- 主辦單位：南京大學管理學院
- 主管單位：南京大學管理學院
- 全年訂價：￥204.00
《中國文化與管理》創刊于2019年，辦刊以來，融指導性、實用性、知識性于一體，發行周期為：半年刊，經過雜志社調整，不斷提高了刊物的整體質量，在行業內有一定的影響。在當今全球化的時代背景下，文化與管理研究已成為學術界和業界共同關注的熱點。它憑借其深厚的學術底蘊、前沿的研究視角和廣泛的學術影響力，逐漸在國內外文化與管理研究領域嶄露頭角，成為該領域的重要學術平臺。
雜志的學術底蘊深厚，這得益于其背后強大的專家團隊和嚴謹的學術態度。雜志匯聚了來自管理學、文化學、社會學等多個學科的頂尖學者，他們不僅為雜志提供了高質量的研究成果，還通過審稿、評審等環節，確保了雜志內容的學術性和權威性。同時，雜志還注重與國際學術界的交流與合作，定期邀請海外學者發表文章，促進了國內外學術成果的互通有無。
在前沿研究視角方面，雜志始終站在學術研究的最前沿，關注文化與管理領域的最新動態和熱點問題。雜志不僅涵蓋了中國傳統文化與現代管理的融合、跨文化管理、企業文化構建等傳統議題，還積極探討數字化時代的文化管理、可持續發展視角下的文化管理等新興議題。這些前沿的研究視角不僅拓寬了讀者的學術視野，還為學術界和實踐界提供了寶貴的參考和啟示。
預計審稿時間：1個月內
(一)它現為CSSCI來源學術集刊、中國人文社會科學A集刊。來稿應具備較強的學術性、前沿性、創新性、科學性。對于符合要求的稿件，本刊將擇優錄用。
(二)來稿全文字數以15000字～20000字為宜。請附摘要（200字～300字）、關鍵詞（3個～6個）、作者簡介（作者姓名、工作單位、職務職稱、城市、郵編、手機號碼、電子信箱等等），參考文獻應與引文對應并注明作者、文獻名、出版社或刊物名、出版地、出版年、原文頁碼。
(三)作者應遵守學術期刊規范要求（詳見本刊微信公眾號）。來稿請注明專投本刊，嚴禁剽竊、抄襲行為，請勿一稿多投。由于人力受限，恕不退稿亦不能逐一答復。
(四)本刊有稿件刪改權。本刊已被國內外文獻索引、文摘和全文數據庫收錄，作者向本刊投稿即被視為同意文章收錄。如不同意，請在來稿時向本刊說明。
(五)凡在本刊發表的文章獲獎或被其他報刊轉載、摘登等，請及時告知本刊編輯部。本刊版權所有，允許轉載、摘登和翻譯，但必須注明出處，否則視為侵權。
(六)來稿一經發表即付高于同類期刊或集刊的稿酬。本刊鄭重聲明不以任何形式向作者收取審稿費或版面費。
(七)正文中如需對引文進行闡述時，引文序號應以逗號分隔并列排列于方括號中，如“文獻[1，2，6，9]從不同角度闡述了……”
(八)腳注用宋體小五號字。中國年號、古籍卷數請用中文數字。其他如公歷年份、期刊卷期號、頁碼等，均請用阿拉伯數字。
(九)來稿勿一稿多投。收到稿件之后，5個工作日內審稿，電子郵件回復作者。重點稿件將送同行專家審閱。如果10日內沒有收到擬用稿通知（特別需要者可寄送紙質錄用通知），則請與本部聯系確認。
(十)參考文獻：論著文章要求15條以上，主要引用近3～5年內的新文獻。按GB7714-87《文后參考文獻著錄規則》采用順序編碼著錄，依照其在文中出現的先后順序用阿拉伯數字標出。
若用戶需要出版服務，請聯系出版商，地址：南京市漢口路22號，郵編：210093。
