緒論：寫作既是個人情感的抒發，也是對學術真理的探索，歡迎閱讀由發表云整理的11篇催乳培訓總結范文，希望它們能為您的寫作提供參考和啟發。

篇（1）

令人驚訝的是,這個市場之大卻超出了常人的想象,不到4年的時間,她把“催乳”事業從宜昌發展到武漢,并占領兩個城市90%以上市場份額,令萬千產婦盡開顏。如今,她已成為統領全國近萬名催乳師的“總教官”。她的催乳事業正以“星火燎原”之勢波及全國!

在“擠奶”疼痛中悟到“商機”

1995年,23歲的宜昌女孩曠郁大學畢業,由于學的專業是當時最熱門的計算機,加上成績優秀,被宜昌三峽職業技術學院錄取,做了一名IT教師。

1998年,曠郁結婚。2000年3月17日,曠郁在醫院生下兒子。第二天,霉運卻不期而至。

那一天,曠郁的鼓脹得很大,硬得像鐵秤砣一樣,但就是擠不出一丁點奶水。

在醫院做中醫的媽媽想了不少辦法,連過去的土辦法也用上了,就是不見成效。孩子沒奶吃,餓得哇哇叫,曠郁也跟著難受得直掉眼淚!家人和醫生無計可施、只得一個勁地勸她順其自然。

兩個星期折騰下來,曠郁感覺里經常隱隱作痛,無奈之下她只好不再折騰,每次給兒子沖奶粉時,愧疚的淚水就會撲簌而下。

兩個月后,曠郁覺得不適,到醫院一檢查,醫生告訴她:“你這是乳腺炎,情況還比較嚴重,原因是你乳汁淤積成塊,必須盡快規范治療!”

曠郁沒想到,就是這段特殊的經歷,幾年后卻改變了她的人生。

2004年,在臺灣的舅媽回武漢探親。當曠郁無意中提起那段不堪忍受的經歷時,舅媽連連嘆息:“你要是在臺灣,這根本就不是問題,臺灣那邊有專門的催乳機構和催乳師!九成以上的產婦都會找催乳師。”

“難道還有專門幫產婦催奶的職業?”曠郁睜大眼睛、將信將疑。

舅媽走后,曠郁經常上網查詢相關資料。一份2003年中國居民營養與健康狀況調查結果顯示:“中國每年有1600萬左右新生兒童,由于母親身體原因,城鄉嬰兒母乳喂養率分別為56.4%和64.6%,離聯合國提出的85%的喂養率差距很大。”

曠郁粗略一算,2003年中國新生兒童1599萬,這就意味著那一年就有500多位母親無法實施母乳喂養?而其中80%以上可能是因為催乳不當引起。

一種特殊的責任感從曠郁心中油然而生!她作出了一項決定,做中國最專業的催乳師!幫助那些痛苦母親實現自己的夢想!

大學講師甘做產婦床上“催奶工”

做好家人工作后,2005年暑假,曠郁以旅游的名義,去了上海、北京、深圳,到當地幾家著名的家政公司,專心學習催乳技術。兩個月下來,曠郁覺得大多數家政公司并沒有把催乳當作家政的一項輔助業務,沒有當成一個專業來做,方法上大多很傳統,用藥也不規范,對那些難啃的“骨頭”,催乳成功率只有30%。

曠郁看到了希望:國內催乳行業的不成熟,不正是實現自己的創業夢所在嗎!中國不缺普通的催乳工,但急缺專業的催乳師,如果我能做到,肯定能受歡迎!

于是曠郁毅然辭職回家,開始鉆研國內外最先進的催乳技術。

做了一輩子中醫的母親和女兒一起開始研究催乳技術。曠郁把在外地學到各種技法展示給母親,母親則從中醫經絡原理上逐一去驗證。經過3個月的去偽存真,曠郁和母親共同總結出了一套獨有的無痛催乳技法。曠郁的母親還根據中醫原理,特別針對那些難啃的對象,配置了無副作用的幾味中草藥。

2005年春節一過,曠郁就想到市場上去驗證自己的技法。3月8日,曠郁到宜昌第一人民醫院產婦病床挨個推銷“催奶”,每小時100元,并承諾“服務見效收費”。由于很多產婦對催乳聞所未聞,一天忙下來,曠郁居然沒找到一個客戶。

那天晚上,一無所獲的曠郁一宿無眠!她自己安慰自己:誰也不想第一個吃螃蟹,但只要堅持下去,總能等到敢吃螃蟹的人!

那個周末,不愿服輸的曠郁又去了那所醫院。剛一進產婦房,曠郁就發現有位產婦床邊圍滿了人,擠進去一看,原來是這位產婦奶脹得難受,卻又出不來,孩子餓得哇哇直哭,一家人急得團團亂轉。

機會難得,曠郁馬上高喊:“誰是這位產婦的老公,請去端一盆溫水!我來幫你們!”見有人幫忙,正急得頭暈腦脹的產婦老公馬上去打了一盆水。

只見曠郁有條不紊地洗凈雙手,用毛巾隔開衣服,擦上自帶的按摩油,然后雙掌由四周沿乳腺管輕輕向方向推撫,將產婦的乳腺管疏通開,讓她腫脹的變得柔軟有彈性。接著,她又將產婦凹陷的拉出來,用大拇指和食指在乳暈四周擠壓一番。沒過多久,潔白的乳汁就像噴泉一樣涌了出來,整個過程僅僅需要30多分鐘。

當曠郁的催奶“表演“結束時,全場的人都驚呆了,正當累得滿臉是汗的曠郁轉身要走時,產婦的老公,一下子攔住她:“不管你是不是醫院的,反正你幫了我老婆的忙,我就得感謝您!你收下這200元,一來表示我們的謝意;二來我們也心安!”產婦的老公一臉的真誠。

200元盡管不多,但這是她干催乳的第一筆收入,意義非同尋常。

辛勤園丁成為全國催乳行的“總教頭”

自掙到第一筆錢后,曠郁不僅更有信心,還收獲了寶貴的營銷經驗。于是,她采取“先不談價格,只要遇到焦急的產婦,就以陌生人愿意幫忙的身份,直接上前提供服務”的套路,為那家醫院的10多位產婦提供催奶服務。

一般催奶需要半個小時,有的長達一個多小時,當看到自己的孩子因為曠郁的辛勤勞動而吃到母乳時,大多數產婦會主動表示感謝,個別條件好的,支付的報酬還是曠郁心里價位的幾倍!

兩個月后,曠郁突然接到醫院院長的電話,一下子改變了曠郁的人生!原來,在這家醫院接受曠郁催乳服務的產婦出院后,會推薦自己的親戚朋友到這家醫院生孩子,理由是這里有一個能專業催乳的好心人。醫院的門診量也因此翻番,嘗到“甜頭”的醫院趕緊給曠郁打電話,想和她開展長期合作。

簽定協議后,曠郁又琢磨出一個雙贏的點子,陸續與宜昌其他8家大型醫院合作,曠郁負責提供專業催乳服務,給醫院帶來客流量,各醫院婦產科的護士負責幫她“推銷”催乳服務。就這樣,和醫院合作后,請曠郁催奶的產婦絡繹不絕,甚至很多人在沒生孩子前就提前預定,曠郁一個月下來,收入竟高達一萬多元。

于是,在宜昌,越來越多的人開始接受催乳這一新興服務,也開始熟悉曠郁這個名字。同時,曠郁也開起了專門的催乳公司,招聘并培訓員工。不到兩年時間,曠郁就迅速占領了宜昌90%的催奶市場,掘到了人生的第一桶金!

到2007年5月,曠郁的公司發展迅速、運轉有序,她決定去武漢,最后輻射到全國,每年幫助更多的母親實現母乳喂養的夢想!

有了在宜昌開拓市場的經驗,加上獨家專業無痛催乳技法,一年之后,曠郁很快就成了武漢催乳市場的龍頭老大,特別是“毒奶粉”事件爆發后,母乳喂養的客戶呈幾何級增長。隨之而來的,由于預約客戶太多,公司不得不爽約的現象也不時出現。

面對形勢,頭腦冷靜的曠郁決定不再擴大市場,而是注重服務質量。而她則將工作重點放在學員的培訓上,她認識到,單靠自己的力量,不可能滿足市場需要,必須吸引更多志同道合的人,一起來做大做強中國的催乳事業。

公司戰略轉移后,曠郁根據催乳理論知識,結合自己的經驗體會,夜以繼日地編撰教材,在全國廣招學員。短短幾年時間,曠郁先后培訓了近千名合格催乳師,其中有300多名催乳師,在全國各地以“康乃馨”的品牌提供服務。

2009年12月,曠郁被推舉為湖北省家庭服務業協會理事、中國催乳護理協會會長,被譽為中國催乳職業的創立者,中國催乳行業創始人。

回顧辭別大學講師以來的創業經歷,曠郁感慨萬千:“在面子和興趣的選擇中,我選擇了興趣甚至責任,我先后為1萬多名產婦圓了母乳喂養夢,成就了我今天的事業!現在,我每天都能接到來自全國各地學員的電話,我非常樂意和學員們一起分享創業中的酸甜苦辣,這就是我最癡迷的人生!”

