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藥學(xué)類(lèi)本科畢業(yè)論文大全11篇

時(shí)間:2023-03-24 15:12:55

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藥學(xué)類(lèi)本科畢業(yè)論文

篇(1)

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篇(2)

髙等院校本科畢業(yè)論文是人才培養(yǎng)方案實(shí)踐 教學(xué)中重要的一個(gè)環(huán)節(jié),其主要目的是培養(yǎng)學(xué)生綜 合運(yùn)用所學(xué)知識(shí)和技能,理論聯(lián)系實(shí)際,獨(dú)立分析 和解決實(shí)際問(wèn)題的能力,使學(xué)生得到從事本專(zhuān)業(yè)工 作和進(jìn)行相關(guān)技能的基本訓(xùn)練,是完成學(xué)位認(rèn)定的 必需環(huán)節(jié)[1]。近年來(lái),因受到多種因素的影響,本科 畢業(yè)論文的質(zhì)量普遍呈下降趨勢(shì),畢業(yè)論文的實(shí)施 和審核難以體現(xiàn)對(duì)學(xué)生綜合能力的評(píng)價(jià),行業(yè)和企業(yè)也難以通過(guò)畢業(yè)論文的內(nèi)容和水平,進(jìn)行人才的 選擇和評(píng)價(jià),進(jìn)而影響了人才培養(yǎng)質(zhì)量,降低了專(zhuān) 業(yè)的社會(huì)影響力。因此,需要對(duì)影響畢業(yè)論文質(zhì)量 的因素進(jìn)行系統(tǒng)分析和綜合評(píng)價(jià),并提出相應(yīng)的對(duì) 策,以提高本科畢業(yè)論文的質(zhì)量和水平,進(jìn)而提高人才培養(yǎng)質(zhì)量。

 

1畢業(yè)論文實(shí)施過(guò)程中存在的問(wèn)題

 

通過(guò)對(duì)畢業(yè)論文的選題進(jìn)行分析,調(diào)查和走訪動(dòng)物藥學(xué)專(zhuān)業(yè)畢業(yè)生,召開(kāi)畢業(yè)論文指導(dǎo)教師座談 會(huì)等方法對(duì)畢業(yè)論文實(shí)施過(guò)程中存在的問(wèn)題進(jìn)行 了分析和總結(jié)。

 

1.1畢業(yè)論文選題多樣化不足對(duì)畢業(yè)論文的選

 

題類(lèi)型進(jìn)行調(diào)查,90%的畢業(yè)論文均為實(shí)驗(yàn)性類(lèi) 型,針對(duì)某一問(wèn)題開(kāi)展設(shè)計(jì)實(shí)驗(yàn)條件,開(kāi)展實(shí)驗(yàn)研 究,研究?jī)?nèi)容多為基礎(chǔ)性研究,而調(diào)查報(bào)告、實(shí)踐研 究、案例分析等類(lèi)型的畢業(yè)論文只占10%[2_3]。從課 題來(lái)源看,指導(dǎo)教師科研方向和科研課題選題占 91%,來(lái)自生產(chǎn)實(shí)踐的課題為7%,自選課題僅占 2%,課題來(lái)源、類(lèi)型相對(duì)單一影響了學(xué)生自主進(jìn)行畢業(yè)論文試驗(yàn)研究的積極性。調(diào)查表明,學(xué)生主觀 上希望能夠?qū)ψ约焊信d趣的研究課題進(jìn)行研究試 驗(yàn)工作,并在畢業(yè)論文的選題上能有更大的自主 性,但是由于知識(shí)背景、實(shí)踐經(jīng)歷和創(chuàng)新思維培養(yǎng) 上還有諸多的不足,很多學(xué)生對(duì)自主選題感到困 惑,不知道選擇什么樣的題目有實(shí)踐意義和科學(xué)價(jià) 值。畢業(yè)論文指導(dǎo)教師與學(xué)生交流的時(shí)間短,對(duì)學(xué) 生的引導(dǎo)不足也是影響學(xué)生選題質(zhì)量的一個(gè)重要 影響因素。

 

1.2畢業(yè)論文執(zhí)行過(guò)程中外界環(huán)境干擾畢業(yè)論

 

文和畢業(yè)實(shí)習(xí)開(kāi)始的時(shí)間為第7學(xué)期中旬和第8 學(xué)期,在這段時(shí)間內(nèi),學(xué)生面臨著研究生考試、公務(wù) 員考試和獸醫(yī)資格證考試等一系列關(guān)系到畢業(yè)后 進(jìn)一步發(fā)展方向選擇的重要考試內(nèi)容,學(xué)生很難把 精力集中到畢業(yè)論文的設(shè)計(jì)、實(shí)施和撰寫(xiě)上來(lái)。尤 其是部分畢業(yè)論文的依托單位為企業(yè),學(xué)生進(jìn)人企 業(yè)后,更多的是進(jìn)行崗前的培訓(xùn)為畢業(yè)后的就業(yè)做 準(zhǔn)備,而開(kāi)展畢業(yè)論文實(shí)驗(yàn)所需的投人時(shí)間、精力 和條件在實(shí)習(xí)期間也難以得到企業(yè)的支持。學(xué)生即 使在主觀上希望能夠有足夠的時(shí)間投人來(lái)完成畢 業(yè)論文,但考試準(zhǔn)備、面試奔波、參加招聘會(huì)和進(jìn)行 崗前培訓(xùn)等客觀存在面前,使得學(xué)生在就業(yè)和發(fā)展 的巨大壓力下自覺(jué)不自覺(jué)地放棄了深入開(kāi)展畢業(yè) 論文研究工作的主動(dòng)性,導(dǎo)致畢業(yè)論文的工作量、 研究的深度和廣度都與學(xué)校的預(yù)期相差較大,因此 畢業(yè)論文的質(zhì)量下降也是在所難免。

 

1.3畢業(yè)論文評(píng)價(jià)過(guò)于寬泛畢業(yè)論文是反映學(xué) 生對(duì)學(xué)習(xí)知識(shí)綜合能力的具體體現(xiàn),是授予學(xué)位的 一個(gè)重要條件,然而在對(duì)畢業(yè)論文進(jìn)行評(píng)價(jià)時(shí),很少 或沒(méi)有學(xué)生因?yàn)楫厴I(yè)論文質(zhì)量和水平在答辯時(shí)沒(méi) 有獲得答辯委員會(huì)的認(rèn)可,而失去獲得學(xué)位的資格, 因此造成學(xué)生越來(lái)越忽視畢業(yè)論文的重要性。通過(guò) 近5年的畢業(yè)論文完成情況調(diào)查數(shù)據(jù)表明w],畢業(yè)論文答辯首次通過(guò)率高達(dá)99.5%。而畢業(yè)論文成 績(jī)的核定也遠(yuǎn)高于學(xué)校的預(yù)期設(shè)定,優(yōu)良率高達(dá) 87%。這些數(shù)據(jù)表明,在進(jìn)行畢業(yè)論文的水平和質(zhì) 量的評(píng)價(jià)上,評(píng)價(jià)的標(biāo)準(zhǔn)雖然很?chē)?yán)格,但評(píng)委進(jìn)行 考核時(shí)評(píng)價(jià)的尺度較為寬泛,優(yōu)秀、良好、中等、及 格和不及格等評(píng)價(jià)指標(biāo)界限的執(zhí)行過(guò)于模糊,導(dǎo)致 成績(jī)分布不能體現(xiàn)為正態(tài)分布,峰值偏向于高分, 不能夠體現(xiàn)出考核的目的和意義。

 

1.4畢業(yè)論文作用趨于功利在很多學(xué)生的概念 中,進(jìn)行畢業(yè)論文研究與實(shí)驗(yàn)課、理論課沒(méi)什么區(qū) 別,都是在本科4年學(xué)習(xí)生涯中的一個(gè)被動(dòng)的考核 環(huán)節(jié),通過(guò)就是目標(biāo),對(duì)做什么內(nèi)容,選擇什么類(lèi)型 題目,并沒(méi)有更多的思考,更談不上有目的、有計(jì)劃 地進(jìn)行自主研究。部分學(xué)生由于面臨找工作等問(wèn) 題,常常要求指導(dǎo)教師不要給較大工作量的題目, 只要能夠通過(guò)答辯就行了。有的學(xué)生則認(rèn)為,畢業(yè) 論文的選題和他工作關(guān)聯(lián)性小,用不上,不愿意承 擔(dān)畢業(yè)論文研究實(shí)驗(yàn)工作。由于帶有功利性的選題 目的,將畢業(yè)論文作為本科高等教育一個(gè)綜合性的 培養(yǎng),在鍛煉學(xué)生分析問(wèn)題、解決問(wèn)題能力的重要 環(huán)節(jié)的效用性打了折扣。

 

2解決問(wèn)題的對(duì)策

 

2.1以個(gè)性選題激發(fā)學(xué)生的積極性個(gè)性化教育

 

突出對(duì)個(gè)人意愿的尊重,提供更具有選擇性的教育 環(huán)境,在培養(yǎng)目標(biāo)上更側(cè)重于對(duì)創(chuàng)新能力的培養(yǎng)。

 

以個(gè)性化教學(xué)模式激發(fā)學(xué)生開(kāi)展畢業(yè)論文研 究的積極性和主動(dòng)性,首先要在教學(xué)過(guò)程中進(jìn)行創(chuàng) 新思維和創(chuàng)新能力的培養(yǎng),在掌握基礎(chǔ)理論和基本 技能的同時(shí),能夠自主進(jìn)行綜合性設(shè)計(jì)性實(shí)驗(yàn)的設(shè) 計(jì)、開(kāi)展、分析和數(shù)據(jù)處理工作,提升觀察、分析和 解決問(wèn)題的能力。

 

在選題方面要給學(xué)生提供充足的研究方向,為 個(gè)性化研究提供良好的環(huán)境。動(dòng)物藥學(xué)專(zhuān)業(yè)的學(xué)生 選題可參考以下幾個(gè)方面:①臨床藥學(xué)方面:藥物 治療效果的連續(xù)監(jiān)測(cè)、進(jìn)行處方分析、關(guān)注藥品可 能的不良反應(yīng)、藥物配伍后相互作用等研究;②制 劑研究:優(yōu)化制劑處方,摸索含量的測(cè)定,優(yōu)化制劑 工藝參數(shù),對(duì)中藥的使用和開(kāi)發(fā)進(jìn)行基礎(chǔ)性研究 等;③其他方面:寵物疾病的診療與用藥分析、動(dòng)物 組織病理切片及觀察,動(dòng)物中毒生理應(yīng)激反應(yīng)等。

 

在選題類(lèi)型方面要允許學(xué)生除進(jìn)行試驗(yàn)研究 性論文外,還可以選擇工藝設(shè)計(jì)、調(diào)查報(bào)告、診斷分 析等多種論文形式,只要能夠滿(mǎn)足論文的科學(xué)性、 創(chuàng)新性和工作量,形式不要限制過(guò)嚴(yán)。

 

2.2以校企合作提高課題的效用性

 

應(yīng)用型本科人才培養(yǎng)一個(gè)重要的措施是進(jìn)行校企合作,在經(jīng)過(guò) 3年的基礎(chǔ)知識(shí)學(xué)習(xí)和基本技能訓(xùn)練后,在第7學(xué) 期和第8學(xué)期與企業(yè)緊密結(jié)合開(kāi)展實(shí)踐能力訓(xùn)練, 第8學(xué)期既是學(xué)生與企業(yè)開(kāi)展密切聯(lián)系的時(shí)期,也 是開(kāi)始本科畢業(yè)論文研究工作的時(shí)期,而對(duì)于部分 執(zhí)行“3+1”的人才培養(yǎng)模式的專(zhuān)業(yè)而言,最后一年 的實(shí)踐學(xué)生都將在企業(yè)進(jìn)行培訓(xùn),該種模式必將與 畢業(yè)論文產(chǎn)生沖突。在這種形式下,要積極利用學(xué) 生在企業(yè)進(jìn)行實(shí)習(xí)的機(jī)會(huì),與生產(chǎn)全面展開(kāi)接觸, 在生產(chǎn)中提出問(wèn)題、發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,并去解決問(wèn)題。有的 企業(yè)配備了畢業(yè)實(shí)習(xí)指導(dǎo)教師,借助企業(yè)和學(xué)校的 設(shè)備和技術(shù)力量進(jìn)行技術(shù)攻關(guān)和市場(chǎng)調(diào)研,實(shí)現(xiàn)以 企業(yè)為主導(dǎo),企業(yè)、學(xué)生和學(xué)校三方共同設(shè)定畢業(yè) 論文選題,在完成企業(yè)培訓(xùn)任務(wù)的同時(shí),實(shí)施畢業(yè) 論文的研究和調(diào)查工作,在返校進(jìn)行畢業(yè)論文答辯 時(shí),邀請(qǐng)企業(yè)指導(dǎo)教師參加答辯環(huán)節(jié),對(duì)其成果進(jìn) 行評(píng)述,根據(jù)成果內(nèi)容決定是否采納并實(shí)施。通過(guò) 該種方式增強(qiáng)了畢業(yè)論文的效用性,與生產(chǎn)實(shí)踐緊 密結(jié)合起來(lái),使學(xué)生畢業(yè)論文的成果能夠在工作中 得到具體應(yīng)用,并為其將來(lái)在企業(yè)職場(chǎng)發(fā)展提供了 科技支撐。

 

2.3以學(xué)期延伸拓展實(shí)施的時(shí)效性畢業(yè)論文選

 

篇(3)

1存在的問(wèn)題

1.1 重視程度不夠,內(nèi)在動(dòng)力缺乏不少學(xué)生對(duì)畢業(yè)論文的認(rèn)識(shí)程度不夠。①認(rèn)為畢業(yè)論文對(duì)自己學(xué)業(yè)不會(huì)起到什么實(shí)質(zhì)性的作用,不想也不愿去做,采取消極應(yīng)付的態(tài)度。②認(rèn)為畢業(yè)論文主要是老師做,和自己關(guān)系不是很大。③認(rèn)為畢業(yè)論文的成績(jī)對(duì)找工作和考研沒(méi)有直接影響,不想投入過(guò)多的時(shí)間和精力。④在經(jīng)歷十幾年應(yīng)試教育后,很多學(xué)生耳濡目染了一些不良習(xí)慣,如抄襲等,在畢業(yè)論文這樣一個(gè)相對(duì)寬松的環(huán)境中派上了用場(chǎng)。認(rèn)為答辯前只需搜索、復(fù)制、粘貼就可大功告成。

1.2基礎(chǔ)不扎實(shí),準(zhǔn)備不充分

1.3制度不落實(shí),監(jiān)管不到位

1.4畢業(yè)設(shè)計(jì)與求職、考研相沖突,投入精力不足

1.5教師把關(guān)不嚴(yán),失察失誤

2措施

2.1正確認(rèn)識(shí)完成畢業(yè)論文工作的必要性和重要性,充分調(diào)動(dòng)師生的積極性

2.1.1完成畢業(yè)論文,既要發(fā)揮學(xué)生的主體作用,又要發(fā)揮教師的指導(dǎo)作用。

2.1.2指導(dǎo)學(xué)生完成畢業(yè)論文,是教學(xué)相長(zhǎng)的一種重要手段,這對(duì)教師自己的科研工作也會(huì)帶來(lái)幫助。

2.1.3畢業(yè)論文也能檢驗(yàn)一個(gè)學(xué)校的教學(xué)質(zhì)量體系、科研質(zhì)量體系的真實(shí)性和信譽(yù)度,是留給學(xué)校的一份寶貴財(cái)富。通過(guò)畢業(yè)論文向?qū)W校交上一份教學(xué)成果的答卷,為教學(xué)改革、教學(xué)發(fā)展提供寶貴的信息和資源,是不可多得的財(cái)富。學(xué)校可以篩選這些信息,為教學(xué)科研服務(wù)。

2.2注重畢業(yè)論文的基礎(chǔ)工作,加強(qiáng)基礎(chǔ)訓(xùn)練

2.3嚴(yán)格制訂畢業(yè)實(shí)習(xí)有關(guān)制度,加強(qiáng)系(部、院)與實(shí)習(xí)單位的聯(lián)系與配合,確保監(jiān)管工作有序進(jìn)行

2.3.1制定符合藥學(xué)實(shí)習(xí)教學(xué)的管理文件和規(guī)章制度。為保證有效的實(shí)習(xí)管理,需要制訂畢業(yè)實(shí)習(xí)管理制度,形成完整的畢業(yè)實(shí)習(xí)管理體系。如實(shí)習(xí)文件匯編、實(shí)習(xí)管理規(guī)章制度、 實(shí)習(xí)基地資料、實(shí)習(xí)生情況資料,便于指導(dǎo)和解決實(shí)習(xí)期間出現(xiàn)的問(wèn)題,保障實(shí)習(xí)順利進(jìn)行。

