緒論：寫作既是個人情感的抒發，也是對學術真理的探索，歡迎閱讀由發表云整理的11篇村委工作匯報范文，希望它們能為您的寫作提供參考和啟發。

篇（1）

針對今年春天干旱、風大、林區草原內可燃物多的情況，加大防火工作力度。特別4月18日是省、市、縣防火電視電話緊急會議召開后，我鄉認真貫徹落實會議精神，周密安排部署轄區內防火工作。一是加強組織領導。結合鄉情實際，制定了《油簍溝鄉森林草原防火實施方案》；成立了由政府鄉長為組長、主管領導為副組長、其他副科級干部為成員的森林草原防火領導小組，下設辦公室，全面負責我鄉森林草原防火工作；并成立了2個森林草原防火巡邏小組，對全鄉防火工作進行督導檢查。同時，增強護林員隊伍和防火巡邏隊隊伍，全鄉護林員發展到94名；巡邏隊發展到32個（其中鄉2個，每村1個），每隊10人。二是嚴格落實責任。進一步完善并嚴格落實鄉領導包片、鄉干部包村、村干部包自然村、護林員包具體墳頭責任制度，將責任層層落實。實行防火期內鄉、村24小時值班制度，保證領導帶班、車輛待命、防火通訊聯絡暢通。實行防火承諾制度。全鄉所有農戶都簽訂了《森林及草原防火承諾書》，并上報到鄉政府。三是加大宣傳力度。在全鄉范圍內采取廣播、會議等形式宣傳《省人民政府關于2011年春季森林草原封山防火的公告》和《市人民政府令》以及安全防火撲火和避險自救常識。各村委會及自然村都要張貼了《省人民政府關于2011年春季森林草原封山防火的公告》和《市人民政府令》，形成了濃厚的防火氛圍。同時，在沿線村刷寫防火標語和口號20余條。四是突破重點難點。在壩頭沿線狼窩溝山、喜順溝山、黃花坪山、史馬溝山和下四村山5個制高點設置監控點，對全鄉火情進行嚴格監控。在二臺背、狼窩溝、喜順溝、史馬溝、玻璃彩、大山尖、秦家房、深湖洞、興隆村和王家灣10個公路沿線村設置路卡，在全鄉各村的上山路口都設置路卡，指定專人把守，嚴禁群眾帶火種上山，落實24小時輪班巡山制度，確保預防火情零指標，做到萬無一失。認真抓好境內癡、呆、傻、精神病等智障人員的監護，指派專人看護，嚴防玩火、失火而引起火災。特別注意與崇禮縣、萬全縣交界地帶的防火工作，在縣界挖了隔離帶。五是完善保障措施。制定撲火預案，鄉、村都成立了半專業撲火隊，并備足滅火器械和交通、通訊工具，確保防火工作取得實效。

二、奶牛養殖工作

除全面落實我縣對奶業發展扶持的各項優惠優惠政策外，我鄉動員全體鄉、村干部和鄉轄區內企業籌集奶牛養殖風險基金300萬元，用于銀行抵押貸款，重點解決養殖場建設資金缺乏問題，保證養殖場建設順利推進。全鄉現存欄奶牛760頭，有兩個奶牛養殖場正常經營，即永順奶牛養殖農民專業合作社和油簍溝鄉奶牛養殖小區。永順奶牛養殖農民專業合作社現存欄奶牛180頭，日產鮮奶1.5噸；油簍溝鄉奶牛養殖小區現存欄奶牛220頭，日產鮮奶2噸。此外，農戶散養奶牛共計360頭。到年底，全鄉奶牛存欄力爭達到2400頭。現全鄉關門未營業奶站8個，正常經營奶站1個，即秦家房村奶站，日產鮮奶1.4噸。鄉切實加強奶站監管力度，定期深入奶站對奶牛的飼養、擠奶、運輸等全過程進行監管檢查，確保奶源質量安全。同時，奶站和各奶牛養殖場均有伊利駐站人員負責監管鮮奶質量。此外，高度重視全鄉奶牛防疫工作，對獸醫站進行嚴格管理，確保不出現任何重大疫情。

三、春播備耕情況

積極組織農民培訓，進一步調整產業結構，發展設施農業，并組織村民提早做好種子、肥料、農藥等生產資料調劑、調運和儲備，加強農資市場監管，從而較好地推動了全鄉春播備耕生產的順利進行。籽種、農藥、化肥的準備情況：生產用種：青玉米種子調運30萬斤，馬鈴薯一級種30萬斤，原原種25萬斤，8000畝甜菜基本調運完畢，1.8萬畝蔬菜已調運菜籽1.73萬畝，壩莜一號莜麥良種相互串換1.5萬斤。目前完全能滿足春播莜麥、玉米種子及蔬菜種植所需。化肥：我鄉年需化肥總量約450噸，其中碳銨占20%，二銨占20%，尿素占55%，其他占5%。目前已落實280噸，剩余的還在積極調運之中。地膜：全年地膜需求約4噸，目前，已落實地膜3.5噸。農藥：春播農藥需450公斤，現已儲備400公斤。農田水利建設基本情況：計劃在興隆村推廣膜下滴灌1000畝；對馬良坡、大水泉、玻璃彩等村的8眼機井進行配套；對史馬溝1500畝土地進行整理，計劃打機井10眼，開發水澆地。設施種養業情況：種植業方面，大力扶持玻璃彩雙孢菇基地擴模建設，現1500平方米的一次發酵大棚、8個二次發酵窖、栽培面積為700平方米的30個高標準栽培大棚已經建成，并配套鍋爐房、原料庫、恒溫庫等；養殖業方面，積極推進膳房堡村投資120萬元的蓬勝生豬專業合作社和鄉創業輔導園區投資580萬元的利仁生豬養殖場建設。蓬勝生態養豬場現有母豬150多頭，預計一年可出欄肉豬4000頭。

