緒論：寫作既是個人情感的抒發，也是對學術真理的探索，歡迎閱讀由發表云整理的11篇街道黨支部黨建范文，希望它們能為您的寫作提供參考和啟發。

篇（1）

充分認識加強物業黨建聯建的重要性。社區物業管理黨建聯建工作是新形勢下加強黨的建設的一項探索性創新工作，它突破了傳統的組織體系束縛，通過以社區物業管理為平臺的共建聯建，實現黨的組織覆蓋、工作覆蓋，它既是提高物業管理水平的重要途徑，也是加強社區黨的建設，改善社區管理和服務，促進黨建工作全覆蓋的有效措施；社區物業管理黨建聯建工作體現了新形勢下基層黨的工作通過條塊結合、以塊為主、整合資源、形成合力，聚焦解決廣大群眾最關心、最直接、最現實的利益問題的方法創新；開展社區物業管理黨建聯建是促進社區和諧、社會和諧的現實需要，是關注民生，解決群眾基本問題的重要載體，是貫徹落實黨的十七大會議精神，以改革創新的精神加強黨的執政能力建設的具體舉措。街道黨工委將物業黨建聯建工作納入社區黨建，并作為推動區域化黨建工作新格局的重要載體，積極抓落實。成立了街道社區黨建聯建工作領導小組，由街道黨工委書記趙成群任組長，下設辦公室，由街道主抓社區工作的主任科員王國勝同志擔任辦公室主任。

二、深入研究，調查摸底，制定切實可行工作方案

街道黨工委和社區黨支部對轄區物業公司黨建情況、小區業委會組建情況、業委會成員中黨員情況、社區住宅小區樓院的物業管理基本信息等進行了認真的調查摸底。經過反復調研、討論、制定了街道社區物業管理黨建聯建工作方案。通過整合資源，形成合力，建立共同參與社區事務管理、共同開展社區服務、共同組織社區活動一體化的社區物業黨建聯建工作機制。制定社區物業黨建聯建工作會議制度、聯席會議制度、業主代表會議制度和居民評議制度。社區黨支部和居委會、業委會、物業公司之間分工明確，各盡所責，互相配合，共同為居民搭建好服務平臺。黨支部充分發揮領導核心作用，注重工作協調，發揮好凝聚黨員力量，突出黨員先進性的作用，既支持好物業公司和業委會的工作，又維護好業主切身利益。居委會突出自治管理的特點，發揮好來源于民，服務于民的作用。業委會加強橋梁作用，做好溝通和合理建議。物業公司發揮服務優勢，積極為業主提供更優質的服務。

三、抓好結合、加強宣傳，營造良好社區物業黨建聯建工作氛圍

注重物業黨建聯建工作與社區黨建、社區建設、文明創建和平安建設等重要工作的有機融合，達到整體推進的效果，形成政治思想工作共同抓牢，社區事務共同參與，精神文明共同創建，社會治安共同治理，困難群體共同幫扶的工作體系。

一方面做好居民信息資料的采集歸檔工作，理清社區人口數量、人口質量、社區階層狀況和社區的樓院小區基本情況。另一方面做好物業黨建聯建工作的宣傳工作，引導社區黨員參與社區物業黨建聯建工作，邀請居民積極參與社區物業黨建聯建工作，有力推動了工作的順利推進。目前，30個居民區與轄區內的6家物業公司簽訂了黨建聯建協議。

四、豐富載體，注重實效，把強化服務作為物業黨建聯建工作的落腳點

篇（2）

文/徐報融媒記者

季芳

通訊員

李雪

“師傅，這個醬油袋子是其他垃圾，要跟廚余垃圾分開來放的……”

“小朋友，玻璃瓶是可以回收的，你記牢哦！”

6月5日下午，在徐州經開區大黃山街道三孔橋社區內，身穿紅馬甲的志愿者們正忙著引導大家做好行垃圾分類。

“根據街道黨委的部署，我們在基層村居實踐黨建品牌戰略引領，讓新時代文明實踐服務‘下沉’到底?！比讟蛏鐓^黨支部書記劉春勝告訴記者，三孔橋社區著力探索創新模式，整合資源，以社區為單位建設新時代文明實踐站，建立了

