緒論：寫作既是個人情感的抒發，也是對學術真理的探索，歡迎閱讀由發表云整理的11篇職場轉正總結范文，希望它們能為您的寫作提供參考和啟發。

篇（1）

精心部署，縝密安排

為確保計量專項整治工作順利開展，一是國家質檢總局及時出臺了《集貿市場計量監督管理辦法》（國家質量監督檢驗檢疫總局第17號令），為整治工作提供了法規依據；二是適時召開了全國質量技術監督系統計量工作座談會，全面部署了計量專項整治的基本目標、重點內容、主要措施，并提出具體實施的指導意見；三是各省級質量技術監督局在國家質檢總局的統一部署下，在地方政府的領導下，紛紛成立計量專項整治的領導小組，并由主要領導擔任組長，統一思想、提高認識、加強領導、落實責任、精心組織、制定詳細的工作計劃，為圓滿完成計量專項整治工作任務打下了堅實基礎。如浙江省局明確專項整治工作在指導思想上必須體現四個結合，即：一要將專項整治與整頓和規范市場經濟秩序的整體工作相結合；二要將專項整治與省委、省政府提出的打造信用浙江的經濟發展戰略相結合；三要將專項整治與人民群眾的根本利益相結合；四要將專項整治與質量技術監督的事業發展相結合，在專項整治工作中切實履行計量監督管理職能，突顯計量工作的有效性和社會影響力。由于各地質量技術監督局對計量專項整治工作精心部署，縝密安排，有利地推動了整治工作的順利開展。

（二）鐵拳治理，成果顯著

1．計量專項整治工作全面提高了集貿市場、加油站在用計量器具的受檢率，較好地履行了質量技術監督部門的職責。

據此次專項整治統計，全國30個省（自治區、直轄市）（未報材料，未含），有主辦者的集貿市場共31259家，集貿市場在用計量器具總數258萬余臺（件），計量專項整治前上述集貿市場在用計量器具受檢率為62．9％，計量專項整治后集貿市場在用計量器具受檢率為86％，提高了23．1個百分點；集貿市場設置公平秤總數24466臺（件），計量專項整治前集貿市場設置公平秤的受檢率74．6％，計量專項整治后上述集貿市場設置公平秤的受檢率為95％，提高了20．4個百分點；上述30個省（自治區、直轄市）共有加油站80198家，加油站在用加油機總數291267臺，計量專項整治前上述加油站在用加油機的受檢率為97．7％，計量專項整治后上述加油站在用加油機的受檢率為99．7％，提高了2個百分點。

2．計量專項整治查處了計量違法案件，打擊了坑害消費者的不法行為，使集貿市場、加油站計量秩序得到明顯改觀。

根據調查摸底的情況，各地質量技術監督局以點帶面，突出重點，選擇社會影響較大、消費者反映問題較多的集貿市場和加油站進行重點執法監督檢查和整治，鐵拳出擊，效果明顯。

據統計，此次計量專項整治工作，全國共出動計量監督執法人員8．8萬人次?熏檢查集貿市場21887個，檢查在用計量器具總數191萬余臺（件），合格138萬余臺（件），合格率為72．2％；檢查公平秤19101臺（件），合格18216臺（件），合格率為95．4％；檢查定量包裝（零售）商品257110批次，合格224549批次，合格率為87．3％；檢查加油站66213家，檢查在用加油機223095臺（件），合格214585臺（件），合格率為96．2％；查處集貿市場計量器具違法案件23351個，集貿市場定量包裝（零售）商品計量違法案件12901個，加油站加油機計量違法案件3395個。針對國務院提出的在全國范圍內集中重點整治20個集貿市場經濟秩序的要求，各有關地方質量技術監督局加大整治力度，取得良好效果。江西省局在開展全省計量專項整治同時，要求南昌市局重點抓好列入全國重點整治市場范圍的南昌洪城大市場的整治工作。南昌市局為此專門制定了《南昌洪城大市場整治工作實施方案》，在洪城大市場內專設了商品計量、計量監督服務站，負責對洪城大市場的長期整治工作。經過幾個月的整治，洪城大市場基本達到整治目標，解決了長期頑疾，受到社會各界的好評。此次在全國范圍內對30個省（自治區、直轄市）70％的集貿市場、74％的集貿市場在用計量器具、83％的加油站、74％的加油站在用加油機開展計量監督執法檢查，查處了一批具有計量作弊功能的加油機，收繳了一批“鬼秤、昧心秤”，使集貿市場、加油站利用計量器具作弊、缺斤短兩坑害消費者的現象得到有效遏制，為老百姓放心購物、加油創造了良好的計量環境，使集貿市場、加油站計量秩序得到明顯改觀。

3．計量專項整治，樹立了一批計量信得過集貿市場、加油站，帶動了集貿市場、加油站計量整體水平的提高。

在計量專項整治過程中，各地質量技術監督局注意抓典型，樹榜樣，以期帶動整個集貿市場、加油站整體計量水平的提高。據不完全統計，北京、陜西、黑龍江、貴州、遼寧、湖北、重慶、吉林、天津、浙江、山東、上海、新疆、山西、廣東等省（自治區、直轄市）均結合此次計量專項整治，開展了集貿市場、加油站“物價、計量信得過活動”，涌現出一批“五好攤位”、“合格菜市場”、“計量信得過市場”、“計量管理先進市場”、“計量放心農貿市場”、“質量計量信得過加油站”等先進典型。如青島市大連路農貿市場自1999年開辦以來堅持樹立公平計量意識，通過采取配備專職計量管理員、設置公平秤、建立先行賠償制度等措施，保證了在用計量器具受檢率達到100％的目標，維護了消費者的合法權益。湖南省株洲市的果品市場、蔬菜市場建立并做到由市場統一配置計量器具、小秤一日一校、大秤當日歸庫、一日一租（使用人不固定）、出庫入庫當面校準驗收等計量器具管理制度，較好地解決了集貿市場在用計量器具管理難的問題。

4．計量專項整治擴大了計量法律法規的社會影響，提高了全社會的計量法制意識。

各地質量技術監督部門抓住計量專項整治的契機，與新聞媒體密切配合，向社會宣傳計量的重要性，引起社會的廣泛關注，取得了很好的效果。如河北省在此次計量專項整治中與當地新聞媒體密切配合，開設“進市場、看計量”專欄，進行立體化、全方位、大容量報道。山東、安徽、河南、廣西、青海、內蒙、廣東等相當一部分地區與廣播、電視、報刊等新聞媒體密切配合，廣泛宣傳計量專項整治的重要性，取得了良好效果。

