緒論:寫作既是個人情感的抒發,也是對學術真理的探索,歡迎閱讀由發表云整理的11篇學會年度工作計劃范文,希望它們能為您的寫作提供參考和啟發。
1,紀檢部按照學校有關規定開展相應紀律檢查工作,遇到學生會成員違紀違規行為,堅決予以查處,不用講什么情面,這里也沒有什么情面可講。
2,外聯部定期根據學校舉辦活動,去校外拉贊助,贊助多多益善。當然也要注意盡量考慮學校整體環境情況,為學校活動舉辦貢獻力量。
3,生活部要積極配合學校后勤公司做好各項學生生活事宜,為全校師生生活服務把關。
(2)負責并監督各類活動的開展
體衛部:
(1)第13周舉行全明星籃球賽
(2)協助體衛處舉行各項體育活動
學習部:
(1)出版報刊《樂學堂》
(2)管理學生會博客
生活部:
(1)對飯堂進行管理
(2)3月8日舉行“三八”游園活動
(3)第13周舉辦“跳蚤市場”活動
宣傳部:
(1)第3—13周舉辦“中學生形象大賽”
(2)協助好各部門做好宣傳工作
(3)管理好播音部的日常工作
文娛部:
(1)第3—13周舉辦第三屆“K歌擂臺”歌唱大賽
勞衛部:
(1)第6—13周舉辦花燈展活動
(2)第13周舉行水果拼盤活動
(3)協助校醫做好衛生綠化工作
播音部:
(1)做好日常播音工作
(2)協助各部門做好廣播宣傳工作
從同學中來
隨著紀檢部的工作和發展,同時依照我系的實際情況,為使紀檢部工作順利開展,具體的工作計劃九月份的招新,為使紀檢部日后工作的更加完善。紀檢部九月份將重點抓新委員的能力培養,讓新委員盡快了解紀檢部,同時為新委員提供盡可能打的平臺,讓他們施展自己的才華。
與此同時,九月份將對全系召開各班級紀檢委員及班長會議,讓各班級了解我們團總支學生會紀檢部。了解我們的工作方式及性質。
2.文明月優秀班級評比活動
為了促進班級建設和班級的凝聚力和向心力、努力創造積極向上、勤奮好學、團結文明的良好班風,調動班主任的班干部的工作積極性,從而提高我系各班級的良好班風.學風燈整體風貌,將計劃舉行與十一月份舉辦,時間是一個月。
3.優秀班集體流動錦旗的活動
為了我們調動每個班級的工作積極主動性,為了使每個班級班風,學風得到一個良好的進步和改善。我們會對每個月的月評成果和平時班級紀律檢查情況,對優秀班集體,發放流動錦旗。時間是每個月,10月份開始舉辦,這個活動會一直延續到明年。
另外,鑒于紀檢部之前的工作情況及為了紀檢部更好的發展,紀檢部將在新學期做到以下幾點:
繼續深化對各班考勤檢查力度,加大對晚自習的考勤,以及紀律情況的檢查力度,同時加強各班級的形象和走廊吸煙的檢查力度。
2.積極配合兄弟部門的工作。團總支學生會分部不分家,紀檢部在積極努力完成自己分內工作的同時將加強與其他部門的溝通與合作,在各類活動中積極配合,共同為創造學院良好的秩序和氛圍努力,為同學服務,為學院作出我們的貢獻,
3.致力于新委員的培養,使紀檢部保持活力。新委員的加入使紀檢部增添了新鮮血液,而新委員的培養也將成為一個重點,紀檢部的工作由新的力量接管,因此,新委員的能力素質,將影響到紀檢部的發展。
以科學發展觀統領工會工作,圍繞幼兒園工作目標和上級工會工作會議精神,全面履行工會各項職能,團結動員全園教職工為幼兒園工作做貢獻,推動構建和諧校園、平安校園。
二、重點工作
(一)認真履行職責,在創新中發展
1、在園黨支部的領導下,依法開展各項工作,加強思想作風和工作作風的建設,增強依法治會和依法維權的自覺性,密切聯系群眾為廣大教職工多辦事、辦實事,為幼兒園黨政分憂,關心教師的成長,開展有益活動。
