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警務(wù)助理述職報告大全11篇

時間:2023-03-13 11:09:29

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警務(wù)助理述職報告

篇(1)

我是2015年6月開始任項目部主管商務(wù)的副經(jīng)理,之前一直擔(dān)任項目部的工經(jīng)部部長,自開工以來,認(rèn)真履行各項職責(zé),扎實、穩(wěn)步地推進(jìn)項目收入及成本管理工作,以下就本人自開工以來的工作做簡要述職,請各位領(lǐng)導(dǎo)及同事審議。

一、項目施工產(chǎn)值完成情況該項目合同額52582.62萬元,合同工期是2015年3月開工, 2016年6月竣工,依據(jù)前期調(diào)查,結(jié)合工期進(jìn)度計劃,編制了年、季、月度施工產(chǎn)值計劃,經(jīng)過與建設(shè)單位溝通,下達(dá)了2016年度的施工產(chǎn)值計劃為17100萬元。

由我負(fù)責(zé)對建設(shè)單位的驗工計價工作,截止到2016年4季度末開累驗工40108萬元,2016年年度驗工16978萬元,完成了年度施工產(chǎn)值任務(wù)。

2017年1季度建設(shè)單位下達(dá)施工產(chǎn)值計劃960萬元,實際完成產(chǎn)值961萬元。

二、變更索賠管理情況項目中標(biāo)后,依據(jù)投標(biāo)文件等資料編制了項目變更索賠策劃書,在項目變更索賠領(lǐng)導(dǎo)小組中,我主要負(fù)責(zé)變更索賠文件的編制,與設(shè)計、監(jiān)理、建設(shè)單位的溝通,辦理變更價款的簽認(rèn)工作。截止2016年4季度末合同外Ⅰ類變更1項786萬元,Ⅱ類變更41項2472萬元,合計金額3258萬元;合同內(nèi)Ⅱ變更69項396萬元,完成變更設(shè)計審批21項,金額1240萬元,已驗工9項,金額820萬元。

三、項目成本管理情況1、建立制度在項目經(jīng)理的組織領(lǐng)導(dǎo)下,為了進(jìn)一步降低施工項目成本,提升項目創(chuàng)效和盈利能力,我根據(jù)公司的相關(guān)管理辦法編制了本項目《成本管理辦法》、《項目成本管理策劃書》、《項目變更索賠策劃書》、《合同管理制度》、《勞務(wù)分包管理制度》、《驗工計價管理制度》、《農(nóng)民工工資發(fā)放監(jiān)管制度》等各項制度,完善了工程經(jīng)濟(jì)管理信息統(tǒng)計的各類臺帳,制定了部門及崗位職責(zé)。

2、分包隊伍選擇在項目經(jīng)理的組織領(lǐng)導(dǎo)下,由我負(fù)責(zé)勞務(wù)、專業(yè)分包招投標(biāo)工作。經(jīng)過編制招標(biāo)文件,招標(biāo)公告并組織開標(biāo)會等工作,實現(xiàn)了分包隊伍經(jīng)過招標(biāo)選擇。截止目前共選擇勞務(wù)分包隊伍22家,專業(yè)分包隊伍26家。

3、分包合同管理我牽頭組織了項目部與外部單位所簽訂的經(jīng)濟(jì)合同文本的評審工作,對本項目部的各類合同文本及資料,建立了合同檔案及臺帳。截止2017年1季度共簽訂勞務(wù)分包合同23份,合同總額14871萬元;簽訂專業(yè)分包合同30份,合同總額8579萬元,聯(lián)合體外墻裝修合同分劈3419萬元。

4、分包驗工計價管理我負(fù)責(zé)項目部對各分包單位的驗工計價管理工作,堅持分包計量、計價、結(jié)算逐級簽認(rèn)、責(zé)任追究制度和“沒有簽訂合同不結(jié)算、超出合同單價不結(jié)算、超出施工圖數(shù)量不結(jié)算、簽字不齊全不結(jié)算”等“四不原則”,使用中鐵成本管理系統(tǒng)的合同管理、勞務(wù)結(jié)算管理,對分包單位的債務(wù)資金支付實現(xiàn)按合同約定支付比例在公司層面進(jìn)行資金支付的控制,杜絕工程項目超合同付款、超計價付款、超比例付款、付款比例不均衡等問題,有效節(jié)約資金成本,提高資金的利用效率。

截止目前完成勞務(wù)分包計價66次,計價金額11275萬元,完成勞務(wù)分包結(jié)算并簽署結(jié)算協(xié)議5份;專業(yè)分包計價72次,計價金額7235萬元,完成專業(yè)分包結(jié)算并簽署結(jié)算協(xié)議11份。

四、思想建設(shè)情況鑒于經(jīng)濟(jì)管理工作的特殊性,工作中嚴(yán)格約束自己,常懷律己之心,增強(qiáng)自律意識,做到自重、自警、自勵、清正自守,不該拿的東西不拿,不該去的地方不去,不該做的事情不做,保持清正廉潔的本色。認(rèn)真學(xué)習(xí)公司黨委關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)的有關(guān)規(guī)定,嚴(yán)格執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的各項規(guī)定,自覺抵制不正之風(fēng),堅持講真話、辦實事、求實效,不斷提高拒腐防變的能力。工作中堅持以身作則,牢固樹立廉潔意識,把思想的重點放到工作中去,把無限的熱情奉獻(xiàn)到工作中去。

五、存在的不足工作中偏重于工程經(jīng)濟(jì)方面的管理,對施工質(zhì)量及安全管理了解的還不夠深入和透徹,在下一步的工作中仍需加強(qiáng)學(xué)習(xí)。

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