2.3.2建立信息反饋制度,保障信息暢通,保證實(shí)習(xí)效果。

2.3.3加強(qiáng)對(duì)實(shí)習(xí)基地的評(píng)估。要成立評(píng)估小組,采取巡視檢查、召開(kāi)座談會(huì)、研討會(huì)及問(wèn)卷調(diào)查等形式對(duì)實(shí)習(xí)基地進(jìn)行評(píng)估,以掌握具體情況,解決實(shí)際問(wèn)題[1]。

2.4合理分配畢業(yè)設(shè)計(jì)與求職、考研的時(shí)間,提高實(shí)驗(yàn)效率畢業(yè)設(shè)計(jì)進(jìn)程計(jì)劃作適當(dāng)?shù)臋C(jī)動(dòng)調(diào)整。比如允許學(xué)生從畢業(yè)實(shí)習(xí)開(kāi)始提前進(jìn)入畢業(yè)設(shè)計(jì),讓有條件的學(xué)生提前開(kāi)始做畢業(yè)設(shè)計(jì)等等。這樣的做法配之以務(wù)實(shí)有效的管理制度,就能夠在較大范圍內(nèi)為畢業(yè)生求職、考研提供必要的機(jī)動(dòng)時(shí)間,同時(shí)又可以使畢業(yè)設(shè)計(jì)的質(zhì)量有必要的時(shí)間保證[2]。

2.5抓好關(guān)鍵點(diǎn)

2.5.1把好選題關(guān)選題是畢業(yè)論文的重要環(huán)節(jié)。它涉及到學(xué)生能否按期順利完成畢業(yè)論文并保證其質(zhì)量,以及在畢業(yè)論文中能否對(duì)學(xué)生所掌握的基礎(chǔ)理論和知識(shí)及基本技能進(jìn)行充分的訓(xùn)練和培養(yǎng),并進(jìn)一步提高自身的綜合能力等問(wèn)題。畢業(yè)論文選題應(yīng)注意以下幾點(diǎn)。①要考慮完成課題的可行性。②要發(fā)揮學(xué)生的主觀能動(dòng)性。③要注意選題的科學(xué)性和創(chuàng)新性。

2.5.2把好設(shè)計(jì)關(guān)設(shè)計(jì)是學(xué)生在教師的指導(dǎo)下對(duì)畢業(yè)論文的總體規(guī)劃,相當(dāng)于工程中的設(shè)計(jì)圖,必須明確本課題要完成的任務(wù)和需達(dá)到的目的,具體技術(shù)要求和寫(xiě)作規(guī)范,本課題的研究方向和參考文獻(xiàn)目錄,具體時(shí)問(wèn)安排(包括開(kāi)題報(bào)告完成時(shí)間、初稿和定稿的時(shí)間、答辯時(shí)間、約定指導(dǎo)學(xué)生的時(shí)間安排以及聯(lián)系方式等)[3] 。

2.5.3把好指導(dǎo)關(guān)

2.5.4把好數(shù)據(jù)關(guān)

2.5.5把好審閱關(guān)

3討論

畢業(yè)論文是本科生大學(xué)期間最重要的實(shí)踐教學(xué)環(huán)節(jié),是培養(yǎng)學(xué)生分析和解決工程實(shí)際問(wèn)題能力的一次綜合訓(xùn)練。畢業(yè)論文的質(zhì)量?jī)?yōu)劣是對(duì)學(xué)生是否學(xué)有所得的一次綜合評(píng)估,是對(duì)教師素質(zhì)的一次綜合檢驗(yàn),夯實(shí)基礎(chǔ),完善制度措施,抓好畢業(yè)論文中的各個(gè)關(guān)鍵環(huán)節(jié),就能有效地提高畢業(yè)論文的質(zhì)量,為我國(guó)的醫(yī)藥衛(wèi)生事業(yè)培養(yǎng)出更多的合格的藥學(xué)畢業(yè)生。

參考文獻(xiàn):

篇(4)

2藥物分析專(zhuān)業(yè)畢業(yè)實(shí)習(xí)的探索實(shí)踐

2.1優(yōu)選校外實(shí)習(xí)基地,創(chuàng)建高水平實(shí)習(xí)平臺(tái).優(yōu)良的實(shí)踐教學(xué)條件是完成畢業(yè)實(shí)習(xí)的前提與基礎(chǔ),藥物分析專(zhuān)業(yè)的畢業(yè)實(shí)習(xí)對(duì)分析儀器設(shè)備及實(shí)驗(yàn)室要求較高,考慮到校內(nèi)現(xiàn)有的大型分析設(shè)備、科研實(shí)驗(yàn)室及帶教老師現(xiàn)狀,一時(shí)難以滿(mǎn)足近百名學(xué)生的實(shí)習(xí)所需,因此在加強(qiáng)校內(nèi)畢業(yè)實(shí)習(xí)教學(xué)環(huán)境建設(shè)的同時(shí),藥學(xué)院在篩選現(xiàn)有藥學(xué)專(zhuān)業(yè)實(shí)習(xí)基地的基礎(chǔ)上,又進(jìn)一步依托校外企事業(yè)單位進(jìn)行了藥物分析專(zhuān)業(yè)的實(shí)習(xí)基地建設(shè).我院原有藥學(xué)專(zhuān)業(yè)實(shí)習(xí)基地主要是以總醫(yī)院、第二軍醫(yī)大學(xué)附屬長(zhǎng)海醫(yī)院等為代表的各級(jí)醫(yī)院,其中只有部分醫(yī)院開(kāi)展了治療藥物監(jiān)測(cè)及體內(nèi)藥物分析等工作,除了利用這一部分實(shí)習(xí)基地外,學(xué)校又拓展了一批具有高水平藥物分析儀器平臺(tái)及帶教老師隊(duì)伍的實(shí)習(xí)基地,包括以中國(guó)藥科大學(xué)新藥篩選中心、軍事醫(yī)學(xué)科學(xué)院為代表的科研實(shí)驗(yàn)室,以總后勤部衛(wèi)生部藥品儀器檢驗(yàn)所為代表的藥品檢驗(yàn)機(jī)構(gòu),以藥明康德新藥開(kāi)發(fā)有限公司、睿智化學(xué)研究有限公司為代表的藥物研發(fā)企業(yè),以常州制藥廠公司、豐原藥業(yè)為代表的藥品生產(chǎn)企業(yè),這些實(shí)習(xí)基地所具有的先進(jìn)的儀器設(shè)備和分析實(shí)驗(yàn)室為藥物分析專(zhuān)業(yè)畢業(yè)實(shí)習(xí)提供了有力的平臺(tái)保障.2.2遴選實(shí)習(xí)帶教老師,推行雙導(dǎo)師制.優(yōu)秀的帶教老師是學(xué)生能夠完成高質(zhì)量畢業(yè)設(shè)計(jì)與畢業(yè)論文的根本保證,學(xué)校與實(shí)習(xí)基地共同對(duì)帶教老師的帶教經(jīng)驗(yàn)及科研經(jīng)歷進(jìn)行綜合考評(píng),聘任具有中級(jí)以上職稱(chēng)或碩士以上學(xué)歷、責(zé)任心強(qiáng)的人員作為帶教老師,優(yōu)先選擇研究基礎(chǔ)好、項(xiàng)目經(jīng)費(fèi)高的帶教老師.原則上每位帶教老師每年只帶教一位實(shí)習(xí)學(xué)生,避免帶教老師因分身乏術(shù)而導(dǎo)致實(shí)習(xí)帶教質(zhì)量下降.每屆畢業(yè)實(shí)習(xí)完成后,由藥學(xué)院組織實(shí)習(xí)單位及實(shí)習(xí)學(xué)生對(duì)帶教老師進(jìn)行考評(píng),及時(shí)掌握帶教老師的帶教情況,實(shí)行能者上、庸者下的競(jìng)爭(zhēng)機(jī)制.校外畢業(yè)實(shí)習(xí)是學(xué)生由學(xué)校到社會(huì)的銜接,對(duì)于學(xué)生順利完成角色轉(zhuǎn)換具有十分重要的意義,考慮到校外實(shí)習(xí)基地的帶教老師通常缺少學(xué)生管理經(jīng)驗(yàn),藥學(xué)院還為每一位實(shí)習(xí)學(xué)生指定了校內(nèi)老師作為帶教老師,實(shí)行畢業(yè)實(shí)習(xí)雙導(dǎo)師制,校內(nèi)帶教老師還最終負(fù)責(zé)畢業(yè)論文格式審定及畢業(yè)答辯輔導(dǎo)工作.2.3開(kāi)設(shè)相關(guān)課程,實(shí)習(xí)前強(qiáng)化培訓(xùn).畢業(yè)實(shí)習(xí)在形式上和內(nèi)容上與學(xué)校教學(xué)有很大差異,為了使學(xué)生能夠更快更好地適應(yīng)畢業(yè)實(shí)習(xí),在實(shí)習(xí)前對(duì)學(xué)生進(jìn)行針對(duì)性的指導(dǎo)則是非常必要的.藥物分析專(zhuān)業(yè)培養(yǎng)方案在實(shí)習(xí)前的第6學(xué)期設(shè)置了《藥學(xué)綜合知識(shí)》、《藥物分析實(shí)驗(yàn)技術(shù)》兩門(mén)課程,前者由高職稱(chēng)教師圍繞畢業(yè)實(shí)習(xí)相關(guān)的文獻(xiàn)查閱、論文開(kāi)題、論文撰寫(xiě)等內(nèi)容對(duì)同學(xué)進(jìn)行指導(dǎo);后者則通過(guò)開(kāi)設(shè)綜合性實(shí)驗(yàn),通過(guò)開(kāi)放實(shí)驗(yàn)室的形式來(lái)強(qiáng)化學(xué)生對(duì)各種分析儀器設(shè)備的操作與使用,以期讓學(xué)生可以在實(shí)習(xí)基地更快更好地投入實(shí)習(xí)工作.2.4利用網(wǎng)絡(luò)論文管理系統(tǒng)進(jìn)行畢業(yè)論文管理.考慮到學(xué)生多在校外基地實(shí)習(xí),為了便于對(duì)畢業(yè)論文的過(guò)程進(jìn)行管理,藥學(xué)院采用了基于互聯(lián)網(wǎng)的本科生畢業(yè)論文管理系統(tǒng),畢業(yè)論文的選題、開(kāi)題、審核、提交、修改等工作均可在系統(tǒng)中實(shí)現(xiàn),校內(nèi)帶教老師與校外帶教老師均可通過(guò)系統(tǒng)對(duì)學(xué)生的畢業(yè)論文進(jìn)行指導(dǎo).帶教老師根據(jù)專(zhuān)業(yè)培養(yǎng)目標(biāo),結(jié)合自身的研究方向,擬定實(shí)習(xí)項(xiàng)目后通過(guò)論文系統(tǒng)遞交.由藥學(xué)院組織校內(nèi)外專(zhuān)家對(duì)項(xiàng)目進(jìn)行審批,項(xiàng)目經(jīng)審批后即可通過(guò)系統(tǒng)向?qū)嵙?xí)學(xué)生下達(dá)畢業(yè)論文任務(wù)書(shū),學(xué)生在獲知自己的選題后,在校內(nèi)外帶教老師指導(dǎo)下制定畢業(yè)實(shí)習(xí)計(jì)劃、查閱文獻(xiàn)、設(shè)計(jì)試驗(yàn)方案等,并于指定期限內(nèi)錄入論文管理系統(tǒng),也鼓勵(lì)有條件的實(shí)習(xí)基地進(jìn)行開(kāi)題匯報(bào).2.5利用中期檢查關(guān)鍵節(jié)點(diǎn),及時(shí)掌控實(shí)習(xí)進(jìn)度.對(duì)于為期一年的校外畢業(yè)實(shí)習(xí),除了平時(shí)通過(guò)校內(nèi)外帶教老師對(duì)實(shí)習(xí)進(jìn)度進(jìn)行監(jiān)督管理外,在中期進(jìn)行實(shí)習(xí)檢查也是對(duì)畢業(yè)實(shí)習(xí)及論文質(zhì)量進(jìn)行控制的關(guān)鍵步驟,通過(guò)實(shí)習(xí)中期的檢查可以對(duì)學(xué)生畢業(yè)實(shí)習(xí)進(jìn)度進(jìn)行檢查監(jiān)督,及時(shí)調(diào)整試驗(yàn)進(jìn)度,確保能夠如期順利地完成畢業(yè)論文.中期檢查通常安排在每年11月份左右,由學(xué)校向?qū)嵙?xí)單位發(fā)送書(shū)面的中期檢查通知,再由藥學(xué)院選派年級(jí)輔導(dǎo)員和專(zhuān)業(yè)教師共同至實(shí)習(xí)點(diǎn)對(duì)學(xué)生實(shí)習(xí)情況進(jìn)行中期檢查,由實(shí)習(xí)學(xué)生作課題進(jìn)展匯報(bào).通過(guò)中期檢查還可以加強(qiáng)學(xué)院與實(shí)習(xí)基地間的溝通交流,方便學(xué)院更好地掌握學(xué)生實(shí)習(xí)及教師帶教情況.2.6重視論文答辯及論文成績(jī)復(fù)審.畢業(yè)論文答辯是對(duì)學(xué)生實(shí)習(xí)過(guò)程和實(shí)習(xí)成果進(jìn)行全面評(píng)估的關(guān)鍵環(huán)節(jié).在實(shí)習(xí)結(jié)束前,要求學(xué)生必須于規(guī)定時(shí)間內(nèi)通過(guò)論文系統(tǒng)提交畢業(yè)論文,由校內(nèi)外帶教老師對(duì)其論文質(zhì)量進(jìn)行審核評(píng)分,每位同學(xué)的畢業(yè)論文除了由帶教老師評(píng)分外,還要求另外兩位評(píng)閱老師對(duì)其論文進(jìn)行評(píng)閱評(píng)分,提交評(píng)閱意見(jiàn),同時(shí)也鼓勵(lì)有條件的實(shí)習(xí)單位對(duì)學(xué)生論文進(jìn)行預(yù)答辯.藥學(xué)院內(nèi)成立答辯小組,實(shí)習(xí)學(xué)生返校后在校內(nèi)帶教老師指導(dǎo)下完成所有畢業(yè)答辯材料,并提交至論文答辯委員會(huì)進(jìn)行嚴(yán)格的答辯資格審查,對(duì)于達(dá)不到要求的論文一律不給予答辯資格,對(duì)于經(jīng)修改后達(dá)到答辯要求的論文給予安排延期答辯.學(xué)生分組進(jìn)行畢業(yè)論文答辯,答辯小組專(zhuān)家對(duì)學(xué)生答辯過(guò)程進(jìn)行打分,最終的實(shí)習(xí)成績(jī)由帶教老師評(píng)分、評(píng)閱老師評(píng)分及答辯成績(jī)?nèi)糠纸M成.為了保證論文的嚴(yán)肅性,避免一些非正常因素的干擾,保證畢業(yè)論文質(zhì)量.藥學(xué)院對(duì)所有評(píng)定為優(yōu)秀和不及格的論文會(huì)組織專(zhuān)家進(jìn)行復(fù)審,對(duì)于評(píng)定為其他等級(jí)的論文也會(huì)抽取其中的10%進(jìn)行復(fù)審,如有成績(jī)?cè)u(píng)定與專(zhuān)家組評(píng)審結(jié)果差別較大的論文,則要進(jìn)行更正并予以公示.嚴(yán)格執(zhí)行論文評(píng)閱與答辯,把好論文答辯關(guān)口,能夠提高畢業(yè)學(xué)生對(duì)論文質(zhì)量的重視,并對(duì)將要開(kāi)始實(shí)習(xí)的下一屆學(xué)生具有警示作用.