四、春季造林工作

鄉道路辦組織人員對全鄉60公里的水泥路定期進行維修養護，并對今年的村村通進行規劃。同時，配合縣做好通道綠化工程，張石高速廊道建設工程綠化806畝、張三線道路綠化6公里都在招標當中。涉及元山子、二道洼、馬良坡、花蘭井等11個村的退耕還林補植以及安定堡、開前堡的1100畝人工造林都在挖坑階段。喜順溝1500畝南山綠化工程已經規劃完畢，即將實施。

五、土地流轉及農業項目招商引資工作

土地流轉方面，在2010年流轉5000多畝的基礎上，又成片流轉1000畝，發展規模化種植業，促進土地規模化經營，提高土地效益。繼續抓好王家灣甜菜、秦家房西蘭花、興隆村膜下滴灌三個區域化種植示范區，帶動蔬菜、甜菜的規模化種植；抓好喜順溝育種基地擴模建設，計劃發展1000畝噴灌，100畝網棚，并在膳房堡村投資300萬元建設馬鈴薯育種基地，新建庫容200多噸的籽種倉儲庫，實驗室20間，推廣800畝網棚種植。農業項目招商引資方面，抓住我縣大力扶持奶業發展的機遇，向全體鄉村干部及轄區內企業籌資300萬元建立了奶牛養殖風險基金，鼓勵農民興建規模奶牛養殖場。目前，已有4個奶牛養殖場開工興建。一是深湖洞村總投資400萬元、存欄量400頭的張北富康奶牛養殖場，占地面積40畝，計劃建圈舍4000平米，24頭位的擠奶廳一個；二是深湖洞村總投資50萬元、存欄量100頭的家庭養殖場，計劃建圈舍1000平米，10頭位的擠奶廳一個；三是秦家房村總投資300萬元、存欄量300頭的張北榮廣規模奶牛養殖場，占地面積23.5畝，計劃建圈舍3000平米，24頭位的擠奶廳一個；四是秦家房村總投資450萬元、存欄量500頭的張北宏鑫規模奶牛養殖場，計劃建圈舍5000平米，24頭位的擠奶廳一個。4個奶牛養殖場全部高標準規劃，集良種奶牛繁育、優質牛奶生產、飼料生產加工為一體，建成后將極大地帶動全鄉的奶業發展。積極推進肉牛、肉羊培育基地建設。總投資1500萬元的育肥牛培育基地已入駐鄉創業輔導園區，預計年出欄肉牛4000頭；大山尖總投資260萬元、占地7畝的張北縣曉龍肉羊培育基地正在建設當中；大洼村總投資500萬元、占地13.5畝的張北縣星源肉羊培養基地正在籌劃當中。此外，膳房堡村新建育肥羊培育基地2個、育肥牛培育基地3個，工程都在建設當中。在抓好上述項目的同時，推動寶龍燕麥加工項目盡快投產運營，促進二臺背石頭橋倉儲庫、喜順溝恒溫庫、興隆村浩然保鮮庫的擴模建設，并推進曹碾溝農產品轉運站盡快建成投入運營。

篇（2）

（一）高度重視，精心安排。鎮黨委高度重視，于7月28日組織召開鎮黨委會議，專題研究鎮領導參加村（社區）“三委”工作會的具體方案，制定鎮主要領導參加村（社區）“三委”工作會時間安排表，明確責任，提出具體工作要求。

（二）強化責任，狠抓落實。我鎮共16個村（社區），由于我鎮沒有鎮長，所有村（社區）的三委會均由鎮黨委書記帶領聯片領導和駐村干部深入各村參加會議。從8月1日起，逐村聽取村（社區）“三委”工作匯報，研究剖析“三本臺賬”處理情況。

（三）精心籌備，開展有序。全鎮16個村（社區）“三委”精心準備，會議組織有序，會議質量高，效果好。各村組織村支部、村委會、村監委會全體委員參加會議。會議分別由支部書記代表村黨支部對全村基本情況、基層組織建設、“三本”臺賬運行情況作全面匯報，村主任、村監委會主任分別作了補充匯報。鎮聯片領導、駐村干部詳細查看各村的“三本臺賬”建立情況。

各村會議最后由鎮黨委書記或鎮長對各村的工作情況進行詳細點評，對“三本臺賬”的建立和運行情況進行分析，對反映的問題和困難進行解答。對村反映的斷頭路問題，通過縣級聯系部門縣紅會爭取到香港紅十字會援建項目予以解決，對村反映的水葫蘆阻塞河道的問題，通過縣審計局、水務局予以解決，對村、村反映的塘堰除淤問題，提出了采取“一事一議”的辦法籌集資金，爭取項目逐步解決。

（四）亮點突出，效果明顯。一是通過“三本臺賬”察民情。實行網格化管理，定人、定時、定格、定責，全鎮100余名鎮村干部走村入戶，深入基層、深入農戶、深入田間地頭，采取訪能人問發展、訪老干部老黨員問良策、訪上訪戶問情由、訪困難戶問民需、訪群眾問民生“五訪五問”措施，深入責任區域，調查摸底，了解社情民意。同時通過信箱、電話、與群眾拉家常等方式，認真了解群眾意愿，廣泛收集民生、困難群眾、穩定等信息。對收集到的信息，及時進行分析，梳理、歸類、匯總，集體研究，落實專人，分門別類建賬，實行專帳管理。二是通過“三本臺賬”解民憂。堅持信息當天收集、及時處理，積極妥善解決群眾實際困難和問題，要求鎮干部“進百家門、知百家情、解百家憂”，切實做到解民困、辦民事。各村（社區）在建好“三本臺賬”的同時，還增建了計生臺賬。截至6月底，全鎮共收集的39件民生問題，通過“一事一議”政策、“掛、包、幫”活動等，已解決34件，有5件已制定方案正在解決過程中。10件穩定問題，通過縣級相關部門協調，已解決9件。1065件困難群眾問題，通過低保、五保、臨時救助、醫療救助、新農合、小額意外保險、“掛、包、幫”等予已解決1063件，有2件正在解決過程中。