湖北康乃馨母嬰護理有限責任公司

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篇（2）

丈夫的驚愕：

教師妻子要當“催乳師”

1995年，23歲的宜昌女孩曠郁大學畢業后在三峽職業技術學院(后改名為三峽大學)工作。1998年國慶，漂亮的曠郁和年輕有為的朱杰步入婚姻殿堂。

曠郁工作穩定，老公是宜昌小有名氣的民營企業家，家庭幸福，這令同學朋友羨慕不已。幾乎所有的親戚朋友都認為：曠郁事業上將順風順水，到退休前至少能混個大學教授。而且她的工作相對輕松，有時間相夫教子，可以做到事業、家庭兩不誤。一個小女人幸福人生的美好畫卷，似乎等著她輕松繪就。

2000年，曠郁家迎來了大喜事。3月18日，曠郁生了個大胖小子。可就是這件喜事，卻讓她鬼使神差地改變了人生方向。

原來，兒子出生都一個星期了，曠郁一直沒奶水，卻硬得像秤砣。朱杰急得不行，出大價錢懇請醫生想辦法。但所有的方法都嘗試了，就是不奏效。

曠郁深知母乳對孩子的好處，夜深人靜時，她自己對實施“酷刑”，即使疼痛鉆心，她也不敢哼一聲。就這樣，兩個星期折騰下來，曠郁感到經常疼痛。上醫院一檢查，醫生告訴她：“由于乳汁淤積成塊，你得了乳腺炎，情況有點嚴重，必須盡快治療。”除了自己受罪，兒子也因為只能喝奶粉導致體質不好，經常生病，這使曠郁自責不已。

2003年7月，在臺灣的舅媽回湖北探親。得知曠郁的經歷后，她連連嘆息：“你要是在臺灣，這就不是問題，臺灣有專門的催乳機構和催乳師，九成以上的產婦都會找催乳師幫忙。”

“難道還有專門催奶的職業?”曠郁睜大眼睛，將信將疑。“大陸把催乳當做月嫂工作的一部分，催乳全靠運氣。要解決像你這樣難啃的骨頭，就需要找專業催乳師。”舅媽的話深深刺痛了曠郁的心。每次去看望那些沒奶水的產婦朋友，她們的煩惱和自己當初的切膚之痛，不禁使她萌生了當催乳師的想法。

舅媽走后，曠郁上網查詢相關資料。一份中國居民營養與健康狀況調查結果使曠郁堅定了自己的想法：“中國每年有1600萬左右的新生兒童，由于母親身體的原因，城鄉嬰兒母乳喂養率分別為56.4%和64.6%，與聯合國提出的85%的喂養率差距很大。”

“老公，我想辭職去學催乳。”一天晚飯，曠郁試探地對朱杰說。

“學催乳?”正在吃飯的朱杰以為自己聽錯了。

“是的，老公，這個行業的市場很大。”曠郁正要陳述早就準備好的臺詞，疑惑的朱杰睜大眼睛，抬手摸了摸她的額頭說：

“曠郁，你沒發熱吧?”“沒有，我好著呢。”見朱杰沒思想準備，曠郁硬是將到嘴邊的話咽了回去。

“放著體面的大學講師不做，卻要去做什么保姆!”老公堅決反對，這是曠郁預料之中的。

用事實撥開迷霧：

“引夫入甕”去圓夢

曠郁覺得，讓老公立刻接受她的“荒唐決定”肯定很難。聰明的她心想：與其堅持沒有結果的“拉鋸戰”，不如先穩住老公，了解情況，慢慢讓生米煮成熟飯，到時候再攤牌，可能效果比這樣死杠要好。

于是，曠郁再也不提辭職的事。她照常上課，但一有空就上網查找催乳師培訓信息。緩兵之計果然奏效，與老公辯論不斷、說客盈門的家庭生活又重歸平靜。

從那以后，曠郁給朱杰吹起了“枕邊風”。從母乳喂養的好處、國外催乳師地位如何崇高，談到國內催乳行業的現狀，最后再說中國急缺催乳師，如果下決心做好，前途肯定一片光明。

一晃半年過去了，在曠郁和風細雨、潤物無聲的影響下，朱杰終于認同了曠郁的觀點“催乳行業確實很有市場”。但這僅限于認同曠郁的觀點，并不意味著他同意老婆下海。

正當朱杰猶豫不決時，曠郁果斷地抓住機會“反守為攻”；“朱杰，你不同意我辭職，我聽你的。我不辭職，但你得支持我把催乳當成業余愛好，這總可以吧?關鍵時刻，說不定我還能出手幫幫親戚朋友!”

“這沒問題啊，只要你不辭職，我大力支持你的業余愛好。”曠郁“兩全其美”的辦法終于讓朱杰順坡下驢。

2005年暑假，曠郁提出去臺灣學習催乳技術，朱杰也不食言，大方地拿出3萬元資助她。臺灣之行使曠郁大開眼界，也看清了差距。20多天下來，曠郁沒去一個景點游玩，她如饑似渴地學習著先進的催乳技術。

2005年11月，朱杰生意上遇到麻煩，這讓他吃不下也睡不著。原來，公司承接了一個100多萬元的大單子，合作細節已初步和客戶談妥，只等對方的王總最后審核簽字。碰巧那段時間王總的妻子在醫院生產，一連幾天打電話，對方總是說放一放。久經商場的朱杰明白到最后雞飛蛋打是常有的事，他擔心夜長夢多，煮熟的鴨子飛了。

了解了老公的擔心后，曠郁悄悄打聽到王總妻子所在的醫院，特意準備了一份厚禮去醫院探望。到了產婦病房，王總正為妻子沒奶水急得團團轉。機會終于來了!曠郁微笑著說“能讓我試試嗎?”她向王總出示了隨身攜帶的臺灣頒發的催乳培訓證書，已經著急上火的王總像遇到救星一樣馬上同意。臺灣的專業催乳手法果然名不虛傳，當奶水汩汩而出時，王總竟然高興得像孩子一樣跳了起來。他拿出一沓百元大鈔表示感謝，曠郁這才說出自己的身份：“王總，您別客氣，我是朱杰的妻子曠郁，是朱杰托我來看望您妻子的，區區小事，真的不足為謝。我還要感謝您長期以來對我老公的支持呢!”說完，曠郁留下禮物就走了。

第二天一早，朱杰接到了王總主動打來要求簽約的電話。朱杰做夢也沒想到，妻子這點業余愛好竟派上了大用場。趁朱杰對她心存感激，精明的曠郁不失時機地提出了請求――辭職開公司。這個小插曲使朱杰相信，靠妻子的聰明才智在商海混，或許會比他更成功。于是，他同意了妻子拿20萬元開公司。

憑借自己的靈氣和才干，曠郁終于如愿以償。

美麗牽引：

“雙總”之家趟過暗礁

2006年春節后，曠郁辭職辦起了催乳公司。曠郁的母親是老中醫，為了幫女兒，已是70高齡的老母躬下身子，和女兒一起研究催乳技術。

曠郁把在臺灣學到的各種技法展示給母親看，母親則從中醫經絡原理上逐一驗證，對適合中醫原理的技法，就按照中醫穴位推拿按摩原理保留并完善之，對違反中醫原理的就糾正。經過一段時間的努力，這對母女

不僅總結出套完整的辦法，而且還根據中醫原理配置了幾味中草藥配合治療。

2006年五節，曠郁到宜昌第一人民醫院產婦病床挨個推銷，承諾“先服務、見效后收費、無效果不收費”，很快受到產婦們的追捧。兩個月后，曠郁接到了那家醫院院長主動打來的電話。曠郁與這家醫院簽訂協議后，又琢磨出一個雙贏的點子，陸續與宜昌其他8家大型醫院合作。不到一年時間，曠郁迅速占領了宜昌90%的催乳市場，掘到了人生的第一桶金。

到2008年5月，宜昌催乳市場基本上由她一統天下。這時，曠郁有了更高的理想，她決定進軍武漢，然后輻射全國。

“把宜昌的市場做好就行了，為什么還要去武漢發展呢?你走了，家里怎么辦?孩子怎么辦?”朱杰心里直打鼓。

“老公，我現在沒有退路了，現在宜昌市場已飽和，光靠守是守不住的。你當老總這么多年，比我更明白商場‘不進則退’的法則。當初可是你同意我辭職的，你要對我負責到底!”

曠郁的“以攻為守”，讓朱杰啞然苦笑。朱杰說：“曠郁，還是你厲害，我可是中了你的圈套!好吧，既然你如此能折騰，我就支持你，將我們的愛情折騰到底!”

“沒有規矩不成方圓，為了我們這個家，我們來個君子協定，約法四章!”曠郁說：“無論多忙，每天一個電話，每周約會一次(輪流以宜昌、武漢為約會地點)，每個月一起帶孩子游玩一天，每年全家旅游一次!協議期限直至兩人的公司總部都遷到武漢，在武漢買房定居為止。”

協議達成，曠郁馬上打印了兩份，雙方簽字后，曠郁又加了一條：“雙方承諾，如有二心，有過錯方凈身出戶，孩子撫養權歸無過錯方!”

“老婆，你這一招太厲害了!”朱杰揶揄道。“呵呵，這一招只管小人，不管君子啊!在我心中，你不是小人，是永遠的君子呢!”曠郁說完，臉上燦若桃花。

夫妻倆簽完君子協定后，曠郁只身一人去了武漢。離開宜昌前，曠郁最舍不得兒子，那時兒子剛剛8歲，上小學二年級，正是要家長督管學習的時候，曠郁和朱杰商量后想把兒子送到私立學校。

當曠郁征求兒子意見時，兒子滿不在乎地說：一“媽媽，你放心去吧，我在家聽話，在學校我也聽老師的話!”看到兒子小小年紀就這么懂事，想到以后不能天天見兒子，曠郁不由得鼻子一酸，淚水奪眶而出。

“人一輩子遇到好的機遇不容易，遇上了就應該好好把握!”曠郁在心里默念道，“兒子，請相信媽媽一定能行!”

