緒論:寫作既是個人情感的抒發(fā),也是對學(xué)術(shù)真理的探索,歡迎閱讀由發(fā)表云整理的11篇車床轉(zhuǎn)正總結(jié)范文,希望它們能為您的寫作提供參考和啟發(fā)。
數(shù)控車工是從事編制數(shù)控加工程序并操作數(shù)控車床進(jìn)行零件車削加工的人員。數(shù)控車工作為機(jī)械加工類高技能人才,在我國目前的人才市場上一直處于供不應(yīng)求的狀況。因此,本研究旨在了解數(shù)控車工的能力結(jié)構(gòu),為建立科學(xué)的高技能人才培養(yǎng)策略提供心理學(xué)依據(jù)。
本研究以若干名天津職業(yè)技術(shù)師范大學(xué)機(jī)械工程學(xué)院數(shù)控加工專業(yè)高年級本科生(均達(dá)到中級工及以上水平)作為訪談對象,采取事先設(shè)計(jì)好的訪談提綱:(1)在整個學(xué)習(xí)過程中,哪些環(huán)節(jié)對你們來說是比較困難的?(2)在機(jī)床操作過程中,是否涉及注意的分配、轉(zhuǎn)移、持久性、廣度等問題?(3)在機(jī)床操作過程中,對手眼協(xié)調(diào)、身體動作協(xié)調(diào)的要求如何?(4)請你們談?wù)剬?dǎo)致學(xué)生學(xué)習(xí)效率高低不同的原因是什么?”具體的訪談過程采用集體訪談的形式,不僅采納個人意見,還重視訪談?wù)咧g的相互激發(fā)。
數(shù)控車工能力結(jié)構(gòu)
通過對訪談資料的整理和分析,初步歸納出數(shù)控車工必備的幾種能力,結(jié)果如下。
語言理解能力和思維的靈活性編程的靈活性取決于語言理解能力和思維的靈活性,只有具備良好的語言理解能力和思維的靈活性,才能設(shè)計(jì)出更加簡潔、完美的加工路線,提高數(shù)控加工的工作效率。充分的理論學(xué)習(xí)是操作數(shù)控機(jī)床的前提條件,語言理解能力的高低直接決定了理論學(xué)習(xí)水平的差異;且根據(jù)受訪者敘述:“編程的過程是一個相對困難的過程。掌握基本的、最安全的編程方法是相對比較容易的,幾乎都可以掌握,但因?yàn)閭€人理解能力、思維方式的不同,大家掌握編程的靈活性是有差異的,只有一部分人能夠設(shè)計(jì)出更加簡潔、完美的加工路線,提高工作效率和精細(xì)度。”由此可見,具備良好的語言理解能力和思維的靈活性,對于成為優(yōu)秀的數(shù)控車工是兩項(xiàng)重要的能力。
空間知覺能力和表象的三維旋轉(zhuǎn)能力讀圖和繪圖是數(shù)控車工加工的重要準(zhǔn)備環(huán)節(jié)之一,只有具備良好的空間知覺能力和表象三維旋轉(zhuǎn)能力,才能在平面圖形和立體想象之間進(jìn)行靈活的轉(zhuǎn)換,判斷出加工中零件的切削量和進(jìn)深量,并最終加工出合格的零件。受訪者普遍認(rèn)為:“針對個人而言,有些人的三維感、立體感差,無法在頭腦中很好地形成立體圖形,甚至無法對凹凸做出判斷,這不僅會影響他們看圖,而且無法很好地判斷出切削量和進(jìn)深量。”而這個環(huán)節(jié)對于讀圖、繪圖甚至編程都是至關(guān)重要的。
手眼協(xié)調(diào)能力數(shù)控車床操作的整個過程都需要良好的手眼協(xié)調(diào)能力,雙手的協(xié)調(diào),手、眼的協(xié)調(diào),對于加工任務(wù)的完成是必不可少的。談到手眼協(xié)調(diào)、動作協(xié)調(diào)方面,受訪者認(rèn)為:“還是比較重要的,因?yàn)椴僮鞯倪^程也是需要人監(jiān)控的,如果發(fā)現(xiàn)不正常,要能夠很快地按停止鍵。手指的協(xié)調(diào)性主要是右手的食指和中指,食指一般用來輸入程序。操作過程中,食指控制開始鍵,中指控制停止鍵,對其他身體部位的協(xié)調(diào)性要求不高。”零件的加工過程雖然主要由數(shù)控機(jī)床依據(jù)預(yù)先編制的程序最終完成,然而,這畢竟是一項(xiàng)動作技能,手眼協(xié)調(diào)能力是相當(dāng)關(guān)鍵的。
注意的穩(wěn)定性和靈活性注意的穩(wěn)定性和靈活性對于整個數(shù)控加工過程都是至關(guān)重要的。在某個加工階段,需要注意的穩(wěn)定和持久,在不同的加工階段間隙,又需要注意的靈活轉(zhuǎn)化。談到操作機(jī)床過程中的注意特征狀況,受訪者認(rèn)為:“注意力是很重要的,需要各個環(huán)節(jié)都施以注意,但是隨著熟練度的增加,他們能夠知道在各個環(huán)節(jié)的注意力指向的重點(diǎn)和中心”。一般來說,操作過程需要2~2.5個小時。在這么長的時間里,操作者如何分配注意呢?受訪者根據(jù)個人經(jīng)驗(yàn)總結(jié)到:“會把注意力高度集中在編程上,大約需要20~30分鐘,一定要保證耐心、不出差錯,一旦進(jìn)入到執(zhí)行階段,注意力就不需要那么高度緊張了,只要運(yùn)轉(zhuǎn)正常,就可以稍微放松。”因此,整個操作過程中,注意力的集中是斷斷續(xù)續(xù)的,并不是連貫的。這就充分證明了在數(shù)控機(jī)床的操作過程中,對其中某一環(huán)節(jié)的注意穩(wěn)定性和各個不同階段間隙注意的靈活性是同樣重要的。 轉(zhuǎn)貼于
自我控制能力紀(jì)律性、細(xì)致性和耐心是熟練、靈活操作數(shù)控機(jī)床必備的良好人格品質(zhì)。受訪者表示:“操縱數(shù)控機(jī)床制作工件是一件偶然性很大的工作,可能因?yàn)橐粋€很小的疏忽而導(dǎo)致操作的失敗,如少編了一個小數(shù)點(diǎn)、符號等,并且將編號的程序輸入控制面板的過程也可能出現(xiàn)失誤,手指的力度不對就可能導(dǎo)致多輸或少輸。因此,操作過程中必須非常細(xì)心。”國內(nèi)相關(guān)學(xué)者的研究也表明,自律性和有恒性是技工類學(xué)校學(xué)生突出的人格特征。這就充分說明自我控制能力對于數(shù)控車工而言也非常重要。
數(shù)控車工能力培養(yǎng)策略
不僅要加強(qiáng)理論學(xué)習(xí),也要加強(qiáng)經(jīng)驗(yàn)積累和足量的練習(xí)技能型人才是以技能的操作水平和掌握相應(yīng)的理論知識的程度為衡量標(biāo)準(zhǔn)的,特別是操作技能的高低是衡量技能型人才水平高低的顯著標(biāo)志。這就意味著,在數(shù)控車工培養(yǎng)中,理論知識的學(xué)習(xí)和操作技能的訓(xùn)練是同樣重要的,但在實(shí)踐中卻存在著重理論教學(xué)、輕實(shí)踐訓(xùn)練,技能訓(xùn)練設(shè)施設(shè)備達(dá)不到要求,培訓(xùn)形式和培訓(xùn)方式單一等多種問題。因此,在數(shù)控車工的培養(yǎng)過程中,一定要理論學(xué)習(xí)與技能訓(xùn)練兩手抓,不僅重視相應(yīng)理論的學(xué)習(xí),重視行業(yè)領(lǐng)域新技術(shù)、新知識的引入和介紹,更要重視實(shí)踐教學(xué)環(huán)節(jié),加強(qiáng)數(shù)控機(jī)床設(shè)備的引入,給學(xué)生提供充分的上機(jī)實(shí)習(xí)操作的機(jī)會,保證學(xué)生足夠量的練習(xí)和必要的經(jīng)驗(yàn)積累。
不僅要加強(qiáng)傳統(tǒng)的教學(xué)內(nèi)容,也要從心理學(xué)角度加強(qiáng)多種能力的培養(yǎng)和訓(xùn)練數(shù)控機(jī)床的操作過程,從外在看來是一系列動作的連續(xù)體,從內(nèi)在看來又是一個信息加工的過程。操作數(shù)控機(jī)床的數(shù)控車工作為具有主觀能動性的個體,其能力狀況、動機(jī)水平、人格特征等方面是存在著很大的個體差異的,而這些差異又影響到數(shù)控機(jī)床的操作水平。因此,在數(shù)控車工的培養(yǎng)和訓(xùn)練過程中,心理學(xué)的參與是不可或缺的。其作用有二:一方面,加強(qiáng)技能學(xué)習(xí)過程的研究與探討,了解數(shù)控機(jī)床加工過程中人的信息加工的特點(diǎn),并用于指導(dǎo)技能學(xué)習(xí)的過程;另一方面,結(jié)合心理學(xué)現(xiàn)有的學(xué)科資源,傳授學(xué)生一些相關(guān)的心理學(xué)知識,加強(qiáng)學(xué)生一些必要能力的訓(xùn)練,從而提高學(xué)生的綜合素質(zhì)和水平。
小結(jié)
綜上所述,對數(shù)控車工能力結(jié)構(gòu)的探索具有很高的理論價值和實(shí)踐意義,進(jìn)一步細(xì)化數(shù)控車工所需能力的種類,對于了解技能學(xué)習(xí)過程具有重要作用,從而也可為數(shù)控加工類高技能人才培養(yǎng)策略的制定奠定堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