2、加強工作制度的建設,實現教職工的知情權、參與權、民主決策權、民主監督權。關注教職工素質的提高和身心的健康,為教職工精神文化生活積極做好服務。
(二)深化園務公開,促進幼兒園建設
健全完善“黨政齊抓共管、行政主體到位、工會積極配合、教工群眾積極參與”的園務公開領導體制和工作機制。做到有計劃、有總結、有檢查、有考核、獎優罰劣。在工作中不斷調整和擴大公開內容,豐富公開形式,拓寬公開渠道,完善公開制度。
(三)健全制度建設,提高教代會質量。
學校民主管理要以教代會為載體,注重維護教職工的民主政治權益和精神文化權益,為構建和諧校園,維護校園穩定,促進學校事業發展和人的全面發展營造良好的人文生態環境,從根本上維護廣大教職工的合法權益。只有依靠教代會,集思廣益、群策群力,才能實現學校決策的目標。
(四)倡導健康文明的生活方式,關心教職工身心健康。
1、積極組織教職工開展各種門類、各種形式的文體活動,創造條件、增加設施,培養教職工養成自覺鍛煉身體的良好習慣。
2、廣泛開展促進教職工身心健康知識的宣傳活動,大力促進教職工的身心健康。關心職工身體健康,組織好職工休閑活動,制定制度,科學管理,使教職工的身心能夠得到調整,構建和諧、凝聚人心。
3、繼續做好送溫暖工作。適時地慰問病、困教工和離退休職工。堅持“五必訪”(生病住院、婚喪喜事、產婦、退離休、重大困難必訪)制度,關心教職工生活,定期組織教職工進行體檢,為教職工辦實事、好事。
三、月份工作
九月份
1、召開工會委員會會議。
2、新會員入會,調整工會小組和工會小組長
3、慶祝教師節,舉行教師節趣味游戲活動。
4、學習工會法。
十月份
1、慶祝國慶。
2、教師趣味運動會(配合幼兒親子運動會進行活動)
3、校教代會相關文件準備
十一月份
1、組織學校教代會,組織職工對學校工作提建議。
2、學習女性健康知識手冊
3、組織教職工進行秋游活動(如農莊趣味活動)
十二月份
1、工會工作總結。
2、參加縣教育工會年終工作總結會議
3、召開工會委員會會議(總結工會工作、籌備慶祝元旦事項)。
一月份
1、慶祝元旦
2、籌備歡度春節事項。
二月份
1、召開工會委員會會議。
2、舉行慶“三八”婦女權益保障法知識競賽。
三月份
1、召開工委、女工委會議。
2、慶?!叭恕眹H婦女節。
3、座談會,談園內工作的成績與不足
四月份
1、工會委員會會議
2、職工體育活動周。
3、建議進行郊游
五月份
1、召開工委、女工委會議。
2、慶?!拔逡弧眹H勞動節。
3、參加教育系統教職工各類比賽。
六月份
1、協助幼兒園各部門慶“六一”活動。
2、協助學校相關部門做好大班畢業活動工作。
1積極配合校女工部工作。
2配合院里學生會工作,努力做好各項工作;
3做好本部工作,組織豐富多彩的活動,強化女大學生動手能力、活躍校園生活。
計劃組織特色活動的具體內容:
12月份計劃開展“美麗人生”彩妝培訓講座。為了豐富女大學生的課外知識,為以后的工作面試、人際交往,商談業務等打下基礎,針對全校女生開展本次講座,讓廣大女生朋友們認識社會就業現狀及企業單位對女生裝束的要求。
2組織全院新生“包餃子”比賽,為了提高學生團結協作及動手實踐能力,在活動中間計劃安排節目表演,充分發揮學生們的各項才能。
3在三月份,女生活動月期間,計劃給全體女生送花,看電影或者舉辦一場歌頌偉大女性的演講比賽活動,組織每班學生積極配合工作,將活動辦得有聲有色。