從此，兩地分居的夫妻倆每天電話短信傳情；每個周末，不是朱杰到武漢看望曠郁，就是曠郁去宜昌看望朱杰；每個月，一家三口就近選擇公園游玩休憩，享受那份濃濃的親情。

曠郁沒讓老公、兒子和父母失望。離開宜昌時，曠郁只帶了1萬元，用了一年多時間，她不僅在武漢開了自己的康乃馨催乳公司，建起了網站，還在漢口繁華地段安順家園買了一套住房，購置了轎車，家里還請了保姆。曠郁的精彩表現，又一次讓老公刮目相看。

曠郁有時擔心兒子看不起自己的職業，可在兒子朱嘉誠的心里，他不僅從沒有認為媽媽的工作低賤，相反還認為媽媽很成功，她是一個不管他想要什么都能辦到的人!他經常跟他的同學和老師們說：

“我媽媽是催乳師，專門給別人做好事，很有名呢!”

篇（3）

緣起不堪痛苦:在“擠奶”疼痛中悟道“商機”

1995年,23歲的宜昌女孩曠郁在大學學的是計算機,畢業后被宜昌三峽職業學院錄取,成了一名IT教師。

3年后,曠郁結婚 。2000年3月18,在醫院生產子的那天起,霉運卻降臨到曠郁頭上。

一連幾天,曠郁擠不出一丁點奶水。在醫院做中醫的媽媽和她用盡了各種辦法,但就是沒效果。兩個星期折騰下來,曠郁感覺里隱隱作痛,兩個月后,曠郁覺得不適,到醫院檢查,醫生告訴她患上嚴重的乳腺炎,必須盡快治療!由于催乳方法不當,不但自己不但打針吃藥,孩子也經常感冒生病,曠郁心急如焚。

2004年,在臺灣的舅媽回武漢探親。當曠郁無意中提起那段不堪經歷后,舅媽連連嘆息:“臺灣那邊有專門的催乳機構和催乳師!九成以上的產婦都會找催乳師。”

舅媽走后,曠郁經常上網查詢相關資料。一份2003年中國居民營養與健康狀況調查結果顯示:“中國每年有1600萬左右新生兒童,由于母親身體原因,城鄉嬰兒母乳喂養率分別為56.4%和64.6%,離聯合國提出的85%的喂養率差距很大。”

曠郁粗略一算,2003年中國新生兒童1599萬,這就意味著那一年就有500多位母親無法實施母乳喂養?而其中80%以上可能是因為催乳不當引起。

挑戰世俗:大學講師甘做產婦床上“催奶工”

2005年暑假,曠郁毅然辭職,去上海、北京、深圳,到當地幾家著名的家政公司,專心學習催乳技術。兩個月下來,盡管開闊眼界,但她覺得大多數沒有把催乳當成一個專業來做,對那些難啃的“骨頭”,催乳成功率只有30%。

當媽媽知道女兒辭職后,不禁憂心忡忡。曠郁安慰媽媽:“如果當時有人幫我催乳成功,那她就是我一輩子的恩人,現在我已木已成舟,我需要您的幫助!”

第二天,做了一輩子中醫的母親默默地躬下身子,和女兒一起開始研究催乳技術。曠郁把在外地學到各種技法展示給母親,母親則從中醫經絡原理上逐一去驗證,適合中醫原理的技法,就按照中醫學穴位推拿按摩原理保留完善,違反中醫原理的就糾正,經過3個月的去偽存真,曠郁和母親共同總結出了一套獨有的無痛催乳技法。母親還根據中醫原理,特別針對那些難啃的對象,配置了無副作用的幾味中草藥。

2005年3月8日,曠郁到宜昌第一人民醫院產婦病床挨個推銷“催奶”。那天晚上,一無所獲的曠郁一宿無眠!

那個周末,不愿服輸的曠郁還是去了那家醫院。剛一進產婦房,曠郁就發現有位產婦床上圍滿了人,曠郁擠進去一看,原來是這位產婦奶脹得難受,孩子餓得哇哇直哭。

機會難得,曠郁擠了進去,自信地說:“誰是產婦的愛人,請去端一盤溫水!”

水端上來后,只見曠郁洗凈雙手,用毛巾隔開衣服,擦上自帶的按摩油,然后雙掌由四周沿乳腺管輕輕向方向推撫,將產婦的乳腺管疏通開,讓她腫脹的變得柔軟有彈性。接著,她又將產婦凹陷的拉出來,用大拇指和食指在乳暈四周擠壓一番。沒過多久,潔白的乳汁就像噴泉一樣涌了出來,整個過程僅僅持續了30多分鐘。

當曠郁的催奶“表演”結束時,產婦的老公一下子攔住她并塞給她200元錢說:“請留下名字,我要跟醫院領導寫感謝信!”

要做就做NO1: IT講師成就全國催乳行的“總教頭”

自掙到第一筆錢后,曠郁為那家醫院的10多位產婦提供催奶服務。兩個月后,曠郁突然接到了醫院院長的電話,就是那個電話,改變了曠郁的人生!

原來,在這家醫院接受曠郁催乳服務的產婦出院后,會推薦自己的親戚朋友到這家醫生孩子,理由就是那家醫院有一個能專業催乳的好心人,于是,醫院的門診量也因此翻番,嘗到“甜頭”的醫院院長趕緊給曠郁打電話,想和她長期合作。曠郁又陸續與宜昌其他8家大型醫院合作,自那以后,請曠郁催奶的產婦絡繹不絕,每月收入高達一萬多元。

2007年6月,曠郁在武漢選擇了同濟、協和等大型醫院扎堆的地方安營扎寨,在漢口江漢區友誼路安順家園買下辦公樓,成立了武漢康乃馨催乳公司(省略/)。康乃馨代表的是給母親的愛,象征著熱情、健康、幸福。

有了在宜昌開拓市場的經驗,加上獨家專業無痛催乳技法,特別是“毒奶粉”事件爆發后,母乳喂養的客戶呈幾何級增長,由于預約客戶太多,公司爽約的問題也不時出現。

面對形勢,在高調提倡母乳喂養的今天,必須吸引更多志同道合的人,一起來做大做強中國的催乳事業。于是,曠郁根據催乳理論,結合自己的經驗體會,夜以繼日地編撰教材,廣招學員,在教學中,曠郁特別注重學員催乳實戰手法、與產婦溝通技巧以及開拓市場的的能力,讓學員一旦學成后就可以立即開展工作

短短幾年時間,曠郁先后培訓了近千名合格催乳師,其中有300多名催乳師,在全國各地以“康乃馨”的品牌提供服務,曠郁毅然推出不參與利潤分配的舉措,這種差異化的加盟舉措,使她的品牌遠遠超過了同行。

2009年12月,曠郁被推舉為湖北省家庭服務業協會理事、中國催乳護理協會會長,被譽為中國催乳職業的創立者,中國催乳行業創始人。

回顧辭別大學講師以來的創業經歷,曠郁感慨萬千:“在面子和興趣的選擇中,我選擇了興趣甚至責任,我先后為1萬多名產婦圓了母乳喂養夢,成就了我今天的事業!現在,我每天都能接到來自全國各地學員的電話,我非常樂意和學員們一起分享和承受創業中的酸甜苦辣,這就是我最癡迷的人生!”

單位:湖北省司法廳組織宣傳處

篇（4）

非典型抗精神病藥在臨床治療精神分裂癥各有優缺點,本研究旨在對幾種常用的非典型抗精神病藥物進行對照研究,總結各藥物特點,以指導臨床治療工作。

1 對象與方法

1.1 研究對象

隨機選擇2008.7-2010.6期間在上海市徐匯區精神衛生中心門診的精神分裂癥患者。納入標準:符合中國精神疾病分類方案與診斷標準第3版精神分裂癥的診斷標準者;年齡25-45歲的已婚男性;患者法定監護人知情同意。排除標準:患其他精神疾病;伴有高血壓、糖尿病、泌尿生殖系統疾病、神經系統疾病等軀體疾病者;酒精、藥物濫用或依賴者。

符合入組標準并完成全程研究者共82例,分別為齊拉西酮組26例,利培酮組28例,阿立哌唑組28例。齊拉西酮組平均年齡37.2±11.4歲,病程10.7±8.9年。利培酮組平均年齡34.2±14.4歲,病程9.7±7.8年。阿立哌唑組平均年齡35.2±13.6歲,病程11.7±8.8年。

1.2研究方法

1.2.1各組藥物均在常規治療劑量范圍內,齊拉西酮(輝瑞制藥公司)平均劑量(104.5±5.8)mg/d,利培酮(西安楊森制藥公司)平均劑量(3.8±1.2)mg/d,阿立哌唑(康弘藥業有限公司)平均劑量(20.8±7.2)mg/d,在治療過程中,不合并使用其他抗精神病藥物、心境穩定劑、抗抑郁劑,可酌情合并使用苯二氮卓類藥物。

1.2.2在治療前和治療后8周測定血清催乳素水平。抽取晨起空腹靜脈血5ml,離心取上清液分離血清,血清催乳素測定采用酶聯免疫吸附法,所用試劑盒為美國DSL公司,操作按照試劑盒進行。