未來研究展望
要理解固定資產(chǎn)盤盈的性質(zhì)與定義,就要了解什么是固定資產(chǎn)和盤盈。1、固定資產(chǎn)大多數(shù)情況下是要為生產(chǎn)產(chǎn)品而持有,在個別非生產(chǎn)企業(yè)中,固定資產(chǎn)擔(dān)任提供勞務(wù)的任務(wù),以及進(jìn)行經(jīng)營管理或出租的有形資產(chǎn);2、固定資產(chǎn)的使用壽命應(yīng)該較長,一般都超過一年,即一個會計(jì)年度。以上即為固定資產(chǎn)的定義。在現(xiàn)今中國的制造業(yè)企業(yè)的資產(chǎn)中占重要部分的,就非固定資產(chǎn)莫屬了。勞動資料是關(guān)乎企業(yè)生存和發(fā)展的重要物質(zhì)資料。固定資產(chǎn)就是企業(yè)重要的勞動資料,它的實(shí)物形態(tài)可以在若干個較短的生產(chǎn)經(jīng)營周期內(nèi)保持不變,其使用價值也幾乎不變,所以,它是一種可被重復(fù)使用的勞動資料。但是固定資產(chǎn)的價值(此處不同于使用價值)則會漸漸的喪失或減少,因?yàn)楣潭ㄙY產(chǎn)在使用中會有磨損和消耗的情況。因此,定期不定期的對固定資產(chǎn)進(jìn)行盤查與盤點(diǎn),是企業(yè)保證固定資產(chǎn)的賬實(shí)相符的一種重要手段。
而企業(yè)在財(cái)產(chǎn)的清點(diǎn)中,出現(xiàn)會計(jì)賬面的記載價值少于倉庫里事物的價值的差異,這樣的差異就叫做盤盈。資產(chǎn)在保管過程中有可能發(fā)生自然地增加,比如奶牛場的奶牛,作為生產(chǎn)工具被列為企業(yè)的固定資產(chǎn),但是由于奶牛是一種生物,隨機(jī)會出現(xiàn)生病、死去或者產(chǎn)仔等無法預(yù)知的情況,導(dǎo)致奶牛數(shù)量的增多或者減少,當(dāng)奶牛出生的速度和數(shù)量大于其死去的速度和數(shù)量,就形成了“奶牛”這項(xiàng)固定資產(chǎn)的盤盈。所以在進(jìn)行會計(jì)記錄時,錯記和漏記以及計(jì)算上的錯誤在進(jìn)行會計(jì)記錄時很有可能發(fā)生,這就是形成固定資產(chǎn)盤盈的主要原因。
(二)固定資產(chǎn)盤盈的形成原因與分類
總的來說,固定資產(chǎn)盤盈的原因有以下兩種:漏記與錯計(jì)。如果企業(yè)會計(jì)在日常工作中,對所有的業(yè)務(wù)都進(jìn)行了及時的登記,那么固定資產(chǎn)盤盈就可以說是不存在的(一些沒辦法做到及時登賬的特殊企業(yè)除外)。所以在此,本文就以錯計(jì)與漏記為前提,把固定資產(chǎn)盤盈的原因細(xì)分為以下八種情況:
1、由于購入固定資產(chǎn)時漏記,從而造成了固定資產(chǎn)的盤盈
2、由于購入固定資產(chǎn)時錯計(jì),從而造成了固定資產(chǎn)的盤盈
3、由于固定資產(chǎn)的折舊已經(jīng)提夠,但卻仍在使用,從而造成了固定資產(chǎn)盤盈
4、由于經(jīng)營需要而租入固定資產(chǎn),未能償還,從而造成了形成的固定資產(chǎn)的盤盈
5、由于接受捐贈時漏記,從而造成了固定資產(chǎn)的盤盈
6、由于出租固定資產(chǎn)后接受賠償,從而造成了固定資產(chǎn)的盤盈
7、由于前期差錯形成的固定資產(chǎn)盤盈
8、未知原因形成的固定資產(chǎn)盤盈
為了使理論思路清晰,我把以上八種原因歸為三類:
1、由于本期原因形成的固定資產(chǎn)盤盈和由于上期原因形成的固定資產(chǎn)盤盈
2、重要的固定資產(chǎn)盤盈 和 不重要的固定資產(chǎn)盤盈
3、錯計(jì)形成的固定資產(chǎn)盤盈、漏記形成的固定資產(chǎn)盤盈以及因其他原因形成的固定資產(chǎn)盤盈。
二、分析所有種類固定資產(chǎn)盤盈的會計(jì)稅務(wù)處理
(一)分析固定資產(chǎn)盤盈的會計(jì)處理
1、國際上對固定資產(chǎn)盤盈的看法
在固定資產(chǎn)的盤查中,除了處理盤盈所得應(yīng)該通過的會計(jì)科目外,盤盈的固定資產(chǎn)在入賬時也要確定一個合理的價值。國外會計(jì)行業(yè)的人員在早些年間就開始關(guān)注固定資產(chǎn)價值的入賬問題,在帕特尼?道布魯?shù)摹豆潭ㄙY產(chǎn)價值與會計(jì)政策的選擇》一文中,就針對固定資產(chǎn)的種類,進(jìn)行了有效的問卷調(diào)查。他們用問卷的形式證明了固定資產(chǎn)的重置價值應(yīng)該是它的市場價值是受大多數(shù)人認(rèn)可的,并且評估固定資產(chǎn)的機(jī)構(gòu)也要有一定的獨(dú)立性和公正性。
2、國家現(xiàn)行準(zhǔn)則中統(tǒng)一規(guī)定的做法
首先,應(yīng)生成有關(guān)記賬憑證,錄入有關(guān)賬簿。查清固定資產(chǎn)的盤盈數(shù)后,先制作生成原始憑證,然后根據(jù)原始憑證生成記賬憑證,這樣的順序可以使賬實(shí)相符。
然后,根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)的處理方案,據(jù)此生成記賬憑證,并錄入賬簿。
按照國家現(xiàn)行的準(zhǔn)則中統(tǒng)一的規(guī)定,盤盈的固定資產(chǎn)應(yīng)該通過兩個賬戶來做分錄,分別是 “以前年度損益調(diào)整”和“固定資產(chǎn)”賬戶。“固定資產(chǎn)”在借方,“以前年度損益調(diào)整”在貸方。盤盈的固定資產(chǎn)在錄入賬簿時應(yīng)該確定其價值,該價值應(yīng)該是這項(xiàng)固定資產(chǎn)的重置價值或者同類的固定資產(chǎn)在市場上的價格減去這項(xiàng)固定資產(chǎn)的磨損和消耗后剩余的價值。
通常來說,企業(yè)盤盈的固定資產(chǎn)應(yīng)該視為以前會計(jì)期間的差錯,我認(rèn)為,“待處理財(cái)產(chǎn)損溢”賬戶首先應(yīng)該被設(shè)立,該賬戶下還可設(shè)立一個“待處理固定資產(chǎn)損溢”明細(xì)賬戶。按照其原價減去估計(jì)折舊額后的差額計(jì)入該賬戶,以對企業(yè)在固定資產(chǎn)財(cái)產(chǎn)清查中的固定資產(chǎn)的盤盈和其處理情況進(jìn)行反映和監(jiān)督,不再計(jì)入營業(yè)外收入。
若該賬戶的期末余額在它的借方,則意味著固定資產(chǎn)的盤虧的價值沒有被上級批準(zhǔn),需要進(jìn)行批準(zhǔn)處理;若該賬戶的期末余額在它的貸方,那么就意味著固定資產(chǎn)的盤盈的價值沒有被上級批準(zhǔn),需要進(jìn)行批準(zhǔn)處理。該賬戶的借方用來登記固定資產(chǎn)的盤虧額和盤盈的轉(zhuǎn)銷額,貸方則相反,用來記錄固定資產(chǎn)盤盈額和盤虧的轉(zhuǎn)銷額。
同時應(yīng)做如下次分錄,以確認(rèn)應(yīng)交納的企業(yè)所得稅和結(jié)轉(zhuǎn)留存收益:
借:以前年度損益調(diào)整
貸:應(yīng)繳稅費(fèi)-應(yīng)繳所得稅
借:以前年度損益調(diào)整
貸:盈余公積
利潤分配-未分配利潤
下面是一則關(guān)于固定資產(chǎn)盤盈的會計(jì)稅務(wù)處理的例子:
制造企業(yè)在期末的固定資產(chǎn)盤點(diǎn)中,盤盈車床一臺,市場價為7000元,已提折舊4000元,全新。該資產(chǎn)處理情況尚未批準(zhǔn)。
業(yè)務(wù)分析:固定資產(chǎn)有盤盈,應(yīng)按原值借記“固定資產(chǎn)”,以估算的折舊貸記“累計(jì)折舊”,同時,在批準(zhǔn)之前該盤盈應(yīng)記入以前年度損益調(diào)整的貸方。
會計(jì)分錄如下:
借:固定資產(chǎn) 7000
貸:累計(jì)折舊 4000
以前年度損益調(diào)整 3000
盤盈的固定資產(chǎn)經(jīng)管理部門批準(zhǔn)后予以轉(zhuǎn)銷。
業(yè)務(wù)分析:賬外盤盈固定資產(chǎn)經(jīng)管理部門批準(zhǔn)后,應(yīng)計(jì)提補(bǔ)繳企業(yè)所得稅,例如稅率為25% 會計(jì)分錄:
借:以前年度損益調(diào)整 750
貸:應(yīng)交稅金 -應(yīng)繳所得稅 750
然后進(jìn)行利潤分配的會計(jì)分錄:
借:以前年度損益調(diào)整 225
貸:盈余公積?C法定盈余公積 225
最后調(diào)整利潤分配的會計(jì)分錄:
借:以前年度損益調(diào)整 2025
貸:利潤分配-未分配利潤 2025
3、國家現(xiàn)行準(zhǔn)則中做法的理論分析