二、存在的主要問題

雖然“三本臺賬”的建立取得了一定的成效，但也存在一些問題，具體體現在：一是“三本臺賬”還需進一步完善。二是在建立好“三本臺賬”的同時，還進一步做好二級臺賬的建立，目前為止，部分村還未建立起來。

篇（3）

一、建立例會制度的動因

近年來，××鄉為加強對村兩委主要干部的教育、管理和培養，采取了“二推一選”、“創業承諾”、“年度述職評議”等措施，提高了村干部整體素質。隨著社會網主義市場經濟體制的完善和農村改革的深化，尤其是我省農村稅費改革全面落實后，村干部工作主要職責為：帶頭致富并能帶領致富；推進民主選舉、民主管理；規劃村莊建設，整治臟、亂、差；做好公益事業的政策處理，改善基礎設施條件；提升村民文化道德水準，維護社會穩定。但我鄉村干部特別是兩委主要干部與經濟社會發展的要求還有不少差距，如全鄉14個村，27名村支部書記、村委會主任中初中及初中以下文化共20名，占總數74%，有一技之長具有較強致富能力，家庭人均收入居該村排名前五名的只有8人，占總數的29%，年齡在40歲以下共9名，占總數33%，任期二屆的10人，占總數27%，普遍存在文化程度低，年齡偏大，帶頭致富能力弱，群眾思想工作辦法缺等現象；另一方面××鄉在培養、關愛村兩委主要干部方式方法簡單傳統，存在“鄉領導布置任務多，村干部工作落實少；鄉領導臺上講話多，村干部發言交流少；鄉領導灌輸教育多，村干部消化吸收少”等“三多三少”的現象。

二、例會制度的主要做法

1、提高認識，明確例會制度的重要性。“三個代表”重要思想的出發點和落腳點是代表最廣大人民的根本利益。自覺踐行“三個代表”，需要我們各級干部努力做到深懷愛民之心、恪守為民之責、善謀富民之策、多辦利民之事，保持和發展同人民群眾的血肉聯系。我鄉推行例會制度，最根本目的就是要提高村干部的能力和水平，把他們培養成能為村民群眾排憂解難，替村民群眾辦實事、做好事的農村基層干部。為此，我們把例會制度作為一項提升村干部執政能力的工程來抓，加大宣傳力度，鄉主要領導多次在各種場合和會議上要求從政治高度認識例會制度，把它作為今年全鄉黨建創新特色工作來抓。通過宣傳發動，廣大鄉村干部認識到例會制度是在新形勢下促進村干部不斷加強學習，提升自身素質，進一步做好村級各項工作的有效載體，是改進和改善鄉鎮教育服務村干部的有效措施，是鄉鎮黨委政府聽取群眾意見建設的有效渠道。

2、摸清實情，增強例會制度的針對性。例會制度能否取得預期效果，準備工作是關鍵。為此，我鄉十分注重每次例會的前期工作。根據全鄉年度工作安排和進展情況，每次例會確定村干部匯報主題，如年初各村交流制定年度工作目標，探討完成目標的有利因素，分析存在的問題和不足，完善工作措施；年終匯報本年度完成工作目標的實績，總結取得成功經驗和剖析工作不足。同時鄉黨委根據本鄉工作情況和村兩委主要干部的需求，對村干部進行各種培訓，組織學習黨在農村的路線、方針、政策，黨校教師作國際國內形勢的報告，司法部門作農村常用法律知識講座，外鄉（縣、市）先進村黨支部書記、村委會主任介紹經驗，傳授他們如何帶領群眾發展經濟，推行村務公開、民主管理，確保社會穩定的好做法。

3、健全制度，促進例會制度的規范性。為確保例會制度不搞形式，不走過場，我們在摸清實情、認真分析的基礎上，由鄉黨委制定《關于建立村兩委主要干部工作例會制度的通知》的文件，明確例會工作指導思想、基本內容和要求。同時采取一系列相關措施，進一步規范例會制度。一是強化組織，加強領導。鄉黨委政府建立由黨委書記任組長、鄉長和黨群副書記為副組長的例會制度領導小組，下設辦公室，具體負責例會制度的協調、服務等工作。二是專人負責，責任明確。每次例會明確一名鄉黨政班子成員專門負責，提前五天以書面形式把會議時間、地點、主題通知參會人員，并且落實專人做好會議記錄。三是嚴肅紀律，確保實效。參會人員不得請假，特殊情況應報請鄉黨委主要負責人批準同意。不得遲到早退，維護會場良好秩序。

4、解決問題，突出例會制度的實效性。針對例會中村兩委主要干部反映的一般問題，能夠在會議中解決的，當場予以解決；對重大疑難復雜問題，由鄉黨委政府召開專題會議，研究制定解決方案，根據鄉黨政領導班子分工，落實專人負責，要求一月內予以解決；對一些需要上級配合支持的，由鄉黨政主要領導牽頭跑部門爭取政策；對一時無法解決的問題，要向村主要干部、村民群眾做好解釋說明工作，確保例會中反映的問題件件有著落、有結果、有說法。所有問題解決的結果都通過鄉政務公開欄公開，且以一定形式通報到相關行政村，接受黨員群眾的監督。鄉黨委政府把解決例會中反映問題始終貫穿于例會制度全過程。

5、強化措施，推動例會制度的全面性。把例會制度與鄉鎮“住村聯心”制度、與落實“三真”關愛基層、與推行農村綜合改革、與落實村干部創業承諾制等工作有機結合起來，將當前農村開展的各項工作進行整合

，使各項工作相互促進、相互發展。同時把例會制度納入年度黨建工作考核，對村兩委主要干部是否按時參加例會，在例會中工作匯報的表現情況、例會中反映問題的解決進行量化考核。把村兩委主要干部例會的考核同時納入住村干部年度考核內容之一，從考核機制上規范村兩委主要干部例會制度的全面貫徹落實。