1.2.3在治療前和治療8周末檢查心電圖,了解心電圖改變情況。

1.2.4工具

1.2.4.1簡明男性量表 [1] 評定患者的。分為、性喚起、及性滿意度4項因子,總分為4項因子分總和。

1.2.4.2陽性與陰性癥狀量表(PANSS) [2] 評定患者的疾病嚴重程度。

1.2.4.3副反應量表(TESS) [2] 評定副反應程度。

在治療前及治療后8周,對所有研究對象分別進行量表評定。量表評定前對研究者集中培訓,一致性良好,差異無統計學意義(Kappa0.85,P

1.3統計分析

將所有數據輸入計算機,并用SPSS11.5軟件進行統計分析。根據數據分布特點,運用了方差分析、卡方檢驗、相關分析等方法。

2 結果

2.1各藥物組間治療前后PANSS總分及TESS分比較

在基線階段和治療8周末的各藥物治療組間PANSS總分比較差異均無統計學意義(P>0.05)。各藥物治療組治療8周末的PANSS總分較基線均有降低,差異有統計學意義(P

2.2各藥物組間水平比較

治療前各藥物治療組間的總分比較差異無統計學意義(P>0.05)。治療8周末兩兩比較顯示,利培酮組的總分明顯低于阿立哌唑組和齊拉西酮組,差異有顯著統計學意義(P

2.3各藥物組間及治療前后催乳素水平比較

由表2可見,治療前各藥物組間的催乳素比較差異無統計學意義(P>0.05)。治療8周末,利培酮組的催乳素水平明顯高于阿立哌唑組和齊拉西酮組(P

2.4 各藥物治療組間的心電圖變化

齊拉西酮組發生心電圖改變5例,占19.2%,利培酮組發生心電圖改變4例,占14.3%,阿立哌唑組發生心電圖改變3例,占10.7%,組間比較差異均無統計學意義(P>0.05)。見表4。

3 討論

非典型抗精神病藥具有多受體作用機制,在療效方面

目前公認比較肯定,在不良反應方面較之傳統抗精神病藥要輕。

近年來對于新型非典型抗精神病藥物的臨床研究主要集中于不良反應方面,本文通過對一定樣本的病例研究,主要著眼于對PRL、影響、TESS分及EKG幾個方面,得出的結論基本和以往的研究相似。分析如此結論還是基于新型非典型抗精神病藥的多受體作用機制。利培酮屬于苯丙異惡唑衍生物,是一種強5-HT2A 和相對弱的DA2 受體拮抗劑,正是因為DA2受體拮抗作用,因此具有較好的臨床療效,同時錐體外系不良反應發生率也較高,對血清泌乳素的影響較顯著,對男性影響也較明顯。而阿立哌唑既是D2受體部分激動劑,又是多巴胺和5-HT系統的穩定劑,既激動又抑制DA的活性,從而使得DA系統處于穩定狀態,因此既具有較好療效,又較少不良反應,同時對血清泌乳素影響小,對男性影響,也小。齊拉西酮是二環類的非典型抗精神病藥,對D2,D3,5-HT2A,5-HT 2C,5-HT 1A,5-HT 1D,a1-腎上腺素能受體均具有較高的親和力,同時對D2 ,5-HT2A, 5-HT 1D具有拮抗作用,因此在療效方面肯定,而不良反應相對較輕,在EKG檢查中也未見心電圖改變明顯增加,特別是既往報道較多的Q-T間期延長方面。

有關抗精神病藥物影響的報道有很多,可能機制包括:中樞抑制作用,對內分泌的影響,對植物神經系統的影響,以及對性反射活動多個環節的影響等。隨著非典型抗精神病藥物的應用,已有報道利培酮對影響較為顯著[3-5],這與本研究相一致。這可能是利培酮通過結節-漏斗多巴胺神經元通路導致催乳素分泌升高,進而影響下丘腦-垂體-性腺軸[1,3],引起一系列內分泌變化,造成整體水平降低。或通過抑制睪酮5a還原酶的活性而降低,最終抑制。

綜上,本研究樣本量較小,研究時間短,得出的結論可能有失偏頗,寄希望于今后能開展較大樣本量的研究,以便能更深入的了解這些藥物的優缺點。

參考文獻

[1]曹棟,謝世平,陳啟豹,等.男性精神分裂癥患者服用氯丙嗪、利培酮及喹硫平影響下丘腦-垂體-性腺軸及的比較.中國臨床康復,2005,9(5):148-151.

[2]張作記.行為醫學量表手冊.中國行為醫學科學,2001,10(增刊):143-148.

[3]Mark O, Thomas U, William H, et al. Male sexual dysfunction and quality of life in schizophrenia. J Clin Psychiatry, 2005, 66(5):331-338.

篇（5）

一、 思想作風上嚴格要求，本著“一切為了患者，為了患者一切”的宗旨。培養團隊意識，提倡協作精神。

二、強化學習意識，在人才培訓上下工夫。通過各種學習，使護士盡快成熟，成為技術骨干。

1.每周組織業務學習，并做好學習記錄。

2.每月進行一次考試。

3.工作中發現問題，及時總結、探討，提出整改方案，汲取經驗教訓。

三、配合醫院工作，加大對外宣傳力度，把產后康復的理念滲透到各個階層。

1.給孕婦學校提供講課內容，配發宣傳冊。

2.門診產前檢查，及時指導，提前滲透。

3.住院期間，治療時告知產后42天門診復查。以為沒有恢復好的產婦及時治療，全面康復。

4.積極參與醫院組織的各項活動。在“準媽媽風采”大型活動中，適時推出“抽獎送健美”、“健美我自信”活動，提高了透明度。

5.配合婦保科完成了1000份的產后康復指導資料；完善了產后康復服務項目調研表。

四、注重溝通、友好交流。工作中，及時了解患者的需求及心理。做好她們在身體經受痛苦、心理經受煎熬、社會角色轉型期的心理疏導。幫助她們建立自信，適時調節，有效的避免了產后抑郁的發生，提高了產婦及家庭的生活質量。

五、積極宣傳及指導母乳喂養。做好產后催乳及乳腺疏通。成功的治療了數十位產后乳腺管阻塞的病例。得到了患者及家屬的贊譽，并送來了感謝信。同時，也有效的分擔了臨床護士的工作，增進了我們的友誼。

六、注重個人修養的提高及儀容儀表的端莊。上班必須衣帽整齊、掛牌上崗。操作規范、文明用語。同患者建立平等、和諧的醫患關系。全年未發生一例糾紛及醫療差錯。

七、完成工作情況：

十個月來，我們共在產科做了 3244 人次的產后康復常規治療； 165 人次的催乳及乳腺疏通治療；10366 人次的產后子宮復舊治療； 199 人的產后塑形治療； 12 人的產后全套上門服務治療。8月份產后門診開展工作以來，為產后恢復不佳的產婦及時提供了治療，使一個個新媽媽更加自信、幸福。得到了產婦及家屬的一直好評。全年業務收入 1016725.0 元。

存在問題：

一、工作中宣教還缺乏必要的專業知識。

二、溝通、交流還需加強。

三、個別護士無菌觀念不強。

以后方向：

一、加強人文知識的學習，提高護士的整體素養。組織學習服務禮儀文化，強化現代護理文化意識。

二、更新專業理論知識，提高專業護理技術水平及宣教能力。

篇（6）

2月份開始，我們主要做產科病房的產后康復工作；8月份開始做產后42天復查門診康復治療。現將一年來的工作總結如下。

一、思想作風上嚴格要求，本著“一切為了患者，為了患者一切”的宗旨。培養團隊意識，提倡協作精神。

二、強化學習意識，在人才培訓上下工夫。通過各種學習，使護士盡快成熟，成為技術骨干。

1。每周組織業務學習，并做好學習記錄。

2。每月進行一次考試。

3。工作中發現問題，及時總結、探討，提出整改方案，汲取經驗教訓。

三、配合醫院工作，加大對外宣傳力度，把產后康復的理念滲透到各個階層。

1。給孕婦學校提供講課內容，配發宣傳冊。

2。門診產前檢查，及時指導，提前滲透。

3。住院期間，治療時告知產后42天門診復查。以為沒有恢復好的產婦及時治療，全面康復。

4。積極參與醫院組織的各項活動。在“準媽媽風采”大型活動中，適時推出“抽獎送健美”、“健美我自信”活動，提高了透明度。

5。配合婦保科完成了1000份的產后康復指導資料；完善了產后康復服務項目調研表。

四、注重溝通、友好交流。工作中，及時了解患者的需求及心理。做好她們在身體經受痛苦、心理經受煎熬、社會角色轉型期的心理疏導。幫助她們建立自信，適時調節，有效的避免了產后抑郁的發生，提高了產婦及家庭的生活質量。

五、積極宣傳及指導母乳喂養。做好產后催乳及乳腺疏通。成功的治療了數十位產后乳腺管阻塞的病例。得到了患者及家屬的贊譽，并送來了感謝信。同時，也有效的分擔了臨床護士的工作，增進了我們的友誼。

六、注重個人修養的提高及儀容儀表的端莊。上班必須衣帽整齊、掛牌上崗。操作規范、文明用語。同患者建立平等、和諧的醫患關系。全年未發生一例糾紛及醫療差錯。

七、完成工作情況：

十個月來，我們共在產科做了3244人次的產后康復常規治療；165人次的催乳及乳腺疏通治療；10366人次的產后子宮復舊治療；199人的產后塑形治療；12人的產后全套上門服務治療。8月份產后門診開展工作以來，為產后恢復不佳的產婦及時提供了治療，使一個個新媽媽更加自信、幸福。得到了產婦及家屬的一直好評。全年業務收入1016725。0元。