在國家現(xiàn)行準(zhǔn)則中,無論固定資產(chǎn)的價值大小,使用時間長短以及固定資產(chǎn)盤盈所屬的會計(jì)期間,統(tǒng)統(tǒng)一律作為以前年度的差錯,計(jì)入“以前年度損益調(diào)整”核算。但是根據(jù)會計(jì)重要性原則,會計(jì)信息應(yīng)反應(yīng)企業(yè)在某個時點(diǎn)和某段時間內(nèi),真實(shí)的、完整的財(cái)務(wù)信息。
因此,在價值較小的存貨盤盈時,我認(rèn)為可以無差別的通過“待處理財(cái)產(chǎn)損溢”的會計(jì)科目核算,用來沖減當(dāng)期損益而保持上期財(cái)務(wù)報(bào)表內(nèi)容不變。相反的,固定資產(chǎn)的價值較大,流動性也差,盤盈在絕大多數(shù)情況下都是以前年度的錯誤,并且對財(cái)務(wù)報(bào)表的影響較大。所以,應(yīng)視為以前年度的會計(jì)差錯,需要對前期的資產(chǎn)負(fù)債表、利潤表和現(xiàn)金流量表進(jìn)行調(diào)整,通過錄入“以前年度損益調(diào)整”科目的貸方來進(jìn)行核算。
但是企業(yè)有時也有偶然的特殊狀況,比如固定資產(chǎn)盤盈的數(shù)額較大,產(chǎn)生的影響較為重要;又或者是固定資產(chǎn)盤盈是因?yàn)楸酒诘牟铄e。所以根據(jù)會計(jì)的實(shí)質(zhì)重于形式原則,我認(rèn)為在遇到類似這種偶然情況時,企業(yè)應(yīng)根據(jù)具體業(yè)務(wù)情況對相應(yīng)的科目進(jìn)行沖減,不能繼續(xù)照搬現(xiàn)行準(zhǔn)則的規(guī)定。根據(jù)前文分析的三類情況,處理的方法有以下幾種建議:
(1)屬于當(dāng)期的固定資產(chǎn)盤盈:
由于發(fā)生的固定資產(chǎn)盤盈屬于當(dāng)期差錯,不涉及以前年度財(cái)務(wù)報(bào)表,因此不能通過“以前年度損益調(diào)整”科目核算,而是相應(yīng)的計(jì)入“營業(yè)外收入”“應(yīng)付賬款”“實(shí)收資本”“管理費(fèi)用”等科目。
1)盤盈的固定資產(chǎn)屬于由未知原因形成的情況,應(yīng)以其用途為依據(jù)進(jìn)行處理。若該固定資產(chǎn)繼續(xù)用于生產(chǎn)相應(yīng)產(chǎn)品,則將其作為營業(yè)外收入沖減當(dāng)期生產(chǎn)成本。會計(jì)處理分錄為借“固定資產(chǎn)”,貸“營業(yè)外收入”。
2)盤盈的固定資產(chǎn)屬于由未知原因形成,應(yīng)以其用途為依據(jù)進(jìn)行處理。若該固定資產(chǎn)用于辦公室或者管理層,則將其作為管理費(fèi)用沖減當(dāng)期費(fèi)用。會計(jì)處理分錄為借“固定資產(chǎn)”,貸“管理費(fèi)用”。
3)盤盈的固定資產(chǎn)屬于由本期購入未記賬形成,應(yīng)以入賬價值為基礎(chǔ)補(bǔ)記當(dāng)期的相應(yīng)項(xiàng)目,增加應(yīng)付賬款,而不能作為以前年度利得,也不能確認(rèn)本期利得。會計(jì)處理分錄為借“固定資產(chǎn)”,貸“應(yīng)付賬款――XX公司”。
4)盤盈的固定資產(chǎn)屬于由本期欠債公司以資抵債未記賬形成,應(yīng)以入賬價值為基礎(chǔ)補(bǔ)記當(dāng)期的相應(yīng)項(xiàng)目,減少應(yīng)收賬款,而不能作為以前年度利得,也不能確認(rèn)本期利得。會計(jì)處理分錄為借“固定資產(chǎn)”,貸“應(yīng)收賬款――XX公司”。
5)盤盈的固定資產(chǎn)屬于由本期投資者投入未記賬形成,應(yīng)以入賬價值為基礎(chǔ)補(bǔ)記當(dāng)期的相應(yīng)項(xiàng)目,增加實(shí)收資本,而不能作為以前年度利得,也不能確認(rèn)本期利得。會計(jì)處理分錄為借“固定資產(chǎn)”,貸“實(shí)收資本”。
6)盤盈的固定資產(chǎn)屬于由本期經(jīng)營性租入但到期無法償還形成,應(yīng)以入賬價值為基礎(chǔ)補(bǔ)記當(dāng)期的相應(yīng)項(xiàng)目,確認(rèn)為本期利得,增加營業(yè)外收入。會計(jì)處理分錄為借“固定資產(chǎn)”,貸“營業(yè)外收入”。
7)盤盈的固定資產(chǎn)屬于折舊已計(jì)提完畢但仍可以投入使用而形成,應(yīng)以估計(jì)重置價值為基礎(chǔ)補(bǔ)記當(dāng)期的相應(yīng)項(xiàng)目,增加營業(yè)外收入,確認(rèn)為本期利得。會計(jì)處理分錄為借“固定資產(chǎn)”,貸“營業(yè)外收入”。
8)盤盈的固定資產(chǎn)屬于由本期自建卻未及時記賬而形成,應(yīng)以建造成本為基礎(chǔ)補(bǔ)記當(dāng)期的相應(yīng)項(xiàng)目,從生產(chǎn)成本轉(zhuǎn)出,而不能作為以前年度利得,也不能確認(rèn)本期利得。此時要進(jìn)行會計(jì)處理,則要做借“固定資產(chǎn)”,貸“生產(chǎn)成本”的分錄。
(2)屬于前期的固定資產(chǎn)盤盈:
1)盤盈的固定資產(chǎn)由以前年度錯記漏記形成,按照《企業(yè)會計(jì)準(zhǔn)則》與實(shí)際情況都應(yīng)調(diào)整以前年度損益,則應(yīng)予以調(diào)整,貸記“以前年度損益調(diào)整”。若此時,以前年度利潤為零或?yàn)檎瑒t應(yīng)以盤盈的固定資產(chǎn)入賬價值為基礎(chǔ),以企業(yè)所得稅率和盈余公積率為計(jì)提比率,分別補(bǔ)繳企業(yè)所得稅和計(jì)提法定盈余公積。并結(jié)轉(zhuǎn)未分配利潤。
2)盤盈的固定資產(chǎn)由以前年度錯記漏記形成,按照《企業(yè)會計(jì)準(zhǔn)則》與實(shí)際情況都應(yīng)調(diào)整以前年度損益,則應(yīng)予以調(diào)整,貸記“以前年度損益調(diào)整”。若此時,以前年度利潤為負(fù),且盤盈的固定資產(chǎn)入賬價值剛好能夠彌補(bǔ)上期虧損,或者還不夠彌補(bǔ)上期虧損,則不應(yīng)補(bǔ)繳企 業(yè)所得稅,也不應(yīng)計(jì)提法定盈余公積,只調(diào)整以前年度損益。
3)盤盈的固定資產(chǎn)由以前年度錯記漏記形成,按照《企業(yè)會計(jì)準(zhǔn)則》與實(shí)際情況都應(yīng)調(diào)整以前年度損益,則應(yīng)予以調(diào)整,貸記“以前年度損益調(diào)整”。若此時,以前年度利潤為負(fù),且盤盈的固定資產(chǎn)入賬價值足以彌補(bǔ)前期虧損,是企業(yè)前期利潤由負(fù)轉(zhuǎn)正。則應(yīng)以彌補(bǔ)利潤虧損后的盤盈固定資產(chǎn)價值作為計(jì)提基礎(chǔ),分別計(jì)算繳納企業(yè)所得稅和計(jì)提法定盈余公積。
(二)分析固定資產(chǎn)盤盈會計(jì)處理的稅務(wù)影響
1.在我國稅法中分為兩種情況:(1)該固定資產(chǎn)的市場價值不能確定(2)該固定資產(chǎn)有可以確定的市場價格。對于兩種情況下盤盈的固定資產(chǎn),其價值有不同的確定方法。在情況(1)中,固定資產(chǎn)應(yīng)用其未來能帶來的現(xiàn)金流入計(jì)量它的價值,這種計(jì)量方法與現(xiàn)行稅法中關(guān)于固定資產(chǎn)的計(jì)價理論相同;在情況(2)中,固定資產(chǎn)應(yīng)用其市場價格減去按照其新舊程度估計(jì)的損失后來進(jìn)行計(jì)價,此種計(jì)價方法異同于稅法的規(guī)定。
2.固定資產(chǎn)盤盈所影響的稅種主要是增值稅和企業(yè)所得稅。對于稅務(wù)的調(diào)整也應(yīng)本著實(shí)質(zhì)重于形式的原則:(1)在本期盤盈的歸屬于上期的固定資產(chǎn),應(yīng)調(diào)增加期企業(yè)所得稅和上期的增值稅抵扣項(xiàng)目(2)在本期盤盈的歸屬于本期的固定資產(chǎn),應(yīng)增加本期的所得稅和本期增值稅抵扣(3)對于盤盈的未使用于經(jīng)營生產(chǎn)的固定資產(chǎn),進(jìn)項(xiàng)稅額不能進(jìn)項(xiàng)抵扣
三、對于不同處理方法的對比
在會計(jì)準(zhǔn)則中,固定資產(chǎn)盤盈的處理方法簡單方便,并且符合大多數(shù)企業(yè)的大多數(shù)情況,即企業(yè)的固定資產(chǎn)在大多數(shù)情況下不會出現(xiàn)盤盈,即使盤盈也不會有大額重要的盤盈。所以準(zhǔn)則選擇了一律通過“以前年度損益調(diào)整”來調(diào)整以前年度的利潤和所得稅。
四、總結(jié)分析結(jié)果,提出新的建議
總之,我認(rèn)為固定資產(chǎn)的盤盈不應(yīng)該一律通過“以前年度損溢調(diào)整”科目來進(jìn)行組織核算,應(yīng)分別根據(jù)固定資產(chǎn)盤盈的原因和其價值的大小等這些不同的情況來進(jìn)行會計(jì)方面的處理。還要考慮稅法的情況,同時也要考慮如下幾點(diǎn):