三、推行例會制度取得的成效

1、提高了村干部整體水平。一是提升表達能力。做群眾工作離不開語言交流，平時村干部講話比較隨意，缺乏認真思考。而例會制度每位村兩委主要干部在眾多鄉、村干部面前交流、匯報，迫使他們進行認真梳理和思考，提高了村干部們的文字書寫和語言表述能力。二是增強工作緊迫感。村干部在工作中各村為政，看不到其它村干部工作業績，通過例會制度讓各村定期交流匯報，使村干部能夠看到差距，看到不足，從而增強各村干部的責任感和使命感，使各村之間形成比、學、趕、超的良好氛圍。三是培養政策法律意識。農村干部受文化知識和接受學習教育的條件限制，他們對黨的方針、政策和法律知識掌握比較缺乏，工作中往往憑經驗和老辦法，無意中違反政策和觸犯法律。通過黨校教師和司法工作者的講座輔導培訓，使村干部學到知識，提高遵守政策、法律的意識，在今后工作中更能自覺執行政策法律。

2、規范了鄉會議制度。在實施例會制度之前，鄉里召開的會議沒有以制度的形式規定下來，存在很大的隨意性。會議時間上沒有明確的規定，鄉里工作任務多就頻繁召開，工作任務少時就長時間不召開；會議主題基本上按照鄉主要領導的個人意圖而定，沒有圍繞全鄉整體工作的需要，常常為開會而召開會議，尤其是未能反映村級組織的愿望需要，村干部參加會議的積極性不高，會議精神貫徹落實不到位。通過村兩委主要干部例會制度這個載體規范鄉會議制度，定期召開會議，明確會議主題，激發了村干部“參政議政”熱情，調動了村干部完成任務的積極性，有力推動農村各項工作開展。

3、密切了鄉村關系。以前鄉里開會，基本不安排村干部發言，鄉黨委缺乏了解村情民意的有效渠道，不能夠及時發現各村存在的問題，疏遠了干群黨群和上下級之間的關系。現在通過村兩委主要干部例會這個平臺，利用圓桌的形式舉行會議，不僅使村兩委干部與鄉領導“零距離”地溝通交流、面對面地暢談工作，而且使鄉領導通過村干部了解到群眾最想最盼的事情，掌握了基層的動態，增強全鄉工作的主動性。如我鄉臨海洋村黨支部書記在例會上反映該村苗木花卉生產經營戶各自為營,缺乏有力的市場競爭力，鄉黨委政府在充分調研的基礎上，通過廣泛動員，各方爭取努力，只用2個月就創辦苗木花卉專業合作社，實現苗木花卉統一品種，統一銷售等五個統一，使苗木花卉生產降低成本，銷售價格穩中有升，提高了市場競爭力。

4、推動了各項工作的開展。自從我鄉施行村兩委主要干部例會制度以來，激發了村兩委主要干部的工作積極性，解決了一大批疑難問題，如麗龍高速公路在我鄉境內有12.6公里，涉及到公路沿線六個行政村，需要征用土地440.83畝，林地646.12畝，拆遷119戶，共338人。征地拆遷工作任務重，難度大。六個行政村中的兩個村因為村兩委主要干部思想到位，高度重視，措施得力，工作進展迅速，但其它四個村工作效果不明顯。通過召開例會，聽取了先進村的經驗介紹，給其它村主要干部提供了經驗，也增加工作壓力，激發他們的工作積極性。最后其余四個村也只用了兩個月的時間就完成了征地、拆遷的各項任務，確保高速公路全線無障礙施工。

四、幾點思考

篇（4）

大家好！

我們xx村2020年度在鎮黨委、鎮政府及村黨總支部的領導下，順利完成了各項目標任務，今天我代表村委對我村20xx年工作簡要向給為代表匯報：

一、“美麗庭院”建設

2020年下半年材料根據區、鎮二級黨委、政府的統一部署，對我村xx二個生產隊進行試點建設，經過三個月努力工作，順利完成建設，初步形成了建設經驗，后于xx年春節過后，對我村xx進行建設。

我村在鎮黨委、政府的正確領導下，積極爭創美麗庭院“達標型”，以“五清”工作為基礎，深入開展清潔、美化庭院工作，進一步改善村容村貌。村黨支部、村委是創建“美麗庭院”工作的具體組織者，我們廣大村民是具體實施者，該工作自開展以來，全民參與，共同協作，整個創建工作展開順利，取得了一定的成效。

（1）健全領導機制，加強組織、隊伍建設；建立“美麗庭院”創建領導小組：由黨總支書記xx擔任組長，村主任奚銀華任副組長，村委其他人員：xx等為組員，組織村民組長、村民代表等xx多名志愿在積極參與，為“美麗庭院”創建提供了堅強的組織、建設保障。

（2）結合實際情況，明確創建目標：結合我村實際情況，本村大部分生產隊已拆遷，目前僅剩四個生產隊，共有xx戶村民。領導小組明確了相關責任人的工作職責，在征求群眾觀點和意見的基礎上，充分發揮廣大群眾的積極性、主動性和創造性，確保工作落實到位，深入村宅，上門入戶，加快推進工作。村民骨干帶頭參與，帶頭爭創，以實際行動影響身邊人，帶動人，從而提高村民參與創建的積極性。并對創建過程中的難題、難點及時調解，并妥善處理好各種問題。

（3）有序開展活動，創建初顯成果，在美麗庭院創建推進過程中，始終堅持以發動群眾為核心，引導群眾積極參與，積極動手美化庭院，開展文明家風培育行動，文明家風是“美麗庭院”創建的主要目標。是體現和踐行社會主義核心機價值觀。開展環境衛生長效管理行動：落實垃圾清運，路面保潔，河道巡查等制度。強化督促指導，提高“美麗庭院”建設。發現問題及時督促整改。

修繕改造工作：將所有村宅破損的墻面、道路進行修繕、美化，打造美麗鄉村氛圍，引導村民利用宅前屋后地塊積極開展“小三園”建設，指導村民有序規范種植，夯實美麗庭院基礎。