存在問題：

一、工作中宣教還缺乏必要的專業知識。

二、溝通、交流還需加強。

三、個別護士無菌觀念不強。

以后方向：

一、加強人文知識的學習，提高護士的整體素養。組織學習服務禮儀文化，強化現代護理文化意識。

二、更新專業理論知識，提高專業護理技術水平及宣教能力。

三、加強自己的理論學習，更新管理理念、管理技巧及服務中人文精神的培養。做好和大家的感情溝通、交流。

篇（7）

  時光飛逝，在婦產科實習期里，我在科室負責人的關懷教育下、在同事們的幫助支持下，我從一個醫學生很快適應并進入了醫生這個新的角色，為成為真正的臨床醫生奠定了堅實的基礎。在此期間，我在政治、工作、學習等方面均取得了很大提高。

  一、加強政治學習，不斷提高自身素質：

  在實習期內，能自覺遵守醫院及科室的各項規章制度，熱愛本職工作，恪守本專業的道德規范，態度端正，吃苦耐勞，能積極配合領導工作。并且作為共青團員，積極參加團組織的集體政治思想教育活動，不斷提高自身政治思想覺悟，加強自己的思想品德和職業道德的修養，發揮團員拼搏奮進的精神及年輕人勇于創新的精神，努力讓自己成為科室堅實的年輕后備力量。

  二、努力學習業務知識，提高業務水平：

  在實習期里，我從一個只有理論知識的醫學生，轉變成為一個能將理論應用于臨床工作之中的醫生，在領導的細心指導下，通過產科、婦科的輪轉學習，已經能熟悉掌握婦產科常見病、多發病的診療常規和婦產科急癥的處理原則，產科的產程進展觀察處理等婦產科醫師應該掌握的臨床知識，并參加了xx市計劃生育技術及助產技術培訓，通過考試取得資格證書。同時已能獨立進行婦產科常見的各項操作，以及在上級醫師帶領下進行婦產科的各類手術，如剖宮產、輸卵管切除、結扎等手術。藉借住院醫師規范化培訓的機會，通過在兒科及B超室的輪轉，更深的了解新生兒疾病的診斷治療及B超診斷在婦產科疾病中的應用。認真參與科室組織的業務學習，努力掌握國內本學科先進知識和技術發展動態，并積極參與醫院組織的業務學習和與加強與年輕醫生的交流，拓寬自己的知識層面。遇到問題，能認真的向上級醫師請教，不斷提高自己的臨床思維能力和診療水平，出國留學同時，將實際臨床問題與理論知識關聯，結合實踐鞏固和加深理論的學習。

  三、與時俱進，克服不足，再接再厲，開拓新業績

  通過在婦產科的學習，使我在業務水平等各方面都得到了進一步提高，在未來的日子里，與時俱進將是我始終所堅持的，我會努力克服缺點不足，不斷學習，保持思想意識的先進性;加強學習業務知識、不斷拓展自己的知識面，不斷提高自身動手操作能力以及業務水平，跨上工作新臺階，同時努力向老一輩學習，向先進模范學習，發揚他們的革命精神、吃苦耐勞、艱苦奮斗精神。發揮時代青年特征，堅持服務熱情，將新眼光、新觀念、新思維、新方法運用于工作，提高工作效率，推動工作全面進步。

  婦產科醫生年終總結2

  這一年，在院率領的率領、撐持下，我們的團隊進入了一個全新規領域，順遂的開展了工作；在院率領的關心、輔佐下，獲得了提高，走向了成熟；在有關科室的撐持、配合下，經由過程我們的治療，產婦獲得了自動的康復，締造了價值……所以，在歲末歲首，充溢我們心房的是感恩、感謝感動和無限的動力。

  2月份起頭，我們首要做產科場房的產后康復工作；8月份起頭做產后42天復查門診康復治療。現將一年來的工作總結如下。

  一、工作經過

  1、思惟作風上嚴酷要求，本著“一切為了患者，為了患者一切”的宗旨。培育團隊意識，倡導協作精神。

  2、強化進修意識，在人才培訓上下功夫。經由過程各類進修，使護士盡快成熟，成為手藝主干。

  3、每周組織營業進修，并做好進修記實。

  4、每月進行一次考試。

  5、工作中發現問題，實時總結、切磋，提出整改方案，羅致經驗教訓。

  二、配合病院工作，加大對外宣傳力度，把產后康復的理念滲入到各個階級

  1、給xx舍供給授課內容，配發宣傳冊。

  2、門診產前搜檢，實時指導，提前滲入。

  3、住院時代，治療時奉告產后42天門診復查。覺得沒有恢復好的產婦實時治療，周全康復。

  4、在“準媽媽妨現斜大型勾當中，當令推出“抽獎送健美”、“健美我自傲”勾當，提高了透明度。

  5、配合婦保科完成了1000份的產后康復指導資料；完美了產后康復處事項目調研表。

  三、注重溝通、友好交流

  工作中，實時體味患者的需求及心理。做好她們在身體經受疾苦、心理經受煎熬、社會腳色轉型期的心理疏浚溝通。輔佐她們成立自傲，當令調節，有用的避免了產后抑郁的發生，提高了產婦及家庭的糊口質量。

  四、積極宣傳及指導母乳喂養

  做好產后催乳及乳腺疏浚。成功的治療了數十位產后乳腺管梗阻的病例。獲得了患者及家眷的贊譽，并送來了感謝感動信。同時，也有用的分管了臨床護士的工作，增進了我們的友情。

  五、注重小我涵養的提高及儀容儀表的肅靜嚴重

  上班必需衣帽整潔、掛牌上崗。操作規范、文明用語。同患者成立平等、協調的醫患關系。全年未發生一例糾纏及醫療差錯。

  六、完成工作情形

  十個月來，我們共在產科做了3244人次的產后康復常規治療；165人次的催乳及乳腺疏浚治療；匯集清算10366人次的產后子宮復舊治療；199人的產后塑形治療；xx人的產后全套膳縵閂處事治療。8月份產后門診開展工作以來，為產后恢復欠安的產婦實時供給了治療，使也述個新媽媽加倍自傲、幸福。獲得了產婦及家眷的一向好評。全年營業收入1016725.0元。

  七、存在問題

  1、工作中宣教還缺乏需要的專業常識。

  2、溝通、交流還需增強。

  3、個體護士無菌不美觀念不強。

  八、往后標的目的

  1、增強人文常識的進修，提高護士的整體素養。組織進修處事禮儀文化，強化現代護理文化意識。

  2、更新專業理論常識，提高專業護理手藝水平及宣教能力。

  3、增強自己的理論進修，更新打點理念、打點技巧及處事中人文精神的培育，匯集清算做好和巨匠的激情溝通、交流。

  4、做好打點方針查核。

  5、增強治療質量過程節制，確保治療工作平安、有用。讓病人愉快，讓家眷對勁，讓社會認可。

  一年來，我們做出了些成就。但與病院良多若干好多科室對比，還有很大的差距。不管是從打點上，仍是從效益上，我們都有好長的路要走，都有良多若干好多的工作要做。人常說有理想的人不是贏在起點，而是贏在轉折點！我們有抉擇信念、有決心在未來的歲月里，依稱疾院為我們搭建的平臺不竭的進修，全力的提高。為病院明天的輝煌獻出我們應有的熱情和力量！全力工作，笑對糊口。

婦產科醫生年終總結3   

  即將過去的2___年，對我們來說是有很重要意義的一年。

  這一年，在院領導的帶領、支持下，我們的團隊進入了一個全新的領域，順利的開展了工作;在院領導的關心、幫助下，得到了提高，走向了成熟;在有關科室的支持、配合下，通過我們的治療，產婦得到了主動的康復，創造了價值……所以，在歲末年初，充溢我們心房的是感恩、感激和無限的動力。

  2月份開始，我們主要做產科病房的產后康復工作;8月份開始做產后42天復查門診康復治療。現將一年來的工作總結如下。

  一、思想作風上嚴格要求，本著“一切為了患者，為了患者一切”的宗旨。培養團隊意識，提倡協作精神。

  二、強化學習意識，在人才培訓上下工夫。通過各種學習，使護士盡快成熟，成為技術骨干。

  1.每周組織業務學習，并做好學習記錄。

  2.每月進行一次考試。

  3.工作中發現問題，及時總結、探討，提出整改方案，汲取經驗教訓。

  三、配合醫院工作，加大對外宣傳力度，把產后康復的理念滲透到各個階層。

  1.給孕婦學校提供講課內容，配發宣傳冊。

  2.門診產前檢查，及時指導，提前滲透。

  3.住院期間，治療時告知產后42天門診復查。以為沒有恢復好的產婦及時治療，全面康復。

  4.積極參與醫院組織的各項活動。在“準媽媽風采”大型活動中，適時推出“抽獎送健美”、“健美我自信”活動，提高了透明度。

篇（8）

  隨著今晚盤點的結束，我將20XX年工作做如下總結。

  這一季度我的門診診療人數有所增加，在我們這進行產檢的孕婦也比去年有所增加。隨著人們思想的開放，計劃外懷孕的人數與日俱增，來我們這要求藥流的人也在增多。

  今年，因藥流不全給予清宮的有32人次。要求人流，給予實行人流術的有128人次，(其中孕49天內的36人，帶環妊娠的12人，胚胎停止發育的25人，瘢痕子宮28人，人流后上環12人，一人術后懷疑宮外孕)。上環80人次。取環36人次，其中8人是T型環無尾絲，(有尾絲的T型環取環未予統計，要求取環者嚴格按計生局文件，證明齊全給予實行)。行輸卵管通液術28人，其中一人因通而不暢又給予通液2次，無不通者。外陰陰道尖銳濕疣激光治療12人次。宮頸尖銳濕疣激光治療4人次。宮頸糜爛微波治療24人次。區內產檢建卡48人，產檢人數較多，未予統計。