“黨建引領、多元共治”的小區治理新模式，營造了人人有責、人人參與的文明實踐好氛圍。

黨員帶頭

志愿者

“菜單式”服務群眾

“多虧了這些志愿者，停車有序了，小區干凈衛生了，感覺人也精神多了。”三孔橋社區居民孫艷告訴記者，小區停車亂、衛生差問題不僅導致生活環境變差，還導致鄰里糾紛增多，有了志愿服務隊，小區的環境越來越好了，加入服務隊的居民也越來越多了。

為讓文明實踐活動更接地氣，三孔橋社區黨支部黨員帶頭當志愿者，并招募了部分熱心居民，組建了共計120多人的8支志愿服務小隊，共有包括矛盾調解、清潔家園、政策宣講、文體表演、道德教育、扶貧助困、體育健身、關愛青年小隊。居民有什么樣的需求，服務小隊就能及時提供什么樣的服務。打造了新時代文明實踐站

“百姓點單——實踐站派單——服務小隊接單——群眾評單”的服務新模式，讓基層黨支部更加接近群眾，了解群眾，想群眾之所想，急群眾之所急，做好群眾的貼心人。

有了這樣的服務模式，居民基本上有什么合理需求都有相應的服務。例如想知道怎么申請低保、退休工資怎么計算等，政策宣講小隊可以隨問隨答；社區里年紀大的獨居老人收拾不動屋子了，只要到新時代文明實踐站一反映，清潔家園小隊立刻上門打掃；如果想學廣場舞了，文體表演小隊就派上了用場……

“社區設有新時代文明實踐站志愿者工作室，8

支志愿者服務隊就是在這里認領服務、接受任務。”劉春勝表示，志愿者工作室從群眾的真正需求出發、解決群眾最鬧心的難題，是開展服務活動的主陣地；通過這種模式，讓社區新時代文明實踐站實現了“菜單式”服務、“精準化”對接、“常態化”推進。

建強陣地

新時代文明實踐全面開花

夏日時分，三孔橋社區的便民廣場上，老人孩子們怡然自樂，志愿者們穿梭其中，或傾聽居民訴求，或調解糾紛。公園般的便民廣場儼然已成為最好的新時代文明實踐載體。

篇（3）

二是規范參觀考察制度。每年的菜博會、“七一”、“重陽節”、“十一”前后，市里定期組織部分離休干部、異地安置的離退休干部對全市的城市建設、工業園區及新農村建設等進行參觀考察；并要求凡有離退休干部的單位，都要組織離退休干部就近考察全市的工農業生產，讓離退休干部及時了解全市經濟發展形勢。近幾年來，全市每年組織離退休干部參觀考察都在5000人次以上。

篇（4）

（一）聯系制度。黨支部書記、副書記分別負責聯系5個人，每月至少2次通過電話方式加強與老同志的溝通，及時了解老同志的學習、生活、思想等情況，傳達有關會議精神和黨支部最新工作動態。當有新領導到任時，及時向老干部通報，并向新任領導介紹黨支部的基本情況，確保了與單位的信息溝通。

（二）走訪慰問制度。黨支部把關心照顧老干部作為黨支部工作的一個重要方面，堅持走訪慰問制度，及時看望生病、住院的老同志，老同志家中有困難及時協助街道工委幫助解決。在每個重大節日前，黨支部攜帶慰問品去拜訪年老體弱不能參加黨支部支部活動的老同志和已故老同志的配偶。另外，也給居住外地的老同志寄賀年卡的形式表示問候。

（三）定期通報情況制度。黨支部注重加強民主建設，廣泛征求老同志對黨支部建設的意見和建議，統一思想認識，強化支部職能，提高支部建設水平。每半年向全體老黨員匯報一次黨支部工作開展情況，及時傳達中央、市、區重要會議精神和重大事項。每年底，黨支部將專項活動經費使用情況向老黨員進行通報，增加工作的透明度。黨支部通過加強自身建設，凝聚力不斷增強，成為團結和教育老黨員自教自律、安度晚年的核心力量。

二、充分保障老黨員的政治生活，不斷完善黨支部的思想建設

黨支部注重調動全體老同志老有所為的積極性。盡管有些老黨員身體多病，參加社區活動的次數不多，但是對于身體較好的老同志，積極發揮他們的特長和作用，使他們晚年不忘黨的宗旨，關心國家大事，平時生活中注意言傳身教，為黨的事業再添光彩，在“兩個文明”建設和維護社會和諧穩定等方面多作新貢獻。