為了更好的服務于每一位同學,為了更好的完成辦公室的每一項任務,為了讓自己的大學生活過得更充實,為了以后更好的服務社會,我將踐行“爭取想做的,做到該做的,做好在做的”這一座右銘,嚴格要求自己認認真真,踏踏實實的完成領導交給的每一項任務。經過接下來的學習及工作生活,努力使自己成為一名優秀的學生會辦公室委員。
二 主要工作任務
1、準時參加例會,做好會議通知,認真做會議記錄。
2、多學、多看、在工作中有不懂的地方,及時請教主任和同事。
3、在課余時間,積極主動地到辦公室,做一些力所能及的事情。
4、協調并配合學生會各部門工作。
5、定期了解各部門工作進程,期末交學生會主席團,由此形成學生會工作總結,并以此作為部門考核內容之一。
6、負責文件處理。接收、傳閱、督辦上級團,學習組織文件、外來信函材料等;起草、印發學生會文件、總結匯報材料和對外信函等;做好文件管理、檔案(含電子檔案)和信息工作。
7、完成主席團交給的其它工作任務。
三 個人素質培養要求
首先熟悉學生會的環境,包括人文環境、地理環境、關系環境等,尤其是人文環境,包括各部成員之間委員與部長,以及各部門的設置和功能,學生會的功能等,這是開展工作的前提;注重時間觀念,因為一個成功人士總能合理安排好自己的時間,按時按質完成該做的各項工作。
四 學習管理理念
1 學校管理工作像企業管理一樣,需要簡潔明了的通知和指示來上通下達,以確保內、外工作的高效完成。
2 社會高速進步,學校管理快速發展,所以作為學生會咽喉部門的辦公室會本著“一切服務學生”的宗旨,作到快速的服務,確保學生工作的順利進行。
宣傳部:11月19日(周一中午13:00~13;30)學科知識競賽決賽(語)
11月21日(周二中午12:50~13:40)學科知識競賽決賽(英)
11月22日(周四中午12:50~13:40)學科知識競賽決賽(速算)
11月22日(周四下午6:00~7:00)學科知識競賽決賽 (文綜)
11月23日(下周一中午12:50~13:40)學科知識競賽決賽(法律)
文藝部:11月28日(周三下午6:00~7:00)主持人大賽 (英文)
11月29日(周四中午12:45~13:30)主持人大賽(中文)
(階梯教室)
12月:
體育部:12月5日(周三中午13:00~13:30)大繩 (籃球場)
生活部:基本工作:每天填報天氣預報并張貼在大廳展板上
12月6日(周四中午12:50~13:30)勞動技能大賽
12月6日(周四下午6:00~6:40)勞動技能大賽
各部門合作輔助:12月3日元旦主題教育活動開始彩排
12月22日 元旦主題教育活動——美麗的生命
常規工作:
生活部:每天填報天氣預報并張貼在大廳展板上
社團部:社團組建
編輯部:各個活動的拍照和宣傳海報的文字撰寫、通訊稿的撰寫
學科教研組是基層的教研組織,學科教研組工作效能如何直接決定著學科教學、科研的質量與水平。因此,加強學科教研組建設,創新教研機制、創建符合課程改革需要的教研文化,將成為學校教研工作管理的一項中心工作。但從基礎調研情況來看,教研組工作存在工作效能不高、管理機制落后、教研水平較低等現狀。為此,新一年學會工作將以教研組建設為抓手、以教研機制創新為手段、以創建新型教研文化為目的,切實提高教研組工作效能。
1.認真開展《國家中長期教育改革和發展規劃綱要》學習,認真領會精神,明確教育改革與發展規劃,并以此為行動指南,做好教研組工作長計劃、短安排,同時對教研組存在的問題開展相關的整改活動。