  今年手術中失誤一次，醫,學,全,在,線,提,供是因術前未詳細詢問病史、認真體檢，還好有驚無險渡過了。今后一定吸取教訓，詳細詢問病史，認真體檢，結合輔助檢查，凡事不再急于求成。

  術后沒有及時告知病人有所懷疑的手術結果一次，還好病人情況許可，沒有造成嚴重不良后果。因病人所留手機號碼打不通失訪，具體現在病人情況不知。今后一定要實事求是，真誠對待病人。

  婦產科醫生年終總結5篇婦產科醫生年終總結5篇學無止境，接下來我一定要努力學習專業知識，進一步加強自己的診療水平。爭取5月份去高校進行繼續學習基礎專業知識機會。希望自己的愿望能實現!同時也要時刻提醒自己是一名醫務工作者，肩負健康與生命之托，要細心對人，微笑對人，真誠對待每一位孕產婦及病人。

  婦產科醫生年終總結2

  這一年，在院領導的帶領、支持下，我們的團隊進入了一個全新的領域，順利的開展了工作;在院領導的關心、幫助下，得到了提高，走向了成熟;在有關科室的支持、配合下，通過我們的治療，產婦得到了主動的康復，創造了價值……所以，在歲末年初，充溢我們心房的是感恩、感激和無限的動力。

  2月份開始，我們主要做產科病房的產后康復工作;8月份開始做產后42天復查門診康復治療。現將一年來的工作總結如下。

  一、 思想作風上嚴格要求，本著“一切為了患者，為了患者一切”的宗旨。培養團隊意識，提倡協作精神。

  二、強化學習意識，在人才培訓上下工夫。通過各種學習，使護士盡快成熟，成為技術骨干。

  1.每周組織業務學習，并做好學習記錄。

  2.每月進行一次考試。

  3.工作中發現問題，及時總結、探討，提出整改方案，汲取經驗教訓。

  三、配合醫院工作，加大對外宣傳力度，把產后康復的理念滲透到各個階層。

  1.給孕婦學校提供講課內容，配發宣傳冊。

  2.門診產前檢查，及時指導，提前滲透。

  3.住院期間，治療時告知產后42天門診復查。以為沒有恢復好的產婦及時治療，全面康復。

  4.積極參與醫院組織的各項活動。在“準媽媽風采”大型活動中，適時推出“抽獎送健美”、“健美我自信”活動，提高了透明度。

  5.配合婦保科完成了1000份的產后康復指導資料;完善了產后康復服務項目調研表。

  四、注重溝通、友好交流。工作中，及時了解患者的需求及心理。做好她們在身體經受痛苦、心理經受煎熬、社會角色轉型期的心理疏導。幫助她們建立自信，適時調節，有效的避免了產后抑郁的發生，提高了產婦及家庭的生活質量。

  五、積極宣傳及指導母乳喂養。做好產后催乳及乳腺疏通。成功的治療了數十位產后乳腺管阻塞的病例。得到了患者及家屬的贊譽，并送來了感謝信。同時，也有效的分擔了臨床護士的工作，增進了我們的友誼。

  六、注重個人修養的提高及儀容儀表的端莊。上班必須衣帽整齊、掛牌上崗。操作規范、文明用語。同患者建立平等、***的醫患關系。全年未發生一例糾紛及醫療差錯。

  七、完成工作情況：

  十個月來，我們共在產科做了 3244 人次的產后康復常規治療; 165 人次的催乳及乳腺疏通治療;醫學教，育網|搜集整理10366 人次的產后子宮復舊治療; 199 人的產后塑形治療; 12 人的產后全套上門服務治療。8月份產后門診開展工作以來，為產后恢復不佳的產婦及時提供了治療，使一個個新媽媽更加自信、幸福。得到了產婦及家屬的一直好評。全年業務收入 1016725.0 元。

  存在問題：

  一、工作中宣教還缺乏必要的專業知識。

  二、溝通、交流還需加強。

  三、個別護士無菌觀念不強。

  以后方向：

  一、加強人文知識的學習，提高護士的整體素養。組織學習服務禮儀文化，強化現代護理文化意識。

  二、更新專業理論知識，提高專業護理技術水平及宣教能力。

  三、加強自己的理論學習，更新管理理念、管理技巧及服務中人文精神的培養。醫學教，育網|搜集整理做好和大家的感情溝通、交流。

  四、做好管理目標考核。

  五、加強治療質量過程控制，確保治療工作安全、有效。讓病人舒服，讓家屬滿意，讓社會認可。

  一年來，我們做出了些成績。但與醫院好多科室相比，還有很大的差距。不管是從管理上，還是從效益上，我們都有好長的路要走，都有好多的事情要做。人常說：有理想的人不是贏在起點，而是贏在轉折點!我們有信心、有決心在未來的歲月里，依托醫院為我們搭建的平臺不斷的學習，努力的提高。為醫院明天的輝煌獻出我們應有的熱情和力量!努力工作，笑對生活。

  婦產科醫生年終總結3

  不知不覺這一年又有要過去了，這一年對我們來說是非常常有含義的一年，這一年，在院領導的帶領、支持下，我們的團隊進入了一個全新的范疇，順暢的展開了作業;在院領導的關心、幫助下，得到了進步，走向了成熟;在有關科室的支持、合作下，經過我們的醫治，產婦得到了自動的恢復，創造了價值……所以，在歲末年初，充滿我們心里的是感恩、感謝和無限的動力。

  2月份開端，我們主要做產科病房的產后恢復作業;8月份開端做產后42天復查門診恢復醫治。現將一年來的作業總結如下。

  一、思想作風上嚴格要求，本著“全部為了患者，為了患者全部”的宗旨。培育團隊認識，發起協作精力。

  二、強化學習認識，在人才訓練上下工夫。經過各種學習，使護士趕快老練，變成技術骨干。

  1.每周安排業務學習，并做好學習記錄。

  2.每月進行一次考試。

  3.作業中發現疑問，及時總結、探討，提出整改計劃，羅致經驗教訓。

  三、合作醫院作業，加大對外宣揚力度，把產后恢復的理念浸透到各個階層。

  1.給孕母親校園供給講課內容，配發宣揚冊。

  2.門診產前檢查，及時輔導，提早浸透。

  3.住院期間，醫治時奉告產后42天門診復查。認為沒有恢復好的產婦及時醫治，全面恢復。

  4.活躍參與醫院安排的各項活動。在“孕婦風采”大型活動中，當令推出“抽獎送健美”、“健美我自傲”活動，進步了透明度。

  5.合作婦保科完結了1000份的產后恢復輔導材料;完善了產后恢復效勞項目調研表。

  四、重視溝通、友愛溝通。作業中，及時了解患者的需要及心思。做好她們在身體飽嘗苦楚、心思飽嘗煎熬、社會人物轉型期的心思引導。幫助她們樹立自傲，當令調理，有用的避免了產后郁悶的發作，進步了產婦及家庭的日子質量。

  五、活躍宣揚及輔導母乳喂養。做好產后催乳及乳腺疏通。成功的醫治了數十位產后乳腺管阻塞的病例。得到了患者及家族的贊譽，并送來了感謝信。一起，也有用的分管了臨床護士的作業，增進了我們的友誼。

  六、重視自個修養的進步及儀容外表的正經。上班有必要衣帽規整、掛牌上崗。操作標準、文明用語。同患者樹立對等、調和的醫患聯系。全年未發作一例膠葛及醫療過失。

  存在疑問：

  1)作業中宣教還缺少必要的專業知識。

  2)溝通、溝通還需加強。

  3)單個護士無菌觀念不強。

  今后方向：

  加強人文知識的學習，進步護士的全體素質。安排學習效勞禮儀文明，強化現代保養文明認識。

篇（9）

  即將過去的2______年，對我們來說是有很重要意義的一年。

  這一年，在院領導的帶領、支持下，我們的團隊進入了一個全新的領域，順利的開展了工作;在院領導的關心、幫助下，得到了提高，走向了成熟;在有關科室的支持、配合下，通過我們的治療，產婦得到了主動的康復，創造了價值。所以，在歲末年初，充溢我們心房的是感恩、感激和無限的動力。

  2月份開始，我們主要做產科病房的產后康復工作;8月份開始做產后42天復查門診康復治療。現將一年來的工作總結如下。

  一、思想作風上，嚴格要求，本著“一切為了患者，為了患者一切”的宗旨。培養團隊意識，提倡協作精神。

  二、強化學習意識，在人才培訓上下工夫。通過各種學習，使護士盡快成熟，成為技術骨干。

  1.每周組織業務學習，并做好學習記錄。

  2.每月進行一次考試。

  3.工作中發現問題，及時總結、探討，提出整改方案，汲取經驗教訓。

  三、配合醫院工作，加大對外宣傳力度，把產后康復的理念滲透到各個階層。

  1.給孕婦學校提供講課內容，配發宣傳冊。

  2.門診產前檢查，及時指導，提前滲透。

  3.住院期間，治療時告知產后42天門診復查。以為沒有恢復好的產婦及時治療，全面康復。

  4.積極參與醫院組織的各項活動。在“準媽媽風采”大型活動中，適時推出“抽獎送健美”、“健美我自信”活動，提高了透明度。

  5.配合婦保科完成了1000份的產后康復指導資料;完善了產后康復服務項目調研表。

  四、注重溝通、友好交流。工作中，及時了解患者的需求及心理。做好她們在身體經受痛苦、心理經受煎熬、社會角色轉型期的心理疏導。幫助她們建立自信，適時調節，有效的避免了產后抑郁的發生，提高了產婦及家庭的生活質量。