篇（5）

年初，我們街道黨工委、辦事處高度重視遠程教育工作，進行了科學規劃、周密部署，強化工作措施，狠抓落實，講究實效，主推各項工作進展順利。

雖然遠程教育工作在我街道取得了一定的成績，但是仍然面臨很多的困難和問題，特別是經過這一年來的專題調研，我們更加清楚地認識到存在的問題，比如：教學效果不明顯、培訓效果不理想等。針對這些問題，進一步明確了努力方向，今后打算以下3點抓好遠程教育工作。

篇（6）

在全黨上下共同慶祝建黨98周年之際，幸福e家社區黨委舉辦了“慶祝建黨98周年”主題系列活動。

活動共有三大內容：

第一項：7月6日，在職黨員活動日當天，南沙街道紀工委書記李玲玲和幸福e家社區書記郭海燕共同走訪了黨員梁紅，李書記和黨員親切的溝通，了解黨員的生活情況和身體狀況，囑咐她一定要保重身體，也感謝她工作期間的辛勤付出，并送去了慰問品。

第二項：走訪后，李書記來到幸福e家社區參加清理鐵路沿線的白色垃圾以及社區周邊的野廣告的活動，參加活動共17人，大家頂著酷暑，共清理出垃圾7袋，野廣告30張，發揮了黨員的先鋒模范作用和奉獻精神。

第三項：7月10日，由南沙街道黨辦主任王華為轄區企事業和社區黨員頒發學習強國學習標兵證書并開展“慶祝建黨98周年 做合格黨員 知識競賽”，本次參賽包括各網格支部代表隊、正源物業黨支部代表隊和格致中學黨支部代表隊，以社區流動黨課為載體，發揮區域化黨建的作用，并發揚黨員一面旗幟的精神，開展好黨員教育，此次競賽本著比賽第二 ，友誼第一的精神，通過競賽用這種方式，讓大家對《支部條例》有了進一步的學習。

篇（7）

按照全縣2018年度黨建工作各項工作安排部署，我局認真梳理了第三季度黨建工作情況，現報告如下：

一、加強黨員學習教育

局黨組嚴格執行每月1次黨組理論中心組，嚴格落實每月10日黨員活動日制度，結合文明創建、聯系幫扶開展黨員活動，激發黨員干部想學要學的自覺性；強化廉政教育,把糾正“”變成自覺行動，特別是領導干部帶頭示范，嚴格監督執紀，加強干部思想作風教育，杜絕“”問題反彈。

二、完善黨建工作制度

進一步完善《黨員學習制度》、《民主生活會制度》、《黨風廉政建設制度》等一系列黨建工作制度，使黨建工作有章可循，逐步規范。

二、開展主題黨日活動

篇（8）

一是安排部署城市基層黨建工作。全面貫徹落實全省、渭南市基層黨建重點任務推進會精神，印發了《華陰市2021年城市基層黨建工作要點》，重點聚焦“加強社區干部管理，切實提高履職能力；加大街道改革力度，充分發揮統籌功能；優化城市基層服務，全面提升治理水平；協同推進各項工作，全面提升質量水平”等四方面內容20項具體工作任務，對本年度工作進行了全面安排部署。

二是創新推進社區物業黨建聯建工作。制定印發了《華陰市業主委員會組建工作實施細則》《華陰市社區物業黨建聯建工作示范點評選辦法》。4月中旬，深入全市各鎮（街道）、社區，開展社區物業黨建聯建工作綜合研判，共確定8個首批擬打造的示范點。初步提出籌備召開全市社區物業黨建聯建工作推進會的意見。對社區物業黨建聯建示范小區太華辦華城一三小區、南橋社區鳳凰城小區、銀河灣小區，岳廟辦?；菁覉@小區進行了初步驗收，并就有關問題提出整改意見。