改善基礎設施，我村拆除違法建筑后，造成殘垣斷壁等各種問題，針對外來人口租住戶多，臟亂等情況，造成村宅公共區域，村民宅前屋后廢棄物、垃圾堆積嚴重，因此“五清”工作是美麗庭院創建中的重點基礎工作，同時補好公共環境、基礎設施短板。通過我村廣大志愿者的辛勤和汗水，堅信我們的庭院一定會更美好。

我們的創建工作在2020年x月x日順利通過“達標型”新區驗收，一星戶達標率xx%以上。創建費用由政府下撥資金支付，不足部分由村運行經費支付。

二、垃圾分類

于20xx年x月開始垃圾分類工作宣傳動員，于x月x日起正式施行，前期村在作宣傳動員時征求村民做分類工作志愿者，因村民工作都比較忙，沒有時間承擔分類工作，即于該種情況，經村二委討論按上級有關規定，委托第三方推進垃圾分類工作。經過半年實踐，現在該項工作也在有序的進行中。分類初顯成效，垃圾明顯減少，由原來的每天x桶，減少到現在x桶。

同志們：垃圾分類在我們xx以法律的形式實施，所以應引起我們干部及廣大群眾的高度重視，這項工作涉及每戶、每人，特別要向廣大村民強調的是，要對每個外來租客宣傳到位，引導租客做好分類。垃圾分類不是短期行為，是一項長久工作，所以我們要常抓不懈。

三、“五違四必”、河道整治、環境綜合整治

20xx年我村“五違四必”、環境綜合整治，主要結合“美麗庭院”創建展開，在廣大村民的支持配合下，我們拆除了xx多次違章搭建的彩鋼、棚舍，并嚴格執行上級規定的補償辦法給予村民補償，順利完成目標。

河道整治年內我村涉及x條河清理整治，涉及河道為xx。現部分河道整治進入收尾階段。期間村做了大量的協調工作，主要協調河道周邊村民種植。

xx年x月協調解決市河長辦案件二起，拆除二處侵占河道案件。另外在xx年河道整治涉及自留地不能種植的問題，在xx年開始給予補償。

四、農污納管、自來水改造

20xx年在鎮的關懷下，對我村進行農污納管工程建設與xx自來水低水壓改造二項工程量大面廣。二項工程也是為民實事工程，造福我們廣大的村民群眾，從而村積極配合有關施工隊伍做好協調工作，現在自來水改造已完工，農污納管進入收尾。

五、村委條線日常工作

20xx年村委在任務重、工作忙的同時，有條不亂的展開工作，完成年內目標任務，為村民做了實事好事，衛生條線：組織志愿者對村宅環境進行日常清理，保持村域干凈整潔。農業條線：在搞好土地流轉的同時按時發放號各類涉農補貼。婦女條線：關心婦女工作的同時做獨生子女補貼及紅十字會獻血工作。民政條線及時為有病、有困難群眾申請幫困、助醫事項。老齡條線積極為老年人做好送溫暖、送清涼，發放好各類老年人的補貼福利。總之我村在20xx年度各條工作取得了一定成績。

六、2021年工作打算

（1）20xx年繼續做好美麗庭院長效管理及垃圾分類等重點工作。確實組織好志愿者隊伍建設，確保我村總體環境上一個新臺階。20xx年我鎮正在創建兩個文明鎮，我村要積極參與其中，為創建做貢獻。

（2）繼續服務群眾，做好各條線日常工作，及時發放好村民各類補貼。

篇（5）

（一）促進了農村生活環境的改善。通過實施農村清潔工程，農村生活垃圾基本得到了有效處理和利用，亂堆亂放亂丟垃圾現象得到了初步遏制，過去污水橫流、垃圾遍地的現象不復存在，農戶庭院布置更加合理，家家飲上了清潔衛生水，用上了設施配套的廚房、浴室和衛生廁所，體現了社會主義新農村的嶄新風貌。

（二）促進了新農村建設。通過實施農村清潔工程，廣大農民看到了實實在在的生活、生態環境的變化，激起了他們講究衛生、保護環境和追求社會主義新生活的欲望，激發了他們建設新農村的熱情，從而有效地促進了全縣社會主義新農村建設。

（三）促進了農村社會的和諧。通過清潔工程政策的宣傳和垃圾處理的培訓，引導農民移風易俗，村民的環保意識、文明程度明顯提高，健康、文明的生活方式逐步形成。清潔工程理事會民主理事、積極運作，基層干部切實為群眾辦實事、解難事，村民的規劃參與權、自我管理權得到全面保證。現在全縣干群關系良好、農民安居樂業、社會和諧穩定。

二、主要做法

（一）堅持從完善機制入手，著力把清潔工程擺上農村工作的突出位置

1、加強領導，規范各項制度。一是建立掛點幫扶制度。成立了以縣委書記為組長，相關單位負責人為成員的農村清潔工程領導小組，實行副縣級以上領導和鄉鎮領導掛點，部門單位幫扶，其它干部包村負責制。各鄉鎮、村實行黨政主要領導親自抓，分管領導具體抓的領導體制。縣里已將農村清潔工程納入年度工作目標考核評價體系。二是制定工作實施方案。制定了《縣農村清潔工程實施方案》、《垃圾分類制度》、《門前三包責任制》、《保潔員工作職責》、《環境保潔村規民約》和文明衛生戶創評等一系列文件與制度。在縣內幾條主干道以及新農村建設點，新建了一批垃圾處理系統。各鄉鎮集鎮、衛生院和農村中小學納入了農村垃圾處理系統規劃范疇。大多數自然村都成立了理事會，制定了村規民約、理事會職責、保潔員職責等。三是完善推廣垃圾處理操作模式。完善了“3加5”垃圾處理工作模式，在村級建立了70多個垃圾處理系統，指導農戶開展垃圾分類，達到垃圾減量化、資源化、無害化標準，養成“人人不亂丟垃圾，時時注意環境衛生”的良好習慣。通過機制的完善，健全了縣、鄉、村、點四級垃圾處理工作網絡，實現了縣有領導小組、鄉鎮有環衛所、村有垃圾處理設施、點有保潔員。

