐步建立行業(yè)綜合評估模型和指標(biāo)體系。通過充分發(fā)揮涉稅信息流在現(xiàn)代稅收管理中的核心作用,建立健全信息化、專業(yè)化、立體化的稅源管理體系,破解征管信息不對稱這一難題,全面提高稅收征管工作水平。

三、不斷豐富內(nèi)容形式,下大力氣在優(yōu)化納稅服務(wù)上取得新突破

圍繞“135”工作思路,積極開展“納稅服務(wù)年”活動。“1”,就是牢固樹立一個理念,即公正執(zhí)法是最佳服務(wù)的理念。“3”,就是圍繞稅法宣傳、涉稅咨詢、辦稅服務(wù)、投訴監(jiān)督四大納稅服務(wù)功能,狠抓辦稅服務(wù)廳、地稅門戶網(wǎng)站、12366服務(wù)熱線三大平臺建設(shè)。“5”,就是找準(zhǔn)優(yōu)化納稅服務(wù)工作的切入點,著力抓好五個方面的重點工作。

(八)健全服務(wù)體制機(jī)制。按照統(tǒng)一、規(guī)范的標(biāo)準(zhǔn)和優(yōu)化納稅服務(wù)職能的要求,進(jìn)一步完善稅法宣傳、納稅咨詢、辦稅服務(wù)、權(quán)益保護(hù)、信用管理、社會協(xié)作等納稅服務(wù)制度,制定全市各級地稅機(jī)關(guān)和稅務(wù)人員納稅服務(wù)行為規(guī)范。

(九)搞好稅收宣傳活動。結(jié)合“五五”普法規(guī)劃和依法行政工作計劃,按照“貼近稅收工作實際、貼近時代主題、貼近納稅人”“三貼近”方針開展宣傳,注重對工作舉措的宣傳,加深納稅人和社會各界對稅收工作的支持和理解;不斷改進(jìn)宣傳方式和手段,密切與《自貢日報》、《自貢晚報》、《天府稅收》以及電視、電臺等媒體的溝通交流,拓展宣傳途徑和渠道,開展“電子送法”、“專題解讀”等特色宣傳活動,有針對性地普及稅法知識,認(rèn)真執(zhí)行稅法公告制度,讓稅法深入人心,提高社會的稅法遵從度。

(十)開展納稅咨詢輔導(dǎo)。及時將國家的稅收法律法規(guī)和政策、辦稅程序向納稅人公開。落實聯(lián)系制度,開展送法上門、“一對一”等服務(wù)活動,增強(qiáng)地稅機(jī)關(guān)、稅務(wù)人員與納稅人“面對面”互動。充分利用12366納稅服務(wù)熱線與各級地稅機(jī)關(guān)科(股)室直接鏈接的優(yōu)勢,著力打造納稅服務(wù)綜合平臺,實行12366納稅服務(wù)熱線、政風(fēng)行風(fēng)熱線、辦公電話“線連線”互動。不斷完善內(nèi)外網(wǎng)站建設(shè),及時更新網(wǎng)站內(nèi)容,完善納稅輔導(dǎo)中心、稅企互動欄目功能,拓展網(wǎng)上辦稅和征納互動功能,依托信息化手段推進(jìn)“網(wǎng)聯(lián)網(wǎng)”互動。

(十一)優(yōu)化辦稅服務(wù)。以“七個統(tǒng)一”(統(tǒng)一業(yè)務(wù)流程、窗口設(shè)置、各類標(biāo)識、辦稅指南、服務(wù)內(nèi)容、崗責(zé)體系、管理制度)為標(biāo)準(zhǔn),加強(qiáng)辦稅服務(wù)大廳規(guī)范化建設(shè),推行辦稅服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè)。全面實現(xiàn)業(yè)務(wù)流程規(guī)范化,服務(wù)方式規(guī)范化,工作考評規(guī)范化。建立健全以滿足納稅人合理需求為導(dǎo)向的業(yè)務(wù)體系、以科學(xué)化的組織架構(gòu)和專業(yè)化的人才隊伍為重點的組織保障體系、以減輕納稅人辦稅負(fù)擔(dān)、提高納稅人滿意度和稅法遵從度為目標(biāo)的績效評價體系,努力打造服務(wù)型稅務(wù)機(jī)關(guān)。