三是全面深化“街鎮吹哨、部門報到”工作機制。探索建立便捷的接訴、高效的響應、完備的評價等工作機制，實現“民有所呼、我有所行”，積極開展渭南市“吹哨報到”示范街道創建活動，目前，岳廟街道黨委按照關于創建西岳社區“街社吹哨、部門報到”工作示范點的方案，積極推行“輪值主席制”、街道社區黨建與單位行業黨建“雙考雙評”機制、“群眾點單、組織建單、黨員接單”服務模式，做實建立“服務民生類”“社會治理類”“綜合執法類”三類清單，切實發揮制度優勢，積極發揮示范引領作用。

四是做實城市黨建助推全域旅游發展。通過建立商圈黨支部，黨建引領旅游發展，以黨群服務中心為依托，搭建服務平臺，向游客提供更加優質的服務、向商戶提供更加全面的旅游咨訊、向企業提供更加優質的經營環境，實現企業、商戶、游客共享共贏的良好局面，促進全市商業和旅游業全方位高質量發展。目前，已制定《華山禧悅巷子旅游商圈黨群服務中心創建工作方案》，圍繞建立“一心五區（黨群服務中心，文化展示區、為民服務區、黨群活動區、產品展示區、信息交流區）”，指導督促相關單位集中人力、物力、財力，加大創建工作力度，現已完成方案設計和選址工作。

篇（9）

【主要做法及成效】

一是發動黨員帶頭干。社區黨支部將參與環境整治作為黨員志愿服務重要內容，并納入黨員積分制管理，動員80多名黨員定期開展老舊小區衛生整治志愿服務，對區內的衛生死角、衛生薄弱點逐一排查、清掃、拖運。將環境整治作為支部組織活動形式之一，開展“黨建引領促環境提升”主題黨日活動，形成了“支部號召，黨員帶頭”的良好氛圍。

二是凝聚多方合力治。運用“社區吹哨、部門報道”機制，黨員網格員將發現的問題通過“智慧管家”APP及時上報，紅色智慧管家指揮中心，分層分類派單處理，消防、住建、街道執法隊等多部門接到任務后會同社區開展老舊小區違規種菜、亂搭亂建、消防不達標、車輛亂停放等問題進行整治。針對發現的問題要求相關責任人限期整改，對逾期不落實的，依法進行處理。截止目前，業主自行整改37例，依法處理違規種菜、消防不達標等問題13例。

篇（10）

2019年在忙碌和充實中度過，總的來說，一年來，有碩果累累的喜悅,也有遇到困難和挫折時的惆悵,現在對這一年來的工作進行總結如下：

1、婦聯工作。為了更好管理大廳工作人員，建立了婦聯檔案，里面包含每個人的基本信息，方便查閱和管理。三八婦女節給大家爭取了半天假期，讓女性員工放松休息，更好的精神面貌迎接新的工作。在三八婦女節之前因為中心優質的服務，良好的精神面貌成功獲得了區巾幗文明崗，又被電視臺報道，主任代表大廳接受采訪。參加了區婦聯組織的全區及街道鎮婦聯主任到優秀企業觀摩學習活動和山東玉穎文化傳媒有限公司的女性大講堂之茶之文化漫談，通過這次觀摩學習，不僅開闊了視野，還增長了企業的知識。下半年又參加2019年基層婦女干部暨新農村新生活骨干培訓，學習了婦女權益保護法、女性常見病解析及保健、儒家思想、米培蓮同志精神報告，通過這次報告學習了很多以前不知道知識。

2、黨建工作。黨建的工作是復雜繁瑣的，現在黨員管理都是燈塔在線系統管理中心成立黨支部以后，申請刻章。根據要求，機關工委先在系統建立中心支部，我們上級支部總支申請財政中心支部管理員用戶名密碼，通知大廳黨員干部，把自己信息從原來的黨支部把信息遷移到中心支部，并將部分黨員紙質資料建檔管理，最后完善全燈塔在線的支部全部信息。人員全部到位以后組織開支部大會，選出支部委員，就可以開始日?；顒印Ｃ啃瞧诙瞧谖褰M織黨員，根據總支部要求的內容，進行學習，做好支部筆記。督促每個黨員寫自己黨員筆記，認真對待燈塔在線精神學習競賽，力保每個黨員每天都參加，并將優異的成績報告財政局總支。平常保存好各種黨內文件，應對每次黨建檢查，不能有任何疏漏的地方。