2.加強教研組長業務研修培訓工作。學會將根據有關相關行政、教研部門的安排,組織教研組長開展相關的研修培訓活動,切實提高教研組長的教學、教研與業務管理水平,從而為教研機制創新提供基礎性的保障。
3.引領教研組長開展教研機制創新的探索與實踐。新的一年里,將根據新一輪課程改革的需求,組織教研組長對學校課堂教學、教育科研、教學評價等相關教學常規制度進行反思與研討,探索新課程背景下的教學、教研管理機制,并在探索的基礎上進行總結、提煉與推廣。
二、突出兩項重點工作,積極探索實踐
根據教育行政和業務部門的工作要求,本年度將“深入課題研究”、“創新教研機制”作為重點工作來抓,深入學習、積極研究、先行先試,確保取得階段性成果。
(一)深入課題研究
課題研究因其具有規劃性、系統性、長期性等特點,對推動業務學習、提升研究水平、改進教學方式、提高教學質量具有相當重要的作用,而且課題研究將為中學化學教學帶來長期的教學、教研效益。為此,學會本學年度將深入課題研究作為工作重點之一來抓。
1.進一步開展市級重點課題“普通高中提高教學有效性的策略研究”學科子課題“高中化學學習策略的指導與訓練之研究”。該課題從屬于課堂教學常規機制創新研究的一項內容,課題研究的目的旨在引導老師建立起基于學習取向的課程教學。本年度將在上學年制定實施方案的基礎上,組織會員深入學習課題實施方案,領悟課題實施目標及意義。同時,引導我會會員基于高中化學學科特點,積極開展實踐中如何開展學習策略的指導與訓練的探索。本著邊學習、邊實踐、邊提升的課題實施原則,引領參與課題實驗的會員在學習中實踐、實踐中提升,深化對學習策略的認識、把握學習策略指導訓練方法,最終實現專業素養提升、教學質量提升的雙贏目標。
2.繼續開展“九年級化學單元整體教學”之課題研究。“單元整體教學”從屬于教學常規中的教學設計(備課)研究和課堂教學研究兩個范疇,試圖解決如何開展教學設計、如何從整體性的角度開展課堂教學。該課題是基于目前九年級“低效耗時、效率不高”的教學現狀提出的,本課題研究旨在研究、揭示教材單元整體性關系,從而為一線教師優化課堂教學提供支撐。該課題擬用一半左右的時間來完成。為使本課題研究得到較好的落實,本學年將結合相關工作的開展,進行“單元整體教學的認識”、“單元整體教學的初步實踐”、“單元整體教學階段總結”三次專題研究會議,分別進行理論研討、實踐嘗試、階段小結等相關工作。
各縣(市、區)教研室、學校、會員,也應根據各自的計劃,結合“新課程背景下中學化學教研組建設及教學常規機制創新”這一主題,深入開展課題研究相關工作,從而為創建符合課程改革需求、符合教育改革方向的教研常規與教研機制。
(二)創新教研機制
教研機制的創新是提高教研效果、促進教學質量發展的又一重要措施。然而,從目前學校教研來看,存在“手段落后、模式守舊、效益不高”等特點,甚至有些學校的化學教研工作幾乎流于形式。究其根源在于缺乏理論指導、活動效益很低?;诖?,學會也將創新教研機制作為本學年的另一項工作重點。
1.積極探索構建“說課——聽課——評課”三位一體的教研新機制。對于三位一體教研機制創建的實踐探索,將以“課堂教學中師生行為”為研究對象、以“課堂觀察”為手段、以發揮“講學評價的傳導作用”為著力點,努力提高學校本教研的效果。由于此項工作處于探索階段,本年度將主要開展如下三項基礎性工作:(1)課堂觀察的理論學習與培訓;(2)基于“說課——聽課——評課”三位一體教研機制的初步探討;(3)基于上述教研活動機制的活動實踐。本年度擬開展四次的教研活動,探索活動機制、收集活動案例,并在此基礎上提升。