  五、積極宣傳及指導母乳喂養。做好產后催乳及乳腺疏通。成功的治療了數十位產后乳腺管阻塞的病例。得到了患者及家屬的贊譽，并送來了感謝信。同時，也有效的分擔了臨床護士的工作，增進了我們的友誼。

  婦產科醫生個人總結2

  大學畢業后，通過自己的努力在某某醫院成功應聘，入職婦產科。作為一名婦產科醫師，在這一年工作中認真履行了自己的工作職責，恪守敬業、踏實工作。在領導的支持和同事們的關系幫助下，各項工作均取得一定進步，但仍需繼續努力學習，繼續努力工作，努力克服自己的不足， 提高工作能力和效率，為能夠創造更加優異的工作成績再接再厲。以下是這一年工作的總結和心得體會：

  參加工作后我堅持天天學習，不斷汲取新的營養；堅持“精益求精，一絲不茍”的原則，工作過程中嚴格避免事故及差錯的發生;在工作中不斷豐富自己的臨床經驗，時刻保持謙虛謹慎，碰到不懂的題目勇于向上級醫師請教， 工作中，及時了解患者的需求及心理。做好她們在身體經受痛苦、心理經受煎熬、社會角色轉型期的心理疏導。幫助她們建立自信，適時調節，有效的避免了產后抑郁的發生，提高了產婦及家庭的生活質量。 積極宣傳及指導母乳喂養。做好產后催乳及乳腺疏通。成功的治療了數十位產后乳腺管阻塞的病例。得到了患者及家屬的贊譽，并送來了感謝信。

  作為一名醫師，必須要有高度的責任感。救死扶傷是我們的天職，我相信隨著時間的增長，我的醫術會得到更多的提高。不過這些不是最重要的，思想才是第一，只要本著為人民服務的態度，我就能夠做的更好，相信我能夠做好。醫師的責任和天職就是這樣，我會在來年年工作的更好的!在過去的一年里，我取得了一定的成績，但離我自己及組織的要求還有一定的差距。今后我會在平凡的工作崗位上盡自己最大的努力，做好本職工作，不辜負組織上對我的培養和期望。希望，將來回首自己所做的工作時不因碌碌無為而后悔，不因虛度時光而羞愧。

婦產科醫生個人總結3   

  x年即將結束，回顧過去的一年，醫務科全體成員在醫院黨政領導下，深入學習黨的十七大的文件精神，堅持科學發展觀，齊心協力，努力工作。按照醫院的總體部署，重點做了醫院改擴建和學科建設兩方面的工作。取得了輝煌的成績，現將一年的工作情況總結如下：

  一、學科建設。

  按照學院的要求，圍繞著未來將我院建設成為自治區腫瘤專科醫院的目標，根據我院總體規劃，進行了學科的設定和人員的編制及培訓。

  (一)學科設置

  1、臨床科室：總數32

  (1)腫瘤科系：12

  腹部外科(肝膽胰、胃腸);泌尿外科;胸部外科;頭頸外科;婦瘤科;骨與軟組織腫瘤外科;乳腺外科;放療1科;放療2科;靶向介入科;腫瘤內科;血液科;

  (2)綜合科系：總數20

  急診科;ICU;心血管科;康復科;神經內科;消化內科;內分泌科;保健病房(老年醫學科);呼吸內科;腎內科;血液凈化;眼科;麻醉科;產科;兒科;皮膚、變態反應科;同位素;臨終關懷科;中醫科;蒙醫科;

  2、醫技科室：總數10

  放射科(普放);CTMRI;藥劑科;檢驗科;病理科;核醫學科;超聲科;器械科;心血管電生理室;高壓氧科;

  3、門診：

  (1)腫瘤科系：(病房承擔門診)。

  (2)綜合科系：(病房承擔門診)。

  (3)獨立門診：心理門診;腸道門診;發熱門診;疼痛門診。

  (二)人員的培訓

  根據醫院2014年工作整體安排，加快專業技術人員的培養，腫瘤專業的進修是2009年培訓的重點，分期分批派出14人赴中國醫學科學院腫瘤醫院進修學習。25人次參加了短期培訓。

  二、強化核心制度，提高醫療技術和服務水平。

  (一)臨床基礎持續穩固，醫療質量穩步提高。

  繼續圍繞著“以病人為中心”，不斷提高醫療質量，從強化核心制度入手，狠抓醫療技術和服務。以質控考核為抓手，責任落實到科室，對每一位醫生進行多層面的考核，直接與收入、晉職和聘任掛鉤，取得了良好的效果。過去幾乎40%左右的科室拿不到全工資，在年底幾乎100%的科室除了全工資之外，還拿到了獎金。2009年門急診患者45826人次;住院人數8151人次，較上一年增加了42.02%;出院人數8375人次，較上一年增加了42.97%;危重癥搶救患者358人次;平均床位使用率59.88%同比增加2個百分點;平均床位周轉率23.26%，同比增加了9個百分點。

  (二)重點扶持，擴大影響，打造特色科室。

  2017年醫務科在整體規劃上加強了這方面的工作，目的是擴大附屬人民醫院的影響，盡早的實現自治區特色腫瘤醫院這一偉大目標。靶向介入科作為自治區唯一的特色科室，我們進行了重點的打造，除了給與特殊的政策照顧以外，還積極的向外介紹與宣傳。同時積極引進設備，增加科室的硬件實力。特別是醫務科于2009年10月在內蒙古飯店組織承辦了有關靶向介入技術在腫瘤治療方面應用的全國性的學術會議，聘請了國內著名的專家蒞臨會議。擴大了影響，為提高我院的聲譽起到了積極的作用。

  婦產科的重新整合，使我院的“老大難”問題初步得到了解決，科室面貌有了根本改變。科室患者的數量明顯增加，醫務人員的收入也有了一定的提高。

  (三)積極倡導新技術開發，開展科研，提高醫院技術水平。

  新技術的開展是提高醫院整體醫療技術水平的關鍵，醫務科積極倡導各科室開展技術的開發，不斷的完善“三級醫院”所規定的技術項目。普外科積極工作，2014年完成了三項“三級甲等醫院”要求的手術，填補了醫院這方面的空白。

  在科研工作方面也取得了一定的成績，除了以往科研項目外，眼科、腫瘤內科等科室三個科研項目，在學院評比和推薦中均進入前20名，成功予以推薦。

篇（10）

【中圖分類號】R473.71【文獻標識碼】B 【文章編號】1006-1959(2009)10-0206-02

母乳是嬰兒最理想的天然食品[1],含有豐富的抗體和免疫細胞,能滿足4～6個月嬰兒生長發育所需的全部營養物質。同時嬰兒吸吮可促使乳母子宮收縮,有利于產后康復。近年來,許多因素導致母乳喂養率顯著下降[2],作為產科護理工作者,有針對性的引導和傳播母乳喂養知

識,顯得尤為迫切。我科2006年6月以來,在工作中積極探討促進母乳喂養成功的方法,取得一定成績,現報告如下:

1 資料和方法

1.1 臨床資料:本組850例,年齡22～35歲,經產婦146例,初產婦604例,新生兒體重2310g～4505g,均為足月。

1.2 方法:對850例孕產婦設計專門問卷調查,收集資料。

1.3 結果:見表1。

2 護理對策

2.1 開展多樣化的宣教手段:①科室印發相應的宣傳資料:內容應包括母乳喂養的好處,何為早吸吮、初乳,早吸吮的重要性等。②個別教育與集體教育相結合:由護士把家屬和孕產婦組織在一起,與們交談。這樣不僅融洽與孕產婦的關系,而且提高了護理人員溝通能力,最終使宣教效果提高。③示范教學與科學畫廊相結合:病區走廊布置板報、宣傳畫,結合孕產婦特殊心理,定期刊出相應內容。力求做到針對性強,適應大眾需求,圖文并茂。④規范母乳喂養宣教流程:對當天應完成的宣教和指導有硬性規定,組長負責督促和指導落實情況。

2.2 喂哺技術指導:①新生兒出生后20～50min正處興奮期[3],吸吮反射最強,能在此期間充分有效地早接觸、早吸吮可鞏固吸吮反射,刺激神經末梢,引起催乳素釋放。因此,產科應建立母乳喂養責任制,幫助產婦產后盡早開奶,及早建立泌乳反射。②嬰兒應實行按需哺乳:按需哺乳可使泌乳量增加,保證嬰兒有足夠營養,新生兒體重增加,黃疸出現晚,消失快。③哺乳前產婦應清潔和:取坐位或側位,哺乳時應將或大部分乳暈放入嬰兒口中,每次哺乳吸空一側再吸另一側,吸吮完畢,將小兒輕輕豎抱,緊靠母肩,輕拍其背,使吸吮時進入胃內空氣排出,以防溢乳。同時擠出少量乳汁涂在上,短暫暴露干燥,以防皺裂。