3結(jié)論

通過(guò)畢業(yè)實(shí)習(xí)可以培養(yǎng)藥物分析專(zhuān)業(yè)學(xué)生文獻(xiàn)查閱、實(shí)驗(yàn)設(shè)計(jì)、數(shù)據(jù)分析處理以及綜合運(yùn)用專(zhuān)業(yè)知識(shí)的能力,而且通過(guò)畢業(yè)論文答辯還可以從側(cè)面提高學(xué)生的計(jì)算機(jī)應(yīng)用、科研寫(xiě)作、語(yǔ)言表達(dá)等能力.在《全國(guó)藥學(xué)類(lèi)本科專(zhuān)業(yè)認(rèn)證實(shí)施辦法》中“畢業(yè)實(shí)習(xí)與畢業(yè)論文”是衡量專(zhuān)業(yè)建設(shè)水平的18個(gè)二級(jí)指標(biāo)之一[5].我校藥學(xué)院藥物分析專(zhuān)業(yè)畢業(yè)實(shí)習(xí)模式經(jīng)過(guò)6屆藥物分析專(zhuān)業(yè)的實(shí)際運(yùn)行,均順利地完成了畢業(yè)實(shí)習(xí)任務(wù),遞交了較高質(zhì)量的本科畢業(yè)論文,高水平的實(shí)習(xí)平臺(tái)還有力地推動(dòng)了學(xué)生就業(yè).教育部公布的專(zhuān)業(yè)備案和審批結(jié)果顯示,自2010年至2015年已有14所本科院校開(kāi)設(shè)了藥物分析本科專(zhuān)業(yè),我校藥學(xué)院對(duì)于藥物分析專(zhuān)業(yè)畢業(yè)實(shí)習(xí)的探索和實(shí)踐也為兄弟院校本專(zhuān)業(yè)的實(shí)習(xí)工作提供了參考.

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篇(5)

中圖分類(lèi)號(hào):G642 文獻(xiàn)標(biāo)志碼:A 文章編號(hào):1674-9324(2013)08-0124-02

21世紀(jì)是一個(gè)以人才為核心的高級(jí)技術(shù)產(chǎn)生迅猛發(fā)展的世紀(jì)。隨著我國(guó)加入WTO及GMP等質(zhì)量管理規(guī)范的實(shí)施,我國(guó)醫(yī)藥工業(yè)將直接參與國(guó)際醫(yī)藥市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)。但大多數(shù)制藥企業(yè)由于工程技術(shù)的問(wèn)題和制藥設(shè)備的落后,不能完全實(shí)現(xiàn)工藝設(shè)計(jì)的要求,造成產(chǎn)品技術(shù)含量底、質(zhì)量不穩(wěn)定。而藥品生產(chǎn)質(zhì)量管理的理念和方法的陳舊,也使得藥品的生產(chǎn)不能完全融入國(guó)際制藥行業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)中。如何盡快的縮小與世界先進(jìn)企業(yè)的差距,適應(yīng)集約化生產(chǎn)以提高產(chǎn)品在全球市場(chǎng)上的競(jìng)爭(zhēng)力,是我國(guó)制藥業(yè)所面臨的迫切問(wèn)題。醫(yī)藥工業(yè)的發(fā)展速度與制藥工程的技術(shù)水平密切相關(guān),只懂得藥物制劑、生產(chǎn)工藝知識(shí)的藥學(xué)類(lèi)專(zhuān)業(yè)人才已不能適應(yīng)現(xiàn)代醫(yī)藥生產(chǎn)企業(yè)發(fā)展的要求,迫切需要大批既懂制藥又懂工程同時(shí)擅長(zhǎng)管理的復(fù)合型高級(jí)人才,而既懂得藥物制劑、生產(chǎn)工藝、質(zhì)量控制,又懂得工程技術(shù)應(yīng)用的復(fù)合型人才幾乎為空白。因此,教育部已于1998年調(diào)整了高等教育專(zhuān)業(yè)目錄,其中在藥學(xué)類(lèi)增設(shè)了制藥工程專(zhuān)業(yè),以期培養(yǎng)出具有優(yōu)良的綜合素質(zhì)、扎實(shí)的專(zhuān)業(yè)基礎(chǔ)、寬闊的知識(shí)領(lǐng)域,并且具有開(kāi)拓精神和創(chuàng)新能力的人才。

一、重視本科畢業(yè)設(shè)計(jì)模式的創(chuàng)新和實(shí)踐

制藥工程專(zhuān)業(yè)學(xué)生的生產(chǎn)實(shí)習(xí)和見(jiàn)習(xí)期都比較短,而既具有工程教育背景,又具有工程實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)的教師數(shù)量比較少,在諸多教學(xué)環(huán)節(jié)中,學(xué)生很少做工程設(shè)計(jì),多數(shù)進(jìn)行專(zhuān)題實(shí)驗(yàn)。制藥工程專(zhuān)業(yè)的課題設(shè)計(jì)環(huán)節(jié)的重點(diǎn)不突出,與實(shí)踐脫節(jié)是目前影響制藥工程專(zhuān)業(yè)教學(xué)效果的關(guān)鍵因素。要突出該專(zhuān)業(yè)的特點(diǎn),就要貼近工業(yè)實(shí)際,把制造技術(shù)、質(zhì)量意識(shí)、市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)、工業(yè)安全與法律約束等內(nèi)容聯(lián)系起來(lái)。注重發(fā)揮各學(xué)科的交叉作用,圍繞重要的藥物原料、中間體和輔助材料的生產(chǎn)工藝,以及典型藥品的合成與制劑,帶領(lǐng)學(xué)生到生產(chǎn)第一線參觀學(xué)習(xí),了解制藥企業(yè)的生產(chǎn)實(shí)踐,讓學(xué)生在制藥車(chē)間感受工業(yè)化制藥過(guò)程,建立工程制藥的觀念和思想,培養(yǎng)解決實(shí)際問(wèn)題的能力。畢業(yè)實(shí)習(xí)時(shí)間一般不少于4周,通過(guò)實(shí)習(xí),應(yīng)使學(xué)生詳細(xì)了解實(shí)習(xí)車(chē)間的生產(chǎn)工藝流程、控制點(diǎn)、主要工序操作、控制方法、操作條件、主要設(shè)備的結(jié)構(gòu)、尺寸和性能及工作原理;熟悉實(shí)習(xí)產(chǎn)品的能源條件、節(jié)能措施、“三廢”防治及綜合利用、實(shí)習(xí)車(chē)間的布置、技術(shù)安全、實(shí)習(xí)車(chē)間的生產(chǎn)組織和技術(shù)管理情況;掌握實(shí)習(xí)產(chǎn)品的技術(shù)經(jīng)濟(jì)指標(biāo)、實(shí)習(xí)車(chē)間曾出現(xiàn)過(guò)和現(xiàn)存的問(wèn)題、曾采取或打算采取的改進(jìn)措施。實(shí)習(xí)結(jié)束后,應(yīng)當(dāng)進(jìn)行考核,考核的內(nèi)容含設(shè)計(jì)說(shuō)明書(shū)與圖紙的質(zhì)量,說(shuō)明書(shū)內(nèi)容是否完整,文字表達(dá)是否簡(jiǎn)潔、清楚,程序模塊能否進(jìn)行聯(lián)動(dòng)計(jì)算,工作界面是否友好,可讀性、可移植性是否強(qiáng),設(shè)備選型與車(chē)間布置是否合理、先進(jìn),主要設(shè)備總裝圖的結(jié)構(gòu)是否正確,圖紙表達(dá)是否規(guī)范,圖面是否整潔、清楚等。

二、重視專(zhuān)業(yè)創(chuàng)新能力的培養(yǎng)

制藥工程專(zhuān)業(yè)學(xué)生的培養(yǎng)目標(biāo),強(qiáng)調(diào)的是突出創(chuàng)新性和實(shí)踐能力。長(zhǎng)期以來(lái),學(xué)生的學(xué)習(xí)與研究很少相關(guān),這使得不少學(xué)生缺乏獨(dú)立性和創(chuàng)造性。讓科研成果進(jìn)課堂,樹(shù)立崇尚科學(xué)的觀念,是培養(yǎng)創(chuàng)新能力的必由之路。加強(qiáng)創(chuàng)新實(shí)踐,構(gòu)建創(chuàng)新人才,培養(yǎng)實(shí)踐新體系,是培養(yǎng)創(chuàng)新能力的重要舉措。為了激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)的積極性和開(kāi)創(chuàng)精神,培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新思維和創(chuàng)新能力,開(kāi)放式實(shí)驗(yàn)的開(kāi)設(shè)是十分必要的。開(kāi)放式實(shí)驗(yàn)教學(xué)是對(duì)傳統(tǒng)的教學(xué)方式的改革,它主要分為五個(gè)階段:①教師給出實(shí)驗(yàn)題目;②學(xué)生通過(guò)自學(xué)、自查文獻(xiàn),獨(dú)立設(shè)計(jì)實(shí)驗(yàn)方案;③經(jīng)教師審批后,學(xué)生獨(dú)立完成實(shí)驗(yàn);④總結(jié)歸納實(shí)驗(yàn)規(guī)律,以論文形式完成實(shí)驗(yàn)報(bào)告;⑤舉行小型報(bào)告會(huì)。開(kāi)放式設(shè)計(jì)實(shí)驗(yàn)的選題來(lái)源于教師的科研課題和各類(lèi)文獻(xiàn)資料,并與實(shí)際生活密切相關(guān)。在開(kāi)放式實(shí)驗(yàn)的全過(guò)程中,教師導(dǎo)學(xué)與學(xué)生自學(xué)相結(jié)合,充分發(fā)揮了教師的主導(dǎo)作用和學(xué)生的主體作用,調(diào)動(dòng)了學(xué)生從事化學(xué)實(shí)驗(yàn)的積極性和主動(dòng)性,在鍛煉學(xué)生獨(dú)立動(dòng)手能力、獨(dú)立觀察能力、獨(dú)立分析能力和表達(dá)能力的同時(shí),學(xué)生得到了全面的科學(xué)研究訓(xùn)練,學(xué)到了科學(xué)研究的思維方式和科學(xué)研究的方法,從能力培養(yǎng)上升到了高的層次,經(jīng)受的鍛煉發(fā)生了質(zhì)的變化。

三、大力支持科技創(chuàng)新

學(xué)校應(yīng)鼓勵(lì)學(xué)生開(kāi)展的課外科技創(chuàng)新活動(dòng),努力將各實(shí)驗(yàn)室打造成為本科生科技創(chuàng)新的第二課堂,積極組織二、三年級(jí)學(xué)生參加課外科技創(chuàng)新活動(dòng)。學(xué)校設(shè)立大學(xué)生科技創(chuàng)新訓(xùn)練計(jì)劃,制藥工程專(zhuān)業(yè)實(shí)驗(yàn)室和學(xué)院級(jí)基礎(chǔ)教學(xué)平臺(tái)對(duì)學(xué)生全日開(kāi)放。鼓勵(lì)學(xué)生從二年級(jí)開(kāi)始以研究平臺(tái)為基礎(chǔ),自帶課題或科學(xué)問(wèn)題,或以教師的課題為前提,對(duì)自己感興趣的問(wèn)題開(kāi)展導(dǎo)師制下的科技創(chuàng)新活動(dòng),培養(yǎng)學(xué)生綜合運(yùn)用理論知識(shí)和實(shí)驗(yàn)技能解決實(shí)際問(wèn)題的能力,營(yíng)造講科學(xué)、愛(ài)科學(xué)、用科學(xué)的學(xué)術(shù)氛圍。

四、提高和把握制藥專(zhuān)業(yè)本科畢業(yè)論文質(zhì)量

讓學(xué)生提前參與科研實(shí)驗(yàn)。制藥工程專(zhuān)業(yè)本科生通過(guò)大一和大二基礎(chǔ)課程學(xué)習(xí),已經(jīng)具備一定的實(shí)驗(yàn)操作經(jīng)驗(yàn)。對(duì)于進(jìn)入大三的學(xué)生,利用課余和休息時(shí)間參與老師科研實(shí)驗(yàn)是一個(gè)寶貴的學(xué)習(xí)過(guò)程。在畢業(yè)論文總體安排上要做到提前參與,做好準(zhǔn)備,合理安排。通過(guò)雙向選擇,學(xué)生在大三階段就確定畢業(yè)論文指導(dǎo)老師,不僅能夠在今后專(zhuān)業(yè)課程學(xué)習(xí)中從導(dǎo)師那里獲得必要幫助,同時(shí)有助于畢業(yè)論文工作順利進(jìn)行,導(dǎo)師也能夠?qū)⒅笇?dǎo)學(xué)生畢業(yè)論文與自身科研工作結(jié)合起來(lái)。提前做實(shí)驗(yàn),避免畢業(yè)論文與找工作和考研及復(fù)試時(shí)間沖突。畢業(yè)論文時(shí)間一般安排在大學(xué)最后一個(gè)學(xué)期開(kāi)始,但該學(xué)期是學(xué)生最沒(méi)有心思留在學(xué)校學(xué)習(xí)的時(shí)期。此種狀況直接影響了畢業(yè)論文質(zhì)量,也是令指導(dǎo)老師最為頭疼。畢業(yè)論文在預(yù)答辯階段學(xué)生要么找工作在外、要么是考研復(fù)試在外,根本顧不上實(shí)驗(yàn)和畢業(yè)論文。所以提前讓學(xué)生做畢業(yè)論文的實(shí)驗(yàn)工作,后期寫(xiě)畢業(yè)論文時(shí)就不會(huì)因忙亂導(dǎo)致論文質(zhì)量下降。同時(shí)為確保論文質(zhì)量,還有必要加強(qiáng)該實(shí)踐教學(xué)的監(jiān)督、管理和檢查。借鑒其他高校先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)。教師要認(rèn)真指導(dǎo),及時(shí)檢查學(xué)生工作進(jìn)度和質(zhì)量,及時(shí)提出論文中問(wèn)題和不足,啟發(fā)學(xué)生找出解決方法和建議,督促學(xué)生按計(jì)劃進(jìn)度進(jìn)行論文工作。

綜上所述,醫(yī)藥工業(yè)作為21世紀(jì)的戰(zhàn)略產(chǎn)業(yè),具有高投入、高收益、高產(chǎn)出等特點(diǎn),屬知識(shí)密集型、專(zhuān)業(yè)化程度高的特殊產(chǎn)業(yè)。由于其發(fā)展與人類(lèi)的健康密切相關(guān),因而世界各國(guó)均將其列為未來(lái)優(yōu)先發(fā)展的優(yōu)勢(shì)產(chǎn)業(yè)。醫(yī)藥工業(yè)的發(fā)展速度與制藥工程的技術(shù)水平密切相關(guān),如何才能培養(yǎng)出能夠滿(mǎn)足社會(huì)需要的制藥工程類(lèi)型的人才?我認(rèn)為應(yīng)該進(jìn)一步提高教學(xué)質(zhì)量,使學(xué)生在注意理論基礎(chǔ)知識(shí)學(xué)習(xí)的同時(shí),更注重工程技術(shù)能力的培養(yǎng),加強(qiáng)工程實(shí)踐的訓(xùn)練,培養(yǎng)創(chuàng)新和創(chuàng)業(yè)能力,成長(zhǎng)為既懂得藥物制劑、生產(chǎn)工藝、質(zhì)量控制知識(shí),又懂得現(xiàn)代制藥工程技術(shù)的工程應(yīng)用型人才。

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篇(6)

為了適應(yīng)21世紀(jì)發(fā)展的需要,我院以人為本,從2005年開(kāi)始對(duì)藥學(xué)人才培養(yǎng)模式進(jìn)行了改革。在教學(xué)過(guò)程中始終貫穿“夯實(shí)基礎(chǔ),拓寬視野,培養(yǎng)能力,提高素質(zhì)”的思想,開(kāi)展以科研推動(dòng)實(shí)踐教學(xué)的培養(yǎng)模式,突出培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新精神和實(shí)踐能力。通過(guò)幾年的實(shí)踐與探討,我們感覺(jué)到規(guī)范的實(shí)驗(yàn)技能和方法,是提高學(xué)生整體素質(zhì)和水平的基本保障,所以必須加強(qiáng)學(xué)生基本實(shí)驗(yàn)技能的培養(yǎng),這樣才能保證培養(yǎng)出高素質(zhì)的創(chuàng)新型研究型人才。我們?cè)趯?duì)藥學(xué)專(zhuān)業(yè)本科生進(jìn)行科研技能培養(yǎng)的過(guò)程中,摸索出用“六個(gè)能力”的培養(yǎng)模式來(lái)加強(qiáng)藥學(xué)本科生實(shí)驗(yàn)基本技能的培訓(xùn),即計(jì)算機(jī)使用、文獻(xiàn)檢索、設(shè)計(jì)實(shí)驗(yàn)、實(shí)施實(shí)驗(yàn)、數(shù)據(jù)歸納整理、論文寫(xiě)作等六個(gè)能力的綜合科研能力的培養(yǎng)模式。

為了保證科研能力培養(yǎng)的質(zhì)量,我院還開(kāi)設(shè)了許多相關(guān)的課程。為了配合文獻(xiàn)檢索能力的培養(yǎng),我院在教學(xué)計(jì)劃中為本科生開(kāi)設(shè)了《藥學(xué)文獻(xiàn)檢索》課,介紹學(xué)校圖書(shū)館數(shù)據(jù)庫(kù)的使用,為學(xué)生查找國(guó)內(nèi)外文獻(xiàn)、了解國(guó)內(nèi)外研究進(jìn)展、參加科學(xué)研究奠定了基礎(chǔ)。