2.基于網絡的教學研究。網絡教研的最大優勢在于克服時空限制、人人平等參與的優點。本年度擬繼續通過“龍巖中學化學”網絡平臺,繼續開展基于課堂教學調研、教學技能比賽等方面情況的網絡教研活動,探討如何有效開展教學、如何提高教學技能等方面內容;另一方面,將利用“龍巖中學化學群”、“初中化學名師教研群”等qq群,擬將開展6-8此的專題網絡教研活動。由于網絡教研活動在我市還處于起始階段,許多方面的工作還有待進一步探索,這將要求會員積極參與、獻計獻策,確實發揮網絡教研的貢獻,發揮其在推進區域教研中的應用作用。
對于網絡教研工作,各縣(市、區)教研室、學校、會員,也應根據各自的情況,積極創造條件(如創建專題網站、創建專題博客、創建專題qq群等),從而做到有序組織、人人參與、確保實效等。
三.繼續推進“三項工程”,創建優質教育品牌
建設三個工程是學會在上一屆年會工作計劃中提出來的。根據新一屆學會理事會工作思路,配合國家、省、市工作規劃,將用五年的時間,積極探索三個工程的實施策略,并努力使三個工程的建設取得初步呈現。在過去的一年里,我會在三個工程建設中開展了實踐和探索,并取得初步成效。新的一年里,學會的工作安排有如下幾個方面。
1.對于“名師培養”工程,我會一方面將繼續結合市教育局“紅土書香”品牌,倡導名師進一步開展“讀教育名著、學教學理論”系列活動,積極撰寫心得體會
一、 部門工作:新學期秘書部會做好本職工作,做好重大會議的會議記錄,同志好相關會議的時間點。
二、 管理各部門會議信息材料的整理,歸納。負責各部門之間的協調工作,發揮好橋梁的作用。
三、 從自身做起,增強與干事的交流,培養彼此的默契程度,加強部門內部的合作意識,提高人際交往能力和工作能力。
四、 招新工作:新一屆的學生會也要成立。充足的做好前期招新工作。
五、 掌握學生會各成員之間的聯系方式,并制成表格,方便以后各部門的通知工作。
六、 新一屆學生干事上任后,我們會引導他們。指出他們的不足,把自己的經驗告訴他們,希望他們積極工作。
七、 我們秘書部的主要工作有:
1、 做好每次例會的會議記錄。
2、 負責每次例會的學生會考勤。
3、 負責各部各類工作文件的收繳并存檔案。
4、 通過發飛信通知各類活動以確保通知到位,保證活動中學生會人員到齊。
對于我們部門的工作,我們一定會盡職盡責,堅決完成本部門的主要工作。
八、 對于干事的培養,我們會先引導他們學習我們部門所要做的事情,讓新生對我部門的主要工作有所了解。然后,指導他們嘗試自己完成工作。最后,噴養他們獨當一面的能力。
九、 在下一年中,我們首先遇到的便是迎新問題了,在這期間,我們秘書部成員會積極參與志愿者,到指定的地點迎接新生,做迎新海報,展板等。帶領新生找到自己的宿舍、班級,下一年作為學姐,我們更會以身作則,起表率作用。
十、 秘書部的成員,也會加強鍛煉,在實踐中積累經驗努力做好每項工作。
在學生會主席團及各部部長全面負責的前提下,院學生會全體成員均實行分工負責制度,做到分工明確,責任到人。
1.主席從總體上負責全面工作和辦公室工作計劃。
2.副主席協助主席的日常工作,并具體分管各部的工作。
3.在分工負責的同時,加強團結,加強各部成員之間的配合協作,做到分工不分家。
4.各部部長負責本部及各系相關委員的工作,部門內部也實行具體分工負責制。