第一:盤盈所得的處理問題
不同期間形成的固定資產(chǎn)會計(jì)差錯,從而造成的固定資產(chǎn)盤盈,要記入不同期間的財(cái)務(wù)報(bào)表中去。由于上期原因形成的本期固定資產(chǎn)盤盈所得,應(yīng)調(diào)整上期報(bào)表;而若是由于本期原因形成的本期固定資產(chǎn)盤盈所得就不能再調(diào)整上期報(bào)表了,只能按照形成原因的性質(zhì)來調(diào)整本期的資產(chǎn)負(fù)債表、利潤表以及現(xiàn)金流量表。
第二:入賬時,盤盈的固定資產(chǎn)價值如何確定的問題
市
職
業(yè)
大
學(xué)
實(shí)習(xí)(實(shí)訓(xùn))報(bào)告
名稱
機(jī)械制造綜合實(shí)訓(xùn)
蘇州海沃瑪精密機(jī)械單位實(shí)訓(xùn)報(bào)告
2013年11月18日至2014年1月10日共8周
學(xué)院(部)
班
級
姓
名
學(xué)院(部)負(fù)責(zé)人
系
主
任
指導(dǎo)教師
一、企業(yè)概況
蘇州海沃瑪精密機(jī)械有限公司,成立于2008年1月,公司位于平江區(qū),公司主要從事各種機(jī)械零件、非標(biāo)件、模具和治具的設(shè)計(jì)與生產(chǎn)。公司憑借優(yōu)秀的服務(wù)態(tài)度、專業(yè)的加工水平和成熟的技術(shù),在機(jī)械行業(yè)中迅速崛起。
公司依靠科技求發(fā)展,以人為本的發(fā)展理念,不斷為用戶提供滿意的產(chǎn)品,是公司始終不變的追求。公司在發(fā)展過程中,不斷與客戶交流合作,精心為客戶提供零件生產(chǎn)和組裝調(diào)試制造服務(wù),公司經(jīng)過這些年來不懈的努力,其規(guī)模和實(shí)力也在不斷的發(fā)展。公司管理不斷提高,從起初的二三個人,一二臺設(shè)備到現(xiàn)在十多臺設(shè)備幾十號人,公司的年產(chǎn)值也是逐年增漲,如今的設(shè)備還在逐步的完善中,今天我們所有員工奉行“進(jìn)取
高效
嚴(yán)謹(jǐn)
團(tuán)結(jié)”的方針,不斷開拓創(chuàng)新,以技術(shù)為核心、視質(zhì)量為生命、奉行用戶為上帝,竭誠為您提供性價比最高的產(chǎn)品及無微不至的售后服務(wù)。
海沃瑪精密機(jī)械公司的企業(yè)性質(zhì)是私營獨(dú)資企業(yè)。雖然現(xiàn)階段公司的規(guī)模還不算大,但它可以給實(shí)習(xí)者更好的學(xué)習(xí)機(jī)會。公司的大多數(shù)車床都對實(shí)習(xí)者敞開,只要實(shí)習(xí)者有興趣或者說學(xué)習(xí)的欲望,你都可以請教然后練習(xí),這給實(shí)習(xí)者提供了最好的學(xué)習(xí)條件。
公司人員不多,但其中有經(jīng)驗(yàn)和高超技術(shù)的師傅從來都不缺乏。這給了實(shí)習(xí)者近距。離接觸和學(xué)習(xí)高技術(shù)提供了條件。實(shí)習(xí)者若可與老師傅相處的非常融洽,可認(rèn)其作為老師,這對實(shí)習(xí)者以后的工作和晉升有著很大的幫助。現(xiàn)階段,公司的研發(fā)人員還不是很多,許多骨干的崗位還遠(yuǎn)沒有飽和,所以說實(shí)習(xí)者在公司有很大的發(fā)展空間。
公司主營行業(yè)有切削加工、數(shù)控CNC加工、線切割加工、其他金屬加工、表面處理、熱處理。這也為求職者提供了比較多樣的選擇范圍。如果求職者覺得入職公司后所選的工作種類不是自己喜歡的,那么求職者可以通過自己的努力和與公司的溝通來解決這個問題,最終使求職者能到合適的崗位工作。
二、工作情況介紹
實(shí)習(xí)階段,因想學(xué)習(xí)更多的內(nèi)容決定多參加幾個崗位的工作。前期主要做質(zhì)量檢測的工作,中期做零件加工,后期學(xué)習(xí)編程與繪圖,即相應(yīng)的質(zhì)檢人員,機(jī)床操作員。因自身水平有限,還達(dá)不到編程員的要求,因?yàn)榧庸み^程中的許多工藝性考慮不到。這正是證明了一句話:實(shí)踐是檢驗(yàn)真理的唯一標(biāo)準(zhǔn)。
理措施方面的活動。質(zhì)量檢驗(yàn)從屬于質(zhì)量控制,是質(zhì)量控制的重要活動。
我從事的是質(zhì)量檢測員(QC),主要是對生產(chǎn)的產(chǎn)品進(jìn)行質(zhì)量控制,嚴(yán)格把關(guān),爭取讓產(chǎn)線不生產(chǎn)或者少生產(chǎn)廢品,提高產(chǎn)品質(zhì)量,為公司節(jié)省成本。
我的工作要求我在生產(chǎn)線上不斷走動,對生產(chǎn)的每一道工序都要嚴(yán)格控制首檢,并記錄首檢的結(jié)果,經(jīng)常抽檢批量生產(chǎn)的產(chǎn)品,對于有錯誤的及時糾正。工作在車間中所以不能避免聽到機(jī)床的撞擊聲,車間機(jī)械油味重,工作中要接觸產(chǎn)品,要接觸到油漬、粉塵等。
因?yàn)楹N脂斁軝C(jī)械主要生產(chǎn)的事非標(biāo)件、其他機(jī)械零件等,所以零件加工等方面的人員需求也不小。在海沃瑪精密機(jī)械的零件加工崗位,和大多數(shù)人一樣都是重復(fù)著簡單和枯燥的操作,但就是從這些繁雜、瑣碎的工作中,自己的技術(shù)水平也在一點(diǎn)一點(diǎn)的提升。在普車上,重復(fù)的工作是裝夾,切端面,按照所給的圖形加工零件,最后卸料。這對非標(biāo)件很有作用。在數(shù)控車床上,人的勞動強(qiáng)度大大降低,主要就是裝夾和卸料。有時也能用到加工中心,加工中心對于加工長方體形狀的物體的形狀有很好的操作性。
工
作
日
志1
2013年
11
月
19
日
星期
二
記錄人:
單位名稱:蘇州海沃瑪精密機(jī)械有限公司
工作部門:質(zhì)量檢驗(yàn)部
工作崗位:
質(zhì)檢員
計(jì)劃完成工作
第一天工作,前三天主要是了解企業(yè)的規(guī)章制度,企業(yè)安全規(guī)范,認(rèn)識企業(yè)崗位所要掌握的工作流程,注意工作時所要注意的事項(xiàng)。熟悉公司的各個部門的位置,以待能協(xié)調(diào)各個單位的工作。
工作情況記錄
上午公司發(fā)給了我們一本關(guān)于本公司的規(guī)章制度。以下是今天所要熟讀的內(nèi)容:一:考勤管理制度
1.目的:加強(qiáng)公司勞動紀(jì)律的管理,維護(hù)企業(yè)正常的生產(chǎn)、工作秩序。
2.考勤范圍:
2.1公司在冊員工。
2.2特殊原因員工不考勤須總經(jīng)理批準(zhǔn)。
3.考勤方法:
3.1公司實(shí)行考勤機(jī)刷卡與部門考勤相結(jié)合的考勤辦法;
3.2考勤工作由辦公室專人負(fù)責(zé),門衛(wèi)與各部門配合做好考勤過程中的監(jiān)督和管理工作,同時由門衛(wèi)承擔(dān)員工出入門、請假等情況的記錄、上報(bào)等工作。
4.考勤打卡時間:
4.1
冬季:白班
上午7:50至11:30,下午13:00至17:00
晚班
17:30至23:30
夏季:白班
上午7:50至11:30,下午13:30至17:30
晚班
18:00至24:00
5.有關(guān)規(guī)定:
5.1考勤規(guī)定
5.1.1由辦公室為每位員工編制考勤卡卡號,每天上下班應(yīng)依次排隊(duì)進(jìn)行刷卡,每個人只能刷本人的考勤卡才有效,如出現(xiàn)托人刷卡或替人刷卡時,均給予雙方各50元的處罰。一次不打卡者罰款10元。
5.1.2因公外出辦事無法返回或忘打卡者,次日必須填寫出門單說明原因,部門主管確認(rèn)后由員工本人遞交門衛(wèi)。次日不填寫出門單視同沒打卡處理。
5.1.3員工必須自覺遵守勞動紀(jì)律,不遲到、不早退。遲到、早退10分鐘內(nèi)扣5元,1小時內(nèi)扣10元,以此類推;遲到、早退又不打卡雙重罰款。上午下班早退、下午上班遲到、中途離崗,視同遲到、早退處理。
5.1.4連續(xù)曠工三天或一個月內(nèi)累計(jì)曠工6天,給予除名處理;
5.1.5曠工半天以上者,取消當(dāng)月獎金;
5.1.6曠工的扣罰標(biāo)準(zhǔn)
曠
工
天
數(shù)
0.5天
1天
1.5天
2天
2.5天
3天
扣月工資(含計(jì)件)
10%
25%
40%
60%
80%
100%
5.1.7持卡的員工必須保管好自己的考勤卡,如發(fā)現(xiàn)損壞或丟失,應(yīng)馬上向辦公室人員申請補(bǔ)領(lǐng)考勤卡,并支付工本費(fèi)10元。若丟失后不及時補(bǔ)領(lǐng),空缺的考勤記錄視同無打卡處理;
5.1.8辦公室應(yīng)對考勤工作進(jìn)行全方位的監(jiān)督與檢查、落實(shí),及時協(xié)調(diào)與處理工作中出現(xiàn)的問題,對嚴(yán)重違反制度及時處理。