(十二)滿足納稅個性需求。積極創(chuàng)新服務(wù)方式,拓展辦稅方式,加快推進(jìn)自助辦稅和涉稅事項同城通辦。簡化辦稅服務(wù)程序,健全多元化的辦稅體系。推行POS機(jī)刷卡繳稅、簡并征期、集中征收等制度,滿足納稅人的不同需求。進(jìn)一步清理簡并涉稅資料,切實減輕納稅人辦稅負(fù)擔(dān)。

四、嚴(yán)格防范執(zhí)法風(fēng)險,下大力氣在規(guī)范執(zhí)法上取得新突破

(十三)嚴(yán)格貫徹組織收入原則。堅持依法征稅、應(yīng)收盡收、堅決不收過頭稅、堅決防止和制止越權(quán)減免稅的組織收入原則不動搖,堅決杜絕寅吃卯糧收過頭稅、轉(zhuǎn)引稅款等行為,各級地稅機(jī)關(guān)要堅決貫徹市局黨組的決議和部署,嚴(yán)禁違反組織收入原則,法制、紀(jì)檢監(jiān)察部門要強(qiáng)化過程控制,加大監(jiān)督檢查力度,維護(hù)稅法的嚴(yán)肅性。

(十四)全面落實稅收執(zhí)法責(zé)任制。加大對行政處罰自由裁量權(quán)工作執(zhí)行情況的檢查。下半年組織力量深入開展稽查已結(jié)案件、征收單位處罰較大案件的案卷評查工作。對制定的規(guī)范性文件開展效能評估,充分發(fā)揮制度的規(guī)范、約束和導(dǎo)向作用,提高執(zhí)法準(zhǔn)確性、管理覆蓋面和稅收征收率,切實防范執(zhí)法風(fēng)險,減少執(zhí)法過錯,保護(hù)納稅人合法權(quán)益。

(十五)進(jìn)一步規(guī)范稅收秩序。做好各項專項整治工作,組織開展對貨物運(yùn)輸業(yè)、建安、房地產(chǎn)業(yè)、煤碳等行業(yè)和金融保險、車船使用稅、房屋出租業(yè)的稅收專項檢查,完成好總局和省局安排的各項稅收專項檢查任務(wù)。繼續(xù)開展重點納稅企業(yè)、城建稅等數(shù)據(jù)比對。強(qiáng)化發(fā)票管理,做好全國普通發(fā)票簡并票種統(tǒng)一樣式的新版發(fā)票印制工作。嚴(yán)厲打擊整治發(fā)票違法犯罪行為,整合稽查資源,優(yōu)化辦案程序,提高辦案質(zhì)效,以防范查處大要案為工作重點,進(jìn)一步規(guī)范執(zhí)法行為,增強(qiáng)執(zhí)法剛性,加大執(zhí)行力度,促進(jìn)稅收環(huán)境的進(jìn)一步改善。

五、深入推進(jìn)專業(yè)化管理,下大力氣在夯實管理基礎(chǔ)上取得新突破

(十六)全面實施分類管理。探索稅源專業(yè)化管理新模式,以稅收風(fēng)險管理為導(dǎo)向,以納稅人規(guī)模和行業(yè)等為主,對稅源實施科學(xué)分類。研究合理調(diào)整征管機(jī)構(gòu)職責(zé),科學(xué)確定稅源管理崗位,細(xì)化職責(zé)分工,整合優(yōu)化各部門管理資源,創(chuàng)新稅收管理員制度,建立完善縱向聯(lián)動、橫向互動的專業(yè)化管理運(yùn)行機(jī)制。研究起草《委托代征家庭裝修稅收管理辦法》、《加強(qiáng)個體交通運(yùn)輸稅收管理的建議》報市政府審批,從源頭上有效規(guī)范家庭裝修和個體交通運(yùn)輸稅收管理,堵塞稅收漏洞。今年要在全系統(tǒng)推行個體稅收管理“三公開”(即公開評稅定稅、公開繳稅情況、公開社會監(jiān)督)。