二、思想教育
在原有思想教育工作計劃基礎上,百尺竿頭、更進一步,形成以理論為指導,精神為基礎,能力為實踐的符合新時代要求的精神取向,最終實現"全心全意為全校師生服務的根本任務。
1.積極配合學院的思想政治工作計劃,使我院學生干部起到表率作用
2.舉辦富有我院特色的科技文華娛樂活動,為廣大同學提供科技創新的實踐舞臺,培養廣大同學積極探索、勇于求實的精神。
3.加強學院與各系(院)之間的交流與合作,支持和幫助各系(院)開展各類活動豐富同學生活、富有教育意義的活動。
三、學風建設
在本學期,我們將充分發揮學生會的橋梁作用,開展切實可行的促進學風建設的活動,引導廣大同學以良好的精神風貌取得優異的成績,努力形成刻苦、勤奮、求實的學風
1.利用學生會各種宣傳工具全方位、多層次地進行宣傳發動,弘揚正氣,努力營造濃厚的"學風建設"氛圍
2.定期組織各種座談會,有針對性的開展各種交流活動,解決同學們學習,生活等方面的問題。
3.圍繞學風建設,積極開展科技文化活動和專業技能競賽,提高學生綜合能力
四、文體活動
通過豐富多彩的文體活動,豐富同學的課余文化生活,滿足同學的精神文化要求,不斷增強學院的凝聚力,提高全院師生的身體素質
1.組織開展校內活動,增強全院同學的素質
2.組織我院同學參加校運會,力爭在上屆基礎上取得更好成績
3.認真配合院里舉行的大型文藝晚會。
五.生活方面
本學期學生會將聯合各系(院)對學生住宿和學生飲食方面加強治理,根據學校現在存在的問題和實際情況,院學生會結合后勤處,以院學生會組織系學生會為主體,各系(院)認真配合的方法,對寢室和伙食進行檢查和監督,讓學生在學校有一種家的感覺
1.組織成立伙食委員會,不定期的對伙食進行檢查和監督
2.組織成立宿舍治理委員會,對寢室的住宿和衛生進行綜合考評。
六、精神文明建設
本學期學生會將加強各系間的聯系,切實履行"全心全意為全校師生服務"的宗旨。通過各系創優工程提高全院同學的整體素質,加強我院的學風建設工作。
1.通過對宿舍成員思想、紀律、學習、衛生等方面考察,推出星級宿舍評選制度
2.展開學生教研工作計劃,舉辦符合不同年級需要的、貼近同學生活的校園文化活動
3.探索新的學生治理機制,調動廣大同學參與班級建設的積極性。
七、畢業生工作
1. 老人帶新人
現留在社團聯合會的10級都可算作社聯的老人了,畢竟在社聯做了一年的工作對社聯的情況及各部工作都有或多或少的了解,讓老人帶新人可以讓新來的干事迅速了解所做的工作,給自己一個定位。這里的談到的老人帶新人是把整個社聯當作一個家,具體的計劃如下:
l 各部門副部以上的干部要耐心解答或幫助各部新干事,要求這種關系是主動和被動同時存在的,這對于社聯內部建設也是有助益的。
l 至少有一個要具備一定的PS基礎功底,平時沒事教授新干事一定的作圖基礎,電腦可自備,要求兩個月內新干事可以獨自完成一系列的海報設計,方便日后能及時的設計及制作海報等宣傳品;
l 老人要把社聯所存在的思想精神不斷的傳給新干事,讓他們樹立強烈的責任心,熱愛社聯,熱愛宣傳部,時間觀念強,思想覺悟高等。
以上要求宣傳部的部長們要多下功夫,也要多學習。
2. 干事培訓
宣傳部在新學期開學后一個月內對新干事進行培訓,主要以活動前期做海報、宣傳單及宣傳板為主,以多媒體宣傳方式為輔,多學習PS技術以及海報色彩搭配和版面設計等,提高自身的工作能力和素質,在提高工作質量的同時提高工作效率,使宣傳部的工作開展的更加順利,提高學生社團聯合會宣傳部干事宣傳能力。同時也促進大家的交流,取長補短,共同進步。