5.1.9上班時間不許串崗閑聊、就餐吃零食,廠區(qū)內(nèi)除經(jīng)理室與銷售部接待室可吸煙外,其他地方一律嚴(yán)禁吸煙,違者一次罰款10元,(休息時間食堂可吸煙)。
熟讀這些以后(主要是公司講解),公司帶領(lǐng)我們參觀公司的數(shù)控車間、鏜床車間、銑床車間(加工中心),并讓我們上機(jī)床熟悉操作數(shù)分鐘。
問題與建議
今天,熟讀了公司的部分規(guī)章與制度,認(rèn)真聽了工作人員的講解和勸告。雖然今天的任務(wù)比較簡單,但這關(guān)系到我們以后工作的安全,了解這些對我們以后在公司的工作、生活和發(fā)展有很大的幫助。
今天工作的很順利,可能是第一天工作,精力旺盛,好奇心很大,這也為我以后的工作展開一個良好的開端。
工
作
日
志2
2013年
11月
20
日
星期
三
記錄人:
單位名稱:
蘇州海沃瑪機(jī)械機(jī)械有限公司
工作部門:
質(zhì)量檢驗(yàn)部
工作崗位:
質(zhì)檢員
計(jì)劃完成工作
了解企業(yè)的規(guī)章制度,企業(yè)安全規(guī)范,認(rèn)識企業(yè)崗位所要掌握的工作流程,注意工作時所要注意的事項(xiàng)。熟悉公司的各個部門的位置,以待能協(xié)調(diào)各個單位的工作。
工作情況記錄
繼續(xù)熟讀公司有關(guān)的規(guī)章制度。今天的所要熟讀的內(nèi)容:二.績效考核
第一節(jié)
績效考核基本分析
一、績效考核范疇
績效考核,是對員工在工作過程中表現(xiàn)出來的工作業(yè)績、工作能力、工作態(tài)度以及個人品德等進(jìn)行評價,并用之判斷員工與崗位的要求是否相稱。
績效考核公式:P=f
(s、m、o、e)。各因素的含義。
績效考核的分類:
按照績效考核性質(zhì)劃分;
按照績效考核主體劃分;
按照績效考核的工作組織形式劃分;按績效考核的時間長度劃分。
二、績效考核內(nèi)容
英美等國家考核制度的“考勤”(工作態(tài)度)與“考績”(工作成果);國外企業(yè)考核項(xiàng)目的“個人特征”、“工作行為”和“工作結(jié)果”三大方面。
我國公務(wù)員績效考核的“德、能、勤、績”四個方面。
在績效考核中,要建立考核項(xiàng)目指標(biāo)體系,確定各項(xiàng)目的分值分配,并規(guī)定各項(xiàng)目的打分標(biāo)準(zhǔn)。
三、績效考核的原則
(一)公平公正原則
(二)客觀準(zhǔn)確原則
(三)敏感性原則
(四)一致性原則
(五)立體性原則
(六)可行性原則
(七)公開性原則
(八)及時反饋原則
(九)多樣化原則
(十)動態(tài)性原則
四、完善績效考核的措施
(一)采用客觀性考核標(biāo)準(zhǔn)
(二)合理選擇考核方法
(三)由了解情況者進(jìn)行考核
(四)培訓(xùn)考核工作人員
(五)以事實(shí)材料為依據(jù)
(六)公開考核過程和考核結(jié)果
(七)進(jìn)行考核面談
(八)設(shè)置考核申訴程序
熟讀這些以后(主要是公司講解),公司帶領(lǐng)我們參觀公司的數(shù)控車間、鏜床車間、銑床車間(加工中心),并讓我們上機(jī)床熟悉操作數(shù)分鐘。
問題與建議
今天的任務(wù)完成的很好,熟讀了公司的部分規(guī)章與制度,認(rèn)真聽了工作人員的講解和勸告。雖然今天的任務(wù)比較簡單,但這關(guān)系到我們以后工作的安全,了解這些對我們以后在公司的工作、生活和發(fā)展有很大的幫助。
今天沒有出現(xiàn)什么問題,我建議大家到公司工作時,要認(rèn)真的了解公司的規(guī)章制度,只有這樣才能與公司更好的結(jié)合。
工
作
日
志3
2013年
11
月
21
日
星期
四
記錄人:
單位名稱:蘇州海沃瑪精密機(jī)械有限公司
工作部門:質(zhì)量檢驗(yàn)部
工作崗位:
質(zhì)檢員
計(jì)劃完成工作
了解企業(yè)的規(guī)章制度,企業(yè)安全規(guī)范,認(rèn)識企業(yè)崗位所要掌握的工作流程,注意工作時所要注意的事項(xiàng)。熟悉公司的各個部門的位置,以待能協(xié)調(diào)各個單位的工作。
工作情況記錄
今天的主要工作還是熟讀公司的規(guī)章制度,主要是企業(yè)讓我們能按照工廠的規(guī)章制度辦事,通過這兩天的學(xué)習(xí),我了解公司的各種規(guī)定,還有公司對員工的各種保證和福利,這也為我們以后的工作提供有力的保障,使我們能夠更加努力的工作,為公司做出更大的貢獻(xiàn)。
問題與建議
今天熟讀了公司的部分規(guī)章與制度,認(rèn)真聽了工作人員的講解和勸告。雖然今天的任務(wù)比較簡單,但這關(guān)系到我們以后工作的安全,了解這些對我們以后在公司的工作、生活和發(fā)展有很大的幫助。
工
作
日
志4
2013年
11
月
22
日
星期
五
記錄人:
單位名稱:蘇州海沃瑪精密機(jī)械有限公司
工作部門:質(zhì)量檢驗(yàn)部
工作崗位:
質(zhì)檢員
計(jì)劃完成工作
今天是正式工作的第一天,計(jì)劃完成55件產(chǎn)品的檢驗(yàn)與編號。
工作情況記錄
我的工作是不定時的從輸送來的零件中抽出一個,然后用游標(biāo)卡尺檢驗(yàn)它的長度、寬度、和高度(只對形狀較大的產(chǎn)品適用)。用螺旋測微器來測產(chǎn)品中小孔的深度和階梯面的高度。對于不方面用螺旋測微器的,用游標(biāo)卡尺來完成
如圖是所需要質(zhì)檢的零件圖:。
問題與建議
今天的任務(wù)完成的較好,因?yàn)槭钦焦ぷ鞯牡谝惶欤郧皩W(xué)習(xí)的檢驗(yàn)方法雖然和現(xiàn)在的檢驗(yàn)幾乎一樣,但是因?yàn)槭堑谝惶旃ぷ鳎直容^冷,檢驗(yàn)的比較慢。這就要求要沉下心來,不要因?yàn)閯e人的進(jìn)度而影響自己。在檢驗(yàn)過程中,遇到不懂的一定要問。最后,態(tài)度永遠(yuǎn)最重要,尤其對工作內(nèi)容比較簡單的工作。
工
作
日
志5
2013年
11
月
25
日
星期
一
記錄人:
單位名稱:蘇州海沃瑪精密機(jī)械有限公司
工作部門:質(zhì)量檢驗(yàn)部
工作崗位:
質(zhì)檢員
計(jì)劃完成工作
今天是正式工作的第二天,計(jì)劃完成55件產(chǎn)品的檢驗(yàn)與編號。完成后將檢驗(yàn)報(bào)告交給組長。
工作情況記錄
今天還是檢測昨天的零件,組長把我分配到一個檢測位置,我就不定時的從輸送來的零件中抽出來一個,然后用游標(biāo)卡尺檢驗(yàn)它的長度、寬度、和高度(只對形狀較大的產(chǎn)品適用)。用螺旋測微器來測產(chǎn)品中小孔的深度和階梯面的高度。對于不方面用螺旋測微器的,用游標(biāo)卡尺來完成。然后將各個檢驗(yàn)好的零件標(biāo)好1-55的編號,交給組長。
問題與建議
因?yàn)槭钦焦ぷ鞯牡诙欤郧皩W(xué)習(xí)的檢驗(yàn)方法雖然和現(xiàn)在的檢驗(yàn)幾乎一樣,但是因?yàn)槭莿偨佑|,手比較冷,檢驗(yàn)的比較慢。我想以后會好的。
工
作
日
志6
2013年
11
月
26
日
星期二
記錄人:
單位名稱:蘇州海沃瑪精密機(jī)械有限公司
工作部門:質(zhì)量檢驗(yàn)部
工作崗位:
質(zhì)檢員
計(jì)劃完成工作
差不多了解了檢驗(yàn)的步驟,所以今天我還得繼續(xù)努力,細(xì)心檢查。
工作情況記錄
今天起床有點(diǎn)遲,我又是實(shí)習(xí)生,所以就慌忙的出發(fā)上班。組長看到我,讓我以后早點(diǎn)起來,不能養(yǎng)成這種習(xí)慣,雖然,有點(diǎn)尷尬,不過,我還是繼續(xù)我的工作,按照之前的方法,一步一步,感覺通過這幾天的經(jīng)驗(yàn),我在心態(tài)上比較坦然,不像之前那么緊張了。
問題與建議
今天的工作基本上是不錯的,只是由于今天的遲到,讓我感到挺愧疚的,以后我會注意的,
工
作
日
志7
2013年
11
月
27
日
星期
三
記錄人:
單位名稱:蘇州海沃瑪精密機(jī)械有限公司
工作部門:質(zhì)量檢驗(yàn)部
工作崗位:
質(zhì)檢員
計(jì)劃完成工作
計(jì)劃完成60件產(chǎn)品的檢驗(yàn)與編號,完成后將檢驗(yàn)報(bào)告交給組長。
工作情況記錄
工作和在學(xué)校生活真是不一樣,因?yàn)楣ぷ餍枰度牒艽缶Γ枷氩荒苄傅。裉煊幸粋€質(zhì)檢員實(shí)習(xí)生就因?yàn)槭韬觯瑢?dǎo)致報(bào)廢幾十個產(chǎn)品。這提醒我以后工作要更加用心。還是昨天的產(chǎn)品我用游標(biāo)卡尺來完成他們外部尺寸的測量。然后將各個檢驗(yàn)好的零件標(biāo)好
1-60的編號。今天檢驗(yàn)?40的圓,部分?jǐn)?shù)據(jù)如下:40.013,40.010,40.020,40.011,40.009,40.020,40.023,40.032,40.033