3、團委工作。張蘭同志成功申請為泰安市優秀共青團干部。五四青年節到來時，做好申報工作，由于中心的優異表現，獲得了市級青年文明號。

篇（11）

一是配強社區兩委班子。把社區兩委班子建設作為社區建設最基礎的環節，高度重視。村改社區后，按照區委、區政府的統一部署，立即進行了社區黨支部、居委會的換屆選舉工作，全街道27個社區，原創：除個別社區條件不成熟外，其他全部進行了換屆，共選出社區兩委成員118人，一大批“雙高雙強”型的優秀人才被充實到社區領導班子中。換屆選舉以后的運行過程中，我們又根據實際情況，對個別素質低、能力弱、黨員群眾反映比較強烈的社區干部進行了調整，今年以來共調整支部4個，調整支部書記4人。對個別軟弱渙散、本社區又沒有合適人選的支部班子，從機關抽調素質高、基層工作經驗豐富的干部到社區擔任支部書記，既強化了后進支部建設，又加強了對社區工作的指導，如連泉莊社區、朱張橋東南社區都是采取了這種方式。

二是健全居民自治組織。村改社區后，辦事處及時出臺了社區建設方案，各社區按要求劃分了居民小組，并在居委會換屆選舉結束后，以民主推選的方式選出了居民小組長和居民代表，并選舉產生了黨員代表議事小組、居民代表議事小組、民主理財小組和居務公開監督小組“四支隊伍”，目前，全街道共選舉產生黨員代表議事小組成員268人，居民代表議事小組成員560人，民主理財小組成員136人，居務公開監督小組成員175人。

三是建立社區共建組織。按照“資源共享、社區共建”的原則，各社區成立了社區黨建工作聯席會、社區共建委員會，吸收轄區內省、市、區、街屬單位、企業參加，共商社區建設大計。為發揮人才優勢，更好的服務居民，各社區還將有一技之長、熱心服務居民的年輕人組織起來，成立了青年志愿者隊伍，全街道有300多名熱血青年參加到志愿服務的行列中。

二、以制度建設為重點，構建科學嚴謹的激勵約束體系

一是建立社區干部管理制約機制和利益導向機制。適應村改社區的需要，修改完善了社區干部經濟待遇德、能、勤、績、廉“五掛鉤”制度，獎勤罰懶，獎優罰劣。

二是深化作風建設。出臺了《關于嚴肅勞動紀律強化干部隊伍作風建設的意見》，對社區干部應遵守的工作紀律、勞動紀律、廉政紀律進行細化，結合干部隊伍中存在問題，制定了“十四不準”，促進了干部作風的進一步轉變。

三是實行干部任期目標承諾制。社區換屆結束后，制定了《關于嚴格落實社區干部任期目標承諾和踐諾獎懲制的意見》，組織所有當選的社區干部和兩委班子簽定了任期目標和年度目標責任書，面向黨員群眾公開承諾，得到群眾的普遍認可。

四是實行黨員目標管理責任制。各社區與全體黨員簽定了《年度目標責任書》，考核內容細化為15項，滿分100分，每月考核一次，由各支部負責考核，每半年上報黨工委一次，全年考核不及格的由黨工委安排人員與其本人談話，連續兩年考核不及格的按有關規定給予處理。

三、以居務公開民主管理為重點，構建規范完善的居務運作體系

村改社區后，及時出臺了《社區規范化管理實施細則》，從落實居民的知情權、決策權、參與權和監督權入手，堅持抓規范、抓關鍵、抓落實，推動居務公開、民主管理工作向規范化、縱深化發展。

一是實行“五監管”。各社區帳、款、存折、合同、公章全部由街道辦事處農經站監管，并對集體資金的開支使用范圍、審批權限及程序都作出了明確規定。對于重大財務支出，召開社區“兩委”聯席會議、“四支隊伍”會議研究決定，由民主理財小組負責對財務支出進行審核把關。每月月底，民主理財小組對社區收入支出逐筆進行審查，合理的同意入帳報銷，不符合規定的支出單據予以剔除。每項收支單據要有黨支部書記、居委會主任、經手人、民主理財小組組長和農經站理帳人員簽字，并加蓋民主理財專用章，“五字一章”齊全方能報銷入帳，從而把好了社區財務支出關，杜絕了干部亂花錢行為。