(十七)強(qiáng)化大項目大稅源征管。建立和完善重大建設(shè)項目稅源監(jiān)控體系,分類別建立健全重點項目、園區(qū)、行業(yè)等稅收管理信息庫,加強(qiáng)與建設(shè)、房管、國土部門的聯(lián)系,做好信息交換比對分析,實現(xiàn)稅收征管對重大建設(shè)項目的信息共享、動態(tài)跟蹤、全程監(jiān)控。強(qiáng)化房地產(chǎn)“一體化”稅收管理,充分利用稅收中軟系統(tǒng),做好對每一個項目、每一棟樓盤、每一套房屋的精細(xì)化稅收管理。加大對金融保險業(yè)、建筑房地產(chǎn)業(yè)、交通運(yùn)輸業(yè)、醫(yī)療機(jī)構(gòu)、教育勞務(wù)、土地房屋轉(zhuǎn)讓等重點行業(yè)的征管力度。

(十八)狠抓各稅種管理。著力開展今年度企業(yè)所得稅匯算清繳和納稅評估,抓好稅基管理、政策培訓(xùn)輔導(dǎo),嚴(yán)格扣除標(biāo)準(zhǔn)審核。全面推行個人所得稅全員全額扣繳,重點行業(yè)和重點單位明年底全部上線,全市個稅軟件上線面達(dá)到個稅扣繳義務(wù)人的70%以上。積極做好并完成今年度年所得12萬元以上納稅人自行申報工作,加強(qiáng)外籍個人所得稅征管和售付匯稅收管理。實施鹽、煤、天然氣、沙石資源稅分類管理辦法,強(qiáng)化資源稅從價征收政策調(diào)整后的征管。嚴(yán)格執(zhí)行耕地占用稅“宗地管理”辦法,開展對全市耕地占用稅全面清理,重點對城鎮(zhèn)、農(nóng)村的臨時占地與非法占地,以及因污染、取土、采礦塌陷等損毀耕地和享受免征或減征耕地占用稅后改變原占地用途等情況進(jìn)行清理。加大對土地契稅的跟蹤管理,尤其是經(jīng)營性房產(chǎn)交易過程中的契稅征收管理。做好車船稅代扣代繳管理和印花稅核定管理。報市政府和省局同意后,采用GPS衛(wèi)星定位系統(tǒng)準(zhǔn)確測量土地使用面積,今年在100戶工業(yè)企業(yè)試點,力爭同比增收20%以上。

六、圍繞創(chuàng)建學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān),下大力氣在領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊伍建設(shè)上取得新突破