3. 干事不分組,具體工作分配做
新聞網絡部先已從宣傳部獨立劃分出來,所以宣傳部除了做版面外工作量不是特別大,所以對人員安排上我部將不考慮分組,不分組的好處是每個人都能能呆在一起工作,不僅能加強內部交流并且對促進團隊協作能力也是一種很好的途徑,雖然不分組,但具體工作我們會分配人員,不同愛好,不同分配。 必要時我們也將在分配的各小組中挑選負責人,以此來鍛煉其工作能力及領導能力。
4. 內部交流
干部多多做溝通交流,宣傳部內部也可以多搞幾次小型的聚會。以此來增進部門干部干事之間的關系,以便在工作上生活上都有良好交流。
5. 與校內其他組織的宣傳部及各社團的宣傳部交流學習
例如與其他組織的宣傳部聯誼的預想。組織干事到校內其他學生組織或社聯管理下協會實習工作,了解其他組織或協會的宣傳手段和途徑,有利于促進組織之間的關系,也能通過交流學習到不少的經驗。對待各社團我們部將建立一點對多點的服務與管理。(前提是社聯新干事要提前接受我們做好的深層次的思想及能力的培養)
6. 制度創新
為營造良好的工作氣氛,使宣傳部的文字宣傳工作更順利的開展,宣傳部將完善現有的內部成員考核制度。在新的制度中,宣傳部要更注重對成員責任心和團隊合作精神的培養。完善后的新制度將從考勤制度、值班制度、交稿制度和工作制度四個方面對成員在宣傳部的每月表現作出詳盡的評價,有利于提高成員的積極性,督促成員較好的完成本職工作。但考核制度只是從量上反映成員的工作態度和質量,宣傳部亦可從其他方面對成員的表現作出綜合評價,以發現更多有能力的、對宣傳部的發展有利的成員。
工作方面
針對社聯下半年的幾個工作計劃,制定如下幾點初步計劃:
1. 擴大宣傳范圍
我們以往更多的是在校園內擺放張貼宣傳板。在新的一年里,我們將通過新聞網絡部協助來擴大宣傳范圍及加深程度。如:貼圖及文字傳播,以及博客上發帖等進行宣傳,這都是很迅速,傳播面很廣的方式。
2. 注意宣傳資料的收集和整理
如:多注意檔案的收集;將多種構思和好看的圖片及題材等存儲起來,需要使用的時候可以直接調出來;對我們所做的宣傳板進行拍照存檔。
3. 社聯宣傳
繼續堅持作為社聯宣傳人員的本職,出好每一期的海報,加強宣傳部的紐帶作用,積極配合各方面的工作。我們將沿襲上學期好的工作方法和展出頻率,本學期可以針對同學們在學習、培訓、人生規劃、就業、勵志等多方面進行專題制作,并做好節日主題的專題宣傳工作。例如宣傳最近兩會提出的關于大學生就業問題的政策、今年考研動態、公務員考試細則及學習方法,勵志惜時等等。 同時也要加強各部門的聯系,積極主動的行使宣傳職能。
4. 每周社團活動一覽
介于宣傳部沒有什么例行工作,考慮制作每周社團活動一覽。初步考慮為,要求各社團上交學期活動安排表,分為常規活動及社團活動,期間活動時間地點若有變故要及時與宣傳部聯系。若為特殊活動應提早與宣傳部負責人取得聯系。
5. 增進與社團的交流
宣傳部干事以一人負責幾個協會,深入各協會,及時了解各協會宣傳部的狀況,關注各協會的宣傳工作,帶動協會與協會之間、協會與學生社團聯合會之間的交流,加強友誼,協會之間相互配合,奉獻學生,搞活校園文化建設,呈現繽紛社團的景象。
6. 社聯活動的策劃與承辦
對所分配到的部門承擔的活動進行全力協助,同其他部門配合一同完成社聯的各類大型活動。
7. 配合新聞網絡部策劃及制作社聯電子雜志