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書記安全工作履職報告大全11篇

時間:2023-02-20 05:34:40

緒論:寫作既是個人情感的抒發,也是對學術真理的探索,歡迎閱讀由發表云整理的11篇書記安全工作履職報告范文,希望它們能為您的寫作提供參考和啟發。

書記安全工作履職報告

篇(1)

(一)黨的群眾路線教育實踐活動

1、同意局群教辦制定的關于實踐活動的各類實施方案,并將方案按程序送督導審核;2、黨組書記為第一責任人,分管領導黨組副書記、紀檢組長同志牽頭,監察室主任及局辦公室工作人員負責日常工作;3、抽調監測站同志到辦公室工作;4、由辦公室編制專題學習資料并到農業印刷廠印制。同時要求局領導干部要帶頭按照局群教辦工作安排參見活動,要進一步提高認識,認真對待,確保活動有力、有序、有效開展。

(二)監測執法業務用房建設問題

1、申請財政局撥付污水處理廠建設資金350萬元,從其中借出150萬元用于業務用房建設;2、由同志牽頭、協助,向縣政府申請舉債,融資200萬元,同時向縣政府申請解決征地拆遷問題。

(三)局督辦的10個問題排污企業專項整治問題

1、由副局長牽頭,執法大隊大隊長具體負責,各片區負責人配合,形成專班對10個問題企業進行全面調查。2、10日內形成專題調查報告。3、對存在嚴重問題的企業及時立案查處。

(四)生態縣創建工作

1、由副局長牽頭,自然生態股股長具體負責,相關股室密切配合,速速制定方案,確定時間節點任務;2、財股負責做好后勤保障。同時強調生態縣創建是市縣下達我局的2014年目標任務,全局領導務必高度重視,強化責任,狠抓落實。

(五)污水處理廠籌建工作

1、由楊局長牽頭,督促彭凱能源污水處理設施同時開工建設、同步投入使用;2、積極與省發改委和省環保廳對接,加快項目落地。

(六)領導干部AB角分工問題

1、由主任負責起草局領導班子成員AB角工作制度,明確AB角的具體搭配、AB角的履職方式、AB角的職責權限,AB角的履職程序。

(七)政務值班工作

1、由主任負責起草政務值班工作制度,確定每周值班領導、值班股室和值班工作人員;2、值班人員必須到崗到位、落實崗位責人,并準確填寫值班工作記錄表;3、若出現問題嚴格責任追究。

(八)股室、隊、站負責人費用墊支問題

本著鼓勵職工務實苦干的前提,確因工作需要,在不超過標準的前提下,經請示分管領導同意,可以產生生活費,其費用由股室、隊、站負責人墊支。

(九)養殖區劃、及規范養殖工作

由書記牽頭,污控股周軍股長負責,結合相關法規制定方案。

(十)一季度開門紅工作總結、二季度相關工作安排

1、由楊主任牽頭,各股室負責人提供相關資料,制成PPT,經局長審核后上報;2、各股室就二季度開門紅工作及時制定計劃,扎實推進。

(十一)縣城飲用水源應急預案完善工作

由隊長負責,要求自來水公司落戶,并抄送各級領導。

(十二)鄉鎮飲用水源地劃區保護問題

由生態股負責,制定切實可行的工作方案,發到各鄉鎮,并作為環保工作目標考核重要內容

(十三)排污費收取工作

由副局長負責,及時規范收費程序,依法依規收費。

(十四)環境突發事故應急演練工作

(十五)環保工作一崗雙責任工作

由王局長牽頭,隊長負責起草環保一崗雙責目標責任書,送郭楠副縣長審核后發各鄉鎮。

由王局長牽頭,制定環境突發事件應急演練方案,待局討論通過后,開展演練活動。

二、會議傳達

(一)主任傳達縣安全生產工作會議精神。

要求:

1、各股室、隊、站要就水、電、氣等進行全面排查。

2、由楊主任牽頭,康德軍和負責對全局安全隱患進行拉網式排查,提出書面排查報告,經局長審批后,全面落實整改。

篇(2)

一、 精心組織,領導重視     

人大桃源街工委對此次食品安全檢查工作非常重視,于2017年1月15日召開了專題會議,成立了桃源街道食品安全視察檢查領導小組,組長由人大街工委主任孫繼武擔任,副組長由人大街工委副主任范濤擔任,組員由區人大代表、食品安全監管科科長和社區書記擔任。同時,召開新一屆代表有關如何開展食品安全視察的培訓會,對17名新一屆區人大代表和9名社區書記等26名檢查組成員進行了相關知識的培訓,并初步制定了街道食品安全檢查的方案。

二、 確定重點, 細致檢查,促進檢查出實效

 按既定方案,由人大街工委主任帶隊,采取了實地察看、現場詢問等方式對我轄區范圍內的食品生產經營企業和經營單位;群眾日常消費量較大的肉制品、乳制品、煙酒類等零散市場和小作坊等人群密集地餐飲消費區域進行了細致地檢查。

按照食品安全視察培訓中提到的檢查要素,代表們首先對友嘉超市的生鮮部進行了檢查。據超市經理介紹,超市里生鮮食品的經營和售賣均是遵照食品安全相關經營管理規定,經營人員都取得了健康證并能按期換證。代表們逐一檢查了經營人員的健康證明,并核對了分裝售賣商品的原始生產日期和保質期,檢查了食品的進貨渠道、銷售記錄。而后,代表們來到桃源酒店,檢查了餐飲經營場館的經營證照是否齊全,是否公示。在經過允許后,代表們還對餐廳的后廚進行了檢查。

篇(3)

在辦案時及時與自偵部門協調溝通,及時掌握自偵部門用警需求,根據需求迅速制定出警計劃,制定行動負責人、明確分工、準備警用器械裝備。承擔出警任務的法警提前與自偵部門辦案人員協調溝通,提前一步了解涉案人員身體、情緒等方面的情況,做好相應的應急預案。與涉案對象正面接觸后,出警人員積極與辦案人員配合,始終把涉案人員至于可隨時控制的范圍之內,防止涉案對象自殺、自殘、逃跑、跳窗、撞墻等意外事件的發生。

當前是社會矛盾多發期,暴力抗法等突發事件隨時可能發生,在辦案過程中嫌疑人中逃跑、自殺以及造成辦案人員人身傷害等意外事件也有可能會發生,要求司法警察要時刻保持清醒的頭腦,要把保障辦案安全作為第一位的任務抓緊抓好,任何時候、任何情況下都不能有絲毫放松。認真貫徹“明確責任、落實制度、教育在先、預防為主”方針,高度重視學習培訓,認清安全工作的重要性,掌握嚴格依法辦案;強化執行任務過程中的安全教育,確保在任何情況下都保持高度警覺。嚴格實行檢警分離,各司其職,與辦案檢察官形成監督制約機制,防止違法違紀,保證公正執法。履行職責過程中擺好自己的位置,全力做好服務與保障,在自己的職權范圍內做好助手工作。《人民檢察院司法警察執行職務細則》規定,人民檢察院司法警察在檢察官的指揮下履行職責。這充分說明了司法警察在履行職責過程中要擺正好自己的位置,積極配合檢察官的工作,聽從檢察官的指揮,為辦案工作服務好、保障好。

二、實施安全檢查,完全到位

自偵部門承辦案件的涉案人員,一般受過較高的文化教育,有一定的社會地位,但突然面對辦案工作區的環境,普遍存在抵觸情緒,所以安全告知與安全檢查就顯得十分必要,所以要求對涉案人員進行認真細致的安全檢查,不放過任何一個安全隱患,做到萬無一失。按照高檢院《人民檢察院辦案工作區設置和適用管理規定》和該院制定的《被訊(詢)問人進入辦案區登記表》,對進入辦案工作區的涉案人員都按照要求,采取儀器檢查和徒手檢查相結合的方式,進行全面的檢查和登記。凡是需要在檢察院詢問證人或需要在監管場所以外訊問犯罪嫌疑人都必須在辦案區進行,法警負責統一管理,不經允許無關人員不得入內,法警負責維護辦案區的秩序,保護檢察人員人身安全,保證證人及犯罪嫌疑人不發生意外。在提訊、押解過程中,執行任務時必須攜帶相應的警械具。每個細節都落實到位,責任到人,具體到法律手續的辦理、警械具的使用、警務區監視器的使用等,都指定專人負責,確保提訊安全。在辦案區訊問犯罪嫌疑人,在犯罪嫌疑人吃飯、休息、上廁所、簽字時,必須保證兩名干警在場,安排一名法警隨時做好替換準備,不能出現空崗、漏崗,在執行看管任務時,應當注意犯罪嫌疑人的思想動態、情緒變化和健康狀況,隨時注意涉案人員的變化,發現異常的及時向隊長報告,同時報告案件承辦人,及時采取有效措施。四是對警務區的監控設施、錄音錄像設備和所有警械具定期進行全面檢查,有問題及時處理,不留死角,消除一切不安全因素。

三、加強看管,控制到位

按照高檢院對法警工作“分秒不脫,寸步不離”的要求,應詳細制定了辦案安全流程規范。涉案人員被帶入辦案工作區后,立即嚴格按照看管規定,從安全檢查到暫扣隨身物品,從貼身看管到監督就餐、如廁,當班執勤法警都始終將看管對象處于視線和行動范圍內。在分配警力時始終堅持兩名法警看管一名涉案對象的硬性規定,堅持“二看一”“零距離”貼身看管原則。堅持誰看管誰負責地原則,進一步強化承擔看管任務法警的責任心,明確看管職責。堅持法警和辦案人員無縫鏈接,在時間上和空間上不給看管對象任何可乘之機。堅持四個嚴謹:嚴禁為涉案人員提供金屬等硬性餐具;嚴禁給涉案人員飲用熱開水;嚴禁為涉案人員提供帶骨(刺)的菜肴;嚴禁桌面上放置玻璃器皿等硬性物品。堅持五個保證:保證法警隨時在崗;保證充足警力儲備;保證一臺警務車輛處于可用狀態;保證辦案工作區秩序井然,工作有序;保證發現隱患在第一時間予以排除。在辦案過程中與辦案檢察官、書記員相互協調配合,做到檢警分工明確,不以警代檢。法警換班時嚴格交接手續,上崗和離崗法警都要向辦案檢察人員適時提醒,確保溝通聯系正常。同時加強與醫院等部門的聯系,建立辦案綠色通道,對在訊問犯罪嫌疑人和訊問證人時如遇突發疾病及其他意外應及時送診。為了嚴格依法保障職務犯罪案件偵查工作的順利進行,做好安全防范工作,應認真組織法警定期學習上級院關于加強辦案安全防范的有關規定和辦案安全工作制度,重點學習了《檢察機關執法工作基本規范》中有關于辦案安全防范的相關規定。結合學習內容,定期開展辦案安全事故警示教育,進一步強化法警的辦案安全防范意識。

篇(4)

一、設立專項工作組

為加強校園安全工作日常監管和加快校園安全事故應急處理,及時發現問題、處理問題,根據校園安全工作重點任務和部門職責,決定在區校安委下設防溺水、心理健康安全、交通安全、環境整治、校園安全督導等五個專項工作組。

1.?防溺水工作組。由區教科體局局長助理XX任組長,區教科體局安全辦負責人XX、區委政法委副科級干部XX、區水利局河長辦負責人XX、區自然資源分局法規股股長XX、區住建局質監站長XX、區交通局干部XX、區文廣新旅局文化稽查隊干部XX、區公安局治安大隊副大隊長XX等為成員。

2.?心理健康安全工作組。由區衛健委副主任XX任組長,區衛健委健康教育所干部XX、區教科體局安全辦負責人XX、區公安局團委書記(政工室)XX、團區委學少部部長XX、區婦聯辦公室主任XX等為成員。

3.?交通安全工作組。由區公安局黨委委員、交通管理大隊長XX任組長,區公安局交警大隊秩序科負責人XX、區教科體局安全辦負責人XX、區交通局干部XX、團區委學少部部長XX等為成員。

4.?環境整治工作組。由區教科體局局長助理XX任組長,區教科體局安全辦負責人XX、區公安局治安大隊副大隊長XX、區委政法委副科級干部XX、區消防大隊參謀XX、區市場監管局食品生產流通股股長XX、區城管局城管大隊負責人XX、區文廣新旅局文化稽查隊干部XX、區應急管理局綜合協調股股長XX等為成員。

5.?校園安全督導工作組。由區教科體局黨委委員、副局長XX任組長,區教科體局安全辦負責人XX、區衛健委健康教育所干部XX、區公安局治安大隊副大隊長XX、區水利局河長辦負責人XX、區市場監管局食品生產流通股股長XX、區應急管理局綜合協調股股長XX等為成員。

五個工作組實行調派制,堅持每天調度。建立常態化應急處置機制,一旦發生學校安全問題,立即由督導組和歸口的工作組聯合派人到現場調查分析處置。區校安委將不定期組織各個組的組長研判調度歸口工作。

二、建立約談制度

為進一步強化校園安全工作,督促各部門、各校認真履行相關職責,確保校園安全穩定,從即日起,發生1例學生死亡的責任事故,由鄉級層面開展調查,并由分管副鄉(鎮)長約談有關部門主要負責人,區教科體局長約談校(園)長;發生2例學生死亡的責任事故,由區級層面開展調查,并由副區長約談鄉鎮分管領導,區教科體局局長約談中小學校(園)長,區校安委有關成員單位主要負責人約談鄉鎮(部門)主要負責人;發生3例學生死亡的責任事故,由區長約談鄉(鎮)長。如果是責任事故,將啟動倒查問責機制,嚴肅處理相關部門和責任人。各鄉鎮(部門)、各校要建立完善校園安全工作機制,認真履行主體責任,加強學生安全教育和管理,切實履職盡責,堅決防范校園安全事故。

約談前,由約談人簽發《校園安全監管約談通知書》(附件1),送達被約談單位或被約談人處,告知約談的時間、地點及內容,約談對象應按規定接受約談。約談后5個工作日,由約談部門將加蓋公章的《校園安全監管約談紀要》(附件2)報市、區校安委辦公室備案。被約談單位應就被約談問題深刻剖析原因,并限期整改到位。約談必須以事實為依據,堅持適時、適度、從嚴掌握原則,不得隨意約談,更不得無原則約談,確保約談的嚴肅性。

三、建立獎懲制度

對沒有出現1例學生安全事故的鄉鎮、學校(幼兒園),將在教育等方面的項目、資金、政策等統籌安排上進行重點傾斜,評優評先優先考慮。對出現多例安全事故的鄉鎮、學校(幼兒園),將取消評優評先資格和調減教育等方面的項目、資金、政策安排。

四、建立信息報送制度

加強信息報送,校園安全工作實施“日報告”制度和“零報告”制度。各校要隨時掌握和調度各類重要緊急情況,重要情況或重要信息第一時間報告,每天16點前須將全天綜合情況報送至區校安委辦公室(區教科體局安全辦),有事報情況,無事報平安。各校要加強學生安全教育和輿情管控,發生安全事故不得遲報、漏報、瞞報。遲報、漏報、瞞報及造成網絡輿情等不良影響的,將對相關責任人進行約談并嚴肅問責。

各鄉鎮(部門)、各校要進一步壓緊壓實屬地管理責任、部門監管責任、學校主體責任、家庭監護責任,切實提高校園安全防范能力。XX區校安委將進一步細化完善防范校園安全事故工作機制,參照市校安委成立以上五個區級工作組和建立約談、獎懲、信息報送制度,加強統籌調度,形成工作合力。

附件:1.?校園安全監管約談通知書

2.?校園安全監管約談紀要

附件1

年校園安全監管約談通知書

約談人

約談單位

被約談人

被約談單位

約談時間

年??月??日??時

約談地點

約???談???事???項

(約談單位蓋章)

年???月???日

聯系人

聯系電話

附件2

年校園安全監管約談紀要

[???????]??????號

約談人

約談單位

被約談人

被約談單位

記錄人

約談時間

年??月??日??時

約談地點

約談事項

約談記錄:

(約談單位蓋章)

年???月???日

被約談人簽字

篇(5)

一、周密部署、狠抓落實

按照上級的要求,我所于1月9日上午召開了全體民警大會,部署了2004年春節期間場所安全保衛工作,統一了思想,明確了責任,制定了具體措施。一是開展安全工作大檢查。以“查隱患、堵漏洞、保安全”為目標,管理部門在元旦開展安全大檢查的基礎上,節前即1月20日,又組織了場所安全大檢查,按照省局提出的“所、隊領導要靠前指揮”的要求,所領導深入一線,機關民警、駐所檢察室干警也積極協助中隊進行,取得了較好效果;辦公室、生產科、生衛科也于節前分別對槍支彈藥、機要保密、交通車輛、通訊系統、供電設備、生產車間、外租戶、勞教食堂、食品衛生等責任范圍的安全工作進行了檢查,排除了安全隱患,確保了場所穩定。二是強化門衛管理和警戒巡邏制度。針對節日期間勞教人員親屬來所會見增多的情況,增派警力認真辦理會見,做好物品檢查,嚴防違禁品流入場所。同時,加強夜間巡查力度,充分發揮警戒護衛和場所監控設施的作用,全天候做好安全工作。三是嚴格備勤制度和值、帶班制度。落實了節日備勤制度,做到隨傳隨到。明確所領導帶班和各崗位值班制度。春節期間,值班所領導深入三大現場,檢查、監督民警履職情況,做好安全督查。教育科民警協助中隊共同組織開展節日文體活動。大年初一***所長組織檢查場所安全工作,鼓舞了民警士氣,增強了責任心,共筑了安全防線。四是嚴格請示報告制度。堅持了24小時值班和交班交情況制度,發現問題,及時處置,及時上報。春節期間場所秩序平穩,未發生任何事故。五是搞好后勤保障工作。對節日期間值班、備勤的民警,辦公室提前安排好節日伙食。同時還加強了警用車輛的管理以及供水、供電和通訊的暢通,保證了全所各項工作的有序運轉。六是做好高致病性禽流感防治工作。1月25日上午,我所接到省局電話通知,值班所領導紀檢書記***同志立即按照省局要求,部署了高致病性禽流感防治工作,組織生衛科、勞教食堂管理員、采購員等傳達了上級文件精神,并要求各部門、崗位要緊急行動起來,嚴格按照上級指示,把好生活衛生物品進口關,對節日期間購買的糧油禽蛋要認真檢查,確保食品安全。同時,對來所會見的勞教人員親屬攜帶的物品,要嚴格控制,禁止流入場所。對一中隊飼養的生豬、家禽,按照“早、快、嚴、小”的原則,及時做好防病工作,堅決把高致病性禽流感病情抵御在場所之外。

二、開展健康向上的文體活動,活躍場所氣氛

為了讓勞教人員過一個歡樂祥和的新春佳節,所里給各中隊共下撥1500元活動經費,教育科組織籌劃了一系列文娛活動,各中隊也根據自身情況,因地制宜地開展了新春座談、猜迷和卡拉OK等活動,豐富勞教人員的節日文化生活,活躍了場所氣氛。

三、安排好節日伙食

春節期間,我所生衛科根據場所實際,在做好食品衛生安全監督檢查的基礎上,認真安排節日勞教伙食,制定了節日食譜,做到早計劃、早安排、早部署,大年三十至初三,共安排了4餐節日伙食,盡可能地保證勞教人員吃飽、吃好,吃得衛生。同時對少數民族學員還專門安排了民族餐。針對場所特困勞教人員,所里組織民警開展了送溫暖活動,給他們發放了救濟金和御寒衣物,確保每一位勞教人員都過上愉快的春節。

篇(6)

按照上級的要求,我所于1月9日上午召開了全體民警大會,部署了20__年春節期間場所安全保衛工作,統一了思想,明確了責任,制定了具體措施。一是開展安全工作大檢查。以“查隱患、堵漏洞、保安全”為目標,管理部門在元旦開展安全大檢查的基礎上,節前即1月20日,又組織了場所安全大檢查,按照省局提出的“所、隊領導要靠前指揮”的要求,所領導深入一線,機關民警、駐所檢察室干警也積極協助中隊進行,取得了較好效果;辦公室、生產科、生衛科也于節前分別對槍支彈藥、機要保密、交通車輛、通訊系統、供電設備、生產車間、外租戶、勞教食堂、食品衛生等責任范圍的安全工作進行了檢查,排除了安全隱患,確保了場所穩定。二是強化門衛管理和警戒巡邏制度。針對節日期間勞教人員親屬來所會見增多的情況,增派警力認真辦理會見,做好物品檢查,嚴防違禁品流入場所。同時,加強夜間巡查力度,充分發揮警戒護衛和場所監控設施的作用,全天候做好安全工作。三是嚴格備勤制度和值、帶班制度。落實了節日備勤制度,做到隨傳隨到。明確所領導帶班和各崗位值班制度。春節期間,值班所領導深入三大現場,檢查、監督民警履職情況,做好安全督查。教育科民警協助中隊共同組織開展節日文體活動。大年初一__*所長組織檢查場所安全工作,鼓舞了民警士氣,增強了責任心,共筑了安全防線。四是嚴格請示報告制度。堅持了24小時值班和交班交情況制度,發現問題,及時處置,及時上報。春節期間場所秩序平穩,未發生任何事故。五是搞好后勤保障工作。對節日期間值班、備勤的民警,辦公室提前安排好節日伙食。同時還加強了警用車輛的管理以及供水、供電和通訊的暢通,保證了全所各項工作的有序運轉。六是做好高致病性禽流感防治工作。1月25日上午,我所接到省局電話通知,值班所領導紀檢書記__*同志立即按照省局要求,部署了高致病性禽流感防治工作,組織生衛科、勞教食堂管理員、采購員等傳達了上級文件精神,并要求各部門、崗位要緊急行動起來,嚴格按照上級指示,把好生活衛生物品進口關,對節日期間購買的糧油禽蛋要認真檢查,確保食品安全。同時,對來所會見的勞教人員親屬攜帶的物品,要嚴格控制,禁止流入場所。對一中隊飼養的生豬、家禽,按照“早、快、嚴、小”的原則,及時做好防病工作,堅決把高致病性禽流感病情抵御在場所之外。

二、開展健康向上的文體活動,活躍場所氣氛

為了讓勞教人員過一個歡樂祥和的新春佳節,所里給各中隊共下撥1500元活動經費,教育科組織籌劃了一系列文娛活動,各中隊也根據自身情況,因地制宜地開展了新春座談、猜迷和卡拉OK等活動,豐富勞教人員的節日文化生活,活躍了場所氣氛。

三、安排好節日伙食

春節期間,我所生衛科根據場所實際,在做好食品衛生安全監督檢查的基礎上,認真安排節日勞教伙食,制定了節日食譜,做到早計劃、早安排、早部署,大年三十至初三,共安排了4餐節日伙食,盡可能地保證勞教人員吃飽、吃好,吃得衛生。同時對少數民族學員還專門安排了民族餐。針對場所特困勞教人員,所里組織民警開展了送溫暖活動,給他們發放了救濟金和御寒衣物,確保每一位勞教人員都過上愉快的春節。

篇(7)

一、統一思想,提高認識,認真貫徹落實好省政府社會事業口安全生產工作會議精神

統一思想,提高認識,把安全生產擺到突出位置,抓實抓好,要堅決貫徹落實省委、省政府的決策部署,堅持以經濟建設為中心,以服務產業發展為核心,嚴格落實加快產業轉型升級促進經濟平穩較快發展的一系列指示和要求,進一步深入學習秦光榮書記、李紀恒省長在全省安全生產電視電話會議上的講話精神,認真汲取我省迪慶、麗江火災及國內多地接連發生多起重特大安全生產事故中的深刻教訓,把認識統一到省委、省政府的要求和部署上來,堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針,加強安全基礎建設,強化安全責任落實,加強依法監督檢查,不留死角、拉網式全覆蓋開展安全隱患大排查大整治活動,確保把不安全苗頭消除在萌芽狀態,真正做到安全、穩定、有序開展各項工作,全力以赴服務和幫促全省食品、醫藥產業平穩較快發展,為云南經濟社會和諧、安全發展奠定堅實基礎。

(一)對安全工作要再強調再部署,堅持“安全第一、預防為主”的理念。在加強防范的基礎上,各單位各部門要結合實際,繼續深入開展安全隱患排查整治,認真查找重點環節、重點領域、重點部位的各類安全問題,以嚴謹、負責、務實的工作標準和態度努力消除各類隱患,努力做到不發生安全事故,不給省委、省政府添亂;特別是在食藥監部門對“四品一械”的監管上,再進行深入研判,認真分析監管過程中的各類風險成因,加強對重點區域、重點人群、重要活動等環節的監管,堅持考慮在先謀劃超前,積極做好各類突發事件的應急處置和維穩工作。尤其要強調的是,近期我省多地屬高溫天氣,一定要及時各類食品安全預警,確保公眾身體健康和生命安全。

(二)要進一步提高安全事故應急處置能力。各單位要進一步提高認識,以強烈的責任意識和憂患意識,全面提高應對各種安全生產事故處置的能力。一是主要領導要親自抓,分管領導具體抓,形成層層明確責任,事事抓好落實的工作格局;二是健全排查機制,不斷完善排查各類隱患的研判機制,確保排查出的各類隱患消除在萌芽狀態;三是暢通信息渠道,著力構建信息共享機制,對各類安全隱患做到早發現、早處置。

(三)深入開展安全問題研判,明確要求,真正引起高度重視。今天召開視頻會議,就是要認真貫徹落實省政府社會事業口安全生產工作會議要求。各單位要充分結合轄區監管實際,認真開展一次安全問題研判,在加強調研和指導的基礎上,深入分析潛在隱患因素、隱患苗頭和隱患傾向,及時進行梳理歸納,進一步落實安全責任制度。

二、明確責任,狠抓落實,確保系統內外“雙向”安全

各單位要管好自己的人、看好自己的門、做好自己的事,以腳踏實地的工作作風抓好各類隱患排查,確保安全。

(一)全覆蓋、拉網式排查安全隱患,確保“系統內”安全。

1.消防安全。要建立健全并嚴格落實消防安全制度,定期對辦公用房、實驗室等場所的電器、水電管道線路進行檢查和排查,及時處理各類隱患,及時清理易燃易爆物品,及時更換老化、陳舊和功能失效的消防設施設備,特別是消防器材器具要確保始終處于性能良好狀態。

2.危險化學品安全。特別要以食品藥品檢驗和醫療器械檢驗單位為重點,所有危險物品必須做到嚴格按照操作規范和要求進行領用、保存和使用,嚴格管理制度,嚴防因操作不當出現浸蝕、爆炸及丟失等事故。

3.交通安全。要加強對干部職工特別是單位車班司駕人員的教育管理,嚴格遵守交通規則,嚴格落實出車登記報備制度,做到專車專用,嚴禁轉借他人使用,堅決杜絕酒后駕車。

4.嚴格值班和報告制度。要增強居安思危意識,認真落實在職人員值班制度,做好值班和報告,確保上傳下達、群眾來訪來電工作順利開展。

5.建立健全突發事件應急預案。要結合單位實際,進一步建立健全消防、交通、危險化學品、“四品一械”等突發事件應急預案,明確具體崗位具體人,不斷提高處置安全生產事故能力,確保突發事件一旦發生,能迅速有效、有序的實施應急救援,把危害降到最低,把損失減到最少。

(二)多層次、全方位強化督導檢查,確保“系統外”安全。

在“四品一械”日常監管工作中,按照“認真履職、敢于擔當,確保公眾飲食用藥安全”的要求,要認真評估安全風險的“三間分布”,充分認識季節性分布、區域性分布、人群分布的特點和規律,加強監督指導

,確保公眾飲食用藥安全。1.高溫天氣容易發生細菌性食物中毒,各級食品藥品安全監管部門要認真履職,按照職能劃分細化工作方案,對學校食堂、集體供餐單位等重點區域,對冰凍食品、野生菌類和涼菜制品等重點內容進行嚴格檢查,嚴防群體性食品安全事故發生;一旦出現食物中毒事件,要及時妥善處置,并立即報告。

2.我省各地天氣條件立體多樣,一些藥品和易腐食品在各地的保質效果也不盡相同,重大保障活動、學校群體餐飲等食品藥品安全監管難度增大。各單位要立足實際,統籌協調,立足當地實際認真開展督導檢查,指導幫助食品藥品生產經營單位完善各類安全防控措施,確保食品藥品消費安全。

3.安全事故的大小,與消費和使用人群密度及頻次有著直接關系。進一步嚴格落實藥品工藝處方核查、飛行檢查等制度,加強對藥品高風險產品、疫苗等注射制劑、植入性醫療器械和保健食品、美容化妝品的監管,以及在生產、運輸、使用等過程中防止受到污染的監督指導,強化企業落實主體責任,加大督查督辦,適時、及時開展各項專項整治,特別是要加大對無證照經營、虛假宣傳夸大功效等違法違規產品的打擊力度,不斷凈化市場秩序。

三、高標準、嚴要求抓好安全生產工作,確保科學有序推進“四品一械”監管

安全工作不能麻痹大意,安全思想不容忽視,安全教育不能省略,安全制度不能空談,安全檢查不能馬虎,安全責任不能推脫,否則,就會受到最嚴厲的懲罰,不但自討苦吃,自食其果,而且還會給當事人、單位和國家帶來無法彌補的重大損失。安全是一切工作的重中之重,是發展經濟社會、促進民生和諧、實現富裕繁榮的核心。作為肩負人民群眾飲食用藥安全重任的食藥監人,我們必須牢固樹立“安全大于一切、穩定勝于一切”的思想,堅守食品藥品不發生重特大事故的底線,當好人民群眾健康的“守護神”和經濟社會發展的“促進者”。現就全系統進一步落實安全生產工作,提六點要求:

(一)深入調查研究,分析研判安全風險存在的隱患。加強對自身情況和轄區內監管對象現狀的了解掌握,做到心中有數,積極踐行“預防為主”的方針,落實“安全第一”的要務,特別是當前正值食品藥品監管機構改革的特殊時期,要加強調研,認真對所屬部門和單位的職能職責進行再研判、再分析、再對照,做到監管情況清、監管底數清。

(二)采取針對性的措施,消除安全隱患。在調查研究、分析研判的基礎上,積極制定針對性、時效性的措施,有效消除各類安全隱患,確保監管工作不失職、不瀆職,向上級和廣大人民群眾交出合格答卷。

(三)完善應急預案,開展應急演練。當前處于機構改革關鍵時期,各州市局機構、人員、職能已基本劃轉到位,面對質監、工商食品生產、流通,以及食安辦綜合協調等新職能,要充分考慮到每一個環節、每一項內容,充實到應急預案當中,抓緊抓實做好物質上的準備、組織上的保障、技術上的跟進,確保“四品一械”發生突發事件時能得到有效處置,各實驗室時刻處于性能優良狀態,確保應急應得好、處置處得好。

(四)廣泛進行科普宣傳,增強民眾自我防范意識。要充分利用廣播、電視、網絡等媒介,以展板、宣傳欄、開設食品藥品安全課堂等形式開展科普安全知識宣傳,充分利用食品藥品安全宣傳月(周)活動契機,有針對性的宣傳食品藥品購買、服用飲用以及如何判斷真偽等方面的常識,從群眾需要什么、關心什么,我們就講解什么、宣傳什么方面的內容,進一步提高人民群眾的食品藥品安全常識和自我保護能力。

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安全是學校一切工作的前提,它關系著師生的安危、家庭的幸福、社會的穩定。學校持之以恒地重視安全工作,不折不扣地貫徹《藍田縣教育局關于做好2019年全縣中小學幼兒園安全教育工作的通知》《藍田縣教育局關于切實加強預防學生溺水工作的通知》等文件精神,群策群力,創新思路,嚴密部署,扎實開展安全教育工作。現就本學期學校安全工作匯報如下:

一、完善制度  落實責任

學校成立了校園安全領導小組,學校黨支部書記、校長任組長,副職領導任副組長,各處室主任及班主任為成員。領導小組強化工作職能及責任分工,結合近期校園安全特點,以抓全面抓精細為切入點,扎實安排部署、認真落實上級安全工作文件精神。健立建全各項安全制度和安全防范預案。切實做到各類安全工作有制度、安全教育有記錄、安全活動有總結。嚴格落實門禁制度,堅持24小時值班制度和上放學巡邏制度。嚴格來訪人員登記制度和上學期間學生離校登記制度。成立了學生安全員巡查小組,堅持在課間、課余的安全監督,使得安保處在第一時間掌握學生的動態,有效遏制了安全事故的發生。每月召開一次安全工作研判會,發現問題及時解決,不留空檔。每月進行一次安全隱患集中排查,對于及時匯總,及時發現,及時整治,做到事不過夜。堅持每周班會必講安全制度,做到了安全教育常抓不懈,安全警鐘常鳴。

二、宣傳教育  入腦入心

本學期,學校安全工作領導小組根據不同時段、不同季度、不同時令的特點及時夏季安全的注意事項及教育重點,多舉措,多主題、多渠道、多形式做好相應的安全教育工作。班主任通過主題班會、觀看安全教育視頻、黑板報、手抄報等形式加強對學生的正面教育,同時各班主任還通過家長微信群、QQ群、致家長一封信、家訪等多種形式將學校的安全教育內容及學校的工作安排告知家長,加強了與家長的溝通,不但強化了監護人的責任意識同時聚眾之力織密了安全防護網。尤其是學生上學、放學路上,以及雙休日、節假日等關鍵時段,讓家長加大監管力度,確保學生安全。學校也通過校園網、校園廣播、宣傳欄、懸掛標語等多種形式,宣講安全知識。通過學生全員參與“學生安全教育平臺”的學習、舉辦全校性的法制報告、交通安全報告、食品安全報告等對學生進行專題教育。引導學生把安全教育常識入腦、入心、入行動。

三、強化措施  形成合力

本學期學校不斷加強人防物防技防,新增門衛一名,防護器械10個,安裝攝像頭3處,配備完善了網絡監控系統,實現了校園監控無盲區、全覆蓋。學校充分發揮家長委員會作用,協調聯系政府、公安、交警、文化、工商等職能部門,加強校園周邊環境的治理。基本實現了校園100米以內無商販、無網吧、無閑雜人、無噪音。借助校園網、校訊通、家長學校、家長會、安全告知書等平臺,向廣大家長宣傳普及法制安全常識,倡導家長自覺履行安全監護職責,構建了學校、家庭、社會“三位一體”的安全工作立體教育網絡。成立了值周領導為主體的校園安全巡邏隊、防洪搶險應急救援小分隊,在學生中成立了校園安全志愿者大隊,在課間、學生到校和放學時間、夜間等校園安全事故易發時間段,也是平時校園安全監控監管薄弱甚至是真空時間段,分樓層和區域值班巡邏,處置突發事件,維護校園安全。

四、隱患排查  防微杜漸

本學期,學校每月組織安保處、總務處、教導處人員對學校集中進行安全隱患大排查。安保處主要對校園的消防實施、管制刀具、違禁物品、門口的防御器械、門衛人員的履職等進行全面排查。尤其是管制刀具等違禁物品每周分組下班集中搜查。總務處對學校校舍、電路、水路、用電設備、體育器械、建筑工地、桌凳等進行排查。教導處指導班主任對問題學生及學生之間的矛盾進行排查和化解。排查結束,匯總問題,召開安全工作研判會研究部署,快速整頓,迅疾解決。有效防止了安全事故的發生。同時夏汛期間安保處安排專人對天氣進行嚴格的觀察監測,確保校舍、圍墻等設施的安全管理,防止汛期災害、火災事故及地質災害事故的發生。

五、專題教育  突出重點

1、 “防溺水”專題教育。隨著夏季的到來,天氣轉熱,學校集中開展了一次防溺水安全教育,會上通報了去年我省溺水身亡的慘痛事例,告誡學生防范措施及自救能力。學校建立健全預防學生溺水事故的安全防范制度,把任務落實到部門、班級相關人員,實行層層落實、各司其職的安全管理工作機制;以班為單位在全校開展以“珍愛生命,預防溺水”為主題的班會課;積極利用國旗下的講話、學校廣播站、“防溺水”櫥窗安全圖片展等形式通過身邊的真實案例教育學生,使之懂得一些危險行為的嚴重后果,從而主動增強預防溺水的意識;嚴格門衛管理要求,嚴把出校審批關,上課或午休期間未經班主任準假不得擅自允許學生出校,住校生出校門須經班主任準假,并有家長到校接出。向學生家長發放了教育部《致全國中小學生家長的一封信》增強學生和家長的安全意識,學校將作息時間提前告知家長,使家長在學生上學放學路上、節假日期間等脫離學校和老師監管的時段,切實擔負起監護人的責任,對孩子進行教育和監管,避免出現“管理真空”。積極協調鎮黨委、政府和村隊,加強了水庫、塘壩等重點水域管理,設立了警示牌、防護欄,加強重點時段和路段的安全巡查,及時發現險情,及時排除隱患。教育學生務必做到:不在無家長的帶領下私自下水游泳;不擅自與同學結伴游泳;不到無安全設施、無救護人員、無安全保障的水域游泳。

2、交通安全教育。邀請縣交警大隊同志為學生做了一場精彩的交通安全知識講座,使學生懂得了交通安全的重要性及遵守交規的必要性。同時學校聯合交警隊對學生放學期間嚴禁各種車輛通行。教育學生不得在路上飆車、橫穿馬路、追逐攆打,不得騎電動車和摩托車。放假出行不得乘坐“三無”車輛、黑車、車況不好的車。做到文明出行、安全出行。

    3、預防傳染病及飲食衛生安全教育。夏季是食物中毒的易發季節,是呼吸道傳染性疾病的流行季節,學校通過班會對學生進行了預防傳染病教育。同時加強了營養餐的常規管理,抓好從業人員及師生的教育工作,教育學生不喝生水、不吃來路不明的“三無”過期、變質和不潔食品,嚴防食物中毒事故發生。安保處積極與邀請衛生防疫部門,工商、行政執法等有關部門,進一步加大了對校園周邊流動攤點的治理力度,建立長效管理機制,防止日常反彈。堅持晨午檢制度,每班每天及時向醫務處報告學生出勤情況,對學生中出現的病狀做到及時發現及時診治,有效控制了傳染病的發生。學校每周對教室、廁所進行一次全面消毒,保持校園環境清潔衛生。

4、防校園欺凌教育。學校充分利用學校教育陣地,向師生、家長廣泛開展校園反欺凌教育宣傳。宣傳有關法制知識和典型案例,宣傳校園欺凌行為的危害和惡劣影響,形成反校園欺凌的震懾力。邀請法制副校長來校進行專項講座,讓學生了解校園欺凌的危害及后果,積極宣傳校園中團結友愛、和諧共進的優秀事例。學校制定了《校園欺凌事件突發預案》,指導預防校園欺凌的宣傳教育和校園欺凌應急處理,明確相關部門、相關人員職責,強化責任意識,做到“誰當班誰負責”、“誰首見誰負責”,杜絕相互推諉現象,做好應急處置和匯報。利用升旗時間對全體師生進行以“反校園欺凌,建平安校園”的主題教育。各班于召開了預防校園欺凌主題班會,印制了《預防校園欺凌倡議書》,組織全體學生、家長簽字。利用品德課、心理健康教育課、安全教育課等形式進行滲透教育,讓全體教職工、學生了解校園欺凌傷害事件預防和處理的相關政策、措施和方法。鼓勵學生如有發現任何欺凌情況及時勇敢向老師反映,防止了欺凌事件的發生。

5、消防安全教育。學校3月份利用班會和每周集會,大力宣傳消防方面的知識。教育師生人人都有維護消防安全的義務,做到人人都知道火警報警電話119,人人熟知消防自救常識和安全逃生技能。開展了2次大型逃生演練和消防演練,師生共同進行滅火實戰訓練活動,提高了全校師生的消防意識,通過消防滅火、緊急疏散、自救逃生等演練,切實增強了師生消防意識和自防自救能力。邀請西安市五進消防隊來校為老師進行消防知識培訓,使他們了解消防基本知識,掌握消防基本技能。

    6、畢業班學生心理教育。學校重視畢業班學生的思想工作,定期召開畢業班代課老師主題會議,讓代課教師做到親近、關愛、了解每一個學生,隨時注意學生的思想和情緒變化,防止學生因思想情緒波動引發心理問題而導致意外。

安全工作任重道遠。學校在安全教育、安全管理上一直謹記:安全隱患無處不在,安全事故隨時有發生的可能,許多情況是我們無法想象和預測的。所以我們在今后的工作中絕不掉以輕心,時刻繃緊安全這根弦,把各項工作做的更細更實,確保學校師生的安全穩定。

篇(9)

一是市場主體穩步發展。截至今年9月底,全市實有市場主體108405戶,較2005年增長了50969戶,增長率為88.74%。其中,內資企業9284戶,較2005年增長了70.69%;外資企業82戶,較2005年增長了32.26%;個體工商戶96083戶,較2005年增長了47.21%;農民專業合作社384戶,帶動農戶7.3萬戶。市場主體總量持續增長,行業布局漸趨合理,第三產業持續占據領先地位,工業主體數量不斷增加,遂寧經濟持續、穩定、協調發展。

二是企業融資更加便捷。利用職能協助企業融資達68.37億元,年平均融資15.13億元,較2005年融資額5.60億增長了166.55%,為解決企業融資難題、突破融資瓶頸作出了積極貢獻。2006年以來,辦理動產抵押936件,融資42.22億元;注冊擔保公司28戶,融資19.6億元;發展小額貸款公司3戶,融資2.7億元;開展股權質押登記10份,融資3.85億元。

三是品牌戰略成效明顯。目前,全市擁有注冊商標1847件,比2005年增長了68.7%。其中知名商標83件、著名商標18件、馳名商標5件、地理證明商標2件。通過實施商標品牌戰略,助推華紡銀華、高金食品、天齊鋰業等3家公司陸續上市,使全市上市公司總數達7家,居全省第二,初步形成了以紡織服裝、食品飲料、油氣鹽化工、機械配套和電子等5大優勢產業。

四是市場秩序不斷規范。查辦各類違法違規案件9722件,年均查處2430件,較2005年增長了42.6%。2009年,查辦違法違章案件2867件、案值4719萬元,較05年分別增長了68.3%和59.2%。4年多來,與公安機關聯合行動,端掉傳銷窩點113個,擋獲傳銷人員1731人,刑拘傳銷人員31人、其中C級以上頭目8人,執法惠民得以體現。

五是民生服務逐步完善。單獨或聯合舉辦招聘會4次,提供就業崗位10萬余個;在政務中心電子顯示屏、工商網站等企業用工需求信息2萬余條;幫助高校畢業生、下崗失業人員、返鄉農民工等55575人實現了就業再就業。建立健全12315聯絡站點2548個,較2005年增長了106.32%。消費提示和消費警示588條次。開展12315“五進”活動,受理解決各類消費咨詢、申訴、舉報26089件,為消費者挽回經濟損失486.9萬元。

六是隊伍素質顯著提升。系統上下的凝聚力進一步增強,干部職工的責任意識和服務意識明顯提高,執法為民的理念進一步轉變,工作作風進一步改善,履職能力和業務技能進一步提升,全市工商系統先后有6人次榮獲了省部級以上表彰獎勵。

五年來,我局先后兩次榮獲全省工商系統綜合考評一等獎;連續四年目標考核被市委、市政府評為優勝單位。同時,被國家人事部、國家工商總局聯合表彰為全國工商系統先進集體;被國家工商總局表彰為流通環節產品質量和食品安全專項整治工作先進單位;被省人事廳、省工商局表彰為人民滿意單位;被省總工會、省委宣傳部等部門表彰為四川省職工職業道德建設先進單位;被省人事廳、省整規辦聯合表彰為四川省整規工作先進集體;多次被市委、市政府聯合表彰為五創聯動、招商引資、促進工業發展、國資工作等先進集體。市廣協被中廣協表彰為全國先進集體,射洪縣工商局、直屬分局城南工商所被國家工商總局表彰為全國商標工作先進集體。市委、市政府主要領導肯定性批示28次。

二、主要工作措施

(一)全力服務,進一步優化服務措施

一是出臺優惠政策,營造寬松環境。2006年以來,我局陸續出臺了《關于推進工業強市戰略的實施意見》、《關于發揮工商職能實施“惠民”行動的通知》、《關于進一步推進市六大園區及區縣工業集中區發展的實施意見》、《關于發揮工商行政管理職能作用促進經濟平穩較快發展的實施意見》、《關于充分發揮工商職能積極服務農村改革發展的實施意見》、《關于充分發揮工商行政管理職能支持促進外商投資企業發展的實施意見》、《關于加強政務服務工商窗口建設工作的實施意見》等13個優惠政策文件、229條措施,從開通綠色通道到降低準入門檻,從下放登記權限到簡化辦事流程,從優化服務措施到提高服務效能,多方面多角度營造了寬松的政策環境,為企業落戶遂寧創造了良好條件。

二是強化職能介入,提升服務效能。把行政許可、行政指導、行政執法等職能充分介入經濟社會發展。通過在園區派駐工商特派員、重大項目配備工商秘書等措施,提前介入、跟蹤服務、全面指導,建立和優化省市重大項目登記、返鄉民工、招商引資、外商投資等四個“綠色通道”,全市市場主體不斷發展。將動產抵押登記權限授權下放至基層工商所,不斷完善了股權質押、擔保公司和小額貸款公司等四個協企融資平臺,企業融資更加便捷。實施商標戰略,加強宣傳指導和引導培育、落實中長期規劃、制定短期目標,不斷開創了全市商標注冊和“三名”爭創工作的新局面。省工商局沈健副局長評價“遂寧工商局為全省各市州的商標工作做出了榜樣”,市政府專門發文對我局商標工作進行了通報表彰和獎勵。

三是創新服務方式,增強經濟活力。2006年以來,我局開通了“招商引資企業登記注冊綠色通道”,施行“招商企業工商秘書制”,不斷優化投資環境,并赴上海、江蘇、湖南、新疆、遼寧等地區開展“招商引資項目推介會”5次,引進市外企業68戶,引入資金3.06億元。2009年,為促消費、擴內需,市工商局在8個社區和12個鄉鎮發放問卷300余份,開展了“遂寧市居民消費狀況及預期情況調查”,為促進經濟回升提供了決策參考,得到了保華書記等領導的肯定性批示。自2008年開始,我局每年編寫兩期《市場主體發展報告》,為市委、市政府科學決策、市場主體理性投資提供了依據,得到了保華書記和昌升市長的充分肯定。

(二)加強執法,進一步強化監管手段

一是加強常態監管,促進守法經營。幾年來,全市工商系統運用“進貨索證索票制、重要商品備案制、信譽卡、商品質量承諾”等“兩制一卡一承諾”制度規范了食品經營戶的經營行為;實行市、縣(區)、所三級巡查,落實“六查六看”動態監管等系列措施建立健全了市場監管的長效機制,強化了食品安全。在“禽流感防控”、“三鹿奶粉事件”及后續的“奶制品”等專項整治中,措施落實,工作到位,全市流通領域食品經營秩序良好,安全穩定。組織開展信用遂寧建設,“文明市場”、“誠信個體工商戶”、“誠信私營企業”、“守合同重信用”創建活動,實施信用分類監管,營造了誠信的競爭環境。

二是施行精細管理,提升監管效果。在基層局、所全面推行“所為網、網劃格、格定人、人定責、責定效”的屬地網格化管理,使管理責任精細化;按照市場主體經營規模、經營特點、行業類別和信用等級,實行分層分級分類管理,使管理分類精細化;網格員每周對轄區經營情況進行巡查,各縣區、分局每月對巡查情況進行復查考核,使管理方法精細化;建立完善經營戶的電子檔案,做到經營狀況、監管重點清楚,使管理內容精細化;實行網上監管信息共享,實時掌握監管新信息,為網絡監管打下基礎,使信息管理精細化;推出首問責任制、服務承諾制、責任追究制、AB崗制,為經營者提供深層次的人性化服務,使服務精細化。

三是開展專項執法,營造公平環境。幾年來,我局陸續開展了“糧食市場”、“旅游市場”、“產品質量”、“校園周邊環境”、“注冊商標專用權保護”、“食品安全和食品添加劑”、“奶制品”等專項執法行動。同時,持續開展了以強化消保維權的“節日市場”,強化重建建材、下鄉家電和一次性餐具監管的“重點商品”,強化汽車市場監管的“紅盾金輪”,強化合同監管的“反欺詐”,強化煙草市場監管的“金葉維權”等專項執法行動,嚴厲打擊了違法違規經營行為。特別是在“五創聯動”和“城鄉環境綜合治理”工作中,全市工商干部充分踐行“五創精神”,出色圓滿地完成了市委、市政府交辦的各項工作,為全市經濟的健康有序發展提供了環境保障。

四是改革執法方式,實施人性執法。2007年,我局制定《關于進一步加強行政指導實施行政約見制度的意見》,在登記注冊、年檢審查、日常監管、執法辦案等環節推行行政指導,運用行政建議、行政預警、行政告誡、行政約見等方式,引導經營者知法守法。對輕微違法違規經營者,全面實施行政約見制度,指導企業加強管理、依法經營,達到事前指導、事中規范、事后監督的目的。幾年來,我局實施行政約見1298余件,這一做法得到了保華書記和昌升市長的充分肯定。

(三)注重建設,進一步提升干部素質

一是加強硬件建設,改善辦公條件。投入資金近千萬元,新建、改造基層工商所29個,新建縣級局辦公樓2個,基層規范化建設基本完成。投入資金500余萬元,對全系統計算機硬件進行了優化更新和改造升級,目前,全市工商系統辦公環境逐步改善,人手一臺電腦的目標已基本實現,攝像機、照相機、打印機、復印機、掃描儀等現代化辦公設備更加完備。

二是加強教育培訓,增強能力素質。通過加強繼續教育引導,全市工商系統干部職工的學歷層次不斷提高。目前,有研究生14人,占2%,本科242人,占42%,專科233人,占41%。開展在線考試、干部教育培訓學分制管理等,干部職工的業務培訓得以強化、素質得以提升。5年來,我局在四川大學、西南政法大學、浙江大學等學府舉辦青年干部培訓班6期,舉行綜合業務知識在線考試4次,開展各種專項業務培訓300余次,效果明顯。以創新干部任用機制為突破口,加強干部的上掛、下派、外派等交流學習,選好班子、鍛造隊伍,班子結構更加科學合理,干部素質明顯提升。

三是加強機制創新,促進管理科學。不斷革故鼎新,大膽探索人事考核和工作管理的新模式。2006年,率先在全省引入推行ISO9001質量管理體系,次年通過國際質量認證,促進了機關管理的規范化、標準化、系統化和法制化。2009年,實施“崗位績效管理”,落實職位,使工作無縫鏈接,讓管理更加科學精細,得到了保華書記的高度肯定。同時,通過OA辦公系統的應用,徹底實現了“無紙化辦公”;開發應用“基層管理系統、案件管理系統、流通許可證發放系統、績效考核管理系統”等9大系統,7個子系統,科技手段在業務工作中的應用范圍和廣度不斷擴大。

四是加強監督管理,推動廉政勤政。切實履行黨風廉政建設責任制和一崗雙責,大力推進懲防體系建設,不斷加強廉政文化建設,積極開展民主評議政風行風、“雙風險”查找和防控,基層工商所述職述廉、黨員示范創建、創先爭優和“三滿意”活動等,“陽光工商”深入人心。幾年來,我局簽訂廉政承諾書和責任書248份,開展專題廉政教育10次、述職述廉500余人次,廉政文化建設活動30余次,系統上下為政清簡、政治清明、作風清新、氛圍良好。

三、主要工作體會

(一)黨政人大政協的堅強領導是工商履職的重要保證

多年來,市委、市人大、市政府、市政協一直高度的關心和支持工商行政管理工作,給我局認真履職、做好服務指明了方向。同時,在相關政策上給予了大力支持,2006年,市政府出臺了《關于打造優質品牌,爭創馳名商標的實施意見》,為全市“三名”商標爭創工作增強了動力;2007年,市政府出臺了《關于加強基層工商所建設的通知》,為全市工商系統工商所標準化建設提供了強大的政策支持。將“市場三化”建設納入“五創聯動”,不斷提升了全市集貿市場建設水平;高度重視食品安全工作,下撥食品質量監測專款,緩解了我局經費壓力。

(二)勇于擔責是做好工商服務工作的首要前提

服務經濟社會發展是工商的第一責任。“責任”是完成監管任務、維護市場秩序的客觀需要,是履行工商職責、實現職能到位的內在要求,是服務經濟發展、建設服務型機關的必由之路,是市局黨組要求全系統每一名干部職工應當具備的基本素質。有一份權力就需承擔起一份責任,勇于擔責才能保證工作績效,才能走向成功。我局城南女子工商所被視為全省工商的一面旗幟,曾獲得“全國先進集體”等多項榮譽,她們用實際行動詮釋了責任二字,成為全市工商人的一個縮影。新晨

(三)公平公正是確保權為民用的充要條件

只有公平公正才能充分發揮職能作用,才能樹立執法權威,才能真正做到權為民用、利為民謀。只有做到公平公正,工商工作才會有更大作為,工商工作才會有更高位置,工商工作才會有更深根基,工商工作才會有更大活力,工商工作才會有更好發展。近5年的行政執法案件,沒有一件因執法工作而產生復議、沒有一件因執法問題而提請訴訟,群眾的口碑漸好,有力地推動了遂寧統

一、開放、競爭、有序的現代市場體系的形成。

(四)優質高效是促進工商事業發展的有效支撐

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1.大力宣貫新《安全生產法》。以煤礦礦長為主要對象,開展新《安全生產法》宣貫,充分認識做好煤礦安全工作的極端重要性,堅守“發展決不能以犧牲人的生命為代價”這條紅線,始終堅持“不安全不生產”的原則,牢固樹立“沒有安全,一切等于零”的理念,在礦長中開展安全生產承諾活動。

2.嚴格執行新《安全生產法》。深刻理解各條款的內涵,統一思想、提高認識、嚴格執行,進一步提升依法治安的工作水平。

3.嚴格落實煤礦企業安全生產法定職責和義務,推動企業做到“五落實、五到位”。“五落實”即:企業董事長、黨委書記、總經理必須對本單位安全生產同時擔責;企業安委會主任必須由董事長或總經理擔任;企業領導班子成員必須承擔相應的安全生產工作職責,做到一崗雙責;企業安全生產情況必須定期向董事會、業績考核部門報告,向社會公示;企業內部必須配齊配強專門的安全生產機構和專業人員。“五到位”即:安全責任到位、安全投入到位、安全培訓到位、安全管理到位、應急救援到位。

二、嚴格安全準入

4.嚴格煤礦準入條件。煤礦必須嚴格按照《國務院辦公廳關于進一步加強煤礦安全生產工作的意見》、《XX省政府辦公廳關于進一步加強煤礦安全生產工作的實施意見》(贛府廳發〔2014〕7號)精神和相關規定,加大安全隱患整改力度,達到頒證的安全條件后,再申請煤礦安全生產許可證延期。

5.嚴格發證標準。對于以下情況,第三輪安全生產許可證延期一律不予受理:超層越界、非正規開采、通風系統不合理、工作面使用木支護、未達到質量標準化三級標準、未按規定配齊相關專業礦長和技術人員、礦井沒有按規定實現雙回路電源、提升系統檢測不合格、煤礦發生較大及以上責任事故等。

6.嚴格持證條件。煤礦企業必須持續保持持證條件,對于不符合安全生產條件的,暫扣安全生產許可證,規定期限進行整改,未按期整改或逾期仍不符合安全生產條件的,吊銷安全生產許可證。

7.嚴格中介監管。落實《安全評價與檢測檢驗機構規范從業五條規定》要求,安全評價、檢測檢驗機構要切實履職,嚴格按煤礦安全許可證頒證條件對煤礦進行評價和檢測,不得出具與實際不符的報告,并對出具的報告承擔法律責任。

三、嚴格監管監察執法

8.大力遏制瓦斯這個“第一殺手”。瓦斯超限必須停止生產,分析原因,對于超限后繼續作業的,嚴肅追究相關責任人的責任;安全監控系統不能正常運行的,實施停產整頓。

9.強化防治水工作。推動煤礦企業按規定開展煤礦地質類型劃分和水文地質類型劃分,查清礦井及周邊水文地質條件,嚴格按照“三專”(專業人員、專職隊伍、專用設備)的要求,開展探放水工作,嚴厲打擊探放水工作造假行為。

10.抓好頂板事故防范。強化煤礦企業現場管理,不得空頂作業,堅決取消木支護,采煤工作面仍采用木支護的煤礦必須責令停止生產并限期整改,整改不到位的依法予以關閉。

11.加強對提升設備的檢測檢驗,不符合要求的一律停止使用。

四、嚴格事故查處和警示教育

12.嚴格事故調查處理。按新《安全生產法》的要求,加大事故調查工作力度,嚴格事故責任人的處理,對于事故遲報、謊報、瞞報等行為依法從嚴處理,涉嫌犯罪的及時移送司法機關,事故調查報告及時向社會公開,接受社會監督。

13.嚴格落實事故礦井停產整頓措施。對于發生一般事故的,責令煤礦企業停產整頓。實施了停產整頓的礦井或采區,必須嚴格按相關規定驗收后,方可恢復生產。

14.持續開展事故警示教育。選擇全國典型案例和建國以來XX省煤礦事故案例,在煤礦企業開展警示教育,深刻吸取事故教訓,促進安全生產工作。

五、實施重點攻堅

15.參照《XX省煤礦安全重點縣(市)遏制較大事故攻堅戰工作方案》的要求,結合工作實際,采取部門聯合執法、與礦長開展談心對話、強化安全培訓等方式,推動各項工作措施的落實。

六、深化隱患排查治理

16.按照“無盲區、全覆蓋、零容忍”的原則,落實“一礦一組、一礦一策、礦礦見效”的要求,堅持查大系統、治大隱患、防大事故,把隱患當成事故對待,開展好隱患排查治理行動。

17.建立完善重大隱患治理督辦制度,強化對隱患排查治理工作的督促檢查和指導協調,督促煤礦企業建立健全隱患排查治理制度,形成長效機制。

18.對重大隱患落實掛牌督辦并加大處罰力度,對存在隱患、不能保證安全生產的,堅決責令停產整頓,務求隱患排查治理取得實效。

19.繼續深化“七打七治”活動,重點打擊煤礦企業超層越界開采行為、整治假圖紙和圖實不符等問題,采用“四不兩直”方式開展執法,嚴禁煤礦超能力、超強度、超定員組織生產,嚴禁違法違規建設生產,保持打非治違高壓態勢,規范煤礦安全生產法治秩序。

七、積極推進科技興安

20.積極配合國家局開展好“煤礦安全科技進XX”活動,將全國先進適用的技術、裝備應用到煤礦中,促進煤礦安全科技進步,為煤礦安全提供技術支撐。

篇(11)

一、高度重視,明確責任

市糧食局牢固樹立“以人為本、安全第一、健康至上”的理念,站在保穩定、促發展,維護人民群眾身體健康和生命安全的政治高度,進一步提高了對加強食品安全工作重要性的認識。一是強化組織領導。我局成立了以局黨組書記、局長蔣顯超為組長,相關科室人員為成員的食品安全工作領導小組,認真貫徹落實上級關于食品安全工作指示精神,制定了食品安全監督檢查工作目標計劃。二是明確目標任務。印發了全市糧食行業《食品安全監督工作實施意見》,與各縣(市、區)糧食局簽訂了糧油食品安全責任書,將糧油食品安全工作納入全年績效目標考核。三是強化值班制度。按照“一崗雙責”要求,進一步完善食品安全事故應急預案,加強值班工作,堅持24小時值班制度,實行領導帶班制度,確保信息暢通,履職到位。

二、突出重點,狠抓落實

市糧食局認真履行食品安全監督職責。一是組織開展了“兩節、兩會”期間糧油專項整治活動。全市糧食系統重點加大了對糧油加工、銷售企業等進行動態專項監督檢查,確保節假日期間的食品質量安全。二是加強調入糧油質量安全監管。各級糧食行政主管部門,嚴格按照糧油質量國家標準有關規定,切實加強了對調入轄區內糧食的質量安全監管工作。對調運、銷售和競價拍賣入市或本地的糧油核實質量檢驗報告,對調出、調入方均出具質量檢驗報告。今年2月,利用10天時間,組織協調并配合完成好了省糧食局派出的重金屬檢測扦樣組對我市轄區XX年所有最低收購價稻谷逐倉近400個樣品的扦樣工作。三是強化糧油收購質量安全整治。各級糧食行政管理部門,嚴格執行國家糧食質量標準,對收購、入庫的糧食質量進行了認真檢驗。進一步強化了糧食收購許可準入制度,加大了對糧食經營者執行國家糧食質量安全標準和相關政策的查處力度。上半年全市查處糧食行政違法案件10件,共處罰金xxxx余元。四是強化大宗商品監管。我局XX年對各縣市區下達了136個糧食樣品抽樣檢測任務,同時安排好檢測資金15萬元,為開展好大宗商品全產業鏈監管檢測工作提供支持。五是開展產新質量安全監測。根據省糧食局5月初工作部署,我市XX年收獲糧食質量安全監測和質量會檢工作,按照收獲季節和各地糧食播種面積積極開展。安全監測和質量會檢采樣點覆蓋了4個縣(市、區)所有糧食主產鄉鎮,采樣品種包括稻谷、小麥、玉米等我市主產品種。其中的32個樣品送往四川省國家糧食質量檢測中心進行安全監測,其余樣品作為質量調查、品質測報委托各縣(市)糧油質檢站檢測。此次安全監測,我局高度重視,制定了詳細的工作實施方案,要求各縣(市、區)糧食行政管理部門要站在維護人民群眾根本利益,確保消費者吃上“放心糧”的高度,加強領導,精心安排,要對本行政區域糧食質量安全監測樣品的真實性、代表性負責,確保檢測結果準確可靠和可追溯,確保任務圓滿完成。六是建立巡查制度,確保托市稻谷儲存安全。為確保全市XX年入庫的11.4萬噸最低收購價稻谷儲存安全,今年2月,xx市糧食局、農發行xx市分行、中儲糧xx直屬庫三家聯合,對轄區最低收購價稻谷庫存建立定期與不定期巡查制度。突擊巡查內容包括入庫稻谷質量是否逐倉檢驗合格,省級復查檢驗是否達標;是否存在“倉房帶病”儲糧、違規存糧、超裝儲糧;儲糧安全責任是否落實,糧情檢查是否規范,記錄是否完整;責任保管員和駐庫監管員是否落實到位。儲糧安全管理制度是否落實,人員及消防、防汛設施、物資、器材是否到位等,確保儲存的稻谷不出現霉爛、變質、受潮、發燒等質量問題。從近期幾次巡查情況看,未發現質量安全問題。

三、落實措施,強力推進

“放心糧油”工程既是一項利民惠民的民生工程,更是一項確保糧油食品安全的“放心工程”。近年來,市政府高度重視“放心糧油”工程建設,將“全面實施‘放心糧油’工程”寫入了年度《政府工作報告》,并納入了市政府政務目標考核。為進一步推進“放心糧油”工程建設,市糧食局落實四項措施強力推進“放心糧油”工程,確保市民吃上“放心糧油”。一是分解下達目標任務。市糧食局將推進“放心糧油”工程建設作為今年產業發展的重點工作來抓,分解下達任務目標至各縣(市、區),落實工作措施,倒排建設工期,加大推進力度,力爭全年建成標準化配送中心4個,標準化示范店20個。二是加大爭取支持力度。認真編制“放心糧油”工程建設項目實施方案,積極向上爭取項目資金支持,同時向當地政府匯報,爭取本地財政資金或產糧(油)大縣獎勵資金支持“放心糧油”工程建設。三是嚴格規范建設標準。嚴格按照《四川省糧食局關于啟用放心糧油工程標識及相關標志的通知》、《市級放心糧油示范企業(店)評審實施辦法》等文件要求,積極打造“放心糧油”標準化配送中心和示范店,力爭實現“放心糧油”全覆蓋。四是加強市場監督管理。按照統一經營方式、統一配送、統一店名標識、統一規章制度、統一服務承諾、統一報表臺賬的“六統一”管理要求,加大執法監督檢查力度,督促企業認真執行糧油產品質量管理、衛生管理、服務承諾、購銷臺帳、統計報送、不合格糧油退換貨等制度,確保糧油產品質量安全。

四、強化宣傳,營造氛圍

為進一步提高廣大人民群眾糧油識別能力,普及糧油安全科學知識,市糧食局加大了糧油安全宣傳力度。按照國家、省糧食局安排,市、縣(市、區)糧食行政管理部門及相關單位認真組織開展了“食品安全宣傳周”活動。一是集中開展街頭宣傳活動。5月21日,市糧食局和市教育局、市婦聯聯合組織雁江區糧食局、力源糧油、東旭糧油、家樂福超市等20多家知名企業和單位,在xx市人員活動最密集的好萊塢會演中心廣場,集中開展了以“科學食糧,健康圓夢——糧食科普進社區進家庭”為主題的糧食科技宣傳活動。市政府副市長何正月同志蒞臨現場指導,xx日報、xx電視臺進行了宣傳報道。6月10日,按照市食安委安排,我局同雁江區糧食局組隊,,在雁江區和平路,參加了 “尚德守法,提升食品安全治理能力” 為主題街頭宣傳活動。兩次大型活動共制作展板8塊,懸掛標語3副,發放宣傳資料xxxx余份,發放活動紀念品300份,回答群眾咨詢700余人次。二是開展宣傳活動 “進學校、進社區、進鄉村” 。 5月29日,由市糧食局食品安全活動周領導小組成員、直屬企業負責人和技術人員參加的宣傳組一行15人,在市糧食局紀檢組長王申偉的帶領下,赴樂至縣土橋九義校和安岳縣馴龍鎮棚安村開展了宣傳活動。在樂至土橋九義校,發放了“愛糧節糧”、“科學食糧”活動相關資料,向該校捐贈了價值xx余元的圖書和體育用品,向學生發放愛糧節糧營養健康知識手冊等宣傳資料xx余份。在安岳縣棚安村,接受村民咨詢250人次,免費發放農戶科學種糧、儲糧及食品安全資料共計500余份。三是開展食品安全宣傳周系列宣傳活動。各縣(市、區)糧食行政管理部門和教育、婦聯等單位共同組織,在人員集中區域、重點糧食企業、餐飲場所及學校,通過現場發放宣傳單、懸掛宣傳標語等形式,大力宣傳糧食行業“寧流千滴汗,不壞一粒糧”的優良傳統及“愛糧節糧反對浪費”的社會道德理念。邀請倉儲企業、糧油質檢站科技人員進行科普知識試驗演示,圍繞糧食文化、糧食流通環節損失情況、科學儲糧技術、規范化管理和綠色儲糧等方面開展了宣傳和咨詢服務,展示了農戶科學儲糧成果,介紹“放心糧油”知識,現場接受群眾的咨詢,為群眾解答了大量關于在種糧和儲糧方面的疑問,并發放了有關儲糧技術、糧油食品安全、怎樣使用綠色環保儲糧藥劑等多方面的知識宣傳單xx余份,接待咨詢群眾xx余人次。本次食品安全宣傳周活動,讓群眾更直接的感受到了食品安全宣傳周活動給他們帶來的好處和實惠,讓群眾更方便、更詳細的了解到節糧減損、科學食糧和糧油食品安全知識,增強了公眾愛糧節糧意識,引導廣大群眾樹立“節糧愛糧反對浪費”的社會道德理念,形成“節糧愛糧,從我做起”的良好社會氛圍。

五、存在的問題及解決措施

一是我市糧油質量檢測機構還未建立,與我市食品安全工作要求不相適應。目前我局正在積極于市委、市政府及市委編辦等部門匯報協調,力爭今年完成市糧油質檢站的組建工作。

二是因待遇等問題,縣級糧油質量監測站專業技術人員配備不足,不能保證應急需要。各縣正在想辦法,積極協調相關部門,同時向社會招聘專業人才。

六、下半年工作打算

(一)建全管理機制。我局將進一步完善糧食行業的食品安全責任體系;進一步完善糧油的進貨、出廠登記和索證、索票等制度,逐步實現產品及產品質量責任的可追溯;進一步完善糧油企業誠信體系建設;進一步完善食品質量安全突發事件應急預案,建立和完善對食品質量安全突發事件的預測預警、信息報告、應急響應、應急處置、恢復重建及調查評估等工作機制,逐步建立食品安全風險監測分析、預警及快速反應機制,健全完善食品安全突發事件應急處理相關制度,提高應急處理能力,使食品質量安全突發事件的發生在事前、事發、事中、事后等各環節得到及時有效監控和處理。

(二)強化執法整治。我局將進一步強化行政執法,嚴厲打擊各種違法生產經營行為,建立糧油質量“黑名單”;規范整治潛在的企業質量安全隱患;規范整治濫用食品添加劑和使用非食用物質生產加工食品的違法行為;提高糧油安全保障水平,確保人民群眾生命安全。

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