緒論：寫作既是個人情感的抒發，也是對學術真理的探索，歡迎閱讀由發表云整理的11篇黨員創業材料范文，希望它們能為您的寫作提供參考和啟發。

篇（1）

搭建服務平臺，開展示范服務，實現流動黨員學習活動有陣地。一是構筑黨員服務網絡。依托龍灣區行政審批中心，設立了龍灣區黨員服務中心窗口，開展黨員組織關系接轉、黨的知識宣傳、法律援助、黨員溫暖互助、推薦就業等示范服務項目。同時積極向鎮、村延伸，構筑了區、鎮(街道)、村(社、居、企業)三級黨員服務中心(站)立體網絡。二是建立流動黨員支部。率先在區黨員服務中心建立流動黨員黨支部，不使一名流動黨員游離于組織之外。三是幫助做好流入黨員陣地建設。贈送電腦和遠教設備給重慶墊江溫州流動黨員黨支部，幫助建好黨員遠程教育終端站點，為流動黨員學習創造了便利條件。

篇（2）

一、思想認識問題

1、一些黨員和群眾思想不解放，爭先意識不夠強，存在著看攤守本、小富即安、小進即滿的思想問題。

整改目標：使全體黨員和群眾對**過去的榮耀和現在的差距有一個清楚的認識；對本村的現實狀況和將來的發展方向、奮斗目標有一個清晰的思路和明確的定位。

整改措施：（1）通過多種形式的學習和討論，不斷統一思想，提高認識；（2）發揮黨員干部的模范帶頭作用，引導群眾開動腦筋，開闊思路；（3）通過典型引路，示范帶動，組織交流，加強宣傳，形成爭先發展、爭創一流的濃厚氛圍。

整改時限：試點工作總結前

二、影響發展的全局性問題

2、產業發展青黃不接，結構單一，缺乏后勁和實力。

整改目標：扶持蔬菜、雜糧、養殖等已有產業做大做強；出臺創業優惠措施，鼓勵和推動村民自主創業；引進或合資興辦1至2個千萬元以上企業，逐步形成新的產業發展方向。

整改措施：（1）采取引資、合資、股份制、合作社等多種方式和途徑，加大產業結構調整力度，推動我村產業由單一化、初級化向多元化、高級化轉變。（2）積極為現有企業和村民提供政策、信息、資金等方面的扶持和幫助；（3）充分發揮我村政治優勢，加大宣傳力度，進一步改善基礎設施，創優發展的軟、硬環境；（4）出臺優惠政策，采取走出去請進來等辦法，引進外來投資；（5）對黨員干部和有能力的村民領辦、合辦企業或自主創業，在各方面提供力所能及的服務和支持。

整改時限：20**年底

3、缺乏目標明確、思路清晰、發展可行的中長期規劃。

整改目標：制定**未來10年和20年發展規劃。對我村的作出科學準確的定位，制定一個能很好指導**發展的長遠規劃。

整改措施：（1）結合**自然資源、區位特點、人文資源等各方面實際因素，在充分征求意見基礎上，制定較為詳盡的未來10年發展規劃；（2）在此基礎上，再制定未來20年的發展規劃。

整改時限：20**年6月前

三、民生問題

4、創業技能培訓和閑散勞力就業問題。

整改目標：通過實施創業培訓計劃和就業培訓計劃，到20**年底，使有創業意向的村民掌握一到兩門技能，使閑散勞力就業率達到90%以上。

整改措施：（1）開展手工編織技術培訓，使大多數婦女掌握這項技能；（2）成立培訓女子軍樂隊；（3）對從事種植、養殖的村民進行培訓，每年不少于12次；（4）通過引進或興辦企業，解決部分村民就業；（5）通過職介單位有計劃輸出、轉移剩余勞力。

整改時限：從現在到20**年底

5、教育文化、醫療衛生等社會事業投入不足、功能不完備等問題。

整改目標：徹底解決上幼兒園難和小學教育質量不高的問題；使村民看病就醫更加方便、更加實惠；讓村民休閑娛樂更加舒心。

整改措施：（1）積極與上級有關部門協調，爭取資金支持，完善**小學附屬工程，同時采取靈活方式，興辦或優化村級幼兒園；（2）加強對家長學校、農民書屋和文化活動中心的管理，延長開放時間；（3）加大健康教育和投入，并探索改革醫療投入；（4）對文體活動等場地和器材進行維護、修整和完善。