(十九)努力打造學(xué)習(xí)型地稅機(jī)關(guān)。以全員學(xué)習(xí)、終身學(xué)習(xí)為理念,以“聚財為國,執(zhí)法為民”的稅收工作宗旨為共同愿景,實現(xiàn)在團(tuán)結(jié)協(xié)作上凝心聚力、在工作機(jī)制上務(wù)實創(chuàng)新、在業(yè)務(wù)工作上服務(wù)優(yōu)良的目標(biāo),促進(jìn)自貢地稅事業(yè)的可持續(xù)發(fā)展。要大造聲勢,營造在工作中學(xué)習(xí)、在學(xué)習(xí)中工作的氛圍,重點建好“六大平臺”,即“學(xué)習(xí)平臺”、“制度平臺”、“感情平臺”、“激勵平臺”、“宣傳平臺”、“活動平臺”。建立領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)機(jī)構(gòu),明確以各科室、直屬單位、各區(qū)縣局負(fù)責(zé)人為第一責(zé)任人的目標(biāo)責(zé)任制,將創(chuàng)建工作落到實處。實行責(zé)任追究制度,對創(chuàng)建活動沒達(dá)到要求、工作流于形式、干部職工意見反映大的,要追究相關(guān)人員的責(zé)任。通過完善學(xué)習(xí)規(guī)劃、建立創(chuàng)新機(jī)制、健全和完善激勵機(jī)制,加強(qiáng)干部的學(xué)習(xí)教育,提升干部的學(xué)習(xí)能力、實踐能力和創(chuàng)新能力。

(二十)切實加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)。嚴(yán)格執(zhí)行中心組理論學(xué)習(xí)制度。做好黨組中心組的全年理論學(xué)習(xí)的具體安排,明確學(xué)習(xí)要點、專題和發(fā)言人,特別是結(jié)合學(xué)習(xí)內(nèi)容,采取多種形式,如邀請專家講課、領(lǐng)導(dǎo)授課等,豐富學(xué)習(xí)內(nèi)容,提高學(xué)習(xí)效果。堅持民主集中制原則,切實改進(jìn)工作作風(fēng),著力在深入基層,大興調(diào)查研究,為基層排憂解難上下功夫。不斷豐富中心組學(xué)習(xí)的內(nèi)容和形式,著力在提高班子政策理論水平上下功夫。繼續(xù)開展區(qū)縣局領(lǐng)導(dǎo)班子巡視檢查工作,著力在提高巡視檢查效果、解決實際問題上下功夫。努力創(chuàng)建“四好班子”。

(二十一)積極探索干部激勵機(jī)制。逐步構(gòu)建科、股級后備干部隊伍,不斷完善全系統(tǒng)內(nèi)選拔、任用副科級干部制度。加大干部上掛下派輪崗交流力度,選拔區(qū)縣局或基層領(lǐng)導(dǎo)干部到市局掛職,市局機(jī)關(guān)及直屬單位干部下派區(qū)縣局任副職或主持部門工作。加大對任職期滿干部的交流、輪崗力度,構(gòu)建充滿活力的選人用人機(jī)制。積極探索選拔人才的方式方法,分類別構(gòu)建人才庫,引入競爭機(jī)制,加強(qiáng)人才庫動態(tài)管理。同時,加強(qiáng)干部的日常管理及機(jī)構(gòu)編制管理,完成今年機(jī)構(gòu)改革任務(wù)。積極關(guān)心干部職工(包括離退休干部職工)的生活與身心健康,努力解決干部職工后顧之憂。切實做好文明創(chuàng)建活動,推動全系統(tǒng)文明創(chuàng)建活動上新臺階。著力打造人文地稅、活力地稅、和諧地稅。

(二十二)繼續(xù)強(qiáng)化業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)。加強(qiáng)同高等院校、稅務(wù)培訓(xùn)院校的聯(lián)系,組織干部職工參加稅收業(yè)務(wù)技能、更新知識培訓(xùn)。在系統(tǒng)內(nèi)開展互動式培訓(xùn),挖掘內(nèi)部人力資源,建立內(nèi)部師資力量,開展培訓(xùn)講義或教案評比獎勵。著重抓好全員大學(xué)習(xí)、崗位大練兵、業(yè)務(wù)大比武、能力大提高“四大活動”,全面開展辦稅服務(wù)廳工作人員、稅收管理人員、反避稅人員、稅收統(tǒng)計分析人員和稅務(wù)稽查人員等“五員”培訓(xùn),增強(qiáng)培訓(xùn)的針對性和實效性,提高一線人員的崗位工作能力。4月中旬將組織《征管法》應(yīng)用能力全員考試。