問題與建議
今天的任務(wù)完成的較好,以前學(xué)習(xí)的檢驗(yàn)方法雖然和現(xiàn)在的檢驗(yàn)幾乎一樣,在前幾天的基礎(chǔ)上,對于檢驗(yàn)工具的熟悉程度有了增加。心理上有了自信,今天比較順暢的完成任務(wù)。
工
作
日
志8
2013年
11
月
28
日
星期
四
記錄人:
單位名稱:蘇州海沃瑪精密機(jī)械有限公司
工作部門:質(zhì)量檢驗(yàn)部
工作崗位:
質(zhì)檢員
計(jì)劃完成工作
在自己的崗位上繼續(xù)努力,細(xì)心檢查,鍛煉自己。
工作情況記錄
今天組長為了讓我們更好的了解質(zhì)量檢驗(yàn)的重要性,在檢驗(yàn)快好后,車間管理者將我們叫在一起,讓我們自己計(jì)算產(chǎn)品的合格率。今天的運(yùn)氣不錯,檢查的零件全部合格,都在誤差范圍之內(nèi),所以,我組的合格率為100%。雖然是抽樣調(diào)查,不過,抽檢的產(chǎn)品合格基本說明今天生產(chǎn)的產(chǎn)品都為合格。
問題與建議
今天的任務(wù)完成的較好,和往常一樣一絲不茍的檢驗(yàn)。通過前幾日的熟悉和學(xué)習(xí),對檢驗(yàn)工具和所要檢驗(yàn)的零件有了超過往常的認(rèn)識。檢驗(yàn)慢慢變得得心應(yīng)手了,所以中間就有了休息的時間。
工
作
日
志9
2013年
11
月
29
日
星期
五
記錄人:
單位名稱:蘇州海沃瑪精密機(jī)械有限公司
工作部門:質(zhì)量檢驗(yàn)部
工作崗位:
質(zhì)檢員
計(jì)劃完成工作
鍛煉自己獨(dú)立自主的工作的能力,了解質(zhì)量檢驗(yàn)合格率的真正意義。
工作情況記錄
今天抽檢了部分零件,應(yīng)該是機(jī)器沒有調(diào)好,誤差超過允許范圍,我及時的反映出來,讓調(diào)機(jī)員重新調(diào)機(jī)器,今天,讓我體會到質(zhì)檢員的作用了。質(zhì)檢員可以規(guī)避大量不必要的損失。由于一開始的零件不合格,降低了合格率,只有當(dāng)合格率為100%時,才能繼續(xù)進(jìn)行生產(chǎn)。
問題與建議
今天的任務(wù)完成的較好,和往常一樣一絲不茍的檢驗(yàn)。通過前幾日的熟悉和學(xué)習(xí),對檢驗(yàn)工具和所要檢驗(yàn)的零件有了超過往常的認(rèn)識。檢驗(yàn)慢慢變得得心應(yīng)手了,也在今天感覺到自己的作用了,還是挺開心的。
工
作
日
志10
2013年
12
月
2日
星期
一
記錄人:
單位名稱:蘇州海沃瑪精密機(jī)械有限公司
工作部門:質(zhì)量檢驗(yàn)部
工作崗位:
質(zhì)檢員
計(jì)劃完成工作
今天換了新產(chǎn)品檢驗(yàn)。不過依然是對幾個重要尺寸進(jìn)行檢查。
工作情況記錄
如圖是所需要質(zhì)檢的零件圖:
由于是換了新的零件,所以一開始得認(rèn)真分析檢查的步驟,并且需要仔細(xì)閱讀圖紙,牢記心中,方便以后的檢查。
問題與建議
今天換了新的零件,我仔細(xì)的看完圖紙,對新的零件有了大概的認(rèn)識,讓我能更好的檢查,總體來說,我獨(dú)立完成了這些步驟,感覺到自己的進(jìn)步。
工
作
日
志11
2013年
12
月
3
日
星期
二
記錄人:
單位名稱:蘇州海沃瑪精密機(jī)械有限公司
工作部門:質(zhì)量檢驗(yàn)部
工作崗位:
質(zhì)檢員
計(jì)劃完成工作
在昨天的基礎(chǔ)上,進(jìn)一步了解零件各個尺寸,做好檢查工作。
工作情況記錄
已經(jīng)工作半個月了,逐漸適應(yīng)了現(xiàn)在的工作,也發(fā)現(xiàn)工作的樂趣。在組長和同事的幫助上,我工作也能得心應(yīng)手。今天的工作強(qiáng)度不大,加上我能迅速的完成檢測,我就到生產(chǎn)線上轉(zhuǎn)了一下,感覺好多東西自己都無法勝任,這得需要接觸,然后學(xué)習(xí),不過,現(xiàn)在我還是得做好本職工作啊。
問題與建議
今天的任務(wù)完成的較好,和往常一樣一絲不茍的檢驗(yàn)。經(jīng)過上一批產(chǎn)品的檢驗(yàn),現(xiàn)在的我對于檢驗(yàn)新的產(chǎn)品很有信心不再像開始那樣手忙腳亂了對質(zhì)檢的工作也有了比較深的認(rèn)識。
工
作
日
志12
2013年
12
月
4
日
星期
三
記錄人:
單位名稱:蘇州海沃瑪精密機(jī)械有限公司
工作部門:質(zhì)量檢驗(yàn)部
工作崗位:
質(zhì)檢員
計(jì)劃完成工作
要慢慢培養(yǎng)自己的責(zé)任心,同時專業(yè)知識也要有所提高,不能老是在一些基礎(chǔ)問題上犯錯。
工作情況記錄
繼續(xù)昨天的質(zhì)檢任務(wù),定時抽檢,定時記錄,今天組長召開了一個短會,說明一下這半個月我們實(shí)習(xí)生的工作情況,以及還需要的一些改正和努力,期間,組長夸獎了和我一起來的同事,也讓他和我們分享一下他的工作心得,還得努力啊,爭取下次,我也能作為標(biāo)兵。
問題與建議
通過今天的短會,讓我們都認(rèn)識到自身的不足,所以,我還得努力,爭取做一個合格的質(zhì)檢員。
工
作
日
志13
2013年
12
月
5日
星期四
記錄人:
單位名稱:蘇州海沃瑪精密機(jī)械有限公司
工作部門:質(zhì)量檢驗(yàn)部
工作崗位:
質(zhì)檢員
計(jì)劃完成工作
繼續(xù)昨天的質(zhì)檢內(nèi)容,做到萬無一失。
工作情況記錄
組長通知我,我下周得轉(zhuǎn)到生產(chǎn)部實(shí)習(xí)操作。明天得對質(zhì)檢的工作進(jìn)行總結(jié),所以說今天是我最后一天進(jìn)行質(zhì)檢工作。不過,工作和之前一樣,依舊是抽檢零件,不過,今天我很珍惜這份工作,因?yàn)樵谶@半個月中,我學(xué)到很多,這是我的第一份工作,有一個好的開始,也應(yīng)該有一個好的結(jié)尾。
問題與建議
今天的工作很順利的完成,只是要轉(zhuǎn)入生產(chǎn)部門,對質(zhì)檢還有有一點(diǎn)依依不舍。希望大家以后工作的時候,要很出色的完成一天的工作。
工
作
日
志14
2013年
12
月
6日
星期五
記錄人:
單位名稱:蘇州海沃瑪精密機(jī)械有限公司
工作部門:生產(chǎn)部
工作崗位:
生產(chǎn)操作員
計(jì)劃完成工作
對之前的工作進(jìn)行總結(jié),準(zhǔn)備下個工作日的內(nèi)容。
工作情況記錄
質(zhì)檢的工作告一段落。通過這階段的學(xué)習(xí)和工作,我學(xué)到了以往在學(xué)校所學(xué)不到的知識和經(jīng)驗(yàn)。在工作中,我深刻的明白了經(jīng)驗(yàn)的重要性。只有理論知識是萬萬不行的,它無法變成工作效率。實(shí)踐是檢驗(yàn)真理的唯一標(biāo)準(zhǔn),這些日子的工作讓我明白了在實(shí)踐中學(xué)習(xí)的重要性。所謂師傅領(lǐng)進(jìn)門,修行在個人,一切要靠自己去努力,去理解。
在這幾個月,我作為質(zhì)量檢驗(yàn)員,認(rèn)真學(xué)習(xí)公司質(zhì)量管理控制流程,根據(jù)崗位職責(zé)的要求主要有以下幾點(diǎn)收獲:
1、樣品檢驗(yàn)
檢驗(yàn)工作是一項(xiàng)精細(xì)的檢驗(yàn)過程。“細(xì)節(jié)決定成敗”,在試驗(yàn)的過程中我本著嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鲬B(tài)度做每一項(xiàng)試驗(yàn)。目前我已掌握了所有原輔料的檢驗(yàn)方法及步驟。這要感謝我的師傅及我的同事們,是你們教會我了這些。
2、數(shù)據(jù)處理
在記錄數(shù)據(jù)時我本著“務(wù)實(shí)
求真”的原則對每一個實(shí)驗(yàn)數(shù)據(jù)進(jìn)行記錄、總結(jié)以及上報(bào)。做到無誤報(bào)、謊報(bào)。
問題與建議
今天的任務(wù)完成的很好,對之前的質(zhì)檢工作有較深的認(rèn)識。
總結(jié)的幾點(diǎn):1、態(tài)度決定一切
2、勤于思考
3、不斷學(xué)習(xí)
工
作
日
志15
2013年
12
月9日
星期一
記錄人:
單位名稱:蘇州海沃瑪精密機(jī)械有限公司
工作部門:生產(chǎn)部
工作崗位:
生產(chǎn)操作員
計(jì)劃完成工作
經(jīng)過為期半個月的質(zhì)檢工作,讓我對公司的生產(chǎn)流程和生產(chǎn)種類有了大概的認(rèn)識,接下來的又是為其半個月的加工操作,操作加工中心機(jī)床。
工作情況記錄
圖9.1是加工的零件圖,該零件安排的加工工藝過程如下:
(1)為保證孔間距精度,先采用中心鉆點(diǎn)孔。(2)采用φ6的鉆頭鉆削兩個φ6孔。?(3)采用φ7.8鉆頭鉆削φ8孔留余量0.2mm。(4)采用φ30鉆頭鉆留余量2mm。(5)擴(kuò)φ12沉孔。?(6)?粗鏜φ32孔留余量0.03mm。(7)背鏜φ36孔至尺寸。?(8)鉸φ8H7。(9)?精