在利用媒介廣泛宣傳的同時，各地質量技術監督局深入市場，召集市場主辦者、經營者開設計量法律知識培訓班，向市場主辦者、經營者宣講《計量法》、《強制檢定工作計量器具管理辦法》、《集貿市場計量監督管理辦法》、《定量包裝商品計量監督規定》、《零售商品稱重計量監督規定》、《商品量計量違法行為處罰規定》以及地方的相關計量法規等，有些地區還編印《集貿市場計量監督管理手冊》，如《上海市城鄉集貿市場計量監督管理工作指南》。新疆和田等地區為全面貫徹落實《集貿市場計量監督管理辦法》，克服語言障礙，及時將該《辦法》翻譯成少數民族語言，印發給集貿市場主辦者、經營者。山東省濰坊市將《集貿市場計量監督管理辦法》制作成錄音帶等材料，發放到每個集貿市場主辦者、經營者的手中。據不完全統計，全國30個省（自治區、直轄市）在此次計量專項整治中，印制計量法律法規等相關宣傳資料近百萬份，為計量專項整治工作的順利進行創造了良好的輿論環境。

5．計量專項整治基本摸清了集貿市場、加油站的情況，使集貿市場、加油站納入動態化、規范化管理成為可能。

為了搞好計量專項整治工作，做到胸中有數，有的放矢，并為今后對其實施動態化、規范化管理打下基礎，各地質量技術監督局對集貿市場、加油站集中進行了一次全面普查，分別建立了集貿市場、加油站計量管理檔案，為實現規范化管理奠定了基礎。如包頭市質量技術監督局制定了一套《集貿市場強檢計量器具登記備案文書》，對備案工作實行分級負責管理，幫助集貿市場管理者建立“集市在用衡器原始檢定記錄、零售商品稱重計量器具配備表、檢定證書、檢定合格標識、集市在用衡器統計表及集市檢定衡器建議書”等，充分發揮了質量技術監督部門對社會的服務作用，樹立了良好的形象。

（三）建章立制，長效監管

為了鞏固計量專項整治的成果，建立長效監管機制，各地質量技術監督局結合當地實際情況，制定了一系列規章制度。一是采取設立集貿市場、加油站“計量聯絡員”、“計量協管員”的方式，宣傳計量法律法規，及時溝通情況，解決實際問題；二是設置計量違法舉報電話，接受社會各界監督；三是對集貿市場在用計量器具、公平秤、加油站在用加油機實行動態管理備案制度，提高在用計量器具強檢受檢率；四是建立集貿市場定量包裝商品驗貨把關制度，從源頭上抓計量；五是與集貿市場主辦者簽訂“集貿市場計量監管責任書”，規范主辦者的責任與義務，充分發揮主辦者管理市場的積極性，共同管理好集貿市場。

歷時近半年的專項整治，基本達到了使集貿市場、加油站計量秩序得到明顯改觀，使質量技術監督部門對集貿市場、加油站計量監管得到明顯加強，使消費者對集貿市場、加油站的購物和加油計量環境充滿信心的總體目標。

二、開展計量專項整治工作發現的主要問題版權所有

此次計量專項整治工作開展以來，各地質量技術監督局也發現了一些問題，主要是：

一是集貿市場量大面廣，地域分散，成分復雜，規模不一，在用計量器具從木桿秤、案秤到度盤秤，電子秤，種類較多，監管難度大，治標容易，治本難；二是一部分集貿市場主辦者、經營者計量法制意識相對較低，整治工作不配合，有的主辦者甚至鼓動業主阻撓計量執法，致使一部分集貿市場成為整治死角；三是集貿市場、加油站計量管理制度不健全，《集貿市場計量監督管理辦法》規定集貿市場主辦者、經營者應當履行的計量責任與義務不能得到落實，長效監管機制尚未建立；四是集貿市場、加油站利用計量器具作弊、缺斤短兩現象時有發生，特別是加油站經營者，利用高科技實施加油機計量作弊，坑害國家和消費者利益，擾亂了加油站計量經營秩序；五是集貿市場實施強制檢定，很難收取檢定費，有時甚至激化矛盾，有些經營者經常以收費問題為借口，拒絕檢定，嚴重制約了集貿市場強檢工作的實施；六是此次計量專項整治工作各地進展不平衡，集貿市場公平秤的設置和受檢率100％的目標，尚有一部分地方未達到。

三、計量專項整治工作下一步思路

（一）提高認識，加強領導，樹立集貿市場、加油站計量整治長期作戰的思想。各地一定要從貫徹“三個代表”重要思想的高度，深刻認識兩個專項整治的重要意義，并以此次專項整治為契機，結合當地實際情況，認真研究集貿市場、加油站計量專項整治的治本之策，解決此次專項整治中存在的問題，制定今后一段時期內集貿市場、加油站計量監管的方案和措施。各地要每年開展1～2次集貿市場、加油站計量專項執法檢查，并逐漸形成制度，堅持長抓不懈。

篇（2）

一、高度重視，組織領導

xxxx廠對火災防控工作高度重視，堅持“黨政同責、一崗雙責、齊抓共管”的要求，在公司主管部門的指導下，由廠領導班子及各部（室）、生產大班負責人組成的工作組組織開展消防安全專項整治工作，統一部署，明確各各部（室）、生產大班職責分工，切實加強整治領導組織，以預防和減少火災事故為目標，強化消防安全防控措施，深化消防安全“四個能力”建設，及時消除火災隱患，提高火災自防自救能力，切實維護全院消防安全形勢的穩定。

二、完善制度，明確職責

進一步完善各種安全防火規章制度和責任制，根據實際調整消防安全管理組織架構和人員，逐級落實消防安全責任制，完善完善消防安全管理制度，定期組織開展防火巡查檢查、宣傳培訓，制定滅火應急疏散預案并開展演練。制定了動力能源廠消防安全專項整治工作方案。

三、全面排查，綜合治理

抓好廠內安全防火檢查工作，做到重大危險源點每日巡查一次，其它站點每周巡檢一次。在六月分別于6月11日、6月27日進行專項檢查，發現消防安全隱患4處并及時整改，把火災隱患消滅在萌芽中。

（一）開展消防安全專項檢查

結合六月安全月活動開展，通過召開動員會，利用安全例會等形式，發動各部（室）、生產大班迅速開展消防安全隱患自查自糾，加強日常防火巡查，消除火災隱患。一是嚴查消防通道出口。重點檢查了疏散通道、安全出及樓道等，疏散通道堵塞、占用和安全出口鎖閉的，現場督促整改。二是嚴查消防設施器材。重點檢查單位滅火系統、報警系統、給水系統等消防設施是否完整好用；滅火器、疏散指示標志等消防器材是否完好有效等。對消防設施進行專門的檢測及維護保養，及時更換了損壞、過期的消防器材。三是開展消防教育培訓。利用班前班后會等各類會議開展員工消防安全教育培訓。四是嚴查消防重點部位。重點檢查煤氣儲備站、制氧站、變電站等容易存在消防安全隱患的部位，并落實防范措施。