論文的質(zhì)量是實(shí)驗(yàn)成果評(píng)價(jià)的重要依據(jù)。我院在《藥學(xué)專(zhuān)家講座》中為學(xué)生開(kāi)設(shè)了藥學(xué)科技論文寫(xiě)作等內(nèi)容,使學(xué)生科技論文寫(xiě)作能力提高很快,對(duì)畢業(yè)論文的撰寫(xiě)和本科生研究機(jī)會(huì)計(jì)劃等項(xiàng)目的申報(bào)、結(jié)題總結(jié)、論文寫(xiě)作與發(fā)表都起到很好的作用。

學(xué)生在基礎(chǔ)課學(xué)習(xí)的過(guò)程中,就已經(jīng)開(kāi)設(shè)了《大學(xué)計(jì)算機(jī)基礎(chǔ)》等相關(guān)課程。但是我們還需要為學(xué)生補(bǔ)充藥學(xué)研究中所涉及化學(xué)結(jié)構(gòu)式及多媒體課件的制作等內(nèi)容。另外,我院為了提高本科生畢業(yè)論文開(kāi)題報(bào)告和答辯的質(zhì)量,為教學(xué)工作配備了多媒體設(shè)備,使我院畢業(yè)論文一直堅(jiān)持要求學(xué)生必須自己做成多媒體課件才能參加開(kāi)題報(bào)告和答辯,專(zhuān)家對(duì)畢業(yè)實(shí)習(xí)和課件的內(nèi)容進(jìn)行評(píng)價(jià),從而進(jìn)一步保證畢業(yè)論文的質(zhì)量。

為了培養(yǎng)創(chuàng)新性人才,給大學(xué)生提供個(gè)性發(fā)展的空間,使大學(xué)生有機(jī)會(huì)接受科學(xué)研究的系統(tǒng)訓(xùn)練,加強(qiáng)大學(xué)生創(chuàng)新意識(shí)與能力的培養(yǎng),我院加強(qiáng)對(duì)大學(xué)生科學(xué)研究和新技術(shù)應(yīng)用能力的培養(yǎng),給優(yōu)秀人才的脫穎而出創(chuàng)造條件。達(dá)到對(duì)學(xué)生綜合素質(zhì)和能力的全面培養(yǎng),使學(xué)生對(duì)科學(xué)研究得到全面的認(rèn)識(shí),具備本科畢業(yè)即可直接參與就業(yè)單位各項(xiàng)工作的能力。

篇(7)

中圖分類(lèi)號(hào):G652 文獻(xiàn)標(biāo)識(shí)碼:A 文章編號(hào):1009-3044(2013)01-0111-02

1 概述

近年來(lái),越來(lái)越多的新建地方師范院校在完成大學(xué)升格和大幅擴(kuò)招后,正逐步完善教學(xué)管理體制,通過(guò)加強(qiáng)內(nèi)涵建設(shè)不斷提高教育教學(xué)質(zhì)量。隨著社會(huì)對(duì)師范類(lèi)畢業(yè)生需求的減弱,以及對(duì)應(yīng)用性較強(qiáng)的理工類(lèi)專(zhuān)業(yè)畢業(yè)生需求的增長(zhǎng),很多新建地方師范類(lèi)院校如重慶長(zhǎng)江師范學(xué)院提出了建設(shè)應(yīng)用型大學(xué)的目標(biāo),在專(zhuān)業(yè)建設(shè)方面越來(lái)越注重理工類(lèi)專(zhuān)業(yè)的開(kāi)設(shè)、培育和完善。我校電子專(zhuān)業(yè)開(kāi)設(shè)時(shí)間不長(zhǎng),底子薄弱。在當(dāng)前建設(shè)應(yīng)用性大學(xué)的目標(biāo)下,如何提高電子專(zhuān)業(yè)畢業(yè)生的生的質(zhì)量就成為了需要思考的一個(gè)重要課題。

在實(shí)踐中,我們體會(huì)到提高畢業(yè)論文的質(zhì)量是提高學(xué)生專(zhuān)業(yè)技能的一個(gè)有效途徑。進(jìn)行畢業(yè)設(shè)計(jì),撰寫(xiě)畢業(yè)論文是學(xué)生在整個(gè)大學(xué)學(xué)習(xí)過(guò)程的最后一環(huán)。目的是通過(guò)總結(jié)前期專(zhuān)業(yè)理論知識(shí),結(jié)合實(shí)際問(wèn)題,對(duì)相關(guān)課題進(jìn)行設(shè)計(jì)和研究,從而培養(yǎng)和鍛煉學(xué)生面向?qū)嶋H問(wèn)題,進(jìn)行獨(dú)立學(xué)習(xí),獨(dú)立思考并獨(dú)立解決問(wèn)題的能力[1-3]。可見(jiàn),畢業(yè)設(shè)計(jì)既是對(duì)學(xué)生專(zhuān)業(yè)知識(shí)一次綜合考核,更是通過(guò)剖析課題、制定項(xiàng)目方案、動(dòng)手實(shí)做、總結(jié)研究成果撰寫(xiě)論文等一系列工作,將學(xué)生的專(zhuān)業(yè)知識(shí)、創(chuàng)新能力轉(zhuǎn)化為學(xué)生的實(shí)踐創(chuàng)新能力的過(guò)程。

然而,由于學(xué)校管理體制、實(shí)驗(yàn)環(huán)境、師資條件等各種原因,現(xiàn)有畢業(yè)設(shè)計(jì)中存在著多個(gè)方面的不足,導(dǎo)致畢業(yè)設(shè)計(jì)對(duì)提高教育教學(xué)質(zhì)量幫助不大,未能有效發(fā)揮其應(yīng)有的作用。

2 當(dāng)前畢業(yè)論文實(shí)施中存在的主要問(wèn)題

從指導(dǎo)多屆電子專(zhuān)業(yè)畢業(yè)生的實(shí)踐中,我們感受到當(dāng)前的畢業(yè)設(shè)計(jì)主要存在如下不足:

2.1 論文選題

論文選題很大程度上影響著學(xué)生對(duì)畢業(yè)設(shè)計(jì)是否感興趣,是否對(duì)完成畢業(yè)論文有充分信心,關(guān)系到是否能有效發(fā)揮學(xué)生自身特長(zhǎng)和創(chuàng)造潛力獲得相應(yīng)研究成果[4-6]。但是,在論文選題上方面,選題較為缺乏創(chuàng)新性。一方面,教師認(rèn)為本科學(xué)生出不了什么成果,于是不愿積極思考和嘗試各種有益課題,而是看起來(lái)比較保險(xiǎn),難度比較小的題目,導(dǎo)致論文題目幾年不變或是僅僅微弱變化。題目難以提起學(xué)生興趣,嚴(yán)重影響學(xué)生投身畢業(yè)設(shè)計(jì)的積極性和主動(dòng)性。另一方面,一些教師缺乏堅(jiān)實(shí)的科學(xué)素養(yǎng),缺乏明確的研究方向和研究課題,出題時(shí)照搬書(shū)本,使得論文題目缺乏實(shí)際價(jià)值,客觀上使得學(xué)生在完成畢業(yè)設(shè)計(jì)后收獲不大。

2.2 設(shè)備條件

由于師范類(lèi)院校理工類(lèi)專(zhuān)業(yè)發(fā)展時(shí)間不長(zhǎng),加上前期發(fā)展力度不足,使得電子專(zhuān)業(yè)實(shí)驗(yàn)實(shí)踐條件無(wú)法滿(mǎn)足畢業(yè)設(shè)計(jì)的需要。由于實(shí)驗(yàn)設(shè)備欠缺,實(shí)驗(yàn)環(huán)境不配套,很多研究課題不能有效開(kāi)展,或是勉強(qiáng)開(kāi)展但所在層次較低。限制了畢業(yè)設(shè)計(jì)的廣度和深度,不利于學(xué)生創(chuàng)造力的發(fā)揮。

2.3 就業(yè)沖突

畢業(yè)論文通常安排在學(xué)制的最后一年。由于學(xué)校、學(xué)生都面臨嚴(yán)峻的就業(yè)問(wèn)題。很多時(shí)候畢業(yè)設(shè)計(jì)不得不為就業(yè)讓路。為了就業(yè),畢業(yè)生需要參加研究生復(fù)試、公務(wù)員考試、找工作外出面試簽約等事情,不能保證時(shí)間和精力投身畢業(yè)設(shè)計(jì)。但為了畢業(yè),學(xué)生不得不趕工,從而出現(xiàn)一兩個(gè)星期完成論文的情況出現(xiàn)。由于時(shí)間無(wú)法保證,論文質(zhì)量無(wú)法保證。

2.4 師生比

隨著大學(xué)不斷擴(kuò)招,在校學(xué)生人數(shù)屢創(chuàng)新高。然而,師資隊(duì)伍卻難以在短時(shí)間內(nèi)成比例擴(kuò)大。學(xué)校師生比嚴(yán)重縮水。對(duì)于一線教師,隨著學(xué)生的大量增加,日常教學(xué)任務(wù)變得日益沉重。同時(shí)為了自身發(fā)展,又必須承擔(dān)起大量的科研任務(wù)。這些教學(xué)科研任務(wù)讓教師分身乏術(shù),再要求教師抽出大量時(shí)間照顧到每個(gè)畢業(yè)生完成畢業(yè)設(shè)計(jì)顯然難度過(guò)大[7-8]。

3 提高畢業(yè)論文質(zhì)量的幾點(diǎn)措施

針對(duì)以上問(wèn)題,我們對(duì)畢業(yè)論文的教學(xué)改革進(jìn)行了初步探索,進(jìn)過(guò)兩年的實(shí)踐,我們認(rèn)為這些問(wèn)題得到一定的改善,我們的畢業(yè)生也越來(lái)越受到社會(huì)的認(rèn)可和歡迎。我們的做法是對(duì)癥下藥,采取了如下的措施以改善畢業(yè)設(shè)計(jì)流程,提高畢業(yè)論文的完成質(zhì)量。

3.1發(fā)揮學(xué)生在論文選題上的主動(dòng)性

我們將論文選題與學(xué)生實(shí)習(xí)相結(jié)合。通過(guò)畢業(yè)實(shí)習(xí),讓學(xué)生在實(shí)踐中發(fā)現(xiàn)問(wèn)題和分析問(wèn)題,自主提出選題設(shè)想,與此同時(shí),積極與指導(dǎo)教師進(jìn)行溝通。指導(dǎo)教師則在聽(tīng)取學(xué)生思路的基礎(chǔ)上給予相應(yīng)指導(dǎo),并對(duì)課題進(jìn)行完善和把關(guān)。這樣實(shí)現(xiàn)了師生共同確定論文選題。由此,論文題目直接來(lái)源于生產(chǎn)實(shí)踐,其實(shí)用價(jià)值得到了有效保證,避免了教師閉門(mén)造車(chē),同時(shí)提高了學(xué)生參與畢業(yè)設(shè)計(jì)的主動(dòng)性和積極性。

3.2 調(diào)整畢業(yè)設(shè)計(jì)時(shí)間

完善培養(yǎng)方案,在學(xué)制的最后一年不再安排理論課。這樣就為畢業(yè)實(shí)習(xí)和畢業(yè)設(shè)計(jì)預(yù)留了充足時(shí)間。更為重要的事,將畢業(yè)論文選題融入到畢業(yè)實(shí)習(xí)過(guò)程,這樣就在相當(dāng)程度上擴(kuò)展了畢業(yè)設(shè)計(jì)的時(shí)間。緩解了時(shí)間壓力,讓教師和學(xué)生能夠靜下心來(lái)實(shí)實(shí)在在進(jìn)行方案設(shè)計(jì)、實(shí)物制作和論文撰寫(xiě)。

3.3 構(gòu)建學(xué)生興趣實(shí)驗(yàn)室

我們構(gòu)建了專(zhuān)門(mén)的學(xué)生課外興趣實(shí)驗(yàn)室,配置了計(jì)算機(jī)、相關(guān)儀器和通用配件,并安排相應(yīng)實(shí)驗(yàn)人員值班,保障實(shí)驗(yàn)室開(kāi)放。學(xué)生在課余時(shí)間,如晚上、周末和節(jié)假日都可以來(lái)進(jìn)行課題研究。通過(guò)為學(xué)生提供良好的實(shí)驗(yàn)室環(huán)境。讓學(xué)生有地方有條件做好自己的論文。

3.4 讓學(xué)生投身教師科研活動(dòng)

讓學(xué)生積極參與論文指導(dǎo)教師的科研課題,使學(xué)生以完成畢業(yè)論文這種形式熟悉相關(guān)領(lǐng)域的課題以及最新研究動(dòng)態(tài),激發(fā)學(xué)習(xí)興趣,培養(yǎng)創(chuàng)新意識(shí)和創(chuàng)新能力。同時(shí),學(xué)生在學(xué)習(xí)的同時(shí)協(xié)助教師進(jìn)行科學(xué)研究,一定程度上減輕了教師的科研壓力。這樣達(dá)到了教師學(xué)生雙贏的目的。

3.5 加強(qiáng)學(xué)生管理

隨著地方師范院校的大規(guī)模擴(kuò)招,高等教育步入大眾化階段。學(xué)生素質(zhì)越來(lái)越參差不齊。部分學(xué)生學(xué)校主動(dòng)性不強(qiáng),不愿意與指導(dǎo)教師配合完成畢業(yè)論文。該問(wèn)題僅僅讓指導(dǎo)教師來(lái)改善是不現(xiàn)實(shí)的。由此,通過(guò)學(xué)校和系部行政參與進(jìn)來(lái),加強(qiáng)對(duì)學(xué)生的思想教育和教學(xué)管理,提高學(xué)生思想認(rèn)識(shí),提升投入畢業(yè)論文的積極性提高這類(lèi)學(xué)生的答辯通過(guò)率。

4 結(jié)束語(yǔ)

提高本科畢業(yè)論文質(zhì)量是提高本科生培養(yǎng)質(zhì)量的重要抓手。對(duì)于新建的本科師范院校,畢業(yè)論文存在多種問(wèn)題。該文針對(duì)這些問(wèn)題,介紹了我們的一些做法。目前我校電子專(zhuān)業(yè)的知名度日益擴(kuò)大,畢業(yè)生受到相關(guān)電子企業(yè)的歡迎。這表明我們的做法是有益的。

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篇(8)

[中圖分類(lèi)號(hào)] R29;G642 [文獻(xiàn)標(biāo)識(shí)碼] A [文章編號(hào)] 1674-893X(2013)04?0087?03

一、基本作法

為充分發(fā)揮實(shí)驗(yàn)室資源優(yōu)勢(shì),培養(yǎng)學(xué)生的實(shí)際動(dòng)手操作能力和科技創(chuàng)新能力,新疆醫(yī)科大學(xué)至今已舉行八期大學(xué)生創(chuàng)新性實(shí)驗(yàn),項(xiàng)目一般執(zhí)行期為1年,選題向全校開(kāi)放征集,申報(bào)的項(xiàng)目要求立題新穎,充分考慮學(xué)校和學(xué)生的實(shí)際情況,能夠培養(yǎng)學(xué)生的科研能力和創(chuàng)新意識(shí),具有較強(qiáng)可操作性和適用性。全校普通本科四年制1~2年級(jí),五年制、七年制1~3年級(jí)學(xué)生,均可以個(gè)人或團(tuán)隊(duì)的名義申報(bào),鼓勵(lì)項(xiàng)目組成員多學(xué)科交叉,指導(dǎo)教師為中級(jí)(三年以上)及以上職稱(chēng)(1~2名),并且一名指導(dǎo)教師只能指導(dǎo)一個(gè)項(xiàng)目。重點(diǎn)項(xiàng)目按5000元/項(xiàng)資助,一般項(xiàng)目按3000元/項(xiàng)資助,申請(qǐng)時(shí)不定項(xiàng)目類(lèi)別,專(zhuān)家通過(guò)立項(xiàng)報(bào)告直接評(píng)定并全校公示。項(xiàng)目整體考核時(shí)有立題階段報(bào)告,中期考核報(bào)告,結(jié)題報(bào)告等,并通過(guò)邀請(qǐng)專(zhuān)家聽(tīng)取項(xiàng)目組負(fù)責(zé)學(xué)生現(xiàn)場(chǎng)PPT答辯的方式進(jìn)行最終的項(xiàng)目等級(jí)評(píng)定。項(xiàng)目等級(jí)分為優(yōu)秀、合格和不合格三種情況。優(yōu)秀的項(xiàng)目會(huì)按優(yōu)秀的層次(一等獎(jiǎng)、二等獎(jiǎng)和三等獎(jiǎng))給項(xiàng)目組學(xué)生發(fā)放數(shù)額不等的獎(jiǎng)金,不合格的項(xiàng)目將停止報(bào)銷(xiāo)剩余經(jīng)費(fèi)甚至追繳之前撥付經(jīng)費(fèi),并且對(duì)下一次申請(qǐng)大學(xué)生創(chuàng)新實(shí)驗(yàn)造成不良記錄。帶教老師全程參與指導(dǎo)學(xué)生實(shí)驗(yàn),最終會(huì)有極少比例的老師被評(píng)優(yōu)并發(fā)放獎(jiǎng)金。