2.3 心理護理:①極少數產婦認為因哺乳而影響身材和體型而拒哺,應向產婦介紹產褥期相關知識及生理情況,告之哺乳不會影響身材和體型,相反,有利于康復。②對一些情緒低落、怕痛、害羞的孕產婦應反復宣傳母乳喂養知識,向產婦講述母乳喂養是母子情感的紐帶,有利于提高嬰兒心理發育,提高智商,增進母子感情。③傳統思想認為產后三天才有乳汁,不愿過早喂養,推動盡早泌乳機會,應及進認真指導,隨時掌握產婦的心理活動,讓產婦了解母乳喂養的重要性,反復講吸橡膠會使嬰兒產生錯覺,嬰兒不愿再吸奶并易出現胃腸反應,影響嬰兒健康,只需按需哺乳,乳汁會越來越多。④教會產婦正確擠奶手法,通過擠出初乳,幫助產婦克服乳汁不足心理,建立母乳喂養信心。

2.4 飲食護理:產婦膳食除滿足自身需要外,還要滿足泌乳的營養消耗的需要。為此,烹調方法應多煮、燉、蒸,少油炸,產婦應多喝湯,多食蔬菜、水果,營養搭配合理。

2.5 強化病房管理:規范室內用物的擺放,增加屏風等遮擋設施,減少探視人員,改善母嬰環境,保護產婦隱私,為產婦提供一個溫馨、安全、舒適的休養環境,減少環境對產婦的干擾。

2.6 出院后指導與咨詢:產婦出院后遇到喂養中的困難和問題,隨時拔打咨詢熱線,隨時指導解決。讓母親能得到進一步母乳喂養方面的支持。

3 小結

母乳喂養是所有孕產婦的期望。在產后護理活動中,護士要提高巡視病房質量,對存在喂養障礙因素的產婦特別重視,幫助產婦樹立母乳喂養信心,盡早掌握正確喂養的技能,滿足母嬰需求。通過對產婦早期母乳喂養活動所采取的系統宣傳教育指導,運用針對性的臨床護理對策,不僅提高母乳喂養成功率及滿意率,同時也提高產科圍產期保健質量,促進母嬰健康。

參考文獻

[1] 王小春,孫長顥,母乳喂養與兒童、青少年及成年肥胖的關系[J].中國公共衛生,2005,21(5)634-635

篇（11）

【關鍵詞】：剖宮產術母乳喂養影響因素 護理對策

眾所周知，母乳是嬰兒最理想的天然食品，幾乎含有嬰兒所需的全部營養物質，母乳喂養有人工喂養不可比擬的優勢。對母乳喂養具有直接調控作用。目前我國母乳喂養情況不容樂觀，為提高剖宮產產婦及家屬對母乳喂養的依從性，提高純母乳喂養率，通過對我院近三年來，影響剖宮產產婦母乳喂養的因素進行分析，提出護理對策，現總結如下。

一 、臨床資料

選擇對象為2008年1月～2010年12月，在我科實施剖宮產的產婦，均無母乳喂養禁忌癥，共360例。年齡20～40歲，初產婦339例，經產婦21例，其中頭盆不稱158例，胎兒宮內窘迫64例，社會因素60例，其他因素78例。

二：影響剖宮產產婦母乳喂養的因素

剖宮產術與陰道分娩不同，手術本身對產婦產生的生理、心理上的刺激，加上術前、術后禁食直接影響產婦母乳喂養。

（一）生理因素 如扁平，凹陷，嬰兒不易含接，導致疼痛、乳汁淤積，產婦難以忍受，影響了嬰兒的吸吮，乳汁分泌不足，而采用人工喂養。

（二）心理因素 產后焦慮、抑郁，護理孩子勞累、社會競爭激烈、工作壓力大，造成產婦奶水不足，而采用混合喂養。

（三）產婦母乳喂養信心不足

1、認為乳汁不足而無信心按需哺乳。有288例產婦（占80%）認為因手術前、后禁食，術中出血使身體受到一定損失。恢復飲食后的流質飲食又不足以補充術中失血，會導致乳汁不足，因而給嬰兒添加代乳品。

2、術后限制。尤其是硬膜外麻醉需平臥6小時，術后保留尿管、輸液管、切口壓沙袋導致受限。產婦有畏難情緒，認為無法哺乳。

3、懼怕切口疼痛。有252例產婦（占73%）因怕切口疼痛加劇，不愿接受早開奶、按需哺乳。

4、喂哺不當，嬰兒含接姿勢不良，造成皸裂，母親因怕痛而拒絕哺乳。

5、認為藥物對乳汁有影響。有72例（占20%）產婦認為術后靜脈輸入抗生素能通過乳汁影響嬰兒的生長發育。對能否哺乳表示懷疑，間接影響按需母乳喂養。

（四）產婦對母乳喂養的認識缺乏。產前知識、母乳喂養知識、麻醉及手術前后有關知識缺乏，是母乳喂養率下降的突出問題。

（五）奶量因素。奶量是影響母乳喂養的主要因素。飲食不當是造成乳汁分泌不足的原因。

（六）擔心產后哺乳影響體形的改變。少部分產婦擔心哺乳會改變體形，影響自身的形象及事業發展而不愿意給嬰兒喂奶。

（七）產婦修養環境、情緒直接影響乳汁分泌。由于對醫院周圍環境陌生、病室人員、醫護人員不熟悉，住院規則、作息時間不適應而產生緊張、焦慮心理。

三護理對策

（一）做好產前培訓及母乳喂養宣教

1、 做好孕期教育及產前培訓。開辦孕期課堂，做好保健。每天按摩及清洗2次，每次5分鐘①，孕37周再行按摩更可行、更方便、效果會更好②。清洗時避免用堿性及刺激性強的清潔劑，最好用溫水擦浴。按摩可以糾正和改善異常，為以后母乳喂養打下良好的基礎。

2、做好母乳喂養宣教工作。產前對孕婦及家屬尤其是對妊娠28周以上孕婦進行宣教，充分了解母乳喂養及早開奶的好處，讓孕婦牢固樹立母乳喂養觀念，從生理和心理兩方面做好母乳喂養的準備，入院后再進行強化宣教，從而增強母乳喂養的信心。

（二）做好術前心理護理。詳細告知術前準備的內容：如禁食、皮膚準備、皮試、導尿等，根據孕婦各自的心理狀態，及時做好心理疏導，以減輕心理刺激對乳汁分泌的影響。

（三）術中及時進行母嬰皮膚接觸。當手術順利取出胎兒后，及時告訴產婦新生兒的情況，新生兒臍部處理完畢，讓母嬰臉貼臉的皮膚接觸30分鐘。早期皮膚接觸，能刺激產婦腺體釋放催產素及催乳素，促進早泌乳，更增加了母子感情，使其產生哺乳的欲望。

（四）術后護理

1、術后認真落實三早。即早接觸、早吸吮、早開奶。產婦回病房30分鐘內，責任護士須進行母乳喂養具體指導，開始仰臥位，情況允許可采用側臥位，完整地協助一次哺乳，以建立泌乳過程，使產婦在心理上能夠接受，從而打消其因受限不能哺乳的顧慮。

2、糾正產婦認為乳汁不足的錯誤認識。產后泌乳是自然生理現象，不會因少量失血和麻醉而影響乳汁分泌，只有讓嬰兒頻繁吸吮，才能使乳汁分泌增加。并且要教會產婦擠奶方法，通過擠出初乳幫助產婦克服乳汁不足心理，建立母乳喂養信心。

3、采取舒適進行母乳喂養。鼓勵產婦采取坐位環抱式授乳，減輕產婦抱嬰兒的負擔，使腹部肌肉放松，防止切口受壓，減輕疼痛，有利切口愈合。

4、糾正術后用藥哺乳影響嬰兒健康的錯誤認識。耐心講解所用藥物醫生都經過慎重選擇，藥物通過母親消化器官的消化吸收及肝臟的解毒后，乳汁中含量極少，對嬰兒不會造成任何不良影響，消除她們的顧慮，積極主動行母乳喂養，保障了母乳喂養的成功。

5、飲食的指導。手術當日禁食，術后6小時進流質食物，如米湯、雞湯、魚湯，禁牛奶、豆漿及甜類食物。以后逐漸進半流質、軟食、普食。若乳汁不足，又無其它原因，必要時用中藥促進乳汁分泌。

6、術后適當鎮痛。剖宮產術后根據產婦的具體情況采用鎮痛藥物或鎮痛泵，以減輕疼痛帶來的消極影響。

7、采取母嬰同室、按需哺乳。母嬰同室是母嬰實行24小時同居一室，醫療及其它操作每天母嬰分離不超過1小時。按需哺乳是嬰兒想吃就吃，不規定次數和時間。根據嬰兒需要隨時喂哺，既增強了母嬰感情，有促進了母乳喂養的成功率。

（五）提供良好的修養環境。孕婦入院后責任護士應熱情介紹醫院、病區環境，同室的產婦及家屬，醫院的規章制度、作息時間，消除陌生感。各項工作集中進行，減少不必要的打擾，確保產婦的休息和睡眠時間。

（六）指導產婦走出哺乳影響體形的誤區。哺乳是一個大量消耗熱能的過程，消耗熱量的順序依次是腹部、腿部、臀部和臉部，可以起到“瘦身”的作用。相反若不哺乳，熱量不能散發出去，不但不利于保持體形，反而還容易發胖。

實踐證明，影響剖宮產產婦母乳喂養的因素是多方面的，只要我們認真落實產前培訓，母乳喂養宣教；耐心做好術前、術中、術后心理護理；積極采取不同的護理措施，消除不利因素，堅定母乳喂養的信心，掌握正確的母乳喂養技巧，堅持按需哺乳。我科360例產婦出院時，355例（占98.6%）有了足夠的乳汁，為以后4～6個月的純母乳喂養奠定了堅實的基礎。