(二十三)扎實做好機(jī)關(guān)黨建工作。加強(qiáng)黨員教育管理,嚴(yán)格執(zhí)行干部政治理論學(xué)習(xí)制度,按季度下發(fā)黨支部組織生活參考,積極組織廣大黨員全面貫徹落實黨的十七屆四中全會精神。認(rèn)真貫徹“黨要管黨,從嚴(yán)治黨”的方針,堅持“”、民主評議黨員等制度,積極參加市直機(jī)關(guān)工委的“最佳黨日”評比。積極探索關(guān)懷和服務(wù)黨員、服務(wù)職工的新方法,切實幫助黨員和干部排憂解難,增強(qiáng)全局凝聚力。做好評先評優(yōu)工作,努力發(fā)現(xiàn)和培養(yǎng)先進(jìn)典型,并做好宣傳推廣工作。積極開展“城鄉(xiāng)共建”、“軍民、警民共建”、“社區(qū)共建”活動。有效開展好群團(tuán)工作,以人為本大力加強(qiáng)地稅文化建設(shè),抓好金稅藝術(shù)團(tuán)與各類文體活動小組的建設(shè)和管理,以工、青、婦等組織為主廣泛開展豐富多彩的文體活動。

(二十四)不斷加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作。認(rèn)真落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。豐富完善“領(lǐng)導(dǎo)講責(zé)、制度定責(zé)、干部踐責(zé)、述廉評責(zé)、組織追責(zé)”的黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制體系。做好黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的任務(wù)分解、工作考核、責(zé)任追究等環(huán)節(jié)工作,執(zhí)行好黨政領(lǐng)導(dǎo)干部問責(zé)規(guī)定。狠抓廉政教育,筑牢思想防線。繼續(xù)做好崗前培訓(xùn),抓實廉政談話,強(qiáng)化警示教育。著力推進(jìn)懲治和預(yù)防腐敗體系建設(shè)。完善重大事項報告制度,把住房、投資、配偶子女從業(yè)等情況納入報告范圍;積極探索權(quán)力運(yùn)行規(guī)律和決策權(quán)、執(zhí)行權(quán)、監(jiān)督權(quán)制衡機(jī)制的構(gòu)建。擴(kuò)大政務(wù)公開范圍,將經(jīng)費(fèi)預(yù)(決)算情況、上級檢查(審計)結(jié)果情況、重大決策執(zhí)行情況等事項在一定范圍內(nèi)的公開。拓展稽查監(jiān)督管理制度,全面推行“一案雙查”制度,解決好少數(shù)干部慢作為、不作為、亂作為問題。硬化監(jiān)督,確保政令暢通和權(quán)力規(guī)范運(yùn)行。對稅收法律法規(guī)執(zhí)行、上級重大決策落實等情況進(jìn)行監(jiān)督檢查,確保政令暢通。開展執(zhí)法監(jiān)察,重點圍繞稅額核定、自由裁量權(quán)行使、執(zhí)法程序遵守、集體研究制度落實、稅務(wù)行政公開等方面開展執(zhí)法監(jiān)督檢查。開展“小金庫”治理工作回頭看,鞏固治理成果。對市局稽查局和第二直屬分局開展財務(wù)收支審計,對當(dāng)年提拔和離任的區(qū)縣局局長、所長進(jìn)行任期經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計,重點審計稅收執(zhí)法、票證管理、三代手續(xù)費(fèi)管理、厲行節(jié)約指標(biāo)完成等事項。繼續(xù)開展“民主評議政風(fēng)行風(fēng)”活動,組織各層次的明查暗訪,認(rèn)真處理群眾投訴,暢通社會監(jiān)督渠道。為全市地稅工作的健康發(fā)展提供強(qiáng)有力的政治紀(jì)律保證。

七、切實加強(qiáng)效能建設(shè),下大力氣在保障有力上取得新突破

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