2、多元投入，積極籌措資金。我們采取對上爭取一點、財政補助一點、村收入抽出一點、動員社會捐助一點的方法，多渠道籌措資金，建立多元投入機制，確保更多資金用于農村清潔工程。今年全縣共籌措資金400萬元用于環衛設施的建設、保潔員工資報酬和清垃圾、清污染、清路障等開支。同時，各鄉鎮場年初都已將農村清潔工程工作經費列入財政預算，彭高鎮、福田鎮等鄉鎮都已安排近百萬元清潔工程專項資金，確保此項工作順利推進。

（二）堅持以營造宜居環境為目標，全面開展農村垃圾處理

1、強化宣傳，廣泛動員發動。為使農村清潔工程順利實施，我們利用舉辦培訓班、印制操作手冊、張貼標語、發放致農民一封信等多種形式進行宣傳發動，大力宣傳垃圾的危害性和垃圾處理的重要性，轉變群眾觀念，提高群眾環保意識。今年全縣共發放致農民朋友的一封信5萬余份，門前三包責任書4萬余份，出動宣傳車180余車次，懸掛橫幅126條，制作農村清潔工程宣傳欄2000多個，書寫標語2500余條，召開了多次農村清潔工程題會。通過廣泛宣傳，轉變了群眾的思想觀念，提高了農戶的環保意識。

2、突出重點，抓好典型示范。以創建文明生態村為重點，全縣打造了一批以邊塘、南源、新益等為代表的村容整潔、生態秀美、和諧文明的農村清潔工程示范村。重點整治了319線、上萬線、福東公路等幾條主干道，以點帶面，起到了示范效應。抓好了重點人群的教育，以家庭主婦、中小學生、老年協會、村理事會、保潔員為重點對象，召開家庭主婦會議，宣講五種垃圾分類常識及處理方法，發揮老年協會和村理事會作用，對農戶的衛生情況進行監督，定期組織衛生評比。在中小學校，開展豐富多彩的文明衛生教育，增強學生的環保意識。

在抓好典型方面，我們主要做了以下幾方面的工作。一是大力發揮老協會員作用。農民的事情要讓農民自己作主，充分發揮他們自我管理、自我服務的作用。如在福田鎮大宇村，全村有老協會員112名，每5名會員分成一組，負責全村22個小區的清潔衛生工作，全村形成了農村清潔工程的長效機制。二是抓好垃圾分類處理工作。搞好農村清潔工程，垃圾分類是關鍵。在福田鎮明山村，農村生活垃圾做到不出村，每家每戶發放宣傳單和垃圾分類桶，在村莊顯眼處書寫宣傳標語，成立了理事會和保潔隊伍，由村委會主任專門負責農村垃圾處理工作，其它村干部實行分片包干，目前該村形成了村莊整潔、人人有責的良好氛圍。市委農工部還組織了該村張水華書記到全市各縣區進行宣講。另外，赤山鎮樓下村給每家每戶發放一個菜籃、一些玻璃杯和分類袋，要求生活垃圾明確分類，實行垃圾減量，逐步減少了塑料袋和一次性塑料杯的使用。三是實行保潔員輪值制度。在農村清潔工程的實施過程中，我們在借鑒別人經驗的同時，也引導各地積極探索符合本地實際的做法。在桐木鎮楊坊村岳王廟自然村，根據村民的意愿，引導農戶自覺輪流值日保潔，戶戶都是保潔員，每戶除對垃圾進行分類處理外，各自還實行門前三包，公共衛生實行輪流保潔，這樣既不要聘請保潔員，也解決了保潔費用問題。四是抓好了重點集鎮的環境綜合整治。彭高鎮開展了“清潔彭高”活動，成為了全縣的示范鄉鎮。在桐木鎮、福田鎮、南源街等集鎮，居民生活垃圾都做到了統一收集、清運、處理，凈化了集鎮環境。

（三）堅持以長效管理為保障，努力提高農村清潔工程建設水平

一是加強衛生保潔員的管理。保潔員優先從有勞動能力、熱心公益事業的低保戶中選擇，保潔員上崗前進行統一培訓，培訓內容為垃圾如何分類、廢品銷售、垃圾焚燒、建筑垃圾堆處理和填埋場污水處理等，使每個保潔員都能按無害化標準處理垃圾。明確了衛生保潔員工作職責，要求保潔員對各自保潔片區做到“四無四凈”（即無積水、無雜物雜草、無瓜果皮殼、無人畜糞；路面凈、路沿凈、綠化帶凈、房前屋后凈），保潔員同時要督促各自片區村民做好保潔與綠化日常管護，共同呵護美麗環境。建立了保潔員工資“一卡通”，各村保潔員工資由縣統籌安排，月工資原則上1000元。根據行政村和鄉鎮場對保潔員平時工作成效檢查情況，并結合縣清潔辦月檢查情況發放工資，打入工資卡，確保工資按月及時發放到位，提高了保潔員工作的積極性。

二是加強理事會的管理。建立健全了清潔工程理事會，理事會制定《村規民約》，規范村民日常行為，引導和監督村民美化環境，凈化家園。理事會推行“一天一監查、一周一評比、一月一公示”制度，監督管理保潔員的日常工作，對履責好的農戶，給予通報表揚和張貼“清潔戶”標牌，對不履行義務，違反保潔規定的農戶，給予公示批評。

三是整合部門間的工作合力。縣清潔辦負責工作牽頭和日常管理；城建部門負責集鎮垃圾無害化處理，編制農村垃圾處理規劃；衛生部門加強對農村改廁、改廚、改欄工作和鄉鎮醫療機構依法處置醫療垃圾的指導；教育部門加強農村中小學生衛生環保教育；環保部門組織開展農村污染源普查，提出垃圾無害化處理的技術標準；供銷部門做好可回收利用垃圾的收購工作，做好廢舊電池、電子產品等的定點收集收購，建立覆蓋全縣范圍的收購網絡。這樣通過部門積極配合、相互協作，形成了部門聯動、齊抓共管的工作氛圍。

雖然我縣農村清潔工程工作取得了一定成效，但在工作中也存在一些問題，主要表現在：少數群眾衛生意識較淡薄，宣傳工作有待進一步加強；少數農戶還未對垃圾進行科學合理分類，影響工作成效；長效管理機制還有待健全等。這些都需要我們采取有力措施，認真加以解決。

三、下一步工作打算

在下步工作中，我們將認真總結工作經驗，科學分析存在不足，以提高村民環保意識為基礎，以改變臟亂差狀況為目標，以建立長效管理機制為核心，切實加強農村清潔工程建設，使農村垃圾走向規范化處理的軌道。

1、加大宣傳力度，營造全民參與的濃厚氛圍。繼續通過電視、板報、懸掛宣傳橫幅、印發宣傳資料等形式，利用公開欄、宣傳欄等宣傳陣地在全社會進行廣泛宣傳，在公共場所顯眼處樹立固定宣傳標志牌，開展文明庭院等創建活動，提高全民的清潔衛生意識和維護環境衛生的自覺性，逐步形成良好的衛生意識和行為。

篇（6）

1、圩鎮總全體規劃滯后，缺乏品位。主要表現在：一是大部分農村圩鎮沒有制定完善或修編總體規劃，圩鎮具體框架布局不科學。二是建筑式樣單調，沒有層次感，凹凸感，基本上是清一色的“火柴盒”。

2、違法用地，違規建房現象嚴重，執法不嚴。主要表現在：一是未批先建，非法用地，亂占耕地建房；二是規劃執行不嚴，批少建多，違規加層建房；三是存在亂搭亂建，臨時用地建筑不規范。

3、圩鎮基礎設施落后，管理不到位。主要表現在：一是沒有規行劃市，圩鎮“以路為街，以街為路”現象十分突出，圩鎮主干道兩側車輛亂停，攤點亂擺，雜物亂堆的現象普遍存在；二是缺少垃圾定點投放站，居民亂扔垃圾現象嚴重，垃圾清運處理不及時，垃圾入河，隨意堆放現象尤為突出。

二、對策建議

篇（7）

2、將各村環境衛生整治工作落到實處，全體鄉機關干部及各村加大宣傳力度。這次__鎮及各村環境衛生整治時間緊、任務重，__鎮商住戶涉及8個行政村，人口多，結構繁雜，鄉村干部及__管隊應積極行動起來，開展對本村群眾和居住戶的宣傳，散發宣傳單，使__鎮群眾真正明白__鎮整治意義，有利整治工作開展。

3、明確工作責任。鄉環境衛生整治工作領導小組把__鎮和各村分成路段、鄉村包干，結合整治內容，把好關口，著力改善__鎮“擁、堵、亂”現象，同時對各村公路沿線建筑材料認真清理，做到交通便利，尤其針對萬木公路道路狹窄各村按100—200米設置一個會車路段，解決道路擁擠問題。環境衛生認真打掃，徹底清除陳年垃圾。目前，__鎮已歸行劃市，徹底解決了“擁、亂、堵”現象，村莊環境亮麗、整潔。

4、強化檢查考核。整治期間，鄉黨委、政府將組織對各責任干部包路段檢查，對整治工作行動慢、力度小、重視不夠的予以通報批評，限期整改，對整治工作完成好的干部，進行通報表揚。

總體上我鄉20__年環境衛生管理工作取得了一定成效，但仍然在某部分存在問題，主要體現在：

篇（8）

一、基本情況 全鄉有村委會9個。本屆登記選民7783人，實際參加選舉6088人，參選率78％。經依法選舉產生村委會成員共計45人，其中：村委會主任9人，副主任9人，委員27人；男37人，占82%，女8人，占18%；黨員30人，占67%；村黨支部與村委會成員交叉任職19人，占42%；連選連任的33人，占73%，新當選12人，占27%。在9個村委會主任中，黨員8人，占88%；平均年齡51歲；連選連任的8人，占88%。新一屆村民委員會成員中，30歲以下1人，31至55歲33人，56-60歲6人，61歲以上5人，大專以上1人，中專1人，高中5人，初中32人，小學6人。 做好第x屆村委會換屆選舉工作提供了強有力的組織保證。

3、培訓骨干。鄉黨委、政府根據實際情況，通過以會代訓和集中培訓的形式，對鄉、村骨干人員等進行了業務政策培訓，使他們熟練掌握選舉中每個階段的操作程序、方法和具體工作要求，做到操作時心中有數，從而確保了全鄉各村選舉工作依法規范有序地開展。

4、嚴格程序。我鄉本次換屆選舉充分尊重民意，嚴格依法辦事，切實保障選民享有法律規定的各項權利，切實保障選民能夠獨立行使法律規定的各項權利，我們始終堅持“公開、公平、公正”的原則，做好各個階段、各個環節的工作，提高工作的透明*度，要求公開的必須公開，要求上墻的必須上墻，使選舉全過程在“陽光下”運作。在中心會場布置上，多數村安排在學校，設施(黑板、桌、椅等)齊全，場面大，容納群眾多，便于群眾監督唱、計票的全過程，保證廣大選民推選出真正能帶頭致富的領路人。

篇（9）

一、摸清底數，登記造冊。通過全面排查，村內共有豬舍、棚子、小廁所、車庫、房屋等違章建筑30處，面積1123㎡，做到底數清，情況明。

篇（10）

下午好！

下面，我代表共青團五沙村支部第三屆委員會向大會作報告，請予審議。

過去三年的工作回顧

過去三年，我村團支部根據本村的實際情況，結合鎮團委各個時期的中心工作，有計劃、有針對性地開展青年教育、文化活動、志愿服務等工作，并取得一定成效。現將有關工作情況總結如下：