對(duì)于藥學(xué)專(zhuān)業(yè)的學(xué)生而言,醫(yī)院藥劑科畢業(yè)實(shí)習(xí)和畢業(yè)專(zhuān)題實(shí)習(xí)又是藥學(xué)專(zhuān)業(yè)教學(xué)全過(guò)程中的一個(gè)重要階段。通過(guò)畢業(yè)實(shí)習(xí)使學(xué)生的理論知識(shí)和專(zhuān)業(yè)實(shí)際相結(jié)合,綜合訓(xùn)練學(xué)生的基本操作技能及提高他們獨(dú)立分析和解決問(wèn)題的能力,為畢業(yè)后參加工作打下良好的基礎(chǔ)。畢業(yè)實(shí)習(xí)共20周,分為5周醫(yī)院藥劑科實(shí)習(xí),15周畢業(yè)專(zhuān)題實(shí)習(xí)。15周的專(zhuān)題實(shí)習(xí)是根據(jù)各個(gè)實(shí)習(xí)單位的需要,隨機(jī)將學(xué)生分配至新疆醫(yī)科大學(xué)第一附屬醫(yī)院、新疆醫(yī)科大學(xué)第二附屬醫(yī)院、新疆醫(yī)科大學(xué)第三附屬醫(yī)院 (臨床藥理基地)、新疆醫(yī)科大學(xué)第四附屬醫(yī)院、新疆醫(yī)科大學(xué)第五附屬醫(yī)院、自治區(qū)人民醫(yī)院、烏市友誼醫(yī)院、自治區(qū)藥研所和新疆醫(yī)科大學(xué)藥學(xué)院下屬的7個(gè)教研室:藥化/有機(jī)教研室、藥劑/物化教研室、藥分/分析教研室、天藥/生藥教研室、藥理教研室(現(xiàn)已劃歸基礎(chǔ)醫(yī)學(xué)院)、化學(xué)教研室、分析測(cè)試中心。專(zhuān)題實(shí)習(xí)的內(nèi)容一般由帶教老師指定,可以是老師承擔(dān)的各類(lèi)科研項(xiàng)目的一部分或者自選課題,學(xué)生們進(jìn)入較為專(zhuān)業(yè)的藥學(xué)實(shí)驗(yàn)室進(jìn)行3個(gè)月左右的實(shí)驗(yàn)實(shí)踐,書(shū)寫(xiě)畢業(yè)論文,然后畢業(yè)答辯。考核程序同樣有選題申請(qǐng)表、中期考核表、答辯評(píng)分表等,答辯一般以實(shí)習(xí)單位或下屬的科室為單位,以學(xué)生展示答辯PPT為主(亦兼顧其他形式)。一般本單位教師出席答辯并給每一位畢業(yè)生進(jìn)行答辯評(píng)分,畢業(yè)論文的成績(jī)?cè)u(píng)定以完成工作任務(wù)的情況、工作態(tài)度、業(yè)務(wù)水平以及答辯情況為依據(jù)。成績(jī)實(shí)行百分制,帶教老師評(píng)閱成績(jī)占60%,現(xiàn)場(chǎng)答辯成績(jī)占40%。評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)≥90分為優(yōu)秀,80~89分為良好,60~79分為合格,

二、實(shí)施效果

大學(xué)生創(chuàng)新實(shí)驗(yàn)在新疆醫(yī)科大學(xué)走過(guò)將近10個(gè)年頭,日益為學(xué)生和教師接受并認(rèn)可,同時(shí)也為校級(jí)、省級(jí)乃至全國(guó)的挑戰(zhàn)杯競(jìng)賽提供了豐富的素材。學(xué)生普遍反應(yīng)通過(guò)大學(xué)生創(chuàng)新實(shí)驗(yàn),學(xué)到的不僅是嚴(yán)謹(jǐn)?shù)目茖W(xué)態(tài)度、扎實(shí)的實(shí)驗(yàn)技能,更多的是為人處事的道理和進(jìn)一步深造的科研素質(zhì)。很多項(xiàng)目負(fù)責(zé)的學(xué)生后期順利考研,并且在畢業(yè)專(zhuān)題實(shí)習(xí)階段得到老師好評(píng),甚至有很多項(xiàng)目參與學(xué)生在本科階段即發(fā)表正式論文,甚至在核心期刊。可見(jiàn),大學(xué)生創(chuàng)新實(shí)驗(yàn)在推進(jìn)學(xué)生科研素質(zhì)的提升方面是有著極大作用的。大學(xué)生創(chuàng)新實(shí)驗(yàn)隨著立題越來(lái)越難,考察考核越來(lái)越嚴(yán)格,一定能夠繼續(xù)為藥學(xué)專(zhuān)業(yè)的學(xué)生插上騰飛的翅膀,助力更多學(xué)子走向夢(mèng)想的科研殿堂。

本科專(zhuān)題實(shí)習(xí)是學(xué)生走向社會(huì)的補(bǔ)充、完善階段。學(xué)生通過(guò)專(zhuān)題實(shí)習(xí),至少能掌握兩到三種常見(jiàn)儀器的使用,具備一定的文獻(xiàn)綜述及專(zhuān)業(yè)論文撰寫(xiě)的功底,同時(shí)也可以幫助學(xué)生認(rèn)識(shí)、了解基本辦公軟件的使用,并學(xué)會(huì)在眾人面前展示自己。本科專(zhuān)題實(shí)習(xí)在很大程度上成為畢業(yè)生查缺補(bǔ)漏的最后一個(gè)階段,好比工廠產(chǎn)品出廠前的檢驗(yàn)程序。雖然其創(chuàng)新性的培養(yǎng)比不上大學(xué)生創(chuàng)新實(shí)驗(yàn),且無(wú)法顧及到每個(gè)學(xué)生,但能使大部分學(xué)生完成技能和心理的一個(gè)過(guò)渡。因此,本科專(zhuān)題實(shí)習(xí)也應(yīng)該提高通過(guò)門(mén)檻,加強(qiáng)帶教老師和學(xué)生的雙重監(jiān)管,為社會(huì)源源不斷地輸送合格的藥學(xué)畢業(yè)生。

三、問(wèn)題與對(duì)策

1. 學(xué)生方面的問(wèn)題

在歷年大學(xué)生創(chuàng)新實(shí)驗(yàn)的實(shí)施過(guò)程中,總會(huì)有部分學(xué)生很少或者從不參與課題,究其原因,主要有以下三點(diǎn):第一,重申請(qǐng)輕實(shí)踐,將申請(qǐng)項(xiàng)目或者參與項(xiàng)目作為自己尋求老師關(guān)注或者評(píng)獎(jiǎng)助學(xué)金甚至綜合測(cè)評(píng)加分的一種手段和籌碼。項(xiàng)目申請(qǐng)階段表現(xiàn)十分積極,等到項(xiàng)目實(shí)施時(shí),不按指導(dǎo)教師要求或者項(xiàng)目分工完成自己的工作,漸漸淡出課題實(shí)施。第二,申請(qǐng)階段沒(méi)有預(yù)計(jì)大學(xué)生創(chuàng)新實(shí)驗(yàn)將占用大量周末、假期甚至寒暑假的休息時(shí)間,因懶惰而不能持續(xù)投入熱情去完成課題。第三,在課題實(shí)施過(guò)程中遇到困難和挫折,不能積極主動(dòng)應(yīng)對(duì),一味等待老師解決,欠缺主觀能動(dòng)性。對(duì)于第一類(lèi)學(xué)生,項(xiàng)目組往往以項(xiàng)目成果不以任何形式掛名或者署名作為懲罰手段。這樣,看似能夠做到對(duì)參與項(xiàng)目同學(xué)的公平公正,但是卻白白擠占申請(qǐng)名額,使得當(dāng)初愿意參加項(xiàng)目的同學(xué)被排除在外,無(wú)形中減少了他人的機(jī)會(huì)。對(duì)于這部分學(xué)生,指導(dǎo)教師若平時(shí)沒(méi)有與該生有過(guò)接觸,很難分辨,應(yīng)該多多向班主任或者管理學(xué)生工作的老師了解情況,不把這種學(xué)生選進(jìn)課題組。第二類(lèi)學(xué)生屬于消極怠工,我們不能否認(rèn)他們最初的參與熱情。解決這部分學(xué)生的問(wèn)題,必須在項(xiàng)目申請(qǐng)階段開(kāi)好通氣會(huì)、協(xié)調(diào)會(huì),明確實(shí)驗(yàn)紀(jì)律和實(shí)驗(yàn)時(shí)間,鼓勵(lì)學(xué)生進(jìn)行科研創(chuàng)造和發(fā)明。第三類(lèi)學(xué)生可能本身基礎(chǔ)較差,或者科研素質(zhì)亟待培養(yǎng),可以先讓他們完成一些容易的工作,培養(yǎng)其信心。指導(dǎo)教師應(yīng)一直鼓勵(lì)他們,培養(yǎng)其一定的科研素質(zhì),并強(qiáng)調(diào)團(tuán)隊(duì)協(xié)作、互幫互助。

而作為藥學(xué)專(zhuān)業(yè)學(xué)生必須參加的畢業(yè)專(zhuān)題實(shí)習(xí)存在的問(wèn)題很多。目前在新疆醫(yī)科大學(xué)尚不能做到學(xué)生和帶教老師的雙向選擇,學(xué)生不知道自己將被分配給哪位帶教老師,帶教老師挑選學(xué)生好像也是碰運(yùn)氣。這在一定程度上影響了帶教老師和學(xué)生的熱情,教師和學(xué)生將要花費(fèi)不少時(shí)間彼此適應(yīng)。師生之間普遍感情紐帶較為薄弱,學(xué)生在實(shí)驗(yàn)過(guò)程中容易產(chǎn)生消極情緒。新疆醫(yī)科大學(xué)幾乎不會(huì)給畢業(yè)實(shí)習(xí)生不及格的專(zhuān)題實(shí)習(xí)成績(jī),畢業(yè)專(zhuān)題實(shí)習(xí)好似例行公事,不存在畢業(yè)實(shí)習(xí)的掛科或者重修,故對(duì)自己要求嚴(yán)格的學(xué)生較少。這種大面積的怠工現(xiàn)象很難通過(guò)制度和規(guī)定的嚴(yán)格實(shí)施來(lái)予以杜絕。現(xiàn)階段因?yàn)槿珖?guó)擴(kuò)招,新疆醫(yī)科大學(xué)生師比偏大,2013年筆者所在教研室7名老師帶教18名實(shí)習(xí)生,有老師帶教4人,精力有限,不能照顧到每一個(gè)學(xué)生,學(xué)生的畢業(yè)實(shí)習(xí)存在老師管得多的出成果、老師管得少的做得差的現(xiàn)象;新疆醫(yī)科大學(xué)并沒(méi)有在實(shí)習(xí)前對(duì)學(xué)生進(jìn)行統(tǒng)一的培訓(xùn),學(xué)生在實(shí)驗(yàn)過(guò)程中存在什么儀器也不會(huì)用、什么文獻(xiàn)也不會(huì)查的現(xiàn)狀,給帶教老師帶來(lái)很多困擾,每每從基礎(chǔ)教起,十分累人。

要解決這種種問(wèn)題,首先需要提升藥學(xué)專(zhuān)業(yè)招生批次(2013年前藥學(xué)專(zhuān)業(yè)一直按照二批次錄取學(xué)生,生源較差,從2013年9月起藥學(xué)專(zhuān)業(yè)將進(jìn)入一批次招生,生源將明顯改善),提升學(xué)生素質(zhì)。第二應(yīng)該加強(qiáng)人才培養(yǎng)工作。第三應(yīng)該提升科學(xué)研究水平。

2. 老師方面的問(wèn)題

大學(xué)生創(chuàng)新實(shí)驗(yàn)的指導(dǎo)教師在第八期項(xiàng)目之前不允許講師單獨(dú)申報(bào)選題,但可以參與高級(jí)職稱(chēng)教師的選題申報(bào),從第八期開(kāi)始放寬限制,講師需工作三年以上才可單獨(dú)申報(bào)。因此,大學(xué)生創(chuàng)新實(shí)驗(yàn)的指導(dǎo)教師都是工作多年、有豐富帶教經(jīng)驗(yàn)并且有一定科研能力的,大學(xué)生創(chuàng)新實(shí)驗(yàn)考核嚴(yán)格,每個(gè)階段都會(huì)在全校范圍內(nèi)進(jìn)行公示,故教師一般都是盡心盡力進(jìn)行指導(dǎo)。存在的唯一問(wèn)題是,極個(gè)別教師將大學(xué)生創(chuàng)新實(shí)驗(yàn)作為彌補(bǔ)課題經(jīng)費(fèi)缺口的一個(gè)來(lái)源,申報(bào)項(xiàng)目只為報(bào)賬,甚至學(xué)生根本不進(jìn)行任何實(shí)驗(yàn),照樣答辯通過(guò)評(píng)審。只要學(xué)院加強(qiáng)監(jiān)督、監(jiān)管,并且嚴(yán)格課題申報(bào)的評(píng)審,同時(shí)增加優(yōu)秀項(xiàng)目和優(yōu)秀指導(dǎo)教師的獎(jiǎng)勵(lì),是完全可以杜絕這種問(wèn)題的。

而在畢業(yè)專(zhuān)題實(shí)習(xí)時(shí),如果帶教老師是碩導(dǎo)、博導(dǎo),一般都有比較成熟的課題,同時(shí)其研究生可以部分協(xié)助指導(dǎo)具體的實(shí)驗(yàn)操作。這部分實(shí)習(xí)生普遍能夠很好地達(dá)到畢業(yè)要求,完成的工作具有一定的水準(zhǔn)。有相當(dāng)一部分帶教老師,雖然自己承擔(dān)一些校級(jí)、市級(jí)項(xiàng)目,但是卻沒(méi)有自己的研究生,所以比較依賴(lài)每年的畢業(yè)實(shí)習(xí)生。因其指導(dǎo)經(jīng)驗(yàn)和精力有限,小到尋找實(shí)驗(yàn)儀器、試劑,大到修改學(xué)生綜述、畢業(yè)論文,凡事都要親歷親為。而學(xué)生因?yàn)榛A(chǔ)薄弱,不一定能夠如期完成實(shí)驗(yàn)計(jì)劃,相當(dāng)部分工作只能草草了事,也做不出高水準(zhǔn)的畢業(yè)論文。甚至因?yàn)轫?xiàng)目的實(shí)施需要跨年,每一屆畢業(yè)實(shí)習(xí)生都需要從頭再教,工作的延續(xù)性十分差,每屆學(xué)生的水平也參差不齊,導(dǎo)致這部分帶教老師十分尷尬。對(duì)于這一問(wèn)題,就現(xiàn)階段新疆醫(yī)科大學(xué)的科研環(huán)境和氛圍來(lái)看,需要拓寬教師的上升渠道,對(duì)符合條件的教師盡快評(píng)聘碩、博導(dǎo),同時(shí)加強(qiáng)招生宣傳,增加其研究生數(shù)量,再提升研究生質(zhì)量。

篇(9)

中圖分類(lèi)號(hào):G642.41 文獻(xiàn)標(biāo)志碼:A 文章編號(hào):1674-9324(2014)28-0120-02

創(chuàng)新型藥學(xué)人才逐漸成為推動(dòng)我國(guó)醫(yī)藥產(chǎn)業(yè)向創(chuàng)新型發(fā)展的關(guān)鍵,也是提高醫(yī)藥產(chǎn)業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力的生力軍。作為為社會(huì)培養(yǎng)藥學(xué)人才的高等教育,在新形勢(shì)下肩負(fù)重要的使命。一名合格的藥學(xué)專(zhuān)業(yè)畢業(yè)生,除了應(yīng)該具備基本的道德修養(yǎng)外,還應(yīng)具備較強(qiáng)的科學(xué)研究功底和創(chuàng)新能力,這樣才能在以后的工作生涯中發(fā)揮應(yīng)有的作用。在四年這一短暫的時(shí)間里,如何把他們培養(yǎng)成一名合格的藥學(xué)專(zhuān)業(yè)學(xué)生是值得研究探討的問(wèn)題。高素質(zhì)人才一般具有高的創(chuàng)新能力,培養(yǎng)良好的創(chuàng)新能力必須先從培養(yǎng)良好的素質(zhì)做起,也就是說(shuō)在眾多培養(yǎng)方式之中,強(qiáng)化藥學(xué)專(zhuān)業(yè)學(xué)生素質(zhì)教育,是提升藥學(xué)專(zhuān)業(yè)學(xué)生研究和創(chuàng)新能力的非常重要的一條途徑。