（二）開展電氣火災綜合治理專項檢查

重點查找發現電源、電氣及其線路、煤氣管線的運行管理等方面存在的隱患和問題，定期開展電氣安全檢查，檢查是否存在亂拉電線，用電用氣是否安全規范，以及門、窗、電閘是否及時關閉。檢查組針對發現的隱患現場要求負責人限期整改，確保消除安全隱患。

（三）加強消防逃生演練提高應急處突能力

xxxx廠本月組織開展了空氣呼吸器使用技能競賽，通過此次活動，我廠員工安全應急能力有了顯著提高，員工安全意識得到了加強。

6月18日下午公司在xx廠舉行了一場有限空間作業生產安全事故應急演練，動力能源廠紅鋼應急救援隊作為特邀隊伍參加了演練。參演同志快速的應急反應能力，專業的技術裝備，過硬的作風給觀摩的各級領導、各廠同行留下了深刻的印象。

在安全月期間，xxxx廠對各部（室）、生產運行大班進行了呼吸器使用技能考核，要求全廠干部職工人人會正確使用正壓式空氣呼吸器。

篇（3）

    為了進一步整頓和規范農作物種子市場秩序，嚴厲打擊制假售假及欺詐坑農的違法行為，保證種子質量，確保農業生產持續快速發展。我局根據市人民政府辦公廳《關于進一步加強農作物種子管理工作的通知》（渝辦發[XX]201號）及市農業局《重慶市XX年種子市場專項整治行動方案》（渝農發[XX]779號）文件精神，結合我區實際，加強領導，精心組織，狠抓落實，積極有效地開展工作，取得了顯著成效。現將工作開展情況總結如下：

    一、提高認識，加強領導

    種子是農業生產最重要的生產資料，種子質量的優劣直接關系到農業增產、農民增收和農村社會的穩定。為了確保我區廣大農民購買上優質的放心種，我區在種子市場專項整治中，以經營未經審（認）定的“兩雜”種子為重點，以檔案不健全、標簽不規范為突破口，整體推進種子市場的專項整治的全面工作。在開展種子市場專項整治工作中，我局成立了由局長華大萬同志任組長，分管此項工作的副局長謝美見同志任副組長，政策法規科、農業行政執法大隊、種子管理站、植保站等科站負責人為成員的種子市場專項整治工作領導小組。領導小組下設辦公室，由政策法規科負責日常工作的組織協調，農業行政綜合執法大隊具體負責對種子違法案件的調查、處理等工作，做到了明確責任，分工負責。

    二、制定措施，突出重點

    為了使種子市場專項整治工作落到實處，收到實效，我局根據全區種子市場的特點，對轄區內的30個街道、鎮、鄉種子市場進行了專項檢查，做到全面徹底，不留死角。在具體工作上，重點整治以下幾種違法違規行為：一是經營未經審定（認定）品種；二是種子經營者在異地設立分支機構未按規定備案；三是種子標簽不規范；四是未按規定制作、保存種子經營檔案，不給農民出具售種憑證；五是經營假劣種子。在工作措施上：一是進行追根溯源，端窩點，保持對違法行為的高壓態勢；二是進一步規范種子管理人員的行為，清理和糾正我局機關及其下屬種子管理站、農業行政執法大隊的工作人員及其直系親屬有無從事和參與種子生產經營的行為；三是加強對市農業局確定的主推品種的宣傳推薦，引導農民正確購買和使用良種；四是加強對《種子法》及其配套法律法規的宣傳，增強農民群眾識別假劣種子能力和依法自我保護意識。

    三、嚴厲處罰，成效顯著

    去冬今春以來，我局農業行政執法人員會同區工商局、質監局、公安局等單位的執法人員，對全區的種子市場進行了專項執法檢查。共計出動執法車輛100輛次，執法人員280人次，檢查鄉鎮市場30個，檢查城區各種子批發經銷商14家，檢查各鄉鎮種子代銷戶250家，發放宣傳資料2萬余份，培訓種子經營人員200人次。

此次開展的種子市場專項整治活動，共查處違法經營種子案件9 件，沒收入未經審定（認定）種子100公斤，處罰款28920元。其中立案查處案件6件，沒收未經審定（認定）種子100公斤，處罰款28000元；實施當場處罰案件3件，處罰款920元。查獲違法經營“兩雜”種子品種10個，其中水稻品種有金優191、岡優827、金優527、金優995、福優80、ⅱ優58、金優58、金優63、川香稻5號等9個；玉米品種有蠡玉168。查獲未經審定（認定）品種有金優191、岡優827、金優527、金優995、福優80等5個，其中岡優827、金優527水稻品種雖然通過了全國審定，但種植適宜區域不包括武陵山區。查獲標簽不規范的品種有ⅱ優58、金優58、金優63、川香稻5號、蠡玉168等5個，沒有標明重慶市的品種認定編號、品種審定名稱，有毒標志等。同時，我局還對2家種子批發經銷商存在的標簽不規范行為下達了限期整改通知書，責令其限期改正。

四、存在的主要問題

在為期4個月的種子市場專項整治工作中，我區嚴格按照實施方案整體推進。通過種子市場的專項整治，我區執法人員的執法水平得到了較好的磨練，經銷商的經營行為得到了較好的規范，廣大農民群眾的合法權益得到了有效的保護。但在按照高標準、嚴要求來衡量，仍然存在較大的差距，具體體現在以下幾個方面：一是由于農民自我保護的法律意識不強，導致執法檢查中取證難度的加大；二是由于農業執法成本高，加之經費來源有限，導致執法工作不能完全到邊到位；三是執法隊員來自各技術部門，法律知識相對缺乏，因此執法的經驗和技能有待進一步提高。

    五、下步工作打算

通過開展此次種子市場專項整治活動有力地打擊了違法經營行為，進一步規范了我區種子市場經營秩序，有效保護了廣大農民的利益，促進了春耕生產的順利進行。下步的工作重點是：一是進一步宣傳《種子法》及有關的法律法規；二是對各種子經營人員進行規范經營知識培訓；三是加強對種子生產企業的監督管理，保證種子質量；四是進一步加大執法檢查力度，嚴厲打擊各種違法經營行為。

篇（4）

種子是農業生產最重要的生產資料，種子質量的優劣直接關系到農業增產、農民增收和農村社會的穩定。為了確保我區廣大農民購買上優質的放心種，我區在種子市場專項整治中，以經營未經審（認）定的“兩雜”種子為重點，以檔案不健全、標簽不規范為突破口，整體推進種子市場的專項整治的全面工作。在開展種子市場專項整治工作中，我局成立了由局長華大萬同志任組長，分管此項工作的副局長謝美見同志任副組長，政策法規科、農業行政執法大隊、種子管理站、植保站等科站負責人為成員的種子市場專項整治工作領導小組。領導小組下設辦公室，由政策法規科負責日常工作的組織協調，農業行政綜合執法大隊具體負責對種子違法案件的調查、處理等工作，做到了明確責任，分工負責。

二、制定措施，突出重點

為了使種子市場專項整治工作落到實處，收到實效，我局根據全區種子市場的特點，對轄區內的30個街道、鎮、鄉種子市場進行了專項檢查，做到全面徹底，不留死角。在具體工作上，重點整治以下幾種違法違規行為：一是經營未經審定（認定）品種；二是種子經營者在異地設立分支機構未按規定備案；三是種子標簽不規范；四是未按規定制作、保存種子經營檔案，不給農民出具售種憑證；五是經營假劣種子。在工作措施上：一是進行追根溯源，端窩點，保持對違法行為的高壓態勢；二是進一步規范種子管理人員的行為，清理和糾正我局機關及其下屬種子管理站、農業行政執法大隊的工作人員及其直系親屬有無從事和參與種子生產經營的行為；三是加強對市農業局確定的主推品種的宣傳推薦，引導農民正確購買和使用良種；四是加強對《種子法》及其配套法律法規的宣傳，增強農民群眾識別假劣種子能力和依法自我保護意識。

三、嚴厲處罰，成效顯著

去冬今春以來，我局農業行政執法人員會同區工商局、質監局、公安局等單位的執法人員，對全區的種子市場進行了專項執法檢查。共計出動執法車輛100輛次，執法人員280人次，檢查鄉鎮市場30個，檢查城區各種子批發經銷商14家，檢查各鄉鎮種子代銷戶250家，發放宣傳資料2萬余份，培訓種子經營人員200人次。

此次開展的種子市場專項整治活動，共查處違法經營種子案件9件，沒收入未經審定（認定）種子100公斤，處罰款28920元。其中立案查處案件6件，沒收未經審定（認定）種子100公斤，處罰款28000元；實施當場處罰案件3件，處罰款920元。查獲違法經營“兩雜”種子品種10個，其中水稻品種有金優191、岡優827、金優527、金優995、福優80、ⅱ優58、金優58、金優63、川香稻5號等9個；玉米品種有蠡玉168。查獲未經審定（認定）品種有金優191、岡優827、金優527、金優995、福優80等5個，其中岡優827、金優527水稻品種雖然通過了全國審定，但種植適宜區域不包括武陵山區。查獲標簽不規范的品種有ⅱ優58、金優58、金優63、川香稻5號、蠡玉168等5個，沒有標明重慶市的品種認定編號、品種審定名稱，有毒標志等。同時，我局還對2家種子批發經銷商存在的標簽不規范行為下達了限期整改通知書，責令其限期改正。

四、存在的主要問題

篇（5）

   *勞社發[XX]34號文下發后，我縣高度重視，為提高工作效率，加大清理整頓力度，我縣勞動保障、公安、人事、工商部門統籌安排，成立了“縣清理整頓勞動力市場秩序專項行動協調指導小組”，進行全面部署，實施統一行動，開展聯合執法，確保專項行動取得預期效果。同時結合我縣實際情況研究制定了詳細的專項行動的工作計劃和工作制度，并抽調了勞動保障、公安、人事、工商四部門的精干力量成立聯合執法檢查組，將工作目標、任務、責任落實到人。領導小組還及時組織參加專項行動的全體工作人員認真學習部、省、市有關文件精神和有關法律、法規政策確保此次專項行動工作順利開展。

   二、扎實工作，有條不紊的推進專項行動的開展

   為了確保此次專項行動取得實際效果，我們明確專項行動的目標和任務，制定了專項行動方案，有計劃、有步驟、扎扎實實地推動專項行動工作的開展。我們首先組織了四個聯合執法檢查小組對全縣的勞動力市場、職業中介機構、信息咨詢公司以及有招用工行為的單位進行了逐戶調查了解。以勞動監察日常巡查的方式進行了登記，共登記檢查勞動力市場、職業中介機構、信息咨詢機構和有招用工行為的單位23戶，具體掌握了這些單位的實際運行情況；二是梳理整頓檢查對象，根據初查登記的實際情況進行梳理、歸類，排出重點，集中治理；三是認真做好政策宣傳和輿論引導工作。我們每到一戶都認真宣傳國家勞動力市場和職業介紹的法律、法規和政策。同時為了營造有利于工作開展的輿論氛圍，我們還商請了宣傳機構根據清理整頓工作需要和專項行動進展，認真作好宣傳工作。

   三、嚴格執法，統一行動,切實維護好我縣勞動力市場健康有序的運行

   我縣于3月15日至16日聯合勞動、公安、人事、工商四部門的精干人員，對梳理歸類排出的16戶單位進行集中檢查行動，同時我們邀請了電視臺的記者對整個行動進行了全程跟蹤報道，檢查中我們采取逐戶檢查，要求各個職業介紹機構、信息咨詢機構及有招工行為的單位提供職業介紹許可證、營業執照、職業指導資格證等相關證照，并一一登記，檢查中我們發現福源信息服務中介和博思信息中心在未取得職業介紹許可證的情況下，擅自從事職業介紹行為，我們對這兩戶非法職業介紹機構進行了依法取締，沒收違規招工廣告牌3塊，招工簡章200余份及相關招工登記資料，對**經濟技術合作有限公司和江蘇**經濟合作有限公司的行為進行責令整改，并責令其退還違規收取求職者費用1000元。通過此次專項行動有效的打擊了非法職業介紹的行為，從源頭上維護和保障了求職者的合法利益，凈化了我縣勞動力市場，規范了我縣勞動力市場秩序，確保了我縣勞動力市場健康有序的運行。

   四、 存在問題。

   1、 求職者法律知識淡薄，欠缺維護自己合法權益的意識。

   2、 部分職業介紹機構收費不開正規發票，須進一步完善。

   五、 下一步打算。

   此次專項執法行動取得了一定的成果，取得成績的同時我們也看到了不足。今后我們將以此次行動為契機，加大勞動力市場的法律、法規宣傳力度，嚴格審查申請從事職業介紹活動的具體準入條件和開辦資格，對已取得職業介紹許可證的職業介紹機構加強日常監管，建立健全職業介紹機構遵紀守法誠信檔案，對違反勞動力市場有關規定的行為依法立案查處，情節嚴重的將吊銷許可證，并及時通報有關部門，加強與有關部門合作，共同維護好我縣的勞動力市場秩序，切實維護好廣大求職者的合法利益，著力構建和諧社會，全力推動經濟和社會快速、協調發展。

篇（6）

全省農機監理暨安全生產工作會議后，我市迅速行動，及時傳達貫徹會議精神。一月二十三日，全市召開了各轄市、區農機分管局長、所長、科長會議，要求各地把農機安全生產的宣傳放在首要位置，積極爭取政府的重視和支持，積極爭取公安等相關部門配合，形成合力，在農機系統內部層層貫徹，排查農機安全生產現狀，抓住各階段工作重點，有步驟開展專項整治工作。

全市上下營造農機安全生產專項整治輿論氛圍，大力宣傳農機安全生產專項整治活動的意義、目標、重點步驟、方法等內容，確保農機專項整治工作有序進行。武進區于元月底下發了《關于做好春運期間拖拉機道路交通安全生產工作的通知》，根據省三部門聯合文件精神，會同區公安局、安全生產監督管理局聯合下發《關于開展全市農機安全生產大檢查和農機安全生產專項整治活動的通知》。金壇、溧陽市公安、安監、農機三部門也先后下發了《關于進一步加強農機安全生產的通知》。溧陽市結合對拖拉機變型運輸機的年度檢驗，印發5000多份年檢通知書和《拖拉機駕駛員必讀》送達每個機手手中，確保農機安全生產。各地結合駕駛員安全日活動，組織駕駛員對安全法規的學習和教育活動。據統計，全市共廣播、有線電視宣傳135 次，張貼各種標語、橫幅1650余條，發放給拖拉機手宣傳材料25000多份，通過深入宣傳發動，營造了農機安全生產專項整治的氛圍，贏得了全社會對農機專項整治工作的理解和支持，促進了農機安全生產專項整治工作正常有序開展。

二、 強組織領導，層層簽訂農機安全生產目標責任狀

在元月二十三日召開農機分管局長和監理所長會議，統一思想認識，提出了今年農機安全生產專項整治工作的任務，會上市所與轄市區農機監理所簽訂農機安全生產責任狀，落實工作責任制，要求各地把農機安全生產工作貫穿于全年農機監理工作之中，切實加強領導，層層抓落實，要積極爭取政府與相關部門的支持和配合，齊抓共管，確保農機安全生產專項整治工作順利進行。三月十三日，常州市安全生產委員會下發文件，把農機安全生產專項整治工作列入道路交通專項整治重點工作之中。

武進區農機專項整治工作立足實字，去年秋忙農機、安監等部門聯合下發文件，將農機安全生產工作列入鄉鎮政府考核內容，確保責任制的落實。春節過后，區農機局立即召開農機站長會議，部署農機安全生產工作，提出農機專項整治工作的目標和要求。農機監理所針對全區現狀，在今年的拖拉機檢審工作中，小型拖拉機駕駛員由各鎮農機站與機手簽訂農機安全生產責任書，變型拖拉機駕駛員由區農機監理所與機手簽訂安全生產責任書，全區共簽訂農機安全責任書3500多份。金壇市農機專項整治工作抓住一個早字，二月十六日，召開農機分管鎮長和農機站長會議，簽訂農機安全生產責任狀，并列入對鄉鎮干部考核內容，要求各鄉鎮農機安全檢查工作力度不減，農機檢審速度不退，要加強安全生產宣傳，把農機專項整治工作作為長年性工作來抓。溧陽市發揮農機安全協會的作用，各鎮水利農機站專人負責農機安全生產工作。

二、 強化源頭管理，提高拖拉機的檢審率和檢審質量

拖拉機的年檢年審工作是農機安全生產專項整治的重點工作，通過檢審使農業機械的安全性能和駕駛員的安全意識得到提高，為此，各地在檢審中嚴格執法，強化質量。今年拖拉機年檢年審工作有以下特點：一是檢審質量明顯提高。溧陽、武進農機監理所加強基礎建設，新建機動車檢測設備，對變型拖拉機的逐臺上線檢測，利用科學手段，對變拖的制動、燈光、轉向等安全性能裝置進行技術檢驗，不合格的經復檢合格方可簽注年檢合格。至目前全市共檢測3470臺，一次性檢測合格率達80％，最大程度地降低和控制重大事故的發生。二是服務質量日益提高。各地在檢審工作中，主動做好服務工作，鄉鎮農機監理員下村到戶，將檢審通知、宣傳材料送到機手手中，并幫助機手做好拖拉機的維修保養工作，農機監理所深入鄉鎮，按照標準、堅持質量，上門對小型拖拉機進行年檢年審。三是保險率提高。凡參加年檢年審的拖拉機駕駛員大部分都參加第三者責任保險。四是送檢意識提高。駕駛員對上線檢測拖拉機安全性能十分歡迎。

三、 狠抓規范管理，加強對變型拖拉機的管理

隨著變型拖拉機數量的日益遞增，對駕駛員的安全教育和培訓工作愈顯重要，駕駛員技術素質的高低直接影響到人民生命財產的安全。一是嚴格培訓。全市各級農機監理所進一步注重駕駛員的培訓和考核工作，規范駕駛員申領g證的程序，并有專人受理和審查辦證材料，統一時間和地點進行理論學習、安全教育和駕駛操作訓練，由考驗員組織進行理考和術考，從源頭上嚴把駕駛證申領關。全市共舉辦駕駛員培訓班20期，參訓人員1216名。武進區還對違章駕駛員的進行復訓考試，作為對駕駛員管理的一項重點工作。對有違章、事故記錄的駕駛員集中辦班學習，組織法制、安全生產教育及交通法規的學習，并進行理論考試，進一步提高機駕人員的安全意識。上半年全區舉辦4期，參訓人員180人。農機系統內部有親戚要辦理駕駛證，上門說情最好不想參加培訓學習、培訓，農機監理人員按操作程序，對不參加培訓、不進行理論考試和場地考核的一律不予辦理，堅決杜絕核發人情證。二是規范上牌。對新上牌的變型拖拉機嚴格按照《行業規范》的規定辦理牌照，按工作程序進行辦理新車入戶。把辦理牌證的程序、要求、收費標準公示于眾，堅決杜絕非《公告》和超標準變型拖拉機的牌證發放，堅持原則不讓步，不管說情的、吵鬧的，堅決不予辦理。如我所在某銷售點發現宜興興田變拖1.8米寬，堅決不予檢審上牌，堅決要求退回生產企業。今年上半年全市新增變拖1380臺，臺臺按《行業規范》執行。

四、 加強田檢路查，確保夏忙農機安全

農機安全監理工作的目的是確保農機作業安全，省三部門聯合文件下發后，各地農機、公安、安監也及時根據本地實際情況，下發聯合通知，農機監理部門積極主動上路檢查，糾正違章，打擊 “黑機非駕”，檢查一臺，處理一臺。組織鄉鎮農機監理人員開展農機安全宣傳，加強對場頭機械的檢查監督管理，組織技術人員對投入作業的機械逐臺檢查，維修保養，把事故消除在萌芽狀態。重點按自查、普查、重點查三個環節對場頭機械進行檢查維修，確保作業安全。市農機局在五月二十一日至二十三日，組織辦公室、農機處、監理所等有關人員對轄市區的農機安全生產專項整治工作進行檢查，查看有關資料，聽取依法行政的工作方法，對存在的問題提出改進意見和對下步工作提出要求。據統計，全市共檢查拖拉機4200臺，糾正違章980人次。

從總體看，我市的農機安全生產專項整治工作取得了階段性成效，農業機械安全性能和駕駛人員的安全意識、技術水平得到了明顯提高，農機生產、銷售管理已納入規范管理，市場秩序明顯好轉，農機各類事故得到全面壓降，較去年同期下降80％ ，農機安全生產責任制得到了進一步落實。

五、 存在問題和下步工作計劃

由于我市的變型拖拉機生產企業多、發展速度快、流動范圍大，農機安全生產的任務重、壓力大，整治監管工作仍需加強，需納入長效管理。主要有以下幾方面問題：

1、 變型拖拉機超速、超載現象十分突出。

2、 邊遠地區、礦山地區的“黑機非駕”情況嚴重。

3、 面廣量大的場頭作業機械長年失修、老化，都存在著農機安全生產事故隱患。

4、 鄉鎮農機監理人員力量不足，報酬難以落實。

5、 周邊地區違規異地上牌影響我市工作開展。

6、 由于變型拖拉機發展快，小型拖拉機年檢率逐步下降。農機安全生產專項整治工作應為綜合治理，納入各級政府安全生產達標考核內容之一。

強化農機安全生產，作為農機主管部門責無旁貸，是義不容辭的責職，是農機監理部門的長效工作，下步我們將重點做好幾方面工作：

篇（7）

【正文】

市場監督管理局2020年化妝品專項整治工作總結

為進一步加強我縣化妝品市場的監管，深入排查化妝品生產經營活動中可能存在的不安全風險因素，嚴厲打擊制假售假違法添加化學藥物成分等違法違規行為，及時發現和處置有關問題，不斷規范化妝品生產經營秩序，按照《玉溪市2020年化妝品專項整治方案》要求，我局高度重視，結合前期相關工作安排認真貫徹落實化妝品專項整治工作任務，現將工作開展情況總結如下：

一、加強領導，確定目標

為確保此次化妝品專項整治行動有序開展，我局制定下發了《峨山縣市場監督管理局關于開展2020年化妝品專項整治工作的通知》，要求各所依照通知相關要求認真開展整治工作。

二、認真開展各環節整治工作

（一）結合省市工作要求做好化妝品監督抽樣工作

積極組織執法人員認真學習相關法律法規和業務知識，并結合實施方案，明確了化妝品監督抽檢工作職責及任務。2020年市局下達抽樣任務2批次，均為嬰幼兒護膚類，國產、進口各1批，我局已按要求完成2批次的抽樣工作，并按要求及時送檢。目前已收到不合格檢驗報告1份（諾必行嬰寶護膚霜），已立案查處。

（二）廣泛動員，全面開展檢查整治工作

目前峨山縣內無化妝品生產企業，有經營企業72戶。2020年專項整治，我局共出動執法人員186人次，車輛25車次,檢查化妝品經營使用單位106戶次，其中：酒店11戶。

我局針對一些宣稱“藥妝”、“EGF”（表皮生長因子）、干細胞的國產非特殊用途化妝品經備案后進入市場銷售問題，開展違法宣稱的非特殊用途化妝品的清查工作。要求轄區內化妝品經營使用者必須將標有藥妝、EGF(表皮生長因子）、干細胞字樣的國產非特殊用途化妝品全部下架，停止銷售。

現場檢查發現我縣化妝品經營、使用單位所經營使用化妝品均有相關許可證標示，未發現違法廣告及自制化妝品情況，未發現有違法宣傳。其中，化妝品經營企業索取產品相關資質不全，部分企業有供貨方《營業執照》，但均未建立驗收臺賬。美容院多有索取供貨方相關資質，但產品資質不全（部分產品有檢驗報告），套裝類產品僅外包裝有標示。

（三）開展網絡銷售化妝品清查行動

持續結合“線上凈網線下清源”風險排查檢查工作開展專項檢查，通過“云南省網絡交易監管系統”進行查詢，未發現有經營化妝品的網站，并通過行政審批股查詢“網絡經營戶”信息，發現有微店平臺經營戶“峨山縣希蕓化妝品店”，但經檢查該網店無上架化妝品，因此目前峨山縣內暫未發現化妝品網絡銷售平臺及經營者

（四）結合國家局相關通告及時排查問題化妝品

為確保峨山縣行政區域內化妝品質量安全，有效維護消費者合法權益，根據總局相關通告多次組織在全縣范圍內開展假冒、不合格化妝品的核查工作，檢查未發現通告中所列批次的假冒、不合格化妝品，但執法人員還是告知各經營使用單位，尤其是理發店加強進貨驗收管理，不要購進無資質產品。

（五）開展宣傳動員工作，增強安全意識

利用各類宣傳活動為契機，深入開展化妝品安全科普知識宣傳工作。尤其是“5.25”護膚日宣傳活動。我局以“5.25愛膚日”為契機，于5月25日-31日在全縣范圍內開展了主題為“安全用妝，伴您同行”的2020年化妝品安全科普宣傳周活動。本屆科普宣傳周活動采用線上活動為主、 線下為輔的形式，充分利用網絡技術、大眾流量平臺，充分調動專家、 媒體等多方力量參與化妝品安全科普宣傳工作。我局共開展活動14余次，設立展臺1個，咨詢人次200余人，發放宣傳資料800余份，惠及群眾500余人，電子屏1屏，微信等媒體宣傳數量10條……大力營造人人關心重視化妝品安全的社會氛圍。

三、落實雙隨機-公開"監管機制,開展化妝品雙隨機檢查。

為進一步貫徹落實市局《2020年化妝品經營戶“雙隨機、一公開”抽查工作方案》要求，全面落實我縣2020年化妝品經營使用單位抽查計劃，根據實際制定了抽查工作方案，并按照方案進行實施。

篇（8）

【正文】

市場監督管理局開展電器及附件產品質量專項整治工作總結

一、工作開展情況

今年以來，在市局的堅強領導下，按照省局市局印發的《關于開展2020年電器及附件產品質量專項整治工作的通知》及《開展電線電纜等四類產品質量安全專項整治的通知》等文件要求，我局結合自身實際制定了專項整治工作方案，對電器及附件產品市場開展了專項整治工作。一是主要領導親自過問，分管領導具體抓落實，我們組織各相關股室分局學習省、市局印發的專項整治文件精神，學習相關法律法規及標準，有針對性的學習電器及附件產品相關業務知識，做到心中有數，有的放矢；二是突出整治工作重點。對重點領域重點產品開展重點檢查，主要針對流通領域的大型商超、專業市場、五金店、農村市場等電器及附件產品比較集中的場所開展監督檢查；三是配合市局開展流通領域電器及附件產品監督抽檢14個批次，涉及電線電纜、小家電、室內加熱器等產品，其中7個批次不合格，對不合格產品的后處理工作已結束。