鏜φ32孔
問題與建議
剛剛轉(zhuǎn)入生產(chǎn)部門,對操作的渴望也得到實(shí)現(xiàn),好多東西都不懂,只能暫時先跟著師傅學(xué)習(xí),我相信,不久,我就可以獨(dú)自操作生產(chǎn)了。
工
作
日
志16
2013年
12
月10日
星期二
記錄人:
單位名稱:蘇州海沃瑪精密機(jī)械有限公司
工作部門:生產(chǎn)部
工作崗位:
生產(chǎn)操作員
計(jì)劃完成工作
好好跟師傅學(xué)習(xí)如何正確操作加工中心機(jī)床。
工作情況記錄
生產(chǎn)部負(fù)責(zé)人把我分到一臺機(jī)床,這臺機(jī)床的操作員是一位二十幾歲的小伙子,我叫他李哥,打完招呼后,他便繼續(xù)操作了,邊操作邊向我講解一下如何加工這個零件,步驟還是很多的,從裝夾到粗加工,再到精加工,也給我講述了哪個地方需要注意的。李哥給我演示操作幾遍,不過,由于緊張的關(guān)系,我沒有全部記清每個步驟。
問題與建議
剛剛接觸機(jī)器,在師傅的演示講解下,雖然懂了一些步驟,不過,還是無法自己操作,還得繼續(xù)想師傅學(xué)習(xí)。
工
作
日
志17
2013年
12
月11日
星期三
記錄人:
單位名稱:蘇州海沃瑪精密機(jī)械有限公司
工作部門:生產(chǎn)部
工作崗位:
生產(chǎn)操作員
計(jì)劃完成工作
繼續(xù)向師傅學(xué)習(xí)如何正確操作機(jī)床,加工零件。
工作情況記錄
今天,我一大早便去車間了,等李哥來的時候,他叫我如何開啟機(jī)床,也和我說了一天加工完,應(yīng)該如何保養(yǎng)車床。還是李哥操作,我在旁邊學(xué)習(xí),這一次比昨天好多了,沒有昨天那么緊張了,我問了好多我不明白的地方,比如如何建立刀補(bǔ),如何縮小誤差,李哥人很好,能力也很強(qiáng),很快便為我解決了這些難題。
問題與建議
今天雖然還是看著師傅操作,不過,我也大概明白該如何操作。總之今天收獲很大。
工
作
日
志18
2013年
12
月12日
星期四
記錄人:
單位名稱:蘇州海沃瑪精密機(jī)械有限公司
工作部門:生產(chǎn)部
工作崗位:
生產(chǎn)操作員
計(jì)劃完成工作
親自操作機(jī)床,試著生產(chǎn)零件。
工作情況記錄
今天是學(xué)習(xí)的第三天,上午依舊是李哥操作,我繼續(xù)學(xué)習(xí)。不過,到了下午,李哥叫作試試,雖然,上面有規(guī)定,實(shí)習(xí)生最少得學(xué)習(xí)一周,才能上機(jī),不過,我由于好奇還是上去試試了,一開始站在操作臺上,腦袋一片空白,李哥是過來人,在他的鼓勵引導(dǎo)下,我也慢慢回想之前他操作的步驟,李哥怕出錯,細(xì)心在旁邊指導(dǎo)。由于還是生疏,我得想很長時間才能繼續(xù)下去,不過,實(shí)踐出真知,這比我在旁邊看學(xué)的東西要多的多。記得也牢。
問題與建議
在師傅的引導(dǎo)下,我成功加工出一個零件,不過,不是獨(dú)立完成的,而且花費(fèi)的時間很長,所以還得繼續(xù)努力。
工
作
日
志19
2013年
12
月13日
星期五
記錄人:
單位名稱:蘇州海沃瑪精密機(jī)械有限公司
工作部門:生產(chǎn)部
工作崗位:
生產(chǎn)操作員
計(jì)劃完成工作
邊看邊操作,爭取早點(diǎn)獨(dú)立完成操作。
工作情況記錄
今天李哥告訴我,要想加工一個零件,必須得讀懂這個零件的圖紙,所以,我花了好長時間研究圖紙,記住各個尺寸和需要達(dá)到的粗糙度,在理解圖紙的基礎(chǔ)上學(xué)習(xí)操作果然很快,而且這幾天要加工的都是同一個零件,所以在接受起來比較輕松了,期間,我也試著操作加工了,雖然時間不多,不過,我很珍惜這段時間。我覺得自己操作的時候可以學(xué)到更多的東西,出現(xiàn)的錯誤也可以讓自己在下一次得到改正。
問題與建議
我得更加自信一點(diǎn),師傅操作的這幾天沒有什么問題不代表容易,為了以后能少犯錯,還得繼續(xù)加油。
工
作
日
志20
2013年
12
月16日
星期一
記錄人:
單位名稱:蘇州海沃瑪精密機(jī)械有限公司
工作部門:生產(chǎn)部
工作崗位:
生產(chǎn)操作員
計(jì)劃完成工作
在操作上繼續(xù)努力學(xué)習(xí),爭取可以獨(dú)立操作。
工作情況記錄
今天是學(xué)習(xí)操作第五天,按照規(guī)定也是最后一天學(xué)習(xí),明天就可以上機(jī)獨(dú)立操作加工了。今天,我請李哥再一次為我講解一下操作細(xì)節(jié)和注意事項(xiàng),說完,我便提出自己操作試試,李哥欣然同意了。他在旁邊看著,也不出聲指導(dǎo),雖然耗時還是很多,不過也是順利加工出一個,李哥簡單的測了一下說,合格,真的很高興。李哥說,操作只是簡單的一種加工種類,數(shù)控加工的核心是程序,所以想要成為技術(shù)員,還得想那個方面發(fā)展,不過,現(xiàn)在的我還是做好操作吧,
問題與建議
獨(dú)立加工出了一個,很高興,不過,我怕以后自己還是無法加工另一個產(chǎn)品,以后,得多像其他師傅請教。
工
作
日
志21
2013年
12
月17日
星期二
記錄人:
單位名稱:蘇州海沃瑪精密機(jī)械有限公司
工作部門:生產(chǎn)部
工作崗位:
生產(chǎn)操作員
計(jì)劃完成工作
獨(dú)立操作,細(xì)心完成任務(wù),避免小錯誤。
工作情況記錄
今天我被負(fù)責(zé)人分到一臺機(jī)床上操作,不過,得先操作一遍讓他檢查,雖然很緊張,不過,我還是鼓足勁上去操作了,加工完成后,負(fù)責(zé)人說了操作期間的一些小錯誤,不過零件是合格的。還和我講了操作安全問題就讓我正式開始加工了,正式轉(zhuǎn)正因該是高興的,不過,我心里還是有點(diǎn)沒底,在今天的操作中,我小心翼翼的,生怕哪個步驟錯了,把零件報(bào)廢了,就這樣,心驚膽戰(zhàn)的進(jìn)行加工,一開始,上面對數(shù)量的要求不高,只是讓我們熟練操作機(jī)床。
問題與建議
轉(zhuǎn)正心里沒底說明我在操作上還是不自信,希望通過以后的加工能改變我的心態(tài)。
工
作
日
志22
2013年
12
月18日
星期三
記錄人:
單位名稱:蘇州海沃瑪精密機(jī)械有限公司
工作部門:生產(chǎn)部
工作崗位:
生產(chǎn)操作員
計(jì)劃完成工作
熟練操作機(jī)床
工作情況記錄
一如既往的打開機(jī)床,對機(jī)床進(jìn)行簡單的檢查,便開始進(jìn)行零件的加工了,李哥現(xiàn)在操作另一個機(jī)床,不過,他會過來看看我,有沒有地方不明白的。不過,在多次認(rèn)真操作基礎(chǔ)上,我也變得輕松一點(diǎn)了。神情也沒嗎么嚴(yán)肅了期間也可以和同事聊一下了,同事中有幾個是我之前的同學(xué),我們一起來的,他們和我做的也一樣,今天一個同學(xué)就出錯撞刀了,因?yàn)樗枷氩患校m然,沒有被領(lǐng)導(dǎo)罵,不過,看得出,他很難受。
問題與建議
雖然今天不是我犯錯,不過,也警示我工作的時候要注意。
工
作
日
志23
2013年
12
月19日
星期四
記錄人:
單位名稱:蘇州海沃瑪精密機(jī)械有限公司
工作部門:生產(chǎn)部
工作崗位:
生產(chǎn)操作員
計(jì)劃完成工作
思想集中,認(rèn)真完成任務(wù),提高操作的速度。
工作情況記錄
漸漸地,每個人開始在意加工的速度,今天,我一個同事就在炫耀自己多厲害,確實(shí),他加工比較快,也沒什么誤差,這也打擊到我了,我也試著去加快速度,這幾天下來,我每天加工的數(shù)量也一直在增加,畢竟熟練了一點(diǎn),不過,比較別人來說,算慢了,今天,我知道在哪個行業(yè),哪個方面都有競爭。
問題與建議
適當(dāng)?shù)母偁幨呛玫模^度的競爭只會出問題。
工
作
日
志24
2013年
12
月20日
星期五
記錄人:
單位名稱:蘇州海沃瑪精密機(jī)械有限公司
工作部門:生產(chǎn)部
工作崗位:
生產(chǎn)操作員
計(jì)劃完成工作
做好自己,不要攀比,認(rèn)真完成工作。
工作情況記錄
加工逐漸變得熟練,一天加工的零件也變得多了,今天,我的速度和別人差的不多,這我已經(jīng)很滿足了,今天開來一個短會,就我們實(shí)習(xí)生工作做一下要求,期間也夸獎了那個加工速度很快的那個實(shí)習(xí)生,總體情況還是挺好的,這幾天都會加工同一個零件,所以我們的壓力也少一點(diǎn),只要認(rèn)真點(diǎn)都不會有太大的問題的,散會后,我和幾個老員工聊了一會天,他們也對我這個新人提出好多有利的建議,讓我靜下心,很感謝他們。
問題與建議
與員工的關(guān)系處理的挺好的,不過,面對每天一成不變的工作,我還得說服自己把心靜下來。
工
作
日
志25
2013年
12
月23日
星期一
記錄人:
單位名稱:蘇州海沃瑪精密機(jī)械有限公司
工作部門:生產(chǎn)部