良好的素質(zhì)主要由以下要素構(gòu)成:知識(shí)廣博、專(zhuān)業(yè)知識(shí)扎實(shí);堅(jiān)韌不拔、具有很強(qiáng)的事業(yè)心;思維敏捷、具有很強(qiáng)的判斷力;敢于懷疑舊說(shuō)、掌握多樣化研究方法;勇于實(shí)踐、具有協(xié)作精神[1]。藥學(xué)專(zhuān)業(yè)學(xué)生素質(zhì)教育的著眼點(diǎn)在于思維、毅力、知識(shí)、方法、責(zé)任心、態(tài)度,具備了這些素質(zhì),就為創(chuàng)新意識(shí)和創(chuàng)新能力的培養(yǎng)奠定了扎實(shí)的基礎(chǔ),創(chuàng)新能力的培養(yǎng)也就水到渠成。下面對(duì)我們通過(guò)加強(qiáng)藥學(xué)專(zhuān)業(yè)學(xué)生素質(zhì)教育提升藥學(xué)專(zhuān)業(yè)學(xué)生創(chuàng)新能力的工作總結(jié)如下。

一、加強(qiáng)校園文化建設(shè),豐富學(xué)生的文化內(nèi)涵

一般情況下,藥學(xué)專(zhuān)業(yè)學(xué)生的基礎(chǔ)知識(shí)都是比較扎實(shí)的,但是我們的藥學(xué)專(zhuān)業(yè)學(xué)生接受的專(zhuān)業(yè)教育往往過(guò)窄。

導(dǎo)致這種現(xiàn)象存在的因素很多,從高中文理分科開(kāi)始,直至大學(xué)學(xué)習(xí)階段,專(zhuān)業(yè)劃分越來(lái)越細(xì),是其主要影響因素之一。現(xiàn)在國(guó)內(nèi)的大學(xué)新生入學(xué)后,基本不可以調(diào)專(zhuān)業(yè),即使對(duì)所學(xué)專(zhuān)業(yè)不感興趣,也要等到畢業(yè)后進(jìn)入更高層次的學(xué)習(xí)時(shí)才可以重新選擇自己理想的專(zhuān)業(yè),這樣就扼殺了很多學(xué)生的創(chuàng)造激情,進(jìn)而缺乏創(chuàng)新能力。理工科學(xué)生也需要文化熏陶,例如有些學(xué)生專(zhuān)業(yè)學(xué)得很好,但組織語(yǔ)言的能力差,他們所做的本科生畢業(yè)論文就很難整理成好的科研論文供同行交流學(xué)習(xí)。另外,學(xué)習(xí)不僅需要興趣的支撐,還要有動(dòng)力才行。理工科藥學(xué)專(zhuān)業(yè)學(xué)生受到的文化熏陶過(guò)弱,一直以來(lái)就存在比較明顯的重理輕文現(xiàn)象,沒(méi)有文化內(nèi)涵的人不是一個(gè)“完整”的社會(huì)人。尤其是美國(guó)前總統(tǒng)尼克松的話(huà)更加值得我們每一個(gè)中國(guó)人深思:當(dāng)中國(guó)人的下一代徹底忘記他們的傳統(tǒng)文化時(shí),我們就可以攻打這個(gè)民族了。

但是讓每一個(gè)藥學(xué)專(zhuān)業(yè)學(xué)生都系統(tǒng)深入學(xué)習(xí)文科課程又是不現(xiàn)實(shí)的,所以大學(xué)文化建設(shè)是一所大學(xué)必不可少的。把校園文化的學(xué)術(shù)活動(dòng)、各種社團(tuán)活動(dòng)和藥學(xué)專(zhuān)業(yè)學(xué)生素質(zhì)教育相結(jié)合,營(yíng)造創(chuàng)新成才的微環(huán)境,可以在潛移默化之中提高學(xué)生的文化內(nèi)涵,以培養(yǎng)良好的個(gè)性和特長(zhǎng),這也是培養(yǎng)藥學(xué)專(zhuān)業(yè)學(xué)生創(chuàng)新能力的一條重要渠道。結(jié)合十精神我們開(kāi)展了解讀“中國(guó)夢(mèng)”系列活動(dòng),例如,邀請(qǐng)學(xué)院王建立書(shū)記做題為“解讀中國(guó)夢(mèng)――中華民族的血脈與歷史縱橫”的報(bào)告,舉辦“學(xué)習(xí)踐行十,青春助力中國(guó)夢(mèng)”演講活動(dòng)等,通過(guò)這一系列活動(dòng)的舉辦,讓學(xué)生回顧中華民族光輝燦爛的傳統(tǒng)文化,近現(xiàn)代中國(guó)人民的艱苦卓絕的奮斗歷程,進(jìn)一步闡釋了對(duì)“中國(guó)夢(mèng)”的理解,激發(fā)同學(xué)們熱愛(ài)祖國(guó)、自強(qiáng)自信、勇于擔(dān)當(dāng)?shù)那啻杭で椤W詈蟮目偨Y(jié)“中國(guó)夢(mèng)想必成真,國(guó)力強(qiáng)盛是根本”更加激勵(lì)了同學(xué)們的創(chuàng)造、創(chuàng)新熱情,為實(shí)現(xiàn)中華民族的偉大復(fù)興而奮斗。

二、開(kāi)展豐富多彩的實(shí)踐活動(dòng),實(shí)踐中提升藥學(xué)專(zhuān)業(yè)學(xué)生的動(dòng)手能力和協(xié)作精神

如何培養(yǎng)合格的藥學(xué)專(zhuān)業(yè)學(xué)生是值得研究探討的問(wèn)題,雖然這方面的經(jīng)驗(yàn)很多,但最終還是離不開(kāi)實(shí)踐[2]。同志說(shuō):實(shí)踐、認(rèn)識(shí)、再實(shí)踐、再認(rèn)識(shí),這種形式,循環(huán)往復(fù)以至無(wú)窮,而實(shí)踐與認(rèn)識(shí)之每一循環(huán)的內(nèi)容,都比較地達(dá)到了高一級(jí)的程度。實(shí)踐才是培養(yǎng)藥學(xué)專(zhuān)業(yè)學(xué)生研究和創(chuàng)新能力的唯一途徑,理工科藥學(xué)專(zhuān)業(yè)學(xué)生在科研實(shí)踐中得到的鍛煉和啟發(fā)是以后開(kāi)展課題研究的寶貴經(jīng)驗(yàn)。由于受中國(guó)幾千年來(lái)的封建科舉制度的影響,我們的教育傾向于嚴(yán)進(jìn)寬出,使得考生把主要精力放在備考理論課上,而不重視實(shí)踐能力的培養(yǎng);另外,部分本科院校受實(shí)驗(yàn)室條件所限,學(xué)生本科期間進(jìn)入實(shí)驗(yàn)室只是走馬觀花,對(duì)儀器的使用知之甚少,更沒(méi)有動(dòng)手操作儀器的機(jī)會(huì),這樣就導(dǎo)致他們的動(dòng)手能力較差,即存在高分低能現(xiàn)象。

針對(duì)這些問(wèn)題,我們采取了以下三項(xiàng)措施:首先,鼓勵(lì)藥學(xué)專(zhuān)業(yè)學(xué)生在學(xué)好理論課程的同時(shí),抽出時(shí)間到準(zhǔn)備室?guī)椭鷮?shí)驗(yàn)員老師準(zhǔn)備實(shí)驗(yàn)器材,然后參與到本科生的實(shí)驗(yàn)教學(xué)當(dāng)中,在此過(guò)程學(xué)習(xí)并掌握醫(yī)學(xué)、化學(xué)常規(guī)儀器的使用,這樣既鍛煉了他們的動(dòng)手能力,又培養(yǎng)了他們與同學(xué)和實(shí)驗(yàn)員老師之間的協(xié)作關(guān)系。動(dòng)手能力和協(xié)作精神得到提高,也為其開(kāi)展創(chuàng)新性的科學(xué)研究提供了有力保障。

其次,藥學(xué)專(zhuān)業(yè)學(xué)生對(duì)各種藥用植物的識(shí)別也是豐富其知識(shí)體系的重要內(nèi)容之一。我們藥學(xué)與生物科學(xué)學(xué)院對(duì)大三學(xué)生開(kāi)展的一項(xiàng)實(shí)踐教學(xué)就是帶領(lǐng)他們?nèi)ジ浇纳嚼锩嫒フJ(rèn)識(shí)各種藥用植物;而且充分利用學(xué)校已有資源,開(kāi)展“游園識(shí)百草活動(dòng)”,讓同學(xué)們不出校門(mén)就可以開(kāi)闊眼界,對(duì)校園里種植的丹參、熏衣草等藥用植物有了感觀上的認(rèn)識(shí)。

最后,為解決大四學(xué)生實(shí)習(xí)、考研、找工作和做本科畢業(yè)論文相互沖突、時(shí)間緊、任務(wù)重的矛盾,我們開(kāi)展了本科生助研活動(dòng)。在老師和同學(xué)雙向選擇的基礎(chǔ)上,學(xué)生從大一開(kāi)始就可以進(jìn)入實(shí)驗(yàn)室,協(xié)助老師完成科研課題,其所做內(nèi)容可以做為本科生畢業(yè)論文的內(nèi)容,這樣既鍛煉了實(shí)踐能力,還可以為考研面試提供科研基礎(chǔ),可謂一舉多得。

三、開(kāi)展心理學(xué)專(zhuān)題講座,加強(qiáng)藥學(xué)專(zhuān)業(yè)學(xué)生心理素質(zhì)的教育和培養(yǎng),藥學(xué)專(zhuān)業(yè)學(xué)生以健康強(qiáng)壯的體魄和心理迎接各種挑戰(zhàn)

由于傳統(tǒng)觀念的影響,很多學(xué)生認(rèn)為進(jìn)了醫(yī)學(xué)院校就是要學(xué)臨床知識(shí),將來(lái)做一名醫(yī)生。這樣藥學(xué)專(zhuān)業(yè)學(xué)生從入學(xué)的那天開(kāi)始就以一種矛盾的心態(tài)面對(duì)生活和學(xué)習(xí)。到了大四,除了面對(duì)完成畢業(yè)論文及課題的各種壓力外,還面臨著就業(yè)等諸多社會(huì)責(zé)任及壓力。若藥學(xué)專(zhuān)業(yè)學(xué)生的心理素質(zhì)差,遇到挫折就萎靡不振,輕則影響身體健康,重則尋死覓活,這樣是非常不利于潛心學(xué)習(xí),更不利于創(chuàng)新能力的培養(yǎng)。針對(duì)近年來(lái)高校頻發(fā)的跳樓等自殺事件,我們?cè)陂_(kāi)展各種心理講座的同時(shí),對(duì)需要個(gè)別心理輔導(dǎo)的學(xué)生開(kāi)放心理輔導(dǎo)室,通過(guò)提前預(yù)約的方式,學(xué)生可以和心理輔導(dǎo)教師面對(duì)面的交談,解決生活和學(xué)習(xí)過(guò)程遇到的各種心理問(wèn)題。另外,我們的藥學(xué)專(zhuān)業(yè)學(xué)生助研的導(dǎo)師不僅做學(xué)生科研的指導(dǎo)者,更要做好他們?nèi)松念I(lǐng)航者,在他們成長(zhǎng)過(guò)程中困惑和迷茫的時(shí)候,多和學(xué)生談心,讓他們敞開(kāi)心扉,解開(kāi)心結(jié),輕裝上陣,才能更加充分的發(fā)揮創(chuàng)新能力。

四、改革完善藥學(xué)專(zhuān)業(yè)學(xué)生培養(yǎng)環(huán)節(jié),激發(fā)藥學(xué)專(zhuān)業(yè)學(xué)生的創(chuàng)新思維,促進(jìn)藥學(xué)專(zhuān)業(yè)學(xué)生在外因的推動(dòng)下充分發(fā)揮創(chuàng)新潛質(zhì)

首先,逆向思維和發(fā)散思維對(duì)創(chuàng)新成果的產(chǎn)出具有重要的意義[3]。我們老師在授課過(guò)程中,應(yīng)該改變傳統(tǒng)的授課方式。臨床專(zhuān)業(yè)學(xué)生的很多課程都是大班上課,不利于新的教學(xué)方法的運(yùn)用,如PBL教學(xué)法等。藥學(xué)專(zhuān)業(yè)同時(shí)上一門(mén)專(zhuān)業(yè)課的學(xué)生少了,有利于改革傳統(tǒng)的授課方式。為充分鍛煉學(xué)生的動(dòng)手實(shí)踐能力和創(chuàng)新能力,將四人一組的實(shí)驗(yàn)改為兩人一組,增加自主設(shè)計(jì)實(shí)驗(yàn)的數(shù)量;改進(jìn)考核方式,原來(lái)實(shí)驗(yàn)考試只有動(dòng)手操作部分,而且是該學(xué)期做過(guò)的實(shí)驗(yàn)內(nèi)容,改為設(shè)計(jì)性實(shí)驗(yàn)考試,并增加實(shí)驗(yàn)的理論知識(shí)考核,充分做到理論和實(shí)驗(yàn)的融合,這樣利于學(xué)生鞏固實(shí)驗(yàn)基本操作。

助研階段我們鼓勵(lì)專(zhuān)業(yè)課教師引導(dǎo)學(xué)生不要只局限于課本知識(shí),要敢于探索一些新的知識(shí),學(xué)會(huì)查閱參考資料,并且作為指導(dǎo),也要敢于對(duì)其懷疑,然后在此基礎(chǔ)上敢于創(chuàng)新,并通過(guò)科學(xué)研究和探索,尋找到科學(xué)真諦,實(shí)現(xiàn)思想理論的革新和對(duì)現(xiàn)存事物的改造。另外,興趣是最好的老師,也是藥學(xué)專(zhuān)業(yè)學(xué)生發(fā)揮創(chuàng)新潛質(zhì)的重要保障。入學(xué)后就讓藥學(xué)專(zhuān)業(yè)學(xué)生進(jìn)實(shí)驗(yàn)室做實(shí)驗(yàn),而且是去不同導(dǎo)師的實(shí)驗(yàn)室去了解研究方向,在實(shí)驗(yàn)室藥學(xué)專(zhuān)業(yè)學(xué)生能夠親身感受到創(chuàng)新的過(guò)程,比如怎樣設(shè)計(jì)實(shí)驗(yàn)、在實(shí)驗(yàn)實(shí)施過(guò)程中采取了什么樣的獨(dú)特方法、師兄師姐又是怎樣思考出來(lái)的等這些創(chuàng)新的過(guò)程都淋漓盡致地展現(xiàn)出來(lái)。這樣既開(kāi)闊了藥學(xué)專(zhuān)業(yè)學(xué)生的視野又給藥學(xué)專(zhuān)業(yè)學(xué)生的助研選題提供了依據(jù),然后在此基礎(chǔ)上針對(duì)感興趣的研究方向進(jìn)行選題和開(kāi)題,要比單純地看教材和文獻(xiàn)資料好的多。

參考文獻(xiàn):

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篇(10)

[中圖分類(lèi)號(hào)] G642 [文獻(xiàn)標(biāo)識(shí)碼] C [文章編號(hào)] 1674-4721(2012)02(a)-0135-02

Application of problem-based learning to build innovative research capability in pharmacy trainees

LIU Ya ZHANG Haigang SU Min LI Xiaohui

Department of Pharmaceutics, College of Pharmacy, Third Military Medical University, Chongqing 400038, China

[Abstract] Objective To train pharmacy trainees' innovative research abilities by using problem-based learning method in their teaching. Methods Problem-based learning method was used in topic selecting, literature searching, experimental designing, results analyzing and paper writing. Results The pharmacy students' thinking and problem solving skill were trained, their graduated replies were successfully finished. Conclusion Problem-based learning method can effectly elevate pharmacy trainees' innovative consciousness and independent research ability.

[Key words] Problem-based learning; Teaching method; Practice; Pharmacy education

1969年美國(guó)神經(jīng)病學(xué)教授Barrows在加拿大的MeMaster大學(xué)醫(yī)學(xué)院首創(chuàng)PBL(problem-based learning)教學(xué)法,這種新的教學(xué)模式,直譯為“以問(wèn)題為基礎(chǔ)的學(xué)習(xí)”,在1993年愛(ài)丁堡世界醫(yī)學(xué)教育高峰會(huì)議中得到推薦,目前已成為國(guó)際上較為流行的教學(xué)方法[1]。PBL教學(xué)法樹(shù)立學(xué)生自主學(xué)習(xí)、以學(xué)生為中心、教師為引導(dǎo)的教學(xué)理念,它與傳統(tǒng)的LBL(lecture―based learning)模式有著根本區(qū)別。在PBL實(shí)施過(guò)程中,學(xué)習(xí)者作為問(wèn)題的解決者和意義的建構(gòu)者,這種以建構(gòu)主義為指導(dǎo)所產(chǎn)生的教學(xué)效果能夠顯著提高學(xué)習(xí)者的認(rèn)知能力、分析問(wèn)題和解決問(wèn)題的能力,極大的激發(fā)了學(xué)習(xí)者的探索精神和創(chuàng)新精神[2]。目前,PBL的教學(xué)方法已在世界多所醫(yī)學(xué)院校逐漸推廣應(yīng)用,在國(guó)內(nèi)也逐漸成為醫(yī)學(xué)教育模式改革的趨勢(shì)[3]。傳統(tǒng)的PBL教學(xué)法主要應(yīng)用于課堂教學(xué),筆者在藥學(xué)專(zhuān)業(yè)實(shí)習(xí)學(xué)員創(chuàng)新性科研能力的培養(yǎng)中,利用PBL教學(xué)法并對(duì)其內(nèi)涵加以豐富和拓展,貫穿于藥學(xué)專(zhuān)業(yè)學(xué)員的實(shí)習(xí)帶教中。作為一種培養(yǎng)學(xué)習(xí)內(nèi)部動(dòng)機(jī)、鼓勵(lì)有效合作、發(fā)展自主學(xué)習(xí)和終生學(xué)習(xí)技能的廣義方法,不僅僅落實(shí)了PBL模式的理念與要素,同時(shí)使PBL教學(xué)理論更具體化。

1 資料與方法

1.1 一般資料

選取第三軍醫(yī)大學(xué)2007級(jí)藥學(xué)專(zhuān)業(yè)本科實(shí)習(xí)生10名,其中,女學(xué)員4名,男學(xué)員6名。實(shí)習(xí)時(shí)間2010年11月~2011年5月。

1.2 研究方法

將PBL的教學(xué)理念貫穿于學(xué)員教研室專(zhuān)題實(shí)習(xí)的全過(guò)程,包括科研選題、文獻(xiàn)檢索、實(shí)驗(yàn)設(shè)計(jì)、試驗(yàn)實(shí)施、結(jié)果分析、論文撰寫(xiě)等,力爭(zhēng)做到“立足學(xué)員、重在引導(dǎo)”。通過(guò)PBL式帶教,注重培養(yǎng)學(xué)員的創(chuàng)新思維和動(dòng)手能力、綜合分析能力。

1.2.1 科研選題 不同于傳統(tǒng)帶教方式由帶教老師為學(xué)員指定一個(gè)課題,學(xué)員只是跟著做而沒(méi)有機(jī)會(huì)或很少有機(jī)會(huì)思考為什么做和怎么做,PBL教學(xué)理念把選題的主動(dòng)權(quán)交給了學(xué)員,這樣可以極大地調(diào)動(dòng)學(xué)員進(jìn)行課題研究的主動(dòng)性和積極性。實(shí)習(xí)帶教負(fù)責(zé)人首先向?qū)嵙?xí)學(xué)員詳細(xì)介紹教研室的科研方向、擬開(kāi)展的實(shí)驗(yàn)內(nèi)容以及對(duì)從事這些實(shí)驗(yàn)課題人員的各項(xiàng)要求,供學(xué)員在選題時(shí)進(jìn)行參考。隨后學(xué)員根據(jù)自己的興趣及專(zhuān)業(yè)特長(zhǎng)選擇帶教老師和實(shí)驗(yàn)選題。學(xué)員在實(shí)習(xí)中對(duì)自己的課題方向擁有決定權(quán)而不是被動(dòng)接受一個(gè)課題,使學(xué)員在實(shí)習(xí)一開(kāi)始就具有興趣、熱情和信心。

1.2.2 文獻(xiàn)檢索 知道了做什么,下一步就是讓學(xué)員明白為什么做和怎么做。利用網(wǎng)絡(luò)數(shù)據(jù)庫(kù)進(jìn)行文獻(xiàn)檢索是獲取相關(guān)背景知識(shí)和信息的重要渠道,也是培養(yǎng)科研能力不可或缺的重要環(huán)節(jié)。獲取足夠的、前沿性的與問(wèn)題相關(guān)以及準(zhǔn)確的文獻(xiàn),對(duì)于PBL實(shí)施的效果至關(guān)重要。雖然在本科階段學(xué)員已經(jīng)學(xué)習(xí)了《醫(yī)學(xué)文獻(xiàn)檢索》課程,但在實(shí)際應(yīng)用中還存在許多問(wèn)題,最突出的就是不能準(zhǔn)確的選定檢索的關(guān)鍵詞,導(dǎo)致檢索的文獻(xiàn)太過(guò)于寬泛或者檢索不到有價(jià)值的文獻(xiàn)。在這個(gè)過(guò)程中貫穿PBL的教學(xué)理念,就要求帶教老師不是簡(jiǎn)單地將自己準(zhǔn)備好的文獻(xiàn)直接交給學(xué)員,而是應(yīng)該鼓勵(lì)學(xué)員根據(jù)課題的研究領(lǐng)域和內(nèi)容,對(duì)課題的理論依據(jù)和研究背景進(jìn)行仔細(xì)分析、討論,確定準(zhǔn)確的關(guān)鍵詞,應(yīng)用Pubmed、Google schoolar、Drug Information Fulltext(DIFT)、International Pharmaceutical Abstract(IPA)等網(wǎng)絡(luò)數(shù)據(jù)庫(kù)檢索文獻(xiàn),并嘗試著把檢索到的文獻(xiàn)進(jìn)一步精選。經(jīng)過(guò)這個(gè)過(guò)程的培訓(xùn),學(xué)員對(duì)文獻(xiàn)檢索有了新的認(rèn)識(shí)和進(jìn)一步的掌握,同時(shí)通過(guò)閱讀檢索到的文獻(xiàn),對(duì)自己所要完成的課題有了更深入的了解。

1.2.3 實(shí)驗(yàn)設(shè)計(jì) 藥學(xué)科研工作中,一個(gè)課題往往涉及多個(gè)學(xué)科,進(jìn)入實(shí)習(xí)階段的學(xué)員雖然已經(jīng)完成了相關(guān)學(xué)科的理論知識(shí)的學(xué)習(xí),但是將理論知識(shí)準(zhǔn)確恰當(dāng)?shù)貞?yīng)用到實(shí)踐中、解決科研中遇到的具體問(wèn)題,則是學(xué)員在實(shí)習(xí)中完成的最重要的任務(wù),也是培養(yǎng)學(xué)員創(chuàng)新性科研能力的重要步驟。學(xué)員在進(jìn)行課題實(shí)驗(yàn)設(shè)計(jì)的初期會(huì)有畏難情緒,帶教老師應(yīng)首先給予鼓勵(lì)和引導(dǎo),幫助他們樹(shù)立信心,鼓勵(lì)他們廣泛閱讀文獻(xiàn)并提出自己的科研思路,獨(dú)立設(shè)計(jì)完整的實(shí)驗(yàn)方案,包括實(shí)驗(yàn)材料、儀器設(shè)備、實(shí)驗(yàn)方法、預(yù)期結(jié)果、結(jié)果分析等。然后組織整個(gè)教研室的實(shí)習(xí)學(xué)員舉行“課題開(kāi)題報(bào)告會(huì)”,邀請(qǐng)從事相關(guān)研究的老師和研究生參加。請(qǐng)學(xué)員自己闡述課題的研究背景、實(shí)驗(yàn)設(shè)計(jì)方案、設(shè)計(jì)的科學(xué)性、先進(jìn)性和可行性,大家一起進(jìn)行討論,找出其中存在的問(wèn)題,學(xué)員進(jìn)一步檢索文獻(xiàn)或是請(qǐng)教老師對(duì)這些問(wèn)題予以解決。“授之以魚(yú),不如授之以漁”,通過(guò)這種“腦力激蕩”,理清了學(xué)員的思路,明確了研究目標(biāo)和實(shí)驗(yàn)方法,充分發(fā)掘了學(xué)員的潛能,激發(fā)學(xué)員自主學(xué)習(xí)的興趣和信心,從而真正體現(xiàn)出PBL理念的精髓。

1.2.4 結(jié)果分析 帶教老師要在平時(shí)的科研素養(yǎng)訓(xùn)練中教導(dǎo)學(xué)員重視自己每次的實(shí)驗(yàn)結(jié)果,尤其是與預(yù)期實(shí)驗(yàn)結(jié)果相左的實(shí)驗(yàn)數(shù)據(jù)不要輕易放棄,而是要認(rèn)真分析,找出原因,這是培養(yǎng)科研能力、提高科研水平不可忽視的方面。例如,有一組實(shí)習(xí)學(xué)員進(jìn)行中藥復(fù)方制劑抗大鼠疲勞的研究,始終只能從疲勞大鼠外周血中提取到極微量的RNA,不能滿(mǎn)足實(shí)驗(yàn)需求。對(duì)此,帶教老師引導(dǎo)學(xué)員進(jìn)行了詳細(xì)分析。首先肯定學(xué)員提取RNA的步驟及操作都是規(guī)范的,因?yàn)閷?duì)照組大鼠外周血RNA提取很成功;通過(guò)查閱資料并結(jié)合前期已有的實(shí)驗(yàn)結(jié)果,學(xué)員們了解到疲勞大鼠血液流變性與正常大鼠不同,是高凝和高黏的狀態(tài),造成白細(xì)胞在最初的提取中被摒棄,直接導(dǎo)致RNA提取量的減少;接著鼓勵(lì)學(xué)員針對(duì)這些問(wèn)題,提出解決方案,并通過(guò)多次嘗試最終確定首先用0.9%氯化鈉溶液對(duì)血樣洗滌之后再提取RNA并獲得了成功。類(lèi)似的經(jīng)歷貫穿著整個(gè)課題研究的過(guò)程,引導(dǎo)學(xué)生不要輕易放棄不理想的實(shí)驗(yàn)結(jié)果,而是通過(guò)分析,找出解決問(wèn)題的方法。通過(guò)實(shí)習(xí)階段,大大提高學(xué)生分析問(wèn)題和解決問(wèn)題的能力。

1.2.5 論文撰寫(xiě) 由于論文是答辯時(shí)的唯一書(shū)面材料,本科畢業(yè)生對(duì)撰寫(xiě)論文的格式、寫(xiě)作技巧、專(zhuān)業(yè)性把握等各方面均非常欠缺,帶教老師要及時(shí)修改點(diǎn)評(píng)論文,鼓勵(lì)學(xué)員依據(jù)實(shí)驗(yàn)數(shù)據(jù)大膽進(jìn)行合理性推測(cè)和討論,提出自己的觀點(diǎn)。同時(shí)可組織預(yù)答辯環(huán)節(jié),經(jīng)過(guò)全體教研室人員的討論及建議,往往能夠及時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題并且及時(shí)改進(jìn),同時(shí)也常常迸發(fā)出令人耳目一新的創(chuàng)新性設(shè)想。

2 結(jié)果

10名學(xué)員均順利通過(guò)畢業(yè)論文答辯,其中3名學(xué)員的畢業(yè)論文被評(píng)為優(yōu)秀。

3 討論

藥學(xué)是一門(mén)實(shí)踐性很強(qiáng)的專(zhuān)業(yè),學(xué)員畢業(yè)后主要從事藥品的生產(chǎn)、質(zhì)量檢測(cè)、銷(xiāo)售、新藥研發(fā)等方面的應(yīng)用工作。近年來(lái)我國(guó)醫(yī)藥行業(yè)與相關(guān)領(lǐng)域的研究工作發(fā)展迅速,對(duì)新時(shí)期的藥學(xué)人才提出了更高的要求。相應(yīng)地,院校培養(yǎng)目標(biāo)不應(yīng)僅僅著眼于單一藥品生產(chǎn)或銷(xiāo)售的人員,更需要培養(yǎng)具有創(chuàng)新思維和實(shí)踐技能的綜合型人才[4-5]。實(shí)習(xí)是培養(yǎng)復(fù)合型藥學(xué)專(zhuān)業(yè)技術(shù)人才的重要環(huán)節(jié),教研室實(shí)習(xí)主要圍繞課題研究展開(kāi),涉及選題、開(kāi)題、實(shí)驗(yàn)、論文撰寫(xiě)及答辯等多個(gè)環(huán)節(jié)。因此,要適應(yīng)二十一世紀(jì)現(xiàn)代化高科技藥學(xué)人才培養(yǎng)的需要,就必須創(chuàng)新藥學(xué)專(zhuān)業(yè)人才教育培養(yǎng)模式,尤其是在教研室實(shí)習(xí)中注重藥學(xué)專(zhuān)業(yè)學(xué)員創(chuàng)新科研能力的塑造和培養(yǎng)。

PBL不僅是一種新的教學(xué)方法,更是一種新的教育理念,目前已成為世界醫(yī)學(xué)教學(xué)改革的趨勢(shì)之一。近年來(lái)我國(guó)對(duì)其研究不斷深入,開(kāi)展PBL教學(xué)的院校也逐漸增多。我國(guó)高等醫(yī)學(xué)院校學(xué)生多、常為大班授課的實(shí)際情況,使實(shí)現(xiàn)經(jīng)典的PBL教學(xué)模式存在很大困難。筆者將PBL教學(xué)法探索性地應(yīng)用于藥學(xué)專(zhuān)業(yè)本科生畢業(yè)實(shí)習(xí)帶教中,將PBL教育理念貫穿于科研選題、文獻(xiàn)檢索、實(shí)驗(yàn)設(shè)計(jì)及結(jié)果分析、論文撰寫(xiě)等實(shí)習(xí)全過(guò)程中,取得了良好的效果。PBL教學(xué)法體現(xiàn)了以學(xué)員為主體的新的教育理念,激發(fā)了學(xué)生主動(dòng)思考的積極性,培養(yǎng)學(xué)生解決問(wèn)題的能力,最終提高學(xué)員創(chuàng)新性科研能力。與傳統(tǒng)教育理念相比,PBL教學(xué)法在促進(jìn)學(xué)生學(xué)習(xí)興趣和終生良好學(xué)習(xí)習(xí)慣的養(yǎng)成等方面具有很大的優(yōu)越性。因此,將PBL教學(xué)法逐步應(yīng)用于國(guó)內(nèi)的教學(xué)實(shí)踐具有重要的理論和現(xiàn)實(shí)意義。

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篇(11)

畢業(yè)實(shí)習(xí)是高等院校教學(xué)的重要過(guò)程,同時(shí),也是學(xué)生將書(shū)本知識(shí)聯(lián)系實(shí)際運(yùn)用的必要過(guò)程,對(duì)于學(xué)生知識(shí)的鞏固顯得尤為重要[7-8]。因而,建立科學(xué)有效的畢業(yè)實(shí)習(xí)質(zhì)量監(jiān)控和信息反饋體系對(duì)本科生畢業(yè)實(shí)習(xí)過(guò)程具有重要作用和意義,而中醫(yī)藥院校的畢業(yè)實(shí)習(xí)周期較短,其急迫性尤為突出[9-11]。本文探討了構(gòu)建畢業(yè)實(shí)習(xí)質(zhì)量監(jiān)控和信息反饋體系的意義,從實(shí)習(xí)單位、學(xué)院、指導(dǎo)老師、畢業(yè)實(shí)習(xí)學(xué)生等四個(gè)方面對(duì)體系實(shí)施效果進(jìn)行了結(jié)果分析與深入討論,對(duì)日后新的實(shí)習(xí)方案制定提供了一定參考依據(jù)[12]。