2020年以來除日常監管以外，我局共開展電器及附件產品專項整治工作4次，出動執法人員42人次，檢查流通領域電器及附件產品經營戶200余戶次，發現問題10個，3個已限期整改完畢，7個依法立案查處。

二、案件查辦情況

通過專項整治，我局共立案查處涉及電器及附件產品違法經營戶5戶，不合格產品7個批次，現已全部結案，罰沒金額0.68萬元。

三、存在的問題

篇（9）

一、領導高度重視，精心組織周密安排。

根據勞動保障部、公安部、人事部、工商行政管理總局等四部委的統一部署要求，北京市勞動保障局與北京市公安局、人事局、工商行政管理局、城市管理綜合行政執法局建立了清理整頓勞動力市場秩序專項行動聯席會議制度，由北京市勞動保障局局長張欣慶同志任召集人，并于2月10日召開了2007年度第一次工作協調會議。各部門集中研究分析了本市勞動力市場中違法違規行為的主要手法和特征，以及如何采取統一執法行動，實施有力打擊的手段措施。同時針對各級各部門上報的難點問題，適時組成市級執法小分隊，在相關區縣的協同配合下，對非法職業介紹活動實施重拳突擊。

五部門聯合下發了《關于實施清理整頓勞動力市場秩序專項行動的通知》（京勞社就發[2007]22號），要求各區縣相關部門對這項工作給予高度重視，結合實際抓緊制訂本區縣的行動實施方案，精心組織，周密安排，將工作任務層層分解落實到各個部門、各個街道、鄉鎮，做到事事有人抓，層層有落實。北京市公安局、北京市人事局、北京市工商行政管理局又分別下發了開展聯合執法、專項整治行動的通知，要求本系統各級相關部門加強與勞動保障部門的協調配合，發揮各部門職能作用，強力打擊勞動力市場中的各類違法活動。在2月17日召開的北京市勞動保障監察工作會議上，勞動保障部有關領導親臨現場指導，重點部署了實施清理整頓勞動力市場秩序專項行動的有關工作任務，并提出了具體的要求。

二、全市統一協調行動，綜合整治成效顯著。

按照全市的統一部署，各區縣、各部門對轄區內非法職業介紹活動的情況進行了一次全面排查，摸清了清理整頓的對象和情況。2月23日，勞動保障、公安、人事、工商、城管監察共同組織，各區縣、街道相關部門統一開展了清理整頓勞動力市場秩序專項執法大檢查。統一行動日當天，北京市勞動保障局副局長宋豐景帶領市區街各相關部門執法人員，對豐臺區反映非法職介活動猖獗的南曦大廈寫字樓實施重點突擊檢查，打擊職業中介領域的違法犯罪活動戰果豐盛，綜合整治成效顯著。

截至3月20日，全市共出動勞動監察執法人員1304人次、檢查各類職業介紹機構545家、依法取締非法職業介紹機構133家、當場退還求職者求職費19600元、沒收非法所得6000元；對存在違法違規行為的20家職業介紹機構發出責令改正通知書、下達勞動監察詢問通知書200余份；行政處罰8家，處罰金額25000元。

朝陽公安分局通過群眾舉報線索，在松榆里御景園1號樓1F號，搗毀了以劉國棟為首的利用職介公司騙取務工人員財物的犯罪團伙。經查，劉國棟等人專門租用商住兩用公寓樓以開辦“北京陽辰偉業咨詢有限公司十里河分公司”為掩護與“北京億隆恒盛信息咨詢有限公司”、“北京華騰盛事公司”、“北京華騰盛長虹企業管理中心”合伙，通過刊登招聘廣告，以高薪職位為誘餌騙取應聘者保證金和服裝費。現已核實事主30余人，并將劉國棟等14人刑事拘留。2007年2月17日，嫌疑人張宇（女，40歲，黑龍江省人）以在《手遞手》報紙上刊登招工信息為名，通過電話對求職者進行招，嫌疑人張宇在上門提供時，被海淀公安分局民警當場抓獲，現已將張宇治安拘留。專項行動中，全市公安部門共出動警力1900余人次，配合有關部門聯合執法50余次，檢查職業中介機構1200余家，審查人員2000余人次，取締非法職業中介機構160余家，處理各類違法犯罪人員30人（其中刑事拘留28人、治安拘留2人）。

工商部門充分發揮職能，對未取得營業執照或職業中介行政許可、非法從事職業中介活動的依據有關無照經營查處取締的規定予以查處，對超范圍經營欺騙求職者的職業中介機構做到，發現一戶，嚴厲查處一戶，決不姑息。專項行動期間，全市各級工商部門共出動工商執法人員2415人次，車輛650臺次，查處取締非法職業中介機構67戶，其中立案22戶、結案19戶，責令改正52戶；罰款22000元，沒收非法宣傳材料800份。

西城區和豐臺區分別針對轄區內南禮士路和六里橋自發形成的勞動力交易場所，影響道路交通、社會治安和市容環境的突出問題，采取多部門集中研討、綜合治理的對策，通過加大宣傳教育力度，引導供需雙方到合法的職業介紹機構招聘求職，同時在重點區域安裝監測探頭，從勞動、公安、工商、城管等部門和街道（鄉鎮）抽調專人加強巡查，實施陣地控制，打擊違法犯罪活動。專項行動期間，共清理整頓自發勞動力交易場所20余處，勸阻疏導人員36000余人次；沒收招工小廣告2000余份，查處招工小廣告窩點8個。

三、加大媒體宣傳力度，保持整治高壓態勢。

篇（10）

員工轉正申請根據各單位規定的不同，轉正時間也有差異。有的單位員工實習時間為一年，有的單位是三個月、半年等情況。申請轉正的員工可以根據單位的規定，在試用期將滿的時候，向單位提交員工轉正申請書。那么轉正申請應該怎么寫?應該注意哪些事項呢?

步驟/方法

1格式：員工轉正申請的一般按照標題、稱呼、正文、結尾的格式來寫。

2標題：一般寫轉正申請就可以了，轉正申請書要交給哪位上司就寫上他的稱謂。

3正文：員工轉正申請書的正文部分，要把自己進入公司的時間、現在從事的工作、在實習工作期內自己的工作情況怎樣，是否有能力完成自己的工作寫清楚。轉正申請的重點，要寫自己的工作能力。由于自己的出色工作，使公司交辦的任務圓滿完成，在自己實習期間的一些具體工作也可以做一下介紹，比如自己設計的項目得到客戶好評，為公司贏得效益;自己的努力為公司開拓了市場，提高了企業知名度。這些都可以具體地寫一下，讓公司領導認可你的工作能力，認識你的工作潛力。根據你的表現，會給你做出正確的評價。

4結尾：首先要做一個小結，說明自己要求轉正的愿望，在單位工作的良好感覺，然后注明自己的姓名，寫清申請的時間就完成了。

end

轉正申請(范文)

我于XX年x月x日成為公司的試用員工，到今天3個月試用期已滿，根據公司的規章制度，現申請轉為公司正式員工。從來公司的第一天開始，我就把自己融入到我們的這個團隊中，現將這三個月的工作情況總結如下：

一、非常注意的向周圍的老同事學習，在工作中處處留意，多看，多思考，多學習，以較快的速度熟悉著公司的情況，較好的融入到了我們的這個團隊中。

篇（11）

  進入貴公司工作已經快兩個月了，在公司領導和廣大同事的支持和幫助及部門經理對我的正確指揮下，我堅持不斷的學習行業理論知識、提煉以往工作經驗、加強自身思想修養、嚴格遵守各種規章制度、提高綜合業務素質。對自己的工作總結如下：

  一、加強業務學習，提高業務素質

  通過公司精心安排、組織的新員工培訓，充分了解公司的基本狀況。結合自己工作崗位，通過公司內部網、互聯網以及領導、同事的介紹，學習相關行業知識、公司成功案例等，為以后的實際工作做準備。期間，在部門領導的指導下，編寫了《淺議市場營銷與管理咨詢》，并作為項目組成員參與編寫了《XX公司企業文化建設項目建議書》、《XX公司企業文化建設項目調研方案及調研提綱》、《XX公司企業文化建設項目調研報告提綱》等相關文件。

  二、改變思想，轉換角色，嚴于律己

  一位優秀的管理咨詢顧問，不僅要掌握各行各業豐富的理論知識和實戰經驗，還必須能從中提煉出其精華之所在，同時結合客戶的實際狀況，提供整體解決方案。從自身角度考慮，一要改變思想，采取“空杯理論”的工作態度，不斷提高；二要轉換角色，盡快的進入工作狀態；三要嚴于律己，不僅要遵守各種規章制度，也要把公司的企業精神、工作作風融入日常工作，并嚴格執行。

  三、體會與感悟

  公司從上到下全體員工的工作精神，使我感受頗深，正所謂：一言九鼎德勝天下。平時領導的指導與支持，方法方式獨具匠心，恰到好處。給出了思路與方向，耐心觀察，并及時指導，但不大包大攬，親歷親為，培養后備人才。作為管理咨詢顧問，對于客戶企業，不是代替他們去做，而是引到思路，塑造其行為規范，并形成管理制度甚至員工習慣、企業精神。

  總之，工作上雖有不足，但在公司領導及同事的關懷與呵護下，不斷提高、成長。對于接下來的工作，充分信心！

  2022新員工轉正工作總結

  一、問題的提出

  從二月十八日我到博盈公司正式上班，今天有十天了。在公司領導的安排下，我深入公司生產現場、部門科室，先后向70多名干部職工學習、交流，對公司的發展歷史、生產經營管理、產品技術、質量控制等方面有了一定的了解和認識。讓我深感榮幸的是，當我放棄在汽配行業近20年的摸爬滾打，即將不惑之年，選擇從零開始之時，我選擇到了博盈公司這樣一個具有良好發展潛力的平臺，做為個人職業生涯的起點，和大家認識，同事。

  在這短短的十天里，我親自體驗了博盈投資公司決心做大做強公司主業的決心和氣魄，為公司上下各位同事所表現出的良好職業素養所深深感動，有感而發，形成此文。正所謂“疾風知勁草，板蕩識誠臣。勇夫安識義，智者常懷仁”，仗膽直言，將自己所見所聞所思所想呈獻公司新的領導團隊，也算是我試用期內的一份小結吧。可能有失偏僻，可能超出了一定范圍，還望公司領導批評指正。

  二、對行業和公司環境、現狀的認識

  汽車行業近三年來一直保持高速增長已是不爭的事實。去年我國汽車產量達到444.37萬輛，同比增長35.2%，其中轎車產量首次突破200萬輛，同比增長83.25%，我國躍居世界汽車產量第四生產大國。專家預計，盡管受WTO關稅降低的影響，今后三年我國汽車產量將繼續保持20～30%以上的增長速度，其中轎車增長將在50%以上。今年汽車總量將達到520萬輛左右，20××年我國可望成為世界汽車消費大國。拉動汽車行業高速增長的主要是重型貨車、大型客車和轎車三大車型。汽車社會保有量也將從現在的近千萬輛成倍增長。

  我司產品車橋系列目前已與福田歐曼、蘇州金龍等主機廠建立配套關系，汽車盆角齒輪更是供不應求，目前出現了有單不敢接的亦喜亦憂的現象。雖然我司整體規模目前在同行業還比不上好幾家大型車橋企業，但作為中國車轎第一股的市場效應，多年來在業內打拚積累的競爭實力，特別是作為公司控股股東強有力的資本市場運作實力，厚積薄發，想不在這一市場上有所作為都是不可能想象的事。

  如何抓住中國汽車行業發展的黃金時期有所作為，走出一條“專業化、精品化、品牌化”的發展道路，做大做強做精公司主業，是擺在公司新一屆領導班子面前的迫切任務。董事會為公司選配了一支專家型的領導團隊，加上多年來在業內打拚錘煉的廣大車橋員工，事在人為。作為公司新人，我渴望自己能成為這支隊伍中的一員，在博盈公司這一良好的平臺上，為公司的第二次創業貢獻才力。

  三、關于公司當前和未來發展的建議措施

  以下是我對這十天來的工作小結后提出的針對公司當前和未來發展的一些觀點看法。基本按照典型問題、當前舉措、目標措施（一到三年達成）簡單陳述。

  公司總體運營目標——扁平化機制、精準化管理、人本化經營。

  扁平化——機構扁平化。實行總經理授權制，簡化部門層級，加強控制監督，建立快速反應機制，確立第一時間觀念。

  2022新員工轉正工作總結

  尊敬的領導：

  您好!

  我是20xx年7月進入本公司的，截止10月不知不覺已經過去三個月了，我對公司環境已經比較熟悉，對本身的銷售工作也已有了一個較好的認識，做為一名應屆畢業生的我，這么短的時間內就已經受益良多，我學會：

  1、服從管理，用心做事。

  無以規矩 ，無以成方圓。在企業管理中，這點尤為重要，要想成為優秀的員工，就必須無條件服從公司的規章制度，小到每天按時打卡，杜絕遲到，大到公司組織的各個活動，都要積極的參與支持。并且努力本職工作，用心做事，有不懂的問題，虛心請教有經驗的老員工。

  2、提高職業技能，搞好同事。

  想有更好的發展，就必須努力提高自己的工作技能，目前對對本職的工作有了一定的了解，但是對于一些銷售問題的處理還不能夠得心應手，工作經驗方面有待提高;還需要繼續學習提高自己的知識水平及業務能力，并且加強分析和解決實際問題的能力;并加強提高人際關系，搞好同事，才能更好的發揮團隊精神，不給團隊拖后腿。

  3、明確目標，做好職業規劃。