整改時限：20**年底

6、繼續改善基礎設施、提高村民生活質量、增加**品位等問題。

整改目標：以**街路南綠化、亮化、硬化及污水管道鋪設工程為切入點，進一步改善全村基礎設施，提高新**檔次和村民生活質量，創建良好的投資氛圍和生產生活環境。

整改措施：（1）新增綠化面積3000平方米，安裝路燈22盞，硬化面積5000平方米，鋪設污水管道1000米；（2）進一步營造文化氛圍，增加**內涵和品位。

整改時限：第一項在20**年10月完成，第二項為長期工作。

7、核桃樹遺留問題。

整改目標：徹底解決長期以來核桃樹遺留問題引發的爭執以及因管理不善而不能產生最大效益的問題。

整改措施：（1）理順遺留問題，加強對核桃樹的管理；（2）對有管理責任的村民進行核桃樹管理技能培訓。

整改時限：20**年8月底

四、制度問題

8、談心活動的長效機制不夠健全。

整改目標：健全完善談心活動長效機制，使談心活動長久堅持下去。

整改措施：（1）借鑒學習實踐活動經驗，采用定期或不定期談心等方式，不斷加強交流和溝通；（2）出臺兩委班子成員談心活動相關制度。

整改時限：20**年10月底

9、村委工作人員考勤需進一步完善。

整改目標：完善村委工作人員考勤制度，合理安排工作時間，切實提高工作效率。

整改措施：（1）完善村委工作人員考勤制度；（2）制定并實行周日輪休制度；（3）結合村委工作人員的工作實際，合理進行分組。

整改時限：20**年8月

10、進一步提高黨員和干部隊伍整體素質問題。

篇（3）

近年來，**市**鎮當真貫徹黨的十七屆四中全會精神，緊緊環繞培植社會主義新農村這一方針，深切貫徹**市委關于深切開展“三級聯創”勾當定見和全平易近創業的定見精神，鼎力成長庭工業

，切實增添農村收入，加速新農村培植軌范。經由幾年的實踐，現在的**鎮家庭工業成長迅猛，干部帶頭、黨員示范，成長家庭工業已尉然成風，農人收入年年增添，社會成長、經濟培植穩步推進。該鎮的家庭工業是若何成長起來的？給該市深切開展“三級聯創”勾當、培植社會主義新農村又帶來若何的敦促浸染？近日，筆者對該鎮家庭工業的成長進行了查詢拜訪。

一、家庭工業成長現狀

所謂家庭工業是指有出產場所、有固定設備、有從業人員、有工業產物、有營業收入的家庭經營實體。走進**鎮，處處可見村平易近的住房中、小屋里擺放著各式車床、機床等出產設備，村平易近們都忙碌著加工各類工業產物。據介紹，自2004年**市深切開展“三級聯創”勾當以來，該鎮積極響應，充實操作現有資本，闡揚“雙帶”示范戶輻射浸染，擬定優惠政策，鼓舞激勵和扶持有能力的農戶鼎力成長家庭工業。截止2005年尾，該鎮從事家庭工業的有255戶，其中2005年新增105戶，完成產值8000多萬元，實現利稅900多萬元，吸納從業人員近2000人，人均年收入都在萬元以上。其中，黨員和村組干部帶頭成長家庭工業的有48戶，占整個家庭工業戶的19%，經由過程黨員干部帶動成長的家庭工業戶有112戶，占整個家庭工業戶的47%。家庭工業年產值在10萬元以下的102戶，10-50萬元的114戶，50-100萬元的25戶、100萬元以上的有14戶。從要從事箱包配套財富、燈具配套財富、電子產物等。

二、家庭工業成長法子

家庭工業是**鎮促進農人增收的新的增添點，更是當前農人致富最現實的選擇，**鎮黨委、政府意識到培育抬舉它的獨一體例就是為之做益處事，為之締造一個精采的成長情形，指導他們健康成長。是以，該鎮多措并舉，有用敦促。

1、輿論指導，政策扶持。自2004年以來，該鎮已分三批組織干部、黨員和群眾代表外出參不美觀考查，輔佐巨匠理清思緒、坦蕩眼界，并專門召開會議，贊譽一批家庭工業戶的前進前輩典型，宣傳他們的成功事跡，讓先行者倍感致富信用，使其他人學有楷模。該鎮還按照家庭成長現狀，擬定出臺了《關于加速成長家庭工業的定見》，鼓舞激勵、撐持和規范農戶自辦家庭工業。同時對全體鎮干、部門負責人有具體的要求，即要求他們采納盯人戰術，對那些有市場經濟意識，有必然經濟基本的農村強人，逐戶上門宣傳指導，鼓舞激勵他們創業。每人每年至少要聯系幫扶3個新成長的家庭工業戶，并擬定響應的查核激勵法子，拿出40%的年關資金，專項查核幫扶聯系新成長的農庭工業戶的情形，使鎮村干部日常平常有責任，年關有查核。經由過程統一全鎮上下網思惟，激發了方方面面的創業熱情。此刻該鎮已形成了人人想創業、人人爭當小老板的濃烈空氣。