一構(gòu)建畢業(yè)實(shí)習(xí)質(zhì)量監(jiān)控和信息反饋體系的意義

學(xué)生在外實(shí)習(xí)的過(guò)程中,會(huì)遇到各種各樣的情況,產(chǎn)生許多不定因素,其實(shí)習(xí)研究?jī)?nèi)容也具有多樣性,同時(shí),學(xué)院也無(wú)法很好地了解到畢業(yè)學(xué)生在實(shí)習(xí)過(guò)程中的實(shí)習(xí)情況,在這樣的狀況下,學(xué)生畢業(yè)實(shí)習(xí)的質(zhì)量便無(wú)法得到保障。因此,迫切需要建立一個(gè)科學(xué)有效的能夠改善這一現(xiàn)狀的體系,而畢業(yè)實(shí)習(xí)質(zhì)量監(jiān)控和信息反饋體系便是一個(gè)很好的選擇。畢業(yè)實(shí)習(xí)質(zhì)量監(jiān)控和信息反饋體系能夠快速并且有效地將實(shí)習(xí)學(xué)生的實(shí)習(xí)信息反饋給學(xué)院,學(xué)院通過(guò)對(duì)學(xué)生實(shí)習(xí)情況的分析與討論,為實(shí)習(xí)學(xué)生在實(shí)習(xí)過(guò)程中出現(xiàn)的問(wèn)題提供對(duì)策,并將對(duì)策與建議反饋給實(shí)習(xí)單位與實(shí)習(xí)學(xué)生本人,以此來(lái)調(diào)整實(shí)習(xí)學(xué)生的實(shí)習(xí)進(jìn)展。在畢業(yè)學(xué)生整個(gè)畢業(yè)實(shí)習(xí)的過(guò)程中,構(gòu)建科學(xué)有效的畢業(yè)實(shí)習(xí)質(zhì)量監(jiān)控和信息反饋體系能夠有效地提高學(xué)生畢業(yè)實(shí)習(xí)質(zhì)量。同時(shí),通過(guò)體系建設(shè),發(fā)揮其聯(lián)動(dòng)作用,可加快學(xué)院的教學(xué)管理信息化建設(shè),為我院教學(xué)管理方式提供了一個(gè)全新的發(fā)展方向。此外,所構(gòu)建的體系打破了傳統(tǒng)教學(xué)管理模式,針對(duì)傳統(tǒng)教學(xué)管理模式存在的重秩序、輕質(zhì)量等弊端進(jìn)行改革,有利于喚發(fā)起廣大教職工投身于教學(xué)管理改革的熱情和積極性,最終達(dá)到提高畢業(yè)實(shí)習(xí)質(zhì)量的效果。

二畢業(yè)實(shí)習(xí)質(zhì)量監(jiān)控和信息反饋體系的實(shí)施內(nèi)容與方法

從管理模式、信息反饋方式、畢業(yè)實(shí)習(xí)質(zhì)量評(píng)價(jià)和制度保障等四個(gè)方面構(gòu)建畢業(yè)實(shí)習(xí)質(zhì)量監(jiān)控和信息反饋體系,以滿(mǎn)足各方面需求。具體的實(shí)施內(nèi)容與方法如下:(一)管理模式:按照三層次、三階段進(jìn)行實(shí)施管理1.三層次:(二)信息反饋方式:收集信息,建立信息反饋機(jī)制。(三)畢業(yè)實(shí)習(xí)質(zhì)量評(píng)價(jià)。建立實(shí)習(xí)質(zhì)量評(píng)價(jià)指標(biāo),主要涉及學(xué)院、實(shí)習(xí)基地、教師、學(xué)生四個(gè)方面的相互評(píng)價(jià)及自我評(píng)價(jià),見(jiàn)圖4。(四)制度保障。本著對(duì)社會(huì)負(fù)責(zé)、對(duì)學(xué)生負(fù)責(zé)、以人為本的原則,將畢業(yè)實(shí)習(xí)質(zhì)量監(jiān)控及信息反饋的全部要素、要求和規(guī)定納入文件,形成文件系統(tǒng),制定相應(yīng)的規(guī)章制度。如《畢業(yè)實(shí)習(xí)應(yīng)該注意的事項(xiàng)》、《畢業(yè)實(shí)習(xí)的流程》、《學(xué)院畢業(yè)實(shí)習(xí)管理及考核規(guī)范》等,為及時(shí)發(fā)現(xiàn)畢業(yè)實(shí)習(xí)教學(xué)過(guò)程中存在的問(wèn)題,實(shí)習(xí)質(zhì)量和效果、體系的運(yùn)行暢通提供保障。

三結(jié)果

通過(guò)運(yùn)行畢業(yè)實(shí)習(xí)質(zhì)量監(jiān)控和信息反饋體系,在實(shí)習(xí)基地、學(xué)院、指導(dǎo)老師、畢業(yè)實(shí)習(xí)學(xué)生四個(gè)方面達(dá)到了理想效果,見(jiàn)圖4。(一)實(shí)習(xí)單位方面。通過(guò)實(shí)習(xí)單位反饋情況來(lái)看,將實(shí)習(xí)期前段時(shí)間安排學(xué)生在校內(nèi)接受畢業(yè)實(shí)習(xí)前的相關(guān)培訓(xùn),使學(xué)生正式進(jìn)入實(shí)習(xí)單位后能較快的進(jìn)入狀態(tài),提高了畢業(yè)實(shí)習(xí)效率。在專(zhuān)人負(fù)責(zé)的基礎(chǔ)上,充分調(diào)動(dòng)各種渠道建立信息反饋體系,以加強(qiáng)聯(lián)系與反饋,結(jié)果表明,實(shí)習(xí)單位能夠及時(shí)地向?qū)W院反映了實(shí)習(xí)學(xué)生在實(shí)習(xí)過(guò)程中的工作能力、工作態(tài)度和實(shí)習(xí)過(guò)程中出現(xiàn)的問(wèn)題,學(xué)院也因此加強(qiáng)了對(duì)畢業(yè)實(shí)習(xí)學(xué)生的管理,對(duì)畢業(yè)實(shí)習(xí)學(xué)生實(shí)習(xí)過(guò)程打分的同時(shí),也為畢業(yè)學(xué)生提供了相應(yīng)的對(duì)策和建議,促使學(xué)生2.三階段:更加有效地、更加自覺(jué)地進(jìn)行畢業(yè)實(shí)習(xí),從而達(dá)到更好的效果,相對(duì)減輕了實(shí)習(xí)單位管理和培養(yǎng)畢業(yè)學(xué)生的壓力。不僅如此,實(shí)習(xí)單位向?qū)W院反應(yīng)實(shí)習(xí)學(xué)生情況的同時(shí),能夠從側(cè)面反應(yīng)出社會(huì)與企業(yè)對(duì)于人才的要求,使得學(xué)院加緊教學(xué)改革的步伐,提高教學(xué)質(zhì)量,為社會(huì)和企業(yè)輸送更加符合社會(huì)要求的緊缺的實(shí)用性人才。此外,通過(guò)畢業(yè)實(shí)習(xí)質(zhì)量監(jiān)控和信息反饋體系,學(xué)院與各實(shí)習(xí)單位的合作得到了進(jìn)一步加強(qiáng),積極地進(jìn)行了實(shí)習(xí)基地建設(shè)的完善工作,2015年新增了本科實(shí)習(xí)點(diǎn)和研究生工作站各1個(gè)。(二)學(xué)院方面。學(xué)院有關(guān)部門(mén)及時(shí)地收集了實(shí)習(xí)單位反應(yīng)的畢業(yè)學(xué)生實(shí)習(xí)情況,了解了帶教老師在指導(dǎo)畢業(yè)學(xué)生進(jìn)行畢業(yè)實(shí)習(xí)過(guò)程中的工作態(tài)度、工作能力和工作風(fēng)格,以及最終達(dá)到的實(shí)習(xí)效果。同時(shí),通過(guò)對(duì)畢業(yè)學(xué)生整個(gè)畢業(yè)實(shí)習(xí)過(guò)程適當(dāng)?shù)谋O(jiān)控,以及對(duì)畢業(yè)學(xué)生實(shí)習(xí)情況的充分分析,找出了課堂教學(xué)與實(shí)際工作之間存在的距離,發(fā)現(xiàn)了其中存在的部分問(wèn)題,這將為今后的教學(xué)改革做出具有重要意義的指導(dǎo),從而能夠更好地完善教學(xué)計(jì)劃,培養(yǎng)出適應(yīng)社會(huì)需求的新興人才。此外,在建立畢業(yè)實(shí)習(xí)質(zhì)量監(jiān)控和信息反饋體系的過(guò)程中,形成了良好的學(xué)術(shù)氛圍,并促進(jìn)了相關(guān)教學(xué)和科研工作。(三)指導(dǎo)老師方面。指導(dǎo)老師能夠通過(guò)畢業(yè)實(shí)習(xí)質(zhì)量監(jiān)控和信息反饋體系及時(shí)地了解到畢業(yè)實(shí)習(xí)學(xué)生在實(shí)習(xí)過(guò)程中的實(shí)習(xí)情況與所處環(huán)境的變化,并且能夠?qū)π畔⑦M(jìn)行全面有效的篩選,使得信息更加全面、更加準(zhǔn)確,進(jìn)而對(duì)學(xué)生進(jìn)行有效的統(tǒng)一管理。指導(dǎo)教師在指導(dǎo)畢業(yè)學(xué)生進(jìn)行畢業(yè)實(shí)習(xí)的過(guò)程中,傳播了大量書(shū)本以外的知識(shí),加強(qiáng)了教師與學(xué)生間的交流,同時(shí),教師也能從學(xué)生那里學(xué)到一些不同的知識(shí),最終實(shí)現(xiàn)了教師與學(xué)生之間的資源共享。此外,畢業(yè)實(shí)習(xí)質(zhì)量監(jiān)控和信息反饋體系使得學(xué)生能夠更好地了解到教師對(duì)學(xué)生的管理情況與指導(dǎo)計(jì)劃,從而讓學(xué)生能夠更好地信任指導(dǎo)老師,最終提高指導(dǎo)教學(xué)質(zhì)量和提升學(xué)生科技創(chuàng)新能力,2015年我院指導(dǎo)老師所帶教的實(shí)習(xí)生獲全國(guó)中醫(yī)藥高等教育技能大賽榮獲兩項(xiàng)三等獎(jiǎng)。湖北省“挑戰(zhàn)杯”大學(xué)生課外學(xué)術(shù)科技作品競(jìng)賽中獲得省級(jí)三等獎(jiǎng)一項(xiàng);校級(jí)競(jìng)賽獲一等獎(jiǎng)一項(xiàng)、二等獎(jiǎng)三項(xiàng)、三等獎(jiǎng)五項(xiàng)。(四)畢業(yè)實(shí)習(xí)學(xué)生方面。畢業(yè)實(shí)習(xí)學(xué)生及時(shí)地反映了學(xué)院及專(zhuān)業(yè)的最新動(dòng)態(tài),通過(guò)畢業(yè)實(shí)習(xí)質(zhì)量監(jiān)控和信息反饋體系,使其有效地了解了相關(guān)教師的管理工作情況及其他實(shí)習(xí)生的實(shí)習(xí)情況,實(shí)現(xiàn)了畢業(yè)實(shí)習(xí)生之間的資源共享,也為畢業(yè)實(shí)習(xí)生相互間的交流提供了良好平臺(tái)。同時(shí),也提高了其對(duì)畢業(yè)實(shí)習(xí)的認(rèn)識(shí),相對(duì)地減少了在實(shí)習(xí)單位中的無(wú)助感和困惑感,營(yíng)造出了一種較為自由的監(jiān)控氛圍。在所構(gòu)建的體系中,畢業(yè)實(shí)習(xí)生作為知識(shí)建構(gòu)過(guò)程中的積極參與者,強(qiáng)調(diào)學(xué)習(xí)過(guò)程、強(qiáng)調(diào)有意義的學(xué)習(xí)、強(qiáng)調(diào)學(xué)習(xí)的許多目標(biāo)都要通過(guò)自己積極地獲取材料來(lái)實(shí)現(xiàn)。在整個(gè)畢業(yè)實(shí)習(xí)過(guò)程結(jié)束后,從學(xué)生的畢業(yè)論文質(zhì)量和就業(yè)率等方面來(lái)看,均取得了不錯(cuò)的成績(jī),達(dá)到構(gòu)建畢業(yè)實(shí)習(xí)質(zhì)量監(jiān)控和信息反饋體系的目的:2015年我院通過(guò)層層選拔,推薦了22篇優(yōu)秀論文,最終有13篇學(xué)士學(xué)位論文獲得了省級(jí)優(yōu)秀;2015年我院本科生就業(yè)率95.16%,其中藥學(xué)專(zhuān)業(yè)就業(yè)率達(dá)到97.32%,較2014年增長(zhǎng)了1.5%,高于全校平均水平,位居學(xué)校前列。同時(shí),通過(guò)畢業(yè)實(shí)習(xí)質(zhì)量監(jiān)控和信息反饋體系,畢業(yè)生得到了更多實(shí)習(xí)單位和學(xué)校指導(dǎo)老師的有效指引和幫助,激發(fā)了畢業(yè)生的創(chuàng)業(yè)熱情,學(xué)生創(chuàng)業(yè)取得了良好成績(jī),由我院1名畢業(yè)生創(chuàng)辦的“馥寧軒生物科技有限公司”入選2015年湖北省大學(xué)生創(chuàng)業(yè)扶持項(xiàng)目擬扶持項(xiàng)目名單。三個(gè)項(xiàng)目入選國(guó)家級(jí)大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)計(jì)劃訓(xùn)練項(xiàng)目,6個(gè)項(xiàng)目入選省級(jí)大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)訓(xùn)練計(jì)劃項(xiàng)目扶持,共獲6萬(wàn)元政府財(cái)政資金扶持,湖北電視臺(tái)、武漢教育電視臺(tái)等多家媒體專(zhuān)題報(bào)道我院創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目。

四討論

從以上結(jié)果可以看到,通過(guò)構(gòu)建畢業(yè)實(shí)習(xí)質(zhì)量監(jiān)控和信息反饋體系,達(dá)到了畢業(yè)實(shí)習(xí)教學(xué)管理改革的目的,但仍有許多可改進(jìn)的地方,具體可歸納為以下三個(gè)面:首先,在體系開(kāi)展實(shí)踐的前期,需要得到醫(yī)藥企事業(yè)單位、政府教育部門(mén)對(duì)該教學(xué)管理改革研究的支持,只有得到的他們的支持,才能夠更好地將整個(gè)體系進(jìn)行完善。可通過(guò)拜訪部分醫(yī)藥企事業(yè)單位和政府有關(guān)教育部門(mén),將整個(gè)體系的建立方案進(jìn)行宣講,使他們能夠更好地了解到這個(gè)體系的構(gòu)成與能夠達(dá)到的效果,以此來(lái)得到他們的支持;其次,理念是實(shí)踐的先導(dǎo),要對(duì)學(xué)生畢業(yè)實(shí)習(xí)教學(xué)管理實(shí)施改革,就必須更新教學(xué)管理理念。應(yīng)當(dāng)打破傳統(tǒng)教學(xué)管理模式,樹(shù)立教職工教學(xué)管理改革的理念。可通過(guò)QQ、微信、小范圍視頻會(huì)議或現(xiàn)場(chǎng)座談會(huì)形式對(duì)全體教職工進(jìn)行宣講,加深教職工對(duì)創(chuàng)新教學(xué)管理模式的理解和認(rèn)可,統(tǒng)一思想,堅(jiān)定改革的信心,樹(shù)立“以學(xué)生為本”的教育管理理念。最后,建立一種全新的畢業(yè)實(shí)習(xí)管理體系,需要前期對(duì)體系進(jìn)行全面的考察,按照體系建立的思路,構(gòu)建出完整的畢業(yè)實(shí)習(xí)管理體系,并且在實(shí)施過(guò)程中需要重視信息溝通與反饋,及時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題和解決問(wèn)題,以保證畢業(yè)實(shí)習(xí)質(zhì)量監(jiān)控和信息反饋體系的正常運(yùn)轉(zhuǎn)。所建立的畢業(yè)實(shí)習(xí)質(zhì)量監(jiān)控和信息反饋體系打破了傳統(tǒng)重秩序的教學(xué)管理模式,以學(xué)生為中心,重點(diǎn)加強(qiáng)畢業(yè)實(shí)習(xí)質(zhì)量,通過(guò)對(duì)實(shí)習(xí)教學(xué)過(guò)程實(shí)施嚴(yán)格規(guī)范的管理,加快了學(xué)院的畢業(yè)實(shí)習(xí)教學(xué)管理改革,最終達(dá)到了提高教學(xué)管理質(zhì)量的效果。同時(shí),通過(guò)構(gòu)建畢業(yè)實(shí)習(xí)質(zhì)量監(jiān)控和信息反饋體系,保證了學(xué)生的畢業(yè)實(shí)習(xí)質(zhì)量得到極大提升,讓學(xué)生在畢業(yè)實(shí)習(xí)中能夠很好的掌握相關(guān)專(zhuān)業(yè)知識(shí),以及運(yùn)用專(zhuān)業(yè)知識(shí)實(shí)踐操作的專(zhuān)業(yè)技能,從而使理論教學(xué)的效果和水平得以升華,并最終提高我校學(xué)生的就業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力。

作者:屈勇 胡俊杰 穆順達(dá) 鄭國(guó)華 單位:湖北中醫(yī)藥大學(xué)

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