一、完善團組織機構。

共青團是先進青年的群眾組織，我村努力把加強農村團建作為工作的出發點和落腳點，嚴格按照《團章》有關規定，認真做好農村團員發展、管理、團費收繳等工作，加大發展團員和“推優”力度，把政治素質好，業務能力強，工作作風實的優秀團員選拔到干部隊伍中來，鞏固擴大團組織隊伍，增強團組織的凝聚力和戰斗力。另外，為進一步推進我村志愿服務工作規范化、服務范圍擴大化，服務內容多樣化，我村建立了以村黨務工作者、團干部和志愿者“三位一體”組成的班子，負責日常的志愿服務事項。村志愿服務站下設黨員志愿服務隊、五老志愿服務隊、義務巡查隊，開展日常便民服務工作。

二、積極開展青年志愿服務，培養青年團員無私奉獻精神。

1、開展無償獻血活動。為培養和陶冶團員的高尚情操，發揚助人為樂的高尚品質，我村每年定期開展無償獻血活動，吸引大批青年志愿者參加。2014年至2016年，我村參加無償獻血人數65人次。

2、組織青年志愿者開展預防登革熱宣傳活動。我村不定期組織村內黨員志愿者、青年志愿者到村內進行積水清理，落戶進行預防登革熱宣傳，加強村民防范意識，創建整潔舒適的居住和工作環境。

3、開展義診活動。為提高本村老人身體素質，我村聯合五六沙衛生站不定期舉辦義診活動，安排本村青年志愿者參與協助。

三、積極開展有益身心的文化活動，增強團支部的凝聚力。

青少年的健康成長，不僅僅是文化知識的學習，更是德、智、體、美、勞的全面發展。因此，我村團支部有效利用我村文化活動場所，開展形式多樣的文化活動，活躍青少年身心，增強團支部凝聚力。

今后三年的工作設想

農村團建工作任重道遠，今后三年，五沙村團支部將繼續深入貫徹落實科學發展觀，緊緊圍繞鎮團委交給的工作重點和共青團工作任務，結合我村工作實際，做好以下幾方面工作：

1、做好團支部常規工作。嚴格按照鎮團委工作要求，做好團費收繳工作和檔案管理工作，加強志愿服務宣傳，建立和健全組織建設，加大推優力度，充分發揮團支部作用。

2、積極開展法制教育和禁毒活動。有效利用暑假，組織十幫對象、行為偏差學生、留守兒童等開展法制教育活動，加強青少年法制意識，預防青少年違法犯罪。加強禁毒宣傳，組織青年團員開展了以“遠離，珍愛生命”為主題的禁毒宣傳教育活動，并給重點對象落戶宣傳教育等多種形式宣傳的危害性，加強了我村的禁毒工作，提高了村民群眾特別是青少年的識毒、防毒、拒毒的思想意識。

篇（11）

維持穩定是構建和諧社會的基礎，當前在農村出現復雜多變的不穩定因素，造成不同程度的群訪事件，從而影響我黨的執政能力，一方面給我們的工作職能轉變提出了更高的要求，另一方面體現現行制度的不夠完善，不能適應經濟發展的需求。維穩工作是當前工作的重心。

一、維穩方面主要做了以下工作：

（一）在加大維穩工作的排查。深入群眾調研，了解民情，民意。我鄉自“縣委書記大接訪”活動開展以來，共計排查出上訪事件34件，根據上訪人的訴求，結合實際，實行責任落實到人，問題處理在基層，共解決群眾訴求和化解矛盾糾紛.

（二）加大宣傳力度。鄉委鄉政府針對矛盾突出的村寨，結合問題的特點，開展針對性的法律、法規、政策的宣傳。曉之以情，動之以理，做了大量的群眾思想工作。

（三）加大為民服務的力度。我鄉針對農村低保發放、林權糾紛、民用煤供應等成立相應的工作組到村服務，切實增強政府的服務意識和服務職能。

二、農村存在的不穩定因素：

（一）、礦群糾紛的不斷升級。因市場經濟所產生的利益驅動，市場物價的不斷上漲等因素，在經營性用地等方面政府適用于農村的補償標準與市場物價上漲指數不相匹配。如在征地，拆建中的補償標準過低，從而有損群眾利益，挫傷群眾積極性，有的難以接受。

（二）、農村綜合改革后，鄉鎮體制及相關制度不夠完善。一方面主要是鄉鎮行政職能被削弱，地方政府的行政執法轉向服務功能，執法權及相關的執法處理歸屬縣級部門，給鄉鎮在針對部分無理取鬧，無事生非等方面缺乏一定的處理力度，只能通過思想工作以情動人，以情感人去工作，去化解矛盾；另一方面干部在執行相關政策時的顧慮頗多，有的出現偏差，有的在執行和處理中沒有行之有效的依據可以參考執行。

（三）、大企業在處理矛盾糾紛中的配合不夠主動。由于大企業的歸屬管理都是上一級，在發生礦群糾紛以后地方政府往往充當“解說員”的職責，而大企業在服務于民等方面，以其企業的主觀利益出發，而忽視周邊和諧環境建設，企業在處理糾紛中的推諉現象較為突出，給地方政府處理問題造成失信于民。導致部分問題久拖不決，有的長時間得不到答復和處理。

（四）、群眾與企業的利益紛爭日益突出。由于改革開放，社會經濟日益增長，礦產資源的大量開采，地表層的破壞，造成群眾利益受損，企業的發展與群眾的經濟、社會、文化發展不相同步，有的地方直接影響群眾的生產生活，給群眾的生產生活帶來諸多不便，從而積小成大。

三、切實做好維穩工作：

（一）、繼續加大對法律、法規的宣傳力度，深入細致的做好群眾的思想工作。

（二）、加大各部門的協調力度，特別是積極協調上級有關部門的工作，支持和幫助解決和處理在矛盾糾紛中出現的問題。

（三）平衡群眾、集體、政府三者利益關系，共同構建礦區和諧。