2、處事促進、典型敦促。策動村組黨員干部帶頭創業，在全鎮已有38名村組黨員干部帶頭開辦家庭工業的基本上，2005年再增添18名村組黨員干部帶頭興辦實體，讓村組黨員干部帶頭致富，率領群眾致富。組織鎮村干部按期走訪掛聯的家庭工業戶，實時體味出產經營情形，輔佐解決問題，確保企業有求必應、有難必幫。充實操作各類信息資本，輔佐家庭工業戶宣傳產物，捕捉商機，使之能耳聰目明，實時出產。積極闡揚強人在銷路、手藝、資金等方面的優勢，形成其在必然規模內的輻射和帶動浸染。南茶村副支書吳長余辦起了沖壓件廠，富了往后，輔佐村會計王桂友也辦起了沖壓件廠，輔佐村委會副主任錢壽江辦起了塑料件廠，同時輔佐村上四戶人家辦起了家庭工業。殷河村原支部書記朱文龍搞紡織，自己富了往后，帶動了全村15戶辦起了家庭工業，幫他們借貸款、租廠房、找營業，幫他們解決征地、用電、用工的矛盾。此刻這15戶每戶年純收入都在3萬元以上。在談抵家庭工業成長時，朱文龍自傲地說，此刻的政策只要會動腦子，能吃苦、肯吃苦，一年賺幾萬元篤篤定定。

3、增強培訓、規范出產。該鎮按期舉辦家庭工業戶戶主培訓班，組織進修市場經濟常識，進修市場營銷手藝，增強他們把握市場經濟的能網力。多方位、多渠道、多形式并有針對性地開展手藝培訓，輔佐培訓手藝和打點人員，從而促進農村富余勞動力向非農財富轉移，形成合理有序流動。增強平安意識教育和對他們的監管，迫使這些家庭工業戶提高平安意識、法令意識和危機意識，配備平安保障行動措施，削減事情發生率。規范出產行為，形成有序競爭、有序出產的精采空氣。

三、家庭工業成長下場

可以這么說，哪里有暢旺的家庭工業，哪里就布滿了活力，哪里就將有不竭的成長動力源泉。家庭工業的成長，敦促了**鎮工業經濟的成長，致富了蒼生，加速了該鎮培植社會主義新農村的軌范，也為全市的“三級聯創”勾當的深切開展供給了經驗。

篇（4）

在創業的同時，我也沒忘記自己是一名*黨員。我積極研讀黨的富民政策，關心時政，并及時調整自己的發展方向。一九九五年，我進一步拓寬發展思路，利用酒糟進行育肥牛養殖，僅一年就獲利1萬多元。由于育肥牛獲利較快，我從中看到了無限的商機，同時也帶動了群眾養牛的積極性。王國友、叢日光兩家人口多，家庭困難，我就幫助他們發展育肥牛養殖業，很快使他們擺脫了貧困，還蓋起了大瓦房。就這樣，全村的育肥牛養殖規模不斷擴大，我又到沈陽聯系客戶，把村里的牛直接銷往沈陽，僅此一項，全村年收入就接近百萬元。

2000年，區委提出了大力發展奶牛業的號召后，我及時抓住這個良好契機，投資20萬元買了20頭奶牛，聯合親屬劉宏波辦起了奶站，并帶動村民王福生、陳國新、叢日東、賈樹新等戶養起了奶牛。當年，我家年產鮮奶40余噸，獲利10萬余元；全村奶牛業人均純收入達500元。

篇（5）

1、一些黨員和群眾思想不解放，爭先意識不夠強，存在著看攤守本、小富即安、小進即滿的思想問題。

整改目標：使全體黨員和群眾對**過去的榮耀和現在的差距有一個清楚的認識；對本村的現實狀況和將來的發展方向、奮斗目標有一個清晰的思路和明確的定位。

整改責任人：**、**

整改時限：試點工作總結前

二、影響發展的全局性問題

2、產業發展青黃不接，結構單一，缺乏后勁和實力。

整改責任人：**、**

整改時限：2012年底

3、缺乏目標明確、思路清晰、發展可行的中長期規劃。

整改責任人：**、**

整改時限：2012年6月前

三、民生問題

4、創業技能培訓和閑散勞力就業問題。

整改目標：通過實施創業培訓計劃和就業培訓計劃，到2012年底，使有創業意向的村民掌握一到兩門技能，使閑散勞力就業率達到90%以上。

整改時限：從現在到2012年底

整改責任人：**

5、教育文化、醫療衛生等社會事業投入不足、功能不完備等問題。

整改目標：徹底解決上幼兒園難和小學教育質量不高的問題；使村民看病就醫更加方便、更加實惠；讓村民休閑娛樂更加舒心。

整改時限：2012年底

整改責任人：**

6、繼續改善基礎設施、提高村民生活質量、增加**品位等問題。

整改目標：以**街路南綠化、亮化、硬化及污水管道鋪設工程為切入點，進一步改善全村基礎設施，提高新**檔次和村民生活質量，創建良好的投資氛圍和生產生活環境。

整改時限：第一項在2009年10月完成，第二項為長期工作。

整改責任人：**

7、核桃樹遺留問題。

整改目標：徹底解決長期以來核桃樹遺留問題引發的爭執以及因管理不善而不能產生最大效益的問題。

整改時限：2009年8月底

整改責任人：**、**

四、制度問題

8、談心活動的長效機制不夠健全。

整改目標：健全完善談心活動長效機制，使談心活動長久堅持下去。

整改時限：2009年10月底

整改責任人：**、**

9、村委工作人員考勤需進一步完善。

整改目標：完善村委工作人員考勤制度，合理安排工作時間，切實提高工作效率。

整改時限：2009年8月

整改責任人：**

10、進一步提高黨員和干部隊伍整體素質問題。

篇（6）

共評選55名在市自主創業帶動就業并取得突出業績的先進個人。其中：大學生、失業人員、返鄉人員、退役軍人各10名；婦女、殘疾人、農村黨員各5名。

二、推薦評選條件

（一）基本條件。

1．熱愛祖國，熱愛人民。

2．遵守國家法律法規，誠實守信。

3．自主創業并帶動就業，包括依法創辦個體私營企業、其他經濟組織等。

4．取得突出業績，具有示范引領效應。

（二）具體條件。

已被評為年“省高校畢業生創業先進個人”和“省年大學生創業先進個人”的畢業生以及年省各類創業先進個人不再參加評選。

1.大學生：

①在韶高校畢業生及籍高校畢業生；

②帶動就業10人以上（以參加社保人數為準）；

③企業經營2年以上（從工商登記之日起計算）；

④依法納稅證明（由當地稅務部門出具）。

2.失業人員：

①辦理過失業登記手續，積極主動創業，不等不靠，為失業人員再就業樹立典型，為國家和社會減輕就業壓力；

②帶動就業10人以上（以參加社保人數為準）；

③企業經營2年以上（從工商登記之日起計算）；

④依法納稅證明（由當地稅務部門出具）。

3.返鄉人員：

①曾在本地或者異地務工的籍農業戶口人員；

②帶動就業10人以上（以參加社保人數為準）；

③企業經營2年以上（從工商登記之日起計算）；

④依法納稅證明（由當地稅務部門出具）。

4.退役軍人：

①退出中國人民現役后，積極創辦經濟實體或者其他服務機構，努力為國家和社會減輕就業壓力，積極為社會解決就業崗位，在帶動復轉軍人自主創業方面成績顯著，形成較大示范效應；

②帶動就業10人以上（以參加社保人數為準）；

③企業經營2年以上（從工商登記之日起計算）；

④依法納稅證明（由當地稅務部門出具）。

5.婦女：

①具有本市戶籍的婦女，積極為社會解決就業崗位，在帶動婦女就業創業方面成績顯著，形成較大示范效應；

②城鎮婦女帶動就業5人以上（以參加社保人數為準），農村婦女通過“專業合作社+農戶”等形式，創辦種植、養殖實體，形成一定的生產規模，輻射帶動周邊10戶以上農戶共同致富；

③企業經營2年以上（從工商登記之日起計算）；

④依法納稅證明（由當地稅務部門出具）。

5.殘疾人：

①具有本市戶籍的殘疾人，積極為殘疾人解決就業崗位，在帶動殘疾人就業創業方面成績顯著，形成較大示范效應；

②能依法誠信經營，具有較好的經濟效益、社會效益和帶動就業能力；

③企業經營2年以上（從工商登記之日起計算）。

6.農村黨員：

①具有本市戶籍的農村黨員，通過帶頭創業實現脫貧致富，形成較大示范效應；

②積極參與推進農業產業化進程，通過“專業合作社+農戶”等形式，創辦種植、養殖實體，形成一定的生產規模；

③輻射帶動周邊2戶以上特困農戶脫貧致富。

三、評選組織工作

（一）工作機構。

為確保評選表彰活動順利進行，由“年市創業帶動就業系列活動”領導小組辦公室（以下簡稱“市創業帶動就業領導小組辦公室”）負責評選表彰日常工作。

（二）評選程序。

1．公告。在市人民政府公眾信息網和市三家主流媒體公布“市年創業先進個人”的評選范圍、條件和工作程序等。

2．推薦。各縣（市、區)及相關部門要自下而上逐級申報，按要求遴選先進個人候選人選，填寫《市年創業先進個人推薦表》（具體表格請與黃月嬋聯系）一式兩份并加蓋單位印章，同時經推薦地計生、稅務、工商部門加蓋印章后報各縣（市、區)評選表彰機構審核后再報“市創業帶動就業領導小組辦公室”。

市直高等院校和有關單位按要求遴選先進個人候選人選，填寫《市創業先進個人推薦表》一式兩份加蓋單位印章，并經當地計生、稅務、工商部門加蓋印章后報“市創業帶動就業領導小組辦公室”。

各縣（市、區)、高等院校、市直有關單位每個群體分別推薦名額不超過2名，其中湞江區、仁化縣每個群體分別推薦3名。

3．評審。由“市創業帶動就業領導小組辦公室”組織相關單位及專家進行評審，確定候選人名單。

4．公示。評審后的55名創業先進個人候選人名單將在市人民政府公眾信息網和市三家主流媒體公示7個工作日。公示期間，任何單位和個人對候選人有異議，可向“市創業帶動就業領導小組辦公室”提交異議書，異議書應加蓋單位公章或署個人真實姓名。由“市創業帶動就業領導小組辦公室”組織有關單位對有異議的候選人進行核查。

四、表彰方式

評選結束后將于今年月份對“市年創業先進個人”進行表彰，并給予適當獎勵。

五、工作要求

篇（7）

【正文】

東川區殘聯采取多種方式，組織殘聯系統學習張順東夫婦先進事跡，學習他們不畏艱難、自強不息的精神，并號召殘聯系統干部職工要內化于心、外化于行，將上述精神貫穿工作的始終，更好地推動各項惠殘、助殘工作的開展。

區鎮村三級殘聯學在先。區殘聯下發了《關于深入開展學習張順東李國秀夫妻先進事跡活動的決定》（東殘發〔2020〕45號），要求各鄉鎮（街道）殘聯、村（社區）殘疾人聯絡員多形式組織殘疾人和殘疾人工作者學習張順東李國秀夫妻先進事跡，自力更生脫貧致富精神。號召全體殘疾人工作者要先學一步，學深一點，要內化于心、外化于形，一刻也不放松地把東川區各項殘疾人工作抓緊抓好抓出成效。

篇（8）

2、要有實施創新項目的目的意圖的說明。

3、要有創新項目的實施方案。

4、要明確創新項目平臺建設的地點和功能布局。

5、要有平臺建成后規范操作的工作流程。

6、要制定一系列保障項目建設順利推進的方法措施。

7、要有創新項目成功實施的典型經驗材料。

二、縣布置的“四個”創新項目的建設要點

1、“一組一會+N名社區義工”鄉村治理模式

①實施創新要結合鄉鎮所屬社區的實際，主要針對當前鄉村治理過程中存在的難點、盲點問題，明確所需要達到的目的，體現鄉村治理和工作創新的特點，防止出現創新項目一般化。

②明確工作創新的步驟。首先在鄉鎮調查摸底的基礎上，選擇基礎較好、條件相對成熟的已建或新建社區來實施;二是成立社區黨小組，并由社區黨員推選黨小組長；三是在黨小組的組織下，推選成立社區建設理事會，并明確理事會成員的職責；四是采取黨員群眾自薦的方式，組建社區義工隊伍，參與到社區公共設施維護、環境衛生保潔、社區治安維護、鄰里糾紛調解等事務。通過搭建“一組一會＋N名社區義工”的工作架構，避免了以往“一會兩組三站”工作模式存在的機構多、層級多等問題。鄉鎮黨委應制定創新項目實施方案，工作推進時間表，并按照以上步驟抓好落實。

③抓好運轉保障的落實。在有條件的社區要落實工作場所，配備一組一會所需的辦公、活動設施，若暫時無法安排辦公場所的社區，應選擇一戶有空閑房屋的黨員家庭（最好為黨小組長），組織“一組、一會”成員和社區義工開展活動，并從新農村建設有關經費中安排一定的資金用于發放理事會理事的誤工補貼，并對工作積極、受群眾好評的義工在年終時給予一定獎懲，以提高他們的積極性。

④社區內應制作“一組一會+N名社區義工”組織架構圖和義工標識牌，制定崗位職責、活動制度。并在框架搭建后，定期組織黨小組、社區建設管理理事會和社區義工開展活動，并建立工作和活動臺賬，有反映開展工作或活動的圖片影像資料并在年底前對工作運行情況進行總結，形成典型經驗材料。各項活動臺賬和資料均匯編成冊。

2、“一會一聯一幫帶”幫扶平臺

①實施創新要結合鄉鎮農民專業合作社發展情況的實際，主要破解當前農民專業合作社無序發展、相對松散等問題，通過搭建平臺，使各農民專業合作在鄉鎮黨委的領導下，加強聯系與合作，實現規范運行、抱團發展。

②明確工作創新的步驟。一是開展一次調查摸底活動，掌握本鄉鎮農民專業合作社組建、運行情況，召集所有合作社或協會負責人開會，就加強管理進行商談。二是成立專業合作社聯誼會，由鄉鎮黨委牽頭組織各合作社負責人定期就產業發展、產品銷售等問題進行交流聯會。三是安排農村黨員創業孵化基地或“三培兩帶兩服務”基地與各合作社結對子，把基地作為合作社開展技能培訓的載體。四是安排黨員社員和社員骨干與社外黨員群眾結對，幫助社外黨員群眾發展致富產業，并吸納到專業合作社中來，以擴大合作社規模。鄉鎮黨委應制定創新項目實施方案，工作推進時間表，并按照以上步驟抓好落實。

③在合作社內設立活動室，配備所需的活動設施。并制作“一會一聯一幫帶”組織架構圖，制定聯誼會活動制度，年內召開合作社聯誼會3次以上。簽訂專業合作社與孵化基地合作協議，安排社員到孵化基地入孵受訓，組織社內黨員、社員與社外黨員群眾開展結對幫扶活動。建立社員、黨員臺賬，制作社員與社外黨員群眾結對幫扶安排表。

④建立工作和活動臺賬，有反映開展工作或活動的圖片影像資料并在年底前對工作運行情況進行總結，形成典型經驗材料。各項活動臺賬和資料均匯編成冊。

3、創新遠程教育學用模式

①選擇合適的社區或基地開展遠程教育學用模式創新試點,創新能夠充分體現遠程教育“移動課堂”的特點。

②遠程教育學用模式的創新主要圍繞破解當前農村黨員干部收看不方便、不及時等難題來進行。

③鄉鎮黨委制定實施方案，明確創新的步驟和進度要求，并落實實施移動課堂所需的硬件設施，如播放器、電視機、電腦等，并建立管理、播放等制度。

④在運行的過程中，建立教育培訓記錄，總結工作流程，并在年底前形成創新典型經驗材料。

4、流動黨員網絡黨支部

①明確建立網絡黨支部所依托的網站，功能設置、運行流程。

篇（9）

一、推行“三亮”舉措，樹立群眾滿意形象。推行“舉措，樹立群眾滿意形象。

一是亮身份。在綜合服務樓服務窗口設立黨員示范崗，通過黨員佩戴黨徽、設牌上崗等形式，公開工作人員姓名、職務、崗位、職責、照片等，讓工作人員亮出宗旨、體現責任、展示形象，拉近與居民距離，增強自身工作意識，強化自我約束，樹立良好形象，激發創先爭優的自覺性和主動性。

二是亮職責。在大廳設便民服務手冊架，將各窗口的工作職責、工作流程、工作時限做成服務手冊進行公開。同時還通過led顯示頻、宣傳欄等形式，全面公開服務事項、申辦條件、辦事程序、申報材料等內容。

三是亮承諾。結合社區特點和崗位實際，引導社區工作人員圍繞樹立服務意識、提高服務能力、創新服務方法、提升服務效能作出公開承諾，通過承諾卡、觸摸屏、led顯示屏等形式將承諾內容、完成時限向居民公開，接受群眾監督。

二、實施“三比”活動，激發干事創業熱情。

一是比理念，注重創新意識。社區通過大力宣傳慶祝建黨90周年、“黨員公開承諾”、“微型黨課”等系列活動，發動黨員圍繞社區發展主題提出意見和建議，組織大討論，引導廣大黨員創新思維，進而提升整體素質和能力。

二是比行動，突出先鋒表率。以“黨員先鋒崗”為抓手，樹立社區黨員爭當知識過硬、愛崗敬業的業務骨干和先鋒模范，讓廣大黨員干部學有榜樣。實行“黨員積分卡制度”，把黨員平時履行黨員義務、參加組織生活、參與爭創活動、助難幫困情況等方面的實際表現計入卡內，作為年度考核依據，激勵黨員兢兢業業工作、扎扎實實參與創先爭優活動。

三是比服務，推動奉獻熱潮。完善黨員設崗定責，開展黨員志愿者和身邊黨員責任組走訪活動，建立健全黨內關懷、幫扶機制，鼓勵了廣大黨員積極為群眾辦好事、解難事、做實事的熱情。

三、開展“五創”行動，爭創居民滿意單位。

（一）創崗位先鋒模范，開展“學理論、學業務、學先進”、“比業務、比技術、比服務”等技能競賽，激發黨員干部立足崗位爭先進的工作熱情。（二）創居民滿意窗口，主動熱情服務，營造寬松和諧的非為。服務窗口是金海岸社區對外服務的第一線。窗口服務人員服務態度的好壞與服務水平的高低將大大金海岸社區的總體形象和信譽。我們始終堅持用積極服務、主動服務、優質服務來促進管理工作；以最滿意的服務、最陽光的面容，打造群眾滿意窗口。

（三）創優質服務品牌，深入居民開展調研活動，了解居民所盼、所需，征詢解決問題的措施和辦法，通過創新服務手段、優化服務流程、充實服務內容等方式，打造具有一定影響力的“服務品牌”。目前服務大廳窗口涉及戶籍辦理、勞動和社會保障、民政、計生、外來人口等，創建了一支優質服務隊伍。

三、推行“三評”機制，促進服務提高質量。

推行“機制，促進服務提高質量。

篇（10）

在開展第三批深入學習實踐科學發展觀活動中，我縣針對金融危機沖擊，全縣經濟發展受阻的嚴峻形勢，緊緊抓住自治區馬飚主席掛點聯系我縣契機，結合改進黨員管理教育工作，以開展“科學發展先鋒行”主題實踐活動為抓手，在全縣黨員中廣泛開展“爭先創優”活動，分類別組織黨員“比、學、趕、超”，著力促使廣大黨員成為科學發展先鋒，保持了全縣經濟社會持續快速發展的良好勢頭。

一、農村黨員比“雙帶”，爭當創業富民的領路人

我縣通過黨員示范帶動和結對幫扶，著力發揮農村黨員“帶頭富、帶領富”的“雙帶”作用。目前，全縣有1316名農村黨員依托產業、專業協會等牽頭創建“黨群致富聯合體”957個，涉及的產業98個，聯合群眾農戶4040戶，創辦了荔枝、龍眼、香蕉、西瓜、茶葉、冬菜、奶水牛、**麻雞、優質谷等78個農業商品基地。5873名“雙帶”能力強的黨員與5923戶農戶建立牽手幫扶對子，**年以來，參與幫扶的黨員為農戶幫項目1620個、助資金8000多萬元、傳技術7500多條(次)，有力促進了農村經濟的發展，至今，全縣已建成了新圩鎮堯家相思茶種植、文利鎮南城奶水牛養殖等100個特色經濟村，為農村經濟發展夯實了基礎。

二、社區黨員比參與，爭當構建和諧的倡導人

圍繞建設一支“參與建設好、服務居民好”的“雙好”社區黨員，我們突出重點組織社區黨員參與服務居民群眾活動。一是健全社區服務網絡。依托社區所在的學校園區的教育培訓、醫院園區醫療救助、商住區物業管理、工業區工人再就業、單位區辦公活動場所等“五區”的服務功能，建立家教服務中心、下崗職工再就業培訓中心、義務便民服務隊和社區文藝隊等組織，為發揮社區黨員作用搭建平臺。二是明確社區黨員服務責任。我們在社區設立了黨建工作、治安調解、科普教育、計劃生育、社會保障等崗位，由無職黨員擔任，給社區無職黨員壓擔子、給任務;三是開展“三牽手三幫助”服務活動。設立“愛心超市”，牽手幫助弱勢群體，著力解決年老體弱黨員生活困難問題;設立黨員服務機構，牽手幫助社區群眾，方便社區居民工作和生活。目前，我們在全縣社區設立黨員服務站20個，組建黨員便民服務隊20個，開通黨員服務熱線12條。通過現場服務、電話上門服務等方式，**年度，社區黨員為群眾免費修理家電1800多件，幫扶群眾2200多人次，調處居民矛盾糾紛920多宗，有效對30多名吸毒人員開展勸教戒毒工作;開展實用技能培訓，牽手幫助下崗職工再就業。我們充分發揮縣、鎮勞動服務中心在社區的作用，去年以來，免費舉辦了23期下崗職工再就業培訓班，培訓下崗人員860多人，幫助他們樹立信心，提高本領，實現了260多名下崗職工再就業，切實使社區黨員成為建設文明和諧新社區的“倡導人”。

三、機關事業黨員比實干，爭當服務發展的貼心人

圍繞“自身形象佳、服務效果佳”目標，我縣通過在機關事業單位服務窗口的崗位黨員中開展“五比五看”活動(即：比執法，看誰行為更規范;比服務，看誰群眾更滿意;比作風，看誰工作更扎實;比工作，看誰業績更優秀;比廉潔，看誰形象更突出)，著力爭創“個人形象好，工作作風好，服務態度好，崗位業績好，群眾評價好”“五好”為標準的“黨員先鋒崗”活動。首先，以增強職責意識為基本要求，建立黨員責任崗;其次，以履行服務承諾為更高標準，從黨員責任崗中評選黨員示范崗;最后，以提供優質服務為最高目標，在黨員示范崗中創建黨員先鋒崗。去年，全縣設置黨員責任崗733個，參與黨員2100多人;推選黨員示范崗386個，參與黨員1180多人;評選黨員先鋒崗185個，參與黨員538人;有效強化了黨員宗旨意識，轉變了黨員服務群眾的理念，由被動等待群眾上門為主動上門為群眾服務，有效解決群眾辦事難問題，提高了辦事效率，提升了服務質量，改善了投資環境，吸引了一批外地客商踴躍前來我縣投資辦企業。如，全球十大鞋業制造商之一的興昂國際有限公司在**投資1.7億元上馬廣西興萊制鞋項目，建成投產后年產系列高級男女鞋、休閑鞋400萬件，年產值5億元，安排就業4000多人。**縣桂合絲業有限公司投資2.4億，開工建設絲綢紡織工業城項目，項目建成后，將成為全國規模最大的絲綢制造基地，可新增就業崗位1800多人，年產值5億元，年創稅利2000萬元。據統計，**年全縣共引進國內協作項目54個，同比增長86.2%;項目總投資13.42億元，同比增長5.4%;實施項目70個，總投資35.97億元，同比增長22.9%;到位資金20.26億元，同比增長137.9%，完成市下達任務的168.8%。

四、“兩新組織”黨員比“雙強”，爭當科學發展的帶頭人

圍繞“發展意識強、工作能力強”，我縣著力引導“兩新組織”黨員立足崗位，勇創一流業績。一是開展“服務群眾促發展”活動。新圩經紀人協會黨支部圍繞“促進誠實守信，推動社會事業發展”理念，積極為農產品流通穿針引線、搭橋鋪路，**年至今，該協會黨員外銷香蕉1200多噸，香蔥400萬公斤，西紅柿270萬公斤，荔枝、龍眼500萬公斤，有力破解了農產品“賣難”問題;二是開展“我為發展獻一策”活動。百強乳業有限公司針對金融危機對企業的影響，緊緊圍繞“凝聚人心、匯聚智力”，以“我與企業共命運、群策群力當先鋒”為主題，組織黨員為企業發展積極獻計獻策，共征求到黨員提出的“從畜牧等部門聘請技術人員下派奶水牛養殖場進行指導”等合理化意見建議23條。三是開展“技能競賽”活動，激發黨員在技改中爭當先鋒。檀圩鎮宇鋒保健食品廠黨支部組織黨員，緊緊圍繞“凝聚人心、匯聚智力”，組織黨員開展勞動競賽、技術攻關，其中成立了以3名黨員為主的技術攻關小組，牽手帶領機修科和生產科的15名工人，奮戰了5天5夜，成功地把原來的機器更新成“自選式”粉碎機，并對烘干房的設備進行升級，使生產效率提高了4倍，預計年產量可達4500噸，促進了企業的改革發展。

五、流動黨員比奉獻，爭當服務家鄉發展的熱心人

篇（11）

以科學發展觀為指導，以“弘揚蘇區干部好作風，爭當廉潔從政新模范”為主題，通過開展形式多樣的反腐倡廉宣傳教育及廉政文化活動，教育引導廣大黨員干部牢記蘇區歷史，弘揚蘇區精神，傳承優良作風，爭創一流業績，為加快推進我縣供水事業發展營造風清氣正、務實和諧、干事創業的良好氛圍，為建設物裕風清、和諧幸福新作出應有貢獻。

二、活動組織領導

為確保廉政文化月活動開展的深入扎實，富有成效，經公司研究，決定成立“廉政文化月”活動工作領導小組，具體組成人員如下：

三、活動內容

1、組織黨員學習。組織黨員干部認真學習黨的十修正案、黨員領導干部廉潔從政若干準則；學習在中央黨的群眾路線教育實踐活動會議、全國組織工作會議以及在參觀《復興之路》展覽時的重要講話等一系列重要內容。

2、開展知識測試。對學習的、廉政準則、的一系列重要講話等知識進行測試，組織黨員干部統一考試，并將測試開展情況進行公示。

3、召開專題黨課。對“廉政文化月”活動進行動員和安排部署，圍繞活動主題講一堂廉政黨課。

4、開展從政道德教育活動。公司黨支部積極組織黨員干部閱覽公司征訂的《領導干部從政道德啟示錄》一書，營造廉政文化宣傳氛圍，促進廉政理念深入人心，確保文化月活動健康有序開展。以組織觀看《觀看《失德之害—領導干部從政道德警示錄》電教片為主，通過對黨員干部進行黨紀法規和預防職務犯罪教育，開展正反面典型教育，促使黨員干部從中汲取教訓，筑牢思想道德法紀防線。

四、工作要求