工作崗位:
生產(chǎn)操作員
計(jì)劃完成工作
在熟練操作機(jī)床的基礎(chǔ)上在學(xué)習(xí)其他方面的知識。
工作情況記錄
由于這個零件的訂單很多,所以一直都是加工這個零件,導(dǎo)致我有點(diǎn)乏味,也因?yàn)檫@個原因,在心理上放松,思想懈怠,導(dǎo)致今天我也不小心撞刀了,一個鉆頭由于操作不當(dāng),斷了,我當(dāng)時也被嚇住了,不過,撞刀是常見的問題,我便到刀庫重新那一個鉆頭,請李哥幫我裝上了,因禍得福,我學(xué)會了裝刀了,李哥在一直安慰我,不過,我還是挺自責(zé)的。之后的加工,我就保持了十二分精力來操作了。
問題與建議
由于自己心理上的懈怠,導(dǎo)致犯了一個不應(yīng)該犯的錯誤。在思想上大行了我,以后得注意。不能再有類似錯誤的發(fā)生。
工
作
日
志26
2013年
12
月24日
星期二
記錄人:
單位名稱:蘇州海沃瑪精密機(jī)械有限公司
工作部門:生產(chǎn)部
工作崗位:
生產(chǎn)操作員
計(jì)劃完成工作
在做好自己工作的基礎(chǔ)上學(xué)習(xí)其他生產(chǎn)流程
工作情況記錄
在這么多天的加工基礎(chǔ)上,我也像個熟練工一樣,雖然,不能走遠(yuǎn),不過,還是可以去看看別人的工作的,今天,我到一個操作普車的同事旁邊和他聊了幾句,普車雖然在學(xué)校學(xué)過,不過,長時間不接觸也忘得差不多了,看著他熟練操作,還是感覺挺厲害的。聊天之余,他也向我介紹一下普車的操作方法,雖然我是無法全部領(lǐng)會,不過,最起碼的認(rèn)識還是有的,還去了裝配師傅那看了一會,感覺自己需要學(xué)的還是很多的,我是實(shí)習(xí)生,多學(xué)習(xí)才是我應(yīng)該做的。
問題與建議
不能停留在原步,要多學(xué)多問。壯大自己。
工
作
日
志27
2013年
12
月25日
星期三
記錄人:
單位名稱:蘇州海沃瑪精密機(jī)械有限公司
工作部門:生產(chǎn)部
工作崗位:
生產(chǎn)操作員
計(jì)劃完成工作
在做好自己工作的基礎(chǔ)上學(xué)習(xí)其他生產(chǎn)。
工作情況記錄
今天領(lǐng)導(dǎo)視察車間,所以每個人必須在自己的崗位上。認(rèn)真的工作,領(lǐng)導(dǎo)走后,我們便被叫著去開會,車間主任想我們傳達(dá)領(lǐng)導(dǎo)的建議,基本上是滿意的,不過上面讓我們能在保證質(zhì)量的基礎(chǔ)上提高加工的速度,因?yàn)椋@批零件廠家急著要。工作就是這樣,要服從領(lǐng)導(dǎo)安排,所以,散會后,每個人沒碰面就直接去崗位上工作去了,我也一樣,盡自己的努力加快速度生產(chǎn)。
問題與建議
提高速度是好事,不過一定在保證質(zhì)量的前提下。而且在一個公司,要嚴(yán)格服從領(lǐng)導(dǎo)安排。
工
作
日
志28
2013年
12
月26日
星期四
記錄人:
單位名稱:蘇州海沃瑪精密機(jī)械有限公司
工作部門:生產(chǎn)部
工作崗位:
生產(chǎn)操作員
計(jì)劃完成工作
做好本職工作,在保證質(zhì)量的基礎(chǔ)上,提高加工速度
工作情況記錄
在領(lǐng)導(dǎo)的要求下,我們只能努力提高自己的加工速度,但是,機(jī)器是全自動的,我們能做的只是裝夾和修改刀補(bǔ)的時候快一點(diǎn),也可以適當(dāng)?shù)募涌鞕C(jī)床的運(yùn)作速度,今天,一個程序員來檢查程序,那些程序我們在學(xué)校的時候有學(xué)過,只是,水平?jīng)]那么高,我就問了他,干這行幾年了,他告訴我,他已經(jīng)干了三年了,而且沒有度過大學(xué),只是在工作期間自己學(xué)習(xí)和請教老師傅的,他和我說,不能只停留在操作,前面的路比較廣,所以得好好的磨練自己。
問題與建議
今天是受益匪淺啊,程序員的經(jīng)歷給了我方向,現(xiàn)在干好操作,然后繼續(xù)學(xué)習(xí),繼續(xù)發(fā)展。
工
作
日
志29
2013年
12
月29日
星期五
記錄人:
單位名稱:蘇州海沃瑪精密機(jī)械有限公司
工作部門:生產(chǎn)部
工作崗位:
生產(chǎn)操作員
計(jì)劃完成工作
熟悉一下數(shù)銑床的程序,在做好本職工作的前提下好好練習(xí)一下復(fù)雜產(chǎn)品展開的計(jì)算。
工作情況記錄
今天在機(jī)器加工的時候,我就抽空看了一下這個零件加工的程序,因?yàn)樵趯W(xué)校有學(xué)過,有點(diǎn)基礎(chǔ),大部分是可以看懂的,不過也有的看不懂,有的和學(xué)校學(xué)的有的出入,我在工作之余去問了一下李哥,不過,他也多這個方面不是太了解,又沒辦法去問程序員,只能回去在網(wǎng)上查查資料了。
問題與建議
不是沒有問題,只是沒有發(fā)現(xiàn)問題。要學(xué)的東西很多很多。
工
作
日
志30
2013年
12
月30日
星期一
記錄人:
單位名稱:蘇州海沃瑪精密機(jī)械有限公司
工作部門:生產(chǎn)部
工作崗位:
生產(chǎn)操作員
計(jì)劃完成工作
熟悉一下數(shù)銑床的程序,在做好本職工作的前提下好好練習(xí)一下復(fù)雜產(chǎn)品展開的計(jì)算。
工作情況記錄
今天,我繼續(xù)昨天的探索,希望今天能碰到程序員,很幸運(yùn),今天程序員真的來了車間,我便抓住這個機(jī)會,關(guān)了機(jī)器,便上前請教了,他也很樂意的為我解答,說了一些網(wǎng)站給我,讓我看著里面的教學(xué)視屏,學(xué)習(xí)一下,也為我以后的學(xué)習(xí)提供一些建議,他告訴我,不僅要學(xué)習(xí)如何編寫程序,還得學(xué)習(xí)如何畫圖,如何設(shè)計(jì)圖紙。在逐漸熟悉操作的情況下,也注意其他方面的學(xué)習(xí)。
問題與建議
今天的程序員教會了許多,也讓我對以后的路有了一些想法,所以建議各位上班的同事,能多和其他同事聊聊天,有助于你今后的發(fā)展。
四、總結(jié)
我在蘇州海沃瑪精密機(jī)械有限公司的實(shí)習(xí)崗位是檢查員,主要負(fù)責(zé)對工件,產(chǎn)品的檢查。我所從事的工作內(nèi)容是:
一:對生產(chǎn)部門流水線有一個大致的了解;
二:對產(chǎn)品的質(zhì)量進(jìn)行檢測,檢測產(chǎn)品是否合格
三:對產(chǎn)品的合格率,不良原因作好記錄;
四:對產(chǎn)品的不良原因做好統(tǒng)計(jì),通過統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)分析不良原因,對生產(chǎn)過程中產(chǎn)生的問題,提出解決措施和改善方法,報(bào)給上級。
在實(shí)習(xí)的過程中,我收獲了很多。我認(rèn)識到了溝通協(xié)調(diào)能力在工作中的重要性。質(zhì)檢部作為我們公司的重要部門,在生產(chǎn)中起著至關(guān)重要的作用。我們需要盡職盡責(zé)為公司所想,為公司所急。社會不像在學(xué)校,是一個很復(fù)雜的環(huán)境。工作中與同事領(lǐng)導(dǎo)的溝通,不像學(xué)校里與同學(xué)、老師的溝通那樣輕松,這其中有很多的技巧,需要我們在以后的工作學(xué)習(xí)中點(diǎn)點(diǎn)滴滴的積累。步入社會,這種與人溝通協(xié)調(diào)的經(jīng)驗(yàn)技巧是很重要的,很多時候,我們即便是無法完成的事也需要答應(yīng)上司,然后回去協(xié)調(diào),最后哪怕是依然沒能完成,但我們也要給上司這個我們?yōu)樯纤痉謶n的過程。
通過實(shí)習(xí),我反思了自己在校期間的學(xué)習(xí)情況,我感覺自己對知識的掌握太表面化,沒有做到深入的理解,在學(xué)校所取得成績只能說是認(rèn)真學(xué)習(xí)的結(jié)果,而事實(shí)上,與實(shí)際根本沒結(jié)合起來,知識只停留在書本上。我個人覺得我們學(xué)校在專業(yè)課程的開設(shè)方面,應(yīng)多結(jié)合一下實(shí)際工作中所需要的,與實(shí)際聯(lián)系更加緊密一些,讓以后機(jī)械制造與自動化這個專業(yè)的同學(xué)在畢業(yè)后學(xué)習(xí)到更多實(shí)際工作中可以用到的東西。畢竟我們的學(xué)校培養(yǎng)的大多都是高級技工,學(xué)生畢業(yè)要有真正的技術(shù)才能顯現(xiàn)出我們學(xué)校的優(yōu)勢。如今,我已經(jīng)能較為熟練的掌握了我所在崗位的一套流程,當(dāng)然,我還存在著許多不足是書本上無法學(xué)到的,還需要在以后的工作中更加刻苦努力學(xué)習(xí)記錄的,認(rèn)真的去體會“活到老,學(xué)到老”的真諦。
三年的學(xué)習(xí)生涯即將畫上句號,感謝所以對我悉心栽培的老師們,謝謝你們!
五、單位或部門考評意見
(簽名或蓋章)
日期: